L'intervenant.e social.e prendra part au pôle "Espaces publics" de l'AMO qui recouvre plus spécifiquement :

• les actions dans l'espace public, axées plus particulièrement sur trois publics :

  • La petite enfance et les parents. Ce travail s'appuie sur l'outil "Pause Bébé", un parc d'activité mobile pour les 0-5 ans, en lien avec le pôle "Petite enfance" de l'AMO.

  • Les enfants de 8 à 12 ans, qui découvrent l'autonomie, en étant présents aux sorties d'écoles et aux moments charnières où ils circulent dans le quartier sans leurs parents.

  • Les adolescents de 15 à 18 ans, en allant à leur rencontre dans les espaces publics du quartier, notamment en soirée (une soirée/semaine jusqu'à 21h).

• le projet "Bénévo'lien", autour du bénévolat et de l'engagement citoyen des adolescents du quartier :
  • Rencontre avec les partenaires du projet (ASBL et services du quartier)
  • Suivi des jeunes participants au projet
• le travail autour des réseaux sociaux :
  • Participation à l'animation de l'Instagram et du Facebook du service
• l'organisation et la participation aux animations pendant les vacances scolaires.
• l'animation de l'espace public numérique :
  • accueil des jeunes
  • accompagnement à l'utilisation des PC
• les suivis individuels, familiaux et les permanences trois fois par semaine :
  • accueil des publics
  • entretiens individuels
  • prise de rendez-vous

Remarques :

Fins de journée à 18h30. Prestation en soirée jusqu'à 21h une fois par semaine. Prestation 1 samedi par moi de 15h à 17h.

Engagement au barème de l'Aide à la jeunesse, avec reprise d'ancienneté (travail avec des mineurs). Convention paritaire 319.02.

Postulez en nous envoyant CV et lettre de motivation en lien avec la fonction.

Diplôme :

• Diplôme d'éducateur/trice spécialisé.e, assistant.e social.e, assistant.e en psychologie ou tout autre diplôme bachelier à finalité psycho-socio-éducative

Toute candidature ne répondant pas aux conditions de diplôme ne pourra pas être prise en compte.

Conditions administratives :

Extrait de casier judiciaire type 2 vierge

Expérience :

Expérience dans le travail social de rue appréciée (stage, bénévolat).

Expérience de travail auprès de jeunes appréciée (stage, bénévolat).

Connaissance du secteur de l'aide à la jeunesse vivement appréciée.

Qualités souhaitées :

Capacité à travailler en autonomie.

Capacité d'adaptation et d'intégration dans une dynamique d'équipe.

Capacité à mener plusieurs projets en parrallèle.

Capacité relationnelle avec le public et les groupes.

Capacité à prendre du recul dans les relations avec le public.

Sens des responsabilités.

Description du poste :***Job Description:***Et si VOTRE aventure commençait avec NOUS !***Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation.* Une offre intitulée « *Instructeur avionique et système de mission hélicoptère NH90* » vient de s'ouvrir au sein de * Airbus Helicopters sur son site de Marignane.* Vous intégrerez le département en charge de la formation à la maintenance des techniciens sur la gamme des hélicoptères militaires Au sein de ce département, vous participerez à la création et à la mise à jour des moyens pédagogiques, et vous assurerez la formation théorique et pratique des techniciens de maintenance de nos clients. C es formations sont réalisées en langue française ou anglaise. En fonction de la demande de nos clients, les formations peuvent être dispensées à l'étranger avec des durées variables. *Des déplacements professionnels sont donc à prévoir et de ce fait vous devrez être disposé(e) à vous déplacer en conséquence***Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.***Tâches et responsabilités:* Vous contribuerez aux activités principales suivantes :***Former des techniciens à la maintenance de nos hélicoptères aux technologies les plus avancées, en salle de cours sur notre site ou directement sur nos hélicoptères.***Constituer les dossiers administratifs des formations et du suivi des stagiaires.***Se conformer à la réglementation de la Direction de la sécurité aéronautique d'État (EMAR/FR66 et 147) ou des autorités militaires étrangères.***Participer aux analyses des besoins de formation,***Participer à la conception et à la mise à jour des moyens de formation (théoriques et pratiques)***Organisation des cours.***Compétences & Prérequis :***Niveau requis: BTS ou équivalent militaire en Maintenance avionique/électronique des aéronefs***Un minimum de 5 ans d'expérience en maintenance aéronautique est requis dont 2 ans sur NH90.***Compétences dans le fonctionnement et la maintenance des systèmes avioniques et de mission.***Expérience comme instructeur NH90 appréciée.***Bonnes qualités relationnelles***Orientation client***Rigoureux, autonome et avoir un esprit d'initiative***Compétences linguistiques :***Anglais* : avancé *Français* : Courant This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Helicopters SAS *Employment Type:* Permanent ------- Classe Emploi (France): Classe F11 *Experience Level:* Professional *Job Family:* Training support & services By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to***. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

 

 

Vi søker etter sesonghelter (16+)🤗🤗🤗

 

Har du energi som varer lenger enn batteriet på mobilen? SUPERT🤩

Har du aldri jobbet i butikk før? NULL STRESS🤩

Har du gjort deet før og kan fylle melk med bind for øynene? PERFEKT🤩

 

Hva skal du gjøre?

✅Holde hyllene fulle og kundene fornøyde 

✅Smile til kollega og kundene 

✅Holde butikken ryddig og fresh

✅Kassearbeid

 

Hvem er du?

🤩Deg som er 16+ og klar fo rjobb

🤩Deg som er pålitelig, blid og arbeidsom

🤩Deg som liker  tempo

🤩Deg som kan jobbe dag, kveld og helg

 

Hva får du igjen?

💪Lønn etter gjeldende satser

💪Opplæring og oppfølging

💪Et sosialt arbeidsmiljø med godt humør

💪Verdifull arbeidserfaring (ser bra ut på CV-en!)

💪Kollegaer som faktisk er hyggelige

 

Arbeidssted: REMA 1000 FLÅ

Oppstart: Etter avtale🔥

 

Høres dette ut som noe for deg?🤩🤩🤩

 

Send søknad og CV til fla@rema.no

Evt. kom innom for en hyggelig prat😊

Om arbeidsgiveren:

REMA 1000 er blant Norges største dagligvareaktør og en av landets sterkeste merkevarer. Siden 1979 har REMA 1000 jobbet for å kunne tilby kunder over hele landet et godt utvalg av dagligvarer til laveste pris, av høy kvalitet, produsert og solgt på en ansvarlig måte. Ved å ha hyggelige og dyktige mennesker med riktige holdninger og fokus på å jobbe med de rette tingene, har REMA 1000 lykkes med å skape en solid virksomhet som er lønnsom ikke bare for sine kjøpmenn og for bedriften - men også for kundene.
Ønsker du å lese mer om vårt arbeid med miljø og samfunnsansvar; https://www.rema.no/ansvar-i-rema-1000/

SIA "AMB Solutions", reģ. Nr.: 40103354574 – aicina pievienoties savai komandai palīgstrādniekus, lai strādātu uzņēmumā SIA "AMB Solutions" objektos.

Darba pienākumi:

• Veikt nepieciešamos palīgdarbus objektos: jaunbūvju tīrīšana, būvgružu parkraušana, ēku pabeigšanas un apdares darbi.
  
• Pildīt brigadiera norādījumus;
• Nodrošināt darbu kvalitāti un pabeigt uzdevumus noteiktajos termiņos.

Piedāvājam:

• Darba algu: 1050 EUR bruto;
• Darba apģērbu;
• Nodrošinātu dzīvesvietu;
• Darba izpildes vietas: Brīvības iela 144, Purvciema iela 46, Rīga un citi objekti Latvijas teritorijā.

Pievienojies mūsu komandai un kļūsti par daļu no stabila un augoša uzņēmuma!

Lūdzam sūtīt Cv uz E-pasts: cv@workin.lv

Lillesand og Birkenes kommune tilbyr sommerjobber for ungdom i samarbeid med Avigo, gjennom prosjektet Sommerkick.

Hva vi ser etter

Du er:

• Klar for sommerjobb

• Mellom 15 og 18 år (må være fylt 15 år)

• Motivert for din første jobb

• Bosatt i Lillesand eller Birkenes kommune

  
  

Arbeidsoppgaver

Avdelinger som tilbyr jobb er:

• Bo - og omsorgssenter

• Habilitering

Arbeidsoppgaver for overnevnte avdelinger vil være å bidra til trivsel i avdelingene med sosialt samvær og med enkle praktiske oppgaver. Dette kan være tilrettelegging og deltakelse i felles måltider, tilby aktiviteter etter pasientens ønsker, turer ut med beboere og diverse forefallende arbeid. De som skal jobbe innen helse vil starte med et forberedende kurs.

• Bygg- og utedrift

I Bygg og utedrift blir du med på å holde kommunenes bygg og uteområder i god stand gjennom enkelt vedlikeholdsarbeid

• Badebåt (Lillesand kommune)

Skriv gjerne litt om din motivasjon og innenfor hvilket område du ønsker sommerjobb.

Vi tilbyr

Du får:

• Lønn etter tariff

• Jobberfaring

• God opplæring og oppfølging

• Arbeidskontrakt

• Attest og arbeidserfaring på CV

Om arbeidsgiveren:

Lillesand og Birkenes tilbyr sommerjobb i samarbeid med arbeids- og inkluderingsbedriften Avigo for å gi deg et godt møte med arbeidslivet, arbeidserfaring, god opplæring -- og et punkt på CV-en å ta med videre i livet. Avigo bistår med rekruttering og grunnleggende opplæring i hva som forventes i en jobb og det å stå i en jobb. Det gjør vi for å trygge ungdommene i det som kanskje er deres første møte med arbeidslivet. Opplæringen inkluderer også temaer rundt praktisk opplæring og oppfølging.

Helsesekretær – fast stilling og vikariat med mulighet for fast.

Vi søker helsesekretær til både fast stilling og vikariat med mulighet for fast ansettelse. Stillingsstørrelse avtales nærmere.  

Hva vi ser etter

• Autorisasjon som helsesekretær eller relevant helsefaglig utdanning

• Erfaring fra legekontor er en fordel.

• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig.

• Gode digitale ferdigheter

• Erfaring med elektroniske journalsystemer, gjerne Pridok, er en fordel.

Relevant erfaring fra pasientnært arbeid i helsetjenesten vil bli tillagt vekt.

PERSONLIGE EGENSKAPER

• Strukturert og nøyaktig

• Selvstendig og ansvarsbevisst

• Gode samarbeidsevner

• Trives i en travel og pasientnær arbeidshverdag.

Personlig egnethet vektlegges!

Arbeidsoppgaver

• Resepsjon og telefon

• Pasientadministrasjon og timebok

• Journalarbeid

• Laboratoriearbeid og skiftestue

• Annet forefallende arbeid på legekontoret

Stillingen innebærer tett samarbeid med lege i pasientnære oppgaver og forutsetter god klinisk forståelse og erfaring fra helsetjenesten.

Vi tilbyr

• Fast stilling og/eller vikariat med mulighet for fast

• Stillingsstørrelse etter nærmere avtale

• Varierte arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø

• Tett samarbeid med leger og øvrige ansatte

• Ordnede arbeidsforhold

Søknad og CV sendes:

desirre@kirkegatalegesenter.no

Om arbeidsgiveren:

Kirkegata Legesenter er et veletablert fastlegekontor med fire fastleger og helsesekretærer. Vi har et godt arbeidsmiljø preget av samarbeid, høy faglig kvalitet og fokus på god pasientbehandling. Arbeidshverdagen er variert og pasientnær, med tett samspill mellom leger og øvrig personell.

Vi søker flere helsesekretærer til vårt hyggelige legesenter -- både fast stilling og vikariat med mulighet til fast stilling.

Søknad og CV sendes til:

desirre@kirkegatalegesenter.no

Kanskje kan du jobbe litt? Kanskje mer? Kanskje passer det bare innimellom?

Marked Skrova er hjertet av øya – møtestedet, livsnerven og stedet alle kjenner. Nå trenger vi flere kolleger som kan hjelpe oss å gi kundene den beste opplevelsen. Stillingsprosenten er fleksibel og kan tilpasses.

Arbeidsdagene hos oss er varierte og sosiale. Du jobber med kundeservice, kasse, varepåfyll og bidrar til at butikken alltid er ryddig, innbydende og trivelig. Hos oss teller innsats og humør mer enn CV, og du blir en del av et lite, sammensveiset team.

Er dette deg?

• Er fylt 18 år og behersker norsk
• Trives med folk og en aktiv arbeidshverdag
• Er fleksibel og tar ansvar
• Liker å samarbeide og bidra der det trengs

Erfaring fra butikk er en fordel, men ikke et krav – personlig egnethet teller mest.

Hos oss får du en fleksibel deltidsjobb midt i hjertet av Skrova, et trygt og sosialt arbeidsmiljø og en jobb der du faktisk betyr noe – for både kunder og kolleger.

Kanskje dette kan passe for deg? Ta kontakt, så finner vi ut av det sammen.

For mer informasjon om stillingen kontakt:
Butikksjef Kristin Pedersen på tlf: 412 07 032

Søknadsfrist: 03.03.2026
Søknader vurderes fortløpende.

Søknad, CV og vedlegg sendes elektronisk via lenke på denne siden, "Søk
stillingen".

Coop Nord SA er en dagligvarevirksomhet som er eid av ca. 144 000 medlemmer. Vi eier og driver i alt 56 butikker fordelt på 23 kommuner i Troms, Ofoten og Lofoten. Butikkene tilhører kjedene Extra, Obs, Coop Prix, Coop Marked, Obs Bygg. I tillegg eier og driver vi kjøpesentrene Jekta Storsenter i Tromsø, Sjøkanten Senter i Harstad og Lofotsenteret på Leknes. Coop Nord er det 5. største samvirkelaget i Norge. Med en omsetning på om lag 4,45 mrd. kroner i 2024 og ca. 1400 ansatte er vi en av de største virksomhetene i Nord-Norge.

Om arbeidsgiveren:

null

Descripción: Position: Are you a motivated and enthusiastic veterinary surgeon looking to take on a professional challenge abroad? Are you ready to start your career outside your home country and get to know how Dutch veterinarians work and their close connection with pets? Then you are the candidate we are looking for! Main Responsibilities: Clinical care of companion animals. Working as part of a multidisciplinary team in first- and second-line settings. Opportunity to collaborate with advanced specialist hospitals within the group.  Contributing to the smooth daily operation of the clinic. Requirements Degree in Veterinary Medicine. Functional level of English for oral communication. Strong commitment to learning Dutch during the first year of employment (essential for integration and client interaction). Motivation to work in an international environment How to Apply: If you are interested, please send your CV and cover letter by email to Rosa.Bouwman@uwv.nl and cc to eures.franciasuizabenelux@sepe.es, including in the subjet: “Oferta Veterinarios/as Mascotas Países Bajos” Información obtenida de: EURES. http://www.sepe.es/redEURES Enlaces relacionados: Información completa. Mass ofertas en Países Bajos. Información procedente de: Boletín de Empleo de Castilla y León (Ecyl). Fecha de publicación: 11 de febrero de 2026 Provincia: Otra.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

FUNCIONES: Efectuar la limpieza de cristales, suelos, papeleras y otras dependencias, como baños y zonas comunes en establecimientos comerciales y oficinas. REQUISITOS: Imprescindible certificado de discapacidad igual o superior al 33% compatible con los trabajos a desarrollar. SE VALORARÁ: Experiencia demostrable en la ocupación. CONDICIONES: Contrato laboral indefinido. Jornada, uno de los puestos es a jornada completa y el otro a jornada parcial. El puesto a jornada completa tiene un horario a turnos rotativos de 6+3, de 5:00 a 13 horas. La jornada parcial tiene un horario de lunes a sábados de 7:00 a 09:30 horas, martes y jueves de 10:00 a 12:00 horas. Salario y demás condiciones laborales según convenio colectivo de centros especiales de empleo.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 032026000934 Las personas interesadas, que cumplan los requisitos, enviarán currículum vítae a la siguiente dirección de correo electrónico: empleo@larescee.es Indicar en el asunto del email: Limpiador/a con discapacidad - Oviedo. La empresa sólo valorará los CV recibidos a través de este medio..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

HOW TO APPLY? PLEASE SEND YOUR CV TO: EURES.SELECCIO.SOC@GENCAT.CAT REFERENCE BIOMEDICAL ENGINEER FNIRS DUTIES: - MANAGE AND MAINTAIN THE FNIRS SYSTEM AND BE RESPONSIBLE FOR THE PROCESSING OF RECORDED DATA. - DESIGN AND DEVELOP EXPERIMENTS. - PROCESS AND ANALYSE DATA USING ADVANCED STATISTICAL METHODS AND ARTIFICIAL INTELLIGENCE TECHNIQUES. - WRITE AND PUBLISH SCIENTIFIC ARTICLES IN HIGH-IMPACT SPECIALISED JOURNALS. - PRESENT RESEARCH FINDINGS AT INTERNATIONAL CONFERENCES. REQUIREMENTS: - MASTER OR PHD IN BIOMEDICAL ENGINEERING, COGNITIVE NEUROSCIENCE OR RELATED FIELD. - RESEARCH EXPERIENCE IN THE FIELDS OF PERCEPTION, CONSCIOUSNESS, THINKING AND EMOTIONS. - TRACK RECORD OF WRITING AND PUBLISHING SCIENTIFIC ARTICLES. - EXPERIENCE IN PRESENTING RESEARCH FINDINGS AT INTERNATIONAL CONFERENCES. - SKILLS IN EXPERIMENTAL DESIGN AND EXECUTION AND DATA PROCESSING. - ADVANCED KNOWLEDGE IN ARTIFICIAL INTELLIGENCE, STATISTICS, AND DATA ANALYSIS. SKILLS: MUST HAVE EXTENSIVE EXPERIENCE IN: - FUNCTIONAL NEAR-INFRARED SPECTROSCOPY (FNIRS). EXPERIENCE IN ONE OR MORE OF THE FOLLOWING TECHNIQUES: - ELECTROENCEPHALOGRAPHY (EEG). - BIOSENSORS. - HYPERSCANNING. - ADVANCED COMMAND OF ENGLISH. WORKING CONDITIONS: - CONTRACT: PERMANENT CONTRACT, FULL TIME. - DURATION: FROMR JANUARY OR FEBRUARY 2026. - HOURS A DAY: 8H. - SALARY / GROSS OR NET / MONTH (MINIMUM - MAXIMUM): 36.000€ - 42.000€ GROSS PER YEAR. - PLACE OF WORK: BARCELONA. - OTHER: COMPETITIVE SALARY COMMENSURATE WITH EXPERIENCE AND MOTIVATION. - OPPORTUNITIES FOR PROFESSIONAL AND ACADEMIC DEVELOPMENT. - ACCESS TO STATE-OF-THE-ART FACILITIES AND EQUIPMENT.