Zakres obowiązków: Główne obowiązki: - Realizacja działań organizacyjnych i administracyjnych wspierających pracę zespołu CSIRT. - Przygotowywanie pism, materiałów informacyjnych, prezentacji oraz dokumentacji roboczej na potrzeby realizowanych zadań. - Wspieranie organizacji testów, ćwiczeń i przedsięwzięć z obszaru cyberbezpieczeństwa, w tym działań związanych z testami TLPT. - Prowadzenie spraw związanych z zakupami, zamówieniami publicznymi oraz obsługą organizacyjną inicjatyw zespołu. - Prowadzenie działań szkoleniowych i edukacyjnych w obszarze cyberbezpieczeństwa. - Współpraca z ekspertami technicznymi oraz komórkami organizacyjnymi w zakresie realizacji zadań zespołu. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne - pozostałe: Wymagania konieczne: - Minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze cyberbezpieczeństwa, bezpieczeństwa informacji lub bezpieczeństwa teleinformatycznego; - Znajomość zagadnień z zakresu cyberbezpieczeństwa, pozwalająca na współpracę z zespołami technicznymi i udział w realizacji zadań zespołu CSIRT KNF; - Znajomość przepisów i standardów z obszaru cyberbezpieczeństwa, w szczególności ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa, dyrektywy NIS2 oraz rozporządzenia DORA; - Doświadczenie w przygotowywaniu pism, materiałów informacyjnych, prezentacji lub dokumentacji roboczej; - Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (poziom B2). Wymagania pożądane: - Doświadczenie we współpracy z zespołami CSIRT, SOC lub bezpieczeństwa IT; - Doświadczenie w organizacji szkoleń, warsztatów lub wydarzeń branżowych; - Doświadczenie w prowadzeniu spraw administracyjnych, zakupowych lub organizacyjnych; - Znajomość uwarunkowań regulacyjnych sektora finansowego w obszarze cyberbezpieczeństwa; Aplikacje zawierające CV w języku polskim należy składać za pośrednictwem formu

Zakres obowiązków: Kontrola i koordynowanie prawidłowości przebiegu procesów produkcji w podległym obszarze. Opracowywanie dokumentacji produkcyjnej. Optymalizowanie technologii produkcyjnych. Kontrolowanie odchyleń zużycia surowców oraz dodatków do produkcji. Zgłaszanie dyrektorowi produkcji oraz pełnomocnikowi ds. systemu zarządzania bezpieczeństwem żywności problemów jakościowych, bezpieczeństwa produktu, dotyczących obrony zakładu i produktu oraz higieny pracowników. Znajomość procedur i instrukcji obowiązujących w zakładzie, w tym kodeksu GHP/GMP zakładu. Praca pomiędzy godzinami od 07.00 do 20.00 (regulowany system czasu pracy). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: znajomość podstawowych wymagań standardów bezpieczeństwa żywności tj. BRC, IFS, ISO 22000, QS, znajomość podstawowych wymagań QAFP, znajomość podstawowych wymagań procedur HALAL, znajomość przepisów prawa żywnościowego, znajomość zasad organizowania produkcji Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV na adres kadry@stasin.pl z dopiskiem Specjalista ds. produkcji lub osobiście dostarczyć do siedziby firmy. Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Na podstawie art. 7 ust. 1 RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest Zakład Drobiarski w Stasinie Spółka z o.o.. z siedzibą w Stasinie 13, moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procedury rekrutacji na stanowisko specjalisty ds. zarządzania jakością. Wyrażam nadto zgodę na przetwarzanie ww. danych osobowych w przyszłych rekrutacjach na powyższe stanowisko lub inne stanowiska. Powyższa zgoda została wyrażona dobrowolnie zgodnie z art. 4 pkt 11 RODO. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji pracowniczej. Współpraca z Urzędami Pracy. Prowadzenie ewidencji pracowników 28 Wojskowego Oddziału Gospodarczego. Bieżąca aktualizacja danych w systemie SEW on-line. Obsługa modułu nieobecności w SI ARCUS. Przygotowywanie pism, decyzji, rozkazów służbowych. Obsługa Interesantów. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: obsługa komputera (znajomość programu MS Office) - konieczne - pozostałe: preferowane wykształcenie wyższe o specjalności ds. personalnych, administracja, zarządzanie zasobami ludzkimi, itp. związane z prawem pracy (w tym studia podyplomowe / kursy / szkolenia). Znajomość przepisów w zakresie prawa pracy. Obsługa komputera, bardzo dobra znajomość pakietu aplikacji biurowych MS Office (Excel, Word, Power Point). Dyspozycyjność. Łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, komunikatywność, samodzielność w pracy oraz umiejętność podejmowania decyzji. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać: pocztą e-mail na adres: pers.28wog@ron.mil.pl pocztą na adres kancelarii 28 WOG Sekcja Personalna, 08-110 Siedlce ul. Rotmistrza Witolda Pileckiego 5. Z dopiskiem nabór na stanowisko STARSZY REFERENT w Sekcji Personalnej Dodatkowe informacje: 28 Wojskowy Oddział Gospodarczy zastrzega sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami. Kandydaci zakwalifikowani do udziału w rekrutacji zostaną poinformowani o terminie spotkania telefonicznie lub drogą elektroniczną. Po zakończeniu rekrutacji, dane osobowe kandydatów z którymi pracodawca nie zawarł umowy o pracę są trwale usuwane (niszczone). - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - przeprowadzanie okresowych badań technicznych pojazdów z zachowaniem obowiązujących terminów, - bezpośredni udział w realizowaniu planowanych i zleconych zadań obsługowo-remontowych niezbędnych do utrzymania pojazdów mechanicznych w stanie technicznej sprawności i stałej gotowości operacyjnej, nadzorowanie ich realizacji, sprawdzanie jakości wykonanej obsługi, - kompleksowe i terminowe zabezpieczenie oraz wykonywanie i koordynacja realizacji obowiązujących obsług technicznych i napraw bieżących pojazdów, - dokonywanie diagnozowania eksploatacyjnego ogumienia, - weryfikacja i kierowanie pojazdów do przeprowadzenia obsługi technicznej, - prowadzenie badań technicznych pojazdów przed i po obsłudze technicznej, - utrzymywanie w stałej sprawności urządzeń stacji diagnostycznej, - nadzorowanie stanu przygotowania do pracy kolumny transportowej Ośrodka, - prowadzenie na bieżąco ewidencji urządzeń, - odpowiedzialność za stan techniczny urządzeń przydzielonych do nadzoru. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Posiadanie uprawnień diagnosty, w zakresie wykonywania badań technicznych pojazdów, w tym pojazdu zabytkowego, taksówki, pojazdu uprzywilejowanego oraz pojazdu do prowadzenia egzaminu państwowego, dodatkowych badań technicznych pojazdów skierowanych przez starostę w celu ustalenia danych niezbędnych do jego rejestracji. Doświadczenie w zależności od wykształcenia: wykształcenie średnie - 4 lata pracy, wykształcenie wyższe - 2 lata pracy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: - podanie lub list motywacyjny; - CV lub życiorys; -kopię dokumentów potwierdzających uprawnienia diagnosty; -kopię dokumentów potwierdzających wykształcenie; -kopię dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (np. świadectwo pracy). Adres e-mail: wk.ossluban@strazgraniczna.pl Wymiar czasu pracy: 1/2 etatu (możliwość zmniejszenia wymiaru etatu). Mile widziane osoby z orz

Zakres obowiązków: Krojenie materiałów zgodnie ze standardami jakości i normami wydajnościowymi. Doświadczenie w krojeniu materiałów z wykorzystaniem noży rotacyjnych. Przygotowanie i rozkładanie materiałów na stołach krojowni. Sortowanie, kompletowanie i przekazywanie wykrojów do szwalni. Bieżąca kontrola jakości wykrawanych elementów. Praca w systemie produkcyjnym realizacja zleceń oraz wychwytywanie błędów w zamówieniach. Dbanie o porządek na stanowisku pracy oraz właściwe użytkowanie sprzętu. Współpraca z zespołem produkcyjnym i szwalnią. Praca zmianowa 6:00-14:00, 14:00-22:00. Kontakt z pracodawcą: aty@adsystem.pl Oferta dostępna w sali G. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie zawodowe - konieczne - inne zawody: Krojczy - konieczne - pozostałe: Wykształcenie średnie. Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (krojczy / produkcja tekstylna / reklama / poligrafia). Znajomość standardów jakości oraz dokładność w ich przestrzeganiu. Umiejętność organizacji pracy i realizacji zadań zgodnie z priorytetami. Spostrzegawczość i umiejętność identyfikowania błędów w zleceniach. Zaangażowanie i chęć rozwoju. Gotowość do pracy zespołowej. Komunikatywna znajomość języka polskiego. Mile widziane: Doświadczenie w pracy z różnymi typami materiałów (tkaniny, materiały reklamowe, media wielkoformatowe). Znajomość procesów produkcyjnych w branży tekstylnej lub reklamowej. Doświadczenie w pracy z systemami ERP / produkcyjnymi. Obsługa maszyny do automatycznego krojenia CUTTER obsługa ploterów tnących. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Bieżąca obsługa techniczna budynku uczelni, - Wykonywanie drobnych napraw i prac konserwacyjnych (elektryczne, hydrauliczne, stolarskie, ślusarskie, montażowe). - Współpraca z firmami serwisowymi i nadzór nad prowadzonymi pracami. - Monitorowanie stanu technicznego pomieszczeń, instalacji i wyposażenia. - Reagowanie na zgłoszenia pracowników i studentów dotyczące usterek. - Wsparcie administracyjne obsługa dostaw, przygotowanie sal do zajęć, - Dbałość o bezpieczeństwo i prawidłowe funkcjonowanie budynku. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: Wymagania: - Doświadczenie w pracach technicznych lub na podobnym stanowisku, - Praktyczna wiedza z zakresu napraw bieżących i prac konserwacyjnych, - Umiejętność samodzielnego diagnozowania usterek i ich usuwania, - Zdolności organizacyjne i dobra komunikacja, - Rzetelność, samodzielność i odpowiedzialność, - Prawo jazy kat. B, warunek konieczny, Mile widziane uprawnienia: SEP, hydrauliczne, lub inne techniczne. Zmianowość: Pon-pt 8:00 16:00 Dyżury 7:00 21:00 Dyżury sb/nd 7:00 22:00 Pracodawca oferuje: - Stabilne zatrudnienie w instytucji edukacyjnej, - Przyjazną atmosferę i współpracę z zaangażowanym zespołem, - Możliwość rozwoju umiejętności technicznych, - Dostęp do narzędzi i materiałów potrzebnych do realizacji zadań. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV oraz krótkiej informacji o doświadczeniu technicznym na adres: praca@wsaib.pl W tytule wiadomości prosimy wpisać: Rekrutacja Dział AdministracyjnoTechniczny. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - prowadzenie zajęć wychowania fizycznego, - realizacja podstawy programowej, - dbanie o bezpieczeństwo uczniów podczas zajęć, - organizacja i prowadzenie zajęć sportowych oraz rekreacyjnych, - współpraca z gronem pedagogicznym i rodzicami, - prowadzenie dokumentacji szkolnej, - udział w wydarzeniach i imprezach szkolnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - inne zawody: Nauczyciel przedmiotu w szkole ponadpodstawowej - konieczne - pozostałe: wymagane wykształcenie wyższe pedagogiczne z przygotowaniem pedagogicznym, edukacja i rehabilitacja osób z niepełnosprawnością intelektualną - oligofrenopedagogika (kurs kwalifikacyjny lub studia podyplomowe), studia nauki przedmiotu, mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku nauczyciela nauczania indywidualnego, preferowane doświadczenie w pracy z uczniami o specjalnych potrzebach edukacyjnych, uprawnienia: ukończony kurs instruktora pływania, umiejętność pracy w zespole, odpowiedzialność i cierpliwość, wysoka kultura, dobra organizacja pracy, kreatywność i zaangażowanie, predyspozycje do pracy z uczniami o specjalnych potrzebach edukacyjnych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Termin składania ofert: - sekretariat Zespołu Szkół nr 31 Specjalnych w Bydgoszczy, ul. Fordońska 17 do 24.04.2026r. do godz. 12.00 z dopiskiem na kopercie Nabór na stanowisko: nauczyciel/ka wychowania fizycznego, lub listownie na adres szkoły (liczy się data stempla pocztowego) Oferty osób powinny zawierać następujące dokumenty: 1. list motywacyjny 2. CV 3. kserokopię dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe, 4. oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa popełnione umyślnie oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne, 5. oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych w celach przeprowadzenia naboru na stanowisko: nauczyciel/ka wychowania fizycznego, 6. Oświadczenie o niekaralności (osoby, którym z

Zakres obowiązków: Prowadzenie rachunkowości, obsługi finansowo-księgowej płacowej dla GOPS w Malczycach w ramach Centrum Usług Wspólnych, w szczególności: 1) prowadzenie bieżącej ewidencji wydatkowania środków budżetowych na świadczenia z pomocy społecznej, świadczenia rodzinne, fundusz alimentacyjny; 2) dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym oraz kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych; 3) dekretowanie dokumentów finansowych zgodnie z obowiązującą klasyfikacją budżetową; 4) podpisywanie dokumentów stanowiących podstawę do wydatkowania środków finansowych oraz innych świadczeń majątkowych; 5) wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi 6) współpraca z bankiem w obsłudze GOPS; Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, niekaralnośc za popełnione umyślnie przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe , brak prawomocnego skazania za przestępstwo przeciwko mieniu , przeciwko obrotowi gospodarczemu , przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego , przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe , nieposzlakowana opinia. - konieczne; obywatelstwo polskie - konieczne; znajomość regulacji prawnych z zakresu: prawa pracy , ZUS i rachunkowości. - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku [Umiejętność 1] : znajomość obsługi komputera WINDOWS Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Praca na stanowisku strażnika w systemie zmianowym (6.00-18.00, 18.00-6.00) ochrona mienia Uczelni obchody terenu wykonywanie poleceń kierownika sekcji. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: -wykształcenie minimum średnie -wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej -aktualne oświadczenie o niekaralności orzeczenie lekarskie i psychologiczne potwierdzające zdolność fizyczną i -psychiczną do wykonywania zadań pracownika ochrony fizycznej (ważne min. do 2027 r.) -aktualne zaświadczenie o ukończeniu kursu kwalifikowanego pracownika ochrony fizycznej (ważne min. do 2027 r.) MILE WIDZIANE znajomość języka angielskiego na poziomie A2 lub wyższym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV (dokumenty potwierdzające wykształcenie i kwalifikacje wymagane będą na rozmowie kwalifikacyjnej) Dokumenty należy przesłać drogą elektroniczną na adres: cb@pg.edu.pl W tytule e-maila należy wpisać: Strażnik ochrony mienia (k/m) - nr ref. 3828 INFORMACJE DODATKOWE Rekrutacja może zostać zamknięta bez wyłonienia kandydata/kandydatki. Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Jeśli chciałby Pan/Pani zgłosić szczególne potrzeby związane z procesem rekrutacji (rozmową rekrutacyjną), które wynikają z niepełnosprawności, prosimy o przesłanie takiej informacji na adres e-mail podany w ogłoszeniu. Dokumenty dla kandydatów: https://chr.pg.edu.pl/dolacz-do-nas/dokumenty-dla-kandydatow - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: PRACODAWCA POSZUKUJE SERWISANTÓW URZĄDZEŃ CHŁODNICZYCH ŚLĄSK 8 500 10 000 zł brutto + premie + auto serwisowe (również do użytku prywatnego) Stabilna praca w terenie przy obsłudze sieci handlowych Pracodawca poszukuje serwisantów urządzeń chłodniczych- techników z doświadczeniem, którzy szukają uczciwych warunków, normalnych relacji w pracy i sensownej organizacji. Pracodawca oferuje? Umowa o pracę, pełen etat Wynagrodzenie 8 500- 10 000 zł brutto (w zależności od doświadczenia) + premie za dyżury i efektywność Samochód serwisowy z pełnym wyposażeniem- także do użytku prywatnego System zmianowy: 6:00-14:00 / 14:00-22:00 Praca głównie na terenie woj. śląskiego, brak delegacji Jasne zasady- staramy się maksymalnie szanować Twój czas Oczekiwania pracodawcy: Minimum rok doświadczenia w serwisie lub instalacjach chłodniczych (meble sklepowe, agregaty, centrale) Ważne uprawnienia F-gazowe (wymagane) Prawo jazdy kat. B Samodzielność i odpowiedzialność Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: doświadczenie min. rok na podobnym stanowisku - konieczne; chęć do pracy - pożądane - inne zawody: Pozostali monterzy i konserwatorzy instalacji klimatyzacyjnych i chłodniczych, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: Oczekiwania pracodawcy: Minimum rok doświadczenia w serwisie lub instalacjach chłodniczych (meble sklepowe, agregaty, centrale) Ważne uprawnienia F-gazowe (wymagane) Prawo jazdy kat. B Samodzielność i odpowiedzialność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE