Vi søker renholdsmedarbeidere til tilkallingsvikariater i Trondheim!

Hos ISS handler det ikke bare om renhold. Hver dag jobber vi for å skape gode serviceopplevelser og bidra til en bedre hverdag for kundene våre.

Om stillingen

Som en del av vårt team vil du utføre renholds- og vedlikeholdsoppdrag hos kunder på flere lokasjoner i løpet av arbeidsdagen. Arbeidet innebærer renhold av blant annet kontor-, lager- og butikklokaler.

Stillingen innebærer følgende arbeidsoppgaver:

• Utføre daglig renhold hos ulike kunder.
• Bruk av renholdsmaskiner og manuelt utstyr.
• Følge renholdsplaner, rutiner og kvalitetskrav.
• Bidra til gode serviceopplevelser hos kundene.

Førerkort klasse B vil være en fordel i denne stillingen, da arbeidet kan innebære forflytning mellom ulike kunder.

Arbeidstid: Mandag til fredag, i tidsrommet mellom kl. 06:00-14:00.

Gode grunner til å velge oss

• Konkurransedyktige betingelser: Vi tilbyr lønn etter tariff, samt gode betingelser og forsikringsordning.
• Grundig opplæring: Du får opplæring sammen med en erfaren renholder og tilgang til e-læringskurs.
• HMS i fokus: Vi verdsetter våre servicehelter og prioriterer HMS høyt for å sikre en trygg og god arbeidshverdag.
• Anerkjennelse: Hver måned feirer og løfter vi servicemedarbeidere som har utmerket seg spesielt – og hvert år kårer vi en nasjonal og global vinner!
• Utviklingsmuligheter: Har du har ambisjoner om å ta fagbrevet som renholdsoperatør, ønsker vi å legge til rette for dette. ISS Akademiet tilbyr over 150 klasseroms- og nettkurs innen flere fagområder, som gir gode muligheter for videreutvikling og andre karrieremuligheter i ISS.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som:

• Har noe erfaring fra renhold eller servicebransjen.
• Er serviceinnstilt, fleksibel og pålitelig.
• Trives med selvstendig arbeid og samarbeid.
• Har en positiv og lærevillig innstilling og jobber nøyaktig.
• Møter kollegaer og kunder på en positiv og profesjonell måte.
• Ønskelig med gode kommunikasjonsevner på norsk eller engelsk.
• Førerkort klasse B og fagbrev innen relevant fagområde vil være en fordel

 

Vi ønsker snarlig oppstart og vurderer kandidater fortløpende.  

Vi gleder oss til å høre fra deg!

 

Hos oss er det enkelt å søke – last opp din CV, svar på noen spørsmål, og du er registrert. Vi ønsker deg lykke til!

Om arbeidsgiveren:

ISS Facility Services er en del av et globalt fellesskap innen Facility Management. I Norge er vi markedsleder og en positiv pådriver for å utvikle bransjen videre. Vi hjelper kunder med renhold, restaurant- og kantinedrift, eiendomsdrift og kontorstøtte – enten som enkeltstående tjenester eller som smarte, integrerte løsninger som gjør hverdagen enklere. Hver dag jobber vi for å skape bedre steder å være – der mennesker møtes, lærer, samarbeider og får påfyll. Folkene våre er hjertet i alt vi gjør. Sammen med kunder og leverandører tar vi samfunnsansvar på alvor og bruker posisjonen vår til å gjøre en forskjell for mennesker, samfunn og miljø. Mangfold gjør oss sterkere. Med kolleger fra over 120 nasjonaliteter er ISS en inkluderende arbeidsplass og en viktig døråpner for integrering – det er vi stolte av! I dag er ISS Facility Services blant Norges største private arbeidsgivere, med over 7 000 medarbeidere og en årlig omsetning på mer enn fem milliarder kroner.

19 glade oppdagere i alderen 3-6 år ser etter deg som vil delta i deres kreative og engasjerte hverdag. Ønsker du å inspirere og veilede barn i deres utforskning av verden, og samtidig styrke deres evner og ferdigheter, da bør du lese videre.

Nå har du mulighet til å gå på jobb og komme hjem med følelsen av Trygghet og Glede hver dag.

Mangelberget barnehage er nå på utkikk etter ny barnehagelærer. Du vil få rom og mulighet til å utfolde din kreativitet sammen med engasjerte barn og kollegaer. Vi er en hyggelig og hjemlig barnehage der vi tar vare på hverandre og tillater alle å skinne. Trives du med å jobbe i en liten barnehage med en stor og flott lekeplass med naturtomt, oppgraderte lekeapparater, kjøkkenhage, sykkelbane og ja, faktisk ett eget fly på veggen, da er dette riktig sted for deg.
Vi er 29 barn totalt og 7 hyggelige og kompetente ansatte. Avdelingen Labbetuss er godt utstyrt med leker, spill og formingsmateriell. Barna elsker også vårt hopperom, som brukes flittig. Vi drar ofte på turer og aktiviteter, da vi har god økonomi, og en engasjert ledelse, som gjør at alle trives.

Er du utdannet barnehagelærer og har lyst til å bli en del av vår lille gjeng her i vår flotte barnehage i Østensjø bydel?  Da bør du søke.

Her er enda litt til av hva vi kan tilby deg:

• En fin og velholdt barnehage sentralt plassert på Manglerud
• Gode lønnsbetingelser, lønnstrinn 29-41. Oslo kommunes regulativ
• Meget god pensjonsavtale
• Helseforsikring
• Faste vikarer
• En barnehage hvor du blir sett, og all kompetanse blir verdsatt
• Aktiv deltakelse i det pedagogiske arbeidet med barna
• Egne initiativ blir høyt verdsatt
• Godt samarbeid med kolleger som bidrar til å skape gode relasjoner
• Foreldre som er veldig fornøyd år etter år. (topp score på undersøkelser)
• Tilbud om kurs og faglig utvikling

 Er du litt som dette?

• Evner å lytte til og tolke barns uttrykk
• Trives både inne og ute i våre flotte områder
• Reflektert og faglig interessert
• Kreativ og leken
• Omsorgsfull, raus og tydelig
• Aktiv og tilstedeværende

 Ønskede kvalifikasjoner

• Utdanning som barnehagelærer
• Behersker norsk muntlig og skriftlig (minimum B1)
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
• Politiattest må fremlegges før tiltredelse

Vil du bli en del av vårt team? Send inn din CV og noen ord om deg selv. Har du noen spørsmål før du søker, er du velkommen til å ringe Karin, daglig leder på tlf. 934 30 60
 

 

Om arbeidsgiveren:

Mangelberget barnehage er en privat andelsbarnehage etablert i 1990, med et stabilt og godt omdømme. Barnehagen har to avdelinger og rommer 29 barn, med en bemanning som sikrer god oppfølging og trygghet i hverdagen. Foreldreundersøkelsen viser svært høy tilfredshet, med toppscore på både trivsel og totalopplevelse. Barnehagen ligger i Plogveien 24A på Manglerud, med kort vei til både Østensjøvannet, skogsområder og et variert nærmiljø som gir gode muligheter for turer og utforskende lek. Den store og innholdsrike utelekeplassen byr på knauser, trær, sykkelbane og til og med et lekefly som stimulerer barnas fantasi og lek. Barnehagen jobber målrettet for at hvert barn skal oppleve TRYGGHET OG GLEDE HVER DAG, som også er barnehagens visjon. Personalet legger stor vekt på omsorg, lek, mestring og et inkluderende fellesskap.

Avdeling for rus- og avhengighetsbehandling (ARA) ved Sørlandet sykehus HF gir tverrfaglig spesialisert behandling (TSB) til rusmiddelavhengige i Agder. Avdelingen er organisert i avgiftning, utredning/døgnbehandling, poliklinikk, LAR (legemiddelassistert rehabilitering), ambulant enhet og har egen forskning- og fagutviklingsenhet. 

Enhet for rus og psykiatri (ERP) søker lege/medisinstudent med lisen til sommervikariat, mulighet for å forlenge vikariatet.

Enhet for rus og psykiatri gir et tverrfaglig spesialisert behandlingstilbud til pasienter med sammensatt problematikk. Enheten har 14 senger hvorav 4 er forbeholdt pasienter innlagt etter Helse og omsorgstjenestelovens § 10.2. Hovedfokus er kartlegging, utredning og miljøterapi. Vi har som målsetting å gi alle henviste pasienter en grundig og kunnskapsbasert utredning i tråd med faglige nasjonale retningslinjer og anbefalinger. Vi foretar utredning ved kartlegging og diagnostisering, hvor prosessen søker å belyse, synliggjøre og avklare ressurser og problemer på en systematisk måte. Utredningen innebærer et bredt spekter av metoder, som for eksempel samtaler, observasjon av atferd, spørreskjemaer, systematiske diagnostiske intervjuer og kognitiv utredning. Hensikten er å avdekke status og danne grunnlag for videre tiltak og hjelp på en godt operasjonalisert og forståelig måte for pasientene og deres støttespillere.

Personalgruppen er tverrfaglig sammensatt og består av psykologspesialister, overlege med dobbeltspesialitet, LIS, sosionom, spesialutdannede  sykepleiere, sykepleiere, vernepleiere, miljøterapeuter, hjelpepleiere og miljøarbeidere. Enheten er kjent for et godt arbeidsmiljø og en engasjert personalgruppe, og har gjennom mange år hatt positive resultater fra medarbeiderundersøkelser. 

Intervju og ansettelse vil kunne skje fortløpende.

Arbeidsoppgaver

• Hovedoppgavene vil være innkomst/epikrise, medisinering, somatiske undersøkelser og oppfølging under innleggelse
• Selvstendig arbeid i tverrfaglig team
  
• God dokumentasjon/journalføring etter gjeldende retningslinjer
• Arbeidsoppgavene utføres med veiledning fra spesialist

Kvalifikasjoner

• Lege med norsk autorisasjon, eventuelt medisinstudent med lisens
• Erfaring fra fagfeltet og sykehus vektlegges
• Gode digitale ferdigheter
• Du må beherske norsk på høyt nivå, både skriftlig og muntlig 

Personlige egenskaper

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
  
• Faglig interesse og engasjement for fagfeltet
• Evne og vilje til å jobbe i team
  
• Ansvarsbevisst, strukturert og trygg i møte med komplekse pasientforløp
  

Vi tilbyr

• Du vil få utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i skjæringspunkt mellom rus, psykiatri og somatikk. Vi har et dynamisk, godt og inkluderende arbeidsmiljø der vi tar godt imot nye ansatte – våre fremtidige kolleger
• Du vil dele kontorfellesskap med andre leger
• 80-100% stilling, muligheter for å tilrettelegge langfri når driften tillater det.

 

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.

Kontaktinformasjon

Pål Ribu, Enhetsleder, +4795728352

Arbeidssted

Kongsgård alle 71
4632 Kristiansand

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sørlandet sykehus HF

Referansenr.: 5139896663
Stillingsprosent: 100%
Ferievikar
Søknadsfrist: 24.06.2026

Om arbeidsgiveren:

- Trygghet når du trenger det mest
Sørlandet sykehus er Agders største kompetansebedrift, med over 7000 ansatte fordelt på ulike lokasjoner. Vi har ansvar for spesialisthelsetjenester innen fysisk og psykisk helse og avhengighetsbehandling. I tillegg utdanner vi helsepersonell, forsker og underviser pasienter og pårørende.

Les mer om oss på www.sshf.no og følg oss på Facebook

Om stillingen 

I tannhelsedistrikt Nord ved Sørreisa tannklinikk har vi ledig en fast 100 % stilling som tannlege. Tiltredelse etter avtale.

Om Sørreisa tannklinikk

Sørreisa tannklinikk ligger i et eget lokale, sentralt i Sørreisa sentrum. Klinikken har 6 ansatte fordelt på 2 tannlegestillinger, 1 tannpleier og 2,5 tannhelsesekretær/assistenter.

Om Sørreisa

Sørreisa kommune ligger sentralt midt i Troms fylke. Bardufoss lufthavn (30 minutter unna) har daglige avganger til Oslo, og fra Finnsnes (20 minutter unna) er det flere daglige avganger med hurtigbåt til Harstad og Tromsø. 

Kommunen har rundt 3500 innbyggere, og i kommunesenteret er det et variert utvalg av butikker og fritidstilbud. Kommunen har både kyst og innlandsnatur, og med kort avstand til Senja er Sørreisa et perfekt utgangspunkt for natur glade mennesker! 

Arbeidsoppgaver

• Arbeidsoppgaver vil være bla. kliniske oppgaver innenfor alle pasientgrupper
• Den som tilsettes vil bli en del av tannlegevaktordning
• Arbeid på andre klinikker i distriktet må kunne påberegnes etter behov

Kvalifikasjonskrav

• Norsk autorisasjon som tannlege
• Beherske norsk språk tilfredsstillende både muntlig og skriftlig
• Erfaring med Opus
• Erfaring fra den den offentlige tannhelsetjenesten vil bli vektlagt
• Personlig egnethet vektlegges ved tilsetting

Personlige egenskaper

• Glad i å jobbe med mennesker
• Serviceinnstilt og pålitelig
• Stor arbeidslyst og arbeidskapasitet
• Positiv, omgjengelig
• Gode samarbeidsevner
• Gode kommunikasjonsegenskaper

Vi tilbyr

• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Lønn etter gjeldende tariff/avtale
• Pensjonsinnskudd trekkes med 2 %

Søknaden skal inneholde

• Søknadsbrev og CV, vitnemål, attester
• 2-3 referanser (navn, tilknytning til søker, epostadresse og telefonnummer)  

Søknad skal leveres elektronisk i Jobbnorge. 

Søknadsfrist og andre opplysninger

• Søknadsfrist:  29.juni 2026
• Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. 

 

• Dersom det fremgår av din søknad at du ønsker å bli unntatt offentlig søkerliste, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig likevel. Som søker vil du da få informasjon om dette - jf.offentleglova §25.
• Som søker til en offentlig stilling har også du krav på å få tilgang til utvidet søkerliste med informasjon om øvrige søkere. Utvidet søkerliste blir automatisk tilgjengelig i søkers brukerkonto i Jobbnorge når stillingen er avpublisert, eller den kan sendes ut ved forespørsel.
• Troms fylkeskommune er underlagt sikkerhetsloven. Dette betyr at enkelte stillinger vil kunne kreve sikkerhetsklarering.
• Før eventuell tilsetting i Troms fylkeskommunes tannhelsetjeneste må politiattest fremlegges jf. helsepersonelloven sine regler.  
• En politiattest skal ikke være eldre enn tre måneder. Politiattest skal ikke legges ved søknaden. 

Om arbeidsgiveren:

Vi er en av landsdelens største arbeidsgivere, og har blant annet ansvar for regional utvikling, videregående utdanning, fylkesveier, kollektivtilbud, offentlig tannhelsetjeneste, kultur og friluftsliv.

Hos oss får du tillit, ansvar og spennende dager på jobb, i et sosialt og faglig sterkt arbeidsmiljø. Du blir raskt involvert i det utrolige mangfoldet fylkeskommunen jobber med, noe som har stor betydning for samfunnsutviklinga i Troms.

Naturen og kulturlivet er eventyrlig og frodig, og byr på mange flotte opplevelser!

For mer informasjon om Troms fylkeskommune - gå innom vår hjemmeside tromsfylke.no

 

 

Stillingen som seksjonsleder for legene ved Lungemedisinsk avdeling er ledig.

Avdelingen er en del av Medisinsk klinikk og har regionfunksjon for en befolking på rundt 470 000 . Virksomheten er lokalisert til UNN Tromsø.

Seksjonsleder har ansvaret for daglig drift og kompetanseutvikling til de ansatte ved seksjonen. Avdelingen har 9 overleger, og utdanner spesialistkandidater innen lungesykdommer og generell indremedisin. Avdelingen har 16 heldøgn sengeplasser. Poliklinikk, utredningslaboratorium og dagenhet for kreftbehandling er integrert i avdelinga. Det gjennomføres 5000 polikliniske konsultasjoner per år. Komplett respirasjonsfysiologisk utredning, avansert endoskopi, inklusiv EBUS og ambulant understøttelse av hjemmerespiratorbehandling, inngår i repertoaret. Avdelingen samarbeider nært med det thoraxkirurgisk fagmiljøet. UNN har et omfattende ECMO-program. Avdelingen samarbeider med UIT Norges arktiske universitet. Forskingsaktivitet er konsentrert om lungekreft og KOLS. Det er tilknyttet lederstøtte i avdelingen.

Seksjonsleder inngår i avdelingens lederteam.

Dersom den som blir ansatt ikke er lege, oppnevnes en seksjonsoverlege som medisinsk faglig rådgiver for seksjonsleder.

Arbeidsoppgaver

• Seksjonsleder har ansvaret for daglig drift og kompetanseutvikling til de ansatte på seksjonen.
• Seksjonsleder skal sikre god faglig kvalitet på tjenestene som gis fra avdelinga.
• Seksjonsleder har budsjettansvar og personalansvar.

Kvalifikasjoner

• Kjennskap til avdelingen vektlegges.
• Det kreves høgskole eller universitetsutdanning innen helse/medisin.
• Lederkompetanse eller ledererfaring er ønskelig.
  

Personlige egenskaper

• tydelig, dedikert og omstillingsvillig
• tar lederoppgavene på alvor
• evne til å arbeide selvstendig og ta gode beslutninger
• pådriver for samarbeid og nytenkning
• faglig innsikt og forståelse for organisasjonen
• gode kommunikasjonsferdigheter på norsk, for forsvarlig yrkesutøvelse
  

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

• utforende oppgaver i et godt miljø
• mulighet til å være med å utvikle fremtidens helsetjenester
• faglig og personlig utvikling
• lederutviklingsprogram
• gunstige pensjons- og forsikringsordninger
• lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler

Andel klinisk arbeid avtales ved tiltredelse.

Kontaktinformasjon

Carla Fagerli, Seksjonsleder, +4799296962

Arbeidssted

Hansine Hansens veg 67
9019 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5143863143
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 25.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.

Er du klar for en spennende karriere i norsk melkeproduksjon?
Vi i TINE Rådgiving ser etter en person som er levende opptatt av norsk landbruk og ønsker å jobbe med rådgiving og faglige prosesser ut mot melkeprodusenter. Hos oss blir du en del av et faglig sterkt team på fôring og grovfôrproduksjon, spesialisert for optimal melkeproduksjon. Vi er stolte av å levere topp rådgiving til melkeprodusenter som produserer kanskje verdens beste melk, og nå trenger vi deg som vil være med på laget!
Vi ser etter deg som først og fremst er lidenskapelig opptatt av melkeproduksjon, grovfôrproduksjon og fôring:

• Du trives med varierende dager med arbeid både på kontor og ute på gård / hos kunde.
• Du er strukturert og setter pris på en fleksibel arbeidsdag.
• Du motiveres av å jobbe tett på kunder over tid, gjøre deg relevant og skape resultater sammen med kunden.
• Du ønsker å bli en del av et tverrfaglig team med faglig tyngde og fokus på utvikling.

 
Hva kan du forvente som rådgiver hos oss?

• Egen kundeportefølje: Du har ansvar for å følge opp og utvikle dine kundeforhold.
• Tverrfaglig samarbeid: Jobb sammen med dyktige kollegaer som brenner for sitt fag.
• Kompetanseutvikling: Utvikle deg i et tverffaglig miljø sammen med erfarne rådgivere.
• Spennende utfordringer: Dyktige kunder ønsker rådgivere som utfordrer og skaper bedre resultater. 

Arbeidssted
Jæren med kontorsted på Tine Sola.
 
Arbeidsoppgaver

• Levere rådgivingstjenester innen grovfôrproduksjon og fôringsoptimalisering til ulike typer storfebesetninger.
• Jobbe med kontinuerlig produksjonsoptimalisering og følge opp egne kunder tverrfaglig.
• Følge opp egen kundeportefølje, planlegge egen arbeidshverdag og selge egen kapasitet.
• Selge og markedsføre våre rådgivertjenester ut mot våre kunder.
• Tilegne seg kunnskap, utvikle seg og holde seg faglig relevant overfor våre kunder.

Kvalifikasjoner

• Høyere relevant utdanning innen melkeproduksjon, gjerne med spesialisering mot storfeernæring eller fôrdyrking.
• Relevant kompetanse innen bærekraft er en fordel.
• Flott om du har praktisk erfaring frå landbruk og mjølkeproduksjon, men ikkje eit krav.
• Erfaring med rådgiving eller salg av konsulenttjenester er en fordel.
• Førerkort klasse B og egen bil er en forutsetning.

 
Personlige egenskaper

• Du trives med å bygge og utvikle relasjoner.
• Du er nysgjerrig og motiveres av å utfordre det etablerte.
• Du er strukturert og effektiv i en selvstendig og fleksibel arbeidsdag.
• Du er engasjert i landbruk eller ønsker å engasjere deg i landbruket som fag og næring.
• Du er har en spesiell interesse for grovfôr og fôring, men verdsetter tverrfaglighet og klarer å se faget opp mot både økonomi og bærekraft.
• Du er en lagspiller og spiller både kollegaer og kunder gode.
• Initiativrik og ansvarlig.
• Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk, både muntlig og skriftlig.

 
Vi tilbyr

• En fleksibel arbeidsdag med spennende utfordringer og kompetanseutvikling.
• Et trivelig arbeidsmiljø med dyktige kollegaer som deler kunnskap og erfaringer.
• Konkurransedyktig lønn, bilordning og gode forsikrings- og pensjonsordninger.

 
Interessert? Ta kontakt med Distriktssjef Mathias Rabben Sørslett (+47 46 68 47 73) for en uforpliktende og konfidensiell prat, eller søk i dag ved å sende søknad og CV via vårt elektroniske rekrutteringssystem. Relevante attester og vitnemål må legges ved.
 
TINE Rågiving - Det lønner seg

Om arbeidsgiveren:

null

Vi på Obs på City Nord søker nå etter flere smilende og serviceinnstilte butikkmedarbeidere som ønsker å jobbe i sommer!

Med en sommerjobb hos oss får du en sosial arbeidshverdag med gode kolleger, og muligheten til å jobbe med varierte oppgaver innen avdelingen dagligvare, faghandel eller kundesenter.

En jobb i dagligvare og faghandel vil i hovedsak bestå av å fylle på varer i butikken slik at ingen hyller står tomme og varene er synlig for kundene. Veilede og hjelpe kunder med å vise hvor ulike varer og varegrupper står i butikken. Innen faghandel vil det også være viktig å sette seg inn i produktene du skal selge fra avdelingen, og er en fordel om du har interesse innenfor noen av våre varegrupper som er sport, bygg/maling og hjemartikler. 

Med sommerjobb i kasse/kundesenter vil dine hovedoppgaver innebære å være kundevert og bistå i kontroller i selvskann av varer, i tillegg sitte i betjent kasse i peridoer. Stå i kundesenteret for å svare på spørsmål fra kunder, utlevering og sending av pakker via Posten og PostNord. Du vil også fylle på varer og rydde i kasseområdet.

Du vil få god opplæring i arbeidsoppgavene dine. 

Stillingene varier mellom 10-100%, og arbeidstiden vil være både dagtid, kveldstid og helg. Det vil være mulighet for videre jobb etter sommeren. 

Vi ser etter deg som

• har fylt 18 år
• er fleksibel og ønsker å bruke sommeren på å jobbe
• er positiv og liker å jobbe med mennesker
• er serviceinnstilt og vil bidra til gode handleopplevelser
• er til å stole på og tar ansvar
• er nøyaktig og trives i et høyt arbeidstempo
• erfaring fra butikk/service er en fordel, men ikke et krav

Med sommerjobb hos oss får du

• god opplæring
• mulighet for videre jobb etter sommeren
• en sosial og variert sommerjobb
• jobbe i et sosialt og inkluderende arbeidsmiljø
• lønn etter tariff og god pensjonsordning

Vil du jobbe hos oss i sommer? 

Send oss en kort søknad og fortell hvorfor du vil jobbe hos oss - vi vurderer søknader fortløpende!
Søknad, CV og vedlegg sendes elektronisk via lenke på denne siden, "Søk".

Om Coop Nordland:

Coop Nordlands viktigste strategi er å skape verdier og dele disse med mange eiere. Akkurat dette gjør at vi er annerledes enn andre aktører i varehandelen. Siden 1916 har Coop Nordland ført store deler av bedriftens overskudd tilbake til eierne. Overskuddet skapes av våre 1150 medarbeidere og deles mellom våre 91.000 medeiere. Coop Nordland påvirker hverdagen til mange mennesker og det er vi stolte av. Sammen skal vi videreføre en 110 år lang tradisjon tuftet på ærlig handel, demokrati, bærekraftig forretningsatferd og samarbeid til det beste for våre medeiere. Coop Nordland støtter over 70 lag og foreninger og det er vi stolte av. Samfunnsansvar ligger i hjertet av virksomheten vår. Vi arbeider for å skape og dele verdier i hele Nordland. Sponsorvirksomheten setter søkelys på felt som mat, sport, omtanke og kultur. Vi driver 80 butikker tilknyttet Coop sine kjedekonsepter innenfor dagligvarer, bygg og annen faghandel. I tillegg eier og forvalter Coop Nordland en betydelig eiendomsmasse. Eiendomsmassen består blant annet av City Nord, Fauske Handelspark, Havnesenteret, Øksnes Handelspark, Korgen senteret, Mørkved Handelspark, Meløysenteret og Tverlandsenteret.

Om arbeidsgiveren:

Obs! er Bodøs største dagligvare, og vi har i tillegg et stort utvalg sportsutstyr, leker, klær, elektronikk og hus & hjemartikler. Våre varehus er kjent for å ha Norges beste tilbud og mangfold av varer. Noen sier vi har lave priser andre sier vi har tilbud, vi er stolt av å si at vi har begge deler hver uke hele året.

Vi søker en kantineleder i 100% fast stilling til vår kantine i Vadsø – skap matglede for våre kunder!

I ISS handler det ikke bare om å lage mat, men om å skape gode mat- og serviceopplevelser som gjør arbeidsplasser mer attraktive. Vi serverer smakfull, bærekraftig og kortreist mat av høy kvalitet, og søker nå en kantineleder som vil bidra til å videreutvikle dette tilbudet.

Om stillingen

Som kantineleder får du ansvaret for den daglige driften av kantinen og jobber selvstendig med blant annet:

• Tilberedning av sunn og bærekraftig varm- og kaldmat, møtemat og oppvask.
• Ansvar for varelager og innkjøp, samt oppfølging av HMS og Trygg Mat.
• Utforming av ukesmenyer i tråd med konsepter og kundens ønsker.

Arbeidstid: Mandag til fredag, fra kl. 07:00-15:00.

Gode grunner til å velge oss

• Fellesskap: Du blir en del av et inkluderende og mangfoldig team med fokus å samarbeid, gode kundeopplevelser, høyt tempo og godt humør.
• Utviklingsmuligheter: ISS Akademiet tilbyr rundt 150 klasseroms- og nettkurs innen flere fagområder, og gir gode muligheter for videreutvikling og andre karrieremuligheter i ISS.
• Læring og inspirasjon: Delta på våre interne fagsamlinger, del erfaringer med kolleger, og vær med på å forme fremtidens mattrender.
• Støtte og veiledning: Med gode støtteavdelinger innen økonomi, innkjøp og HR kan du fokusere på det du gjør best – å drifte kantinen.
• Bærekraft i fokus: Vi har signert Cool Food Pledge og forplikter oss til å redusere klimagassutslippene fra maten vi serverer med 25% innen 2030, og halvere matsvinnet innen 2027.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som har:

• Fagbrev som kokk eller innen matfag vil være en fordel, men er ikke et krav
• Erfaring fra kjøkkendrift, gjerne fra hotell, restaurant, kantine eller lignende.
• Kjennskap til Trygg Mat, HACCP og kvalitetskrav i kjøkkendrift.
• Ønskelig med gode kommunikasjonsevner på norsk eller engelsk.
• Serviceinnstilt og pålitelig, og møter kollegaer og kunder på en profesjonell måte.
• Jobber selvstendig og strukturert, og samarbeider godt med andre.
• Har god økonomiforståelse og interesse for effektiv drift.

Og viktigst av alt – du har et sterkt engasjement for å skape gode og minneverdige matopplevelser for kundene våre.

Vi ønsker snarlig oppstart og vurderer kandidater fortløpende. 

Vi gleder oss til å høre fra deg!

 

Hos oss er det enkelt å søke – last opp din CV, svar på noen spørsmål, og du er registrert. Vi ønsker deg lykke til!

Om arbeidsgiveren:

ISS Facility Services er en del av et globalt fellesskap innen Facility Management. I Norge er vi markedsleder og en positiv pådriver for å utvikle bransjen videre. Vi hjelper kunder med renhold, restaurant- og kantinedrift, eiendomsdrift og kontorstøtte – enten som enkeltstående tjenester eller som smarte, integrerte løsninger som gjør hverdagen enklere. Hver dag jobber vi for å skape bedre steder å være – der mennesker møtes, lærer, samarbeider og får påfyll. Folkene våre er hjertet i alt vi gjør. Sammen med kunder og leverandører tar vi samfunnsansvar på alvor og bruker posisjonen vår til å gjøre en forskjell for mennesker, samfunn og miljø. Mangfold gjør oss sterkere. Med kolleger fra over 120 nasjonaliteter er ISS en inkluderende arbeidsplass og en viktig døråpner for integrering – det er vi stolte av! I dag er ISS Facility Services blant Norges største private arbeidsgivere, med over 7 000 medarbeidere og en årlig omsetning på mer enn fem milliarder kroner.

Ledig 1- års vikariat for psykolog ved enhet ungdom, BUP Vest

BUP Vest  er en av 4 avdelinger i Klinikk for psykisk helse og rus ved Diakonhjemmet sykehus. Vi tilbyr generell poliklinisk spesialisthelsetjeneste til barn, unge og familier i bydelene Ullern, Frogner og Vestre Aker. Avdelingen er pr i dag organisert i tre aldersinndelte enheter; spe – og småbarn (0-6 år), barn (6-12 år) og ungdom (13-18 år), samt kontorenheten. 

Avdelingen holder til i nyoppussede lokaler på Huseby i Vestre Aker bydel. Vi har de siste årene styrket avdelingen med flere klinikere og utviklet nye faglige tilbud. Vi har etablerte kompetanseteam innen spiseforstyrrelser, nevroutviklingsforstyrrelse, psykose samt DBT for barn og ungdom. I tillegg har BUP Vest sammen med Nic Waals institutt etablert et akutt ambulant hjemmesykehus som skal hjelpe familier i akutt krise. Sammen med bydelene i sektor, har vi også etablert FACT-ung team.

BUP Vest har gjennom flere år utviklet og bygget opp samarbeidsmodeller mellom spesialisthelsetjenesten og førstelinjen, der vi legger til rette for gjensidig kompetanseutvikling. Vi er opptatt av trivsel og fellesskap på jobb og har et godt arbeidsmiljø med høy faglig kvalitet og rom for faglig fordypning og diskusjon. 
Vi søker nå psykolog i 100%  vikariat på enhet ungdom fra 01.08.26 - 31.08.27

Arbeidsoppgaver

• Utredning, vurdering og behandling av ungdom mellom 12 og 18 år i tråd med nasjonale retningslinjer og avdelingens prosedyrer.
• Drøftingspartner for kolleger.
• Delta i avdelingens øyeblikkelig-hjelp tilbud.
• Tverrfaglig og tverretatlig samarbeid.
• Bidra til å utvikle BUP Vest faglig og sosialt.

Kvalifikasjoner

• Utdanning som psykolog.
• Ønskelig med erfaring fra poliklinisk arbeid med barn og ungdom.
• Beherske norsk skriftlig og muntlig.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Personlige egenskaper

• Er motivert for klinisk arbeid i en travel enhet.
• Har evne til å arbeide selvstendig og strukturert.
• Har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
• Tåler høyt arbeidspress i perioder.
• Har omstillingsevne i en spesialisthelsetjeneste under stadige endringer.
• Anerkjenner og er åpen for ulike behandlingstilnærminger og teoretiske orienteringer

Vi tilbyr

• En spennende jobb i et positivt og godt etablert fagmiljø
• Gode kolleger
• Meget varierte og utfordrende arbeidsoppgaver.
• Gode faglige utviklingsmuligheter.
• Undervisning.
• Mulighet til å være med å utvikle BUP Vest.
  
• Lønn etter overenskomst.
• Trygge arbeidsforhold med gode pensjon- og forsikringsordninger i KLP.

Sykehuset ligger i på Huseby i Vestre Aker bydel, nær T-bane og buss. Vi har parkeringsmuligheter og kantine.

Innholdet i cv må dokumenteres med vitnemål og attester i Webcruiter. Kontaktinformasjon til to referanser medbringes til et eventuelt intervju. 
Diakonhjemmet Sykehus ønsker mangfold, og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold fra arbeidslivet.
Vi tar godt vare på pasientene og hverandre.

Velkommen til å søke stilling – vi ser fram til å få deg på laget.

Kontaktinformasjon

Trude Charlotte Fixdal, Avdelingsleder, +4790658997

Arbeidssted

Diakonveien 12
0370 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Diakonhjemmet sykehus AS

Referansenr.: 5143010149
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.08.2026
Sluttdato: 31.08.2027
Søknadsfrist: 23.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Diakonhjemmet sykehus er et lokalsykehus for ca. 150 000 innbyggere i bydelene Frogner, Ullern og Vestre Aker. Sykehuset har utvidet ansvarsområde for alderspsykiatri og eldre med brudd, og regionsykehusfunksjoner innen revmatologi og revmakirurgi. Diakonhjemmet sykehus er et ideelt diakonalt aksjeselskap eid av Diakonhjemmet stiftelse.

Se www.diakonhjemmetsykehus.no

Hos ISS handler det ikke bare om renhold. Hver dag jobber vi for å skape gode serviceopplevelser og bidra til en bedre hverdag for kundene våre. Som renholder vil du være en viktig brikke for ISS kvalitetsleveranse hos vår kunde.

Om stillingen og teamet

Som renholder i kundens nye lokaler vil du ha ansvar for rengjøring i henhold til fastsatte planer og omfang. Arbeidet innebærer renhold av kontorer, fellesområder, kaffekjøkken, toaletter og øvrige deler av lokalene. Fagbrev er ett pluss men ikke ett krav.

På lokasjonen jobber du sammen med flere kollegaer og blir en del av et sosialt, mangfoldig og inkluderende arbeidsmiljø. Teamet er preget av godt samarbeid og høyt tempo.

Stillingen innebærer følgende arbeidsoppgaver:

• Utføre daglig renhold hos kunden.
• Bruk av renholdsmaskiner og manuelt utstyr.
• Følge renholdsplaner, rutiner og kvalitetskrav.
• Bidra til gode serviceopplevelser.

Arbeidstid: Mandag til fredag, dagtid.

Gode grunner til å velge oss

• Konkurransedyktige betingelser: Vi tilbyr lønn etter tariff, samt gode betingelser og forsikringsordning. 
• Grundig opplæring: Du får opplæring sammen med en erfaren renholder og tilgang til e-læringskurs.
• HMS i fokus: Vi verdsetter våre servicehelter og prioriterer HMS høyt for å sikre en trygg og god arbeidshverdag.
• Anerkjennelse: Hver måned feirer og løfter vi servicemedarbeidere som har utmerket seg spesielt – og hvert år kårer vi en nasjonal og global vinner!
• Utviklingsmuligheter: Har du har ambisjoner om å ta fagbrevet som renholdsoperatør, ønsker vi å legge til rette for dette. I tillegg tilbyr ISS Akademiet over 150 klasseroms- og nettkurs innen flere fagområder, som gir gode muligheter for videreutvikling og andre karrieremuligheter i ISS.
• Nye fine lokaler: midt i Fredrikstad sentrum

Hvem vi ser etter?

Vi ser etter deg som:

• Erfaring fra renhold og/eller servicebransjen og har ett godt «renholdsøye».
• Er serviceinnstilt, fleksibel og pålitelig.
• Tar eierskap og leverer høy kvalitet
• Trives med både selvstendig arbeid og samarbeid.
• Har en positiv innstilling og jobber nøyaktig.
• Møter kollegaer og kunder på en positiv og profesjonell måte og sprer positiv energi.
• Ønskelig med gode kommunikasjonsevner på norsk eller engelsk.

 

Vi ønsker snarlig oppstart og vurderer kandidater fortløpende.  

Hos oss er det enkelt å søke – last opp din CV, svar på noen spørsmål, og du er registrert. Vi ønsker deg lykke til!

Om arbeidsgiveren:

ISS Facility Services er en del av et globalt fellesskap innen Facility Management. I Norge er vi markedsleder og en positiv pådriver for å utvikle bransjen videre. Vi hjelper kunder med renhold, restaurant- og kantinedrift, eiendomsdrift og kontorstøtte – enten som enkeltstående tjenester eller som smarte, integrerte løsninger som gjør hverdagen enklere. Hver dag jobber vi for å skape bedre steder å være – der mennesker møtes, lærer, samarbeider og får påfyll. Folkene våre er hjertet i alt vi gjør. Sammen med kunder og leverandører tar vi samfunnsansvar på alvor og bruker posisjonen vår til å gjøre en forskjell for mennesker, samfunn og miljø. Mangfold gjør oss sterkere. Med kolleger fra over 120 nasjonaliteter er ISS en inkluderende arbeidsplass og en viktig døråpner for integrering – det er vi stolte av! I dag er ISS Facility Services blant Norges største private arbeidsgivere, med over 7 000 medarbeidere og en årlig omsetning på mer enn fem milliarder kroner.