Pidätkä luovasta tekemisestä ja omaat visuaalisen silmän? Tule meille tekemään markkinointia ja luomaan monikanavaista sisältöä. Olemme avoimia erilaisille vaihtoehdoille - voit siis olla alasi ammattilainen, opiskelija tai yrityksen ja erehdyksen kautta itseoppinut osaaja. Toimi voidaan toteuttaa osa- tai kokoaikaisena, otamme huomioon myös freelancer tekijät. Tehtävässä on eduksi jos tunnet tekstiilialaa, pidät käsitöistä ja vastuullinen vaatetuotanto on lähellä sydäntäsi. Arvostamme haluasi kehittää kansainvälistä verkkokauppaamme. Osa-aikaiseen tehtävään kuuluu: Monikanavainen sisällöntuotanto sosiaaliseen mediaan Tuotekuvausta ja verkkokaupan ylläpitoon liittyviä perustehtäviä Uutiskirjeiden luominen Kokoaikainen tehtävä pitää sisällään yllämainittujen perustehtävien lisäksi: Blogin sisältösuunnittelu ja toteutus Uutiskirjeiden kehittäminen uudelle tasolle, automaatiot + segmentointi Verkkokaupan seo ja geo-optimointi Google ja metamainonnan suunnittelu ja toteutus Olet osa Brändi-ilmeen uudistamista Edellytämme sinulta: Canva ja Adobe Photoshop työkalujen hallintaa Hyvää suomen ja englannin kielen osaamista. Ruotsin ja saksan kielen osaamisen katsomme eduksi. Olet oima-aloitteinen ja hoidat aloittamasi tehtävät itsenäisesti loppuun asti Visuaalista näkemystä ja kykyä soveltaa yrityksen ilmettä eri materiaaleissa Edellytämme pääsääntöisesti paikanpäällä läsnäolemista, osittainen etätyö on sovittaessa mahdollista.

Alenta, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'hôtellerie, de la restauration et de l'hospitality, accompagne actuellement l'un de ses clients dans la recherche de son futur Head of Marketing. L'entreprise Notre client est un acteur international reconnu dans l'univers de l'hospitalité lifestyle, développant des hôtels de caractère ainsi que des concepts de bars et restaurants à forte identité. Le groupe est présent dans plusieurs destinations majeures en Europe et à l'international, mêlant établissements urbains et adresses saisonnières situées dans des destinations premium. Dans un contexte de croissance et d'ouvertures régulières, l'entreprise souhaite renforcer son organisation marketing en recrutant un Head of Marketing capable de structurer et piloter la stratégie globale du groupe. Le poste : Directement rattaché(e) à la Direction Commerciale & Marketing, vous prenez la responsabilité du pilotage des initiatives marketing à l'échelle du groupe. Votre rôle consiste à développer la visibilité de la marque, soutenir la performance commerciale des établissements et accompagner les projets de développement, notamment les nouvelles ouvertures. Vous intervenez en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, commerciales et communication. Les missions Définition de la stratégie marketing Élaborer la stratégie marketing globale en cohérence avec le positionnement et les ambitions du groupe Structurer et piloter le plan d'actions marketing annuel Imaginer et déployer des campagnes créatives visant à accroître la notoriété et l'attractivité des établissements Mesurer l'efficacité des actions menées et ajuster les dispositifs en fonction des résultats Piloter les relations avec les agences et partenaires externes Réaliser une veille active sur les tendances du secteur hospitality et lifestyle Management et structuration de l'équipe Encadrer et animer une équipe marketing multidisciplinaire (digital, CRM, social media, design') Définir les objectifs et accompagner le développement des compétences des collaborateurs Mettre en place des méthodes de travail et outils favorisant la collaboration entre les équipes Contribuer au développement et au recrutement des équipes marketing dans les différentes destinations Digital & CRM Développer la stratégie digitale du groupe (SEO, SEA, campagnes sociales, performance marketing) Structurer et piloter la stratégie CRM et fidélisation client Superviser les outils marketing et les plateformes d'analyse de performance Produire des reportings réguliers pour la direction Accompagner les lancements et ouvertures de nouveaux établissements sur le plan marketing Garantir la conformité des données clients avec les réglementations en vigueur (RGPD) Image de marque et communication Superviser les supports et prises de parole internes du groupe Assurer la cohérence éditoriale et visuelle sur les différents canaux de communication Contribuer au développement de la présence et de la visibilité de la marque sur les réseaux sociaux Profil recherché : Expérience confirmée (minimum 7 ans) dans des fonctions marketing stratégiques Parcours idéalement réalisé dans l'hôtellerie, la restauration, le tourisme ou les univers lifestyle / premium Expérience dans la gestion de marques présentes à l'international Forte sensibilité aux sujets expérience client, design et hospitality Capacité à piloter plusieurs projets simultanément dans un environnement dynamique Excellentes compétences analytiques et organisationnelles Leadership et aptitude à fédérer les équipes Excellente communication écrite et orale Anglais courant indispensable

?Vous maîtrisez AutoCAD. Vous venez du bâtiment. ?Et vous aimez quand un dossier est techniquement propre avant d'arriver sur le chantier. Alors lisez la suite. Cette entreprise familiale du bâtiment compte près de 40 collaborateurs. Elle est solide, en développement, et le dirigeant reste impliqué dans les projets tout en préparant progressivement la transmission auprès de son fils. Le poste : Le bureau d'études se structure. Ce poste est une création. Votre rôle - Reprendre progressivement une partie des études aujourd'hui portées par la direction, travailler en lien étroit avec le Responsable études, les conducteurs de travaux et sécuriser les choix techniques avant lancement chantier. Ici, on parle réunions de démarrage, échanges techniques avec des clients professionnels (secteurs public et privé) et tenue des dossiers avant transmission aux conducteurs de travaux et aux équipes de pose. Profil recherché : Vous maîtrisez Autocad, vous avez idéalement 4 à 5 ans d'expérience, êtes capable d'analyser, de proposer et d'apporter un regard structurant. La menuiserie n'est pas obligatoire. La culture chantier, oui. Si vous cherchez un poste technique, polyvalent et stratégique dans une entreprise à taille humaine, la suite c'est maintenant ! Engagez-vous dans le parcours Question2Job pour entrer dans les coulisses du poste et tout comprendre avant de vous engager, ou pas !

L'enjeu La construction de data centers est essentielle pour soutenir la croissance numérique, assurer la connectivité mondiale et permettre le développement de technologies innovantes, faisant ainsi des data centers un enjeu majeur de société. Le projet Dans le cadre de la conception de data centers, nous recherchons un Responsable d'études CFO H/F pour intervenir côté maitrise d'oeuvre. Le poste : Les missions - Piloter la globalité des études du lot CFO. - Encadrer et coordonner de plusieurs ingénieurs d'études. - Définir les besoins techniques et orientations pour projeteurs / ingénieurs. - Etre l'interlocuteur technique avec les équipes internes et externes. - Suivre l'avancement des projets, assurer le reporting et la tenue des objectifs projet. Profil recherché : Le profil recherché - Diplôme d'ingénieur électricité / CFO ou équivalent avec minimum 8 ans d'expérience en études CFO dans le cadre de systèmes critiques (datacenter, défense, aérospatial, nucléaire) -Une expérience en datacenter est fortement recommandée -Expérience en management transversal requise

COOP-TIME recrute pour son client, acteur reconnu depuis plus de 40 ans dans les solutions informatiques, d'impression et de télécom, un Technicien Helpdesk Senior (H/F) passionné(e) par la résolution de problèmes et animé par la satisfaction client. POURQUOI LES REJOINDRE ? · Une entreprise solide et innovante : 40 ans d'expertise et de succès dans l'univers IT. · Une équipe de 35 collaborateurs fidèles et investis, soudée autour de valeurs humaines fortes. · Un management bienveillant et attentif à l'équilibre vie pro / vie perso. · Une mission pleine de défis, au coeur d'une offre riche et diversifiée, où votre autonomie et vos initiatives sont pleinement valorisées. Le poste : Rattaché(e) au Responsable Technique, vous rejoignez une équipe soudée et accompagnez une clientèle professionnelle diversifiée - de la TPE aux grands groupes - sur des environnements techniques variés. Votre rôle consiste à diagnostiquer, résoudre et accompagner les utilisateurs dans leurs problématiques techniques. Au quotidien vous serez amené(e) à : - Prendre en charge les appels entrants clients et enregistrer les demandes dans l'outil de ticketing- Diagnostiquer et résoudre les incidents à distance- Intervenir sur des environnements majoritairement Microsoft : - Windows (postes et serveurs) - Microsoft 365 / Exchange / SharePoint - Environnements virtualisés (VMware, Hyper-V) - Traiter des incidents liés à : - postes de travail - serveurs - imprimantes - réseaux (switch, firewall, points d'accès, routeurs, ?) - solutions cloud et sauvegardes - autres ? - Accompagner les utilisateurs avec pédagogie et gérer leurs attentes- Proposer des solutions alternatives lorsque nécessaire- Rédiger des comptes rendus d'intervention clairs et synthétiques- Consulter des documentations techniques (anglais) et utiliser des outils d'IA pour faciliter la résolution des incidents- Participer à la dynamique d'équipe et partager vos connaissances Votre quotidien · Gestion d'un flux varié de tickets techniques · Prise d'appels directe avec les clients · Résolution d'incidents techniques tout en assurant la qualité de la relation client · Une grande diversité de situations et d'interlocuteurs Ici, aucune journée ne se ressemble. Profil recherché : Vous aimez chercher, comprendre et résoudre des problématiques techniques tout en accompagnant les utilisateurs. Vous êtes reconnu(e) pour : · votre sens du service client · votre capacité d'analyse et de synthèse · votre autonomie et votre curiosité technique · votre esprit d'équipe Compétences techniques attendues · Environnements Microsoft Windows (postes et serveurs : AD, GPO, domaine?) · Microsoft 365, Exchange, Office · Virtualisation : VMware, Hyper-V · Réseaux : IP, DNS, VLAN, VPN · Sauvegarde et supervision (notamment Veeam Backup) · Connaissance des équipements : PC, serveurs, imprimantes, switchs, firewalls Votre expérience · Minimum 3 ans d'expérience en support informatique à distance · Capacité à être rapidement opérationnel · Aisance rédactionnelle et capacité à documenter les interventions · Lecture de documentations techniques en anglais Le diplôme n'est pas déterminant : l'expérience et la personnalité priment. Conditions & environnement · Poste sédentaire - CDI - 39h · Localisation : Saint-Hélène-du-Lac (73) · Environnement technique partagé avec d'autres techniciens · Possibilité de bureau individuel selon préférences · Équipement adapté (poste fixe, casque au choix) Rémunération 26 à 30 K- brut annuel selon profil et expérience + primes liées aux résultats

Soors est une société spécialisée dans le recrutement et la mise à disposition de talents pour diverses entreprises. Nous nous engageons à fournir des services de qualité et à valoriser le potentiel de chaque candidat. Le poste : Dans le cadre du développement de notre produit SWORD, nous recherchons à renforcer notre équipe de développement. Missions : - Développer sur les différents modules d'interopérabilité de SWORD. - Produire du code simple et optimisé, majoritairement en Go avec un peu de C++ dans un environnement Windows. - Améliorer la vision technique du produit. - Participer à l'offre produit en termes de présentations, démonstrations et documentations. - Communiquer avec l'équipe service en charge du déploiement et support du système chez le client. Modalités : - Localisation : Paris - Télétravail : partiel Profil recherché : Nous recherchons un candidat avec une formation BAC+4/5 - ingénieur ou formation universitaire. Expérience : - Minimum de 5 ans d'expérience Compétences : - Connaissance des langages C++ et Go - Grande capacité d'analyse et d'abstraction - Autonome, rigoureux, esprit de synthèse - Bon niveau en anglais - Capacité à travailler en équipe Des connaissances en micro service seraient appréciées.

Description du poste : Talents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerce et Marketing, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées sur ces métiers. NOTRE CABINET RECHERCHE POUR L'UN DE SES CLIENTS, ENTREPRISE INDUSTRIELLE FRANÇAISE, UN CHARGÉ DE MARKETING STRATÉGIQUE ET OPÉRATIONNEL SPÉCIALISÉ SUR LES MARCHÉS DE L'AÉRONAUTIQUE ET/OU DE LA DÉFENSE (H/F), BASÉ À PARIS (75 EN TANT QUE CHARGÉ DE MARKETING STRATÉGIQUE ET OPÉRATIONNEL (H/F VOUS ÊTES EN CHARGE DE METTRE EN PLACE ET APPLIQUE LA STRATÉGIE MARKETING. Vous avez les missions suivantes Développer un plan marketing à moyen et long terme Assurer une veille concurrentielle dynamique Créer et déployer des campagnes marketing et en analyser les retombées Organiser des évènements professionnels Développer des supports d'aide à la vente en corrélation avec les besoins marchés et les attentes clients Réaliser des reportings d'activité complets. POSTE BASÉ À PARIS (75). Description du profil : DE FORMATION INGÉNIEUR MÉCANIQUE OU CHIMISTE COMPLÉTÉE D'UN DIPLÔME EN MARKETING, vous disposez d'une première expérience dans le secteur de l'aéronautique ou de la défense. Force de proposition, vous êtes un profil à la fois stratégique et opérationnel. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Parlons-nous !

Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur  Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés en France (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or, et un réseau en Espagne, Pomona Ibéria. Avec plus de 5 milliards de chiffre d’affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et plus de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c’est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans.  C’est dans notre ADN et ça, ce n’est pas près de changer ! Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, … de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd’hui, le groupe Pomona recherche un Chef de projet marketing activation H/F pour son siège social, pour la Direction marketing du réseau PassionFroid, expert des produits frais carnés, laitiers et surgelés.    Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour :  * Gérer le plan d’animation promotionnelle: Co-construire le plan promotionnel annuel et être garant de sa bonne mise en œuvre en lien avec les chefs de produits marketing * Piloter les insertions publicitaires au sein des supports promotionnels avec les équipes offre et achats * Être en charge du support promotionnel mensuel destiné à la Restauration commerciale * Gérer le plan d’animation clients: Analyser les besoins clients sur les cibles clients prioritaires et proposer des plans d’activation dans la cadre du plan marketing * Participer au développement des outils nécessaires pour la mise en place de ces plans notamment à travers le développement de supports offline et online * Gérer l’analyse stratégique: Piloter la veille trimestrielle, en analysant les tendances, le marché, les concurrents, les clients utilisateur mais aussi gérer les outils dédiés à l’efficacité commerciale et proposer des améliorations Le meilleur profil, c’est peut-être le vôtre  Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c’est grâce à l’implication individuelle de chacun de nos collaborateurs mais aussi grâce au collectif. Et la Direction Marketing contribue à cette réussite collective. Nous recherchons une personne diplômée d’une école de commerce, agro-alimentaire ou bien d'un Master 2 avec une spécialisation marketing et dotée si possible d'une première expérience dans un environnement similaire. Si vous avez l’esprit d’analyse mais également faites preuve de rigueur, d’organisation, et doté d’une aisance relationnelle et que vous maitrisez le Pack Office, alors vous êtes la personne que nous recherchons. Si en plus, vous avez travaillé en marketing dans l'agroalimentaire ou la distribution, c'est encore mieux ! Et ce qui compte, c’est aussi partager l’état d’esprit du Groupe Pomona. Car nos collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif. Et chez nous, votre personnalité est essentielle ! Alors, vous vous y voyez ?    Bon à savoir :  * Devenir Chef de projet marketing H/F, c'est faire l'interface avec différentes équipes, donc beaucoup de contacts ! * C'est disposer de deux jours de télétravail par semaine. * Et surtout, bénéficier d'une rémunération attractive : un fixe + variable + intéressement / participation. * Et être au cœur d’une politique RSE ambitieuse et reconnue (Label « engagé RSE », niveau exemplaire).

Description du poste : Les missions principales Piloter l'élaboration des dossiers de consultation pour la passation des marchés, en application de la règlementation des marchés publics, en lien avec les services prescripteurs Rédiger les dossiers de consultation de l'expression du besoin jusqu'à la notification des procédures Apporter un conseil juridique aux acheteurs et services prescripteurs Participer à l'élaboration et au suivi de la programmation achat Participer à la mise en œuvre de la politique achat de l'établissement (négociation, identification et calcul des gains achats, déclinaison des directives de la DAE et de la mission achats Identifier les possibilités d'optimisation des achats Mettre à jour les outils de suivi des procédures Mettre en place et suivre les critères développement durable dans les marchés publics Piloter l'exécution administrative et financière des marchés Participer, en tant que de besoin, à la commission des marchés de l'établissement Participer, en lien avec le département budget finances, à l'élaboration des tableaux financiers présentés au conseil d'administration. Description du profil : Diplôme Master en droit public. Connaissances Droit public - Droit de la commande publique - Procédure d'achats Savoir-être Rigueur - Travail en équipe - Organisation du travail - Aptitude au pilotage de projet Savoir-faire Sens de l'analyse - Capacité de synthèse - Qualité d'expression écrite et orale - Analyse des coûts - Négociation

Description du poste : Le titulaire du poste sera amené à Préparer les synthèses des dossiers présentés en SECONUM. -Préparer les labels numériques des SECONUM lors des phases de lancement des projets -Assurer le suivi du label numérique du portefeuille des projets SECONUM. -Actualiser la cartographie des projets SIC du MINARM. -Apporter l'expertise capacitaire d'ensemble sur l'articulation des projets du numérique de Défense -Assurer l'interface avec l'interministériel pour les projets suivis par la DINUM -Peupler la cartographie et le gantt des projets du numérique de défense. Par ailleurs, le titulaire du poste sera amené à suivre les projets numériques présentés à l'interministériel (articles 3 DINUM et panoramas attenants). Par son positionnement, ce poste permet d'avoir une vision transversale de l'ensemble des projets numériques du ministère, de l'organisation SIC au sein du ministère et des enjeux du numérique mais aussi d'avoir une approche interministérielle notamment dans le suivi des projets soumis aux visas de conformité de la DINUM. Description du profil : Expertise en matière de capacitaire et de projets numériques. Une bonne connaissance de la fonction SIC du ministère et de son organisation serait un plus. Acculturation à l'interministériel. Evolution possible au sein de la filière capacitaire et/ou SIC/numérique.