Wir sind ein buntes Team aus über 300 congstars und gehören zu einem der besten Arbeitgeber sowie führenden Telekommunikationsanbietern Deutschlands. Du findest uns mitten im Herzen von Köln im wunderschönen Rheinauhafen oder remote im Homeoffice. Als Teil der Deutschen Telekom bieten wir das Beste aus beiden Welten: Wir vereinen Flexibilität eines Start-ups mit der Sicherheit eines Konzerns im Rücken. Vielfalt inspiriert uns – unsere eigene und deine. Bei uns ist es erlaubt und sogar gewünscht, Dinge zu hinterfragen. Das, was wir machen, macht uns richtig Spaß und das merkt man. Wir sind bunt, wir sind kreativ und wir haben Bock – auf dich! Wir bieten unter anderem: - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit steiler Lernkurve, Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten - Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell am Kölner Rheinauhafen (derzeit bis zu 70% Remote-Arbeit möglich) - Workation (bis zu 20 Tage/Jahr im EU Ausland) - Kostenloser Zugang zu einer Mental Health Plattform inkl. Einzel- und Gruppensessions als auch Webinaren mit psychologischen Expert*innen und Coaches für dein mentales Wohlbefinden sowie weitere umfangreiche Gesundheitsangebote - Attraktives Gehalt: Unser Minimum liegt bei 16 € brutto / Stunde - Wir arbeiten auf Augenhöhe, du bist sowohl bei Meetings als auch beim Feiern dabei Das erwartet dich: - Kreativer Support: Als kreativer Kopf unterstützt du unser Team bei der Aufbereitung und Vermittlung von Inhalten – egal ob in Form von Präsentationen, Blogposts, Newslettern oder Schulungsmaterialien. - Übersetzungs-Talent: Rechtliche und komplexe Inhalte bereitest du so auf, dass sie nicht nur zielgruppengerecht und strukturiert sind, sondern auch optisch richtig was hermachen. - Wissens-Hub: Die Pflege und kontinuierliche Optimierung unserer Intranet-Seiten, Wissensdatenbanken und Dokumentationen liegt in deinen fähigen Händen. - Recherche & Orga: Für Workshops, Meetings und Teamformate übernimmst du die tiefgehende Recherche aktueller Themen, fasst Ergebnisse knackig zusammen und leistest inhaltliche Vorbereitung. - Kampagnen-Drive: Interne Kommunikationskampagnen rund um neue Prozesse, Tools oder Team-Themen begleitest du aktiv mit frischen Ideen. Das hast du im Gepäck: - Dein Background: Aktuell absolvierst du ein Studium mit Schwerpunkt Kommunikation, Medien, Wissensmanagement, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften (oder in einer vergleichbaren Richtung). - Spaß an der Challenge: Fachfremde und komplexe Inhalte schrecken dich nicht ab – im Gegenteil: Du hast große Freude daran, sie anschaulich und verständlich auf den Punkt zu bringen. - Auge für Design: Ein hervorragendes Gespür für klare, ansprechende Visualisierungen zeichnet deinen Arbeitsstil aus. - Macherin-Mentalität:* Bei der Gestaltung interner Kommunikationsformate sprühst du vor Kreativität, behältst dabei aber stets eine selbstständige und absolut zuverlässige Arbeitsweise bei. - Mindset: Mit Neugier und Offenheit treibst du den Wissenstransfer voran und brennst darauf, unser Team kommunikativ zu supporten. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Dein Ansprechpartner Markus Ollig congstar Talent Acquisition Team talents@congstar.net (talents@congstar.net)

Wir sind ein buntes Team aus über 300 congstars und gehören zu einem der besten Arbeitgeber sowie führenden Telekommunikationsanbietern Deutschlands. Du findest uns mitten im Herzen von Köln im wunderschönen Rheinauhafen oder remote im Homeoffice. Als Teil der Deutschen Telekom bieten wir das Beste aus beiden Welten: Wir vereinen Flexibilität eines Start-ups mit der Sicherheit eines Konzerns im Rücken. Vielfalt inspiriert uns – unsere eigene und deine. Bei uns ist es erlaubt und sogar gewünscht, Dinge zu hinterfragen. Das, was wir machen, macht uns richtig Spaß und das merkt man. Wir sind bunt, wir sind kreativ und wir haben Bock – auf dich! Wir bieten unter anderem: - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit steiler Lernkurve, Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten - Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell am Kölner Rheinauhafen (derzeit bis zu 70% Remote-Arbeit möglich) - Workation (bis zu 20 Tage/Jahr im EU Ausland) - Kostenloser Zugang zu einer Mental Health Plattform inkl. Einzel- und Gruppensessions als auch Webinaren mit psychologischen Expert*innen und Coaches für dein mentales Wohlbefinden sowie weitere umfangreiche Gesundheitsangebote - Attraktives Gehalt: Unser Minimum liegt bei 16 € brutto / Stunde - Wir arbeiten auf Augenhöhe, du bist sowohl bei Meetings als auch beim Feiern dabei Das erwartet dich: - Upgrade für unsere Kommunikation: Die Optimierung unserer systemischen Vertragskommunikation liegt maßgeblich in deinen Händen – du machst aus Standard-Infos echte Markenerlebnisse. - Tone of Voice: Passgenaue Texte (z. B. für E-Mails, Push Notifications oder SMS) erstellst und optimierst du treffsicher anhand unserer Markenstimme und pflegst sie sorgfältig in unseren Templatepool ein. - Hands-on im System: Eigenständig legst du E-Mail-Templates sowie die zugehörigen Kampagnen in unseren Systemen an und sorgst verlässlich dafür, dass am Ende alles fehlerfrei beim Kunden landet. - Schnittstellen-Profi: Bei der inhaltlichen Abstimmung ziehst du an einem Strang mit verschiedenen Fachbereichen, darunter Datenschutz, CRM und Produktmanagement. - Kultur & Spirit: Es empfängt dich ein bunt gemischtes, crossfunktionales Team, von dem du eine Menge lernen kannst – und bei dem der Spaßfaktor definitiv fest zur Jobbeschreibung gehört. Das hast du im Gepäck: - Leidenschaft pur: Echte Begeisterung für Kommunikation treibt dich an – das spürt man nicht nur in deinen Texten, sondern auch im offenen, sympathischen Miteinander mit deinen Kolleg*innen. - Sprachliche Exzellenz: Dein ausgeprägtes Sprachgefühl sorgt dafür, dass komplexe Sachverhalte in klare, verständliche und markenkonforme Worte übersetzt werden. - Tech-Affinität: Berührungsängste mit neuer Software? Fehlanzeige. Ein grundlegendes technisches Verständnis hilft dir dabei, dich schnell und furchtlos in unsere Tools und Plattformen reinzufuchsen. - Erste Praxisluft: Idealerweise konntest du bereits erste berufliche Erfahrungen im Bereich Redaktion, Copywriting oder Content Creation sammeln. - Dein Background: Ein Studium oder eine Ausbildung im Bereich Sprache, Kommunikation oder Marketing wäre eine tolle Basis – ist aber absolut kein Muss, wenn dein Text-Talent einfach für sich selbst spricht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Dein Ansprechpartner Markus Ollig congstar Talent Acquisition Team talents@congstar.net (talents@congstar.net)

Praktikum bei der Telekom. Du willst die gelernte Theorie in die Praxis umsetzen und die digitale Welt von morgen schon heute erleben und mitgestalten? Dann bist du bei uns richtig! Kaffee kochen und kopieren können wir selbst; Wir suchen Praktikanten wie du, die täglich mit Teamgeist sowie Innovations- und Leistungsbereitschaft den Ausbau der vernetzten Welt voranbringen wollen! Deutsche Telekom IoT GmbH Das Internet der Dinge (IoT) ist nicht nur ein Schlagwort. DAX-Konzerne und Mittelständler, alle Industrien und Branchen sind gleichermaßen angesprochen ihre Produktionsketten zu digitalisieren und daraus neue Geschäftsmodelle zu entwickeln. Weltweit werden derzeit rund 30 Milliarden „Dinge“ – wie Autos, Kühlschränke oder Aufzüge – über das Internet vernetzt. Und wir stehen erst am Anfang. Als Deutsche Telekom IoT GmbH gestalten wir die Digitalisierung mit. Um die Digitalisierung mit IoT voranzutreiben, suchen wir Innovationspioniere, die sich in einem internationalen und dynamischen Umfeld wohlfühlen und mit Leidenschaft nach digitalen und innovativen Lösungen für unsere Kunden suchen. Du brennst für Digitalisierung und willst die Theorie aus deinem Studium endlich in die Praxis bringen? Du möchtest nicht nur zusehen, sondern aktiv daran mitwirken, wie die digitale Zukunft entsteht? Dann bist du bei uns genau richtig! Deine Aufgaben Ob Pflicht- oder freiwilliges Praktikum – Als Praktikant (m/w/d) profitierst du in jedem Fall von einer attraktiven Vergütung und unterstützt das Team bei folgenden verantwortungsvollen Aufgaben: - Du entwickelst und erstellst Content für unsere Kanäle wie YouTube, LinkedIn oder unsere Website - von der Ideenfindung über Konzeption und Text bis zur Veröffentlichung (inkl. Monitoring) - Du verwandelst technische oder komplexe Themen in verständliche, ansprechende und zielgruppengerechte Inhalte – textlich, visuell und ggf. audiovisuell - Du bringst kreative Impulse ein, analysierst Performance-Kennzahlen (Reichweite, Engagement, etc.) und entwickelst daraus konkrete Optimierungsvorschläge - Du arbeitest eng mit unseren Teams aus Website, Social Media & Kampagne zusammen, um kanalübergreifend starke Inhalte zu gestalten – sowohl für den deutschsprachigen als auch für den internationalen Markt - Du beobachtest internationale Trends, erkennst relevante Entwicklungen frühzeitig und hilfst, unser Kanal- und Content-Angebot daraufhin international weiterzuentwickeln Dein Profil Du studierst Medien- und Kommunikationswissenschaften, Digitale Medien, (Online) Marketing, Design oder Journalismus, einen vergleichbaren Studiengang oder befindest dich im Gap Year. Zudem verfügst du über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten: Du bringst bereits nachweisbare praktische Erfahrung in folgenden Bereichen mit: - Content-Erstellung für diverse Kanäle wie z. B. Website, Social Media oder im Kampagnenkontext. - Sowie Erfahrung in der Erstellung verschiedener Content-Formate wie z. B. White Paper, Podcasts oder Videos. - Erfahrung mit gängigen Content-, Design- & KI-Tools: - Canva, CapCut, Adobe Premiere Pro, Photoshop oder Figma - Kenntnisse in generative KI (z.B. ChatGPT) zur Content-Optimierung sind ein Plus - Idealerweise erste Berührungspunkte mit B2B-Kommunikation und der Übersetzung technischer Themen in zielgruppengerechten Content – auch im internationalen Kontext - Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (mind. C1 in Wort und Schrift) - Du fühlst dich in einem internationalen Arbeitsumfeld wohl und bringst ein Gespür für interkulturelle Kommunikation mit - Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint, Excel und Word. - Kreativität, Neugier, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit – du arbeitest selbständig, denkst mit und hast Lust, Dinge aktiv zu gestalten - Flexibilität und Mobilität – für spontane Drehs, Interviews oder Events, daher ist ein Führerschein der Klasse B wünschenswert Diese Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als engagierten Mitarbeiter Marketing, Cluborganisation & Events (m/w/d) Am Rande der Ortenau – zwischen Oberrhein und Schwarzwald – liegt der Golfclub Urloffen, nur 15 Minuten von Offenburg und 30 Minuten von Straßburg entfernt. Für unsere rund 1.000 Mitglieder und zahlreiche Gäste bieten wir eine 18-Loch-Anlage, einen öffentlichen 9-Loch-Kurzplatz, eine großzügige Driving Range, vielfältige Übungseinrichtungen, eine Golfschule sowie ein erstklassiges italienisches Restaurant. Da Freizeitaktivitäten in der Natur und der Golfsport weiterhin boomen, suchen wir Verstärkung für unser Team – eine Person mit Freude am Umgang mit Menschen, Organisationstalent und einem Blick fürs Ganze. Das machen Sie bei uns: - Zentrale Ansprechperson für Mitglieder, Gäste und Partner im Cluballtag - Organisation und Durchführung von Turnieren, Kursen und Veranstaltungen - Unterstützung im kaufmännischen Tagesgeschäft (Organisation, Kommunikation, Verwaltung) - Koordination von Kursangeboten (Golfkurse, Trainings, Events) - Betreuung und Weiterentwicklung von Sponsoren- und Kooperationspartnern - Mitwirkung bei Marketing- und Öffentlichkeitsarbeit (Print, Online, Social Media, Website) - Unterstützung bei der Erstellung von Clubmedien, Werbemitteln und Sponsorenauftritten - Aktive Mitgestaltung des Clublebens und der Außenwirkung des Golfclubs Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise - Ausgeprägte Service- und Kommunikationsstärke - Freude an Organisation, Events und der Arbeit mit Menschen - Erfahrung im Bereich Social Media und Marketing von Vorteil - Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten - Flexibilität und Belastbarkeit auch in lebhaften Phasen Was bekommen Sie dafür? abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Kontakt zu Menschen und Raum für Eigeninitiative - Arbeiten in einem familiären Clubumfeld mit kurzen Wegen und direkter Kommunikation - Wertschätzende Zusammenarbeit in einem kollegialen Team - Eigenverantwortliches Arbeiten mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen - Gelegenheit, den Golfsport kennenzulernen und bei Interesse selbst auszuüben - Ein Arbeitsplatz in attraktiver Lage mit hoher Lebensqualität Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freut sich Ingrid Volkenand auf Ihre Bewerbung per E-Mail: manager@golfclub-urloffen.de (manager@golfclub-urloffen.de)

Einleitung CHECK24 ist das Vergleichsportal: Wir sind Marktführer und dynamisches Startup in einem. In agilen Teams treffen wir schnelle Entscheidungen und leben flache Hierarchien. Durch den gezielten Einsatz modernster Tools und Technologien sowie State-of-the-Art-Methoden der KI treiben wir datengetriebene Innovationen voran - immer mit Blick auf den Mehrwert für unsere Kunden. So arbeiten wir täglich in mehr als 50 Produkten daran, die User Experience unserer über 20 Millionen Kunden kontinuierlich zu verbessern. Hier am Standort Köln zwischen Friesenplatz und Mediapark verantworten wir den CHECK24 Mobilfunkvergleich und suchen zur Verstärkung unseres Performance Marketings ein neues Teammitglied (m/w/d). Du konntest bereits erste Berufserfahrung sammeln und möchtest Deinen nächsten Karriereschritt in einem erfolgreichen Unternehmen gehen, das auch einen echten Mehrwert für seine Kunden bietet? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung als (Junior) Performance Marketing Manager (m/w/d) Schwerpunkt SEA bei der CHECK24 Vergleichsportal Mobilfunk GmbH. Aufgaben - Kampagnen-Management: Du übernimmst die Planung, Steuerung und das Controlling von Performance Marketing-Maßnahmen (v.a. SEA-Kampagnen) anhand relevanter KPI und setzt dabei gezielt auf KI-gestützte Funktionen zur Automatisierung und Auswertung - Deine Verantwortung: Für das geplante Budget trägst Du die Verantwortung und koordinierst die verschiedenen Channels wie Google, BING, etc - Dir entgeht nichts: Neue Online-Marketing Trends und Conversion-Potenziale im Wettbewerbs- und Marktvergleich identifizierst Du eigenständig und erstellst Management-Reports - Ideen umsetzen: Du bist für die konzeptionelle Weiterentwicklung der eingesetzten Tools zuständig und arbeitest bei Usability- und IT-Projekten eng mit dem Produktmanagement, der IT und der Geschäftsführung zusammen Profil - Berufserfahrung: Erste Erfahrung im Performance-/Online-Marketing (SEA, v.a. Google und BING) bringst Du mit - Studium: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium aus den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Medien, Mathematik o.Ä - Tools: Kenntnisse im Umgang mit SEA-Tools, insbesondere mit Google Ads, Google Ads Editor und Google Analytics 4, sowie sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint zeichnen Dich aus - Skills: Du besitzt ein exzellentes Zahlenverständnis und sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten - Interesse an KI: Von neuen Technologien wie Künstlicher Intelligenz, Prompt Engineering und KI-gestützter Kampagnengestaltung bist Du fasziniert und hast idealerweise erste Tools bereits selbst genutzt - Mindset: Du bist zielstrebig, durchsetzungsstark, zeigst hohe Einsatzbereitschaft und willst Teil eines Teams werden - Sprachkenntnisse: Du beherrschst Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift (mind. C1) Vorteile - Modernes Arbeiten: Bis zu 40 Tage bezahlter Urlaub. Du erhältst 30 Tage Urlaub und kannst darüber hinaus entscheiden, ob Du freitags im Homeoffice arbeitest, bis zu 10 zusätzliche Urlaubstage im Jahr sammelst oder stattdessen ein Gehaltsplus wählst - Persönliches Wachstum: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen sowie regelmäßigen Feedbackgesprächen und ein persönliches Weiterbildungsbudget, um Deine Stärken und Potenziale zu erkennen und zu entwickeln - Wir schätzen Deinen Einsatz: Unbefristete Verträge mit einem attraktiven und leistungsorientierten Gehaltspaket inkl. jährlicher Prämien. Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, Fitnesskooperationen (Urban Sports Club & EGYM Wellpass) sowie Kita-Kooperationen (Fröbel und pme Familienservice) - Gut unterwegs: Unser zentraler Standort in Köln ermöglicht ein

Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus lässt sich die Allianz seit 2021 regelmäßig als Great Place to Work zertifizieren und im jährlichen Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber" auszeichnen. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Die Allianz Beratungs- und Vertriebs-AG versorgt deutschlandweit über 19 Millionen Kund:innen mit Versicherungs- und Finanzdienstleistungsprodukten. Werde Teil des Teams und gestalte mit deiner Persönlichkeit die Zukunft! Let's care for tomorrow. Die Allianz Gruppe ist eines der weltweit führenden Versicherungs- und Vermögensverwaltungsunternehmen. Wir kümmern uns um unsere Mitarbeitenden, ihre Ziele, Träume und Herausforderungen und machen uns dadurch zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder unterstützt fühlt und das Selbstvertrauen hat, Neues zu entdecken, sich zu entwickeln und eine bessere Zukunft zu gestalten, für unsere Kundinnen und Kunden und die Welt um uns herum. Bei der Allianz stehen wir für Zusammenhalt: Wir glauben, dass eine geeinte Welt eine zukunftsfähige Welt ist, und setzen uns konsequent für Chancengleichheit für alle ein. Die Grundlage dafür ist unser inklusiver Arbeitsplatz, an dem sowohl Mensch als auch Leistung zählen und eine Kultur gepflegt wird, die auf Integrität, Fairness, Inklusion und Vertrauen basiert. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller ethnischen und kulturellen Hintergründe, Altersgruppen, Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, sozialen Herkünfte, Menschen mit oder ohne Behinderung sowie unterschiedlicher sexueller Orientierung und anderer durch lokale Gesetze und Vorschriften geschützter Merkmale. Join us. Let's care for tomorrow. Willkommen bei der Allianz Dein Karrierestart im Stab der Vertriebseinheit der Allianz - flexibel, zukunftsorientiert, vernetzt Du willst nach dem Studium direkt Verantwortung übernehmen, moderne Vertriebsmethoden kennenlernen und die Zukunftsthemen der Allianz mitgestalten? Dann starte Dein zweijähriges Traineeprogramm Business Development - Dein Sprungbrett in eine Fachkarriere mit echtem Impact. Warum dieses Traineeprogramm das richtige für Dich ist: In zwei Jahren entwickelst du dich zum Business-Development-Profi und legst damit den Grundstein für Deinen Karrierestart im Allianz Vertrieb. Du arbeitest ab Tag Eins in Deinem späteren Zielbereich, vernetzt Dich mit anderen Trainees und wirst intensiv begleitet - fachlich, persönlich und strategisch. Das erwartet Dich bei uns als Trainee Business Development (m/w/d) Dein Programm - vielfältig, agil, relevant Du durchläufst vier abwechslungsreiche Phasen, in denen Du: - in drei Fachbereichen echte Einblicke bekommst - projektorientiert arbeitest und moderne, digitale Vertriebsansätze kennenlernst - Deine IHK-Qualifikation zum/zur Versicherungsfachmann/-frau erwirbst - mit agilen Arbeitsweisen, Methoden & Tools in Berührung kommst - von einem persönlichen Karrieremanager und einem starken Trainee-Netzwerk begleitet wirst Dein Ziel: Du steigst bei uns als Referent:in im Business Development ein. Das bringst Du mit als Trainee Business Development (m/w/d) Du passt perfekt zu uns, wenn Du … - Dein Bachelor- oder Masterstudium abgeschlossen hast (oder es zum Starttermin abschließt) - Lust hast, Projekte voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen - Interesse an Vertrieb, Business Development und Zusammenarbeit im Team mitbringst - Dich schnell in neue Themen einarbeitest und Engagement selbstverständlich für Dich ist - erste Erfahrungen mit agilen Methoden hast (nice to have, kein Muss) - sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse einbringen kannst - Interesse am Ausbau Deines Wissens in Anwendung von neuen Technologien wie Künstliche Intelligenz oder internes ChatGPT. Unsere Highlights für Dich: - Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. - Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt. - Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. - Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln. Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, ist unter careers.allianz.com/benefits zu finden. Besetzungstermin: 01.10.2026 Haben wir Dein Interesse geweckt und klingt das nach einem Umfeld, in dem Du gerne arbeiten würdest? Dann bewirb Dich jetzt als Trainee Business Development (m/w/d) online auf unserer Karriereseite - careers.allianz.com. Bei fachlichen Fragen steht Dir gerne Stefanie Schulz unter stefanie.schulz@allianz.dezur Verfügung. Zu technischen und Personalfragen erreichst Du Deine:n Recruiter:in Christine Milutinov unter +49 +49 170 707 58 44. Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.

Unser Kunde ist ein international führendes Konsumgüterunternehmen, das Innovation und Exzellenz in der Umsetzung vereint. Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Transformation eines globalen Marktführers aktiv mitgestaltet. Bewirb dich jetzt als PMO Trade Marketing (m/w/d). Über die Position In der Rolle als PMO Trade Marketing (m/w/d). bist du für die eigenständige Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Trade Marketing Projekten im indirekten Einzelhandel verantwortlich. Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen internen Teams, externen Agenturen und Stakeholdern, um eine exzellente Ausführung und die Erreichung der Projekt-KPIs sicherzustellen.Diese Stelle startet im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und ist vorerst auf 9 Monate befristet. Wir führen den Bewerbungsprozess durch, wende dich bei Fragen gerne an deine Karrierepartnerin Sophie Veicht bei Academic Work.Deine Benefits -Alle Vorteile einer Anstellung bei Academic Work -Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie zahlreiche Rabatte via Corporate Benefits bei namhaften Marken -Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket -Profitiere von der betriebseigenen Kantine mit kostengünstigen Mahlzeiten sowie interne Events, bei denen besondere Leistungen auch externer Mitarbeiter mit Einmalzahlungen honoriert werden -Eine Verlängerung des Vertrags bzw. eine Übernahme sind grundsätzlich möglich abhängig von Projektlage und internen Budgetvorgaben Deine Aufgaben -Zusammenarbeit mit Agenturen bei TM-Implementierungsprojekten im indirekten Einzelhandel -Management interner und externer Stakeholder-Anforderungen zur Erreichung von Projekt-KPIs -Unabhängige Steuerung hochwertiger Projektumsetzung im KAM- und IR-Bereich -Verfolgen und Analysieren definierter Schlüssel-KPIs für TM-Rollouts -Installation von POSM-/LCD-Material in Tankstellen oder Platzierung beleuchteter Werbemittel Anforderungen -Kenntnisse im Projekt- und Stakeholder Management -Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift -mind. 1,5 Jahre Erfahrung in Marketing, Vertrieb oder im kommerziellen Umfeld -Hohes Maß an Selbststrukturierung und Proaktivität (Hands-on-Mentalität)Von Vorteil ist -Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift -Erfahrung mit der Erstellung von Werbemitteln oder Briefings -Erfahrung in der Organisation von Events oder MessenUm in der Rolle erfolgreich zu sein, benötigst du folgende persönliche Fähigkeiten: -Stressresistent -Zielorientiert -Gewissenhaft -Verantwortungsvoll -EnergetischUnser KundeEin weltweit führendes Konsumgüterunternehmen, das in über 180 Ländern aktiv ist und seine Branche mit innovativen, technologiebasierten Lösungen neu ausrichtet. Der deutsche Standort zählt zu den wichtigsten Märkten in Europa und bietet ein modernes, internationales Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeitende aktiv an der Transformation eines globalen Marktführers mitwirken können.Unser RekrutierungsprozessDieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing-Management, Marketing, Projektmanagement, Vertrieb

Unser Kunde ist ein international führendes Konsumgüterunternehmen, das Innovation und Exzellenz in der Umsetzung vereint. Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Transformation eines globalen Marktführers aktiv mitgestaltet. Bewirb dich jetzt als Projekt Manager Trade Marketing (m/w/d). Über die Position In der Rolle als Projekt Manager Trade Marketing (m/w/d) bist du für die eigenständige Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Trade Marketing Projekten im indirekten Einzelhandel verantwortlich. Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen internen Teams, externen Agenturen und Stakeholdern, um eine exzellente Ausführung und die Erreichung der Projekt-KPIs sicherzustellen.Diese Stelle startet im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und ist vorerst auf 9 Monate befristet. Wir führen den Bewerbungsprozess durch, wende dich bei Fragen gerne an deine Karrierepartnerin Sophie Veicht bei Academic Work.Deine Benefits -Alle Vorteile einer Anstellung bei Academic Work -Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie zahlreiche Rabatte via Corporate Benefits bei namhaften Marken -Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket -Profitiere von der betriebseigenen Kantine mit kostengünstigen Mahlzeiten sowie interne Events, bei denen besondere Leistungen auch externer Mitarbeiter mit Einmalzahlungen honoriert werden -Eine Verlängerung des Vertrags bzw. eine Übernahme sind grundsätzlich möglich abhängig von Projektlage und internen Budgetvorgaben Deine Aufgaben -Leitung von Agenturen bei TM-Implementierungsprojekten im indirekten Einzelhandel. -Management interner und externer Stakeholder-Anforderungen zur Erreichung von Projekt-KPIs. -Unabhängige Steuerung hochwertiger Projektumsetzung im KAM- und IR-Bereich. -Verfolgen und Analysieren definierter Schlüssel-KPIs für TM-Rollouts. -Funktion als verantwortlicher Projektleiter für interne und externe Stakeholder. -Installation von POSM-/LCD-Material in Tankstellen oder Platzierung beleuchteter Werbemittel. Anforderungen -Sehr gute Kenntnisse im Projekt- und Stakeholder Management -Erfahrung in der Definition und Verfolgung von KPIs -Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift -2-6 Jahre Erfahrung in Marketing, Vertrieb oder kommerziellem Umfeld -Hohes Maß an Selbststrukturierung und Proaktivität (Hands-on-Mentalität)Von Vorteil ist -Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift -Erfahrung mit der Erstellung von Werbemitteln oder Briefings -Erfahrung in der Organisation von Events oder MessenUm in der Rolle erfolgreich zu sein, benötigst du folgende persönliche Fähigkeiten: -Stressresistent -Zielorientiert -Gewissenhaft -Verantwortungsvoll -EnergetischUnser KundeEin weltweit führendes Konsumgüterunternehmen, das in über 180 Ländern aktiv ist und seine Branche mit innovativen, technologiebasierten Lösungen neu ausrichtet. Der deutsche Standort zählt zu den wichtigsten Märkten in Europa und bietet ein modernes, internationales Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeitende aktiv an der Transformation eines globalen Marktführers mitwirken können.Unser RekrutierungsprozessDieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing-Management, Marketing, Projektmanagement, Vertrieb

EinsatzortGunzenhausen Vergütungbis zu 70.000 EUR p.a. Benefits Verdienstmöglichkeit: je nach Berufserfahrung bis zu 70.000 EUR p.a. -Möglichkeit zur Nutzung eines Leasingfahrräder -Kostenlose Firmenparkplätze -Hauseigene Kantine -Bezuschussung von vermögenswirksamen Leistungen -Jährliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Profil Abgeschlossenes technisches Studium der Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik oder vergleichbare technische Ausbildung in diesen Bereichen -Berufserfahrungen im Bereich Projektmanagement Elektronik/Automotive -Kaufmännischen Basiswissen -Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen -Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift -Vertiefte MS-Office Kenntnisse zwingend erforderlich -Verbindliches, strukturiertes, motiviertes und selbstständiges Handeln -Teamplayer mit hoher Kommunikationsfähigkeit Aufgaben Verantwortung für die Serienprodukte über den Product-Life-Cycle inklusive Änderungsmanagement -Ansprechpartner für alle Projektbelange hinsichtlich Technik und Kalkulation -Steuerung und Organisation der Projektdurchführungen -Projektverantwortung bzgl. Ergebnis, Terminen und Kosten -Interner und externer Ansprechpartner bei technischen Fragen und Machbarkeiten von kundenspezifischen Anfragen -Kontaktperson für Kunden auf globaler Basis -Durchführung interner Kalkulationen und Analysen -Anfrage- und Angebotserstellung sowie Kostenaufschlüsselung -Abstimmung mit der Fertigung hinsichtlich Kapazitäten inkl. Reporting -Analyse und Mitwirkung bei der Kapazitäts- und Auslastungsplanung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kalkulation, Elektronik, Marketing, Projektmanagement, Leasing, Mechatronik, Elektrotechnik Erweiterte Kenntnisse: Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)

DU liebst kreative Ideen, starke Marken und Kommunikation mit Wirkung? Dann bist DU bei uns genau richtig. Wir suchen jemanden, der Trends erkennt, Geschichten erzählt und unsere Botschaften intern wie extern sichtbar macht. Bei DHE erwartet DICH viel kreativer Handlungsspielraum, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe. DU arbeitest nicht für wechselnde Kunden, sondern für unsere gesamte Dx-Firmengruppe – abwechslungsreich, dynamisch, mit ausreichend Budget und seit Kurzem auch international. DEINE Aufgaben bei uns: - Du kümmerst Dich um unseren Social Media Auftritt auf Plattformen wie Facebook, Instagram , LinkedIn und TikTok. Von der Content Planung über Erstellung bis hin zu Veröffentlichung. - Du konzipierst und steuerst Werbeanzeigen zur Unterstützung unseres Recruitings sowie zur Steigerung der Bekanntheit unserer Arbeitgebermarke. - Du erstellst neue Inhalte auf unseren Websites und pflegst diese. - Du verantwortest die interne Kommunikation, fungierst als zentrale Anlaufstelle für interne Updates und koordinierst Planung, Organisation sowie Umsetzung interner Events und Veranstaltungen. - Du planst und realisierst Veranstaltungen zur Gewinnung neuer Mitarbeiter, z. B. Jobmessen, Schulkooperationen oder ähnliche Formate. - Du gestaltest Werbemittel und Produkte, die unsere Unternehmenspräsentation nach außen stärken. - Du unterstützt im Bereich Sponsoring und Kooperationen, insbesondere bei Kommunikation und organisatorischer Umsetzung. Das bieten wir DIR: - moderne Arbeitsmittel und eine angenehme Arbeitsumgebung - lexible, situative Abstimmung von Arbeitszeiten und Rahmenbedingungen - überdurchschnittliche Entlohnung - Weihnachts-/Urlaubs-/Leistungszulagen - Einarbeitung mit Plan und Fortbildungsmöglichkeiten - ein herzliches, interdisziplinäres Team Das wünschen wir uns von DIR: - einen Abschluss im kaufmännischen Bereich mit entsprechendem Schwerpunkt im Bereich Social Media- und/oder PR-Background besitzt. - gute bis sehr gute Kenntnisse im Bereich Marketing . - ein ausgeprägtes Gespür für Social Media – insbesondere für Content, Timing, Tonalität und Zielgruppen. - sicherer im Umgang mit Programmen wie Canva, Adobe Creative Cloud sowie WordPress - Erfahrung in Planung und Durchführung von Foto- und Video-Team Content sammeln - Grundkenntnisse in der Erstellung von Druckdaten sowie im Erfahrumg im Umgang mit Farbräumen. Wir freuen uns auf DICH -> komm ins unser Team und werde Teil der DHE Firmenfamilie! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Content-Marketing, Designprogramm Canva, Moderation, Marketing, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Content-Management-Systeme (CMS) einsetzen, Erfolgskontrolle (Marketing, Werbung), Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Grafikbearbeitung Expertenkenntnisse: Social-Media-Kommunikation