(Junior) Digital Marketing Managerin / Manager Arbeiten, wo das Leben passiert Unser Herz schlägt für die Gastronomie. Mit viel Engagement sind wir für unsere Kunden da. In unseren 31 Abholmärkten, per Aussendienst und Belieferung, genauso wie in der digitalen Welt. Mit einem vielseitigen Sortiment, attraktiven Eigenmarken, professioneller Fachberatung und innovativen Services. Transgourmet Schweiz AG gehört zur internationalen Transgourmet\-Gruppe. Das Unternehmen ist führend im Belieferungs\- und Abholgrosshandel und zählt rund 2'100 Mitarbeitende sowie 100'000 Kunden (Restaurants, Hotels, Kantinen, Heime und Spitäler sowie Detailhandel). Pensum 80 \- 100% Vertrag unbefristet Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung Aufgaben Du entwickelst, planst und realisierst Marketingmassnahmen und Kampagnen in unserer Marketing\-Automation\-Plattform (BSI) Du leitest Projekte zur Weiterentwicklung unserer Marketing\-Automation\-Lösung und setzt neue Ideen erfolgreich um Du arbeitest eng mit internen Stakeholdern aus Verkauf, IT und Kommunikation sowie externen Agenturen zusammen und koordinierst die Zusammenarbeit Du analysierst Kundenverhalten, Kundendaten und die Performance unserer Kampagnen, leitest Optimierungsmassnahmen ab und entwickelst unsere Prozesse kontinuierlich weiter Du berätst und unterstützt unser Digital\-Marketing\-Team bei der Umsetzung von Marketingmassnahmen, beispielsweise im Newsletter\- oder WhatsApp\-Marketing Anforderungen Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung und/oder bringst Berufserfahrung in diesem Umfeld mit Du verfügst idealerweise über Erfahrung im Digital Marketing und Projektmanagement Du interessierst dich für Marketing Automation und Kampagnenmanagement; erste praktische Erfahrung ist dabei ein Plus Du bringst ein technisches Grundverständnis für Web\- und E\-Mail\-Technologien (HTML, CSS) mit Du überzeugst durch dein Organisationstalent, deine Eigeninitiative sowie dein sicheres Auftreten Du kommunizierst fliessend auf Deutsch; ösischkenntnisse sind von Vorteil Du arbeitest selbstständig, pragmatisch und lösungsorientiert und findest dich in neue Themen ein Du denkst analytisch und vernetzt und bewegst dich sicher im Austausch mit unterschiedlichsten Anspruchsgruppen Was wir bieten Wir bieten Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen können. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft. Deine Ansprechperson der Transgourmet Schweiz AG Lisa HR Marketing jpidd2430f1jm jit0729jm jiy26jm

Wissenschaftliche Koordinatorin \| wissenschaftlicher Koordinator (80\-100%) WISSENSCHAFTLICHE KOORDINATORIN \| WISSENSCHAFTLICHER KOORDINATOR (80 \- 100%) Arbeitsort Zürich\-Enge \| Hybrides Arbeiten möglichEintritt per 1\. November 2026 oder nach Vereinbarung Über uns Der Schweizerische Kosmetik\- und Waschmittelverband (SKW) ist das führende Kompetenz\- und Informationszentrum der Kosmetik\-, Wasch\- und Reinigungsmittelindustrie. Wir vertreten namhafte nationale und internationale Unternehmen gegenüber Behörden, Politik und weiteren Anspruchsgruppen. Dabei setzen wir uns für wissenschaftsbasierte, praxisnahe und zukunftsorientierte regulatorische sowie wirtschaftspolitische Rahmenbedingungen ein. Als Branchenverband beobachten und analysieren wir wissenschaftliche und regulatorische Entwicklungen in der Schweiz, der Europäischen Union und auf internationaler Ebene. Wir bereiten komplexe Fachinformationen für unsere Mitglieder auf, koordinieren den Austausch innerhalb der Branche und bringen die Interessen unserer Mitglieder in politische und behördliche Prozesse ein. Zur Weiterentwicklung und fachlichen Verstärkung unserer Geschäftsstelle suchen wir per 1\. November 2026 oder nach Vereinbarung eine naturwissenschaftlich ausgebildete, organisationsstarke und digital affine Persönlichkeit als WISSENSCHAFTLICHE KOORDINATORIN \| WISSENSCHAFTLICHER KOORDINATOR (80–100 %) Ihre Aufgaben In dieser vielseitigen Funktion unterstützen Sie die Direktorin im operativen und fachlichen Tagesgeschäft. Gleichzeitig übernehmen Sie nach einer sorgfältigen Einführung schrittweise eigene Aufgaben, Projekte und Verantwortungsbereiche im regulatorischen und wissenschaftlichen Bereich. Sie koordinieren zentrale Themen und Prozesse, sorgen für eine verlässliche fachliche und organisatorische Struktur und leisten einen wichtigen Beitrag zur regulatorischen, kommunikativen und digitalen Weiterentwicklung des Verbands. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Beobachtung, Analyse und verständliche Aufbereitung wissenschaftlicher und regulatorischer Entwicklungen in der Schweiz sowie auf europäischer und internationaler Ebene in den Bereichen Kosmetik, Wasch\- und Reinigungsmittel Unterstützung bei der fachlichen Beurteilung regulatorischer Fragestellungen und bei der Erarbeitung von Verbandspositionen Erstellung und redaktionelle Bearbeitung von Fachinformationen, Berichten, Stellungnahmen, Präsentationen und weiteren Entscheidungsgrundlagen Koordination von Fachgruppen, Konsultationen und verbandsinternen Umfragen Vorbereitung, Organisation und Nachbearbeitung von Sitzungen, Webinaren und Fachveranstaltungen Abstimmung und fachlicher Austausch mit Behörden, Unternehmen, wissenschaftlichen Institutionen und weiteren Fachpersonen Überwachung von Fristen, Pendenzen und Projektfortschritten sowie Sicherstellung einer vollständigen und nachvollziehbaren Dokumentation Strukturierte Pflege, Ablage und laufende Aktualisierung von Fachinformationen, Dokumentationen und verbandsspezifischem Wissen Adressatengerechte und digitale Aufbereitung regulatorischer, wissenschaftlicher und verbandspolitischer Inhalte für Newsletter, Mitgliederplattformen, Präsentationen und weitere Kommunikationskanäle Mitgestaltung des Mitgliederextranets sowie Mitarbeit bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung interner Arbeits\- und Kommunikationsprozesse Einsatz moderner digitaler und KI\-gestützter Anwendungen zur effizienten Recherche, Aufbereitung und Vermittlung von Fachinformationen Das erwartet Sie: Eine vielseitige Funktion an der Schnittstelle von Wissenschaft, Regulatory Affairs, Verbandsarbeit und digitaler Kommunikation Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit klaren Prioritäten und der Möglichkeit, schrittweise eigene Fach\- und Koordinationsverantwortung zu übernehmen Direkte Zusammenarbeit mit der Direktorin sowie Einblick in strategische, wissenschaftliche und regulatorische Themen auf Vorstands\- und Branchenebene Eine sorgfältige Einführung in die regulatorischen Themen der Kosmetik\-, Waschmittel\- und Reinigungsindustrie Ein kleines, engagiertes und kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Arbeitskultur Spannende Kontakte zu nationalen und internationalen Unternehmen sowie zu relevanten Akteurinnen und Akteuren aus Behörden, Politik, Wissenschaft und Wirtschaft Die Möglichkeit, die fachliche, kommunikative und digitale Weiterentwicklung eines modernen Branchenverbands aktiv mitzugestalten Moderne Arbeitsbedingungen, hybrides Arbeiten und einen zentral gelegenen Arbeitsplatz in Zürich\-Enge Das bringen Sie mit: Sie verstehen sich als verlässliche und vorausschauende Unterstützung der Direktorin und arbeiten gleichzeitig gerne selbstständig, verantwortungsbewusst und praxisorientiert an fachlichen, kommunikativen und projektbezogenen Aufgaben. Dank Ihrer strukturierten Arbeitsweise, Ihrer ausgeprägten Organisationsfähigkeit und Ihres naturwissenschaftlichen Verständnisses behalten Sie auch bei komplexen regulatorischen Fragestellungen den Überblick. Sie können anspruchsvolle Fachinhalte rasch erfassen, sorgfältig einordnen und für unterschiedliche Zielgruppen verständlich, präzise und digital ansprechend aufbereiten. Sie verfügen über: Eine abgeschlossene höhere Ausbildung oder ein Hochschulstudium in einem naturwissenschaftlichen Fachgebiet, beispielsweise Chemie, Biochemie oder einer vergleichbaren Disziplin Idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer wissenschaftlichen, regulatorischen, koordinierenden oder vergleichbaren fachlichen Funktion Berufserfahrung in der Kosmetik\-, Waschmittel\- oder Reinigungsmittelbranche ist von Vorteil Ausgeprägtes Interesse an regulatorischen, wissenschaftlichen, rechtlichen und wirtschaftspolitischen Fragestellungen Die Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche und regulatorische Sachverhalte rasch zu erfassen, kritisch zu beurteilen, zu strukturieren und adressatengerecht aufzubereiten Sehr gute redaktionelle Fähigkeiten und Sicherheit beim Verfassen von Fachinformationen, Berichten, Präsentationen, Newslettern und digitalen Kommunikationsinhalten Hohe Affinität zur digitalen Kommunikation sowie Freude an der verständlichen, präzisen und visuell ansprechenden Vermittlung von Fachinhalten Eine selbstständige, sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion Ausgeprägte Kommunikations\- und Organisationsfähigkeiten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse; ösischkenntnisse sind von Vorteil Sicheren Umgang mit digitalen Kommunikations\-, Kollaborations\- und Publikationstools sowie Offenheit gegenüber modernen Technologien und KI\-gestützten Anwendungen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen und darauf, Sie kennenzulernen. Schweizerischer Kosmetik\- und Waschmittelverband SKW Marija , Direktorin jpid2ab757bjm jit0729jm jiy26jm

Critères impératifs : 5 ans ou plus d'expérience en product marketing, product management ou growth, idéalement en SaaS B2B. Maîtrise courante de l'anglais. Nous recrutons un·e Product Marketing Manager pour prendre en charge tout ce qui se passe après l'inscription d'un client. Des millions d'utilisateurs découvrent nos produits chaque année ; votre mission est d'en faire des clients actifs, payants et fidèles. Vous serez responsable du funnel post-inscription, de l'inscription à l'activation et à l'adoption, jusqu'à la rétention et l'expansion. Les parcours d'activation, l'onboarding, l'adoption des fonctionnalités, la réduction du churn, l'upsell et la rétention nette du revenu relèvent donc de vous, et vous définirez la manière dont les essais et les upgrades sont communiqués tout au long du parcours. Ce rôle combine stratégie et exécution. Vous définirez l'agenda du funnel post-inscription, en identifiant les opportunités et en proposant les solutions, puis vous retrousserez vos manches pour les mettre en œuvre vous-même. Nous sommes une équipe restreinte : la personne qui conçoit le plan est celle qui le déploie, en créant les campagnes, en rédigeant les contenus, en produisant les supports et en menant chaque initiative jusqu'à un résultat mesurable. En parallèle, vous raconterez l'histoire de chaque release, vous donnerez à notre équipe commerciale les moyens de vendre ce que nous construisons et vous contribuerez à façonner ce que nous construirons ensuite, en apportant un œil affûté pour le design et le détail à tout ce que vous livrez. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes marketing et sales. Le marketing est responsable de tout ce qui précède l'inscription (notoriété, trafic et campagnes d'acquisition), et vous êtes responsable du parcours à partir de l'inscription ; les deux fonctions doivent donc avancer en parfaite synchronisation. Vous collaborerez avec le marketing sur le messaging, la marque et la communication lifecycle, et avec les sales pour vous assurer qu'ils peuvent positionner et vendre tout ce que nous construisons. Ce poste est entièrement présentiel, dans nos bureaux de Genève. Responsabilités : Responsabilité du funnel post-inscription : Prendre en charge le passage de l'inscription à l'utilisateur actif : parcours d'activation, expérience d'onboarding et adoption des fonctionnalités sur nos quatre produits. Soutenir la conversion d'utilisateur actif à client payant : façonner le messaging autour des essais, des upgrades et de la valeur des plans, en collaboration avec l'équipe Produit sur leur présentation. Prendre en charge la rétention et l'expansion : réduction du churn, initiatives d'upsell et rétention nette du revenu. Analyser les données de funnel et d'usage pour identifier où les utilisateurs décrochent ou stagnent, et transformer ces insights en initiatives ciblées. Stratégie et exécution opérationnelle : Définir la stratégie du funnel post-inscription, puis la construire : fixer les priorités, concevoir les initiatives et les mettre en œuvre de bout en bout. Identifier les opportunités avant qu'on ne vous le demande, et agir : nouveaux leviers d'adoption, expérimentations de croissance et fonctionnalités innovantes à présenter à la presse. Développer une connaissance approfondie du secteur : suivre les concurrents, les tendances du marché et les besoins clients dans les domaines de la signature électronique, du fax, de la voix IA et des workflows documentaires. Réinjecter les insights marché dans la roadmap ; être une voix forte sur la prochaine fonctionnalité à construire et pourquoi. Proposer et mettre en œuvre des améliorations du site web, du messaging à la structure, en passant par la présentation des fonctionnalités. Lancements produits et communication : Rédiger et publier des release notes que les clients lisent vraiment, en transformant des mises à jour techniques en histoires claires et engageantes. Planifier et animer des webinaires qui forment les clients et mettent en valeur les nouvelles capacités. Construire les narratifs de lancement des fonctionnalités innovantes, identifier les angles médiatiques et travailler avec la direction sur les histoires à porter dans la presse. Sales enablement : Créer et maintenir des catalogues et des supports couvrant notre offre de fonctionnalités, pour que l'équipe commerciale puisse positionner et vendre chaque produit avec confiance. Traduire les capacités produit en propositions de valeur, cas d'usage et positionnement concurrentiel adaptés aux différents segments de clientèle. Design et qualité de marque : Apporter un vrai sens du design à tout ce que vous produisez, des decks aux one-pagers, en passant par les visuels de webinaires et les pages web. Collaborer étroitement avec les équipes design et web pour que les supports destinés aux clients restent soignés, cohérents et fidèles à la marque. Profil recherché AI-native dans votre façon de travailler : vous utilisez les outils d'IA instinctivement et cherchez constamment à les exploiter pour produire un travail plus fin, plus rapide et de meilleure qualité. Un historique démontré d'amélioration de métriques d'activation, d'adoption, de conversion ou de rétention, avec des chiffres de funnel à l'appui. Une bonne compréhension de la manière dont les essais, les upgrades et le messaging des plans influencent la conversion. À la fois stratège et bâtisseur·euse proactif·ve : vous repérez les opportunités que d'autres manquent, vous portez le plan et vous faites le travail concret pour le réaliser, du copywriting aux campagnes, en passant par les pages web et les supports. Des compétences rédactionnelles exceptionnelles, avec la capacité de transformer un changelog technique en une histoire qui intéresse les clients. De l'expérience dans la planification et l'animation de webinaires ou de programmes similaires destinés aux clients. Une vraie sensibilité design et des exigences élevées en matière de qualité visuelle. À l'aise avec les analytics produit et la prise de décision fondée sur les données. De l'expérience dans la création de supports de sales enablement et une collaboration étroite avec des équipes commerciales. De la curiosité pour notre secteur et l'envie d'en devenir un·e expert·e. Informations sur l'employeur : Alohi est une scale-up SaaS AI-first dont la mission est de simplifier la façon dont les entreprises travaillent. Nos produits (Sign.Plus, Dial.Plus, Fax.Plus et Scan.Plus) sont utilisés par plus de 5 millions de clients dans le monde, des petites entreprises aux grands groupes internationaux. Nous construisons des outils qui définissent leur catégorie et que les gens aiment vraiment utiliser. Nous avons démarré avec le soutien de la FONGIT (Fondation Genevoise pour l'Innovation Technologique), soutenue par l'État de Genève. Depuis, nous avons choisi de financer notre croissance par nos propres moyens. Cela nous permet de rester financièrement indépendants, centrés sur nos clients et capables d'avancer vite, sans contraintes externes. Nous sommes une équipe agile et en forte croissance, basée à Genève, avec une solide traction sur les marchés internationaux. C'est un environnement entrepreneurial où vous aurez un haut niveau d'autonomie, des responsabilités étendues et un impact direct dès le premier jour. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction et contribuerez à façonner les décisions plutôt que de simplement les exécuter. Si vous voulez construire quelque chose d'important dans une entreprise dynamique et innovante, sans le chaos des toutes premières phases d'une startup ni la bureaucratie d'un grand groupe, c'est ici.

Nous allons réaliser ensemble CDD Premier Emploi \- Chargé\-e de clientèle Nous allons réaliser ensemble L’unité éco21 – Domaines d’Actions a pour mission d’accompagner les différents segments de clients SIG pour une gestion efficiente de l’énergie, de l’eau potable et des déchets. Les prestations proposées permettent aux usager·ères de se conformer aux cadres réglementaires tout en réduisant leurs consommations grâce à des solutions adaptées. En tant que Chargé·e de clientèle, votre mission principale consistera à apporter un soutien à la réalisation et à l’exploitation des accompagnements éco21 pour la cible des 230’000 ménages genevois. Votre énergie au service d’une Genève durable Dans votre périmètre, vous aurez la charge de : Contribuer au développement des prestations éco21 destinées aux ménages genevois dans les domaines de l’énergie, de l’eau et des déchets ; Planifier et organiser les actions de terrain en coordination avec les parties prenantes internes et externes afin de réaliser 10’000 visites ménages par année ; Participer à l’animation du réseau de Conseillers partenaires en soutenant leur montée en compétences et en veillant au respect des prestations définies ; Assurer la qualité des prestations proposées et mesurer les résultats des actions (économies d’électricité, de CO2, d’eau et de déchets) ; Développer et actualiser vos connaissances des dispositifs légaux et réglementaires afin de garantir la pertinence et la pérennité des prestations ; Coordonner et faciliter la circulation de l’information au sein de l’activité éco21 et avec les différentes parties prenantes SIG. Votre personnalité et vos compétences Doté·e d’une forte motivation et d’une grande curiosité, vous appréciez travailler en équipe et faites preuve de rigueur dans vos activités. Votre adaptabilité et votre sens de la communication vous permettent de collaborer efficacement avec des interlocuteur·trices varié·es. Autonome, vous recherchez des solutions et êtes ouvert·e au feedback dans une logique d’amélioration continue. Vous disposez d’une bonne culture générale liée à la gestion de l’énergie, de l’environnement, de l’eau et des déchets, ainsi que de connaissances techniques des usages dans les logements. Vous maîtrisez les outils informatiques Office 365 et possédez une bonne connaissance du contexte géographique et culturel du canton de Genève ainsi que des bases réglementaires suisses dans votre domaine. Votre parcours académique : Vous êtes titulaire d’un diplôme en lien avec l’environnement?; une spécialisation dans le domaine de l’énergie constitue un atout. Le salaire sera calculé sur la base d’un traitement annuel de référence répartis sur treize salaires, en fonction de votre diplôme : • Bachelor : CHF 75'000\.\-\- brut (base 100 %) répartis sur treize salaires. • Master : CHF 78’000\.\-\- brut (base 100 %) répartis sur treize salaires. SIG accueille régulièrement des jeunes diplômé·e·s pour leur offrir une première expérience professionnelle significative dans le cadre d'un contrat déterminé d'une année. Il est entendu dans le terme "jeunes diplômé·e·s" des personnes ayant achevé leur cycle d'études dans les 18 derniers mois, en recherche d'une première expérience professionnelle en lien avec leur cursus académique. Rejoindre SIG, c’est participer au changement ! SIG est une entreprise publique de proximité au service de la population, des entreprises et des collectivités publiques genevoises. Elle fournit un large panel de prestations dans la distribution des énergies, de l’eau et de la valorisation des déchets. Elle s'engage, en tant que bras industriel de l'Etat de Genève, en faveur d'une transition écologique ambitieuse. Soucieuse de promouvoir l’égalité entre femmes et hommes ainsi que la diversité au sein de ses équipes, notre institution encourage les candidatures de toutes et tous, indépendamment de leur genre, de leur origine ou de toute autre caractéristique personnelle. Dans les domaines où les femmes sont actuellement sous\-représentées, les candidatures féminines sont particulièrement encouragées. Mise au concours n° 8147 Délai de postulation 7 août 2026 jpidac0dc87jm jpit0729jm jpiy26jm

Product Manager Drying Ammann ist ein weltweit führender Lieferant von Mischanlagen, Maschinen und Dienstleistungen für die Bauindustrie mit Kernkompetenzen im Strassenbau und der Verkehrsinfrastruktur. Unsere Stärken sind die Verbindlichkeit einer langfristig operierenden Familienunternehmung und die starke internationale Verankerung. Seit 1869 setzen wir mit zahllosen Innovationen und konkurrenzfähigen, zuverlässigen Lösungen den «Benchmark» in der Strassenbauindustrie. Ammann \- Ein Global Player in Langenthal im Oberaargau. Product Manager Drying Zur Unterstützung unserer Abteilung Herzteilentwicklung suchen wir eine innovative Persönlichkeit als Product Manager Drying 100 % (m/w/d) DEINE AUFGABEN Technische Verantwortung für das Trocknungsystem als Kernkomponente unserer Asphaltmischanlagen Leitung und Umsetzung von Entwicklungs\- und Innovationsprojekten Strategische Weiterentwicklung, Optimierung und Pflege des Produktportfolios Analyse von Kundenanforderungen und Erarbeitung technischer Lösungen Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften, Lieferanten und Forschungspartnern Unterstützung von Lokalisierungs\- und Technologieprojekten Sicherstellung von Termin\-, Kosten\- und Qualitätszielen in Projekten Technische Schnittstelle zwischen Entwicklung, Produktion, Vertrieb und Service DEIN PROFIL Maschinenbaustudium FH oder HF oder gleichwertiges Diplom Grundkenntnisse in 3D\-CAD (idealerweise Autodesk Inventor) zur Beurteilung von Konstruktionen und technischen Lösungen von Vorteil), SAP und MS\-Office Strukturierte und systematische Arbeitsweise, vernetztes Denken, Durchsetzungsvermögen Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld Kenntnisse ANSYS von Vorteil Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch WAS BIETEN WIR International tätiges Industrieunternehmen Vielseitiges Aufgabengebiet, moderner Arbeitsplatz und unkompliziertes Umfeld Verantwortungsvolle Aufgabe \- die Arbeitseinteilung kann mitgestaltet werden Moderne Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen (GAV) Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung über unser Online\-Portal. Für fachliche Fragen steht dir Hecek telefonisch gerne zur Verfügung: . jpidb06c2d8jm jit0729jm jiy26jm

Technical Account Manager (Romandie \& Tessin) Description du client Albedis supports professionals and executives in taking the next step in their careers. We connect you with companies that match your experience, ambitions, and professional goals. Our client is a well\-established international company serving industrial customers across Switzerland. To strengthen its commercial team, we are seeking a technically minded and customer\-oriented professional to manage and develop business activities throughout the French\-speaking region of Switzerland. In this role, you will be responsible for the comprehensive support of French\-speaking customers within the General Industry \& Specialty Products business segment. You will primarily work from customer sites and your home office, while maintaining regular presence at the company's Swiss headquarters. Description du poste Provide professional, service\-oriented support to customers within your assigned territory and coordinate with relevant suppliers when required. Develop business opportunities within existing markets and actively acquire new customers in line with the company's growth strategy. Identify market trends and derive appropriate commercial and technical actions. Recognize innovation and optimization potential related to products, applications, and processes. Plan, organize, develop, and deliver customer training programs. Ensure effective and efficient complaint and claims management. Prepare customer reports and support CRM/database maintenance activities. Handle various administrative tasks, including the preparation of statistics, analyses, and management reports. Profil attendu Completed technical training, ideally within the paint, coatings, or industrial finishing sector Commercial/business education with a strong technical affinity and several years of experience in a similar customer\-facing technical sales role. Sound knowledge of liquid coating products and industry\-specific paint/coating systems. Strong communication and presentation skills, combined with a proactive sales mindset. Flexible, innovative, and continuously driven to improve products, processes, and customer solutions. Persistent, open\-minded, and motivated to identify and implement optimization opportunities. Team\-oriented with a constructive feedback culture, strong commitment, loyalty, and reliability. Results\-driven with a hands\-on attitude and a strong customer\-service orientation. Fluent French and very good German language skills, both written and spoken, are essential. Good English skills are highly desirable. Proficient in Microsoft Office applications; SAP user experience is considered an advantage. Vos avantages A highly autonomous role with significant customer contact and market responsibility. The opportunity to influence business growth and customer success in a key region. A collaborative and professional working environment. Flexible working arrangements with a combination of field\-based work, home office, and regular visits to the Swiss headquarters. jpid1f8449djm jit0729jm jiy26jm

Marketingassistenz (m/w/d) 100 % Wir bieten unseren Gästen mit 333 Spielautomaten, 35 Jackpots, 14 Spieltischen, diversen Eventangeboten, gepflegter Gastronomie mitten im Dreiländereck (CH/FR/DE) Spiel, Spass und gute Unterhaltung an 365 Tagen im Jahr. Gemeinsam mit dem Airport Hotel Basel bietet unser Resort eine grosse Auswahl von Nutzungskombinationen mit Casino, Hotel, Gastronomie, Events und Seminarkomponenten. Für unser Team Marketing suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n versierte/n Marketingassistenz (m/w/d) 100 % Deine Aufgaben: Administrative Unterstützung des Leiter Marketings inkl. allgemeine Korrespondenz, Büroorganisation, Archivierung, Vertragskontrolle etc. Unterstützung bei Marketingkampagnen inkl. Planung, Organisation, Koordination und Umsetzung von Online\- und Offline\-Kampagnen Pflege der Social Media Auftritte und Website Erstellen von Marketingmaterialien und Mitarbeit bei der Produktion von Flyern, Broschüren, Präsentationen und Newslettern. Koordination mit Grafikern und Druckereien sowie Sicherstellen der Einhaltung des CI/CD Planung, Organisation und Durchführung von Events (Empfang, Betreuung und Verabschiedung der Künstler, Manager und Umsetzung der vereinbarten Rahmenbedingungen (Licht, Ton etc.) und verantwortlich für die einwandfreie Durchführung der Events Enge Zusammenarbeit und interne Koordination der Fachstellen bei den Events z.B. Sicherheit, Empfang, Gastronomieservice Unterstützung bei Foto\-Shootings und Dreharbeiten von Werbespots und Image Videos Dein Profil: Abgeschlossene berufliche Grundausbildung und Weiterbildung im Bereich Marketing Erste Erfahrungen im Marketing (von Vorteil in der Unterhaltung\-/Casinobranche) Sehr gute Deutschkenntnisse und ösischkenntnisse (Niveau C2\) Emphatische, kreative, faire, diskrete, sehr selbständige und strukturierte sowie gewinnende Netzwerk\-Persönlichkeit mit Entertainer\-Qualitäten Bereitschaft zu unregelmässigen Arbeitszeiten (Nacht/Abend, Wochenende, Feiertage) Einwandfreier Leumund (Keine Einträge im Strafregister oder Betreibungsregisterauszug) Unser Angebot: Aufgestelltes, internationales Team in einem der schönsten A\-Casinos der Schweiz Sehr viel Gestaltungsspielraum und spannende Herausforderungen in einer verspielten Branche Attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen Sehr gute Infrastruktur (Flughafen, Bahnhof, Parkplätze vorhanden) und eine Vielzahl an Incentive Erkennst Du Dich in unserem gesuchten Profil wieder und möchtest Du Dich den Herausforderungen unseres Eventsmanagements stellen? Dann greife in die Tasten und sende uns Deine aussagekräftige und vollständige Bewerbung (mit Foto). Für weitere Auskünfte steht Dir Hübner, Bereichsleiter HRM, unter T.: gerne zur Verfügung. We bet you adore it ! – Wir freuen uns auf Dich! jpidfd92e4fjm jit0729jm jiy26jm

Brand Marketing Intern At Swissquote, we're all in. All in to shake things up. All in to build the bank people actually want to use. All in to make finance less boring — and a lot more powerful. We're Switzerland's leading digital bank — 1,400\+ people across Europe, the Middle East and Asia, building real financial solutions for over a million clients worldwide. From trading and investing to everyday banking, we cover the full picture. We move fast, but we build things we're genuinely proud of. Have a look behind the scenes by checkingHumans ofSwissquoteon Instagram. Growing fast creates room. Room to try things, own things, and grow at a pace most places can't offer. Whether you like the spotlight or prefer to just put your head down and do great work, there's space for both here. We've ditched the dress code — but never the chance to celebrate. Big win or small, we make it count. The kind of place where the atmosphere takes care of itself. As an equal opportunity employer, we welcome candidates from all backgrounds, experiences and perspectives to join our team and contribute to our shared success. Feeling it? It's a good start. Apply. Brand Marketing Intern As a Brand Marketing Intern, you will be fully immersed in the dynamic environment of a Brand Team within the finance sector. Working closely with the social media and brand management team, you will contribute to the development of impactful marketing initiatives while gaining hands\-on experience in client engagement, campaign coordination, and strategic analysis. This internship offers a unique opportunity to sharpen your creativity, analytical thinking, and project management skills in an international and fast\-paced setting. In this role, you will: For the Social Media part: Manage influencer marketing campaigns throughout the internship: develop concepts, identify influencers, coordinate activations, and oversee projects to promote products and services. Manage the Swissquote social media community: reply to comments and messages, interact with the community, and engage proactively every day. Assist the Social Media Managers with content publishing through the dedicated management platform. Create content with Canva and CapCut to support the Social Media Managers in their daily work. Conduct social media benchmarking and monitor trends, formats, and best practices. Take part in vertical video creation, with the possibility to appear in some videos. For the Brand Management part: Coordinate and manage entry point product and segment (including but not limited to Themes Trading and Student target audience), ensuring alignment with business and brand objectives. Assist in coordinating projects across departments, ensuring alignment and consistency in brand messaging. Contribute to creative brainstorming sessions, helping generate innovative ideas for brand initiatives and client activations. Play an active role in enhancing client satisfaction by supporting the timely and effective resolution of client inquiries, particularly during campaigns and promotional periods. Conduct in\-depth competitive and market analysis to identify trends, opportunities, and strategic insights. Collaborate with cross\-functional teams and international offices to support the seamless execution of marketing activities. Oversee and manage the department's main communication inbox, ensuring prompt, professional, and brand\-aligned responses. Qualifications French mother tongue; strong command of English required (Italian and/or German are a plus). Currently pursuing or recently completed a university degree in Marketing (HEC, HES, or equivalent). Previous internship experience in marketing is a plus. Strong interest in both online and offline marketing, with a curiosity for brand strategy. Interest in the banking/finance sector is an advantage. Excellent command of PowerPoint and Excel. Familiarity with CRM systems and web analytics tools is a plus. Creative, proactive, and able to work independently. Strong analytical and organizational skills, with the ability to synthesize information effectively. Excellent communication skills, detail\-oriented, and eager to take initiative. SQ2 jpid390cbe3jm jit0729jm jiy26jm

Stagiaire Trade Marketing Vous souhaitez vivre une expérience formatrice et stimulante en Marketing Opérationnel et Merchandising, au cœur d’une équipe créative et pleine d’énergie ? Curieux(se) et doté(e) d’un bon esprit analytique, vous aimez apprendre, relever des défis et évoluer dans un environnement où la rigueur, la flexibilité et l’attention aux détails font la différence. Dynamique, autonome et réactif(ve), vous avez envie de développer vos compétences au quotidien ? Ne cherchez pas plus loin : ce stage est pour vous ! Stagiaire Trade Marketing VOTRE PROFIL : \- Vous êtes En cours de formation dans l’enseignement supérieur, spécialisé en marketing, et vous devez réaliser un stage obligatoire pour l’obtention de votre diplôme ; \- Proactif et force de proposition, vous appréciez également le travail en équipe ; \- Vous présentez un fort intérêt pour les fonctions marketing et commerciales ; \- Vous maîtrisez le français et l’anglais (la connaissance de l’allemand constitue un véritable atout) ; \- Maîtrisez les outils informatiques. VOS FUTURES MISSIONS : \- Être un support pro\-actif sur le déploiement du plan opérationnel Trade\-marketing ; \- Participer au développement et à l'implantation des projets d’activation et d’animation Trade\-marketing ; \- Participer à la réalisation ou à la mise à jour des différents délivrables (présentations, Trade Kits, outils d’aide à la vente, e\-learning etc) à destination de la force de vente et de nos clients, dans les différentes langues ; \- Être responsable du suivi des demandes des différents marchés (adaptation des visuels, création de supports print ou digital, animations spécifiques…) ; \- Réaliser des plannogrammes à destination des clients stratégiques, et coordonner la mise en place effective ; \- Coordonner la préparation et la logistique de nos évènements commerciaux ; \- Coordonner l’implantation de nouveaux éléments dans notre base de données PIM ; \- Réaliser des analyses ad hoc (pricing, distribution, etc.) selon brief du Responsable Trade Marketing ; \- Réaliser les veilles concurrentielles ; \- Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes, les distributeurs et revendeurs. VOTRE FUTURE EQUIPE : Vous travaillerez au sein de l’équipe Marketing Trade constituée de 3 personnes. NOUS VOUS PROPOSONS : \- Un environnement de travail agréable et intellectuellement stimulant au sein d’une entreprise familiale et créative ; \- Des évènements internes familiaux ; \- Un parking collaborateur sur site ; \- Un restaurant d’entreprise a prix avantageux ; \- Diverses initiatives et programmes de santé et de bien\-être ; \- Un stage de 6 à 9 mois à pourvoir rapidement ; \- Taux d’activité 100% ; \- Lieu de travail : Thônex – Genève ; \- Un équilibre entre vie professionnelle et personnelle DE BONNES RAISONS POUR NOUS REJOINDRE : Chez Caran d'Ache, nous cultivons une passion pour l'art du dessin et de l'écriture depuis plus de 100 ans. En tant qu'entreprise familiale, nous valorisons des principes fondamentaux tels que l'excellence, l'innovation, et le respect de l'environnement. Nous sommes fiers de notre héritage suisse et de notre engagement envers la qualité, matérialisé par notre label «Swiss Made». En rejoignant notre équipe, vous participerez à une nouvelle étape captivante de notre histoire, marquée par notre prochain déménagement à Bernex. Venez travailler dans un environnement dynamique et stimulant, au sein d'une équipe créative et engagée, et contribuez à notre mission de perpétuer l'excellence et l'innovation. La créativité, l’innovation et l’excellence sont nos maîtres mots. Si vous vous retrouvez dans ces valeurs, rejoignez\-nous ! jpidbef1df0jm jit0729jm jiy26jm

Produktmanager Industriekabel 100 % (m/w/d) Für unser Produktmanager Team suchen wir eine erfahrene und kundenorientierte Persönlichkeit! Ihr Tag bei Cables: Sie tragen die technische Verantwortung für das zugeordnete Produktsortiment Weiterentwicklung des betreuenden Produktportfolios und technische Beratung der Kunden Sie helfen mit der Entwicklung erfolgreicher Strategien zur Positionierung der zugeordneten Produkte Sie entwickeln unsere Produkte weiter und bereiten deren Zulassungen vor Make or Buy Entscheidungen in Absprache mit den anderen Produktmanagern Unterstützung bei der Erstellung von Katalogen, Flyer und Verkaufs\-Präsentationen Erstellung von Angebots\-Kalkulationen Technische Unterstützung des Sales Teams Das sind Sie: Erfahrung im Produktmanagement Industriekabel Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung von Vorteil Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Strukturierte Arbeitsweise und starke Eigeninitiative mit hoher Verantwortungs\- und Leistungsbereitschaft Herzblut um am gleichen Kabel zu ziehen Wir sind: Respektvoll, offen, unkompliziert und vertrauen einander Motivierend und partnerschaftlich im Umgang Fordernd, aber auch fördernd im Sinne von Verantwortung Zukunftsorientiert in den Megatrends Energiewende, Mobilität und Nachhaltigkeit unverzichtbar Zeitgemäss betreffend den Anstellungsbedingungen (z.B. Ferienkauf und diverse Benefits) In Däniken zu Hause (S\-Bahn Anschluss mit Halbstundentakt und gratis Parkplätze) jpid002f8e1jm jit0729jm jiy26jm