Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d)
Standort: Oldenburg (Oldb)
JOBBEZEICHNUNG
Wir suchen ab sofort einen sozialpädagogischen Assistent (m/w/d) in Teilzeit (20 Std.) für unseren renommierten Kunden im Raum Oldenburg
IHRE AUFGABEN
- Unterstützung der Erzieherinnen und Erzieher in der pädagogischen Arbeit
- Begleitung der Kinder im Kita-Alltag beim Spielen, Forschen und Entdecken
- Förderung der sozialen, emotionalen und motorischen Entwicklung der Kinder
- Mitgestaltung von Projekten, Ausflügen und Festen
- Pflege und Fürsorge im Alltag
- Aktive Mitarbeit an einer positiven Team- und Elternarbeit
IHR PROFIL
- Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische Assistentin / Sozialpädagogischer Assistent oder vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Arbeit mit Kindern und ein liebevoller, respektvoller Umgang
- Verantwortungsbewusstsein, Geduld und Zuverlässigkeit
- Teamgeist, Offenheit und Kreativität
- Bereitschaft, eigene Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln
- Sie sind flexibel einsetzbar von Montag - Freitag in der Zeit zwischen 10:00 Uhr und 15:00 Uhr
UNSERE BENEFITS
- Jobsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Wir schenken Ihnen zum Geburtstag Zeit jeder unserer Mitarbeiter erhält zum Geburtstag einen zusätzlichen Urlaubstag
- Jahressonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Prämie
- Eine Perso-Prämie
- Möglichkeit des Bike-Leasings
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Abteilung(en): Pädagogik
Kinderpflegerin (m/w/d) – flexibel an unseren Kitas im Landkreis Weilheim-Schongau (Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Landesverband Bayern
Germany, Weilheim in Oberbayern
Kinderpflegerin (m/w/d) – flexibel an unseren Kitas im Landkreis Weilheim-Schongau
Einsatz an unseren Kitas in Icking, Weilheim, Wielenbach und Geretsried
Sie lieben es, Kinder nicht nur anzuleiten, sondern sie auch achtsam auf ihrem Weg zu begleiten? Bei den Johannitern zählen sowohl Ihre Kompetenz als auch Ihr Einfühlungsvermögen. Gemeinsam fördern wir Entwicklung und schaffen eine Umgebung, in der Kinder und Teammitglieder gleichermaßen wachsen können.
Einsatzort: Weilheim in Oberbayern
Art der Anstellung: Vollzeit oder Teilzeit
Stundenumfang: Mind. 35 Std./Woche
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000033178
Das bieten wir Ihnen
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Fort- und Weiterbildungen
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- betriebliche Altersvorsorge
- Dienstwagen für die Erledigung der Touren
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- Rabatte in regionalen Sportstudios
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Obstkorb
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- 1. Monatsgehalt
- Mitarbeitendenfeste
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- strukturierte Einarbeitung
- Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
- Vertrauensvolle Ansprechpersonen
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
Das erwartet Sie
- Keine Abendtermine & keine Elternabende
- Keine Begleitung von Eingewöhnungen
- Durch die Springertätigkeit lernen Sie verschiedene pädagogische Konzepte und Teams kennen
- Für Ihre Einsätze steht Ihnen ein Dienstwagen für den Arbeitsweg zur Verfügung – Sie sparen also Ihre eigenen Fahrkosten
Aufgaben:
- Abwechslungsreiche Einsätze in verschiedenen Johanniter-Kitas in Icking, Weilheim, Wielenbach & Geretsried
- Mitarbeit bei der Beobachtung der Kinder (ohne zusätzliche Dokumentationspflichten wie Entwicklungsgespräche!)
- Liebevolle Betreuung und Förderung von Krippen- und Kindergartenkindern
- Vorbereitung und Durchführung individueller Förderangebote
- Erkennen, Begleiten und Fördern der Stärken unserer Kinder
Das zeichnet Sie aus
- Einen sozialpädagogischen Ausbildungs- oder Studienabschluss z. B. Kinderpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Führerschein der Klasse B
- Viel Freude und Begeisterung bei der Arbeit mit Krippen- und Kindergartenkindern
- Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder
Ihr Einsatzort
Am 01.09.2024 haben wir unsere neue Kindertageseinrichtung im wunderschönen Weilheim eröffnet. Sie bietet Platz für insgesamt 36 Krippenkinder und 75 Kindergartenkinder. Unsere Räume sind liebevoll gestaltet – Orte zum Wohlfühlen, Entdecken und Spielen. Ein großzügiges Außengelände lädt zum Verstecken, Erkunden und Austoben ein. Zentrale Elemente unseres pädagogischen Konzepts wie Kinderschutz und Erziehungspartnerschaft leben wir tagtäglich in unserer Arbeit. Wir möchten nicht nur Kinder begleiten, sondern auch Eltern das Gefühl geben, mit ihren Anliegen gesehen und umfassend unterstützt zu werden. Vielleicht tragen auch Sie eine Vision in sich, wie eine moderne pädagogische Einrichtung gestaltet sein sollte? Für uns steht das Kind in seiner Lebenswelt, mit all seinen Facetten und Besonderheiten, immer im Mittelpunkt.
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Ansprechperson
Isabelle Hammer
Dornierstraße 2
82178 Puchheim
089 890145-980
Wer wir sind
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Sales Manager Print Services (m/w/d) in 55469 Simmern HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence. Was die Arbeit bei ACP besonders macht, sind gelebte Werte wie Zusammenhalt, Wertschätzung und Offenheit. Denn in einem so schnelllebigen und innovativen Umfeld wie der IT sind es die humanen Werte, die den Unterschied machen. Daher sagen wir: ,,HI! Wir arbeiten mit Human Intelligence." Du auch? Schön, dass du HIer gelandet bist, du passt perfekt zu uns! HI@WORK Bei ACP dreht sich alles um IT. Wir beraten herstellerunabhängig, beschaffen, integrieren und digitalisieren, um unseren Kunden ihren Alltag zu erleichtern. Mit zu ihnen passenden Lösungen rund um IT und Digitalisierung wollen wir sie dabei unterstützen, Optimierungspotentiale auszuloten und neue Geschäftsansätze zu finden. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! So unterstützt du uns Betreuung und strategischer Ausbau bestehender Kunden im Mittelstand Gewinnung von Neukunden und Ausbau des Netzwerks Vermarktung unseres Managed Print Services-Portfolios Entwicklung passgenauer Lösungskonzepte mit Kunden und Expertenteams Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess bis zum Vertragsabschluss Enge Zusammenarbeit mit Inside Sales, Solution Sales und Technik Marktbeobachtung und Weiterentwicklung der Vertriebspipeline So überzeugst du uns Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und/ oder ein kaufmännisches Studium, gerne mit IT-Bezug Mindestens drei Jahre Erfahrung im Vertriebsaußendienst Kunden- und Lösungsorientierung Souveränes Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten Verhandlungsgeschick, Abschlussstärke und Eigeninitiative Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Deutsch fließend in Wort und Schrift Das erwartet dich Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten Ein attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Fortbildung, inklusive dualem Studium Dein Ansprechpartner Lena vom Recruiting Team
Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst/Sales Support, Uslar (Kaufmann/-frau - Büromanagement)
Privil. Rats-Apotheke
Germany, Uslar
Seit 1694 versorgt die Privilegierte Rats-Apotheke in Uslar ihre Kunden in der Offizin mit Medikamenten und gesundheitsfördernden Produkten. Der Schwerpunkt der Apotheke liegt auf der sterilen Herstellung von Zytostatika und Augenarzneimitteln. Dazu betreibt die Apotheke vier sterile Reinräume nach den europäischen GMP-Richtlinien. Wenn die Arzneimittel den Herstellungsprozess, die Qualitätskontrolle, den Dokumentations- und den Verpackungsprozess durchlaufen haben, werden sie dem Versand übergeben. Die Arzneimittel werden bundesweit sicher und rechtzeitig ausgeliefert. Das Team der Rats-Apotheke in Uslar besteht aus mehr als 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams Sachbearbeiter (m/w/d) für den Vertriebsinnendienst. Deine Aufgaben: Telefonische Kundenbetreuung Angebotserstellung Vorbereitung von Meetings/Veranstaltungen Betreuung des Außendienstes Bestandskundenpflege Erstellung von Lieferscheinen, Vertragsdatenpflege und Versand von eingegangenen Bestellungen Was Du mitbringst: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten Freundliches und serviceorientiertes Auftreten Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Programme und Aufgabenbereiche Was wir Dir bieten: Diverse Zuschüsse und Vergünstigungen. Wir bieten Dir u.a. einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, eine mögliche Beteiligung an der Kinderbetreuung, Mitarbeiterrabatt bei der Rats-Apotheke u.v.m. Eine Optimale Arbeitswelt. Individuelles Onboarding, permanente Weiterbildung, kostenlose Getränke, moderne Arbeitsräume und Reinräume zur Arzneimittelherstellung Ein firmeneigenes Bistro. Nutze unser Bistro mit Lounge-Charakter für Deine Pausen und zum Arbeiten Bike Leasing. Nach bestandener Probezeit gibt es die Möglichkeit, bis zu zwei Fahrräder - sogar E-Bikes zu leasen. Dein Fahrrad kannst Du Dir direkt bei einem Businessbike-Fachhändler aussuchen und bestellen. Mitarbeiterwohnungen. Um die Anreise einzusparen oder um dauerhaft nach Uslar zu ziehen, halten wir diverse Mitarbeiterwohnungen und in Kürze das Quartier 21 bereit. Flexible Arbeitsmodelle. Überstundenausgleich und planbare Regelarbeitszeiten mit Raum für individuelle Wünsche Mitarbeiterevents. Es gibt regelmäßig organisierte Events, wie ein Sommerfest oder eine Weihnachtsfeier. Corporate Benefits. Exklusive Rabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Marken sowie Gesundheits- und Freizeitangeboten. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen einschließlich Ihres frühestmöglichen Starttermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen zu oder rufen Sie uns bei Fragen unter +49 5571-94993-55 an.
Karriere in der Logistik? Bei uns schon! Die trans-o-flex-Gruppe ist ein zukunftsorientiertes Logistik-Unternehmen und Spezialist für den Transport und Lagerung hochwertiger und sensibler Güter. Die Kernkompetenz besteht im Expressversand, sowie Logistiklösungen für die Branchen Pharma, Kosmetik, Consumer Electronics und anderen hochwertigen Gütern. National wie international stellt trans-o-flex sowohl Pakete als auch Paletten zu. Das vielfältige Produktportfolio umfängt die gesamte Logistikkette von der aktiven Temperaturführung, Gefahrguttransporten, zeitsensiblen Sendungen, Direktfahrten und Lagerlogistik. Starte bei uns durch! Bewirb Dich noch heute und werde Teil unseres Teams. Dein Aufgabengebiet umfasst: Überwachung des Kundenwareneingangs Ansprechpartner vor Ort für den Werksdienstleister Organisation der Sortierung der Versenderware unter Einhaltung der systemkonformen Prozesse Überwachung der Einhaltung der Arbeitssicherheit im Hallenbereich Kontrolle der Ladungssicherung Verplombung der Linienausgänge Systemerfassung der Abholpapiere (Übernahmescheine) Digitale Verarbeitung der Linien-Ein-und -Ausgänge Palettenmanagement Ansprechpartner für das zentral gesteuerte Trailermanagement Die Tätigkeit erfolgt im Spätdienst von 13:00-21:30 Uhr. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist ausdrücklich vorgesehen. Das bringst Du mit: Abgeschlossene gewerbliche oder kaufmännische Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position Kenntnisse im Bereich Logistikmanagement sowie in Ladungssicherung Erfahrung in der KEP-Branche / Paketlogistik / Expresslogistik Führungsverantwortung mit Hands-on-Mentalität Fachliche und soziale Kompetenzen Gute Ausdrucksweise und Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift Kenntnisse in den gängigen Microsoft-365-Anwendungen Haben wir Dein Interesse geweckt? Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) richtest Du bitte an den unten genannten Ansprechpartner. Dieser steht Dir bei Rückfragen jederzeit gerne zur Verfügung:
Unser Angebot im schulischen Ganztagsprofil „Pakt für den Ganztag“ beinhaltet Betreuung der Grundschulkinder vor Unterrichtsbeginn, die Gestaltung der Mittagspause mit einem warmen Schulessen, kompetente Hausaufgabenbetreuung sowie Spiel, Bewegung und Kreativität mit attraktiven Angeboten für die Kinder. Die Ferienbetreuung bietet Zeit für besondere Aktivitäten, pädagogische Projekte oder Tagesausflüge, die mit den Kindern durchgeführt werden. Der Hebbel-Ganztag wird ab dem 01.08.2026 gemeinschaftlich mit Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. (JJ) gestaltet. Dieser wird von 7:30-17:00 Uhr angeboten. Die Eltern können zwischen vier Modulen wählen, mit und ohne 8 Wochen Ferienbetreuung.
Der Verein ist Träger von Einrichtungen und Diensten in den Bereichen Jugend-, Sucht- und Eingliederungshilfe sowie Bildung und Erziehung. Unsere 1300 Mitarbeitenden erbringen die Leistungen an über 70 Standorten. Detaillierte Informationen zu den Stellenangeboten und der Arbeit des Vereins finden Sie unter: www.jj-ev.de
Ihre Aufgaben:
• Betreuung und Begleitung der Grundschulkinder während der unterrichtsfreien Zeit,
• Unterstützung der Kinder bei den Hausaufgaben und Förderung eines konzentrierten Lernumfelds,
• Pädagogische Betreuung von Kindern und deren Förderung in allen Bildungsbereichen,
• Kooperation mit den Eltern,
• Beaufsichtigung von Grundschulkindern in der Mittags-, Nachmittags- und Ferienzeit.
Ihr Profil:
• Pädagogische Fachkraft z.B. abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d), Sozialassistent (m/w/d) oder Tagesmutter (m/w/d),
• Freude am Umgang mit Kindern und Interesse an der Arbeit in einem pädagogischen Umfeld,
• Erfahrung in der Betreuung von Kindern,
• Geduld, Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende Haltung,
• Kreativität und Motivation zur Gestaltung von Freizeit- und Förderangeboten,
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit, insbesondere in der Aufsichtspflicht.
Wir bieten Sicherer Arbeitsplatz bei einem zukunftsorientierten Arbeitgeber Unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenfreies RMV-Jobticket Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiter-Events Kostenfreie Fort- und Weiterbildung in der trägereigenen Bildungsakademie Mitarbeiter-Rabatte über Corporate Benefits Supervision
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung und sexueller Orientierung. Bei gleicher Eignung bevorzugen wir die Einstellung von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Sie wollen Teil unseres JJ-Teams werden? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsportal: Zur Onlinebewerbung Sie haben Fragen? Auskunft erteilt Ihnen gerne Herr Kay Losert unter der Telefonnummer 069 / 7434 80 16.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin
eine/n kaufmännische/n Angestellte/n (m/w/d)
in Teilzeit.
Wir suchen eine/-n Bürokauffrau/-mann (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung,
in Teilzeit täglich von Montag bis Freitag jeweils von 7.30 Uhr bis 12.00 Uhr
Zu Ihren Aufgaben gehört z.B.:
- die Annahme und Bearbeitung von Aufträgen
- das bearbeiten des Rechnungseingangs und -ausgangs
- die Bearbeitung der Rechnungen in der Buchhaltung
- Ablage
Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Kundenberatung, -betreuung, Sachbearbeitung
Teamleader Abrechnung Frachten
(m/w/d)
Wir sind ein modernes und wachstumsstarkes Unternehmen im Agrarhandel und in der Logistik mit einer klaren Vision: Wir verbinden Tradition mit Innovation und schaffen dadurch Mehrwert für unsere Kunden und Partner. Unser Team besteht aus engagierten und erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, die mit Leidenschaft und Expertise täglich dafür sorgen, dass wir erfolgreich am Markt agieren.
Du bist bereits erfahren im Beruf, suchst eine neue Herausforderung oder möchtest dein Wissen ausbauen? Bei uns findest du ein wertschätzendes Umfeld, in dem deine Fähigkeiten zählen, und ein Team, das mit dir gemeinsam an einem Strang zieht.
Jetzt bewerben (https://www.anton-knoll.de/karriere-2/bewerberformular/)
Deine Aufgaben bei uns:
Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass im Back Office alles glatt läuft. Dazu erledigst du die administrative Abwicklung unserer Aufträge gewissenhaft.
Zu deinen Aufgaben könnte beispielsweise gehören:
- Du erfüllst die behördlichen Anforderungen an die Dokumentation der abgeholten und gelieferten Dünger
- Dabei fungierst du als Schnittstelle zwischen Landwirten und Behörden
- Nach gewissenhafter Prüfung erfasst du die Belege in unserem Warenwirtschaftssystem
- Du bist verantwortlich für die Fakturierung der Verkaufsrechnungen und dabei auch Ansprechpartner für unsere Kunden
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder vergleichbare Qualifikation
- Gute Kenntnisse in den Microsoft Office Anwendungen
- Du arbeitest präzise und zuverlässig, bist motiviert dich einzubringen und hast Lust darauf Neues zu lernen
- Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Abrechnung
Das bieten wir dir:
Neben unserem tollen Team und einer spannenden Aufgabe bieten wir dir:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einem wachsenden Unternehmen
- Ein wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Homeoffice-Möglichkeiten
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Benefits Card mit monatlicher Aufladung und E-Bike Leasing
- Regelmäßige Firmenevents und ein motiviertes Team, das dich unterstützt
Interesse geweckt?
Du möchtest Teil eines erfolgreichen Unternehmens werden? Wir möchten dich gerne kennenlernen! Ein Anschreiben brauchst du nicht – schick uns einfach deinen Lebenslauf an jobs@anton-knoll.de (jobs@anton-knoll.de)
Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Jetzt bewerben (https://www.anton-knoll.de/karriere-2/bewerberformular/)
Deine Aufgaben
• Du gestaltest die Bildung und Erziehung von Kindern auf der Grundlage des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans. Das zentrale methodische Gestaltungsinstrument ist Bewegung
• Du arbeitest mit den Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft zusammen und beteiligst Dich aktiv an Veranstaltungen wie Elternabenden, Festen, Eltern-Kind-Aktionen, etc.
• Du gestaltest den pädagogischen Alltag gemeinsam mit dem Team
• Mit deinem Engagement bewegst du den Alltag der Kinder und trägst zur Entwicklung von Sportissimo bei
Dein Profil
• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in (m/w/d) bzw. besitzt die Anerkennung zur pädagogischen Ergänzungskraft (m/w/d) in der Krippe
• Du gestaltest die Beziehung zu den Kindern wertschätzend, liebevoll und ressourcenorientiert
• Du bist teamfähig, engagiert, flexibel und belastbar
• Du handelst eigenverantwortlich im Team und unterstützt dein Team indem du über den Tellerrand hinaus blickst
• Du hast Freude an sportlichen Aktivitäten und verfügst über praktische Erfahrung in der ganzheitlichen Bewegungserziehung von Kindern
• Du bist bereit, neue Wege zu gehen und wächst mit deinen Aufgaben
Warum wir?Unsere Vision, wieder mehr Bewegung in den Lebensalltag von Kindern zu bringen, ist Motivation und Grundlage unseres Tuns.
Unser Ziel ist eine frühe ressourcenorientierte Gesundheitsförderung, indem Sport und Bewegung von klein auf und ganz selbstverständlich im Lebensalltag der Kinder integriert sind. Bei uns zieht sich Bewegung wie ein roter Faden durch den gesamten Tagesablauf.
Das erwartet dich bei unsWohlfühlfaktoren
• Obst- und Gemüsesnacks, gesunde Mittagsverpflegung
• Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. kostenlose Sportkurse, Fitnessstudio)
• Feelgood-Aktionen und Teamveranstaltungen
• Jahresurlaub von 32 Tagen zzgl. arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
• 38,5h /Woche Vollzeit
Gut versorgt
• Attraktive Vergütung am Tarif angelehnt
• Jahressonderzahlung
• Bezuschussung zu vermögenswirksamen Leistungen
• Bezuschussung zur Betriebliche Altersvorsorge
• Sachbezugskarte
• Bikeleasing
• Corporate Benefits
Zukunftsperspektiven
• Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
• Vielfältige Karrierechancen
Arbeitsbedingungen
• Ein rundum kindgerechtes, innovatives und erprobtes Konzept
• Helle, moderne und freundliche Räume, eigene Sporthalle, tolles Außengelände
• Engagiertes Team, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege
• Im Dienstplan fest verankerte Vorbereitungszeiten, Teamtage
• Ein Arbeitgeber mit klaren Werten und professionellen, modernen Strukturen
• Mehr Zeit für die pädagogische Arbeit durch Hauswirtschaftskräfte, Verwaltungskräfte
Über uns Die Bewegung für mehr Bewegung
Als erster Sportverein Bayerns hat der ATV 1873 Frankonia Nürnberg e.V. 2012 eine Kindertageseinrichtung in Großreuth gegründet. Im Jahr 2023 wurde in Mögeldorf eine weitere Einrichtung eröffnet. In unseren Kinderbewegungshäusern können die Geräte, die Ressourcen und das Know-how des Vereins optimal für den Nachwuchs eingesetzt werden.
Unseren Ressourcenorientierten Ansatz verfolgen wir auch in Bezug auf unser Team. Wir fördern Eigeninitiative und freuen uns über Impulse von jedem Einzelnen zur Gestaltung unserer Angebote.
Sport, Spaß und Lernen, alles an einem Ort
Bei Sportissimo wird Kindern in modernem Umfeld mit hohem pädagogischen Anspruch die Freude an der Bewegung vermittelt. Dabei zählt bei uns immer das Miteinander. Denn wie im Sport ist auch bei uns das Team entscheidend. Wir wollen, dass sich alle Mitarbeiter*innen bei uns wohl fühlen.
Unsere Elterninitiative „Die Grünschnäbel“ im schönen Südviertel betreut derzeit 15 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren in einer altersgemischten Gruppe. Wir stehen für eine liebevolle, individuelle Begleitung, gelebte Partizipation und eine offene, wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe mit Kindern, Eltern und Team.
Zum 01.08.2026 oder später suchen wir Dich als
Kita Helfer:in (m/w/d)
in Teil- oder Vollzeit als Minijob oder als Werksstudent
Dich erwartet:
- Ein engagiertes, herzliches Team mit vier weiteren Erzieherinnen in familiärer Atmosphäre
- Wertschätzende, enge Zusammenarbeit mit Vorstand und Eltern
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Leistungsgerechte Vergütung
Was du mitbringst:
- idealerweise Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern (z. B. Kita, Hort, Jugendhilfe)
- Freude an der Arbeit mit Kindern, Familien und Eltern
- Flexibilität und Engagement
Deine Aufgaben:
- Unterstützung im hauswirtschaftlichen Bereich
- Unterstützung in den Bring- und Abholzeiten, Begleitung bei Ausflügen
- Materialbeschaffung
- Unterstützung bei der Vorbereitung von Veranstaltungen
- Unterstützung im Außengelände
- Einfache Bürotätigkeiten
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deine Fragen!
Kita Die Grünschnäbel e.V.
Burgstraße 5, 48151 Münster
z.Hd. André Haverkamp
bewerbung.gruenschnaebel@gmx.de