Etsimme Puro 3:n vaativan laitoshoidon yksikköönSeinäjoelle ohjaajia kesäsijaisuuksiin!Humanan lastensuojelupalveluille yhteinen kuvaava tekijä on asiakaslähtöisyys. Uskomme, että jokaisen perheen ja lapsen haasteet ovat ratkaistavissa oikea-aikaisella ja tarpeen mukaisella tuella, hoidolla ja kasvatuksella. Toiminnassamme korostuu vastuullisuus, inhimillisyys ja yksilöllisyyden kunnioittaminen. Meillä jokainen työntekijämme on hyvinvaikuttaja ja elämänarvon kasvattaja.Millainen työ sinua odottaa?Työ on kokoaikainen ja määräaikainen. Työsuhteen kestosta sekä työn aloitusajankohdasta sovimme yhdessä kanssasi. Työ on 3-vuorotyötä. Pyrimme huomioimaan toiveesi työvuoroja suunniteltaessa.Ohjaajan tehtävässä pääset tukemaan ja ohjaamaan lapsia arjen haasteissa sekä osallistumaan lapsen kuntoutumisen arviointiin. Työtä tehdään aina tiiviissä yhteistyössä huoltajien, lähiverkoston,sosiaaliviranomaisten sekä muiden tukitahojenkanssa.Tukenasi tehtävässä toimii kokenut, moniammatillinen työyhteisö. Tärkeintä työssä on aito innostus tehdä lasten kesälomasta sopiva yhdistelmä mielekästä toimintaa sekä lepoa ja rentoutumista.Puro 3 on vuoden 2026 alusta vaativan laitoshoidon yksikkö, jossa on kuusi paikkaa 14-17 -vuotiaille lapsille. Puro 3:n asiakkailla yhteinen tekijä on psyykkinen oireilu ja pitkäaikaisen sijaishuoltopaikan tarve. Puro 3:ssa lasten kanssa työskennellään intensiivisesti ja korjaavasti kohdaten.Voit lukea lisää Humanassa työskentelystä ja hyvinvaikuttajistammetäältä.Meille voit hakea helposti ilman CV:n lähettämistä!PalkkausTehtävässä peruspalkka sijoittuu 2460,27-2969,00 e/kk välille, riippuen tulevasta työnkuvastasi sekä aiemmasta, soveltuvasta työkokemuksestasi. Palkan päälle maksetaan yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaiset vuorolisät.Miksi töihin Humanalle?Puro 3:ssaon hyvä ja kannustava ilmapiiri, arvostamme työkaveria sellaisena kuin hän on. Virheitä ei pelätä, vaan niistä opitaan. Työpäivään meillä kuuluu vaihtelevat työtehtävät, mahdollisuus kehittää yksikön toimintaa ja kehittyä lastensuojelualan ammattilaisena.Saat tehtävään kattavan perehdytyksen ja työnkuvassasi luodaan selkeäksi.Humanan työntekijänä olet oikeutettu kattavaan työterveyshuoltoon.Humanasta saat itsellesi arvovastuullisen työnantajan. Uskomme vahvasti mahdollisuuksiimme hyvinvaikuttaa ihmisiin ja yhteiskuntaan. Olemme ylpeitä arvoistamme: sitoutuminen, vastuullisuus sekä kohtaaminen ja ilo.Minkälaista henkilöä olemme etsimässä?Odotamme sinulta sosiaali- tai terveysalan tutkintoa. Tehtävään soveltuvia koulutuksia ovat esim. lähihoitaja, sosionomi tai sairaanhoitaja. Huomioimme haussa myös loppuvaiheen opiskelijat.Tärkeintä tehtävän menestyksellisessä hoitamisessa on aidosti asiakaslähtöinen työote; rohkeus kohdata jokainen lapsi yksilönä hänen omista lähtökohdistaan, hyvät vuorovaikutustaidot sekä joustavuus muuttuvissa tilanteissa.Huomioithan, että tehtävään valitun tulee esittää rikorekisterilain (770/1993) 6:n 2 mukainen lasten kanssa työskenteleviltä vaadittava rikosrekisteriote.Kiinnostuitko? Seuraavaksi olisi hienoa kuulla sinusta!Tartu tilaisuuteen ja hae helposti verkkosivuillamme viimeistään 28.2.2026. Haastattelemme hakijoita jo hakuajan puitteissa, ja valinta tehdään heti sopivan henkilön löydyttyä.Lisätietoja tehtävästä antaa yksikön päällikkö Riikka Nieminen p. 0504410657 tai sähköpostilla riikka.nieminen@humana.fi.Huomioithan, että tietoturvasyistä emme vastaanota hakemuksia sähköpostitse. Jätä oma hakemuksesi suoraan hakulinkkimme kautta.Humana on johtava pohjoismainen sosiaalialan toimija, joka tarjoaa yksilöllisiä sosiaalipalveluita lähellä ihmistä ja perheen arkea. Meitä on Suomessa 2 700. Autamme ja tuemme 7 000 ihmistä erilaisissa elämäntilanteissa. Visiomme mukaisesti uskomme siihen, että jokaisella on oikeus hyvään elämään - ja tätä visiota toteutamme hyvinvaikuttamalla ihmisiin ja yhteiskuntaan.

Hämeenlinnan kaupungin viherkunnossapito hakee AMK-harjoittelijoita hortonomiopintojen perus- tai asiantuntijaharjoitteluun kaudelle 2026 (3 paikkaa). Perusharjoittelussa pääset mukaan erilaisiin viheralueiden kunnossapidon ja rakentamisen käytännön työtehtäviin kuten kasvillisuuden hoito- ja istutustyöt, nurmikoiden leikkuu- ja viimeistelytyöt sekä yleisten alueiden puhtaanapito (esim. kevät- ja syyssiivoukset). Rakennuskohteissa työt voivat sisältää myös leikkivälineiden ja ympäristökalusteiden kokoamista ja asentamista kohteeseen. Asiantuntijaharjoittelussa pääset työskentelemään viheraluerekisterin ylläpitoon ja kartoitustyöhön liittyvissä työtehtävissä. Tämän ohella pääset perehtymään erityisesti vieraslajien kartoitukseen ja torjuntatyön organisointiin eri sidosryhmien kanssa. Käytössämme on Trimble Locus Cloud -järjestelmä ja maastossa kartoitustyössä Field User -sovellus. Asiantuntijaharjoittelun voit suorittaa myös työnjohdossa. Työnjohdonharjoittelussa työtehtävät ovat hyvin vaihtelevia. Työtehtäviin kuuluu muun muassa töiden suunnittelua, työntekijöiden ohjaamista ja perehdyttämistä sekä erilaisia työnjohtoa avustavia työtehtäviä. Harjoittelun ajankohdasta ja sisällöstä sovitaan erikseen valittavien kanssa. Kerrothan jo hakemuksessa, mistä harjoittelusta olet kiinnostunut. Kelpoisuusvaatimuksena on soveltuvassa vaiheessa olevat opinnot viheralalta. Hämeenlinnassa on Suomen ensimmäinen kansallinen kaupunkipuisto, ja meillä pääset tutustumaan monipuolisesti viheralan töihin. Mikäli haluat, saat myös vastuuta, joten voit haastaa itseäsi sekä kehittää omaa ammattitaitoasi. Meiltä voit löytää myös työelämälähtöisen aiheen opinnäytetyölle. Harjoittelussasi sinua tukevat mukava työyhteisömme sekä kannustava ilmapiirimme. Lisäksi saat käyttöösi Hämeenlinnan kaupungin hyvät henkilöstöetuudet. Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyymina rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka -sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi viimeistään 15.2.2026 klo 23.59 mennessä. Haastattelut voidaan aloittaa jo hakuaikana. Mikäli sinulla on kysyttävää, voit olla yhteydessä virka-aikana: Puistomestari Tarja Kivelä, puh. 050 3052781, tarja.kivela@hameenlinna.fi Puistomestari Riikka Laamanen, puh. 050 5763525, riikka-liisa.laamanen@hameenlinna.fi Maksettava palkka: Harjoittelu on palkallinen. Harjoitteluajan ollessa korkeintaan kolme kuukautta palkka on 1 606,67 €/kk. Mikäli harjoittelu kestää yli kolme kuukautta, palkka kolmen kuukauden ylittävältä ajalta on 1 838,63 €/kk. Noudatettava koeaika: Työsuhteen koeaika on puolet työsuhteen kestoajasta. Hämeenlinnan kaupunki Sähköposti: rekrytointi@hameenlinna.fi

Etsimme Pienryhmäkoti Aatulaan iloisia ja toimeen tarttuvia ohjaajia kesäsijaisuuksiin!Humanan lastensuojelupalveluille yhteinen kuvaava tekijä on asiakaslähtöisyys. Uskomme, että jokaisen perheen ja lapsen haasteet ovat ratkaistavissa oikea-aikaisella ja tarpeen mukaisella tuella, hoidolla ja kasvatuksella. Toiminnassamme korostuu vastuullisuus, inhimillisyys ja yksilöllisyyden kunnioittaminen. Meillä jokainen työntekijämme on hyvinvaikuttaja ja elämänarvon kasvattaja.Millainen työ sinua odottaa?Tehtävä on tarvittaessa töihin kutsuttava. Työtä tehdään kolmessa vuorossa, ja pyrimme huomioimaan työvuorotoiveita. Työsuhteen kestosta sekä aloituksesta sovimme yhdessä kanssasi.Ohjaajan tehtävässä pääset tukemaan ja kannustamaan lapsia ja nuoria arjen haasteissa sekä osallistumaan nuoren kuntoutumisen arviointiin. Työtä tehdään aina tiiviissä yhteistyössä huoltajien, lähiverkoston, koulutoimen ja sosiaaliviranomaisten kanssa. Tukenasi tehtävässä toimii kokenut, moniammatillinen työyhteisö sekä läsnäoleva esihenkilö. Tärkeintä työssä on aito innostus tehdä lasten ja nuorten kesälomasta sopiva yhdistelmä mielekästä toimintaa sekä lepoa ja rentoutumista.Pienryhmäkoti Aatula tarjoaa kodinomaisen ja turvallisen kasvuympäristön yhteensä 7 lapselle. Aatula sijaitsee Porin Vähäraumalla. Aatulassa korostuu yksilöllinen kohtaaminen, aito läsnäolo ja itsemääräämisoikeuden kunnioittaminen. Toiminta-ajatuksemme on lapsen huomioon ottaminen yksilöllisyyttä kunnioittaen ja arvostaen.Voit lukea lisää Humanassa työskentelystä ja hyvinvaikuttajistammetäältä.Meille voit hakea helposti ilman CV:n lähettämistä!PalkkausTehtävässä peruspalkka kokoaikaisessa työssä sijoittuu palkkahaarukkaan 15,09-18,35 euroa/tunti, riippuen aiemmasta soveltuvasta työkokemuksestasi sekä tulevasta tehtävänkuvasta. Palkan päälle maksetaan yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaiset lisät vuorotyöstä.Me tarjoammeTiimissämme on hyvä ja kannustava ilmapiiri. Arvostamme työkaveria sellaisena kuin hän on. Työkavereiden kesken reflektoidaan aktiivisesti sekä omaa että koko työryhmän toimintaa. Virheitä ei pelätä, vaan niistä opitaan. Meidän tiimimme puhaltaa yhteen hiileen!Saat kesätyöhön kattavan perehdytyksen ja selkeän työnkuvan. Kesätyöntekijänä olet oikeutettu kattavaan työterveyshuoltoon. Humanasta saat itsellesi arvovastuullisen työnantajan. Uskomme vahvasti mahdollisuuksiimme hyvinvaikuttaa ihmisiin ja yhteiskuntaan. Olemme ylpeitä arvoistamme: sitoutuminen, vastuullisuus sekä kohtaaminen ja ilo.Mitä toivomme sinultaOdotamme sinulta sosiaali- tai terveysalan tutkintoa. Tehtävään soveltuvia koulutuksia ovat esim. lähihoitaja, nuoriso- ja vapaa-ajan ohjaaja, sosionomi, sairaanhoitaja, yhteisöpedagogi tai toimintaterapeutti. Huomioimme haussa myös loppuvaiheen opiskelijat.Tärkeintä tehtävän menestyksellisessä hoitamisessa on aidosti asiakaslähtöinen työote; rohkeus kohdata jokainen lapsi yksilönä hänen omista lähtökohdistaan, hyvät vuorovaikutustaidot sekä joustavuus muuttuvissa tilanteissa.Huomioithan, että tehtävään valitun tulee esittää rikosrekisterilain (770/1993) 6:n 2 mukainen lasten kanssa työskenteleviltä vaadittava rikosrekisteriote.Kiinnostuitko?Tartu tilaisuuteen ja hae helposti verkkosivuillamme viimeistään 28.2.2026 Haastattelemme hakijoita jo hakuajan puitteissa, ja valinta tehdään heti sopivan henkilön löydyttyä.Lisätietoja tehtävästä antaa yksikönjohtaja, Elina Sunnari p. 0406733921 tai sähköpostilla elina.sunnari@humana.fi.Huomioithan, että tietoturvasyistä emme vastaanota hakemuksia sähköpostitse. Jätä oma hakemuksesi suoraan hakulinkkimme kautta.Humana on johtava pohjoismainen sosiaalialan toimija, joka tarjoaa yksilöllisiä sosiaalipalveluita lähellä ihmistä ja perheen arkea. Meitä on Suomessa 2 700. Autamme ja tuemme 7 000 ihmistä erilaisissa elämäntilanteissa. Visiomme mukaisesti uskomme siihen, että jokaisella on oikeus hyvään elämään - ja tätä visiota toteutamme hyvinvaikuttamalla ihmisiin ja yhteiskuntaan.

Haemme nyt osaavaa SIIVOOJAA avainasiakaskohteeseemme HELSINKIIN! Tässä tehtävässä vastaat Helsingin ydinkeskustassa sijaitsevan pääkonttorin toimisto-, myymälä- ja korkean puhtausluokan tilojen ylläpitosiivouksesta. Päivittäisessä työssäsi hyödynnät nykyaikaisia siivoustekniikoita ja -koneita. Työskentelet osana tiivistä palvelutiimiämme, jossa yhteishenki ja onnistuminen ovat avainasemassa. Jotta voimme taata asiakkaillemme parhaan mahdollisen palvelun, autamme toisiamme joustavasti yli tehtävärajojen. Tämä tarkoittaa, että oman vastuualueesi lisäksi työhösi voi kuulua myös esimerkiksi ravintolan avustavia tehtäviä. Koska siivoustyötä tehdään myös tilojen käyttäjien läsnä ollessa, odotamme sinulta siivousalan osaamisen lisäksi erinomaista palveluasennetta. Olet luonteeltasi positiivinen ja hymyilevä, ja sinulla on aito halu tuottaa asiakkaillemme ensiluokkaisen siistejä tiloja sekä laadukasta asiakaspalvelua. Työvuorosi ovat arkisin pääsääntöisesti klo 6-11.30. Tehtävä on osa-aikainen (27,5 h / vk). Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva ja työ alkaa sopimuksen mukaan viimeistään helmikuun 2026 alussa. Tehtävästä maksetaan Kiinteistöpalvelualan työehtosopimuksen palkkaryhmän 2 mukaista palkkaa (12,26 €/h) sekä mahdolliset lisät. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme: ISS töISSä Sinulta me odotamme aiempaa kokemusta siivoustyöstä vähintään 1 vuoden ajalta, erityisesti arvostamme kokemusta pääkonttorikohteista. Alan koulutuksen katsomme eduksesi. omaksut helposti erilaisten koneiden ja laitteiden käytön. Aiempi käyttökokemus siivouskoneista katsotaan eduksesi. sujuvaa suomen kielen taitoa, jotta voit kommunikoida asiakkaan ja tiimisi kanssa. oman työn organisointitaitoa sekä tarkkaa ja avuliasta työotetta, tartut joustavasti erilaisiin työtehtäviin. erinomaista palveluasennetta sekä ymmärrystä edustustason palvelukulttuurin velvoitteista ja vaatimuksista. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 4.1.2026! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 – ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

Haemme nyt osaavaa SIIVOOJAA avainasiakaskohteeseemme HELSINKIIN! Tässä tehtävässä vastaat Helsingin ydinkeskustassa sijaitsevan pääkonttorin toimisto-, myymälä- ja korkean puhtausluokan tilojen ylläpitosiivouksesta. Päivittäisessä työssäsi hyödynnät nykyaikaisia siivoustekniikoita ja -koneita. Työskentelet osana tiivistä palvelutiimiämme, jossa yhteishenki ja onnistuminen ovat avainasemassa. Jotta voimme taata asiakkaillemme parhaan mahdollisen palvelun, autamme toisiamme joustavasti yli tehtävärajojen. Tämä tarkoittaa, että oman vastuualueesi lisäksi työhösi voi kuulua myös esimerkiksi ravintolan avustavia tehtäviä. Koska siivoustyötä tehdään myös tilojen käyttäjien läsnä ollessa, odotamme sinulta siivousalan osaamisen lisäksi erinomaista palveluasennetta. Olet luonteeltasi positiivinen ja hymyilevä, ja sinulla on aito halu tuottaa asiakkaillemme ensiluokkaisen siistejä tiloja sekä laadukasta asiakaspalvelua. Työvuorosi ovat arkisin pääsääntöisesti klo 6-14. Tehtävä on kokoaikainen (37,5 h / vk). Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva ja työ alkaa sopimuksen mukaan työ alkaa sopimuksen mukaan viimeistään helmikuun 2026 alussa. Tehtävästä maksetaan Kiinteistöpalvelualan työehtosopimuksen palkkaryhmän 3 mukaista palkkaa (12,88 €/h) sekä mahdolliset lisät. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme: ISS töISSä Sinulta me odotamme aiempaa kokemusta siivoustyöstä vähintään 1 vuoden ajalta, erityisesti arvostamme kokemusta pääkonttorikohteista. Alan koulutuksen katsomme eduksesi. omaksut helposti erilaisten koneiden ja laitteiden käytön. Aiempi käyttökokemus siivouskoneista katsotaan eduksesi. sujuvaa suomen kielen taitoa, jotta voit kommunikoida asiakkaan ja tiimisi kanssa. oman työn organisointitaitoa sekä tarkkaa ja avuliasta työotetta, tartut joustavasti erilaisiin työtehtäviin. erinomaista palveluasennetta sekä ymmärrystä edustustason palvelukulttuurin velvoitteista ja vaatimuksista. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 4.1.2026! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 – ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

Haluatko oppia lisää viranomaistoiminnasta ja jätehuollosta? Etsimme jätehuollon viranomaispalveluja toteuttavaan tiimiin korkeakouluharjoittelijaa ajalle 4.5.-30.9.2026. Harjoittelussa pääset osaksi tiimiä, joka työskentelee kierrätysasteen nostamiseksi, ratkoo jätteenkuljetuksen seurannan rekisterihaasteita, seuraa jätehuoltomääräysten toteutumista ja neuvoo asukkaita jätehuollon järjestämisessä. Harjoittelijan tehtäviin kuuluu jätehuollon rekisteriseuranta, asukkaiden tekemien ilmoitusten käsittely, asukkaiden neuvonta sekä kompostoritarkastusten suunnittelu ja toteuttaminen yhdessä tiimin kanssa. Työtehtävien sujuva hoitaminen edellyttää asiakaspalveluhenkisyyttä sekä hyviä ajankäyttö- ja vuorovaikutustaitoja. Tehtävässä on eduksi jätelain tuntemus, kiinnostus rekisterinpitoon, tietosuojalainsäädäntöön ja viranomaistyöhön sekä hyvät Excelin käyttötaidot. Kielitaitovaatimuksena on hyvä suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito. Tehtävä edellyttää ajokorttia ja mahdollisuutta auton käyttöön. Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat: - joustavat työskentelymahdollisuudet, jotka tukevat työn ja vapaa-ajan sovittamista - mukavat ja osaavat työkaverit - tiimin, jossa jokainen saa olla oma itsensä ja jossa autetaan toinen toisiamme - kasvaa oman alasi huippuosaajaksi - merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet - mahdollistavan johtamisen oman urasi tueksi - hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut - Epassin hyvinvointisaldon - laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut ja edut - kehittää, kokeilla ja kompastua - kehittäjämyönteisen työyhteisön - työnantajan tukea osaamisen kehittämiseen ja kouluttautumiseen - työpaikan, jossa on turvallista tehdä töitä Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 25.1.2026. Mikäli kaipaat lisätietoja, voit olla yhteydessä: jätehuoltopäällikkö Martta Kantele martta.kantele@hameenlinna.fi tai puhelimitse p. 050 308 9345. Maksettava palkka: Kolme ensimmäistä kuukautta palkka on 1 606,67 €/kk, jonka jälkeen palkka on 1 838,63 €/kk. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Soveltuvan alan korkeakouluopiskelija. Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan 2,5 kuukauden koeaikaa ja hakuaika on 16.12.2025 - 25.1.2026. Hämeenlinnan kaupunki Puhelin: 050 308 9345 Sähköposti: martta.kantele@hameenlinna.fi Sijainti: Wetterhoffinkatu 2, Hämeenlinna

StaffPoint hakee Ivalon lentokentälle KAHVILATYÖNTEKIJÄÄ joulukaudelle 2025. Lentoasema on vilkas ja uniikki työympäristö, jossa saat kohdata erilaisia asiakkaita ja hyödyntää kielitaitoasi päivittäin. Porttialueen ravintolamaailma on näyttävä kokonaisuus porokruunuineen ja baareineen. Käytössä on runsaasti lisää tilaa ostoksiin sekä kahvilapalveluiden käyttöön. Olet etsimämme henkilö, jos pidät kansainvälisestä ympäristöstä. Voit olla aloitteleva tekijä tai konkari. Tärkeintä on reipas asenne ja työote, joka näkyy työssäsi joka päivä myös kiireen keskellä. Työssäsi vastaat lentoaseman kahvilan asiakaspalvelusta ja keittiöllä avustamisesta, mahdollisuus opetella myös annosten valmistus. Työt alkavat joulu-tammikuun aikana ja kestävät aina maaliskuun loppuu 2026. Tarjoamme töitä keskimäärin 112,5 tuntia/3 viikossa. Työsuhde solmitaan työntekijän ja StaffPointin välille. Tarjoamme sinulle - Mielenkiintoisen työn lentoaseman kansainvälisessä ympäristössä - Tarjoamme työpaikan, joissa palvelu, aktiivinen myyminen, sitoutuneisuus, ammattiylpeys ja iloisuus ovat avainsanoja - Mahdollisuuden työnkiertoon Lapland Hotelsin muissa kohteissa - Kansainvälistä työkokemusta ja tilaisuuden kehittää kielitaitoa - Lapin luonnonkauniit maisemat ja lukuisat vapaa-ajanviettomahdollisuudet - Lapland Hotels, Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts kattavat henkilökuntaedut - Mahdollisuus majoitukseen toimeksiantajan kautta, mutta tarvitset työmatkoihin auton ja ajokortin Edellytämme sinulta - Ripeyttä, tilannetajua ja joustavuutta - Vahvaa tiimipelaamista - Suomen ja englanninkielen taitoa - Hygieniapassia - Nuhteetonta taustaa, valitulle henkilölle tullaan tekemään suppea turvallisuusselvitys - Voimassa olevaan passia/kuvallista henkilökorttia - Arvostamme kaikenlaista asiakaspalvelun tai keittiötyön kokemusta! - Oma auto ja ajokortti Lapland Hotels- ketju on savuton työpaikka. Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla. Paikka täytetään sopivan hakijan löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen. Lisätietoja Maarika Varrio Rekrytointikonsultti +358444204385 maarika.varrio@staffpoint.fi #laplandtarjoilija Lapland Hotels Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä Puhelin: 0444204385 Sähköposti: maarika.varrio@staffpoint.fi Sijainti: Lentokentäntie 290 Työnhakusi etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan. Muista mainita suosittelijan yhteystiedot (nimi, yritys, puhelinnumero) hakemuksessasi.

ISS:llä tekniset osaajat pitävät huolta siitä, että kriittiset tilat toimivat – datakeskuksista tehtaisiin ja sairaaloihin. Meillä on paikkoja taitaville tekijöille, jotka haluavat ratkoa haasteita aidosti monipuolisessa ympäristössä. Tarjoamme tilaa itsenäisyydelle, vastuuta, monipuolisia urapolkuja ja ammattitaitoisen tiimin tuen. ISS työllistää lähes 1000 teknistä ammattilaista asentajista erilaisiin kiinteistötekniikan asiantuntijoihin ja päälliköihin. Haemme nyt osaavaa RAKENNUSTYÖNTEKIJÄÄ asiakaskohteisiimme Joensuuhun / Pohjois-Karjalan alueelle! Tässä tehtävässä vastaat osana rakennuspalveluidemme tiimiä asiakaskohteidemme haastavista ja monipuolisista kiinteistöjen korjaus-, saneeraus- ja rakennustöistä. Toimipisteesi sijaitsee Joensuussa, mutta liikut työpäivän aikana autolla eri kohteissamme Pohjois-Karjalan alueella. Teemme työtä tiiminä ja usein yhdessä työparin kanssa. Työvuorosi sijoittuvat pääsääntöisesti arkipäiviin klo 7–15.30 välille. Työsuhde on kokoaikainen (40 h / vko) ja toistaiseksi voimassa oleva. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Tehtävän palkkaus on aiemman kokemuksesi ja osaamisesi perusteella. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme: ISS työpaikat - Työ teknisissä palveluissa Sinulta me odotamme tehtävään soveltuvaa rakennusalan koulutusta. monipuolista kokemusta rakennusalan tehtävistä, kokemuksen ja osaamisen laatoitustöistä katsomme eduksesi. voimassa olevat työturvallisuus- ja tulityökortit sekä VTT vesieristesertifikaatin katsomme eduksesi. B-ajokorttia ja oman auton käyttömahdollisuutta. sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista osaamista. vastuullista työskentelyotetta sekä kykyä tarttua työtehtäviin itsenäisesti. erinomaista palveluasennetta, jonka ansiosta pystyt organisoimaan työtäsi yhdessä asiakkaan ja tiimisi kanssa nuhteetonta taustaa; työsopimuksen edellytyksenä on perusmuotoisen turvallisuusselvityksen läpäiseminen luotettavuuden varmistamiseksi turvallisuusselvityslain (726/2014) mukaisesti. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 31.12.! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 – ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

StaffPoint hakee Lapland Hotels SnowVillageen RAVINTOLAN VUOROPÄÄLLIKKÖÄ talvikauteen 2025-2026. Lapland Hotels SnowVillagessa yhdistyy taianomaisella tavalla lumen ja jään maailma. Joka vuosi, marraskuussa, Lainioon nousee ainutlaatuinen, noin 2 hehtaarin alueen täyttävä jäinen yhdistelmä jääveistoksia, jääravintola sekä jääbaari. Vastaanotto- ja ravintolatilat löytyvät kuitenkin lämpimästi hirsiseinien sisältä. Hymyilevä asiakaspalvelu ja elämyksen tuottaminen ovat avainsanoja SnowVillagen toiminnassa. Lapland Hotels SnowVillagessa vierailee noin 80.000 kävijää kävijää ja kohteen teema vaihtuu vuosittain. Sijainti Levin ja Ylläksen keskusten läheisyydessä takaa toimelian talvikauden. Leviltä matkaa on n. 45 km, Äkäslompolosta 30 km ja Ylläsjärveltä 15 km. Vastuualueellesi kuulu tarjoilijan suorittavan työn lisäksi mm. sujuvuuden varmistaminen työvuoron aikana, vuorosuunnittelun poikkeuksiin reagointi, varastoista ja inventaarioista huolehtiminen. Työt alkavat 25.11.2025 tai sopimuksen mukaan ja kestävät arviolta talvikauden 06.04.2026 asti. Työtunteja on tarjolla kokoaikaisesti 112,5h/3vko. Työsuhde solmitaan työntekijän ja StaffPointin välille. Toivomme sinulta - Ravintola-alan koulutusta sekä työkokemusta vastaavista tehtävistä - Kykyä työskennellä kiireisessä työympäristössä - Suomen ja englannin kielen taitoa, muu kielitaito plussaa. Please note, in this position fluent Finnish is required. - Anniskelu- ja hygieniapassi Tarjoamme sinulle - Mielenkiintoista ja vaihtelevaa työtä iloisessa, mukavassa, uniikissa ja liikunnallisessa työympäristössä - Upean, tiiviin työporukan, jonne moni palaa kausi kauden jälkeen - Kolmen toimialan (Lapin hotellit, Lapin Safarit ja Lapin hiihtokeskukset) kattavat henkilöstöedut - Asunto järjestyy toimeksiantajan puolesta Asunnot noin 15 km:n päässä työpaikasta, joten oma auto tai ajokortti on välttämätön. Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla. Paikka täytetään sopivan hakijan löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen. Lisätietoja työpaikasta Linda Hämäläinen Rekrytointikonsultti +358 44 420 4284 linda.hamalainen@staffpoint.fi #laplandtarjoilija #laplandesihenkilö Lapland Hotels Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä Puhelin: 0444204284 Sähköposti: linda.hamalainen@staffpoint.fi Sijainti: Lainiotie 566 Työnhakusi etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan. Muista mainita suosittelijan yhteystiedot (nimi, yritys, puhelinnumero) hakemuksessasi. Lapland Hotels- ketju on savuton työpaikka.

StaffPoint hakee Ivalon lentokentän kahvilaan salin VUOROPÄÄLLIKKÖÄ talvikaudelle 2025-2026. Lentoasema on vilkas ja uniikki työympäristö, jossa saat kohdata erilaisia asiakkaita ja hyödyntää kielitaitoasi päivittäin. Työtehtäviisi kuuluu kahvila-ravintolan vieressä sijaitsevan myymälän tuotteiden myyminen. Myynnissä on matkamuistoja ja paikallisia herkkuja. Tulet työskentelemään lentokentän kahvila-ravintolassa lentoliikenteen aikataulujen mukaan varhaisesta aamusta alkaen. Olet etsimämme henkilö, jos pidät kansainvälisestä ympäristöstä. Asiakkaamme arvostavat ystävällistä ja ripeää palvelua. Työ on kiireistä, vauhdikasta ja jokainen päivä on varmasti erilainen. Työtehtävien vastuualueeseen kuuluu kahvilatarjoilijan suorittavan työn lisäksi mm. työn sujuvuuden varmistaminen työvuoron aikana, tilausten tekemiset, vuorosuunnittelu poikkeustilanteissa, varastointi sekä kuukausittaiset inventaariot. Työt alkavat joulukuun aikana ja kestävät sopimuksen mukaan talvikauden loppuun maalis-huhtikuulle 2026 saakka. Työ on kokoaikainen 112,5h/3vko. Työsuhde solmitaan työntekijän ja StaffPointin välille. Edellytämme sinulta - Aikaisempaa työkokemusta ravintola-alalta - Kokonaisuuksien hallintaa, tiimityöskentelytaitoja sekä jämäkkää esihenkilöasennetta - Suomen ja englanninkielentaitoa, muu kielitaito katsotaan eduksi. Please note, in this position fluent Finnish is required. - Hygieniapassia ja alkoholipassia - Nuhteetonta taustaa, valitulle henkilölle tullaan tekemään suppea turvallisuusselvitys - Voimassa olevaan passia/kuvallista henkilökorttia Tarjoamme sinulle - Tarjoamme työpaikan, joissa palvelu, aktiivinen myyminen, sitoutuneisuus, ammattiylpeys ja iloisuus ovat avainsanoja - Määräaikaisen työsuhteen kansainvälisessä työympäristössä - Lapland Hotels, Lapland Safaris ja Lapland Skiresorts kattavat henkilöstöedut sekä mahdollisuuden työnkiertoon Lapland Hotelsin muissa kohteissa - Sopimuspalkan - Mahdollisuuden majoitukseen toimeksiantajan kautta Lapland Hotels- ketju on savuton työpaikka. Työpaikan sijainnin vuoksi oma auto välttämätön. Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla. Paikka täytetään sopivan hakijan löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen. Lisätietoja Maarika Varrio Rekrytointikonsultti +358444204385 maarika.varrio@staffpoint.fi #laplandesihenkilö #laplandtarjoilija Lapland Hotels Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä Puhelin: 0444204385 Sähköposti: maarika.varrio@staffpoint.fi Sijainti: Lentokentäntie 290 Työnhakusi etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan. Muista mainita suosittelijan yhteystiedot (nimi, yritys, puhelinnumero) hakemuksessasi.