REJOIGNEZ L'AVENTURE BGE PAYS DE LA LOIRE A NANTES ! BGE Pays de la Loire, organisme de formation et de conseil en création d'entreprise (58 collaborateurs), Recherche son futur Conseiller -Formateur- en création et développement d'entreprise (H/F) NANTES - CDI - à pourvoir dès que possible ________________________________________ À propos de nous : BGE, c'est un réseau engagé au service des entrepreneurs d'aujourd'hui et de demain. Membre du premier réseau national d'appui aux entrepreneurs, BGE Pays de la Loire intervient dans 5 départements : Maine-et-Loire, Sarthe, Mayenne, Loire-Atlantique et Vendée. Notre mission : - Promouvoir l'esprit d'entreprendre - Accompagner et former les entrepreneurs à chaque étape de leur parcours, et quel que soit leur profil - Faire vivre les territoires grâce à l'animation de réseaux d'entrepreneurs et la synergie avec les partenaires locaux ________________________________________ Votre mission Vous aimez transmettre, conseiller, faire grandir les projets et les personnes ? Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à faire éclore les réussites de demain. Accompagner et former - Aidez les porteurs de projet à transformer leurs idées en entreprises solides : émergence du projet, étude de marché, modèle économique, stratégie commerciale, aspects juridiques et financiers, communication digitale. - Soutenez les entrepreneurs déjà installés (TPE, micro-entreprises) dans leur développement. - Animez des ateliers et formations pour renforcer leurs compétences et leur autonomie. Collaborer et contribuer - Créez des liens avec les partenaires locaux (emploi, financement, innovation.). - Participez à la vie de BGE : réunions d'équipe, événements, projets collectifs. ________________________________________ Profil recherché - Formation : Bac+2 minimum dans le domaine de l'orientation professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière, ou entrepreneuriat. OU - Expérience professionnelle : au minimum 3 années dans le champ de l'orientation professionnelle, de la construction de projet professionnel et/ou accompagnement à la création d'entreprise. Vos atouts : - Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques - Esprit d'analyse, rigueur et organisation - Curiosité, autonomie et sens de l'initiative - Et surtout : une vraie fibre entrepreneuriale ! Ce que nous vous offrons - Une équipe solidaire, bienveillante et dynamique - Un environnement propice à l'autonomie et à la créativité - Des valeurs fortes : utilité sociale et intérêt général - Et . plein de projets à construire ensemble ! ________________________________________ Conditions - CDI -39h -23 jours de RTT - Rémunération : 2150 € bruts/mois selon profil - Avantages : tickets restaurant, mutuelle 100 % prise en charge, prévoyance, intéressement - Poste basé à Nantes ________________________________________ Candidature Envoyez CV + lettre de motivation à : recrutement@bge-paysdelaloire.com Sans réponse de notre part dans les 15 jours suivant la clôture, votre candidature n'aura pas été retenue pour cette fois. mais nous la conservons avec attention pour de futures opportunités !

La Clinique Mutualiste de la Porte de l'Orient est à la recherche d'un(e) infirmier(ère) pour travailler de nuit (F/H) en CDD au sein de ses services de chirurgies. La date de prise de poste : Dés que possible . Contrat susceptible d'être renouvelé. Sous la responsabilité du cadre de santé, vos principales missions seront les suivantes: * Assurer les soins infirmiers aux patients hospitalisés en médecine polyvalente. * Collaborer avec les médecins et les autres professionnels de santé pour une prise en charge globale du patient. * Participer à la mise en place et au suivi des protocoles de soins. * Assurer la traçabilité des soins et la tenue des dossiers patients. * Contribuer à la formation et à l'encadrement des nouveaux infirmiers et étudiants en soins infirmiers. Enjeux du poste : * Garantir la qualité des soins et la sécurité des patients. * Assurer une prise en charge globale et personnalisée des patients. * Contribuer à l'amélioration continue des pratiques de soins. * Participer à la création et à la dynamique d'un service en développement. Profil recherché: Rigueur, autonomie et sens des responsabilités sont des atouts indispensables pour réussir dans ce poste d'infirmier(ère) de nuit. Une expérience d'au moins 2 ans est requise. Vous savez travailler de manière autonome tout en respectant les protocoles et procédures en vigueur. Compétences et qualités requises: * Diplôme d'État d'infirmier(ère) obligatoire. * Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les différents professionnels de santé. * Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des dossiers patients. * Excellentes compétences en communication et en gestion du stress. * Capacité à s'adapter à des situations variées et à faire preuve d'autonomie. * Sensibilité aux valeurs de solidarité, de responsabilité et de qualité. Avantages: En tant que salarié(e) de la clinique, vous bénéficierez : * Restauration et santé : accès au self d'entreprise à prix réduit, mutuelle d'entreprise prise en charge par l'employeur à hauteur de 100% sur la tarif de base pour le salarié, * Transport : Etablissement situé à proximité de la voie rapide, parking vélos et voitures gratuit et sécurisé, borne électrique accessible, prime transport... Rémunération : * Salaire selon CCN 51 Comment postuler : Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à l'organisation du suivi médical des patients ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation. La Clinique Mutualiste de La Porte de l'Orient est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Vous exercerez en Hôpital de Jour SMR à orientation gériatrique de 9h à 16h. Missions: - Élaborer et mettre en œuvre, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, le projet de soin du patient - Recueillir les différentes informations sur l'état fonctionnel antérieur à l'hospitalisation et l'état actuel en termes d'autonomie ; évaluation de l'aide nécessaire pour les besoins fondamentaux - Dispenser et planifier les soins infirmiers requis sur prescription médicale - Planifier les différentes prises en charge en HDJ - Participer de façon active aux réunions de synthèse hebdomadaires et aux réunions de service - Transmission d'informations permettant une meilleure connaissance du patient - Compagnonnage : proposer, être et faire avec, réfléchir ensemble au prendre soin et favoriser la prise en soins adaptée du patient - Participation à la réflexion éthique - Formation des professionnels de santé - Accueil et encadrement de stagiaires - Participation à des groupes de travail pluridisciplinaires au sein de l'établissement visant le développement des compétences: CLIN, CLAN, CLUD et autre groupe de travail en lien avec la prévention de la perte d'autonomie fonctionnelle, des chutes, des décompensations psychologiques de la personne âgée - Élaboration d'outils et de protocoles en lien avec la diffusion de bonnes pratiques Qualités professionnelles requises : - Capacité à travailler en autonomie - Savoir faire face aux situations d'urgence - Aptitude à la concertation en s'articulant avec chacun des acteurs - Esprit d'initiatives et organisation - Faire preuve d'esprit d'équipe dans le travail - Savoir tenir compte des observations formulées - Faire preuve d'esprit d'entraide et de disponibilité - Respecter le travail des autres - Savoir se situer face aux différents membres de l'équipe - Adopter un comportement permettant de conserver une atmosphère sereine lors de situations favorisant les tensions (agressivité des patients, des familles, dysfonctionnements, charge de travail et émotionnelle importante, conflits d'équipe) - Respecter ses collègues, les familles, les patients - Avoir la capacité à prendre du recul Comportement envers les usagers : - S'adresser aux patients avec courtoisie et empathie - Faire preuve de tact et de discrétion dans ses propos - Respecter la pudeur et l'autonomie des patients - Accepter les différences (culturelles, sociales) Être accueillant à l'égard des patients et des familles - Réaliser des prises en soins personnalisées et adaptées - Faire preuve de disponibilité, dynamisme, discrétion, tolérance, compassion, pédagogie - Respecter le secret professionnel - Les comportements et soins sont en adéquation avec une réflexion tournée vers la bientraitance - Avoir une présentation soignée - Faire preuve de ponctualité - Respecter les plannings établis Envoyez CV et lettre de motivation à l'attention du DRH Mr SAUFFROY avant le 31 mars.

Descriptif du poste Pourquoi rejoindre Aquila RH ? Envie de relancer votre carrière ou de trouver une mission qui vous correspond vraiment ? Chez Aquila RH Chasse-sur-Rhône, nous mettons notre proximité, notre expertise et notre réseau local au service de votre projet professionnel. Nous vous proposons des missions en intérim adaptées à vos compétences et à vos attentes, avec un accompagnement personnalisé pour avancer sereinement. Votre futur poste Pour l'un de nos clients spécialisé dans le recyclage et la gestion des déchets, basé aux alentours de Loire-sur-Rhône, nous recrutons un Conducteur Multibenne et Ampliroll H/F en intérim. Votre expérience en conduite de multibenne (bi-benne, ampliroll, etc.) est un atout clé. Une connaissance du secteur du recyclage (aluminium, tri des déchets...) serait très appréciée. Vos missions: Vos missions au quotidien - Assurer la collecte et le transport de matériaux en multibenne. - Réaliser le chargement et le déchargement en toute sécurité. - Appliquer les procédures de tri et de recyclage des déchets. - Effectuer l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie. - Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et le code de la route. - Participation au tri Vous contribuez directement à la fluidité des opérations et à la qualité du service. Votre profil: - Expérience confirmée en conduite de multibenne (bi-benne, ampliroll...). - Permis C + FIMO/FCO à jour obligatoires. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités reconnus. - Connaissance du secteur du recyclage appréciée (un plus non négligeable). Nous recherchons un profil fiable et impliqué, prêt à s'investir sur des missions durables. Ce que nous vous offrons - Rémunération : 13,50 EUR brut/heure + panier repas 14 EUR - Acomptes possibles jusqu'à deux fois par semaine pour gérer votre budget en toute tranquillité. - Accès aux services FASTT : mutuelle, aides au logement, mobilité, garde d'enfants... - Gestion dématérialisée des contrats et bulletins via l'application Mistertemp' Group (simple et rapide). - Avantages Comité d'Entreprise (Club Avantages) accessibles dès la première heure de mission : offres loisirs, spectacles, shopping, bons d'achat remisés... - Programme fidélité MyBonus pour valoriser votre engagement et votre fidélité au fil des missions. Ce poste vous correspond ? Chaque candidature est étudiée avec attention par notre équipe locale. Même si votre profil ne colle pas parfaitement à cette offre, envoyez-nous votre CV : nous avons sûrement d'autres missions en transport, logistique, recyclage ou secteurs proches qui pourraient vous intéresser. Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière avec Aquila RH Vienne !

RECHERCHE : AGENT(E) DE SERVICE HOSPITALIER en EHPAD pour le site de CLUNY *Postes disponibles dès à présent* L'ASH est chargé(e) de l'entretien et de l'hygiène des locaux (surfaces verticales, horizontales et sanitaires), du mobilier collectif et de certains matériels. Il/Elle assure également l'ensemble des tâches inhérentes à la préparation et au service en salle à manger et en chambre des repas. L'ASH contribue à l'amélioration de la qualité de la prestation hôtelière, de la convivialité et participe aux tâches permettant d'assurer le confort des résidents/patients à l'exclusion de tous soins. Organisation des temps de travail : Plannings trimestriels prévisionnels mis à disposition des agents 1 mois avant la fin du trimestre précédent. Alternance de postes « Ménage » et « Hotellerie » sur la même semaine Alternance également entre les horaires de Matin et de Soir Horaires des postes : Ménage o Journée : 8h30/16h30 Hôtellerie o Matin : 7h15/14h45 ou 7h30/15h00 o Soir : 13h30/20h30 Nombre de WE travaillés : 1 week-end travaillé sur 2 en moyenne sur l'année. Organisation de l'intégration : - Rencontre avec le responsable du service pour présentation du service et visite de l'établissement. - Rencontre avec la Maitresse de Maison - Documents remis en amont de la prise de poste, concernant les protocoles « Hygiène » - Temps d'information avec l'Infirmière hygiéniste pour les bonnes pratiques professionnelles en lien avec l'hygiène dans le mois suivant la prise de poste - Doublage une journée sur chacun des postes avec un agent référent avec supervision par la Maitresse de Maison - Une fois par an, organisation d'une journée d'intégration pour les arrivants de l'année avec interventions de la Direction, des services RH, Qualité, Informatique, etc.et du Cadre Supérieur de Santé pour favoriser la connaissance de l'établissement, de ses enjeux et valeurs ainsi que des projets portés par celui-ci. Conditions de travail : Rémunération selon profil Ségur Santé Prime mobilité sous conditions CGOS Etude de toute quotité de travail Diplômes/Niveau : CAP Agent de propreté et d'hygiène (souhaité) Ou CAP/BEP maintenance et hygiène des locaux (souhaité) Une expérience en milieu hospitalier serait la bienvenue Les candidatures sont à adresser à : (CV + lettre de motivation) par mail à l'adresse suivante : service-RH@ch-clunisois.fr Par courrier : Centre Hospitalier du Clunisois - 13, place du Dr Charles Pleindoux - 71250 - CLUNY, à l'attention de Madame la Directrice Déléguée.

L'agence d'emploi ( , intérim et formation) Temporis Dax recherche pour un de ses clients un(e) Chef d'Équipe Peinture Bâtiment, poste basé à Saint-Paul-lès-Dax (40). Une belle PME locale spécialisée dans la rénovation intérieure et extérieure renforce ses équipes ! Vous êtes prêt(e) à encadrer une équipe de peintres et à garantir un travail de qualité ? Nous aussi ! Vos missions ? En qualité de Chef d'Équipe Peinture Bâtiment, vous serez chargé(e) de : 1/Encadrement et organisation : -Encadrer et animer une équipe de peintres. -Répartir les tâches selon les compétences et le planning des chantiers. -Garantir le respect des délais, des règles de sécurité et de la qualité. 2/Préparation des chantiers : -Lire et interpréter les plans, schémas et fiches techniques. -Évaluer les surfaces, matériaux et quantités de peinture nécessaires. -Préparer les supports : nettoyage, ponçage, enduits, rebouchage, sous-couches. 3/Travaux de peinture et finitions : -Réaliser les travaux de peinture intérieure et extérieure (rouleau, pistolet, finitions). -Appliquer les revêtements muraux (toile de verre, papier peint). -Assurer les finitions soignées selon les exigences du client. 4/Suivi et communication : Vérifier la conformité des travaux réalisés. Remonter les anomalies, besoins ou évolutions au conducteur de travaux. Être l'interlocuteur privilégié sur le chantier pour l'équipe et les clients. Chaque chantier compte : votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre leadership feront toute la différence ! Conditions de travail : Chantiers locaux autour de Saint-Paul-lès-Dax. Travail en extérieur et intérieur selon les projets. Port de charges, positions prolongées, travail en hauteur possible (échafaudages). Horaires de journée du lundi au vendredi. Pour résumer : Poste recherché : Chef d'Équipe Peinture Bâtiment H/F Lieu du poste : Saint-Paul-lès-Dax Type de contrat : Intérim Votre rémunération : Taux horaire entre 14.70€ brut et 15.82€ brut + 10 % fin de mission + 10 % congés payés CET 5 %, déblocable à tout moment Acompte à la semaine si besoin Mutuelle, aides au logement, garde d'enfants, solutions mobilité. Accès au Comité d'entreprise dès 150 h travaillées ! Comment postuler ? -Par téléphone : -Par mail : -Sur notre site : https://www.temporis-franchise.fr/login -Ou directement en agence, avec votre CV : Nos équipes vous accueillent à Saint-Paul-lès-Dax, Saint-Vincent-de-Tyrosse, Mont-de-Marsan et Hagetmau.

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour le Foyer d'Hébergement situé à Salins-les-Bains, un(e) Educateur Spécialisé F/H en CDD à temps plein durée 6 mois. L'ETABLISSEMENT Le Foyer d'Hébergement a pour mission : - d'accueillir principalement les ouvriers en situation de handicap travaillant à l'ESAT. Il est amené à évoluer pour répondre également aux besoins des jeunes retraités travailleurs handicapés de l'ESAT. - d'accompagner chaque résident dans la construction de son projet de vie et l'acquisition d'une plus grande autonomie, tant sur le plan social que professionnel. Grâce à une approche global, individualisée, et adaptée aux besoins spécifiques des personnes porteuses de handicaps psychiques, le foyer contribue activement à l'inclusion et à l'épanouissement des personnes en situation de handicap psychique. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la direction et en lien permanent avec elle, votre mission principale consiste à favoriser l'autonomie des usagers. Vos missions seront : - Accompagner les personnes dans la gestion du quotidien - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets d'accompagnement - Veiller à l'accompagnement éducatifs des usagers en favorisant la prise en compte de leurs attentes et besoins - Soutenir et développer l'autonomie des usagers dans une démarche éducative individualisée - Assurer la rédaction des écrits (synthèse) - Maintenir et favoriser les acquis de la personne - Favoriser le développement de partenariat PROFIL CANDIDAT(E) - Diplôme d'Educateur Spécialisé ou CESF - Bonne connaissance d'un ESMS souhaitée - Sens de l'écoute et du dialogue - Aisance relationnelle et rédactionnelle - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Respect de la confidentialité Travailler à l'ASMH c'est : - De pouvoir être acteur du développement d'une association en perpétuelle évolution, dans un secteur en pleine mutation - Pouvoir travailler dans un environnement à taille humaine tout en ayant de nombreuses possibilités d'évolution et d'apprentissage du fait de la variété de nos établissements et des services que nous offrons - Travailler dans une association où l'humain est au cœur de toute action : tout ce que nous faisons doit uniquement contribuer à l'épanouissement et au développement des personnes que nous accueillons, mais aussi de nos salariés CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES - Prise de poste souhaitée dès que possible - CDD à temps plein - Véhicule de service pour les déplacements professionnels - Complémentaire santé ; - Avantages CSE ; - Aides via Action Logement. POUR POSTULER Merci d'envoyer votre lettre de motivation (à saisir dans l'encart prévu à personnaliser et votre CV actualisé au directeur d'établissement Monsieur Gael LAURENT, depuis votre espace personnel candidat.e France Travail.

*Label reconnaissant l’engagement élevé des salariés dans l’entreprise Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte gourmande et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l’année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 210 pubs aux côtés d’une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t’attendons pour compléter notre équipe ! Tes missions : Dynamique et agile, tu auras à cœur d’offrir une expérience enivrante à nos fervents clients. Tu as de l’énergie et fait le show derrière ton bar pour faire plaisir à nos clients dès le coup d’envoi ! Tes missions : Sois le/la pro de la tireuse à bière Jongle avec le shaker pour proposer des cocktails hors pairs Rends heureux nos clients assoiffés les soirs de match Fais de ton bar « the place to be » lors des soirées à thème Sois le/la champion/ne des fiches techniques Dynamisme, sens du rythme et excellent esprit d’équipe Organisation, rigueur et réactivité derrière le bar Sens du service, aisance relationnelle et goût du contact client Première expérience en bar ou restauration et maîtrise des bases cocktails / tirage pression Au Bureau c'est : Une équipe bienveillante et performante Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation 2j de repos consécutifs pour être l’homme / La femme du prochain match Repas complet offert à chaque début service. Des objectifs clairs et des primes pour celles et ceux qui aiment les challenges (pour les encadrants) Mutuelle et prévoyance pour assurer tes arrières Des formations pour monter en compétences et évoluer vers des postes à responsabilité La stabilité d’une grande enseigne, avec la mobilité interne si tu veux changer d’horizon –30 % de réduction pour profiter des bons moments côté client Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules en leur donnant le sourire ! Tu es passionné(e) de restauration, tu as l’état d’esprit d’un champion : Au Bureau est le club qu’il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te former, te faire grandir et évoluer ; la balle est dans ton camp : envoie-nous ton plus beau CV !

POSTE : Employé Commercial Rayon Alimentaire H/F DESCRIPTION : Le Centre E.Leclerc du Châtelet-en-Brie, reconnu pour sa rigueur, la valorisation de son offre commerciale, locale et accessibles à tous, poursuit son engagement de qualité de service envers ses clients et renforce son équipe en recrutant un Employé Commercial (H/F) en CDI à Temps Complet (36h75). Toute candidature incomplète (CV + Lettre de motivation + disponibilité) ne pourra être retenue. Engagé dans les missions de notre enseigne, vous vous animerez au quotidien vers la qualité de service envers notre clientèle. Autonome et responsable, vous avez un esprit d'équipe, vous êtes le véritable Gestionnaire de votre rayon : - Sous le contrôle du Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale de votre rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc). - Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux de vos stocks, le rangement de votre réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et l'analyse des ruptures de rayon dans un souci d'amélioration permanente du service client. - Vous signalez à votre Responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. - Vous participez au développement du chiffre d'affaire de votre rayon par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). - Vous êtes amenés à effectuer d'autres tâches annexes telles que le nettoyage de votre rayon, les inventaires Vos avantages : Prime conventionnelle annuelle Prime d'assiduité semestrielle (évaluée sur vos objectifs et missions réalisés) Prime de participation et d'intéressement Heures de pause rémunérées, heures supplémentaires possibles et rémunérées, formations possibles Mutuelle à tarif avantageux, Soutien et Accompagnement social au besoin (Prévention des Risques Psycho-sociaux, Amélioration de la Qualité de Vie au Travail) Possibilité d'évolution du salaire. PROFIL : Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs Nous recherchons en vous 5 qualités majeures. Vous êtes autonome, rigoureux, animé d'un esprit d'équipe, souriant et avez le sens du commerce. Alors peut-être pouvons-nous nous rencontrer ? Dans l'idéal, vous avez les connaissances élémentaires dans la gestion d'un rayon et des produits. Plus qu'un équipier, c'est votre motivation et votre valeur ajoutée qui feront la différence et vous serez acteur de votre évolution et de celle de votre entreprise. Des formations peuvent être envisagées pour augmenter vos compétences.

POSTE : Ouvrier de Montage Mécanique en Aéronautique H/F DESCRIPTION : Dans un environnement où la qualité et la sécurité sont des priorités absolues, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des opérations de production. Notre client, situé à Saint Vit, utilise des moyens de fabrication modernes et valorise les compétences ainsi que l'implication de chacun. Vous serez positionné sur une des étapes de fabrication des pièces MIM. Vos missions principales : - Insérer les petites pièces MIM, précédemment formés sur les presses, dans des inserts sur plaques afin de les faire passer sur l'étape suivante de fabrication. - Appliquer rigoureusement les spécifications techniques afin de garantir une qualité optimale des produits finis. - Travailler avec précision et porter une grande attention aux détails, utilisation de binoculaire. - Effectuer des contrôles qualité réguliers pour assurer la conformité des produits. - Identifier et signaler toute anomalie ou non-conformité détectée durant le processus. - Appliquer les procédures spécifiques à l'environnement aéronautique. Horaires en 2x8 avec alternance matin/après-midi, offrant stabilité et rythme structuré. Prise de poste rapide. Formation assurée sur place pour engagement sur du long terme. PROFIL : Et si cette opportunité était le début d'une nouvelle aventure professionnelle pour vous ? Nous recherchons avant tout une personne motivée, appliquée et investie, qui aime travailler avec précision et s'impliquer dans un environnement où qualité, sécurité et rigueur sont essentielles. Une expérience en production, industrie, assemblage, mécanique ou contrôle qualité est un plus mais pas indispensable. Débutant(e) accepté(e) si vous êtes sérieux(se), curieux(se), attentif(ve) aux consignes et prêt(e) à apprendre un métier technique dans un cadre structuré. Votre minutie, votre sens du détail et votre envie de bien faire feront toute la différence. Si vous avez l'envie d'apprendre, la motivation et la précision, nous serons ravis de vous accueillir et d'accompagner votre progression. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV : - On vous écoute et on vous accompagne. - On vous propose des missions proches de chez vous. - On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend ! Ref: 854ftvbwhr