Vill du ta nästa steg som senior ekonomikonsult och teamledare? På UCS One Business i Norrköping söker vi en driven och trygg konsult som vill vara med och utveckla affärsområdet Mindre Bolag, där vi arbetar med små och medelstora företag med en omsättning upp till cirka 20 miljoner kronor. Rollen ger dig stort inflytande, nära kundrelationer och möjlighet att bygga något på riktigt. Du får en unik kombination av strategiskt kundansvar, operativt ekonomiarbete och ett närvarande ledarskap. Som nyckelperson i affärsområdet ingår du i ledningsgruppen och är med och formar vår fortsatta utveckling. Du leder ett team med tydlig ambition att växa, vilket innebär att du får vara med och bygga kultur, struktur och framtida rekryteringar. Samtidigt arbetar du nära våra kunder och blir deras förlängda ekonomifunktion, den som ser helheten, hittar smartare lösningar och skapar trygghet i både vardag och förändring. Det här är rollen för dig som trivs med ansvar, variation och får saker att hända både för kunder, teamet och affärsområdet. Erfarenheter och kompetenser För att lyckas i rollen ser vi att du har: Erfarenhet som ekonomikonsult — flera års arbete inom redovisning på medior– eller seniornivå Relevant utbildning — från yrkeshögskola eller universitet Systemvana — trygg i Office-paketet och van vid olika ekonomisystem Starka språkkunskaper — mycket god svenska i tal och skrift Helhetsansvar i kunduppdrag — från löpande redovisning till bokslut, årsredovisning, deklarationer och rådgivning Kunskap om bolagsformer — t.ex. enskild firma, aktiebolag och handelsbolag Trygghet i K2/K3 — samt god förståelse för moms- och skattefrågor Förmåga att prioritera smart — du trivs med många kunder parallellt och håller hög kvalitet Intresse för AI och digital utveckling — och hur nya verktyg kan effektivisera arbetet Då rollen också innebär att leda ett team och ha personalansvar söker vi dig som vill använda din erfarenhet inte bara i kunduppdrag, utan också i att utveckla människor, arbetssätt och ett växande affärsområde, exempelvis genom att: Ansvarig för onboarding av ny personal Ansvarig för personalen genom dagligt stöd och som första kontaktperson Ansvarig för beläggning och lönsamhet i teamet Ansvarar för lönesamtal och lönessättning i samråd med affärsområdeschef Ansvarar för medarbetarsamtal, måluppföljning och uppföljning av medarbetarsamtal Driver teamets tillväxt genom att vara delaktig i rekrytering och introduktion av nya konsulter i takt med att teamet växer Skapar tillit och laganda, coachar medarbetarna och skapar möjligheter till utveckling Personliga egenskaper För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du: Arbetar strukturerat och målinriktat — du driver ditt arbete framåt med fokus, ansvar och kvalitet. Bygger starka relationer — du samarbetar lätt, skapar förtroende och uppskattar nära kund- och teamkontakt. Kommunicerar tydligt och lyhört — du ser varje individs behov och leder med omtanke och tydlighet. Bidrar med energi och utvecklingsdriv — du motiveras av att tillsammans med ett engagerat team hitta smartare lösningar och effektivare arbetssätt. Är en lagspelare — du tror på kraften i samarbete, bidrar till en positiv kultur och tycker om att ha roligt på jobbet. Låter detta intressant? Skicka in din ansökan med CV och personligt brev via länken nedan senast 2026‑08-01. Vi kommer påbörja urvalsprocess och intervjuer efter sista ansökningsdatum. För att värna om trygghet och professionalism i våra kunduppdrag genomför vi bakgrunds kontroller för kandidater som går vidare i processen. Kontrollen omfattar kreditupplysning och utdrag ur belastningsregistret. Vid frågor om tjänsten, välkommen att kontakta Affärsområdeschef Sami Homsi via mail: sami.homsi@ucsone.se Arbetstid/varaktighet: Tjänsten är en provanställning på 6 månader som sedan går över i en tillsvidareanställning på heltid. Start preliminärt 2026-10-01 eller enligt överenskommelse. Placeringsort Norrköping. Lön: Fast lön, månadslön

BUP Sörmland, BUPs intensivmottagning Eskilstuna Vill du arbeta med barn och unga i ett varierande och teambaserat sammanhang? Är du intresserad av att jobba med intensiva insatser för barn och ungdomar med ätstörningar och annan komplex psykiatrisk problematik? Tycker du det låter spännande att arbeta med akut- och jouransvar? Sök en unik kuratorstjänst där du får använda och utveckla dina färdigheter i avancerat behandlings- och bedömningsarbete. Var med och utveckla ett tvärprofessionellt team och nya arbetssätt! Om oss Barn- och ungdomspsykiatriska intensivmottagningen (BIM) möter barn 0-17 år med svår psykiatrisk problematik och ofta komplex livssituation. BIM Eskilstuna ansvarar för norra länsdelens barnpsykiatriska akutuppdrag under kontorstid. Vi erbjuder även planerade behandlingsinsatser till patienter som har behov av tätare kontakt eller snabbare insats än vad ordinarie BUP-mottagning kan erbjuda. Som kurator på BIM ingår du i ett multiprofessionellt team som skräddarsyr insatser utifrån patientens behov och teamets olika kompetenser. Vi strävar efter att öka tillgängligheten och ge jämlik, effektiv och patientfokuserad vård. Vi kommer att bli ett team på åtta medarbetare i olika professioner och vill anpassa och utveckla våra behandlings- och samverkansinsatser ytterligare för att möta patienters och familjers behov. I dagsläget har vi ett stort behov av att bygga upp en bättre ätstörningsvård där vi söker dig som vill vara med och skapa ett nytt team som blir specialister inom ätstörningar. Fördelar med jobbet • Meningsfullt arbete: Du får möjlighet att göra en verklig skillnad i livet för barn och ungdomar med komplexa psykiatriska problem. • Professionell utveckling: Använd och utveckla dina professions specifika färdigheter i ett avancerat behandlings- och bedömningsarbete. • Stödjande arbetsmiljö: Arbeta i ett multiprofessionellt team där samarbete och gemensamma mål står i fokus. • Flexibilitet: Möjlighet att arbeta mobilt och anpassa insatser efter patientens och familjens behov. • Variation: Kombinera bedömningar och planerad behandling, både på mottagningen och i patientens hem samt visst jourarbete kan förekomma dagtid. • Personlig utveckling: Stor vikt läggs vid personliga egenskaper och du får möjlighet att bidra med din unika kompetens. • Humor och gemenskap: Vi värdesätter värme, humor och glada skratt i vårt team. Dina arbetsuppgifter • Bidra med bedömningar vid planering av teamets arbete. • Planerad behandling och jourarbete dagtid. • Insatser kan ske i patientens hem eller på annan plats utanför mottagningen. • Samverka med socialtjänst och andra vårdgrannar för att urskilja, förklara och ansvara för barnpsykiatrins del av helheten. Din kompetens • Legitimerad kurator. • Säker i din yrkesroll och förstår din del i ett multiprofessionellt team. • Trivs med ett flexibelt arbetssätt och teamarbete. • Bekväm med att arbeta utifrån KBT med hela familjen eller ett systemiskt förhållningssätt. • Erfarenhet av arbete inom psykiatri eller barnpsykiatri samt körkort B är meriterande. • Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef Veronica Kurzbaum Dahlberg, 072-147 13 91. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på barn- och ungdomspsykiatriska intensivmottagningen! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-20. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

ISS är ett av världens största tjänsteföretag och i år firar vi 80 år i Sverige! Med över 6500 medarbetare i landet, från norr till söder, levererar vi service som gör skillnad. Vi erbjuder våra kunder allt från städning till teknisk service, mat- och arbetsplatstjänster. Vi skapar arbetsplatser där människor trivs, företag växer och där hållbarhet är en självklarhet – socialt, miljömässigt och affärsmässigt. Våra medarbetare är hjärtat i det vi gör – och avgörande för att våra kunder ska känna sig trygga, sedda – och för att deras arbetsplatser ska blomstra. Till vår nya kund i Bålsta söker vi en engagerad, ansvarstagande och positiv Teamledare till ISS Specialgrupp. Vi söker dig som brinner för service, motiveras av att leda andra och trivs i en roll där kvalitet, samarbete och kundfokus står i centrum. Om rollen Arbetet innebär specialstädning som avser höghöjdsarbete i vår kunds lagerlokaler. Som teamledare har du och dina kollegor en viktig roll i att ansvara för helhetsupplevelsen i kundens lokaler. Tillsammans skapar ni en miljö som förmedlar en säker, attraktiv, modern och hållbar arbetsplats att vistas på för de anställda och alla besökare. Du arbetar med att städa specialuppdrag i kundens lokaler. Tjänsten är på heltid och är en tillsvidareanställning, med en inledande provanställning i sex månader. Vi kan även komma att söka deltidsanställda på en lägre tjänstgöringsgrad. Det kommer att finnas möjlighet för varierande arbetstider. Krav på helgtjänstgöring. Godkänd säkerhetsprövning krävs för anställning. Vi erbjuderDu kommer att arbeta nära kompetenta medarbetare som du får stort utbyte av, då vi värnar om att hjälpa och utveckla varandra. ISS storlek och breda tjänsteutbud bidrar till att det finns goda utvecklingsmöjligheter såväl nationellt som globalt. Vårt fokus ligger i att ta hand om och utveckla våra medarbetare, för vi tror på att ”People make places”. ISS erbjuder bland annat utbildningar och utvecklingsmöjligheter – allt för att du ska engageras och växa med ISS på lång sikt. Vi värderar mångfald och inkludering högt. Hos ISS är alla människor lika mycket värda och har samma rättigheter och möjligheter. Våra medarbetare speglar samhällets mångfald, vilket både är en konkurrensfördel och en tillgång i vårt långsiktiga hållbara arbete. Vår inkluderande företagskultur stärker våra medarbetare, gör oss mer kreativa och produktiva samt skapar en attraktivare arbetsplats. ISS värderingar, som är fundamentala i hur vi arbetar, är kvalitet, ansvar, ärlighet, entreprenörskap och gemenskap. Därför är det viktigt att du känner att du står för ett arbetssätt och ett förhållningssätt som är i enlighet med dessa Vem söker vi? Vi söker dig som är serviceinriktad, lyhörd, ansvarstagande och initiativtagande. Du trivs med att arbeta i komplexa miljöer och har inga problem med att utföra arbete på hög höjd. Som person är du lösningsorienterad, säkerhetsmedveten och samarbetar väl med såväl kollegor som kunder. B-körkort är ett krav. För rätt person erbjuder vi utbildningar inom höghöjdsarbete samt möjlighet att ta truck- och liftkort för att ge dig bästa möjliga förutsättningar att lyckas i rollen. Du trivs i rollen som företagsrepresentant och delar ISS vilja att leverera service i världsklass. Det innebär att du ska ha en hög servicenivå, god överblick över ditt städområde och kan komma med förslag till förbättringar hos kunden. Det är viktigt att du är lyhörd för kundens behov. Du har lätt för att skapa goda relationer med såväl kunder som medarbetare. Därutöver har du en förmåga att samarbeta då arbetet kan vara både enskilt och i grupp. Vi ser gärna att du har erfarenhet från serviceyrken eller branscherfarenhet. Det är viktigt att du behärskar svenska språket. Din ansökan Vi hoppas att vi väckt ditt intresse och ser fram emot din ansökan! Vi kommer att gå igenom ansökningar löpande och önskar att anställa så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid. I din ansökan bifogar du CV. Vi hanterar inga ansökningar via mejl. Vi rekryterar kompetensbaserat vilket innebär att processen innehåller tester, intervjuer och referenstagningar. Bakgrundskontroll och säkerhetsprövning kan komma att genomföras vid kundbehov. Vid eventuella frågor om processen, kontakta Susanna på Susanna.skoog@se.issworld.com Varmt välkommen med din ansökan!

Välkommen till Älvkarleby kommun – en arbetsplats med närhet och engagemang Hos oss i Älvkarleby kommun möts du av en arbetsmiljö där det är nära till chef, kollegor och beslutsfattare. Vi är drygt 700 medarbetare som tillsammans arbetar utifrån våra gemensamma värdeord Mod, Vilja, Respekt och Helhetssyn, vilka utgör riktningen för hur vi samarbetar, utvecklas och möter våra invånare. Vi tror på kraften i olika perspektiv och arbetar aktivt för att vår organisation ska präglas av mångfald, jämställdhet och respekt. Hos oss finns det utrymme att växa och bidra med just din kompetens och personlighet. Älvkarleby kommun ligger strax söder om Gävle, där Dalälven möter havet. Med Skutskär som centralort har du alltid naturen runt hörnet – älv, skog, hav och stillhet i skön kombination. Här bor cirka 9 500 invånare med goda möjligheter till ett rikt liv, både på jobbet och fritiden. Kommunikationerna är utmärkta – med tre tågstationer, täta bussförbindelser och närheten till E4 är vi en attraktiv pendlingskommun. Det gör oss också till en naturlig mötesplats för människor med olika erfarenheter och kompetenser. För att främja en hälsosam livsstil har vi rökfri arbetstid. Vill du vara med och bidra till en kommun med framtidstro och närhet till både människor och natur? Välkommen med din ansökan! Beskrivning Tjänsten är en projektanställning under 29 månader finansierad av medel från Europeiska socialfonden (ESF). Det är en tjänst som projektmedarbetare där du arbetar som speciallärare i projektet SAMSA - Samverkan för studier och arbete. Projektet ska utveckla och erbjuda insatser för individer som står långt från studier och arbetsmarknad, för att främja ökad närvaro och minska studieavbrott inom KAA, Introduktionsprogrammen och vuxenutbildnings olika former. Insatser för att stärka individers möjlighet att påbörja / fullfölja gymnasiestudier inom kommunal vuxenutbildning, folkhögskola eller andra studieformer. Samt uppsökande och motiverande arbete i syfte att stärka individernas möjligheter till etablering på arbetsmarknaden. Arbetsuppgifter Lokal projektmedarbetare ansvarar tillsammans med delprojektledare för det operativa arbetet mot deltagarna i kommunerna. Bidra med underlag till rapportering av budget och verksamhet till den regionala nivån. Deltar i den regionala projektgruppens arbete, alla spridningsaktiviteter, utbildnings- och utvärderingsinsatser samt alla andra projektrelaterade arbetsuppgifter. Kunskaper i integrering av de horisontella principerna jämställdhet, tillgänglighet och icke-diskriminering för att kunna implementera dessa i verksamheten. Tjänsten innebär uppsökande och motiverande arbete med målgruppen för att stimulera till studier. Utifrån kompetens som speciallärare stötta och handleda i studier för att deltagare ska kunna genomföra sina studier och få godkända resultat. Tillsammans med deltagare kartlägga behov av stöd. Kvalifikationer Du har speciallärarexamen och god erfarenhet inom utbildningsverksamhet. Som projektmedarbetare och lärare har du lätt att driva arbetet framåt, har lätt att samarbeta med människor, har goda pedagogiska kunskaper. Du är van att ta egna initiativ och har ett gott bemötande samt lätt för att skapa förtroende och relationer med andra människor. Övrig information Frågor om tjänsten besvaras från den 11 augusti pga. semestertider. Giltig ID-handling och rätt att arbeta i Sverige För att arbeta i Älvkarleby kommun behöver du kunna visa upp en giltig ID-handling där ditt medborgarskap framgår. I vissa fall behöver du också visa ett dokument som styrker att du har rätt att arbeta i Sverige. Om du blir erbjuden anställning behöver du kunna visa något av följande: - Pass - Körkort - SIS-märkt id-kort tillsammans med ett personbevis där medborgarskap framgår -Annan giltig ID-handling där medborgarskap tydligt står med. Om du är medborgare i ett land utanför Sverige, EU, EES eller Schweiz, måste du även visa att du har rätt att arbeta i Sverige (t.ex. uppehålls- eller arbetstillstånd). Krigsplacering för tillsvidareanställda medarbetare Som tillsvidareanställd i Älvkarleby kommun är du krigsplacerad på din ordinarie arbetsplats. E-rekrytering och personuppgifter Vi använder e-rekrytering i syfte att effektivisera och kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. De uppgifter du lämnar sparas på ditt personliga CV-konto, vilket gör det möjligt för dig att enkelt logga in och uppdatera din information vid behov. Vi ber dig därför att fylla i dina uppgifter noggrant och utförligt, så att de ger en rättvisande bild av dina kvalifikationer och erfarenheter. All information hanteras och lagras i enlighet med dataskyddsförordningen (GDPR).

Vill du arbeta med ett av Sveriges starkaste varumärken inom livsmedel och bidra till att skapa affärer nära både kund och kök? Scan Sverige är landets ledande kött- och charkuteriföretag och en del av Lantmännen. Tillsammans med våra medarbetare och leverantörer levererar vi dagligen lokalproducerad och välsmakande mat – samtidigt som vi bidrar till en hållbar och livskraftig svensk köttproduktion. Nu söker vi en Grossistkoordinator som vill ta en central roll i att utveckla våra kundrelationer och säkerställa hög leveransprecision i en affärsnära miljö. Det här kommer du att göra Som Grossistkoordinator arbetar du i hjärtat av vår retailaffär där du har en direkt påverkan på både kundnöjdhet och affärsresultat. Du arbetar nära andra koordinatorer, telefonsäljare och fältsäljare i ett engagerat team där ni tillsammans skapar struktur och säkerställer en hög servicenivå mot våra kunder. I rollen har du daglig kontakt med våra retailgrossister. Du driver och utvecklar flödet kring order, kampanjer och aviseringar, samt hanterar reklamationer. Du fungerar som en viktig länk mellan kund, logistik, planering och key account management, där du bidrar till att skapa smidiga flöden och lösa problem som uppstår i vardagen. Du arbetar proaktivt och affärsmässigt med att prioritera order, säkerställa leveransprecision och utveckla relationer med några av våra viktigaste kunder. Rollen innebär en varierad vardag där du har möjlighet att påverka arbetssätt, utveckla processer och bidra till en ännu starkare position hos våra nyckelkunder. Tjänsten är ett vikariat på heltid på cirka 1 år med placering på vårt säljkontor i Linköping. Det här behöver du för att lyckas och trivas Du har: Erfarenhet av kundnära arbete exempelvis inom livsmedel, retail, logistik eller affärsstöd Gymnasieutbildning samt gärna eftergymnasial utbildning inom administration, logistik eller ekonomi Goda kunskaper i Excel samt vana att arbeta i affärssystem Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet av, eller intresse för, livsmedelsbranschen, gärna inom kött och chark samt erfarenhet av Infor M3. Du är: Strukturerad och har förmåga att planera och prioritera ditt arbete effektivt Ansvarstagande och noggrann i ditt arbetssätt Lösningsorienterad och trygg i att hantera utmaningar i ett högt tempo Relationsskapande och trivs med många kontaktytor, både internt och externt Kommunikativ och professionell i din dialog med kunder och kollegor Vad vi erbjuder dig Vi erbjuder en omväxlande och affärsnära roll i ett välkänt varumärke med stark förankring i svensk livsmedelsproduktion. Du blir en del av ett engagerat team där samarbete, kvalitet och hållbarhet står i fokus. Hos Scan Sverige får du möjlighet att utvecklas och arbeta i en organisation som kombinerar affärsmässighet med långsiktigt ansvarstagande, både för våra kunder och för samhället i stort. Låter det intressant? Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, gärna så snart som möjligt eftersom urval sker löpande, men senast den 5:e Augusti. I din ansökan har du möjlighet att bifoga ditt CV eller länka till din LinkedIn-profil. För att skapa en rättvis och inkluderande rekryteringsprocess ber vi dig även att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Under processen använder vi psykometriska tester och kompetensbaserade intervjuer för att säkerställa en objektiv och träffsäker bedömning. För slutkandidat kommer en bakgrundskontroll att genomföras. Har du frågor om tjänsten eller processen är du varmt välkommen att kontakta Frida Falk, Talent Acquisition Specialist, på Frida.falk@lantmannen.com Vi ser fram emot din ansökan! Scan Sverige är landets ledande kött- och charkuteriföretag och ägs av Lantmännen. Tillsammans med våra 1 800 medarbetare och 6 000 samarbetsgårdar utgör vi en samlad kraft för framtidens köttproduktion. Genom vårt hantverk och omsorg om hela värdekedjan levererar vi dagligen lokalproducerad och välsmakande mat till hela landet – samtidigt som vi skapar möjligheter för ett livskraftigt och självförsörjande Sverige. Med våra välkända varumärken Scan, Pärsons och Bullens och den gemensamma kraften hos våra medarbetare och leverantörer leder vi omställningen till en ökad och mer hållbar svensk köttproduktion. Mer om Scan Sverige

Välkommen till vår värld! 👑 Vår vision är en värld som mår bra, och du kan hjälpa oss att göra den visionen verklig. Vi tror att meningsfulla arbetsuppgifter, starka teamrelationer och en generös dos skratt skapar en arbetsmiljö som inspirerar och stärker oss och alla våra kunder. Med fokus på både här och nu, samt på framtiden - bidrar vi tillsammans till en värld som mår bra! 🌍🧡🚀 Farmaceut till Ålidhem Centrum – var med och forma vårt team! Vi söker en driven och engagerad farmaceut till vårt apotek i Ålidhem Centrum!Området är studenttätt och levande, med både barnfamiljer, äldre och många internationella kunder – vilket gör varje kundmöte varierat och ger dig bland annat möjlighet att använda engelska i vardagen. 🌍 👩‍⚕️ Om rollen Hos oss möter du främst receptkunder, men egenvården växer – här får du verkligen använda hela din yrkeskompetens. Du blir en del av ett härligt team med två farmaceuter, en egenvårdsrådgivare, en säljare och mig, Amanda som din närmsta chef. Teamet är relativt nytt, vilket betyder att du får vara med från start och påverka hur vi utvecklas tillsammans. ✨ Arbetet är omväxlande och innefattar rådgivning, försäljning, lagerarbete, kampanjer och kvalitetsarbete. Det finns även möjlighet att ta extra ansvar, till exempel som LMA. 💪 🤝 Samarbete och kultur Vi samarbetar nära med vårt systerapotek Renmarkstorget,där vi stöttar varandra i det dagliga arbetet.Hos oss genomsyras vardagen av vår ”Mår bra”-kultur – vi bryr oss lite mer 💚…både om varandra och om att du ska trivas och må bra på jobbet. 📋 I rollen ingår bland annat: 💬 Expediera läkemedel och ge rådgivning i världsklass 🤝 Bidra till samarbete och teamkänsla 🧴 Arbeta med egenvård, varuhantering och kvalitet 🕒 Praktisk information Apoteket har öppet måndag–fredag kl. 9:00–18:00 Tillsvidareanställning på heltid eller deltid Start enligt överenskommelse 💬 Så här beskriver apotekschef Amanda sitt ledarskap: ”Hos oss står välmående och gemenskap i fokus – vi mår bra tillsammans.Jag vill vara en närvarande och stöttande ledare som ger utrymme för återhämtning och möjlighet att påverka. Det bästa med mitt jobb är att se mina medarbetare utvecklas och ta nästa steg i sin karriär.” 🌸 Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare. För att trivas i rollen tror vi att du har ett genuint intresse för att hjälpa kunder till god läkemedelsanvändning och bättre hälsa. Vi tror också att du trivs som bäst när du är en del av ett engagerat team som arbetar mot gemensamma mål. På apoteket stöttar vi varandra i det dagliga arbetet och tillsammans skapar vi en trivsam, hållbar och trygg arbetsmiljö där vi utvecklas, har roligt och gläds åt våra framgångar. Till stöd finns en stark region och serviceorganisation samt kollegor över hela landet. Din ansökanOm detta låter som rätt utmaning för dig tveka inte att skicka din ansökan till oss. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. I din ansökan vill vi ha ditt CV eller din LinkedInprofil. Personligt brev? Det kan du skippa! Vi är intresserade av din kompetens, lära känna dig gör vi vid en eventuell intervju. I slutet av rekryteringsprocessen tillämpar vi en bakgrundskontroll på samtliga personer vi vill anställa, oavsett roll eller funktion. Då vi enbart tillämpar detta på slutkandidat informerar vi mer om det längre fram. Varmt välkommen med din ansökan! 😊 Vi bryr oss mer - och det är även något vi delar med våra fackliga parter och tillsammans arbetar vi för en värld som mår bra. För att komma i kontakt med våra fackliga representanter kan du maila Stephanie Nielsen på Unionen via stephanie.nielsen@kronansapotek.se eller Aisha Karimi på Sveriges Farmaceuter via af.kronan@sverigesfarmaceuter.se. Vill du fördjupa dig i vårt kollektivavtal? Du hittar hela avtalet här! Så vilken väg vill du ta för att upptäcka din fulla potential? Leda, bredda eller djupa – valet är ditt! Vi tror på att varje medarbetare har sin egen unika resa att göra, och vi är här för att stötta dig på den resan. Genom Må-bra samtal och vår kompetenstidsplan skräddarsyr vi en utvecklingsväg som passar just dig. Kanske vill du bli apotekets stjärna i kundservice, eller kanske lockar det dig att dyka djupare in i vår digitala värld? Möjligheterna är oändliga! 🚀

Välkommen till vår värld! 👑 Vår vision är en värld som mår bra, och du kan hjälpa oss att göra den visionen verklig. Vi tror att meningsfulla arbetsuppgifter, starka teamrelationer och en generös dos skratt skapar en arbetsmiljö som inspirerar och stärker oss och alla våra kunder. Med fokus på både här och nu, samt på framtiden - bidrar vi tillsammans till en värld som mår bra! 🌍🧡🚀 Din roll som farmaceut för Kronans Apotek i FinspångVarmt välkommen till oss på Kronans Apotek i Finspång - ett ombyggt apotek som är beläget i fina lokaler i Viberga gallerian. 👋 Intill oss i gallerian har vi alltifrån Coop, frisersalong samt olika butiker och McDonalds har precis öppnat i nära anslutning. I samma byggnad har vi även en veterinärklinik öppen tre dagar i veckan, vilket innebär att vi får vara med och göra skillnad för våra fluffiga vänner i direkt anslutning till ett veterinärbesök. 🐕 Det dagliga arbetet är omväxlande och innefattar allt från rådgivning och försäljning av läkemedel och egenvårdsprodukter till arbete med lagerhållning, kampanjer, kvalitetsarbete och utveckling. I rollen ingår även följande ansvarsområden och arbetsuppgifter: Expediera rätt läkemedel till varje kund och erbjuda professionell patientrådgivning samt bidra till en högkvalitativ kundupplevelse. Främja delaktighet och gott samarbete inom apoteket och tillsammans med kollegorna skapa en positiv gruppdynamik. Vårt framtidsortspaket som gör skillnadVi tror på att belöna dig som är redo att satsa på en ny arbetsgivare och som vill göra skillnad där du behövs som mest! Därför erbjuder vi något extra om du väljer att komma till oss: Lönetillägg 💰5 000 kr extra i månaden i hela tre år för dig som väljer att flytta eller pendla för att bli en del av vårt team i Finspång! Bonus 🏆För att du ska trivas och blomstra, erbjuder vi en årlig bonus på 60 000 kr under dina tre första år hos oss (psst… totalt upp till 180 000 kr 😉). Detta är vårt sätt att tacka dig för att du väljer att bygga din framtid här med oss! Erbjudandet gäller för dig som är farmaceut som söker dig till Kronans Apotek och som väljer att flytta eller pendla till Finspång för att bli en del av vårt team. Apoteket är öppet 09.00-18.00 på vardagar, 10.00-15.00 på lördagar och 11.00-15.00 på söndagar. Vi erbjuder en tillsvidareanställning med inledande provanställning på antingen heltid/deltid och du välkomnas till apotekschef Ulrikas team med start enligt överenskommelse. Vi söker dig som är legitimerad receptarie eller apotekare. För att trivas i rollen tror vi att du har ett genuint intresse för att hjälpa kunder till god läkemedelsanvändning och bättre hälsa. Vi tror också att du trivs som bäst när du är en del av ett engagerat team som arbetar mot gemensamma mål. På apoteket stöttar vi varandra i det dagliga arbetet och tillsammans skapar vi en trivsam, hållbar och trygg arbetsmiljö där vi utvecklas, har roligt och gläds åt våra framgångar 🥰 Din ansökanOm detta låter som rätt utmaning för dig tveka inte att skicka din ansökan till oss. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. I din ansökan vill vi ha ditt CV eller din LinkedInprofil. Personligt brev? Det kan du skippa! Vi är intresserade av din kompetens, lära känna dig gör vi vid en eventuell intervju. I slutet av rekryteringsprocessen tillämpar vi en bakgrundskontroll på samtliga personer vi vill anställa, oavsett roll eller funktion. Då vi enbart tillämpar detta på slutkandidat informerar vi mer om det längre fram. Varmt välkommen med din ansökan! Vi bryr oss mer - och det är även något vi delar med våra fackliga parter och tillsammans arbetar vi för en värld som mår bra. För att komma i kontakt med våra fackliga representanter kan du maila Stephanie Nielsen på Unionen via stephanie.nielsen@kronansapotek.se eller Aisha Karimi på Sveriges Farmaceuter via af.kronan@sverigesfarmaceuter.se. Vill du fördjupa dig i vårt kollektivavtal? Du hittar hela avtalet här! Så vilken väg vill du ta för att upptäcka din fulla potential? Leda, bredda eller djupa – valet är ditt! Vi tror på att varje medarbetare har sin egen unika resa att göra, och vi är här för att stötta dig på den resan. Genom Må-bra samtal och vår kompetenstidsplan skräddarsyr vi en utvecklingsväg som passar just dig. Kanske vill du bli apotekets stjärna i kundservice, eller kanske lockar det dig att dyka djupare in i vår digitala värld? Möjligheterna är oändliga! 🚀

7 plats(er). Vill du arbeta som sjuksköterska i en verksamhet där självständighet, tillit och professionellt ansvar går hand i hand med ett nära kollegialt stöd? I Skellefteå kommun bedriver vi hälso- och sjukvård där vården kommer till patienten, och där du som sjuksköterska har en viktig roll i att skapa trygghet, kvalitet och kontinuitet i människors vardag. DIN ROLL Som sjuksköterska hos oss arbetar du med hälso- och sjukvårdsinsatser på primärvårdsnivå för patienter från 18 år och uppåt, i deras egna hem. Arbetet är självständigt, varierat och rörligt och omfattar bedömning, planering, genomförande och uppföljning av insatser utifrån patientens behov. Du är en central del i det personcentrerade arbetssättet och bidrar aktivt till att forma vården tillsammans med patienten. I rollen ingår även att handleda och stötta andra yrkesgrupper samt att samverka med anhöriga, kollegor och externa aktörer, där regionen är en viktig samarbetspartner. Samtidigt är du aldrig ensam i ditt uppdrag, utan har stöd av kollegor och chef i det dagliga arbetet. DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET Vi söker i första hand dig som är legitimerad sjuksköterska, alternativt snart legitimerad. Tidigare erfarenhet av arbete som sjuksköterska är meriterande, liksom specialistutbildning inom relevant område. För att trivas i rollen behöver du vara trygg i din yrkesroll och ha förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för dina bedömningar, samtidigt som du kan strukturera och prioritera ditt arbete i en föränderlig vardag. Du kommunicerar tydligt, pedagogiskt och med omtanke och har lätt för att samarbeta med andra. B-körkort är ett krav och du behöver ha god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Skellefteå kommun är finsk och samisk förvaltningskommun, vilket innebär att kunskaper i finska eller samiska är meriterande, liksom teckenspråk. För den här tjänsten behöver du, enligt lag, visa upp ett aktuellt registerutdrag från Polismyndigheten inför en eventuell anställning. Det gäller utdraget ”Arbete i hemmet med äldre personer eller personer med funktionsnedsättning”. Du ansvarar själv för att beställa rätt utdrag via polisen.se DIN NYA ARBETSPLATS Hälso- och sjukvårdsenheten är en del av socialkontoret i Skellefteå kommun och finns till för invånare i hela kommunen. Vår vardag präglas av samarbete, tillit och en gemensam ambition att utveckla både arbetssätt och digitala lösningar som stärker kvaliteten i vården. Hos oss får du ett självständigt arbete med nära kollegialt stöd, individuell inskolning och möjlighet till fortbildning. Vi värnar om balans mellan arbete och fritid och prioriterar dagtid för det förebyggande arbetet, samtidigt som verksamheten är tillgänglig även kvällar, helger och nätter när patienterna behöver oss som mest. Vid heltidsarbete innebär schemat i dagsläget tjänstgöring en helg per sexveckorsperiod samt cirka fyra kvällar under samma period. Här blir du en del av en professionell och engagerad arbetsgrupp där vi tillsammans gör verklig skillnad för människor i deras vardag. BRA ATT VETA Detta är en öppen ansökan och gäller inte en specifik tjänst. Genom din ansökan anmäler du ditt intresse för att arbeta som sjuksköterska inom hälso- och sjukvårdsenheten i Skellefteå kommun. Genom att skicka in en ansökan visar du ditt intresse för att arbeta som sjuksköterska hos oss. Du kan bli kontaktad för en dialog med en HR-partner för att gemensamt undersöka möjliga vägar vidare utifrån din kompetens och våra aktuella behov. Urval och kontakt sker löpande. Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV. Arbetspsykologiska tester kan komma att användas som en del av rekryteringsprocessen. Läs mer om jobbet som sjuksköterska här: Jobba som sjuksköterska i Skellefteå kommun (https://skelleftea.se/sjukskoterska) Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i vår kommun? Läs mer om Skellefteå (https://skelleftea.se/) som plats att bo och leva på. Här kan du också läsa om våra förmåner (https://skelleftea.se/formaner) och se lönestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik) för olika yrkesroller i kommunen. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.

Välkommen till Väg och Anläggning Stockholm – här är vi med och formar en huvudstad i ständig förändring. Tillsammans bygger vi grunden för storstadens puls – från infrastruktur som får vardagen att fungera, till broar som får stadsdelar att mötas. Vi brinner för att utveckla Stockholm här och nu, för generationer efter oss. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas och söker projektchefer till både södra och norra Stockholm. Dels söker vi dig som vill vara med och bygga upp vår nya verksamhet söder om stan från start, dels dig som vill leda våra projekt norr om Stockholm. Oavsett roll får du driva viktiga exploaterings- och VA-projekt och vara med och påverka vår fortsatta utveckling. Arbeta med affären och styr projekten mot uppsatta mål Som projektchef tar du ett helhetsansvar för projekten och driver dem framåt mot våra gemensamma mål. Du bygger starka relationer och bidrar till att vi utvecklas tillsammans med våra kunder. I distriktets ledningsgrupp är du med och sätter riktningen framåt, i nära samarbete med distriktschefen. Vi vill ligga i framkant och skapa en kultur präglad av prestigelöshet, samarbete och engagemang. Du ansvarar för affären och produktionen genom hela projektets resa, från anbud till överlämning och garantitid. Du säkerställer att vi skapar värde för kunden och att projektet når sina ekonomiska och produktionsmässiga mål. Genom att ge dina medarbetare goda förutsättningar för lärande, hälsa och inkludering bygger du team som fungerar och växer. Tillsammans med produktionschefen formar du arbetsgrupper som presterar hållbart och tryggt. I rollen är du också med och stärker en kultur där mångfald, inkludering, klimatsmart samhällsbyggande och säkerhet är självklara delar av vår vardag. Erfaren projektchef med en kommunikativ ledarstil Vi söker dig som arbetar strukturerat och trivs i sociala sammanhang där du får möta olika människor. Du har en empatisk och lyhörd framtoning och tycker om att samarbeta och bygga relationer genom projektens olika faser. Samtidigt har du ett naturligt driv, uppskattar nya utmaningar och motiveras av att skapa resultat tillsammans med andra. Du är nyfiken, vill utvecklas och har lätt för att se helheten, från planering och kommunikation till genomförande. Din förmåga att uttrycka dig tydligt och inkluderande hjälper dig att nå ut och skapa förståelse. Du har även mycket goda ledarskapsförmågor och skapar goda förutsättningar för medarbetare genom fokus på utveckling, lärande, hälsa och inkludering. Krav för tjänsten: Minst fem års erfarenhet av projekt inom mark och anläggning eller husverksamhet Minst två års erfarenhet i rollen som projektchef Tidigare erfarenhet av att arbeta i projekt inom VA Erfarenhet av projektekonomi, både i löpande räkning och mängdförtecknade entreprenader Teknisk högskoleexamen eller yrkesutbildning Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift God IT‑vana B-körkort Det är meriterande om du har arbetat i tvärfunktionella team och är van vid att samverka med olika intressenter, både internt och externt. Erfarenhet från produktion, till exempel som produktionschef eller projektingenjör, ser vi som ett plus. Har du dessutom ett etablerat nätverk i branschen och erfarenhet av projekt med höga hållbarhetskrav är det också fördelaktigt. Välkommen med din ansökan senast 9 augusti Skicka in din ansökan med CV och personligt brev. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta distriktschef Martin Strömberg på telefon 010‑448 06 95. Förmåner som får dig att må bra Värdesätter du, precis som vi gör, att må bra på jobbet och ha en trygg anställning? Då tycker vi att du ska välja oss för din framtida karriär. Kika på våra förmåner här: Förmåner, friskvård och försäkring | skanska.se Vi gör saker på ett sätt som skiljer oss från mängden. Till att börja med är vi verksamma i tio marknader, över två kontinenter och vi arbetar inom fyra olika områden: bygg, kommersiell utveckling, bostadsutveckling och förvaltningsfastigheter. I många projekt tar vi hand om allt, från design och utveckling till byggnation och underhåll. Det skapar en vardag där vårt gemensamma lärande aldrig tar slut. Det gör inte heller dina möjligheter med oss.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss Hässelby-Vällingby är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad med drygt 78000 invånare. I vår stadsdel har du nära tillgång till bra kommunikationer, stora grönområden och naturreservat. På Beställarenheten LSS arbetar idag en erfaren och stabil arbetsgrupp bestående av 18 biståndshandläggare, en mentor, en gruppledare och en enhetschef. Vi arbetar med både barn och vuxna som omfattas av någon av personkretsarna i Lagen om stöd och service till vissa funktonshindrade (LSS). Enheten är för närvarande uppdelad i två team där ett team är inriktat på barn och ett team har inriktning mot vuxna från 18 år. Vi söker nu dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för våra medborgare! Är du den vi söker? Vill du jobba i en öppen och trevlig arbetsgrupp med arbetsuppgifter där du kan göra skillnad för våra medborgare i störst behov av stöd? Förvaltningshuset är beläget i Hässelby gård nära tunnelbana och bussar. Vi erbjuder Vi erbjuder dig ett spännande arbete och engagerade kollegor där du både får vara med och utveckla dig själv i din yrkesroll men också aktivt är med och utvecklar verksamheten för att på bästa sätt möta våra medborgare i behov av stöd enligt SoL och/eller LSS. Vi har en tydlig introduktion för alla våra nyanställda som utformas utifrån tidigare erfarenhet och behov hos dig som nyanställd tillsammans med mentor och gruppledare. I Hässelby Vällingby stadsdelsförvaltning har vi friskvårdsbidrag och möjlighet att nyttja förvaltningens egna gym. Vi har också flexibel arbetstid enligt flextidsavtal, sommartid från maj-sep och möjlighet finns att jobba hemifrån när arbetet tillåter och enligt stadens riktlinjer för hemmaarbete. Din roll I din roll som biståndshandläggare på Beställarenheten LSS utgår du främst från lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) men även från Socialtjänstlagen (SoL). I ditt uppdrag ingår bland annat att ta emot, utreda, göra bedömning och fatta beslut om insatser enligt LSS och/eller SoL. I rollen kan också ingå att ge råd och informera om vårt arbete. I ditt arbete kommer du att samarbeta både med kollegor på enheten, i stadsdelen och externa samarbetspartner. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som trivs med ett omväxlande arbete med i en föränderlig miljö där den ena dagen inte är den andra lik! För denna tjänst krävs det att du har: • Socionomexamen Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av: • Myndighetsutövning och handläggning enligt LSS, För att trivas i rollen har du en god samarbetsförmåga och är relationsskapande. Du har ett professionellt bemötande och förmåga att möta människor i olika livssituationer. Du är självgående i din yrkesroll och trygg i att fatta beslut. Du har förmågan att ta egna initiativ och kan prioritera i ditt arbete. Du är strukturerad i ditt arbetssätt och tycker om dokumentation och administration som utgör stor del av arbetet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga färdigheter och ditt engagemang för tjänsten. Övrigt I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kompetens inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi utgå ifrån ditt CV och dina svar på urvalsfrågorna. Vi är nyfikna på dig och ser fram emot din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Välkommen till Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning! Vi finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Hos oss arbetar cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Arbetsmiljön hos oss präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad! Läs gärna mer om vår förvaltning här.