RESPONSABILITÉS : Le CHBA recrute pour sa maternité un(e) Sage-Femme, dans le cadre d'un remplacement temporaire. PRESENTATION DU SERVICE Rattaché au Pôle Femme Mère Enfant du CHBA, la maternité est une maternité de référence dite de niveau III, au de laquelle environ 2000 enfants voient le jour chaque année. Elle offre la présence sur place et 24h/24 et 7 jours/7 d'une équipe médicale : sages-femmes, gynécologues-obstétriciens, anesthésistes dédiés à la maternité et pédiatres. D'autres professionnels participent au suivi et à l'accompagnement : puéricultrices, aides-soignants, auxiliaires-puéricultrices, psychologues, assistantes sociales. Le service de réanimation néonatale et de néonatologie, situé au 3ème étage du même bâtiment, permet la continuité de la prise en charge des enfants tout en privilégiant le lien mère-enfant, comme le préconise la démarche NIDCAP. Parallèlement, l'unité kangourou accueille les mamans et leur nouveau-né modérément prématurés ou ayant besoin de soins particuliers. Elle permet d'éviter les séparations précoces, le nouveau-né reste près de maman. Une des particularités de la maternité est de proposer, sur le site du Pratel à Auray, un centre périnatal de proximité (CPP). Cette unité propose aux futurs parents du bassin alréen des consultations prénatales, des échographies, des séances de préparation à la naissance et un suivi post-natal. La maternité du CHBA collabore avec les autres maternités morbihannaises et le réseau de santé Périnatalité Bretagne et adhère pleinement au principe d'« humaniser et sécuriser la naissance ». Elle travaille aussi étroitement avec les CHU de Rennes et Nantes. ACTIVITES • Pose de diagnostics, pronostics et conduites à tenir • Prescription des examens complémentaires et traitements dans le champ de leurs compétences • Assurer le dépistage et le diagnostic des situations à risque médical, psychique et social et assurer une consultation d'urgence en cours de grossesse • Assurer la surveillance du travail : examens généraux, examens obstétricaux et analyse du RCF • Réalisation des accouchements physiologiques et participation aux accouchements instrumentaux réalisés par l'obstétricien • Accueil du nouveau-né, gestes de la réanimation néonatale dans l'attente du pédiatre • Examen clinique du nouveau-né et surveillance de la mère et de l'enfant en post-partum immédiat • Diagnostic et participation à la prise en charge des hémorragies du post-partum La fiche de poste complète pourra être adressée sur simple demande. PROFIL RECHERCHÉ : DIPLÔME ET COMPETENCES ATTENDUES Vous détenez le diplôme d'Etat de Sage-Femme L'inscription au Conseil Départemental de l'Ordre des Sages-Femmes est impérative. Une expérience professionnelle en maternité de niveau 3 est un atout. • Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux différentes situations • Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins • Choisir et mettre en œuvre les techniques et pratiques adaptées au patient • Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins • Elaborer et formaliser un diagnostic, un pronostic et la prescription des traitements et examens complémentaires dans le champ de compétences • Evaluer et traiter la douleur des patients et identifier et analyser les situations d'urgence et définir les actions • Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel CONDITIONS D'EMPLOI Poste à pourvoir uniquement par voie contractuelle (CDD 1 mois, possiblement renouvelable) – A pourvoir dès que possible Grade : Sage-Femme – Rémunération : Application des Lignes Directrices de Gestion en vigueur dans l'établissement. Le Centre Hospitalier Bretagne Atlantique est engagé dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous sans distinction Avantages : Self à disposition, RTT, prise en charge de 75% aux frais de transports en commun, AMICALE du personnel, CGOS. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder ! Candidature (CV + lettre de motivation + copie du diplôme) Demande de renseignements sur le poste : Madame VANHOVE - tél : 02.97.01.42..42 Date limite de dépôt des candidatures : 09/07/2026

Description du poste Job Description:***Passionné(e) par l'aéronautique, et les nouvelles mobilités, vous souhaitez participer au développement des futures technologies pour la décarbonisation de l'aéronautique civile.***Dans le cadre du développement de projets d'électrification Airbus, nous recherchons un ingénieur - H/F sur le site de Toulouse.***L'objectif de ces projets est de concevoir et valider les futures technologies pour la prochaine génération décarbonée d'avion Airbus. Les nouvelles architectures étudiées définissent des besoins en matière de distribution et de gestion de la puissance. Le cœur électrique est au centre du dispositif pour assurer le transfert et la conversion d'énergie vers les systèmes avioniques, tout en assurant une protection électrique optimale des équipements. Ces défis technologiques imposent une conception architecturale innovante des équipements internes qui composent le cœur électrique, ainsi que leurs interfaces avioniques dans un cadre de recherche et d'innovation. Vous êtes motivés pour participer aux projets du futur Vous souhaitez contribuer à la croissance de notre entreprise Venez rejoindre nos talents et booster votre carrière au sein d'Airbus Protect! Le poste est basé à Saint Martin. Il est à pourvoir à partir de mai 2026.***Missions & Responsabilités***Intégré(e) au sein des équipes distribution 115V/28V pour la prochaine génération d'avion Airbus, vos missions principales seront:***Définir les architectures de distribution dans une phase de conception amont, et celles des architectures proposées,***Apporter des idées nouvelles dans les choix de technologies,***Faire l'interface avec les architectes du système électrique,***Réaliser des pré analyses de sûreté de fonctionnement permettant d'évaluer la conformité des architectures de distribution proposées aux exigences Safety de niveaux supérieurs,***Assurer la déclinaison des exigences de niveaux supérieurs***Rédiger des spécifications à destination des fournisseurs de modules de puissance ainsi que des parties prenantes en charge du développement des équipements avioniques hébergeant les fonctions de de distribution électrique (Hardware & Software Les compétences qui comptent pour nous:***Vous êtes ingénieur Electrotechnique/Électricité/système embarqué de formation grandes écoles ou universités. Vous maîtrisez la conception d'équipement, avez une solide expérience et une vision affirmée des choix technologiques d'architecture au niveau équipement (choix et nombre de cartes, contenu technologique Vous avez des connaissance/expériences suivantes Aéronautique et spécificités de l'environnement avionique***Architecture d'équipements embarqués (bus de communication, architecture des alimentations internes, allocation des fonctions au niveau hardware et software)***Analyse de sûreté de fonctionnement (Définition des principes de redondances, FMES/FMEA équipements)***R&T***Processus de développement d'équipement aéronautique***Ingénierie des exigences***Votre entourage vous décrit comme autonome, bon communiquant, de confiance, intègre et proactif.***Vous êtes doté(e) de qualités rédactionnelles, d'analyse, de synthèse, de négociation, du sens de l'initiative et de conviction.***Niveau d'anglais : Avancé.***Airbus Protect c'est Un management de proximité et à l'écoute***Un parcours de carrière adapté à vos aspirations (formation, plan de développement Accords sur la diversité, l'inclusion et le handicap***Prime d'intéressement et de participation***Plan d'actionnariat salarié et d'épargne salariale***Télétravail : Jusqu'à 3 jours par semaine***Politique de temps de travail adaptable à l'équilibre vie pro/perso (forfait jour réduit)***Congés calculés sur l'année civile, déblocage dès le 1er jour du contrat. Compte épargne temps***Valorisation de l'ancienneté (prime, congés)***Politique de mobilités durable vélo/covoiturage/80% des frais de transport en commun remboursés***Un CSE avantageux: chèques cadeaux, voyages et week end, enveloppe de remboursement personnel, billetterie D'autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend BUSafetyAP #JobAPFR #2to5YearsExp #6to10YearsExp #Over10YearsExp This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Protect SAS***Contract Type:***Permanent***Experience Level:***Professional***Job Family:***Chief Engineering & Architecture By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This inf

Description du poste Job Description:***Chez Airbus Atlantic, on façonne l'aéronautique de demain Nous vous proposons de rejoindre *Airbus Atlantic* , leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Relevez le défi de l'excellence aéronautique Vous avez l'âme d'un leader et l'ambition de piloter l'un des fleurons de notre production L usine *de Méaulte* recherche son futur *Responsable de Production pour le secteur Assemblage Structure Plus qu'un gestionnaire, nous cherchons un véritable chef d'orchestre capable d'allier performance industrielle, innovation et aventure humaine.***Votre mission***Au cœur de l'usine du futur, et responsable d'un périmètre de plus de 1000 personnes, vos missions s'articulent autour de quatre piliers majeurs Culture Sécurité & Éthique :* Vous êtes le garant d'un environnement de travail irréprochable. Vous insufflez une dynamique sécurité inclusive et rigoureuse, tout en assurant le respect des standards HSE et E&C.***Performance & Satisfaction Client :* Vous pilotez la production avec un œil d'expert pour garantir une qualité 'zéro défaut' et un respect strict des délais de livraison.***Transformation & Excellence :* Vous déployez avec conviction le système d'excellence *AAOS (Airbus Atlantic Operating System)* et portez haut les couleurs de la compétitivité du site.***Leadership & Gestion :* Vous préparez les audits, maîtrisez vos budgets et faites vivre le règlement interne avec équité et pédagogie.***Votre profil Un Leader Inspirant***Vous n'aimez pas la routine et les environnements statiques ? Nous non plus Expérience :* Vous justifiez d'au moins *10 ans d'expérience* dans des fonctions de production, avec une solide pratique du management d'envergure.***Charisme :* Véritable leader, vous possédez cette faculté naturelle à embarquer et fédérer vos équipes autour d'objectifs ambitieux.***Agilité :* L'environnement complexe et changeant est votre terrain de jeu. Vous savez transformer les challenges en opportunités d'amélioration continue.***Relationnel :* Communiquant hors pair, vous créez du lien et facilitez la collaboration à tous les niveaux.***Notre entreprise***Boostez votre carrière :* Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée.***Équilibre vie pro/vie perso :* Bénéficiez de *6 semaines de congés payés* , de * RTT* et de la possibilité de télétravailler (selon l'éligibilité du poste Package attractif :* Plan d'épargne salariale, actionnariat salarié et une mutuelle individuelle ou familiale.***Engagement au quotidien :* incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants.***Qualité de vie :* Restaurant d'entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances Culture inclusive :* La diversité fait partie de notre ADN.***Le site **de Méaulte***L'usine aéronautique de Méaulte, l'une des plus modernes d'Europe, est dotée de moyens de production à la pointe de la technologie : lignes mobiles d'assemblage, robots, machines de rivetage automatique, outils digitaux sur les postes de travail (pilotage de la production, fiches d'instructions en 3D sur tablettes tactiles, réalité augmentée pour la production et le contrôle qualité).Situé à 35 km d'Amiens et à proximité de l'aéroport Amiens-Henry Potez, ce site s'étend sur une superficie de 49 hectares. Le site de Méaulte accueille également le lycée Airbus Atlantic Henry Potez, lycée professionnel privé appartenant à Airbus Atlantic, localisé au sein d'IndustriLab. Le lycée bénéficie d'une infrastructure de haut niveau et des synergies offertes par cette plateforme régionale d'innovation jouxtant le site de Méaulte. Pour en savoir plus : vidéo***Les étapes vers votre nouveau Job***Analyse de votre candidature par nos recruteurs***Test d'anglais et questionnaire de personnalité.***Entretiens Manager et RH pour confirmer le 'match' technique et humain. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Atlantic***Contract Type:***Permanent Classe Emploi (France): Classe H16***Experience Level:***Professional***Job Family:***Leadership By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all appli

Job Description: Nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) Continued Airworthiness / Certification sur les systèmes ATA92 / EWIS (Electrical Wiring Interconnection System) et ESN (Electrical Structural Network) afin de supporter les activités DCS (Designated Certification Specialist). Vous aimez évoluer dans un environnement technique, vous souhaitez contribuer à la certification de nouveaux designs, vous êtes prêt à rendre l'aviation de demain plus sûre, alors rejoignez notre communauté d'experts où votre rôle sera une clef de voûte dans le processus de développement du système électrique. Missions & Responsabilités Votre rôle consistera à cogérer les activités de Certification / Airworthiness en interface directe avec les designers et les différents spécialistes sur les systèmes ATA92 / EWIS / ESN . Pour cela, vous serez en étroite collaboration avec le/la DCS l’équipe « ATA92 Directives and Certification » et vous serez en charge de : Analyser le design EWIS et ESN à implémenter et évaluer son impact sur la Safety et la Certification, en collaboration avec les experts design et les DCS , Gérer la stratégie de certification et les preuves de conformité du design et des activités associées aux exigences de certification (rédaction des documents de certification : plans, assessments ...) Certifier que les systèmes respectent bien le design EWIS ATA92 pour tous les programmes Une fois votre expertise reconnue, participer aux réunions avec les autorités pour défendre les dossiers de certification, Analyser les incidents en service pour en déterminer les causes, et déterminer d’éventuelles actions correctives en fonction de l’impact sur la flotte. Les compétences qui comptent pour nous: Vous êtes Ingénieur(e) Certification ou système ATA92/ATA24 , de formation grandes écoles ou universités. Vous possédez: Une expérience de plus de 5 ans dans la certification et/ou la safety, de préférence en accord avec les procédures Airbus, Des connaissances en aircraft systems airworthiness , Des connaissances sur le système ATA92 , Des connaissances des méthodologies de certification des équipements et des normes (JAR/CS 25, CRI...). Les connaissances suivantes seraient un plus: Outils de safety et certification Airbus (SARAA, Nectar, Nice, Nacre, ICC). En tant que société internationale, nous travaillons dans un environnement multiculturel: Un niveau avancé en anglais est requis, Un niveau intermédiaire en français est requis. Qualités : Ce que vous apporterez à votre future équipe Facilitateur / Sens de la médiation Rigueur et organisation Gestion de la pression Autonomie Dynamisme Airbus Protect c’est aussi... Un management de proximité et à l’écoute Un parcours de carrière adapté à vos aspirations (formation, plan de développement...) Accords sur la diversité, l'inclusion et le handicap Prime d’intéressement et de participation Plan d’actionnariat salarié et d’épargne salariale Télétravail : Jusqu’à 3 jours par semaine Politique de temps de travail adaptable à l’équilibre vie pro/perso (forfait jour réduit) Congés calculés sur l’année civile, déblocage dès le 1er jour du contrat. Compte épargne temps Valorisation de l’ancienneté (prime, congés) Politique de mobilités durable vélo/covoiturage/80% des frais de transport en commun remboursés Un CSE avantageux: chèques cadeaux, voyages et week end, enveloppe de remboursement personnel, billetterie D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges... Votre processus de recrutement : Nous valorisons le contact humain. Afin de mieux vous connaître, voici les étapes habituelles de notre processus de recrutement après analyse de votre candidature : Dossier de candidature à remplir envoyé par votre chargé(e) de recrutement. Entretien technique avec le manager. Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement. Un feedback personnalisé après le processus Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution... Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend ! #BUSafetyAP #JobAPFR #2to5YearsExp #6to10YearsExp This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Protect SAS Contract Type: Permanent Experience Level: Professional Job Family: Elec.Electron.&Electromag,Optics&Optron. By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural backg

Description du poste : Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente Apave recherche un.e Chargé.e d'affaires en Contrôle Technique de Construction , en CDI. Au sein de l'agence Apave Infrastructure et Construction de Montluçon , l'équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous serez amené à réaliser plusieurs missions de contrôle technique d'opérations de construction de la conception à la réalisation des bâtiments. Vous intervenez dans tous les domaines de la construction : promotion immobilière, bâtiments industriels ou tertiaires, publics ou privés, bâtiments neufs, réhabilitation, extensions Vérifier la solidité des ouvrages, le respect de la réglementation en matière de sécurité des personnes et d'accessibilité aux bâtiments, valider des notes de calculs et plans Assurer le suivi de réalisation lors de visites de chantier, réalisation de travaux d'études techniques et rédaction de rapports au bureau Réalisation de diagnostics et expertises d'ouvrages existants (solidité, sécurité incendie, accessibilité Enfin, véritable Chargé(e) d'Affaires, vous prenez part au développement commercial de l'agence Réalisation de chiffrage et d'offres commerciales Renforcement de la relation client et développement de l'activité. Choisissez-nous ! En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place. Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale. Nous rejoindre, c'est Développer votre carrière. Nous vous proposons un programme de formation complet tout au long de votre parcours et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe (France et International Prendre du plaisir dans le travail. La grande diversité de nos missions vous permet de construire un parcours personnalisé, loin de la routine Favoriser votre épanouissement professionnel. Grâce à nos équipes résolument animées par un esprit de coopération et de solidarité Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : télétravail, secteur géographique limité Bénéficier des avantages : 13ème mois, participation/intéressement, plan d'épargne, prime vacances, panier repas/tickets restaurant Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, PC / tablette, voiture. Description du profil : Parlons de vous D'abord, votre cursus : De formation supérieure Bac+5 (ESTP, Mines, INSA, CHEBAP, Arts et Métiers, Master Génie Civil ingénieur(e) expérimenté(e), vous justifiez idéalement d'une expérience en tant que chargé(e) d'affaires dans le domaine du Bâtiment/Génie Civil. Vous choisissez le métier du contrôle technique de construction pour la variété de ses missions, l'alliance du terrain et de l'étude, l'autonomie et l'exigence technique Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles : Vous avez un goût marqué pour la rigueur et l'organisation. La relation client et le développement commercial sont au cœur de vos préoccupations. Poste ouvert aux jeunes diplômés et aux débutants. Les CV des débutants seront examinés avec soin car les opportunités sont nombreuses. Apave offre un cursus de formation qualifiante sur une durée de 3 ans et un réel tutorat aux jeunes diplômés leur permettant une intégration progressive dans leur poste de chargé(e) d'affaires. Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre ! À partir de maintenant, comment ça se passe ? 1. Faites-vous connaître. Postulez. 2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange. 3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent. 4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver LI-PM1

Description du poste Job Description:***Nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) Continued Airworthiness / Certification sur les systèmes ATA92 / EWIS (Electrical Wiring Interconnection System) et ESN (Electrical Structural Network) afin de supporter les activités DCS (Designated Certification Specialist Vous aimez évoluer dans un environnement technique, vous souhaitez contribuer à la certification de nouveaux designs, vous êtes prêt à rendre l'aviation de demain plus sûre, alors rejoignez notre communauté d'experts où votre rôle sera une clef de voûte dans le processus de développement du système électrique.***Missions & Responsabilités***Votre rôle consistera à cogérer les activités de Certification / Airworthiness en interface directe avec les designers et les différents spécialistes sur les systèmes ATA92 / EWIS / ESN Pour cela, vous serez en étroite collaboration avec le/la DCS l'équipe « ATA92 Directives and Certification » et vous serez en charge de Analyser le design EWIS et ESN à implémenter et évaluer son impact sur la Safety et la Certification, en collaboration avec les experts design et les DCS Gérer la stratégie de certification et les preuves de conformité du design et des activités associées aux exigences de certification (rédaction des documents de certification : plans, assessments Certifier que les systèmes respectent bien le design EWIS ATA92 pour tous les programmes***Une fois votre expertise reconnue, participer aux réunions avec les autorités pour défendre les dossiers de certification,***Analyser les incidents en service pour en déterminer les causes, et déterminer d'éventuelles actions correctives en fonction de l'impact sur la flotte.***Les compétences qui comptent pour nous:***Vous êtes Ingénieur(e) Certification ou système ATA92/ATA24 , de formation grandes écoles ou universités. Vous possédez:***Une expérience de plus de 5 ans dans la certification et/ou la safety, de préférence en accord avec les procédures Airbus,***Des connaissances en aircraft systems airworthiness Des connaissances sur le système ATA92 Des connaissances des méthodologies de certification des équipements et des normes (JAR/CS 25, CRI Les connaissances suivantes seraient un plus:***Outils de safety et certification Airbus (SARAA, Nectar, Nice, Nacre, ICC En tant que société internationale, nous travaillons dans un environnement multiculturel:***Un niveau avancé en anglais est requis,***Un niveau intermédiaire en français est requis.***Qualités : Ce que vous apporterez à votre future équipe***Facilitateur / Sens de la médiation***Rigueur et organisation***Gestion de la pression***Autonomie***Dynamisme***Airbus Protect c'est aussi Un management de proximité et à l'écoute***Un parcours de carrière adapté à vos aspirations (formation, plan de développement Accords sur la diversité, l'inclusion et le handicap***Prime d'intéressement et de participation***Plan d'actionnariat salarié et d'épargne salariale***Télétravail : Jusqu'à 3 jours par semaine***Politique de temps de travail adaptable à l'équilibre vie pro/perso (forfait jour réduit)***Congés calculés sur l'année civile, déblocage dès le 1er jour du contrat. Compte épargne temps***Valorisation de l'ancienneté (prime, congés)***Politique de mobilités durable vélo/covoiturage/80% des frais de transport en commun remboursés***Un CSE avantageux: chèques cadeaux, voyages et week end, enveloppe de remboursement personnel, billetterie D'autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges Votre processus de recrutement Nous valorisons le contact humain. Afin de mieux vous connaître, voici les étapes habituelles de notre processus de recrutement après analyse de votre candidature Dossier de candidature à remplir envoyé par votre chargé(e) de recrutement.***Entretien technique avec le manager.***Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement.***Un feedback personnalisé après le processus***Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution Venez vivre l'aventure Airbus Protect... On vous attend BUSafetyAP #JobAPFR #2to5YearsExp #6to10YearsExp This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Protect SAS***Contract Type:***Permanent***Experience Level:***Professional***Job Family:***Elec.Electron.&Electromag,Optics&Optron. By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disab

Description du poste Job Description:***Chez Airbus Atlantic, on façonne l'aéronautique de demain Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic , leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.***Etes-vous notre prochain Spécialiste Amélioration de la Performance Industrielle A350 (All Gender Si le KAIZEN est une philosophie de vie, que vous avez l'agilité d'un springbok et la persévérance d'un lion, ce poste est fait pour vous Votre mission Rattaché(e) au Responsable de la Performance Industrielle du site de *Rochefort*, vous rejoindrez une équipe de 20 personnes au sein du département Manufacturing Engineering. Votre mission consistera à intervenir au cœur du système productif pour contribuer activement à la tenue des cadences de production et à l'amélioration de la productivité. Vous serez en charge de Assurer les activités d'équilibrage de ligne afin d'agir sur les postes goulots et d'aider au pilotage et à l'organisation de production.***Mesurer les performances de chacune des stations de montage et caractériser les écarts pour les traiter.***Piloter & animer les chantiers d'amélioration de la productivité jusqu'à la concrétisation des gains projetés.***Consolider la vision capacitaire des lignes de production pour dimensionner les nouveaux moyens et anticiper les investissements associés.***Participer au développement du métier « temps » dans l'usine en améliorant les outils et en impliquant les services supports.***Dynamiser la démarche d'amélioration continue.***Votre profil (Ce qui fera la différence)***De formation technique en Aéronautique ou Généraliste avec une orientation industrielle, vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire ou en gestion de production.***Une bonne connaissance du Lean Management, des outils de production et de son environnement sont indispensables.***Vous maîtrisez la *gestion de projets stratégiques* appliqués à l'optimisation ou au déploiement d'une ligne de production.***Le poste proposé exige un esprit d'initiative, de la rigueur et de la réactivité.***Enfin une bonne maitrise de l'anglais (niveau B1 minimum) sera nécessaire pour occuper ce poste.***Notre entreprise***Boostez votre carrière* : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée.***Équilibre vie pro/vie perso *: Bénéficiez de 6 semaines de congés payés , de RTT et de la possibilité de télétravailler (selon l'éligibilité du poste Package attractif *: Plan d'épargne salariale, actionnariat salarié et une mutuelle individuelle ou familiale.***Engagement au quotidien :* incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants.***Qualité de vie *: Restaurant d'entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances Culture inclusive* : La diversité fait partie de notre ADN.***Le site de Rochefort***Le site Airbus Atlantic de Rochefort est spécialisé dans l'assemblage d'éléments de fuselage pour les familles A320, A330, A350, A400M, F8X et G7500. Il produit aussi des sièges pilotes pour les avions commerciaux tous programmes confondus, les avions d'affaires, les avions militaires et les hélicoptères civils et militaires. Enfin, il conçoit et fabrique des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires commercialisés sous la marque STELIA Aerospace.***Pour en savoir plus : vidéo***Les étapes vers votre nouveau Job***Analyse de votre candidature par nos recruteurs.***Entretien vidéo différé (HireVue Test d'anglais et questionnaire de personnalité.***Entretiens Manager et RH pour confirmer le 'match' technique et humain. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Atlantic***Contract Type:***Permanent Classe Emploi (France): Classe F12***Experience Level:***Professional***Job Family:***Manufacturing Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any i

Job Description: Chez Airbus Atlantic, on façonne l’aéronautique de demain ! Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic , leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Etes-vous notre prochain Spécialiste Amélioration de la Performance Industrielle A350 (All Gender) ? Si le KAIZEN est une philosophie de vie, que vous avez l'agilité d'un springbok et la persévérance d'un lion, ce poste est fait pour vous ! Votre mission : Rattaché(e) au Responsable de la Performance Industrielle du site de Rochefort, vous rejoindrez une équipe de 20 personnes au sein du département Manufacturing Engineering. Votre mission consistera à intervenir au coeur du système productif pour contribuer activement à la tenue des cadences de production et à l'amélioration de la productivité. Vous serez en charge de : Assurer les activités d’équilibrage de ligne afin d’agir sur les postes goulots et d’aider au pilotage et à l’organisation de production. Mesurer les performances de chacune des stations de montage et caractériser les écarts pour les traiter. Piloter & animer les chantiers d'amélioration de la productivité jusqu'à la concrétisation des gains projetés. Consolider la vision capacitaire des lignes de production pour dimensionner les nouveaux moyens et anticiper les investissements associés. Participer au développement du métier « temps » dans l'usine en améliorant les outils et en impliquant les services supports. Dynamiser la démarche d'amélioration continue. Votre profil (Ce qui fera la différence) De formation technique en Aéronautique ou Généraliste avec une orientation industrielle, vous justifiez de 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire ou en gestion de production. Une bonne connaissance du Lean Management, des outils de production et de son environnement sont indispensables. Vous maîtrisez la gestion de projets stratégiques appliqués à l'optimisation ou au déploiement d'une ligne de production. Le poste proposé exige un esprit d'initiative, de la rigueur et de la réactivité. Enfin une bonne maitrise de l’anglais (niveau B1 minimum) sera nécessaire pour occuper ce poste. Notre entreprise Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée. Équilibre vie pro/vie perso : Bénéficiez de 6 semaines de congés payés , de RTT et de la possibilité de télétravailler (selon l'éligibilité du poste). Package attractif : Plan d’épargne salariale, actionnariat salarié et une mutuelle individuelle ou familiale. Engagement au quotidien : incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants. Qualité de vie : Restaurant d’entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances). Culture inclusive : La diversité fait partie de notre ADN. Le site de Rochefort Le site Airbus Atlantic de Rochefort est spécialisé dans l'assemblage d'éléments de fuselage pour les familles A320, A330, A350, A400M, F8X et G7500. Il produit aussi des sièges pilotes pour les avions commerciaux tous programmes confondus, les avions d’affaires, les avions militaires et les hélicoptères civils et militaires. Enfin, il conçoit et fabrique des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires commercialisés sous la marque STELIA Aerospace. Pour en savoir plus : vidéo Les étapes vers votre nouveau Job Analyse de votre candidature par nos recruteurs. Entretien vidéo différé (HireVue). Test d'anglais et questionnaire de personnalité. Entretiens Manager et RH pour confirmer le "match" technique et humain. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Atlantic Contract Type: Permanent ----- Classe Emploi (France): Classe F12 Experience Level: Professional Job Family: Manufacturing Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to

Description : LE CENTRE HOSPITALIER ALPES-ISÈRE (CHAI) DE ST EGRÈVE RECRUTE 1 INFIRMIER H/F À 100% POUR LE CENTRE AMBULATOIRE INTENSIF ADOLESCENT (CAIA) SITUÉ À GRENOBLE, EN CDD DE 4 MOIS. DIPLOME D’ETAT INFIRMIER OBLIGATOIRE Le Pôle Infanto-Juvénile (PIJ) a pour mission la prévention, le diagnostic et la prise en charge des troubles psychologiques et psychiatriques des enfants et des adolescents. Les équipes élaborent un projet de soins individualisé et les accompagnent dans leur intégration sociale et scolaire en partenariat avec les services éducatifs, sociaux, médico-sociaux et médicaux. Le centre ambulatoire intensif adolescents (CAIA) est rattaché au Pôle Infanto-Juvénile (PIJ) du CHAI. Le centre accueille des adolescents en crise, âgés de 12 à 18 ans et a pour mission : L’Infirmier en soins généraux exerçant au Centre Ambulatoire Intensif Adolescents a pour objectif d’apaiser, évaluer et orienter l’adolescent en situation de crise suicidaire. Au cours de la prise en charge, il repère et analyse l'état de santé psychique des adolescents ainsi que la dynamique familiale pour adapter les situations de soins. Il conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise des médiations thérapeutiques en binôme et des entretiens avec les adolescents. Il participe aux entretiens d’admission et aux restitutions avec le médecin. _VOS MISSIONS :_ * · Observation de l’état de santé et du comportement relationnel et social d’une personne * · Evaluer la souffrance psychique * · Identifier les situations d’urgence ou de crise et y faire face de façon adaptée * · Evaluer les risques d’agressivité, le niveau d’impulsivité * · Evaluer les compétences et habitudes sociales des personnes hospitalisées * · Communication et conduite de relation dans un contexte de soins : établir une relation de confiance avec le patient et son entourage * · Coordination et organisation des activités et des soins * · Information et éducation de la personne, de son entourage et d’un groupe de personnes * · Réalisation de soins et d’activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique * · Réalisation de soins de confort et de bien-être * · Surveillance de l’évolution de l’état de santé de la personne * · Evaluer les effets du traitement * · Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits * · Veille et recherche professionnelle * · Rédaction et mise à jour du dossier patient * · Analyse et amélioration de la qualité de sa pratique professionnelle * · Participation à la vie institutionnelle * · Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires * · Connaissance des mesures de prévention et de protection de l’enfance * En lien avec l’équipe pluri professionnelle et dans le respect du projet médical, de soins et de pôle, il concoure à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement des affections mentales Profil recherché : _VOS QUALITÉS SPÉCIFIQUES:_ * · Sens de la relation * · Aptitude à développer une relation de confiance * · Aptitude à adopter un positionnement professionnel quelle que soit la situation * · Aptitudes pédagogiques et éducatives * · Capacité d’assertivité et d’empathie, aptitude à la réassurance * · Aptitude à superviser d’autres professionnels (AS, AMP, AVS) * · Aptitude à l’éducation thérapeutique * · Capacité à envisager le parcours patient dans son entièreté en incluant la sortie de l’établissement et le retour à domicile et en facilitant ceux-ci * · Aptitude à initier de nouvelles collaborations pluri-professionnelles au regard du projet de soin individualisé du patient (partenaires médico sociaux, établissements scolaires, aides à domicile…) * · Capacité à travailler avec les familles et les aidants * · Capacité à utiliser des supports d’appui à l’information des patients en lien avec la pathologie ou la situation de santé de l’individu * · Capacité à nouer des relations partenariales RÉMUNÉRATION : à partir de 2300 euros brut mensuel, basée sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et peut être négociée en fonction de votre expérience CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE, À L'ATTENTION DE LA DIRECTION DES SOINS.

Description du poste Job Description:***Airbus Commercial Aircraft *recherche un *Ingénieur Logiciels Embarqués (f/h) *pour rejoindre notre département* Avionics Software *basé à *Toulouse, France.***Vous ferez partie d'une équipe dynamique développant des applications d'avionique embarquée ou de simulation pour des plateformes matérielles spécifiques ou modulaires. Au sein du domaine Avionics and Simulation Products, vous serez impliqué(e) dans l'intégration de logiciels temps réel critiques visant à garantir la sécurité et la performance de tous les programmes d'avions Airbus. Ce département agit comme fournisseur interne et chambre de référence pour l'électronique et le logiciel, offrant un environnement technique de pointe où vous gérerez le cycle de développement de bout en bout, de la définition des interfaces jusqu'à la certification finale du produit***Votre environnement de travail Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air Parce que nous prenons soin de vous Avantages financiers: Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.***Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d'autres services.***Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.***Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.***Vos challenges:***Vérifier l'implémentation complète des exigences systèmes et contribuer à la qualification/certification (DO178B/C Définir les interfaces entre fonctions et systèmes et assurer la cohérence de leur mise en œuvre technique.***Élaborer les stratégies de tests et piloter l'intégration sur cibles matérielles (sondes, analyseurs de bus, émulateurs Analyser les rapports de pannes et assurer le support technique (réponses aux requêtes, correctifs Piloter et réceptionner les activités et livrables logiciels sous-traités selon les jalons de qualité et de planning.***Votre carte d'embarquement:***Expérience confirmée en intégration logicielle pour systèmes d'exploitation critiques embarqués.***Expertise en logiciel bas niveau (OS, architecture calculateurs et processeurs Multi-Core Power PC Maîtrise du cycle en V avec une spécialisation sur la partie intégration et vérification (I&V Excellente pratique de la programmation en langage C dans un contexte embarqué et outils DevOps.***Niveau de négociation requis en Français et en Anglais. Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement. Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant LI-WE1 This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Operations SAS***Employment Type:***Permanent Classe Emploi (France): Classe G14***Experience Level:***Professional***Job Family:***Software Engineering By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. A