Vil du være central i den praktiske understøttelse af hundreder af events hvert år på et af landets største universiteter?

Har du blik for struktur, systemer og gode arbejdsgange – og trives du i et administrativt miljø med mange kontaktflader og stor kompleksitet? Så er du måske vores nye kollega til Event Management, DTU Campus Service.

Stillingen
I DTU Campus Service (CAS) arbejder vi hver dag på at gøre hverdagen for de mange ansatte og studerende og gæster på DTU til en god oplevelse. I sektionen CAS Servicecenter har vi et stort servicegen som udtrykkes ved at det skal være nemt og trygt for universitetets mange arrangører at afholde gode events. Området er i vækst og vi søger derfor en kollega, der brænder for at koordinere og facilitere processer fremfor selv at udvikle eventindhold.

Som vores kommende kollega bliver du en del af vores event management-team på 3 personer, som understøtter alle events, der afholdes i DTU’s mange lokaler og/eller benytter fælles inventar på tværs af DTU Lyngby Campus.

Din rolle er administrativ og koordinerende – med stor vægt på planlægning, kommunikation og opgaveløsning via mail, systemer og dialog. 

Dine arbejdsopgaver

• Understøttelse af eventarrangører
• Koordinere og supportere hundredvis af planlagte og ad hoc-events årligt
• Give rådgivning til arrangører om rammer, logistik, flow og muligheder
• Understøtte gennemførelsen af arrangementer, så de afvikles sikkert, effektivt og professionelt
• Udarbejde og kvalitetssikre plads- og inventarplaner

Koordinering, drift og administrative opgaver

• Koordinere events og bookinger i – primært via mail og systemer
• Sikre de fysiske rammer: adgangsforhold, strøm, opstillinger, inventar og sikkerhed
• Samarbejde med interne og eksterne leverandører, driftsområder og fagmiljøer
• Dokumentere, registrere og følge op på eventrelaterede data og opgaver
• Løse praktiske drifts- og serviceopgaver – fx adgangskortadministration, skiltning og leverancer

Projekt- og procesudvikling

• Bidrage til projekter og udviklingsopgaver i Campus Service
• Medvirke i kortlægning og implementering af nyt event-system
• Optimere arbejdsgange i teamet og på tværs af sektioner

Om dig
Vi forestiller os, at du:

• Har en relevant akademisk uddannelse eller opnået tilsvarende erfaring fra lignende stillinger
• Arbejder struktureret og har overblik i komplekse sammenhænge
• Kommunikerer klart og sikkert – skriftligt og mundtligt, både på dansk og engelsk
• Trives i rollen som koordinerende drivkraft og kan håndtere mange sideløbende opgaver
• Er analytisk, stiller gode spørgsmål og bidrager aktivt til at forbedre processer
• Har stærk fornemmelse for service og samarbejde
• Er nysgerrig på digitale muligheder og systemudvikling

Vi tilbyder
På DTU bliver du del af et universitet, hvor viden og uddannelse med et globalt perspektiv er omdrejningspunktet. Ny teknologi, innovation og viljen til at skabe noget, der kan komme os alle til gavn, er hjørnestene på DTU. Vi værdsætter høj faglighed, og ønsker at du løbende udvikler dig i takt med dit ansvar. En naturlig del af dit nye job bliver således høj faglighed, din egen udvikling og ansvarlig handlefrihed.

Løn og ansættelsesvilkår 
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst for akademikere i staten, eller anden relevant overenskomst. 

Stillingen er på 37 timer og ønskes besat pr. 1. marts 2026 eller snarest derefter. 

Arbejdssted er DTU Lyngby Campus. 

Ansøgning og kontakt
Vi skal modtage din online ansøgning senest den 18. januar 2026 .  Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser. 

Ønsker du flere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionsleder Christina Skov Petersen på mail cskpe@dtu.dk  eller tlf. 9351 0649.

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen.

Teknologi for mennesker
DTU udvikler teknologi for mennesker. Med vores forskning og uddannelser i international topklasse er vi med til at skabe en bedre verden, og vi bidrager til løsningen af de globale udfordringer formuleret i FN’s 17 verdensmål for en bæredygtig udvikling. H.C. Ørsted grundlagde DTU i 1829 med en klar mission om at udvikle og nyttiggøre naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. Den mission lever den dag i dag. DTU har 13.500 studerende og 6.000 ansatte. Vi arbejder i en international atmosfære og har et inkluderende, udviklende og uformelt arbejdsmiljø. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over. 

Har du appetit på nye processer og kreditoropgaver i en digital verden?

Har du erfaring inden for kreditorbogholderi og fakturabehandling, og har du et særligt blik for optimering og digitalisering af regnskabsprocesser? Er du en teamplayer med drive, der ser værdien i sparring, videndeling og et stærkt samarbejde med både kollegaer og eksterne partnere?

Så er du måske vores nye kollega i Team Kreditor.

Dine arbejdsopgaver
Du bliver en del af et team på 15 engagerede kollegaer, der håndterer de daglige kreditoropgaver i DTU’s økonomisystem Oracle Cloud. Dine opgaver vil blandt andet omfatte:

• Fakturaindlæsning og kvalitetssikring 
• Leverandøroprettelse og -vedligeholdelse
• Ordre-/fakturamatch
• Bogføring af fakturaer
• Betalinger til leverandører
• Dialog med leverandører og medarbejdere på tværs af DTU

Med reference til lederen i Team Kreditor vil du spille en central rolle i at sikre høj kvalitet i kreditorprocesserne og bidrage til den løbende optimering af vores arbejdsgange. 

Vores forventninger til dig
Du har en regnskabsmæssig baggrund og er skarp på debet/kredit. Måske har du allerede erfaring med kreditoropgaver, men vigtigst er, at du: 

• Arbejder struktureret, selvstændigt og med øje for detaljen
• Er kendetegnet ved dit engagement, din positive tilgang og gå-på-mod
• Trives i en dynamisk hverdag og bidrager aktivt til fælles opgaveløsning og trivsel i teamet
• Har flair for digitale løsninger og interesse for procesforbedringer
• Tydeligt påtager dig et medansvar for de fælles mål ift.  kvalitet og effektivitet 

Da DTU er en arbejdsplads med mange udenlandske kollegaer og leverandører, er det vigtigt, at du kan formulere dig ubesværet, professionelt og præcist på engelsk og dansk.

Uanset dit erfaringsniveau er du nysgerrig, lærevillig og motiveret for at tage nye udfordringer op. 

Hvad tilbyder vi dig?
Hos Team Kreditor bliver du en del af et ambitiøst og fagligt stærkt team, hvor kvalitet, samarbejde og udvikling er i fokus. Vi har travlt, og det betyder, at alle bidrager til den fælles opgaveløsning, og at der i perioder er behov for en ekstra indsats. Vi tilbyder dig:

• Flekstid og mulighed for hjemmearbejdsdage
• En uformel omgangstone, hvor vi vægter respektfuld sparring og samarbejde
• Et professionelt arbejdsmiljø med stærke kollegiale relationer og plads til faglig fordybelse 
• En arbejdsplads med respekt for balancen mellem arbejde og privatliv 
• Et spændende og afvekslende job, hvor du udvikler dine faglige kompetencer

Om Afdelingen for Økonomi og Regnskab
Afdelingen for Økonomi og Regnskab er en central del af DTU’s økonomifunktion og består af ca. 250 engagerede medarbejdere. Vi dækker et bredt spektrum af økonomi- og regnskabsopgaver og understøtter DTU’s institutter, afdelinger og forskningsprojekter. Fælles for alle i afdelingen er, at vi går forrest for at sikre ansvarlig anvendelse af DTU’s midler og korrekte budgetter, regnskaber og analyser. 

Vi er en afdeling i udvikling, hvor digitalisering og optimering af processer er i højsædet. Her får du mulighed for at arbejde i et miljø præget af høj faglighed, samarbejde og en fælles ambition om at skabe de bedste løsninger for DTU.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til OAO-S-fællesoverenskomsten og organisationsaftale for kontorfunktionærer m.fl. (HK/Stat). Indplacering vil ske på baggrund af din baggrund, kvalifikationer og de stillede krav. Stillingen ønskes besat snarest muligt.

Alle økonomimedarbejdere sidder samlet i et stærkt fagligt miljø på DTU Lyngby Campus.

Ansøgning og kontakt
Vi skal modtage din online ansøgning senest den 31. januar 2026 . Åbn linket "Ansøg nu", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser. 

Ønsker du flere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Karina Sonne Alfastsen på 4525 1105.

Ansøgninger modtaget efter ansøgningsfristens udløb tages ikke i betragtning.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen. Da DTU arbejder med forskning i kritisk teknologi, hvormed der gælder særlige regler for blandt andet sikkerhed og eksportkontrol, kan der blive foretage open source-baggrundstjek af kvalificerede kandidater til stillingen.

Teknologi for mennesker
DTU udvikler teknologi for mennesker. Med vores forskning og uddannelser i international topklasse er vi med til at skabe en bedre verden, og vi bidrager til løsningen af de globale udfordringer formuleret i FN’s 17 verdensmål for en bæredygtig udvikling. H.C. Ørsted grundlagde DTU i 1829 med en klar mission om at udvikle og nyttiggøre naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. Den mission lever den dag i dag. DTU har 13.500 studerende og 6.000 ansatte. Vi arbejder i en international atmosfære og har et inkluderende, udviklende og uformelt arbejdsmiljø. DTU har campusser i hele Danmark og i Grønland og samarbejder med de bedste universiteter verden over.

Vil du være med til at udvikle innovative, skalerbare Shopify-løsninger for nogle af Nordens mest ambitiøse eCommerce brands? Hos DTAILS søger vi en Frontendudvikler, der motiveres af tekniske udfordringer, faglig fordybelse og lysten til at udvikle sig i et stærkt team af specialister.

# Velkommen til DTAILS
DTAILS er et af Nordens førende Shopify konsulenthuse med fokus på Shopify Plus løsninger. Vi hjælper målrettede eCommerce-brands med at udnytte deres fulde digitale potentiale på Shopify - gennem teknisk ekspertise, strategisk indsigt og skræddersyede løsninger.

Vi blev grundlagt i 2016 med visionen om at hæve niveauet i eCommerce og skabe det konsulenthus, vi selv gerne ville være en del af. Et sted, hvor ordentlighed, faglighed og kvalitet ikke bare er værdier på et slide, men selve måden, vi arbejder på - og det har drevet vores vækst lige siden.

I dag er vi 30+ specialister, der udvikler nogle af Nordens mest ambitiøse Shopify-løsninger. Med en stærk innovationsagenda inden for AI, data og Shopify er vi i dag blandt de mest anerkendte Shopify-partnere i Norden.

# Om stillingen
Som Frontend-udvikler hos DTAILS får du en central rolle i et fagligt stærkt team, der udvikler custom UI extensions og UI apps til Shopify-frontends. Det er en spændende mulighed for dig, der ønsker at sætte sit kreative aftryk og få indflydelse på, hvordan vi arbejder med frontend i DTAILS. Her får du friheden til at tage ansvar, tænke kreativt og være med til at dykke ned i komplekse, faglige udfordringer med et passioneret team i ryggen.

I praksis betyder det, at du: 

• Udvikler custom funktionalitet og logik til Shopify-frontends.

• Arbejder med frontend extensions og UI apps, der realiserer Shopifys fulde potentiale.

• Implementerer nye features og integrationer, der løfter brugeroplevelsen og den enkelte eCommerce forretning.

• Bidrager aktivt til vores frontend-struktur og best practices - du har indflydelse på, hvordan vi udvikler og sikrer kvalitet i vores løsninger.

• Samarbejder tæt med projektledere, udviklere og eCommerce specialister om at skabe de bedste løsninger for vores kunder.

# Hvem vi leder efter:
Vi leder efter dig, der har baggrund inden for web- og frontendudvikling - gerne med erfaring i at udvikle og vedligeholde moderne, dynamiske webinterfaces. Derudover ser vi gerne, at du: 

• Har 3-5 års erfaring med frontend-udvikling inden for Shopify- og eCommerce-projekter.

• Er rutineret i React og har solid forståelse for frontend-økosystemet.

• Arbejder hjemmevant i Liquid, HTML, CSS og JavaScript.

• Har en logisk sans og kan se, hvordan elementer og flows hænger sammen - også når projekterne bliver komplekse.

• Kan skabe responsive og gennemførte layouts med blik for både brugeroplevelse, performance og æstetik.

• Kan levere effektivt og modulært web development.

• Mestrer versionering og Git flows.

• Sætter pris på at arbejde sammen med et ambitiøst team af eCommerce-entusiaster.

# Hos os får du frihed, indflydelse og ansvar - og derudover tilbyder vi: 

• Et fagligt stærkt og uformelt team, hvor vi hjælper hinanden.

• Fleksible arbejdsrammer.

• God frokost, glade kolleger og et miljø, hvor det er rart at gå på arbejde.

• Spændende tekniske udfordringer kombineret med faglig fordybelse og udvikling.

• En flad struktur, hvor der ikke er langt fra tanke til eksekvering.

• Et godt kontormiljø på Nørrebro med hyggelige lokaler og godt udstyr.

• Massageordning - så vi passer på kroppen, mens vi bruger hovedet.

# Hvordan er det at arbejde hos DTAILS?
Hos DTAILS er vi ambitiøse - men samtidig uformelle, nede på jorden og rare at være sammen med. Vi er en dynamisk scale-up, hvor dagene sjældent er ens, men hvor der altid er plads til sparring, fordybelse og faglig udvikling.

Vi elsker det, vi laver, men vi ved også, at livet uden for arbejdet betyder noget. Derfor har vi en fleksibel kultur med plads til både fokus og frihed, så hver enkelt kan levere sit bedste og stadig have balance i hverdagen. De fleste af os mødes dagligt på vores lyse kontor midt på Nørrebro - mens andre arbejder remote. Uanset hvor vi sidder, er samarbejde, kvalitet og ordentlighed en del af vores kerneværdier.

# Lyder det som noget for dig? 
Send os dit CV og en beskrivelse af, hvorfor du gerne vil være en del af holdet hos DTAILS. Vi afholder samtaler løbende og ansætter, når vi har fundet det rette match - så vent ikke alt for længe. Vi glæder os til at høre fra dig!

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR, Ida Marie Rostgaard, på ida@dtails.dk.

The Danish Institute for Advanced Study (DIAS) and the Department of Green Technology at the University of Southern Denmark (SDU) seek an outstanding candidate to fill a tenure track fellow (Assistant Professor level) position in the field of Industrial Ecology. The starting date for the candidate is flexible, with a preference for summer Spring/Summer 2026.

We are looking for a researcher with clear potential for research excellence who thrives in and is inspired by interdisciplinary collaboration. The ideal candidate will be expected to contribute to high-quality research in their field while embracing DIAS’s mission of curiosity-driven inquiry and interdisciplinary dialogue. The successful candidate should have a strong and promising research profile, with potential for attracting external research funding, and a demonstrated ability to work across disciplines. The candidate will be attached to both the Department and DIAS and should be prepared to engage in multiple and diverse research environments at SDU. 

Who are we looking for?

We seek a researcher with expertise in the field of Chemical Engineering.  The applicant is expected to perform research in an interdisciplinary environment involving competences from chemistry, biochemistry, microbiology, agricultural science contributing with core competences from chemical engineering. In addition, you are eager to develop your research career within the DIAS framework.  We are looking for a candidate who will actively contribute to teaching, supervision, and the development of educational activities. You will collaborate with academic staff to secure external funding, join research projects and teams, and deliver high-quality research in one or two of the following focus areas: 

• Research within catalysis and reaction kinetics.

• Chemical reactor design, process upstreaming and downstreaming.

• Extraction, separation and purification of high value products from biomass and/or industrial waste streams.

• Innovation, development, application, and demonstration of core chemical engineering solutions for industrial production, pollution mitigation, emissions and climate impact from industry and/or agriculture to support the green transition.

• Upscaling of processes and methods from laboratory to industrial scale.

Qualifications

We are looking for a dynamic researcher who holds a Ph.D. in Chemical Engineering, worked some years as postdoctoral and is eager to push boundaries. The ideal candidate is highly motivated, collaborative, and ready to contribute to a vibrant, interdisciplinary environment that spans faculties and connects with DIAS.

We encourage you to showcase the full scope of your research and teaching experience. Industrial experience adds significant value, and mastery of both traditional and advanced chemical engineering methods is a key requirement

In addition, we seek someone who:

• Thrives on curiosity-driven research and thinks beyond traditional disciplinary lines.

• Is fluent in English and comfortable in a diverse setting of curiosity-driven research. 

• Shows strong potential for attracting external research funding; prior experience and a global network are clear advantages.

• Has a publication record that demonstrates excellence and broad, interdisciplinary thinking.

Join us in shaping the future of sustainable technologies through cross-faculty collaboration and innovative research.

The Danish Institute for Advanced Study (DIAS)

DIAS at SDU is a hub for interdisciplinary excellence at and beyond the frontier of knowledge, bringing together outstanding researchers from various disciplines to foster groundbreaking interdisciplinary research and bold innovation. DIAS nurtures a collaborative and curiosity-driven environment, encouraging scholars to think outside the box and challenge conventional boundaries. The institute values open-minded exploration and an ambitious yet collegial atmosphere with a strong sense of community. Researchers affiliated with DIAS are expected to contribute actively to DIAS activities, and engage in interdisciplinary collaborations across faculties and departments, both nationally and internationally.  As a DIAS Fellow, your teaching obligations will be reduced compared to a standard assistant professorship at SDU, giving you more time to focus on research and leadership activities. 

The Department of Green Technology

The Department of Green Technology at SDU is a dynamic and interdisciplinary research environment focused on developing technologies and strategies for a sustainable future. Our research spans environmental chemistry, process engineering, life cycle thinking, and circular systems. We collaborate closely with industry and public stakeholders to ensure real-world impact and relevance.

This position will be attached to section SDU Chemical Engineering.

SDU Chemical Engineering

SDU Chemical Engineering focuses on advancing sustainable chemical processes and materials through innovative research and education. Our mission is to contribute to a greener future by developing technologies that enable efficient resource utilization, reduce environmental impact, and support the transition to a circular economy. At the heart of our work is a deep understanding of chemical systems, process integration, and material design, which we apply to solve real-world challenges in energy, water, and industrial production. We combine fundamental science with applied engineering to create solutions that are both technically robust and environmentally responsible.

Tenure Track at the Faculty of Engineering

This position is part of the Danish tenure-track system, designed to support early-career researchers in developing into permanent academic roles. As a Tenure-Track Assistant Professor, you will be appointed for a fixed term with a guaranteed assessment for promotion to Associate Professor by the end of the tenure-track period (4 years), provided the criteria are met.

You enter the tenure track programme at assistant professor level and if successful you are promoted to associate professor by the end of the programme, provided an expert assessment committee confirms that you have acquired the international level of scholarly excellence characteristic of associate professors. Indicators of relevant scholarly merits include independent scholarly output, ground-breaking publications, achievement of excellence grants, and international research network.

From the outset, you will be assigned a dedicated mentor and benefit from annual performance and development reviews. A formal midterm evaluation will be conducted by a committee of internal and external experts to ensure your progress and alignment with the expectations for promotion.

The final assessment for promotion is carried out by a formally approved committee, including external members, and follows the Faculty of Engineering’s promotion guidelines. Successful candidates will demonstrate a strong research profile, high-quality teaching, and active engagement in interdisciplinary collaboration — especially within the DIAS framework.

Additional information

For further information about being a professor at DIAS, please contact DIAS director Sten Rynning at +45 6550 2193 or via email at director-dias@sdu.dk.

For further information about the SDU Chemical Engineering and this specific position, please contact Head of Section, Associate Professor Knud Villy Christensen (kvc@igt.sdu.dk). 

Application, salary, and employment terms

The candidate will be attached to Department of Green Technology, SDU Chemical Engineering in Odense and is also expected to participate DIAS activities and interdisciplinary cooperation in Odense regularly.
The successful applicant will be employed in accordance with the collective agreement between the Ministry of Finance and the Danish Confederation of Professional Associations for academics in the state with the associated circular on the protocol for the job structure for academic staff at Danish universities and the provisions for tenure track assistant professor as described herein. 

For more details on salary and taxation, please refer to the provided links about salary and taxation.
 

Application requirements
The application must include the following:

• Letter of motivation that clearly explains the applicant's interest, qualifications, and motivation for the position.

• Detailed CV including documentation of experience activities, and contacts for possible references. 

• An elaborate research and funding plan (max 4 pages) for the next three years including a description of synergy with the department's activities and the potential to benefit from DIAS’s interdisciplinary environment.

• Copies of Certificates/Diplomas (Master' and PhD degree).

• Complete list of publications, indicating which publications are most relevant for the position.

• Up to 5 of the most relevant research articles – if you submit a monograph, it counts as 3 articles. Please upload a pdf for each publication. For co-authored publications, briefly describe the extent of the co-authorship or your contribution to the publications (please do this for each co-authored publication). You can do so by using this form or by describing the co-authorship in such a way that the committee can assess the extent of your contribution.

• Applicants are requested to submit a teaching portfolio with the application as documentation for teaching experience as well as supervision qualifications. Formal application instructions and a guide for the teaching portfolio can be found here.

All application materials must be submitted in English, and only applications written in English will be considered.

We recommend that international applicants take the time to visit websites of Work in Denmark and the International Staff Office at SDU. Here you can find information and facts about moving to, working and living in Denmark.

Submission guidelines

• Letter of motivation and CV must be no larger than 5 MB each. All other files may be up to 50 MB per file. Up to 10 miscellaneous files can be submitted.

• All documents must be in English and PDF format. CPR number (civil registration no.) must be crossed out. All PDF-files must be unlocked and allow binding and may not be password protected. 

Assessment

Shortlisting may be used as part of the assessment process. Read about shortlisting at SDU.

Assessment of applications will be done under the existing Appointment Order for universities. Applications will be assessed by an assessment committee. The committee may request additional information, and, if so, it is the responsibility of the applicant to provide the necessary material. 

When the assessment committee has submitted its report, the applicant will receive the part of the evaluation that concerns them. 

Interviews and tests may be part of the overall evaluation and references may be obtained. 

About SDU
SDU is committed to fostering a diverse staff that reflects society’s diversity. We welcome applications from all qualified candidates, regardless of personal background.
SDU was founded in 1966 and now has over 27,000 students, nearly 20% of whom are international. SDU employs more than 3,800 staff and offers 115 study programmes across disciplines such as the humanities, social sciences, natural sciences, health sciences, and engineering. While SDU’s main campus is in Odense, it also has campuses in other locations.

Equal opportunity employment
The University of Southern Denmark is an equal opportunity employer. We consider all qualified applicants without regard to race, colour, sex, gender identity, sexual orientation, religion, national origin, age, disability, pregnancy, or any other protected status.

The University of Southern Denmark wishes our staff to reflect the surrounding community and therefore encourages everyone, regardless of personal background, to apply for the position. SDU conducts research in critical technologies, which, due to the risk of unwanted knowledge transfer, are subject to a number of security measures. Therefore, based on information from open sources, background checks may be conducted on candidates for the position.

How to apply
Applications must be submitted electronically via the "Apply online" link provided in the job posting.

If you experience technical problems, please contact hcm-support@sdu.dk.

The application deadline is February 28, 2026, at 11.59 PM/23.59 (CET/CEST) 

En tant que comptable vous rejoignez une asbl et assistez l'équipe de coordination aux tâches comptables ce qui signifie, entre autres :  

• Vous traitez la facturation de l'analyse à l'encodage dans Exact Online 
• Vous assurez le suivi des communications téléphoniques, du courrier papier et électronique relatif à la facturation
• Vous contribuez au suivi de la comptabilité aux côtés de la responsable financière (analyse des factures reçues et encodage des factures en vue de paiement)
• Vous préparez les clôtures trimestrielles et annuelles en collaboration avec le réviseur 
• Vous contribuez au suivi des subsides et à la préparation des rapports financiers 
• Vous assurez le suivi de la gestion analytique par projet et activité
• Vous contribuez à l'amélioration des processus comptables

 

Notre futur comptable présente les qualités suivantes : 

• Fait preuve de bon sens et d'esprit critique
• Dispose d'un bachelier en comptabilité 
• Possède une expérience de minimum 2 ans en comptabilité générale
• Est bilingue : parle couramment le français et le néerlandais 
• Est autonome rapidement après formation aux outils et processus
• Fait preuve de polyvalence et de flexibilité. Il n'hésite pas à aider l'organisation et ses collègues en cas de besoin car il a un très bon esprit d'équipe

• Horaire flexible de 38h/semaine (lun. à ven.)
• CDI stable dans un cadre humain et solidaire
• Rémunération comptable CP 330.40 + chèques-repas, assurance DKV, remboursement STIB, intervention déplacement voiture privé
• Bureau au centre de Bruxelles facilement accessible en transports en communs
• Télétravail 2j/sem dès le 3e mois, selon autonomie et tâches

En tant que comptable vous rejoignez une asbl et assistez l'équipe de coordination aux tâches comptables ce qui signifie, entre autres :  

Vous traitez la facturation de l'analyse à l'encodage dans Exact Online 

Vous assurez le suivi des communications téléphoniques, du courrier papier et électronique relatif à la facturation

Vous contribuez au suivi de la comptabilité aux côtés de la responsable financière (analyse des factures reçues et encodage des factures en vue de paiement)

Vous préparez les clôtures trimestrielles et annuelles en collaboration avec le réviseur 

Vous contribuez au suivi des subsides et à la préparation des rapports financiers 

Vous assurez le suivi de la gestion analytique par projet et activité

Vous contribuez à l'amélioration des processus comptables

 

Notre futur comptable présente les qualités suivantes : 

Fait preuve de bon sens et d'esprit critique

Dispose d'un bachelier en comptabilité 

Possède une expérience de minimum 2 ans en comptabilité générale

Est bilingue : parle couramment le français et le néerlandais 

Est autonome rapidement après formation aux outils et processus

Fait preuve de polyvalence et de flexibilité. Il n'hésite pas à aider l'organisation et ses collègues en cas de besoin car il a un très bon esprit d'équipe

Horaire flexible de 38h/semaine (lun. à ven.)

CDI stable dans un cadre humain et solidaire

Rémunération comptable CP 330.40 + chèques-repas, assurance DKV, remboursement STIB, intervention déplacement voiture privé

Bureau au centre de Bruxelles facilement accessible en transports en communs

Télétravail 2j/sem dès le 3e mois, selon autonomie et tâches

Etsimme asiakkaallemme Poriin PAISTOPISTETYÖNTEKIJÄÄ. Tehtävät sisältävät leipomon paistopisteen työtehtäviä alkuvalmistelusta asiakaspalveluun. Odotamme sinulta reipasta otetta työn tekemiseen ja halukkuutta omaksua uusia työtehtäviä sekä kykyä perehdytyksen jälkeen työskennellä myös yksin. Työtä on alustavasti vappuun -26 asti.. Hakijoilta eduksi katsotaan: - alan koulutus tai kokemus asiakaspalvelusta - kassatyöskentely ja palveluhenkisyys - oma-aloitteinen työote, täsmällisyys - mahdollisuus työskennellä myös viikonloppuisin Täytä hakemuksesi nopeasti CV:n kera osoitteessa www.kaikuhr.fi , sillä haastattelut aloitetaan heti sopivan henkilön löydyttyä. Kaiku HR Pori Kaiku HR on henkilöstövuokraukseen ja rekrytointiin erikoistunut yritys, joka etsii toisilleen sopivat työt ja ihmiset. Motivoitunut ja työstään innostunut työntekijä takaa asiakasyrityksemme tyytyväisyyden. Inhimillinen toimintatapa tarkoittaa paitsi ehdotonta keskinäistä kunnioitusta kaikkien osapuolten kesken, myös suoruutta ja sanansa pitämistä. Vuonna 2024 liikevaihtomme oli noin 22,7 miljoonaa euroa ja työllistimme vuoden aikana lähes 800 osaajaa. Olemme Henkilöstöalan yritysten liiton (HELAn) jäsenyritys ja noudatamme toimialan yhteisiä sääntöjä ja toimintatapoja. Puhelin: 0503132234 Sähköposti: petri.latti@kaikuhr.fi Sijainti: 28100 Pori

Haemme Mestareille tavoitteellista B2B-myyjää tarjoamaan henkilöstöratkaisuja rakennus-, talotekniikka- ja teollisuusalalla toimiville asiakkaillemme. Työtehtäväsi tulevat painottumaan potentiaalisten asiakasyrityksien kontaktointiin sekä uusasiakashankintaan. Asiakkuuksien ylläpito kuuluu myös tehtävänkuvaasi. Kartoitat ammattitaidolla sekä asiakasta kuunnellen heidän henkilöstötarpeensa ja tarjoat parhaiten sopivimpia henkilöstöratkaisuja. Tulet myös osallistumaan työntekijöiden haastatteluihin, mutta kyseessä on kuitenkin vahvasti myynnillinen sekä asiakasvastuullinen rooli. Toivomme, että omaat vahvan halun menestyä työssäsi ja kehittää osaamistasi jatkuvasti eteenpäin. Myyntihenkisyys ja asiakaslähtöinen toimintatapa ovat työsi keskiössä. Kokemus henkilöstöpalvelualalta katsotaan kuitenkin eduksi. Työskentelyotteesi on itseohjautuva ja sinulla on aitoa halua sitoutua yhteisiin tavoitteisiin. Olemme tiivis työporukka ja kaikki auttavat toisiaan, joten toivommekin, että sinulta löytyy tarvittavat tiimityöskentely- sekä vuorovaikutustaidot ja tuot myös omalla positiivisella asenteellasi tekemisen meininkiä ajoittain hektisiinkin työpäiviin. Pääasialliset työtehtäväsi: * Uusasiakashankinta ja tapaamisten sopiminen * Asiakkuuksien hoito, ylläpito sekä tapaamiset * Työntekijätarpeiden tunnistaminen ja asiakastilausten täyttäminen * Työnhakijahaastattelut ja työntekijävalinnat * Työntekijöiden yhteyshenkilönä toimiminen ja työsuhdeasioiden hoitaminen Toivomme hakijoilta: * B2B-myyntikokemusta ja myynnillistä taustaa * Ymmärrystä rakennus-, talotekniikka tai teollisuusalalta * Näyttöjä tuloksellisesta myyntityöstä * Kykyä sitoutua tavoitteisiin sekä halua kehittää omaa osaamistaan * B-ajokorttia sekä oman auton käyttömahdollisuutta Tarjoamme työntekijälle: * Mahdolliset koulutukset * Valmiit asiakkaat sekä kontaktit * Työyhteisön tuen * Monipuolisen työnkuvan * Kannustavan palkkamallin (kiinteä kuukausipalkka + provisio) Mikäli tämä tehtävä herätti kiinnostuksesi, laitathan meille heti hakemusta tulemaan, sillä aloitamme haastattelut välittömästi ja tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä! Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta ja kerro meille itsestäsi ja taustastasi. Mikäli sinulla on kysyttävää työtehtävään liittyen, voit lähettää sähköpostia osoitteeseen joni.flod@henkilostomestarit.fi tai aleksi.utriainen@henkilostomestarit.fi Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on pääasiallisesti rakennus- ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Tuotamme asiakkaillemme monipuolisia henkilöstöratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja sekä väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. www.henkilostomestarit.fi

Etsimme innostunutta elintarviketyöntekijää liittymään tiimiimme suurkeittiössä, jossa pääset valmistamaan herkullisia aterioita suurissa padoissa ja käyttämään yhdistelmäuuneja. Työtehtäviisi kuuluu myös tuotteiden pakkaaminen laatikoihin, joten tarkkuus ja huolellisuus ovat avainasemassa. Työtä tehdään ma-pe kahdessa vuorossa 05:00-13:00 ja 13:00-21:00. Lauantaisin vain aamuvuoro. Tarjoamme sinulle mahdollisuuden kehittää osaamistasi sekä työskennellä turvallisessa ja ammattitaitoisessa ympäristössä. Tämä kolmen viikon pituinen työjakso tarjoaa ainutlaatuisen tilaisuuden työskennellä suurkeittiön sydämessä ja oppia uutta. Jos olet valmis tarttumaan haasteeseen ja haluat olla osa dynaamista tiimiämme, tämä työpaikka on sinua varten! TOIVOMME SINULTA: - Aikaisempaa kokemusta ja osaamista keittiötyöskentelystä suurtaloudessa - Hygieniapassia - Ripeää työotetta - Sujuvaa suomen tai englannin kielitaitoa TARJOAMME SINULLE: - Nopean työllistymisen - Mahdollisuuden saada palkan päälle bonusta hyvin tehdystä työstä - Työterveyspalvelut Terveystalolla heti ensimmäisestä työpäivästä alkaen - Boltin oman sovelluksen, jonka kautta hoidat työsuhdeasiat helposti Hae paikkaa pikaisesti, sillä käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme ehdokkaita jo hakuaikana. Voit liittää mukaan myös CV:n mieluiten pdf-muodossa. Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä.

Haluatko työskennellä teknologiateollisuuden huipulla? Me Pemamekilla valmistamme maailmanluokan hitsausautomaatiota raskaan metalliteollisuuden tarpeisiin ja etsimme nyt vahvistusta osavalmistustiimiimme. Voit olla jo kokenut metallialan ammattilainen tai urasi alussa oleva kehittymishaluinen joukkuepelaaja. Robottioperaattorina työskentelet Loimaan tehtaallamme monipuolisessa työympäristössä teknologiateollisuuden näköalapaikalla. Mitä työ pitää sisällään? Robottioperaattorina työskentelet itsenäisesti ja työtehtäviisi kuuluvat metallikappaleiden siistiminen, mahdolliset korjaukset, mitoitus ja metallirakenteiden yhdistäminen hitsausrobotiikkaa hyödyntäen sekä kappaleiden lämpökäsittely. Millaista osaajaa etsimme? Sinulla on metallialan koulutus ja kokemusta vastaavista työtehtävistä Omaat hyvät vuorovaikutustaidot Työotteeltasi olet tarkka ja huolellinen Olet oma-aloitteinen ja yhteistyökykyinen Mikä meitä ilahduttaisi erityisesti? Hitsausluokkien osaaminen Hitsausrobotiikan tuntemus Teknisten piirustusten lukutaito Mitä tarjoamme sinulle? Mielenkiintoisen työn alansa johtavassa teknologiayrityksessä Huolellisen perehdytyksen työtehtäviisi Mukavan ja rennon työilmapiirin Erinomaiset henkilöstöedut, kuten Epassi Flex, vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen sekä kattavat työterveyspalvelut Miten haet? Jätä vapaamuotoinen hakemuksesi sekä CV:si 25.01.2026 mennessä. Voit halutessasi tallettaa myös videohakemuksen. Lisätietoja työtehtävästä: Osavalmistuksen työnjohtaja Jani Palmén, jani.palmen@pemamek.com, p. +358503532858. Lisätietoja rekrytointiprosessista: HR-Manager, Elina Arppe, elina.arppe@pemamek.com, p. +358505692671.