VODJA KULTURNO-UMETNIŠKIH PROGRAMOV, poskusno delo 5 mesecev, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, DELO NA PODROČJU STIKOV Z JAVNOSTMI, KOORDINACIJA KULTURNIH PROGRAMOV IN DOGODKOV, POSREDOVANJE INFORMACIJ ZAINTERESIRANI JAVNOSTI, SPREJEM NAJAV IN REZERVACIJ RAZLIČNIH PROGRAMOV, SKRB ZA PRIPRAVO PROSTOROV ZA PRIREDITVE, POMOČ PRI IZVAJANJU PROMOCIJSKIH IN INFORMATIVNIH AKTIVNOSTI, POMOČ PRI KOMUNICIRANJU ZAVODA Z UPORABNIKI IN POSLOVNIMI PARTNERJI, TRŽENJE MUZEJSKIH STORITEV IN ZNANJA V SODELOVANJU Z UPRAVO IN STROKOVNIM KADROM, PRIPRAVA PROMOCIJSKIH MATERIALOV,TEHNIČNA IZVEDBA, KOORDINACIJA IN NADZOR NAD IZVEDBO PRIREDITEV IN DEJAVNOSTI, PROUČEVANJE POTREB IN INTERESOV POSAMEZNIH CILJNIH SKUPIN, SODELOVANJE PRI PRIPRAVI VSEBIN ZA SPLETNO STRAN, VODENJE EVIDENC IN IZDELAVA POROČIL,SODELOVANJE PRI POSREDOVANJU INFORMACIJ O MUZEJU OBISKOVALCEM, PRIDOBIVANJE DODATNIH SREDSTEV SKOZI DODATNE DEJAVNOSTI MUZEJA,UREJANJE SPONZORSTEV, DONACIJ, SODELOVANJE PRI FINANČNEM OVREDNOTENJU PROJEKTOV, PRIPRAVA LETNEGA PROGRAMA IN POROČILA, VODENJE IN KOORDINIRANJE PROJEKTOV, POMOČ NA PODROČJU KOMUNICIRANJA IN PROMOCIJE. , Visoka raven aktivnega znanja slovenskega jezika, aktivno znanje najmanj enega svetovnega jezika - angleščine, pasivno znanje najmanj enega svetovnega jezika, znanje uporabe računalniške tehnologije, poznavanje in uporaba računalniških programov, poznavanje dela področja muzeja,sposobnost vodenja projektov in obvladovanja časa, samostojno odločanje, organizacijske sposobnosti, samoiniciativnost, komunikativnost,sposobnost za timsko delo, kreativnost,zanesljivost,sposobnost pisnega in ustnega izražanja, iniciativnost, usposobljenost za promocijo, inovativnost pri iskanju novih možnosti s področja trženja in sklepanja partnerstev. Pogoji: kandidat/ka ni bil pravnomočno obsojen zaradi naklepnega kaznivega dejanja, ki se preganja po uradni dolžnosti, na nepogojno kazen zapora v trajanju več kot šest mesecev ,ni bil pravnomočno obsojen zaradi kaznivega dejanja zoper spolno nedotakljivost, 5 let delovnih izkušenj na področju organizacije. Kandidati/ke ob prijavi predložijo dokazila o dokončani izobrazbi in potrdilo o nekaznovanosti. , dopoldan

ANALITIK V LABORATORIJSKI MEDICINI, poskusno delo 3 mesece, Določen čas, 12 mesecev, polni delovni čas, 40, VODENJE, NADZOR IN KOORDINACIJA DELA V USMERJENEM ODDELČNEM LABORATORIJU, SKRB ZA STROKOVNI NAPREDEK LABORATORIJA, SAMOSTOJNO IZVAJANJE NAJZAHTEVNEJŠIH LABORATORIJSKIH POSTOPKOV ZA POTREBE REDNE IN URGENTNE DIAGNOSTIKE V USMERJENEM ODDELČNEM LABORATORIJU V OKVIRU SVOJE STROKOVNE USPOSOBLJENOSTI, UVAJANJE NOVIH LABORATORIJSKIH POSTOPKOV, SODELOVANJE PRI IZVAJANJU STROKOVNO-ZDRAVSTVENEGA IN PEDAGOŠKEGA DELA, OPRAVLJANJE ZNANSTVENO-RAZISKOVALNEGA DELA, SODELOVANJE V KLINIČNIH RAZISKAVAH (PRIPRAVA MATERIALA IN ANALIZA), DNEVNO VZDRŽEVANJE DELOVNE OPREME IN APARATOV, SKRBNIŠTVO NAD LABORATORIJSKO OPREMO (APARATI), NADZOR NA DELOVANJEM IN SKRB ZA SPROTNA TEHNIČNA POPRAVILA LABORATORIJSKE OPREME, USPOSABLJANJE IN UVAJANJE V DELO NOVIH SODELAVCEV, VODENJE USTREZNE DOKUMENTACIJE IN SKRB ZA EVIDENTIRANJE OPRAVLJENEGA DELA IN ARHIVIRANJE VZORCEV, VODENJE PREDPISANE DOKUMENTACIJE, VODENJE RAZLIČNIH REGISTROV, PRIPRAVA STATISTIČNIH IN DRUGIH POROČIL, SODELOVANJE PRI VZDRŽEVANJU SISTEMA KAKOVOSTI, SKRB ZA STALNO IZOBRAŽEVANJE IN PRIDOBIVANJE KOMPETENC SKLADNO Z LETNIM NAČRTOM, SKLADNO Z NAVODILI NADREJENEGA, SODELOVANJE IN VODENJE POSTOPKOV ZA PRIDOBIVANJE, VZDRŽEVANJE IN NADGRADNJO DOVOLJENJ ZA DELO, STANDARDOV KAKOVOSTI IN SODELOVANJE V AKREDITEACIJSKIH POSTOPKIH, OPRAVLJANJE DRUGIH DEL IN NALOG, KI USTREZAJO IZOBRAZBI IN IZKUŠNJAM, V SKLADU Z NAVODILI NADREJENEGA., specializacija po visokošolski izobrazbi (prejšnja) naravoslovne smeri ali visokošolska univerzitetna izobrazba (prejšnja) naravoslovne smeri ali magistrska izobrazba (2. Bolonjska stopnja) naravoslovne smeri z ustreznim predmetnikom biomedicinskega področja, organizacijske sposobnosti, opravljen strokovni izpit. Vloge z dokazili o izpolnjevanju razpisnih pogojev sprejema tajništvo Medicinske fakultete, Vrazov trg 2, 1000 Ljubljana po pošti ali e-pošti na naslov glavna.pisarna@mf.uni-lj.si. Pri prijavi se naj kandidati sklicujejo na registrsko številko prostega delovnega mesta na ZRSZ - RC42352.,

Vammaisten ja vanhusten palvelujen toimiala, Vammaispalvelut Koivukoti Ruukkukuja 5, 01600 Vantaa Me VAKEssa rakennamme yhdessä rohkeasti hyvinvointialuetta, johon asukkaamme voivat luottaa. Haluamme olla vakaa edelläkävijä, joka uudistaa toimintaa avoimesti ja ihmislähtöisesti. Arvomme oikeudenmukaisuus, vastuullisuus ja rohkeus ohjaavat arjen työtämme. Tunnistatko näistä myös omat arvosi? Tule sinäkin Hyvantekijät-joukkueeseemme! Haluatko työskennellä yksikössä, jossa sekä työkaverit että asukkaat viihtyvät ja uudet tiimiläiset otetaan lämpimästi vastaan? Meillä VAKEssa pääset rakentamaan ja luomaan vammaisten asumisyksikkömme asukkaille heidän oman näköistään arkea. Itsemääräämisoikeuden ja osallisuuden tukeminen ovat kaiken työmme ydin. Haluaisitko Sinä olla se #hyvantekijä, joka mahdollistaa kanssamme asiakkaidemme turvallisen asumisen ja mielekkään elämän. Etsimme nyt sijaisuuteen lähihoitajan koulutuksen omaavaa OHJAAJAA. Millainen on Koivukoti? Koivukoti on 22 paikkainen tehostetun palveluasumisen yksikkö yli 18-vuotiaille pitkäaikaisille asukkaille. Yksi paikoistamme on varattu lyhytaikaiselle tilapäishoidolle ja lisäksi yksikössä on myös kriisipaikka. Työpäivääsi kuuluu asukkaiden ohjaamisen lisäksi perushoitoa, lääkehoidon toteuttamista, suunnitelmien ja arviointien tekemistä. Koivukoti sijaitsee hyvien kulkuyhteyksien varrella Vantaan Myyrmäessä, Myyrinkodin tiloissa. Miksi meille? Meillä pääset osaksi yhteisöä, jossa jokainen jäsen on tärkeä ja erilaisia taustoja, sekä näkökulmia pidetään arvokkaana. Työntekijämme kokevat vahvasti, että heidän äänensä kuuluu ja he voivat vaikuttaa työhönsä. Huumori ja nauru on meillä isona osana jokapäiväiseen työhön. Teemme työtä 3-vuorossa, mutta pyrimme olemaan työvuorosuunnittelussa joustavia. Meille on tärkeää kuunnella työntekijöidemme tarpeita ja ottaa toiveet huomioon. Haluamme mahdollistaa työntekijöillemme arjen ja työelämän mutkattoman sovittamisen. Sopisitko Sinä joukkoomme? Odotamme sinulta lähihoitajan koulutusta. Aiempi kokemuksesi työstä kehitysvammaisten kanssa auttaa sinut nopeammin alkuun uusissa tehtävissäsi, mutta kokemus ei vielä välttämätöntä, sillä saat meiltä hyvän ja yksilöllisen perehdytyksen työhösi. Tarvitset työssäsi sujuvaa suomen kielen taitoa, jotta kommunikointi sujuu mahdollisimman hyvin kaikkien asukkaidemme kanssa. Meillä pääset kehittämään osaamistasi puhetta tukevien ja korvaavien kommunikointimenetelmien käytössä. Toivomme sinulta kiinnostusta, reipasta asennetta ja omatoimisuutta. Me luotamme itseohjautuvuuteesi ja haluusi rakentaa päivän kulku asukkaiden tarpeita kuunnellen. Palkkaus? Peruspalkkasi on 2 565,47€ / kk, jonka päälle maksamme työehtosopimuksen mukaista työkokemuslisää. Tilipussiasi kasvattavat tämän päälle maksettavat vuorolisät. Kiinnostuitko? Jätä hakemus, täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä. Jos sinulla jäi kysyttävää voit olla yhteydessä yksiköiden lähijohtajaan Päivi Wileniukseen (050 314 5068 tai paivi.wilenius@vakehyva.fi). Miksi Vantaan ja Keravan hyvinvointialue? Meillä hyvinvointi ja arjen sujuvuus ovat aidosti tärkeitä. Tarjoamme lounasedun sekä 300 euron Epassi-edun liikuntaan, kulttuuriin, hyvinvointiin tai työmatkoihin. Lisäksi hyvinvointiasi tukevat lakisääteiset työterveyspalvelumme. Olemme ihmisläheinen organisaatio, jossa kehitämme toimintaa rohkeasti ja yhdessä. Meillä johtaminen on lupaus selkeistä tavoitteista, arvostavasta kohtaamisesta ja rohkeasta yhdessä uudistamisesta. Saat selkeän näkymän omaan työhösi sekä mahdollisuuksia kokeilla ja kehittää uusia tapoja tehdä työtä. Tarjoamme mahdollisuuksia myös oman osaamisesi vahvistamiseen ja urasi kehittämiseen. Teemme merkityksellistä työtä joka päivä: autamme, hoidamme ja pelastamme. Tutustu meihin tarkemmin > [Meille töihin-sivullamme](https://vakehyva.fi/fi/tyopaikat) Tietoa palvelussuhteesta: Palvelussuhteen kesto: Määräaikainen, alkaen 01.08.2026 tai sopimuksen mukaan - 30.09.2027 Palvelussuhteen tyyppi: Kokoaikainen Palvelussuhteen muoto: Työsuhde Kelpoisuusvaatimus: Lähihoitaja (Laki 817/2015 3§ tai 559/1994 5 § mukainen kelpoisuus ja oikeus käyttää tehtävään soveltuvaa nimikesuojattua ammattinimikettä) Työpaikkojen lukumäärä: 1 Työajan lisätiedot: 3-vuorotyö Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote, Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa, Valitun henkilön luottotiedot tarkastetaan, Ennen valintaa on esitettävä hyväksyttävä työterveyshuollon todistus terveydentilasta Tehtäväkohtainen palkka: 2 565,47 eur/kk, lisäksi mahdollinen aiempaan työkokemukseen perustuva lisä. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus) mukaisesti. Heräsikö kiinnostuksesi? Toivottavasti kuulemme sinusta pian! Tehtävään haetaan sähköisellä hakulomakkeella työpaikkailmoituksen Jätä hakemus -linkistä. Kaikkien rekrytointiemme hakuaika päättyy klo 16:00. Jäikö jokin askarruttamaan? Kysy rohkeasti lisätietoja, kerromme mielellämme lisää! Tässä yhteystietomme: lähijohtaja Päivi Wilenius 050 314 5068 (arkisin klo 11-13) paivi.wilenius@vakehyva.fi Vantaan ja Keravan hyvinvointialueella työskentelee 5 900 osaavaa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ammattilaista ja asiantuntijaa. Olemme kaksikielinen ja Suomen monikulttuurisin hyvinvointialue. Työkielenä käytämme suomea. Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme työyhteisöön osaajia erilaisista taustoista, sillä uskomme monimuotoisuuden vahvistavan työtämme ja palvelujamme. Tutustu tuleviin työkavereihisi > [Töissä VAKEssa -blogit](https://vakehyva.fi/fi/tyontekijatarinat) tule sinäkin hyvantekijäksi! #VAKE #hyvantekijät Autamme, hoidamme, pelastamme. Hjälper, vårdar, räddar.

Olit sitten kokenut optikko tai urasi alkutaipaleella oleva optometristi, nyt sinulla on mahdollisuus päästä osaksi Vaasan Silmäasemien asiantuntevaa tiimiä. Meillä pääset hyödyntämään osaamistasi monipuolisesti ja ennen kaikkea kehittämään sitä eteenpäin yhdessä muiden näkemisen ja silmäterveyden ammattilaisten kanssa. Osaksi Silmäaseman moniammatillista joukkuetta Vaasaan! Etsimme uutta työkaveria Vaasan Silmäasemille. Meillä et tee töitä yksin: ympärilläsi on tiimi, jossa optikot, myyjät, silmälääkärit ja silmähoitajat tekevät tiivistä yhteistyötä, myymäläpäälliköitä Joannaa ja Heidiä unohtamatta. Arjessamme näkyy tekemisen meininki, sujuva yhteistyö ja hyvä fiilis, joka tuntuu sekä tiimissä että asiakaskohtaamisissa. Joukkoomme on helppo tulla riippumatta siitä, oletko jo kokenut tekijä tai vasta urasi alussa. - Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva, 20–37,5 h/vko toiveesi mukaan. Aloitus sovittavissa. - Kuukausipalkka kokoaikaisella työajalla 3200–4000 € osaamisesi ja kokemuksesi mukaan. - Saat 2000 €:n muuttopalkkion, mikäli työ tuo sinut Vaasaan toiselta paikkakunnalta. Tulet osaksi useamman myymälän tiimiä, jossa optikot työskentelevät kiertävästi. Keskustelemme yhdessä, mikä sijainti on sinulle luontevin, sillä työn jakautuminen toimipisteiden välillä on täysin sovittavissa. Työskentelysi voi painottua esimerkiksi Liisanlehtoon tai tarpeen mukaan myös Laihialle. Mistä työpäiväsi koostuu? Vaasan Silmäasemat tarjoavat monipuolisen työympäristön, jossa pääset tekemään laaja-alaisesti optikon tehtäviä. Työarkesi muodostuu osaamisesi, kiinnostuksesi ja toimipaikan mukaan. Meillä työpäiväsi koostuu esimerkiksi: - näöntutkimuksista ja piilolasisovituksista - leikkauskartoituksista - myopian hoidosta - erityistyölasitutkimuksista - silmätutkimuksista (näkökenttä, OCT), kuvat lausuu aina lääkäri - lääkärin potilaiden esirefraktoinneista - myymälätyöskentelystä Mitä lupaamme sinulle Me Silmäasemalla varmistamme sinulle parhaat mahdolliset edellytykset onnistua työssäsi. Työntekijämme arvioivat työssä viihtymisen erinomaiselle tasolle, joten meillä työskentelevät maailman onnellisimmat silmäasiantuntijat! - Kattava perehdytys urasi alkuun ja jatkuva osaamisen kehittäminen kuukausittaisissa koulutuksissa, Silmäasema Akatemian kursseilla ja valmennuspäivissä. - Vahva tiimihenki ja moniammatillisen verkoston tuki – meillä et jää koskaan yksin! - Kuukausipalkan lisäksi reilu kuukausittainen tavoitepalkkio. - Tuntuvat henkilöstöedut: jopa 600 € virkistysrahaa elämäntilanteesi sopiviin etuihin, kattavat työterveyspalvelut, henkilökunnan ostoedut sekä monia muita etuja. - Erinomaiset urapolkumahdollisuudet: voit rakentaa uraasi esim. sairaalaan, valmentaviin rooleihin, esihenkilötehtäviin tai hallinnon asiantuntijaksi. Tulevalta kollegalta toivomme seuraavia vahvuuksia Meillä menestyt, kun suhtaudut työhösi asiakaslähtöisesti ja empaattisesti sekä toimit luontevasti osana tiimiä ja arvostat kollegoidesi osaamista. Arvostamme oma-aloitteisuutta, vastuunkantoa ja kehittymishalua niin itsenäisesti kuin tiimissä. Meillä onnistutaan yhdessä, ja siksi hyvä ilmapiiri ja myönteinen suhtautuminen muutoksiin ovat osa arkea. Tehtävässä voi menestyä monenlaisella taustalla. Tärkeintä on: - Olet laillistettu optikko tai valmistumassa oleva optometristiopiskelija. - Kiinnostus silmäterveyteen ja myyntiin sekä halu tarjota asiakkaille parhaat ratkaisut silmälaseista silmäleikkauksiin. - Diagnostisten lääkeaineiden käyttöoikeus ja työnäköpätevyys ovat plussaa. - Arvostamme mahdollisuutta työskennellä tarvittaessa kaikilla Vaasan talousalueen Silmäasemilla. Ruotsin kielen taito ei ole pakollinen, rohkeus kohdata ruotsinkielisiä asiakkaita riittää! Monikielisessä työyhteisössämme saat loistavan mahdollisuuden kehittää kielitaitoasi. Mitä on silmäasemalaisuus? Meillä asiantuntijuus tarkoittaa enemmän kuin osaamista: se on tiimihenkeä, omistautumista ja rohkeutta toimia asiakkaan parhaaksi. Jokaisen panos on tärkeä, meillä itsenäinen työskentely yhdistyy vahvaan yhteistyöhön. Työyhteisömme rakentuu arvoillemme – rohkeus, selkeys ja vastuunotto – sekä kulttuurille, jossa luottamus, avoimuus ja kokeilunhalu ovat arjen perusta. Saat vastuuta ja tilaa onnistua, mutta et jää yksin: autamme toisiamme, jaamme osaamista ja opimme yhdessä. Olemme viime vuosina panostaneet vahvasti Maailman onnellisimmat silmäasiantuntijat -matkaan, jonka myötä olemme kehittäneet oppimista, työhyvinvointia, henkilöstöetuja ja arjen sujuvuutta. Panostamme myös [vastuullisuustyöhön](https://yritys.silmaasema.fi/vastuullisuus/). Kiinnostuitko? Hienoa, haluamme kuulla sinusta pian! Täytä lyhyt hakulomake ja liitä halutessasi CV tai LinkedIn-profiili, ja olemme sinuun yhteydessä. Tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä, joten hae pian! Mikäli sinulla on kysyttävää, älä epäröi ottaa yhteyttä: - Myymäläpäällikkö Joanna Leikkari, puh. +358 50 596 8590 / joanna.leikkari@silmaasema.fi. Tavoitat Joannan arkipäivisin 26.6.–10.7. sekä jälleen 2.8. alkaen. - Optikoiden yhteyspäällikkö Kaisa Koivisto, puh. +358 50 340 6525 / kaisa.koivisto@silmaasema.fi. Tavoitat Kaisan 20.7.–1.8. välisenä aikana. Silmäasema Näemme kokonaiskuvan niin asiakkaamme kohtaamisesta ja hoidosta, kuin suomalaisten silmäterveydestä. Silmäaseman yli 1 700 näkemisen ja silmäterveyden ammattilaista hoitaa lähes miljoonaa asiakasta vuosittain. Silmäasemalla on Suomessa noin 160 optikkoliikettä ja silmälääkärikeskusta, 18 yksityistä silmäsairaalaa ja 5 julkisia silmäterveyspalveluita tarjoavaa yksikköä ympäri maan. Silmäaseman liikevaihto vuonna 2025 oli 267 miljoonaa euroa. Virossa Silmäasemalla on 10 optisen kaupan toimipaikkaa Eagle Vision -brändin alla. Puhelin: +358505968590 Sähköposti: joanna.leikkari@silmaasema.fi Sijainti: Vaasa

[https://images.teamtailor-cdn.com/images/s3/teamtailor-production/original-v3/image_uploads/2d7f0877-06d7-404d-9b26-3696cfdae201/original.jpeg] TYÖTEHTÄVÄ Raskaan kaluston huoltoasentajana olet kentän luottopakki – se, joka auttaa asiakasta niin koneiden määräaikaishuoltojen kuin äkillistenkin vikojen korjaamisen parissa. Työsi on itsenäistä ja siihen kuuluu sopimusasiakkaiden maanrakennus- ja kiinteistönhoitolaitteiden huoltoa sekä korjauksia asiakkaiden luona. Käyttöösi saat hyvin varustellun huoltoauton. Vaikka työ on itsenäistä, työyhteisösi muodostuu Espoon toimipisteen kokeneista asentajista, ja tuki on aina puhelimen päässä, kentällä kuitenkin päätät ja teet itse. Tämä työ sopii sinulle, joka nautit itsenäisestä työstä asiantuntevan tiimin tukemana, etkä kaihda vastuuta tai haasteita! Kyseessä on kokoaikainen ja vakituinen työ. Halli ja toimipiste sijaitsevat Espoossa, mutta päivän töihin voit halutessasi lähteä myös kotoa. Työaikasi on arkisin pääosin 8-16, ja liukumia voit hyödyntää aina huoltoaikataulujen sen salliessa. Toivomme, että pystyt tarvittaessa joustamaan työajoissa niin, että käsillä olevat hommat saadaan samana päivänä purkkiin. Työt sijoittuvat pääasiassa Uudenmaan alueelle, satunnaisesti keikkoja voi olla esimerkiksi Kotkassa tai Turussakin. Tehtävässä rekrytoidut suoraan Matekon kirjoille, ja aloittamaan hommassa pääset syksyn aikana. [https://images.teamtailor-cdn.com/images/s3/teamtailor-production/original-v3/image_uploads/7e02dc65-df89-4d8a-a88d-2852b5e96fe4/original.jpeg] Raskaan kaluston huoltoasentajana tärkeimpiä työtehtäviäsi ovat: työkoneiden huolto- ja korjaustyöt kentällä asiakasyritysten luona määräaikaishuollot ja vikadiagnostiikka raskaalle kalustolle mekaaniset, hydrauliset ja sähkötekniset korjaustyöt asiakkaiden kanssa kommunikointi ja palvelu Huollettava kalusto painottuu maanrakennuskoneisiin (mm. kaivinkoneet, pyöräkuormaajat ja kurottajat). Työ tehdään siellä missä koneetkin ovat, kesällä saat nauttia auringonpaisteesta, mutta olethan valmis tekemään hommia myös talvipakkasilla paikassa kuin paikassa. [https://images.teamtailor-cdn.com/images/s3/teamtailor-production/original-v3/image_uploads/73928dff-96f2-4155-a867-ee8968de5a71/original.jpeg] MITÄ TARJOAMME Tässä työssä sinulle on tarjolla paikka, jossa osaamiseen luotetaan ja vastuuta annetaan! Lisäksi saat: hyvin varustellun huoltoauton käyttöösi liikunta- ja kulttuuriedun sekä henkilöstöalennuksia Matekon edustamista tuotteista joustoa arkeesi liukuvan työajan ja työaikapankin avulla Perehdytysvaiheeseen pääset vaikuttamaan itse, voit joko hypätä suoraan syvään päätyyn ja aloittaa hommat itsenäisesti kentällä, tai aloitella hommissa hallilla Espoossa huollettaviin koneisiin työkavereidesi kanssa perehtyen. Palkkaus tehtävässä on Auto- ja korjaamoalan TES mukainen, noin 3200–4000 €/kk ja määräytyy aiemman kokemuksen ja osaamisesi mukaan. [https://images.teamtailor-cdn.com/images/s3/teamtailor-production/original-v3/image_uploads/41a32e97-dd16-4a57-8de9-d30adbcb8dc3/original.png] ODOTAMME SINULTA Sinulla on useamman vuoden kokemus raskaan kaluston, työkoneiden tai muun vastaavan raskaamman kaluston huolto- ja korjaustöistä. Huolletuilla merkeillä ei ole niin väliä, sillä tärkeämpää on kyky ratkaista ongelmia itsenäisesti. Mateko edustaa muun muassa JCB ja Kubotan koneita. Käytössäsi oleva huoltoauto on kuorma-auto, joten C-ajokortti on edellytyksenä tehtävässä. Tämä työ sopii sinulle, jos nautit itsenäisestä työstä, haastavienkin ongelmien ratkaisusta ja sinulla on sinnikkyyttä vianetsintään! Työtehtävän kannalta tärkeitä ominaisuuksia ovat myös: vahva tekninen perusosaaminen sekä ymmärrys hydrauliikasta ja sähkölaitteista itsenäinen, sitkeä ja ratkaisukeskeinen työote vaihtelevissa olosuhteissa palveluhenkinen asenne ja sujuva suomen kielen taito Tehtävässä tarvitset myös pitkäjänteisyyttä ja sopivaa huumorintajua, sillä kentällä tulee vastaan yllätyksiä, ja tärkeintä on kyky tarttua niihin rauhallisesti ja ratkaisukeskeisesti. Suomen kielen lisäksi sinun tulisi kyetä lukemaan ja ymmärtämään englantia kirjallisten ohjeiden muodossa. Reipas asenne, sopiva huumori ja kyky suhtautua vastoinkäymisiinkin posin kautta vievät tässä hommassa pitkälle! Tehtävään valittavalle tullaan suorittamaan terveystarkastus ja huumausainetestaus, jotka ovat edellytyksenä työsuhteelle. [https://images.teamtailor-cdn.com/images/s3/teamtailor-production/original-v3/image_uploads/b67d580a-3dea-4ff3-aec1-318feaefb5a2/original.jpeg] MATEKOSTA Mateko on kotimainen konetalo, joka on kasvanut määrätietoisesti yhdeksi Suomen merkittävimmistä alan toimijoista. Meidän vahvuutemme on yhdistelmä huippumerkkejä – JCB ja Kubota – sekä sitoutuneita matekolaisia, joiden ammattitaito ja palveluasenne näkyvät jokaisessa kohtaamisessa asiakkaan kanssa. Matekolla ihmiset ovat aina kaiken keskiössä – niin asiakkaat kuin oma henkilöstömmekin. Myyjämme sekä huolto- ja varaosatiimimme työskentelevät tiiviissä yhteistyössä asiakkaidemme kanssa ja huolehtivat, että koneet toimivat niin kuin pitää. Meidän tarinamme rakentuu laadusta, inhimillisyydestä ja sitoutumisesta. Se tekee meistä luotettavan kumppanin, jota olemme tänään ja tulevaisuudessa. OTA YHTEYTTÄ Haethan tehtävää 19.07.2026 mennessä. Jos sinulla on kysyttävää työtehtävästä tai hakuprosessista, otathan yhteyttä hausta vastaavaan rekrytointikonsulttiin 13-17.7 kl 07-15 Adeccolla: Kaisa Eerola, Adecco: 040 546 3186, kaisa.eerola@adecco.fi [kaisa.eerola@adecco.fi] Kiitos hakemuksestasi!

OPERATER MEDICINSKIH NAPRAV, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - NAČRTOVANJE, OPTIMIZACIJA IN IZVAJANJE NAJZAHTEVNEJŠIH NEPROGRAMIRANIH DEL IN SPECIALNIH RADIOLOŠKIH POSEGOV Z DOBRO RADIOLOŠKO PRAKSO - SPREMLJANJE IN UVAJANJE NOVIH TEHNOLOŠKIH ZNANJ - IZVAJANJE DODATNIH OBDELAV NA DIAGNOSTIČNI APARATURI - PRIPRAVA BOLNIKA NA PREISKAVO, SPREMLJANJE BOLNIKA MED PREISKAVO, USTREZNO UKREPANJE V PRIMERU NUJNE INTERVENCIJE - NAČRTOVANJE IN NADZOR OPTIMIZACIJE IN IZVAJANJE DELAVNIH PROTOKOLOV - IZVAJANJE UKREPOV IZ VARSTVA PRI DELU S POUDARKOM VARSTVA PRED IOS - SODELOVANJE PRI IZVAJANJU NALOG DOZIMETRISTA - UREJANJE IN VZDRŽEVANJE DOKUMENTACIJE, BELEŽENJE DOZ - RACIONALNA IN VARNA UPORABA ZAŠČITNIH SREDSTEV - NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE PROCESNE METODE DELA - SODELOVANJE S CELOTNIM ZDRAVSTVENIM TIMOM V OKVIRU OBRAVNAVE PACIENTOV V PROCESU DIAGNOSTIKE - IZVAJANJE AKTIVNOSTI ZA ZAGOTAVLJANJE IN NENEHNO IZBOLJŠANJE KAKOVOSTNE IN VARNE OBRAVNAVE PACIENTOV - OSTALA DELA PO NAVODILIH NADREJENEGA. , Nudimo vam: - zaposlitev za nedoločen čas, za polni delovni čas - poskusno delo 4 mesece - mentorja v času uvajanja v delo - možnosti za karierno napredovanje - veliko možnosti za izobraževanje - ugodnosti v okviru pridobljenega certifikata Družini prijazno podjetje. Želimo si, da: - poznate osnove delovanja PACS-a in RIS-a - ste usposobljeni za rokovanje z diag. aparati na področju klasične radiologije ali na področju novejših tehnologij - ste usposobljeni za delo v urgentni dej. in na področju operativnih strok - poznate programska orodja pri radioloških aplikacijah na del. področju. Vlogi priložite: življenjepis (zaželeno v kronološki obliki), dokazilo o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane stopnje izobrazbe, dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu, dokazilo o izpitih iz varstva pred sevanji, potrdilo o cepljenju za hepatitis B in ošpice. Prijave z ustreznimi dokazili pričakujemo na elektronski naslov info@sb-je.si oziroma na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice. ,

ZDRAVSTVENIK (VISOKO ZAHTEVNA DELA), poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - IZVAJANJE ZDRAVSTVENE NEGE PACIENTA V OKVIRU AKTIVNOSTI IN KOMPETENC - VZPOSTAVITI PARTNERSKI IN SODELUJOČ ODNOS V ZDRAVSTVENEM IN NEGOVALNEM TIMU, PRAV TAKO PA TUDI DO PACIENTOV IN NJIHOVIH SVOJCEV - DOKUMENTIRANJE POSTOPKOV IN POSEGOV, PRIPRAVA IN ARHIVIRANJE PACIENTOVE DOKUMENTACIJE IN VODENJE EVIDENC IN EVALVACIJ OPRAVLJENEGA DELA - IZVAJANJE IN SODELOVANJE PRI DIAGNOSTIČNIH IN TERAPEVTSKIH POSTOPKIH - SVETOVANJE IN ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO PACIENTOV IN NJIHOVIH SVOJCEV - SPREMLJANJE ŽIVLJENJSKO OGROŽENIH PACIENTOV NA DIAGNOSTIČNE POSEGE ALI OB HOSPITALIZACIJI - POMOČ IN SODELOVANJE PRI PREVOZU PACIENTA NA ALI IZ HELIODROMA - ZDRAVSTVENA NEGA UMRLEGA IN UREDITEV NJEGOVE DOKUMENTACIJE IN EVIDENCE PROTOKOLA UMRLIH TER NJIHOV TRANSPORT - ORGANIZACIJA IN VODENJE PRI SKRBI ZA ČIŠČENJE PROSTOROV, PRIPOMOČKOV IN APARATOV - SAMOSTOJNO IZVAJANJE DIAGNOSTIČNIH IN TERAPEVTSKIH POSEGOV V OKVIRU KOMPETENC IN OB SOGLASJU PACIENTA - UKREPANJE V NEPRIČAKOVANIH-KRITIČNIH SITUACIJAH IN NUDENJU PRVE POMOČI V OKVIRU KOMPETENC - TRIAŽA PACIENTOV GLEDE NA NJIHOVE TEŽAVE - OSTALA DELA PO NAVODILIH NADREJENEGA. SPECIALNA DEJAVNOST - DOBRO ZNANJE REANIMACIJE IN NJENIH ZDRAVIL TER NJENA UPORABA - ROKOVANJE Z APARATI. RAZPIS JE V CELOTI OBJAVLJEN: HTTPS://SB-JE.SI/AKTUALNO/PROSTA_DELOVNA_MESTA/, Nudimo vam: - zaposlitev za nedoločen čas - 3 mesečno poskusno obdobje in mentorja v času uvajanja - delo za polni delovni čas - stabilno zaposlitev - veliko možnosti za izobraževanje - ugodnosti v okviru pridobljenega certifikata Družini prijazno podjetje. Vlogi priložite: življenjepis (zaželeno v kronološki obliki), dokazilo o izpolnjevanju pogojev glede zahtevane stopnje izobrazbe, dokazilo o pridobljeni licenci, dokazilo vpisu v Register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene in babiške nege. Potrdilo o cepljenju za hepatitis B in ošpice. Prijave z ustreznimi dokazili pošljite na elektronski naslov info@sb-je.si oziroma na naslov: Splošna bolnišnica Jesenice, Cesta maršala Tita 112, 4270 Jesenice ,

SOCIOLOG, poskusno delo , Določen čas, 48 mesecev, polni delovni čas, 40, USPEŠNI KANDIDAT SE BO V OKVIRU ŠTIRILETNEGA USPOSABLJANJA VPISAL NA USTREZNI PODIPLOMSKI ŠTUDIJSKI PROGRAM NA FAKULTETI ZA PODIPLOMSKI ŠTUDIJ UNIVERZE V NOVI GORICI. MENTOR: DOC. DR. MELITA STERNAD LEMUT. KANDIDATI MORAJO OBVEZNO IZPOLNJEVATI POGOJE ZA MLADE RAZISKOVALKE IN MLADE RAZISKOVALCE V SKLADU S PRAVILI O IZBORU IN FINANCIRANJU MLADIH RAZISKOVALK IN RAZISKOVALCEV NA UNIVERZI V NOVI GORICI. CELOTNI RAZPIS JE OBJAVLJEN NA SPLETNI STRANI UNG HTTPS://UNG.SI/SL/OBVESTILA/OBVESTILO/7087/ASISTENT-MLADI-RAZISKOVALEC-MZD/, Pogoji za izbor kandidata za mladega raziskovalca: še nima zaključenega doktorata znanosti oz. pridobljenega znanstvenega naslova doktor/doktorica znanosti; še ni bil zaposlen kot mladi raziskovalec; od leta zaključka študijskega programa druge stopnje oziroma študijskega programa, s katerim izpolnjuje pogoje za vpis v doktorski študijski program, niso minila več kot 4 leta. V primeru odsotnosti iz naslova zavarovanja za starševsko varstvo, ki nastane po zaključku študijskega programa, s katerim se je/se bo vpisal na doktorski študij, se to obdobje podaljša za čas trajanja upravičene odsotnosti. V primeru upravičenih odsotnosti, določenih v predpisih o zdravstvenem zavarovanju, pa se to obdobje podaljša le v primeru, če gre za neprekinjeno odsotnost, daljšo od šestih mesecev (odsotnost daljša od šest mesecev pomeni najmanj šest mesecev in en dan), in sicer največ za čas upravičene odsotnosti. Merila za ocenjevanje in izbor kandidata za mladega raziskovalca: ocena razgovora s kandidatom (do 5 točk); objavljeni članki (do 3 točke); sodelovanje pri raziskovalnem delu (do 3 točke); prejete nagrade oziroma priznanja (do 1 točke); povprečna ocena študijskega programa druge stopnje oziroma študijskega programa, s katerim izpolnjuje pogoje za vpis v doktorski študijski program (1 točka za povprečno oceno od vključno 9 do 10 in 0,5 točke za povprečno oceno od vključno 8 do 8,99).,

MENEDŽERJI ZA SKUPNOSTNE IN SOCIALNOVARSTVENE STORITVE (RAZEN VARSTVA STAREJŠIH OBČANOV), poskusno delo 6 mesecev, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - STROKOVNO VODENJE IN ORGANIZACIJA PROGRAMA IN PROJEKTOV ZA BREZDOMNE, - NAČRTOVANJE RAZVOJA PROGRAMA, - RAZPOREJANJE, KOORDINIRANJE IN USKLAJEVANJE DELA, - SKRB ZA IZVEDBO VSEH STROKOVNIH IN OPERATIVNIH NALOG, - VODI IN SPREMLJA EVIDENCE VKLJUČENIH V PROGRAM, - PRIPRAVA PREDLOGOV PROJEKTOV, PROGRAMOV IN VLOG ZA PRIDOBIVANJE SREDSTEV ZA DELO PROGRAMA, - PRIPRAVA VSEBINSKIH IN FINANČNIH POROČIL FINANCERJEM PROGRAMA, - PRAVOČASNO IN STROKOVNO PRIPRAVO LETNIH IN MESEČNIH POROČIL, - PODAJA POROČILA IN ZAHTEVKE ZA IZPOLNJEVANJE POGODBENIH OBVEZNOSTI DO SOFINANCERJEV ALI DONATORJEV, - IZVAJANJE INDIVIDUALNEGA DELA Z BREZDOMNIMI OSEBAMI (SVETOVANJE, INFORMIRANJE ITD.), - TERENSKO DELO, - PRIDOBIVA IN USPOSABLJA PROSTOVOLJCE V PROGRAMU, - PREDSTAVLJANJE PROGRAMA V JAVNOSTI V DOGOVORU Z ZASTOPNIKOM ZDRUŽENJA, - IZVRŠEVANJE SKLEPOV ORGANOV ZDRUŽENJA GLEDE IZVAJANJA PROGRAMA, - DAJE POROČILA IN POBUDE ORGANOM ZDRUŽENJA TER ZASTOPNIKU, - ODZIVANJE NA AKTUALNE DOGODKE S PODROČJA BREZDOMSTVA, VKLJUČNO S PRIPRAVLJENOSTJO IN DOSEGLJIVOSTJO IZVEN REDNEGA DELOVNEGA ČASA PREKO DEŽURNEGA TELEFONA, - SODELUJE V POPISIH INVENTURNIH KOMISIJAH, - IZVAJANJE DRUGIH NALOG, SKLADNO Z NJEGOVO IZOBRAZBO, PO NAVODILIH NADREJENEGA IN ZASTOPNIKA ZDRUŽENJA., OPRAVLJEN STROKOVNI IZPIT IZ SOCIALNEGA VARSTVA NA PODLAGI 69. ČLENA ZAKONA O SOCIALNEM VARSTVU, 3 LETA DELOVNE DOBE NA PODROČJU SOCIALNEGA VARSTVA, DELOVNE IZKUŠNJE S PODROČJA DELA Z ODRASLIMI, S PODROČJA ZASVOJENOSTI, TEŽAV V DUŠEVNEM ZDRAVJU, DELA Z ŽRTVAMI NASILJA. KONČANO VIŠJO ALI VISOKO ŠOLO, KI IZOBRAŽUJE ZA SOCIALNO DELO ALI KONČANO VIŠJO ALI VISOKO ŠOLO PSIHOLOŠKE ALI BIOPSIHOLOŠKE SMERI, PEDAGOŠKE SMERI IN NJENIH SPECIALNIH DISCIPLIN, UPRAVNA, PRAVNA, SOCIOLOŠKE, ZDRAVSTVENE SMERI - SMER DELOVNE TERAPIJE IN TEOLOŠKE SMERI Z USTREZNO SPECIALIZACIJO. OBVEZNE PRILOGE PRIJAVI: življenjepis (CV), dokazilo o izobrazbi, dokazilo o opravljenem strokovnem izpitu, dokazila o delovnih izkušnjah, izjavo o izpolnjevanju pogojev. , dopoldan

VZDRŽEVALEC ŽIČNIC, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, ŽIČNIŠKE NAPRAVE: OPRAVLJA DELA IN NALOGE V/NA ŽIČNIŠKIH NAPRAVAH, SKRBI ZA UREJENOST DELOVNEGA MESTA, POMOČ PRI REŠEVANJU POTNIKOV NA ŽIČNIŠKIH NAPRAVAH, VZDRŽEVANJE TRASE ŽIČNIŠKIH NAPRAV. VZDRŽEVANJE: OPRAVLJA STROJNO- IN ELEKTRO VZDRŽEVALNA DELA NA ŽIČNIŠKIH NAPRAVAH, SISTEMU ZASNEŽEVANJA, TEPTALNIH STROJIH IN NA VSEH OBJEKTIH PODJETJA, SKRBI ZA UREJENOST DELOVNEGA MESTA, SKRBI ZA VARNO DELO IN POŽARNO VARNOST, VOZI MOTORNO VOZILO IN MOTORNE SANI. SMUČIŠČE IN ZASNEŽEVANJE: POZIMI: POSTAVLJA ZAŠČITE IN OPOZORILNE ZNAKE NA IN OB SMUČARSKIH PROGAH, OPRAVLJA VZDRŽEVALNA DELA NA SMUČARSKIH PROGAH, DELO Z VRTALNIM STROJEM, VOZI MOTORNE SANI, VOZI MOTORNO VOZILO, VOZI TEPTALNI STROJ, ZASNEŽUJE SMUČIŠČA PO NALOGU NADREJENEGA, UPRAVLJA S SNEŽNIMI TOPOVI IN ČRPALIŠČI.POLETI: POMAGA PRI VZDRŽEVALNIH IN SANACIJSKIH DELIH SMUČARSKIH PROG, VZDRŽUJE ZASNEŽEVALNI SISTEMA IN AKUMULACIJSKIH JEZER, VZDRŽUJE TEPTALNE STROJE, KOLESARSKI PARK, OPRAVLJA VZDRŽEVALNA DELA NA PROGAH V KOLESARSKEM PARKU, POSTAVLJA ZAŠČITE IN OPOZORILNE ZNAKE NA IN OB PROGAH V KOLESARSKEM PARKU, POSTAVLJA IN ODSTRANJUJE OVIRE NA PROGAH V KOLESARSKEM PARKU, O AKTIVNOSTIH IN DOGODKIH V ZVEZI S PROGAMI V KOLESARSKEM PARKU POROČA NADREJENEMU, PRI DELU UPORABLJA RAZLIČNO ROČNO IN STROJNO ORODJE. SPLOŠNO: UPORABLJA OSEBNO VAROVALNO OPREMO IN OSTALA ZAŠČITNA SREDSTVA, OPRAVLJA DRUGA DELA IN NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA V OKVIRU DELOVNE USPOSOBLJENOSTI., 140 – srednja poklicna in podobna izobrazba (ELEKTRIKAR ENERGETIK, STROJNIK), 130 – nižja poklicna in podobna izobrazba in 2 sezoni delovnih izkušenj pri obratovanju žičniških naprav, 120 – osnovnošolska izobrazba in 3 sezone delovnih izkušenj pri obratovanju žičniških naprav, izpit obvezen za strojnika krožne žičnice v roku enega leta od začetka delovnega razmerja (odvisno od razpisa za pristop k izpitu), usposobljenost za voznika krožne žičnice (obvezno samo pri doseženi osnovnošolski izobrazbi), priporočljiv vozniški izpit B-kategorije., dvoizmensko