Coca-Cola Europacific Partners (CCEP) ist ein großes, sich schnell wandelndes Konsumgütergeschäft und der weltweit größte unabhängige Abfüller von Coca-Cola. Mit einem engagierten Team von 33,200 Mitarbeitenden, das Kunden in 29 Ländern betreut, fertigen, verkaufen und vertreiben wir die beliebtesten Getränkemarken der Welt an mehr als 600 Millionen Menschen, darunter Coca-Cola®, Fanta®, Powerade®, Glaceau Vitaminwater®, Monster® und Capri-Sun®. Wir wünschen uns so viel Vielfalt in der Belegschaft, wie wir in unseren Produkten haben - mit einer Kultur, die Zugehörigkeit und Inklusivität fördert. Eine Kultur, die es jedem ermöglichst so zu sein, wie man sein möchte, unabhängig von Hintergrund oder Erfahrung. Von Geschlecht, Alter und ethnischer Zugehörigkeit bis hin zu sexueller Orientierung und unterschiedlichen Fähigkeiten, wir begrüßen Menschen aus allen Gesellschaftsschichten und stärken einzigartige Perspektiven. Wir erkennen, dass wir noch einen Weg vor uns haben, aber wir werden es mit der Unterstützung unserer Mitarbeitenden schaffen. Sie sind es, die unser zukünftiges Wachstum vorantreiben. Shopper Activation Manager (all genders), HQ Berlin Ohne uns gibt's weder Coke, Fanta noch Sprite im Supermarktregal. Klingt verrückt, ist aber so. Denn wir sind Coca-Cola Europacific Partners Deutschland (CCEP) und verantworten bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten. Und damit das auch weiterhin so reibungslos funktioniert, brauchen wir Menschen wie dich im Bereich Commercial Development! Unser Team soll nicht nur größer, sondern auch bunter werden. Es ist also egal, woher du kommst, woran du glaubst oder welches Geschlecht du hast. Bei uns zählt einzig und allein deine Persönlichkeit und deine Motivation. Davon hast du mehr als genug? Dann werde Teil von Deutschlands größtem Getränkehersteller und bring mit uns noch mehr Erfrischung in die Welt. Was wir dir bieten: Wertschätzung: Bei uns bekommst du eine faire Bezahlung für deine Arbeit, plus coole Extras wie Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Aktionär werden: Wir belohnen deine Investition in unser Unternehmen, indem du für jede Aktie, die du kaufst und 12 Monate lang behältst, kostenlos eine Zusatzaktie von uns bekommst. Freie Getränke: Wer Getränke produziert, darf sie auch kostenfrei trinken. Ob am Arbeitsplatz, unterwegs oder zuhause - dir steht ein Kontingent zur Verfügung, bei dem du beherzt zugreifen kannst. In diesem Sinne: Prost, auf unsere Zukunft. Dein Profil: Wir suchen Menschen, keine Nummern! Unterschiedliche Werdegänge sind für uns selbstverständlich. Entscheidend sind deine Persönlichkeit und deine Motivation. Deshalb freuen wir uns auch dann über deine Bewerbung, wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst. - Abgeschlossenes Studium in Marketing/Verkauf sowie 2-5 Jahre Berufserfahrung im Channel- oder Shopper-Marketing - Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, strategisches Denken und Erfahrung in Projektmanagement sowie Umsetzungsverantwortung - Sicherer Umgang mit MS Office, Führerschein Klasse B, fließendes Englisch, Organisationstalent und Prozessorientierung - Starke Kommunikationsfähigkeiten, Kundenorientierung, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit - Mindestens Deutsch B2 Sprachkenntnisse erforderlich Deine Aufgaben: - Identifikation von Insights und Übersetzung in portfolioübergreifende Shopper-Marketing-Konzepte in Zusammenarbeit mit Agenturen und Schnittstellen - Enge Kooperation mit Brand Teams, CCEP Channel Development und internationalen Märkten zur Entwicklung von Programmen, Toolkits und Best Practices - Aufbau von Kommunikationsroutinen, Evaluierung von Aktivitäten sowie Integration von Learnings in zukünftige Projekte - Unterstützung bei der Erstellung des operativen Kalenders und Sicherstellung hochwertiger Shopper-Erlebnisse zur Verkaufsförderung Was du sonst noch wissen solltest: Wir möchten die Stelle gerne ab 01.09.2026 besetzten. Sie erfordert eine Büro-Präsenz von drei Tagen pro Woche in Berlin und zudem eine Reisebereitschaft von bis zu 25 %. Arbeitskultur ist uns ein großes Anliegen: Wir leben eine Zero-Tolerance-Policy. Das bedeutet, dass Diskriminierung, Belästigung oder Autoritätsmissbrauch bei uns keinen Platz haben. Zudem stehen wir für Chancengleichheit für alle Geschlechter. Oder anders: Vielfalt und Inklusion sind bei uns nicht nur irgendwelche Buzz-Words, sondern gelebte Realität. Das siehst du genauso? Dann lass uns keine Zeit verlieren. Einfach bewerben und mit uns in deine Zukunft starten. Spannende News über unsere Mitarbeitenden, unsere Standorte und Themen wie Nachhaltigkeit gibt es hier.

Wer uns fehlt, bist du! • Wir suchen dich, mit Leidenschaft für Digitales Marketing, einem wachen Blick für Trends und einem klaren Verständnis für die dynamische Entwicklung von Suchmaschinen und KI-getriebenen Antwortsystemen (z. B. Google AI Overviews, ChatGPT, Gemini) • Du verantwortest die Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung ganzheitlicher SEO- und GEO-Strategien zur Steigerung der organischen Sichtbarkeit unserer Kunden • Dabei entwickelst du zukunftsgerichtete Konzepte für GEO, z. B. durch strukturierte Content-Ansätze, Entitäten-Optimierung sowie die Stärkung von Autorität und Vertrauenswürdigkeit • Du nutzt gängige Tools wie Sistrix, Semrush, Google Search Console, Peec.ai und Google Analytics und leitest daraus datenbasierte Handlungsempfehlungen ab • Du bringst ein tiefes Verständnis für technische SEO, Content-Strategien und Informationsarchitekturen mit und setzt dieses in der Zusammenarbeit mit Development, UX und Redaktion ein • Onpage-, Offpage- und Content-Optimierungen entwickelst du kontinuierlich weiter, mit Blick auf klassische Suchmaschinen und KI Systeme • PageSpeed, Core Web Vitals sowie strukturierte Daten und technische SEO hast du dabei stets im Blick • Als „nice-to-have” bringst du Erfahrung im Aufbau und der Optimierung von Google Ads Kampagnen mit • Agiles Mindset? Unbedingt! Unsere Projekte finden hauptsächlich im agilen Umfeld statt und wir arbeiten mit Tools wie Miro, Jira und Confluence • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1), da unsere aktuellen Projekte überwiegend in deutscher Sprache durchgeführt werden. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Darauf kannst du dich freuen • Flexibilität & Vertrauen: Hybrides Arbeiten an einem unserer denkwerk Standorte & flexible Arbeitszeiten • Deine Gesundheit zählt: Urban Sports Club Mitgliedschaft und JobRad-Leasing • Erfolge feiern wir gemeinsam: Gewinnbeteiligung für alle festen denkwerker:innen, große Partys und Event Formate • Deine Entwicklung ist uns wichtig: Weiterbildungsbudget für neue Skills und Trainings; denkwerk Inspirationen im Form von Tech Talks, Lunch Club, Resilienz-, KI- und Design Formate • Zukunft sichern: 20% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge • Support in allen Lebenslagen: Beratung durch den pme Familienservice und die Mindance App • Mehr als nur Urlaub: 31 Urlaubstage inkl. drei gemeinsame „denkfrei-Tage” (Heiligabend, Silvester, Rosenmontag) • Ankommen mit Rückenwind: Dein persönlicher denkmate begleitet dich beim Start • Empfiehl uns weiter - Find Your Mate: Bringe großartige Menschen mit und wir bedanken uns bei dir mit einer Prämie • Rabatte & Goodies: Zugriff auf exklusive Corporate Benefits sowie kostenlose Snacks, Kaffee, kühle Drinks & frisches Obst Bereit, mit uns durchzustarten? Dann schick' uns einfach: • deinen Lebenslauf • ein kurzes Motivationsschreiben • dein mögliches Startdatum • sowie deine Gehaltsvorstellungen zu Dein Weg zu uns 1. Bewerbungseingang Wir sichten deine Unterlagen sorgfältig und leiten sie ggf. an den Fachbereich weiter. 2. Interviews Erstgespräch : digital via Microsoft Teams Zweitgespräch : persönlich an einem unserer Standorte Aufgabe? Falls ja, geben wir dir rechtzeitig Bescheid 3. Individuelle Journey Sollte es sinnvoll sein, einen anderen Weg zu gehen, gestalten wir den Bewerbungsprozess gern gemeinsam mit dir und passen ihn individuell an. 4. Feedback Wir melden uns zeitnah. Dauert's dir zu lange? Melde dich gerne! Das sind wir, deine Ansprechpartnerinnen Janina Schulte-Kellinghaus & Marie Rybarczik, Talent Acquisition Team Unser kununu Profil Über unsWir sind ein vielseitiges denkendes, machendes, realistisches und träumendes Team, das auf Zusammenarbeit setzt. Unsere Werte zeichnen uns aus: Wir sind kollaborativ, fürsorglich, neugierig, ehrlich, optimistisch und mutig. Gemeinsam stellen wir uns neuen Herausforderungen und gestalten die Zukunft mit innovativen Ideen und wegweisenden Lösungen.

Opis posla:

• planiranje i provedba digitalnih marketinških aktivnosti
• kreiranje, snimanje i uređivanje foto, video i tekstualnog sadržaja za digitalne kanale
• upravljanje društvenim mrežama i razvoj sadržaja koji gradi zajednicu i angažman
• suradnja na razvoju digitalnih kampanja, praćenje rezultata te predlaganje novih aktivnosti i optimizacija na temelju analize podataka
• suradnja s grafičkim timom, vanjskim partnerima i agencijama
• podrška lansiranjima novih modela i proizvoda, promotivnim aktivnostima i događanjima
• suradnja s prodajnim timom i ostalim odjelima kako bi marketing podržao poslovne ciljeve
• praćenje trendova i kontinuirano unapređenje digitalnih aktivnosti brendova koje zastupamo

Što očekujemo:

• imaš iskustva u digitalnom marketingu i vođenju društvenih mreža
• razumiješ kako sadržaj, komunikacija i digitalni kanali doprinose rastu brendova koje zastupamo
• znaš ispričati priču kroz fotografiju, video i tekst
• pratiš trendove i znaš ih prilagoditi identitetu brenda
• organiziran/a si, proaktivan/na i odgovoran/na
• voliš surađivati s ljudima i dobro komuniciraš
• odlično poznaješ hrvatski i engleski jezik
• posjeduješ vozačku dozvolu B kategorije
• Prednost će imati kandidati koji koriste alate poput Canve, CapCuta, Meta Business Suitea, Google Analyticsa ili sličnih alata za kreiranje sadržaja, upravljanje kampanjama i analizu rezultata.

Što nudimo?

• raznolik posao u kojem nijedan dan nije isti
• slobodu da predlažeš ideje i pretvaraš ih u stvarne kampanje
• okruženje u kojem se cijene inicijativa, kreativnost i timski rad
• mogućnost profesionalnog razvoja i usvajanja novih znanja
• podršku kolega i ugodnu radnu atmosferu
• stabilno radno okruženje i dugoročnu suradnju.

U prijavi priložiti zamolbu i životopis.

Marketing \& Back Office 🍷 La Vinothèque recrute – Marketing \& Back Office 📍 Genève \| Entrée en fonction : à convenir La Vinothèque SA, importateur et distributeur de vins basé à Genève, recherche une personne dynamique et polyvalente pour rejoindre son équipe dans un poste de Marketing \& Back Office, avec une forte dominante marketing. Avec un assortiment de plus de 3'500 références provenant de Suisse et des principales régions viticoles du monde, nous travaillons quotidiennement avec des restaurants, hôtels, entreprises, détaillants et clients privés. Nous recherchons une personne capable de participer activement au développement de notre image, de nos marques et de nos outils marketing, tout en apportant un soutien opérationnel à l'équipe commerciale. Vos missions Marketing \& communication • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du plan marketing de La Vinothèque et des différentes marques représentées • Créer et coordonner les campagnes marketing et commerciales • Gérer les newsletters et communications clients • Participer à la gestion et à l'animation des réseaux sociaux • Créer et adapter différents supports de communication : présentations, offres commerciales, brochures, catalogues, invitations, fiches produits, supports POS, etc. • Mettre à jour et enrichir les contenus de notre site internet et de notre catalogue de produits • Participer au développement de notre activité e\-commerce • Participer à l'organisation de dégustations, événements clients, salons et activations de marques • Suivre les performances des différentes campagnes et proposer de nouvelles actions • Veiller à la cohérence de l'image et de la communication de La Vinothèque Support commercial \& back office • Préparer des présentations, propositions commerciales et documents pour l'équipe de vente • Assurer le suivi de certaines actions commerciales et marketing • Participer à la gestion et à la mise à jour de notre CRM • Aider à la préparation des rendez\-vous clients, dégustations et événements • Assurer la coordination entre les équipes commerciales, les fournisseurs et nos différents partenaires • Participer ponctuellement à différentes tâches administratives liées à l'activité commerciale • Saisi de commandes Votre profil • 2 à 5 ans d'expérience dans une fonction marketing ou communication • Profil polyvalent, organisé et capable de gérer plusieurs projets simultanément • Très bonnes capacités rédactionnelles et sens de la communication • À l'aise avec les outils digitaux, les réseaux sociaux et les outils bureautiques • Autonomie, créativité et esprit d'initiative • Sens commercial et goût pour le contact humain • Français courant et bon niveau d'anglais ; l'allemand constitue un avantage • Un intérêt pour l'univers du vin, de la gastronomie et de l'hospitality est fortement apprécié Une expérience dans le secteur du vin, des spiritueux, de la gastronomie, du luxe, de l'hôtellerie ou de l'événementiel constitue un réel avantage, mais n'est pas indispensable. Ce que nous proposons Vous rejoindrez une entreprise familiale à taille humaine, avec un poste varié offrant une grande autonomie et un contact direct avec de nombreuses maisons et domaines viticoles en Suisse et à l'international. Vous travaillerez sur des projets très différents : lancement de produits, événements, dégustations, campagnes digitales, communication, e\-commerce, développement de marques et soutien aux activités commerciales. Nous recherchons avant tout une personne curieuse, entreprenante et opérationnelle, qui aime passer d'une idée à sa réalisation. jpida56e155jm jpit0833jm jpiy26jm

In order to work in Ireland a non-EEA National, unless they are exempted, must hold a valid employment permit. Please review the Eligibility and requirements for an employment permit if you are unsure of your eligibility to apply for this vacancy.
NK Communications, Unit 8/9 Taney Hall, 3 Eglinton Terrace, Dundrum, Dublin 14 wishes to recruit a Digital Marketing Specialist to conceptualise, develop and implement a digital marketing strategy, in order to promote our client's utility offerings using the principal digital marketing channels and platforms; Annual salary €36;605; 39 hours per week. Apply with CV by email to nking@nkcommunications.ie

Sachbearbeiter/in Verkaufsinnendienst \& Marketing (100%) Gemeinsam Mobilität ermöglichen Die Vermeiren Schweiz AG ist ein führender Anbieter von hochwertigen Hilfsmitteln in den Bereichen Mobilität, Rehabilitation und Pflege. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen unterstützen wir Menschen dabei, ihre Selbstständigkeit und Lebensqualität zu erhalten oder zurückzugewinnen. Als Tochtergesellschaft der international tätigen Vermeiren\-Gruppe stehen wir für Qualität, Innovation und Kundennä Verstärkung unseres Teams in Gwatt bei Thun suchen wir eine engagierte, kommunikative und organisationsstarke Persönlichkeit als Sachbearbeiter/in Verkaufsinnendienst \& Marketing (100 %).Deutsch auf Muttersprachenniveau sowie fliessende ösischkenntnisse in Wort sind für diese Position zwingende Voraussetzungen. Ihre Aufgaben Verkaufsinnendienst Erstellen und Nachfassen von Offerten Selbstständige Auftragsabwicklung Telefonische Beratung und Betreuung unserer Kunden Bearbeitung von ReklamationenEnge Zusammenarbeit mit Verkauf, Kundendienst und Logistik Allgemeine administrative Arbeiten Marketing Pflege und Weiterentwicklung unserer Website Erstellung und Versand von Newslettern Betreuung unserer Social\-Media\-Kanäle Planung und Organisation von Messen, Events und Marketingaktivitäten Unterstützung bei der Erstellung von Werbe\- und Kommunikationsmaterial Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (EFZ) Erfahrung im Verkaufsinnendienst Deutsch auf Muttersprachenniveau (zwingend) ösisch fliessend in Wort (zwingend) Englischkenntnisse von Vorteil Sehr gute MS\-Office\-Kenntnisse Erfahrung mit einem ERP\-System, idealerweise AS/400, von Vorteil Erfahrung oder Interesse im Bereich MarketingSelbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Organisationstalent sowie ausgeprägte Kunden\- und Dienstleistungsorientierung Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Freude an einer vielseitigen Tätigkeit Wir bieten Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel EigenverantwortungEin familiäres und kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen EntscheidungswegenEntwicklungsmöglichkeiten und Raum für eigene IdeenFlexible Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen MöglichkeitenModerne Arbeitsplätze in Gwatt bei ThunGratis Parkplätze40\-Stunden\-Woche5 Wochen FerienPräsenzarbeit vor Ort (kein Homeoffice)Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. jpid3228159jm jit0832jm jiy26jm

Supports the planning and execution of marketing campaigns, content creation, and market research to help drive brand awareness and business growth.

We are seeking a proactive and creative Marketing & Content Executive to help build brand awareness, communicate our offering clearly and support the execution of our marketing plan.

Other Remarks:
Applicants should submit a CV together with a short introduction and, where available, examples of social media content, designs, campaigns or other relevant work. The position offers flexible working hours and a degree of flexibility between remote and

Marketing Coordinator of Innovation supports new product launches and creative campaigns by managing market research, tracking consumer trends, and coordinating cross-team projects

Seeking to recruit a Marketing & Communication Coordinator to plan and implement marketing campaigns, manage social media and communications, create promotional content, coordinate events, and support the company's branding and marketing initiatives.