Asiakasyrityksemme toteuttaa korkealaatuisia nestemäisiä pinnoitus- ja vedeneristysprojekteja katoille ja muille pinnoille. Yritys on nuorekas ja kovan kasvutavoitteen omaava kotimainen toimija. Etsimme nyt asiakasyrityksellemme hyvän asenteen omaavia TYÖNJOHTAJIA KATTOPINNOITUSTÖIHIN pitkäaikaiseen ja vakituiseen tähtäävään työsuhteeseen painottuen Pirkanmaan ja Uudenmaan alueen työkohteisiin. Tässä on todella hyvä mahdollisuus päästä näköalapaikalle vaikuttamaan yrityksen tulevaisuuteen. Työpäiväsi koostuu eri kokoisten kiinteistöjen kattoremontteihin ja huoltotöihin liittyvistä vastuullisista työnjohdollisista tehtävistä. Vastaat työmaiden aikataulusta ja suunnitelman mukaisesta toteutumisesta, sekä työturvallisuusasioiden huolellisesta valvomisesta. Varmistat, että asentajat tietävät mitä tehdä, ja heillä on tarvittavat materiaalit sekä työvälineet tehtäviensä sujuvaan suorittamiseen. Kaikkiin työvaiheisiin ja välineisiin koulutetaan perusteellisesti työn alkaessa. Tarjoamme: \- Pitkäaikaisen / vakituisen työsuhteen \- Palkka n. 3500€, riippuen osaamisestasi \- Mielenkiintoisen tehtäväkentän \- Työn jonka menestyksekkäästä tekemisestä palkitaan \- Arvostavan työyhteisön ja mukavan työporukan \- Vakituisen työsuhteen \- Asianmukaiset työvarusteet \- Kattavan työterveyshuollon Tehtävässä menestyminen edellyttää rakennusalan kokemusta, vastuuta ottavaa asennetta, hyviä sosiaalisia- ja vuorovaikutustaitoja, sekä b-ajokorttia. Eduksesi katsotaan englannin kielen taito, sekä kokemus esihenkilötehtävistä. Työssäsi tarvitset voimassa olevaa työturvallisuuskorttia, mutta jos se uupuu, autamme kyllä sen hankkimisessa. Haemme ensisijaisesti tekijöitä, jotka voivat sitoutua pitkäksi aikaa. Työt alkavat huhtikuussa, mutta tarkempi ajankohta tarkentuu hakuprosessin aikana. Työaika on 40h/vko arkisin ja työskentely tapahtuu päiväsaikaan, joten illat ovat vapaat harrastuksille. Sovellamme tehtävässä rakennusalan työehtosopimusta. Tehtävää hakiessasi kuulemme mielellämme palkkatoiveesi. Kiinnostuitko tehtävästä? Kiinnostuitko tehtävästä? Jos kyllä, niin kuulisin sinusta mielelläni! Täytä hakemus pikimmiten oheisen linkin kautta. Kerro hakemuksessasi mahdollisimman tarkasti osaamisestasi ja aikaisemmasta työkokemuksestasi. Jos sinulla tulee mitä vain kysyttävää työtehtävään liittyen, soita rohkeasti! Kaikki lisätiedot tehtävästä puhelimitse arkisin klo 9.00-16.00 rekrytointikonsultti Noora Aleniukselta 050 411 6508 tai voit myös laittaa hakemuksesi CV:n kera sähköpostiini joka on muotoa etunimi.sukunimi@click-hp.fi.

Sunshine Early Learning Centre hakee päiväkodin johtajaa uuteen varhaiskasvatusyksikköönsä Tampereen Hervantajärvelle. Oletko sinä etsimämme uuden yksikön perustamisesta innostuva varhaiskasvatusalan ja johtamisen ammattilainen? Sunshine Hervantajärvi avataan elokuussa 2026. Varhaiskasvatustoiminnan ehdoilla suunniteltu hirsirakenteinen aistiystävällinen rakennus tarjoaa tilat kahdeksalle ryhmälle ja 132 lapselle. Luonnonläheinen sijainti ja moderni puistomainen leikkialue luovat erinomaiset mahdollisuudet kekseliääseen pedagogiseen toimintaan ja luonnossa liikkumiseen Hervantajärven päiväkodissa toimitaan sekä suomeksi että englanniksi. Kielirikasteisissa ryhmissä englannin kieltä tuodaan arkeen esimerkiksi laulaen, leikkien ja lorutellen, toiminnan ollessa muutoin suomenkielistä. Kielirikasteisten ryhmien lisäksi päiväkodissa tulee toimimaan myös täysin englanninkielisiä ryhmiä, Yrityksemme arvot laatu, yhteisöllisyys ja ilo ohjaavat kaikkea toimintaamme ja vuorovaikutustamme henkilöstön, lasten ja perheiden kanssa Etsimme joukkoomme kunnianhimoista varhaiskasvatusalan ja johtamisen ammattilaista, joka on aidosti kiinnostunut perustamaan uutta yksikköä, innostuu yrityksen strategiaa tukevien toimintamallien pitkäjänteisestä kehittämisestä yksikössään, sekä nauttii perheiden ja henkilöstönsä kanssa työskentelystä. Päiväkodin johtajana tehtäviisi kuuluvat asiakkuuksien hallinnointi, suunnitelmallinen pedagoginen johtaminen, budjetointi sekä henkilöstön laadukas johtaminen ja tukeminen. Tehtävä edellyttää erinomaisia yhteistyö- ja viestintätaitoja. Tarvitset riittävää englannin kielen taitoa päivittäisissä kohtaamisissa asiakasperheiden kanssa sekä kansainvälistä työyhteisöä johtaessasi. Tukenasi ovat esihenkilösi, yrityksen muut päiväkodin johtajat, pedagoginen johtaja, liiketoimintajohtaja sekä henkilöstöhallinto ja tukipalvelut, joiden kanssa teet tiivistä yhteistyötä. Kelpoisuusvaatimukset: Varhaiskasvatuslain (540/2018) 31 §:n mukaan päiväkodin johtajan kelpoisuusvaatimuksena 1.1.2030 alkaen on varhaiskasvatuksen opettajan (26 §) tai varhaiskasvatuksen sosionomin (27 §) kelpoisuus ja vähintään kasvatustieteen maisterin tutkinto sekä riittävä johtamistaito. Ennen 31§:n voimaantuloa kelpoisuusvaatimuksina päiväkodin johtajan tehtävään on kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään tai kelpoisuus varhaiskasvatuksen sosionomin tehtävään ja kasvatustieteen maisterin tutkinto sekä riittävä johtamistaito (74§). Lisäksi huomioidaan siirtymäsäännöksen (75 §) nojalla kelpoiset hakijat. Hakeminen: Lähetä hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 19.4.2026 osoitteeseen: office@selc.fi Ennen työsuhteen alkua valitun henkilön tulee toimittaa rikosrekisteriote lain edellyttämällä tavalla. Työsuhteen alussa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

**Ammatillista koulutusta aikuisille elämän ehdoilla työelämän tarpeisiin** Turun AKK on ammatilliseen aikuiskoulutukseen erikoistunut koulutuksen järjestäjä, joka toteuttaa omaehtoista aikuiskoulutusta, oppisopimuskoulutusta, työvoimakoulutusta sekä yritysten henkilöstökoulutusta joustavasti ja tehokkaasti. Tarjoamme ammatillista koulutusta eri elämäntilanteisiin ja koulutamme ammattilaisia työelämän tarpeisiin. **Haemme nyt määräaikaista S2-opettajaa** Tehtäviisi kuuluvat S2-opetus sekä ohjaus- ja arviointitehtävät, osaamisen tunnustaminen sekä innovatiivisten yksilöllisten opintopolkujen laatiminen. Tehtävässä pääset osaksi Turun AKK:n ammattitaitoista YTO-tiimiä, jossa työtä tehdään joustavasti yhdessä jokaisen vahvuuksia hyödyntäen, ja teet lisäksi yhteistyötä tiiviisti opinto-ohjaajien ja ammatillisten opettajien kanssa. Tehtävään valittavalta edellytetään soveltuvaa koulutusta ja S2-opettajan pätevyyttä sekä kokemusta opetustyöstä. Tarvitset työssäsi myös erinomaisia digitaalisia taitoja, sillä opetustyössä hyödynnetään digitaalisia oppimisympäristöjä ja erilaisia järjestelmiä. Työhön kuuluu vahvasti myös kehittämistä, joten odotamme ratkaisukeskeisyyttä ja valmiutta kehittää opetustyötä. **Lisäksi toivomme sinulta** - kokemusta ammatillisesta koulutuksesta, - vahvoja vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja, - oma-aloitteista ja innokasta työskentelyotetta sekä - kykyä organisoida omaa työtä ja hallita laajoja kokonaisuuksia. Tarjoamme sinulle monipuolisen tehtävän sekä osaavan asiantuntijayhteisön tuen ammatillisen aikuiskoulutuksen parissa. Osaava, hyvinvoiva ja työstään innostuva henkilöstö on tärkein voimavaramme. Huolehdimme henkilöstömme ammattitaidosta ja hyvinvoinnista panostamalla osaamisen kehittämiseen sekä tarjoamalla mm. laajan työterveyshuollon, vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen, henkilöstörahaston, Epassin joustavaa hyvinvointisaldoa sekä virkistystoimintaa. Teemme töitä monipaikkaisesti etänä sekä moderneissa toimitiloissamme Artukaisissa. Työsuhde on kokoaikainen ja määräaikainen (arviolta 9 kuukautta). Palkka määräytyy voimassa olevan työehtosopimuksen, henkilökohtaisen osaamisen ja kokemuksen perusteella. Noudatamme Ammatillisten aikuiskoulutuskeskusten työehtosopimusta. **Mikäli koet olevasi etsimämme ammattilainen, lähetä hakemuksesi ja CV:si 24.4.2026 mennessä.** Tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä ja työ alkaa mahdollisimman pian. Lisätietoja tehtävästä antaa apulaisrehtori Osku Laukkanen, 040554 8063, osku.laukkanen@turunakk.fi.

Olemme vahvasti kasvava, mutta työntekijöistämme huolehtiva henkilöstöalan yritys. Missionamme on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Toimimme jo usealla alueella Suomessa ja pääkonttorimme sijaitsee Tampereella. Haemme nyt asiakkaallemme Hämeenlinnaan KYLMÄLAITEASENTAJAA Etsimme osaavaa ja oma-aloitteista kylmälaiteasentajaa monipuolisiin huolto- ja asennustehtäviin. Työskentelet vaihtelevissa asiakaskohteissa erilaisten jäähdytys- ja kylmätekniikan järjestelmien parissa. Päivittäinen työsi sisältää niin vianetsintää, huoltoja kuin asennuksiakin, ja toimit tiiviissä yhteistyössä muun tiimin kanssa. Tehtävässä korostuvat laadukas työnjälki, turvallisuusvaatimusten noudattaminen sekä asiakaslähtöinen palveluasenne. Työ on liikkuvaa ja asiakaskohteet vaihtelevat, joten arvostamme joustavuutta ja kykyä toimia erilaisissa ympäristöissä. Odotamme sinulta: * Alan koulutusta ja aiempaa kokemusta kylmätekniikan tehtävistä * Pätevyyttä käsitellä yli 3 kg kylmäainetta sisältäviä laitteita * B-ajokorttia ja oman auton käyttömahdollisuutta * Sähkötyöturvallisuuskorttia * Täsmällisyyttä, huolellisuutta ja hyvää fyysistä kuntoa * Valmiutta työskennellä ahtaissa ja vaihtelevissa tiloissa * Hyvää työkalujen ja koneiden tuntemusta Palkkaus 16€ ja 18€ väliltä, kokemuksen mukaan. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, laita hakemuksesi meille CV:n kera ilmoituksen linkin kautta. Lisätietoja saat myös puhelimitse tai sähköpostilla: Tina Dahlgren 050 369 2348 tai tina.dahlgren@armstrong.fi ja Kari Lindroos 044 445 5220 tai kari.lindroos@armstrong.fi Ethän laita hakemusta sähköpostiin, vaan suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Yhdellä hakemuksella saat avattua oven useille työmahdollisuuksille! Armstrong Oy: Olemme kasvava valtakunnallinen henkilöstöalan yritys, jonka visio on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Tavoitteenamme on luoda uudenlainen työympäristö, jossa työntekijät ja työnantajat voivat kehittyä haluamallaan tavalla. Toimimme Tampereella, Kuopiossa, Rovaniemellä ja Hämeenlinnassa. Armstrong Oy tarjoaa työntekijöille mahdollisuuden uudenlaiseen ammattipolkuun ja kehittymiseen erilaisissa itseään kiinnostavissa työtehtävissä.

Sunshine Early Learning Centre avaa uuden varhaiskasvatusyksikön Hervantajärvelle elokuussa 2026 ja etsii varhaiskasvatuksen opettajia liittymään kansainväliseen tiimiimme. Oletko sinä varhaiskasvatusalasta innostunut tiimipelaaja ja työtäsi arvostava ammattilainen? Me Sunshinessa etsimme joukkoomme varhaiskasvatusalan ammattilaisia, jotka nauttivat aidosti työskentelystä lasten ja perheiden kanssa, arvostavat tiimityötä, edistävät positiivista ja turvallista työilmapiiriä sekä ovat kunnianhimoisia laadukkaan pedagogisen toiminnan ja oppimisympäristön kehittäjiä. Yrityksemme arvot laatu, yhteisöllisyys ja ilo ohjaavat kaikkea toimintaamme ja vuorovaikutustamme henkilöstön, lasten ja perheiden kanssa Varhaiskasvatuksen opettajana ja tiiminvetäjänä vastaat pedagogisen toiminnan suunnittelusta, toteuttamisesta ja arvioinnista, lasten kasvun, oppimisen ja hyvinvoinnin tukemisesta sekä tiimisi päivittäisen pedagogisen työn ohjaamisesta. Työsi tukena toimivat moniammatillinen tiimi, muut opettajat sekä päiväkodin johtaja. Hervantajärven päiväkodissa toimitaan sekä suomeksi että englanniksi. Kielirikasteisissa ryhmissä englannin kieltä tuodaan arkeen esimerkiksi laulaen, leikkien ja lorutellen, toiminnan ollessa muutoin suomenkielistä. Kielirikasteisten ryhmien lisäksi päiväkodissa tulee toimimaan myös täysin englanninkielisiä ryhmiä, joissa työskentelevillä opettajilla tulee olla sujuva englannin kielen taito. Kaikki yksikössä työskentelevät tarvitsevat riittävää englannin kielen taitoa myös päivittäisissä kohtaamisissa asiakasperheiden kanssa sekä kansainvälisessä työyhteisössä toimittaessa. Sunshine Hervantajärven yksikköä rakennetaan parhaillaan ja se valmistuu kesällä 2026. Varhaiskasvatustoiminnan ehdoilla suunniteltu hirsirakenteinen aistiystävällinen rakennus tukee korkealaatuisen varhaiskasvatustoiminnan toteuttamista. Luonnonläheinen sijainti ja moderni puistomainen leikkialue tarjoavat erinomaiset mahdollisuudet kekseliääseen pedagogiseen pihatoimintaan ja luonnossa liikkumiseen. Kelpoisuusvaatimukset: Tehtävä edellyttää varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuutta varhaiskasvatuslain (540/2018) mukaisesti. Mikäli tutkintosi on suoritettu Suomen ulkopuolella, sen tulee olla Opetushallituksen hyväksymä. Varhaiskasvatussuunnitelman perusteiden syvällinen tuntemus on erittäin tärkeää. Sunshine tukee henkilöstön hyvinvointia ja ammatillista kasvua. Tarjoamme kaikille uusille työntekijöille kuuden kuukauden perehdytysohjelman, jatkuvaa koulutusta ja mahdollisuuksia osaamisen kehittämiseen. Tarjoamme myös ePassi-edun vapaa-ajan hyvinvointipalveluihin, työterveyshuollon sekä vuosittaisia henkilöstön virkistystapahtumia. Hakeminen: Lähetä hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 19.4.2026 osoitteeseen: office@selc.fi Tehtävään valitun henkilön tulee toimittaa ennen työsuhteen alkua rikosrekisteriote lain edellyttämällä tavalla. Työsuhteen alussa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Olemme vahvasti kasvava, mutta työntekijöistämme huolehtiva henkilöstöalan yritys. Missionamme on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Toimimme jo usealla alueella Suomessa ja pääkonttorimme sijaitsee Tampereella. Haemme nyt asiakkaallemme Hämeenlinnaan ELINTARVIKESIIVOOJAA Tuntuuko iltatyörytmi sinulle luontevalta? Haluaisitko vakaan 40 tunnin työviikon lyhennysvapaineen ja mahdollisuuden työllistyä elintarvikealan yritykseen? Kiinnostaisiko työ, jossa näet oman kädenjälkesi joka vuoro ja jossa hygienia on kaiken ydin? Jos vastasit kyllä, voit olla etsimämme henkilö. Elintarvikesiivoojana työtehtävänäsi on elintarviketehtaan tuotanto- ja sosiaalitilojen siivous sekä puhtaanapito. Työssä on korkeat hygieniavaatimukset, joten olethan tarkka, huolellinen ja hyväkuntoinen tekijä. Mahdollisuus myös osallistua tuotantotehtäviin. Työaika on arkisin 16.00-24.00. Kohteen sijainnin vuoksi oma auto vaaditaan. Odotamme sinulta: * Siivousalan kokemusta * Omaa autoa työpaikalle pääsemiseksi * Suomen kielen osaaminen / working knowledge of finnish language (B2-C1 puhuttuna) Eduksi katsomme: * Kokemusta elintarvikealan siivouksesta * Hygieniapassi (tulee suorittaa 3kk sisään aloituksesta) * Täsmällisyys ja hyvä fyysinen kunto Palkkaus 12,49 € / h (Elintarvikealan TES, 3. ryhmä + lisät). Työsuhde on alkuun vuoden määräaikainen täysillä tunneilla oleva sopimus, jonka jälkeen mahdollisuus työllistyä suoraan asiakkaallemme. Työ alkaa heti sopivan henkilön löydyttyä. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, laita hakemuksesi meille CV:n kera ilmoituksen linkin kautta. Lisätietoja saat myös puhelimitse tai sähköpostilla: Tina Dahlgren 050 369 2348 tai tina.dahlgren@armstrong.fi Ethän laita hakemusta sähköpostiin, vaan suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Yhdellä hakemuksella saat avattua oven useille työmahdollisuuksille! Armstrong Oy: Olemme kasvava valtakunnallinen henkilöstöalan yritys, jonka visio on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Tavoitteenamme on luoda uudenlainen työympäristö, jossa työntekijät ja työnantajat voivat kehittyä haluamallaan tavalla. Toimimme Tampereella, Kuopiossa, Rovaniemellä ja Hämeenlinnassa. Armstrong Oy tarjoaa työntekijöille mahdollisuuden uudenlaiseen ammattipolkuun ja kehittymiseen erilaisissa itseään kiinnostavissa työtehtävissä.

Meillä on nyt etsinnässä hyvämaineiselle asiakkaallemme CNC-SORVAAJA pitkäaikaiseen työsuhteeseen Toijalaan. Tehtävä sopii sekä kokeneemmalle osaajalle että uransa alkuvaiheessa olevalle tekijälle, jolla on jo hieman kokemusta CNC-koneistuksesta ja halua kehittää osaamista. Kyseisellä asiakasyrityksellä on kutkuttavan hyvä työllisyystilanne ja heillä on kuumeisesti tarve sorvareille kasvavaan ympäristöön! Firmassa on töissä tällä hetkellä noin 17 henkilöä, joten pääsetkin työskentelemään vastuullisessa ja monipuolisessa työroolissa. Työrooliin kuuluu mm. CNC-sorvien käyttö ja asetukset, kappaleiden valmistus teknisten piirustusten mukaan, mittaukset ja laadunvarmistus. Etsimme sorvaajaa, jolla toivotaan löytyvän jo hieman aikaisempaa kokemusta cnc-sorvauksesta (Fanuc-ohjaus). Ohjelmointitaito ei kuitenkaan pakollinen. Muu koneistustausta on isona plussana. Työtehtävänä on koneenrakennukseen liittyen erilaisten ruuvien ja komponenttien valmistusta. Työtä tehdään arkisin 2-vuorossa. Työsuhde solmitaan alkuun Wirestaffin kautta toistaiseksi voimassa olevalla työsuhteella ja noin 6kk työssäolon jälkeen siirtyminen asiakasyrityksen kirjoille vakituiseksi työntekijäksi. Töiden suunniteltu alkamisajankohta on heti sopivan henkilön löydyttyä. Mitä odotamme? - Aikaisempaa kokemusta/koulutus koneistuksen parista - Reipasta ja omatoimista työskentelyotetta - Valmiutta 2-vuorotyöhön (vuoroissa on mahdollisuus joustaa) Mitä työpaikka tarjoaa? - Vakavaraisen työnantajan ja erinomaisen työtilanteen - Saat leppoisan ja viihtyisän työympäristön, jossa on kannustava ilmapiiri ja työntekijät puhaltavat yhteen hiileen - Työhösi saat kattavan perehdytyksen - Kilpailukykyisen palkkauksen osaamisen mukaan Hakeminen: Hakuprosessi toteutetaan Wirestaffin kautta, joten hakemuksen ja CV:n pääset jättämään oheisesta linkistä. Otamme hakemukset vastaan ensisijaisesti vain hakulomakkeiden kautta. Lisätietoja arkisin ma-pe klo 9-16 antaa: Heli Keränen, puh. 050 304 8296, heli.keranen@wirestaff.fi Linkki hakuilmoituksiin: https://wirestaff.fi/avoimet-tyopaikat/ Hyvässä Wireessä! Wire on tuore, mutta kokenut henkilöstöalan toimija. Osaamisemme pohjautuu yhteensä yli 40 vuoden kokemukseen henkilöstövuokrauksesta ja rekrytoinneista useilta eri toimialoilta. Meille on tärkeää, että tunnemme asiakkaamme ja työntekijämme henkilökohtaisesti. Ymmärrämme myös erilaisten työympäristöjen haasteet ja vaatimukset. Wire on meidän näköisemme - ei turhaa kiertelyä tai jauhantaa.

Etsimme pitkään alalla toimineelle infrarakentamisen asiakkaallemme kokenutta INFRA-ASENTAJAA alkavaan kuitukaapeliprojektiin. Infra-asentajana työskentelet kaivinkoneenkuljettajan parina tehden mm. kaapeleiden, kaivojen, vesijohtojen ja viemäreiden asentamista sekä tarvittaessa myös muita infratyömaiden työtehtäviä. Työ on fyysistä, joten hyvä kunto helpottaa työtä merkittävästi. Infra-asentajan työ vaatii ainutlaatuista asennetta myös keliä kohtaan ja työtä tehdään kaikissa Suomen sääolosuhteissa. Arvostamme erityisesti yrittäjähenkistä ja oma-aloitteista asennetta. Tulet ihmisten kanssa toimeen ja hoidat tehtävät laadukkaasti sekä ajallaan. Asenteesi työturvallisuusmääräyksiä kohtaan on tinkimätön. Mitä vahvempi kokemus löytyy sähkö- ja valokuiturakentamisesta sekä infratyömaista, sitä parempi. EDELLYTÄMME SINULTA - Vähintään 18 vuoden ikää - Mieluiten aikaisempaa kokemusta alalta - Mittalaitteiden hallintaa ja kuvienlukutaitoa tai ainakin halua opetella näitä - Voimassa olevaa ajokorttia sekä työturva-, tieturva1- ja hätäensiapukoulutuksia - Muut alaan liittyvät tutkinnot, pätevyydet ja ajokortin lisäkirjaimet plussaa - Matkustusvalmiutta, sillä työmaiden sijainnit vaihtelevat - Hyvää asennetta työtä kohtaan sekä ammattiylpeyttä hoitaa työt kunnolla - Asiakaspalveluhenkisyyttä ja yrittäjämäistä asennetta, sillä työssäsi olet tekemisissä työkavereiden lisäksi myös asiakkaiden ja maanomistajien kanssa - Sujuvaa suomen kielitaitoa TARJOAMME SINULLE - Kokoaikaisen työn maanrakentamisen parissa - Laadukkaan kaluston käyttöösi - Uudet työvaatteet ja varusteet työskentelysi ajalle - Vaihtuvat työkohteet ympäri maakuntaa - Ammattitaitoiset työkaverit ja arjessa läsnä olevan esihenkilön tuen - Palkkauksen Infra-alan tes:n mukaan - Mahdollisuuden saada palkan päälle bonusta hyvin tehdystä työstä - Työterveyspalvelut Terveystalolla heti ensimmäisestä työpäivästä alkaen - Ammatti- ja kielitaitoista apua sekä neuvontaa työsuhdeasioihin - Boltin oman sovelluksen, jonka kautta hoidat työsuhdeasiat helposti HAE MUKAAN! Hae paikkaa pikaisesti, sillä käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme ehdokkaita jo hakuaikana. Voit liittää mukaan myös CV:n mieluiten pdf-muodossa. Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. SUOSITTELUBONUS Miltä kuulostaisi työskentely parhaan ystäväsi kanssa? Suosittelemalla kaveriasi Boltille, voit saada 250€ bonuksen! Bonuksen maksamisen edellytyksenä on voimassa oleva työsuhde Boltilla.

Olemme vahvasti kasvava, mutta työntekijöistämme huolehtiva henkilöstöalan yritys. Missionamme on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Toimimme jo usealla alueella Suomessa ja pääkonttorimme sijaitsee Tampereella. Haemme nyt asiakasyrityksellemme kesätyöntekijöitä tuotannon tehtäviin Riihimäelle. Mitä työ sisältää? Työtä tehdään modernissa tuotantoympäristössä, jossa keskiössä ovat tuotantolinjat ja niihin liittyvät tukitoiminnot. Työtehtävät voivat sisältää esimerkiksi: * tuotantolinjan valvontaa ja käyttöä * materiaalien käsittelyä * laadun tarkkailua * yleisiä tuotannon avustavia tehtäviä Työ on vuorotyötä, ja työvuorot sisältävät myös ilta- ja yövuoroja sekä viikonloppuja. Mitä odotamme sinulta? * Vähintään 18 vuoden ikää * Auton käyttömahdollisuus työpaikalle pääsemiseksi * Reipasta ja oma-aloitteista työotetta * Halua oppia uutta ja toimia osana tiimiä Työhön perehdytetään huolellisesti, joten aiempi kokemus ei ole välttämätöntä tärkeintä on asenne ja motivaatio. Eduksi katsotaan * Kokemus tuotanto-, varasto- tai prosessityöstä * Trukin tai muiden koneiden käyttökokemus * Perustason tekninen ymmärrys * Työturvallinen toimintatapa Mikäli kiinnostuit tehtävästä, laita hakemuksesi meille mielellään CV:n kera ilmoituksen linkin kautta (ei sähköposti hakemuksia). Lisätietoja saat myös puhelimitse: Kari Lindroos: 0444455220 / kari.lindroos@armstrong.fi tai Tina Dahlgren 050 369 2348 tai tina.dahlgren@armstrong.fi Armstrong Oy: Olemme kasvava valtakunnallinen henkilöstöalan yritys, jonka visio on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Tavoitteenamme on luoda uudenlainen työympäristö, jossa työntekijät ja työnantajat voivat kehittyä haluamallaan tavalla. Toimimme Tampereella, Kuopiossa, Rovaniemellä, Oulussa, Helsingissä ja Hämeenlinnassa. Armstrong Oy tarjoaa työntekijöille mahdollisuuden uudenlaiseen ammattipolkuun ja kehittymiseen erilaisissa itseään kiinnostavissa työtehtävissä. Yhdellä hakemuksella saat avattua oven useille työmahdollisuuksille!

Olemme vahvasti kasvava, mutta työntekijöistämme huolehtiva henkilöstöalan yritys. Missionamme on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Toimimme jo usealla alueella Suomessa ja pääkonttorimme sijaitsee Tampereella. Haemme nyt usealle asiakkaallemme Hämeenlinnaan KESÄTYÖNTEKIJÖITÄ VARASTOLLE Haluatko kerryttää arvokasta kokemusta logistiikan parissa ja työllistyä vauhdilla? Meillä on haussa useita kesätyöpaikkoja eri asiakasyrityksissämme, mikä tarkoittaa sinulle enemmän mahdollisuuksia löytää juuri sinun tilanteeseesi sopiva työ. Voit olla vasta aloitteleva tekijä tai jo hieman alaa nähnyt ammattilainen. Meiltä löytyy tehtäviä, jotka sopivat erinomaisesti ensimmäiseksi työpaikaksi, mutta myös vaativampia rooleja niille, joilla on jo vahvaa näyttöä varastoarjen pyörittämisestä. Etsimme ennen kaikkea oma-aloitteisia, tunnollisia ja positiivisia persoonia, jotka tarttuvat työhön pelkäämättä uusia haasteita. Tarjoamme monipuolisia ja vauhdikkaita työtehtäviä erilaisten asiakkaidemme moderneissa varastoympäristöissä. Työpäiväsi voivat sisältää kaikkea tarkasta keräilystä ja pakkaamisesta tehokkaaseen tavaran vastaanottoon ja hyllytykseen. Odotamme hakijalta * 18 vuoden ikää * mahdollisuutta oman auton käyttöön * sujuvaa suomen kielen taitoa (perehdytys suomeksi, vähintään B2) * oma-aloitteista työotetta Huomioimme mielellämme hakijat, joilla on käytössään kesätyöseteli. Muistathan mainita mahdollisesta kesätyösetelistä hakemuksessasi. Palkkaus kaupan alan työehtosopimuksen mukaan. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, laita hakemuksesi meille mielellään CV:n kera ilmoituksen linkin kautta. Lisätietoja saat myös puhelimitse: Kari Lindroos: 0444455220 / kari.lindroos@armstrong.fi tai Tina Dahlgren 050 369 2348 tai tina.dahlgren@armstrong.fi Yhdellä hakemuksella saat avattua oven useille työmahdollisuuksille! Armstrong Oy: Olemme kasvava valtakunnallinen henkilöstöalan yritys, jonka visio on rakentaa kestävää työelämää sekä työntekijöille että työnantajille. Tavoitteenamme on luoda uudenlainen työympäristö, jossa työntekijät ja työnantajat voivat kehittyä haluamallaan tavalla. Toimimme Tampereella, Kuopiossa, Rovaniemellä ja Hämeenlinnassa. Armstrong Oy tarjoaa työntekijöille mahdollisuuden uudenlaiseen ammattipolkuun ja kehittymiseen erilaisissa itseään kiinnostavissa työtehtävissä.