Är du en erfaren projektledare och vill bidra till samhällsutveckling i ett av norra Europas största infrastrukturprojekt och samtidigt ta ett nytt steg i din personliga utveckling? Vi har jobbet! Arbetsuppgifter Nu drar vi igång Norrbotniabanans stora entreprenader på sträckan mellan Umeå och Skellefteå. Vi förstärker därför med erfarna projektledare som tillsammans med övriga kompetenta medarbetare ska driva byggandet av Norrbotniabanan. Rollen som projektledare är en nyckelroll där du ansvarar för planering och genomförande av våra entreprenader. Du leder och fördelar arbetet inom projektet samt ansvarar för delprojektets framdrift mot uppsatta mål. Till din hjälp har du projektingenjör, byggledare och controller samt tekniska specialister. En viktig del i arbetet är att bevaka tids-, kostnads- innehålls- och kvalitetsaspekter, en annan del är att skapa en bra och produktiv arbetsmiljö inom ditt projekt. Tjänsten är dynamisk och innebär även mycket samarbete med externa aktörer, till exempel kommuner, entreprenörer och Länsstyrelsen. Här får du en möjlighet att, tillsammans med en sammansvetsad kollegiegrupp, under flera år följa ett stort projekt och ställas inför spännande komplexa frågeställningar. För dig som projektledare i Trafikverket är utvecklingsmöjligheterna stora. Vi vill att du ska nå din fulla potential, oavsett om du vill bredda dina kunskaper, utvecklas och kliva in i en chefsroll eller specialisera dig. Du kommer att tillhöra en av Sveriges största beställarorganisationer, och den samlade projektledarkompetensen hos våra cirka 1 000 projektledare är unik. Som projektledare har du tillgång till olika forum för erfarenhetsutbyten, nätverk, utbildningar samt talang- och utvecklingsprogram. Kvalifikationer Vem är du? Som projektledare i Trafikverket drivs du av att få människor att växa genom ett närvarande ledarskap. Du skapar tillit och bygger förtroende med din kommunikativa förmåga. Du levererar resultat och driver samhällsutvecklingen framåt genom delaktighet och engagemang. Du utmanar och ifrågasätter och skapar en kultur som främjar ständiga förbättringar. Att inspirera, klargöra riktning och vara mottaglig för nya möjligheter och lösningar är en förutsättning för att lyckas. Vi söker dig som har flera års aktuell och relevant erfarenhet av en ledande roll, såsom projektledare eller likvärdig, i infrastrukturprojekt där du haft ansvar för planering och uppföljning avseende tid, kostnad och innehåll. har erfarenhet av att arbeta i projekt i produktionsskede har aktuell kunskap och/eller erfarenhet inom entreprenadjuridik i ett eller flera av områdena AB/ABT/ABK och AMA har universitets-/högskoleutbildning om minst 180hp (120p) med inriktning Väg- och vattenbyggnad/samhällsbyggnad alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer likvärdig har mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift har körkort för personbil Det är meriterande om du har erfarenhet av en ledande roll i större komplexa anläggningsprojekt har erfarenhet från att arbeta i en beställarroll där du köpt upp entreprenader har erfarenhet av att arbeta med miljöfrågor i projekt har erfarenhet av att arbeta med arbetsmiljöfrågor i projekt har goda kunskaper i engelska i tal och skrift Övrig information Klicka gärna in på länken för att läsa mer om Norrbotniabanan: Norrbotniabanan - www.trafikverket.se För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via Min karriärsida! Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@heroma.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter. Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan. #LI-Hybrid Ansökan De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen. Inom Stora projekt leder vi flera av Trafikverkets allra största investeringsprojekt . Vi arbetar med helheten - från planläggning och byggnation till färdig väg eller järnväg. Hela tiden med fokus på smarta lösningar och effektiv projektledning. Hos oss arbetar du med kollegor och olika intressenter, alla med sina kunskaper och erfarenheter, för att skapa hållbara transportlösningar. På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle.

Vill du vara med och skapa folkbildning som gör skillnad – på riktigt? Studiefrämjandet Väst söker nu en folkbildningsutvecklare som vill bidra till ett mer hållbart och demokratiskt samhälle genom att utveckla verksamhet inom profilområdet djur. Du kommer att arbeta i nära samverkan med föreningar, medlemsorganisationer och andra aktörer inom civilsamhället. Rollen som folkbildningsutvecklare Som folkbildningsutvecklare är du en central del av vår verksamhet. Du omsätter folkbildningens idéer i praktiken och skapar meningsfulla lärandeprocesser tillsammans med deltagare, ledare och föreningar. Rollen innebär både strategiskt och operativt arbete – från att initiera samarbeten och planera verksamhet till att följa upp resultat och bidra till utveckling på lokal, regional och ibland nationell nivå. Du arbetar i en dynamisk miljö där du får stort utrymme att påverka och forma innehållet i verksamheten, alltid med deltagarnas behov och samhällets utmaningar i fokus. Arbetsuppgifter och ansvarsområden Som folkbildningsutvecklare ansvarar du för att planera, genomföra och utveckla Studiefrämjandets lokala folkbildningsverksamhet inom djur, bland annat med vår medlemsorganisation 4H. Arbetet sker i nära samverkan med medlemsorganisationer, föreningar, ledare och deltagare och utgår från vår verksamhetsidé, vår strategi och våra profilområden. Du driver verksamhet från idé till uppföljning, inklusive kursutveckling, administration, budgetplanering och ekonomisk uppföljning. Du säkerställer att verksamheten uppfyller gällande riktlinjer, kvalitetskrav och administrativa villkor, och håller dig uppdaterad om förändrade verksamhetsvillkor som påverkar arbetet. En viktig del av rollen är att arbeta uppsökande och tillgängliggöra folkbildningen för prioriterade målgrupper. Du initierar och utvecklar samarbeten med civilsamhällets aktörer, andra studieförbund och relevanta samhällsaktörer, samt representerar Studiefrämjandet i externa sammanhang – både lokalt och regionalt. Du faciliterar möten, leder workshops och utbildningar, och stöttar ledare och deltagare i deras lärande. Genom omvärldsbevakning, erfarenhetsutbyte och spridning av goda exempel bidrar du till verksamhetsutveckling inom både avdelningen och organisationen som helhet. Du kommer att vara en viktig ambassadör för Studiefrämjandet och bidrar till vår finansiering genom att synliggöra verksamhetens effekter för finansiärer och andra intressenter. Din profil Vi söker dig som är engagerad, självgående och har ett genuint intresse för folkbildning och vårt profilområde djur. Du har lätt för att skapa förtroende, bygga relationer och samarbeta med människor från olika bakgrunder. Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning och minst tre års relevant arbetslivserfarenhet. Du har arbetat i verksamhet med koppling till djur och har en god pedagogisk förmåga. Du är van att leda grupper, hålla utbildningar och facilitera möten – både fysiskt och digitalt. Du trivs i en roll där du får inspirera och engagera andra. Du har erfarenhet av att arbeta i projektform och är trygg i att driva processer från idé till genomförande. Din kommunikativa förmåga på svenska är mycket god, både muntligt och skriftligt, och om du dessutom behärskar andra språk ser vi det som en tillgång. Du har grundläggande kunskaper i ekonomi och administration samt mycket god datorvana, särskilt inom Office 365 och Microsoft Teams. Det är meriterande om du har erfarenhet av folkbildning, arbete inom den ideella sektorn eller föreningsliv. Har du dessutom ett upparbetat och relevant lokalt nätverk för tjänsten är det ett extra plus. Om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Anställningen inleds med sex månaders provanställning. Arbetstiden är målstyrd och anpassas efter verksamhetens behov, vilket innebär att arbete på kvällar och helger förekommer. Anställningen omfattas av kollektivavtalet Tjänstepersoner inom civilsamhället (tecknat mellan Unionen, Akademikerförbunden och Fremia). Placeringsort är på något av våra kontor i Borås eller Lidköping, men du kan vara verksam i hela Västra Götalands län. Vi strävar efter att resa kollektivt i så stor utsträckning som möjligt, men körkort och tillgång till egen bil är en stor fördel för att kunna ta dig till olika delar av regionen. Ansökan Låter det som en spännande och intressant tjänst? Vi är väldigt nyfikna på att höra varför just du vore den bästa kandidaten! Skicka in din ansökan genom att klicka på "Ansök nu" samt bifoga CV och personligt brev. Arbetet med urval, intervjuer och möjlig tillsättning sker löpande så ansök gärna redan idag. Sista ansökningsdag är 2026-06-07. Vid frågor om tjänsten - kontakta enhetschef Paavo Väyrynen. Facklig representant är Ulrik Hedin. Om Studiefrämjandet Studiefrämjandet är ett partipolitiskt och religiöst obundet studieförbund som bedriver folkbildningsverksamhet i hela Sverige. Vi är en demokratiskt styrd ideell organisation grundad av 19 medlemsorganisationer som verkar inom våra profilområden natur, djur, miljö och kultur. Varje år anordnar vi tusentals studiecirklar i samarbete med grupper och föreningar. Vi verkar för att fler människor engagerar sig i samhällslivet och bidrar till demokratisk förnyelse och hållbar utveckling. Vi som arbetar på Studiefrämjandet har passion för människor och för vårt arbete. Vi kommer till arbetet varje dag med känslan att vi bidrar med något meningsfullt till samhället. Vi arbetar för att motverka bildningsklyftor och bidra till ett inkluderande samhälle. Vår vision är att alla människor har kunskap, kraft och utrymme att delta i utvecklingen av ett hållbart och demokratiskt samhälle.

Högskolelektor i socialt arbete Vi söker dig som är disputerad i socialt arbete och som vill vara med och utveckla undervisningen och forskningen på Marie Cederschiöld högskola. Vid Institutionen för socialt arbete erbjuds utbildning på grund-, avancerad och forskarutbildningsnivå. Vi har en av Sveriges äldsta socionomutbildningar där vi antar 90 studenter varje hösttermin. Utöver det har vi två magisterprogram: ett med inriktning mot våld i nära relationer och ett hälso- och sjukvårdskuratorsprogram. Vid institutionen bedrivs forskning under rubriken ”Socialt arbete för social rättvisa” inom framför allt tre prioriterade områden: Barn, unga och våld, Anhörigskap och Funktionshinder. Förutom de tre profilområdena bedrivs vid institutionen även studier om exempelvis civilsamhället och socialt arbete, frivilligt socialt arbete, internationella perspektiv samt missbruk. Vi har en forskarutbildning i socialt arbete med tiotal aktiva doktorander. Dina arbetsuppgifter Som högskolelektor förväntas du: Bedriva undervisning på grund- och avancerad nivå. Bedriva forskning. Verka för att externa forskningsmedel tillförs verksamheten. Genomföra kvalitetsarbete samt administration av utbildning Bidra till att utveckla nationella och internationella samarbeten, både med akademin och det omgivande samhället. Stödja en kollegial och inkluderande miljö genom närvaro, samarbetsförmåga Utrymmet för forskning och/eller ämnesutveckling uppgår normalt till 20 procent av arbetstiden. Kvalifikationer Krav: Doktorsexamen i socialt arbete eller annat närliggande ämne om forskningen är relevant för socialt arbete Socionomexamen Bedömningsgrunder Vid anställning kommer vi att lägga särskild vikt vid dokumenterad vetenskaplig, pedagogisk samt lednings-, utvecklings- och samverkansskicklighet, enligt högskolans anställningsordning för lektorer. Vi söker en person med gedigen bakgrund i socialt arbete och som vill vara med och utveckla ämnet i både undervisning och forskning. Yrkeserfarenhet av professionellt socialt arbete är därför meriterande. Vi söker en person som är lyhörd och har god samarbetsförmåga. Du planerar och organiserar arbetet på ett självständigt och ansvarsfullt sätt. Du har mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på både svenska och engelska. Vetenskaplig skicklighet: Synlighet och förankring i det vetenskapliga samfundet Forskningens bredd, djup och originalitet Relevanta vetenskapliga publikationer kopplade till anställningens innehåll Tydlig forskningslinje och erfarenhet av att söka och erhålla externa forskningsmedel Pedagogisk skicklighet: Förmåga att variera undervisningsmetoder och examinationsformer utifrån ämnets karaktär Förmåga att bidra till utveckling av lärmiljöer, undervisningsmaterial och läromedel Vetenskapligt väl förankrat förhållningssätt till undervisning och lärande i högre utbildning Erfarenhet av individuell handledning av examensarbeten på relevant nivå Förmåga att leda och organisera pedagogisk verksamhet Engagemang för pedagogik och ämnesfördjupning Högskolepedagogisk utbildning om minst 15 hp eller motsvarande kompetens Lednings-, utvecklings- och samverkansskicklighet: Förmåga att leda och utveckla utbildning och forskning Samarbetsförmåga inom akademin och i relation till samhället i stort Erfarenhet av pedagogiska ledningsuppdrag, t.ex. kursansvar på relevant nivå Anställningsvillkor och ansökan Som medarbetare på Marie Cederschiöld högskola erbjuds du flexibla arbetstider, möjlighet till lång sammanhängande sommarledighet, tjänstepension samt tillgång till olika personalförmåner. Din arbetsplats är belägen på campus Ersta på Södermalm i Stockholm. Anställningen är en tillsvidareanställning (heltid, 100%) med provanställning. Tillträde den 1/1 2027 eller efter överenskommelse. Ansökan: Ansökan sker via Varbi. En komplett ansökan ska innehålla följande dokument: Personligt brev med motivering till hur du vill bidra till undervisningen och forskningen vid institutionen CV med relevant beskrivning av samlad kompetens Vetenskaplig redogörelse Pedagogisk redogörelse Redogörelse över lednings-, utvecklings- och samverkansskicklighet Redogörelse över annan relevant erfarenhet Intyg på genomförd högskolepedagogisk utbildning Publikationslista Relevanta vetenskapliga publikationer (max 10 st) Kopior av relevanta betyg/intyg Sista ansökningsdag 2026-08-16. Ansökan kommer att sakkunniggranskas i enlighet med högskolans anställningsordning för lektorer. Hör gärna av dig om du har frågor om tjänsten eller om arbetsplatsen. Vi ser fram emot din ansökan! Upplysningar Närmare information om anställningen lämnas av prefekt Veronica Ekström: veronica.ekstrom@mchs.se. För facklig information, kontakta Elisabeth Christiansson (Akademikerföreningen/SULF): elisabeth.christiansson@mchs.se Högskolan bytte år 2022 namn från Ersta Sköndal Bräcke högskola till Marie Cederschiöld högskola. För mer information om utbildning, forskning och forskarutbildning vid Marie Cederschiöld högskola, se www.mchs.se. Marie Cederschiöld högskola präglas av ett öppet och inkluderande synsätt, där jämställdhet och lika villkor ses som en självklar del av verksamheten. För denna rekrytering har ett medvetet medieval gjorts. Kontakt från annonssäljare och leverantörer av rekryteringstjänster undanbedes.

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 41 500 studenter och cirka 4 600 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Är du intresserad av att veta mer? Läs mer om Umeå universitet som arbetsplats. Till vår institution, som bedriver forskning på högsta internationella nivå och tillhandahåller ett flertal högkvalitativa utbildningsprogram, söker vi nu en till två postdoktorer som ska arbeta med kryptografi och cybersäkerhet. Anställningen avser heltid under två år med tillträde 1 september 2026 eller enligt överenskommelse. Institutionen för datavetenskap Institutionen för datavetenskap vid Umeå universitet är en internationell miljö för forskning och utbildning inom ett brett spektrum av det datavetenskapliga området. Institutionen är internationellt välkänd för excellent forskning och undervisning. Vi är kopplade till WASP – Sveriges största enskilda forskningsprogram genom tiderna, koordinerar dess systerprogram WASP-HS med fokus på den nya teknikens konsekvenser, och är en stark partner i det nationella strategiska forskningsprogrammet eSSENCE. Vi värdesätter mångfald och arbetar aktivt för en inkluderande arbetsmiljö med hög delaktighet i en internationell atmosfär. Läs mer på Institutionen för datavetenskap Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program, WASP, är Sveriges största enskilda forskningsprogram i modern tid. Programmet skapar en plattform för akademisk forskning och utbildning i nära samarbete med ledande svensk teknikintensiv industri. Forskningen innefattar artificiell intelligens och autonoma system som verkar i samarbete med människor och som anpassar sig till sin omgivning med hjälp av sensorer, information och kunskap och skapar intelligenta system av system. WASPs vision är excellent forskning och kompetens inom artificiell intelligens, autonoma system och mjukvara till gagn för Sveriges industri och samhälle. Läs mer: https://wasp-sweden.org/ Projektbeskrivning och arbetsuppgifter Projektet fokuserar på design och analys av avancerade driftsätt för symmetrisk-nyckelkryptografi (inklusive, men inte begränsat till, meddelandeautentiseringskoder, pseudo-slumpmässiga funktioner, krypteringsscheman och hashfunktioner) för tillämpningar som kvantsäker och post-kvantkryptografi, läckage- och manipulationsresistent kryptografi, eller ultrasnabba tillämpningar, under handledning av biträdande lektor Mustafa Khairallah. Forskningen förväntas inkludera en blandning av teori och praktik. Ämnen inkluderar (men inte begränsat till): Design och analys av läckageresistenta AEAD- och dragspelslägen. Design och analys av pseudo-slumpmässiga funktioner, med specifika mål som inkluderar kortleksfunktioner och post-kvantsäkra PRF:er och MAC:er. Implementeringssäkerhet för både post-kvantkryptografi och läckageresistenta scheman. Postdoktorsanställningen finansieras av WASP. Kvalifikationer För att anställas med stöd av avtal om tidsbegränsad anställning som postdoktor krävs avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. För att anställas med stöd av postdoktoravtalet bör främst den komma ifråga som har avlagt examen enligt föregående stycke för högst tre år sedan. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet, förtroendeuppdrag inom fackliga organisationer, tjänstgöring inom totalförsvaret, eller andra liknande omständigheter samt klinisk tjänstgöring eller för ämnesområdet relevant tjänstgöring/uppdrag. Doktorsexamen (eller motsvarande) ska vara med inriktning på kryptografi, helst inom bevisbar säkerhet. Ytterligare krav är: publikationer vid ledande IACR-institutioner (t.ex. Eurocrypt, Asiacrypt, Crypto, FSE, CHES, TCC) eller andra ledande säkerhetsinstitutioner (t.ex. USENIX, CCS, S&P, EuroS&P, AsiaCCS, DAC, DATE). utmärkta färdigheter i skriftlig och muntlig engelska. Det är meriterande om du har visat förmåga att arbeta självständigt. har visat förmåga att arbeta i en samarbetsvillig teammiljö. är bekant med ett av följande ämnen: kvantberäkning eller säkerhetsanalys av kvantsäkra och postkvantsäkra algoritmer. läckage- eller manipulationssäker kryptografi. Ansökan En fullständig ansökan ska innehålla Personligt brev som beskriver dina forskningsintressen och varför du söker den utlysta anställningen Meritförteckning - CV med publikationslista, Styrkt kopia av doktorsexamensbevis eller dokumentation som styrker när doktorsexamen förväntas erhållas, Styrkta kopior av andra examensbevis, akademiska kursintyg och/eller betyg, Kopia av doktorsavhandling och maximalt 2 relevanta artiklar, En forskningsrapport på upp till 2 sidor, Övriga handlingar som den sökande vill åberopa, Kontaktuppgifter till två vidtalade referenser. Ansökan ska vara skriven på engelska eller svenska. Ansökan görs genom vårt elektroniska rekryteringssystem. Handlingar som skickas elektroniskt ska vara i formaten Word eller PDF. Logga in på systemet och ansök via knappen i slutet av denna sida. Sista ansökningsdag är 31 maj 2026. Närmare upplysningar lämnas av biträdande lektor Mustafa Khairallah (mustafa.khairallah@umu.se) Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen.

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vi söker nu en medarbetare till teamet som ger stöd till universitetsledningen och universitetsstyrelsen. Som en av regionens största arbetsgivare erbjuder vi ett intressant jobb i en spännande miljö där du har goda möjligheter att vidareutveckla dig själv som person och din kompetens. Om jobbet Du blir en del av ledningskansliet, en enhet som ger kvalificerat administrativt stöd till universitetsledning och universitetsstyrelse samt ansvarar för att samordna, koordinera och utveckla ledningens och styrelsens arbetssätt och processer. I rollen som samordnare stödjer du universitetsledningen i deras arbete med att leda, styra och representera Linköpings universitet. Du bidrar till struktur och framdrift i ett löpande inflöde av frågor och ärenden genom att samordna processer, koordinera underlag och aktiviteter samt planera och följa upp möten, sammanträden, resor och besök. Rollen innebär många kontaktytor, både inom och utanför universitetet. Du bidrar även till att beslutsunderlag blir korrekta och kompletta och att handlingar och dokumentation hanteras i enlighet med gällande regelverk, inklusive registrering och diarieföring. Du arbetar nära universitetsledningens funktioner och deltar i att hålla ihop och följa upp processer kopplade till styrning, beredning och uppföljning. Arbetet är omväxlande och sker ofta parallellt i flera ärenden, vilket ställer krav på god struktur, tydlig prioritering och förmåga att snabbt ställa om när nya eller mer prioriterade frågor uppstår. Arbete nära universitetsledningen innebär en dynamisk miljö där förändrade förutsättningar är en naturlig del av vardagen och där ett proaktivt och lösningsorienterat arbetssätt är centralt. Ledningskansliet är en del av universitetsförvaltningen och består idag av sex samordnare, koordinatorer samt tre rektorsråd som arbetar nära varandra med olika uppdrag och ansvarsområden. Det är en sammansvetsad grupp med stort förtroende för varandra, där arbetsglädje, prestigelöshet och ett avspänt förhållningssätt är viktigt för att tillsammans ge ett professionellt, nära och personligt stöd till universitetets ledning. Om dig Vi söker dig som är självgående och strukturerad. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och anstränger dig för att hitta lösningar. För att lyckas i den här rollen är det viktigt att du har hög integritet, kan skilja på det personliga och professionella och att du har förmåga att skapa kontakter och goda relationer i ditt arbete. Du trivs med att arbeta i ett sammanhang där förutsättningarna snabbt kan förändras och där du behöver prioritera om och anpassa ditt arbetssätt utifrån nya behov. Tillsammans med kollegorna på ledningskansliet trivs du med att samordna arbete, hantera många kontaktytor och bidra till ett välfungerande ledningsstöd. Som en god representant för LiU bidrar du till vår värdegrund genom att bygga trovärdighet, tillit och trygghet. Du har minst gymnasieexamen och erfarenhet av kvalificerat administrativt arbete, gärna i en större eller komplex organisation. Du är utvecklingsorienterad, har god kunskap om myndighetsfrågor och trivs med att arbeta med utveckling och förbättring av processer. Du har erfarenhet av att koordinera projekt och möten samt ett intresse för att använda digitala verktyg, inklusive artificiell intelligens, som stöd till ett mer effektivt och ändamålsenligt ledningsstöd. Du kommunicerar mycket väl på svenska i tal och skrift och har förmåga att anpassa din kommunikation till olika målgrupper. Eftersom vi verkar i en internationell miljö är det viktigt att du också behärskar engelska. Vi ser det som en självklarhet att du är användare av olika digitala verktyg och har intresse för artificiell intelligens. Det är meriterande om du har akademisk examen och erfarenhet av liknande arbetsuppgifter från en komplex organisation, gärna ett lärosäte. Din arbetsplats Ledningskansliet tillhör Rätts- och ledningsstödsavdelningen inom Universitetsförvaltningen. Läs mer om vår verksamhet https://liu.se/om-liu/organisation. Om anställningen Tills vidare. Heltid. Tillträde så snart som möjligt. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 29 maj 2026. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Institutionen för kliniska vetenskaper Vi söker en kreativ och driven kommunikatör med erfarenhet av och intresse för forskningskommunikation. Du har förmågan att koppla resultat i pågående klinisk forskning till nytta och kundvärde för en intresserad allmänhet och djursjukvårdens målgrupper. Du har god språklig förmåga, är kunnig i webbproduktion och kan hantera såväl praktiska operativa frågor samtidigt som du driver ett strategiskt arbete i att stärka kunskap och intresse för institutionens verksamhet. Om jobbet Du kommer att arbeta med vanligt förekommande uppgifter inom kommunikationsområdet till stöd för institutionens arbete med att sprida forskning och vetenskapligt material till stöd för våra tre verksamhetsområden; klinisk forskning, utbildning av djursjukskötare och veterinärer samt djursjukvården vid universitetsdjursjukhuset. Vi är 25 medarbetare inom det administrativa stödet på institutionen. Ett mindre team, bestående av två kommunikatörer och två studentmedarbetare hanterar institutionens interna och externa kommunikation. Under 2026/2027 kommer vi att bedriva ett utvecklingsarbete för att förnya plattformen för vår medarbetarwebb. Kommunikatörerna vid fakultetens tre institutioner samarbetar i ett nätverk, och hjälps åt med fakultetsgemensamt kommunikationsarbete. Exempel på arbetsuppgifter: sprida kunskap om forskning och forskningsresultat på slu.se och uds.se skriva lättbegripliga texter och göra kortare filmer utifrån forskningsresultat för webb och sociala medier arbeta strategiskt och operativt med sociala medier, inklusive innehållsproduktion och publicering skapa texter till olika målgrupper och kanaler, granskning av texter samt webbpublicering stöd till forskare i arbetet med att sprida kunskap och information stöd till studentmedarbetare i moderering av våra sociala medieplattformar upprättande av kommunikationsplaner inför särskilda händelser internkommunikativt arbete utveckling av institutionens medarbetarwebb viss mötesadministration och eventplanering. Din bakgrund Kompetens Du har universitets-/högskoleutbildning inom kommunikation eller har likvärdig erfarenhet. Du har erfarenhet av arbete med forskningskommunikation. Du har goda kunskaper i webbproduktion och är van att arbeta i CMS, du anpassar enkelt din kommunikation efter målgrupp och syfte — oavsett om det handlar om kunskapsspridning eller marknadsföring, internt eller externt. Du är flexibel och har förmågan att prioritera bland uppgifterna för att balansera långsiktigt utvecklingsarbete med behov som uppstår med kort framförhållning. Meriterande är om du har erfarenhet av webbarbete från SLU och/eller annan större myndighet. Du har kunskap om klarspråk i kommunikation liksom tillgänglighetsdirektiven. Kvalifikationer Vi söker dig som har relevant universitets- eller högskoleutbildning. Du har goda kunskaper i publiceringsverktyget Optimizely goda kunskaper i Adobe-suiten minst 5 års erfarenhet som kommunikatör inom offentlig förvaltning. SLU är ett parallellspråkigt universitet och du behöver därför kunna kommunicera obehindrat på svenska och engelska i tal och i skrift. Du är noggrann i ditt arbete och har god initiativ- och organisationsförmåga. Du har förmågan att hantera flera uppgifter samtidigt och gör prioriteringar för att kunna avsluta saker i tid. För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, snabb och bra på att samarbeta. Du behöver också ha ett genuint intresse för institutionens verksamhet, klinisk forskning och utbildning samt djursjukvård. Utöver detta kommer vi lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Om oss Hos oss går utbildning, forskning och avancerad djursjukvård hand i hand. Vi utbildar morgondagens veterinärer och djursjukskötare och ger förstklassig vård till sällskapsdjur, tävlingsdjur och produktionsdjur. Vi sprider även kunskap till allmänheten. Genom att kombinera etablerad kunskap med de senaste forskningsresultaten utvecklar vi framtidens djursjukvård. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Uppsala Anställningsform: Tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Kontorsarbetstid. Arbetet förutsätter hög närvaro på arbetsplatsen, på VHC Uppsala Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-05-22. I ansökan bifogas CV, personaligt brev samt intyg relevanta för tjänsten. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/ Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 4000 medarbetare, 6000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över 4,5 miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.

Företagspresentation Till vår kund Siemens Energy, en ledande global aktör inom energibranschen, söker vi nu en Mekanikkonstruktör för ett uppdrag på deras site i Finspång. Företaget är tack vare högteknologisk och innovativ produktutveckling en etablerad partner inom energisektorn som levererar avancerade samt hållbara lösningar för marknadens nuvarande och framtida behov. Du får genom det här uppdraget möjlighet att arbeta i en internationell och framåtsträvande miljö där utvecklingsmöjligheterna är många. Det här är inledningsvis ett konsultuppdrag på 12 månader via Unik Resurs med mycket god möjlighet till förlängning. Önskad start från kund: september. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att uppdraget kan komma att tillsättas tidigare än sista ansökningsdatum. Arbetsuppgifter och ansvarsområden På Turbinkonstruktion ansvarar de för gasturbinens centrala komponenter, såsom skovlar, ledskenor och värmesköldar, samt turbinrotorn. Det rör sig om avancerade och noggrant tillverkade detaljer i turbinens varmaste delar. I gruppen arbetar vi med konstruktion, vidareutveckling och tekniskt stöd kopplat till våra turbinkomponenter. Arbetet omfattar hela konstruktionskedjan från tidiga koncept och tekniska val till detaljkonstruktion och färdig produkt. En viktig del av verksamheten är även att stötta produktion och leverantörer genom avvikelsehantering, kvalificeringar och tekniska utredningar. Vi söker nu en konsult som vill arbeta med tekniska ärenden kopplade till våra turbinkomponenter. Uppdraget innebär att driva och koordinera ärenden som kommer från produktion och service. Med stöd från övriga grupper inom turbin‑R&D, till exempel kyl- och hållfasthetsingenjörer, kommer du att arbeta med att: utreda och besvara avvikelser från intern och extern produktion hantera felärenden från serviceverksamheten uppdatera standardunderlag och teknisk dokumentation vid behov Hur tyngdpunkten i uppdraget ser ut kan variera beroende på bakgrund och erfarenhet. För vissa ligger fokus mer på utredning och koordinering, för andra mer på konstruktion, ritningsarbete eller teknisk dialog med produktion och service. Din profil Du tar ansvar, driver tekniska frågor framåt och trivs i en roll med många kontaktytor där samarbete med kollegor, produktion och externa leverantörer är en naturlig del av vardagen. Som person är du nyfiken, kommunikativ och trygg i att ställa frågor och ta stöd av andra för att hitta de bästa lösningarna. Skallkrav Civil- eller högskoleingenjör inom maskinteknik Några års erfarenhet som konstruktör Förmåga att driva tekniska frågor framåt Goda kunskaper i svenska och engelska Meriterande krav Erfarenhet av mekanisk konstruktion Erfarenhet av CAD och detaljritningar Erfarenhet av skärande bearbetning Erfarenhet av arbete med externa leverantörer Bli en del av Unik Resurs – Din karriär och utveckling är vår prioritet! Vi värderar varje individs unika kompetens och engagemang. På Unik Resurs strävar vi efter att inte bara vara din arbetsgivare, utan en partner i din karriärsutveckling. Vi är ett team och genom regelbundna avstämningar jobbar vi tillsammans för att du både ska utvecklas och trivas i din roll som konsult. Vårt erbjudande: Fast månadslön: Hos oss får du ekonomisk stabilitet med en konkurrenskraftig och pålitlig månadslön. Trygga anställningsvillkor: Vi följer kollektivavtal och erbjuder förmånliga försäkringar för din trygghet och välbefinnande. Personlig och professionell utveckling: Du kommer att ha kontinuerlig kontakt med din Konsultchef, som finns där för att ge både personlig support och professionell coachning. Unikt nätverk: Som en del av Unik Resurs är du aldrig ensam. Du blir en del av ett nätverk av professionella, där samarbete och stöd står i centrum. Kompetensutveckling genom Unik Academy: Vi investerar i din framtid genom kontinuerlig utbildning och utvecklingsmöjligheter via vår Unik Academy. Vi välkomnar dig att ta nästa steg i din karriär med oss på Unik Resurs. Ansök idag för att bli en del av vårt engagerade och framåtsträvande team! Ansök redan idag! Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV. Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam; Cecilia Alegria Furberg cecilia.alegria-furberg@unikresurs.se 073-925 25 86 Unik Resurs Välkommen till Unik Resurs! Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag. Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil. Lycka till! #LI-Onsite, #LI-Hybrid

Mullsjö kommun är liten till ytan men rymmer stor livskvalitet. Här finns ett aktivt friluftsliv med fiskerika sjöar, natursköna vyer och miltals av vandrings- och cykelleder. Unika bruksmiljöer, kyrkor, konst och teater skapar tillsammans med ett aktivt närings- och föreningsliv en levande och växande kommun. I Mullsjö kommun arbetar vi nära varandra för att lyckas utifrån tre målområden Trygghet, Tillsammans och Tillväxt. Socialförvaltningen står inför ett viktigt utvecklingsarbete där digitalisering spelar en avgörande roll för framtidens välfärd. Vi söker nu en digitaliseringsstrateg med ansvar för systemförvaltning, som vill ta ett samlat ansvar för våra verksamhetssystem och samtidigt driva den digitala utvecklingen framåt. Hos oss får du en nyckelroll i arbetet med att skapa struktur, effektivitet och smarta digitala arbetssätt. Du arbetar nära verksamheten och är med och utvecklar lösningar som stärker kvaliteten inom vård och omsorg samt individ- och familjeomsorg/funktionsstöd – med invånarens behov i fokus. Varmt välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten är både strategisk och operativ samt har två tydliga fokus: · Digital utveckling och samordning Du driver och samordnar utvecklingen av nya digitala verktyg och arbetssätt utifrån verksamhetens behov. Du bidrar till att digitalisering blir ett stöd i förändringsarbete, kvalitet och effektivitet. · Systemförvaltning och struktur Du ansvarar för att samordna, utveckla och kvalitetssäkra förvaltningen av socialförvaltningens verksamhetssystem och välfärdstekniska lösningar. Det innebär att du har ett objektsledaransvar där du utvecklar och etablerar arbetssätt, styrning och dokumentation, samt samverkan mellan verksamhet, IT och leverantörer.[LK1] I rollen kommer du att; • Identifiera utvecklingsbehov tillsammans med verksamheten • Omvandla verksamheternas behov till konkreta projekt eller åtgärder • Leda eller samordna digitaliseringsinitiativ på strategisk och operativ nivå • Omvärldsbevaka och föreslå nya digitala lösningar/verktyg • Stödja chefer och medarbetare i användning av digitala verktyg • Coacha systemförvaltare och stärka dem i sin roll • Bidra till informationssäkerhet och kvalitet i digitala processer • Samordna systemförvaltning för socialförvaltningens verksamhetssystem • Säkerställa struktur kring behörigheter, rutiner, uppföljning och dokumentation KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Eftergymnasial utbildning inom IT, systemvetenskap, verksamhetsutveckling eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig • Kunskap om informationssäkerhet och dataskydd (GDPR) • Erfarenhet av projektledning eller förändringsledning • Erfarenhet av e-tjänster, automatisering eller välfärdsteknik Det är meriterande om du har erfarenhet av: • Socialtjänst, vård eller offentlig sektor • Systemförvaltning eller arbete med verksamhetssystem • Systemförvaltningsmodeller (t.ex. PM3) • Samordning mellan flera aktörer (verksamhet, IT, leverantörer) • Upphandling eller leverantörsdialog Vi ser att du är en person som skapar struktur och ordning även i komplexa systemmiljöer. Du har ett utvecklingsinriktat arbetssätt och ser möjligheter i digitala lösningar och smartare arbetssätt. Samarbete är en naturlig del av ditt sätt att jobba och du är bra på att översätta verksamhetens behov till tekniska lösningar som faktiskt fungerar i vardagen. Du arbetar självständigt och tar initiativ när det behövs, samtidigt som du är skicklig på att skapa förankring och delaktighet i organisationen när du driver ditt arbete framåt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt, då intervjuer kan ske löpande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Alla kandidater som kallas till intervju ska vid intervjutillfället styrka sin identitet genom att uppvisa identitetshandling (pass eller nationellt ID-kort utfärdat av Polismyndigheten). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I samband med anställning behöver du även styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med identitetshandling. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan!

Är du en arbetsterapeut med intresse för akutsjukvård, forskning och utveckling? Lockas du av tanken att få jobba med vård i framkant samtidigt som du får arbeta med erfarna kollegor? Då är det kanske dig vi söker! Du erbjuds individuellt anpassad introduktion bred erfarenhet av arbete inom fördjupade medicinska områden erfarna kollegor, många med specialistkompetens inom området möjlighet att delta i interna utbildningar och verksamhetsnära utvecklingsprojekt ett utmanande och stimulerande arbete möjlighet att både utvecklas i din yrkesroll och att utveckla ditt arbetsområde. Självklart får du också ta del av de generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder. Om tjänsten Som arbetsterapeut ingår du i team där du bidrar med din kompetens för att möta patientens behov av utredning och behandling. Dina insatser är en viktig del för att skapa förutsättningar för en säker planering av vårdtiden, säker utskrivning, minskad risk för återinläggning samt att utvärdera vårdresultat. Exempel på arbetsuppgifter är kartläggning av ADL-förmåga, initial rehabilitering, utredning av kognitiv funktion samt rådgivning och information till patient och anhörig. Du arbetar nära patienten med fysioterapeut, dietist, kurator, logoped, undersköterskor, och sjuksköterskor med ett fokus på att säkerställa en så stor aktivitetsförmåga, självständighet och livskvalitet som möjligt för varje patient. I arbetsuppgifterna ingår också student handledning och utveckling av vården och arbetsflöden utifrån evidens och patientens behov. Inom verksamheten möter du engagerade och kunniga kollegor samt får möjlighet att arbeta i en stimulerande arbetsmiljö. Vi söker nu en arbetsterapeut som har intresse av att arbeta inom slutenvården med våra patienter inom reumatologi, njurmedicin och hudsjukdomar som vårdas här av olika anledningar. Vi söker dig som trivs med att arbeta tillsammans med andra människor för att nå gemensamma mål. Du relaterar dig till dem på ett lyhört och smidigt sätt samt lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt har lätt för att anpassa dig till en föränderlig vardag, där tempot kan vara högt och arbetsuppgifterna varierande planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. För dig är det viktigt att sätta upp och hålla tidsramar vill vara med och utveckla framtidens sjukvård samt bidra till klinisk forskning, utveckling och undervisning. Kvalifikationer Krav: Legitimerad arbetsterapeut med tillåtelse att verka inom svensk hälso- och sjukvård Meriterande: Erfarenhet av akutsjukvård, slutenvård och/ eller öppenvård Magisterexamen/masterexamen och/eller specialistkompetens. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Som komplement till ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Var med och bygg en ny forskningsmiljö inom ett av vår tids viktigaste kunskapsfält. Vill du bedriva forskning och undervisning som gör konkret skillnad i en värld präglad av ökande säkerhetsutmaningar? Vill du bidra till att forma nästa generation experter inom globala studier och säkerhetspolitik? Då kan detta vara rollen för dig! Mellanstatliga konflikter, inbördeskrig, terrorism, radikalisering och hybrida hot formar både politik och människors vardag. För att förstå och hantera dessa komplexa fenomen krävs nyanserad forskning, innovativa metoder och utbildning som integrerar teori och praktik. På Högskolan för lärande och kommunikation (HLK), en av fyra fackhögskolor vid Jönköping University, lanserar vi nu nya utbildningsprogram med säkerhetsfokus. Därför söker vi en biträdande lektor som vill vara del av en växande, internationellt orienterad forsknings- och utbildningsmiljö. VI ERBJUDER DIG Bidra till att forma ett nytt forskningsfält hos oss. Som biträdande universitetslektor får du en unik möjlighet att kombinera 50% forskning med 50% undervisning i en kreativ och expansiv akademisk miljö. Forskning Du blir en central del av vår satsning på säkerhetsstudier och får vara med och bygga upp forskningsmiljön från grunden. Det innebär: att utveckla egen forskning inom kriminologi med inriktning såsom komplexa säkerhetsrisker, terrorism, hybrida hot, eller angränsande fält att aktivt initiera och medverka i nationella och internationella forskningssamarbeten att söka externa forskningsmedel med stöd av ett dedikerat utvecklingsprogram att bidra till att forma HLK:s långsiktiga forskningsprofil inom globala studier Vi erbjuder en strukturerad forskningsstödjande miljö som inkluderar personlig mentor, kompetensutvecklingsprogram inom projektledning, vetenskaplig kommunikation, handledning, forskningsfinansiering samt vetenskapligt skrivande och publicering. Undervisning Du undervisar främst inom globala studier på kurser som: Introduktion till säkerhetsstudier Kriminologi Terrorism Demokratiuymaningar Men du förväntas också kunna undervisa på andra kurser inom globala studier samt andra program inom Jönköping University som t ex Socionomprogrammet. I undervisningsuppdraget ingår handledning, examination, kursutveckling och planering. Administrativa uppgifter kan förekomma och undervisningen bedrivs på både svenska och engelska. Syftet är att du ska meritera dig för en framtida tillsvidareanställning som universitetslektor. Under anställningens gång kan du ansöka om befordran, vilket förutsätter dokumenterad vetenskaplig och pedagogisk skicklighet. KVALIFIKATIONER Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har: avlagt doktorsexamen högst sju år före ansökningsdatum inom kriminologi eller sociologi med kriminologisk inriktning Även den som har avlagt doktorsexamen tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl breda och aktuella kunskaper i det för anställningen aktuella ämnet pedagogiskt intresse och potential att bli en skicklig pedagog dokumenterad, exempelvis via kursutvärderingar, erfarenhet av undervisning bedrivit forskning som publicerats/presenterats i enlighet med forskningsfältets publiceringstraditioner och har potential att bli en självständig forskare visat förmåga att skapa ett nationellt och internationellt nätverk inom sitt ämne Ytterligare krav är att du behärskar svenska och engelska i tal och skrift. Särskilt meriterande är dokumenterad och självständig forskningsverksamhet, vilket inkluderar både externfinansierade forskningsprojekt och vetenskapliga publikationer av hög kvalitet. Därutöver är det meriterande med: erfarenhet av forskning eller undervisning inom kriminologi, sociologi eller säkerhet pedagogisk skicklighet erfarenhet av samverkan med det omgivande samhället INFORMATION Tjänsten är en tidsbegränsad anställning på 100%, dock längst under en tid på minst fyra och högst sex år som bestämts av arbetsgivaren före anställningen. Tillträdesdag 2026-09-01, eller enligt överenskommelse. Anställningen är reglerad i enlighet med avtal om tidsbegränsad anställning av biträdande lektorer. ANSÖKAN Välkommen med din ansökan senast 2026-05-25. Bilagor föredras i PDF-format. Ansökan ska innehålla: CV och personligt brev Doktorsavhandling Vidimerade intyg och examensbevis Publikationslista Pedagogisk meritportfölj Referenser Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är oss tillhanda senast sista ansökningsdag. OBS: Urval och intervjuer sker löpande. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp. Jönköping University (JU) arbetar aktivt för att vara en attraktiv arbetsgivare. Jämställdhet och mångfald är viktiga grunder för all verksamhet på JU. För att trivas är det viktigt att du värdesätter ett dynamiskt arbetssätt samt är nyfiken och lyhörd för andras arbetssituation. Jönköping University är ett modernt lärosäte som kännetecknas av sin internationalisering och entreprenörsanda. Här finns välkvalificerade, uppfinningsrika och företagsamma medarbetare från hela världen. Vi utvecklar ny kunskap och delar kompetens genom hållbara samarbeten med näringsliv, offentlig sektor och andra akademiska institutioner. Vi erbjuder en jämlik och inkluderande arbetsplats och vi välkomnar sökande med olika bakgrund. Läs mer om oss på www.ju.se