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Vendeur H/F/X
PANOS
Belgium, Etterbeek

- Vous êtes en charge de la vente, du réassort et de l'accueil des clients.
- Vous conseillez et présentez les produits.
- Vous veillez à la propreté de l'établissement.
- Vous gérez la caisse.

- Ponctuel/le, flexible, souriant/e et dynamique, vous faites preuve d'initiative et disposez d'une bonne présentation.
- Sérieux/se, motivé/e et organisé/e, vous avez l'esprit d'équipe et une conscience professionnelle.
- Vous êtes résistant/e au stress et rapide dans l'exécution des tâches.

- Contrat à durée déterminée de plusieurs mois, avec possibilité de CDI par la suite.
- Régime de travail : 28 heures/semaine.
- Horaires variables.
- Travail le week-end.
- Rémunération selon le barème.

couvreur- zingueur H/F/X
SFMJ GROUPE
Belgium, Wemmel
  • Préparation du chantier et sécurisation des zones de travail.
  • Pose, entretien et réparation de tous types de toitures (tuiles, ardoises, plateformes, etc.).
  • Réalisation des travaux de zinguerie (pose de gouttières, chéneaux, descentes d'eau de pluie et raccordements d'étanchéité).
  • Isolation thermique des toitures (par l'intérieur ou l'extérieur).
  • Lecture de plans et application des consignes de sécurité sur le chantier.
  • Expérience : Vous disposez d'une expérience probante et réussie en tant que couvreur-zingueur.
  • Compétences techniques : Vous maîtrisez les techniques de soudure du zinc et la pose de différents types de couvertures.
  • Sécurité & Autonomie : Vous travaillez de manière autonome, propre et vous respectez rigoureusement les consignes de sécurité (travail en hauteur).
  • Esprit d'équipe : Vous avez un excellent esprit d'équipe et un bon contact avec les clients.
  • Atout : Le permis B et/ou le brevet VCA sont de sérieux atouts.
  • Contrat : Un contrat à durée indéterminée (CDI) dès le départ, pour une collaboration stable et à long terme.
  • Rémunération : Un salaire attractif et compétitif, calculé selon les barèmes de la Commission Paritaire de la Construction (CP 124) et basé sur votre expérience.
  • Avantages sectoriels : Tous les avantages liés à la CP 124 (timbres fidélité, timbres intempéries, assurance hospitalisation, etc.).
  • Cadre de travail : Un environnement de travail dynamique au sein d'une équipe soudée et professionnelle, avec du matériel de qualité.
Mechanik maszyn stolarskich (K/M)
MM Szynaka Living Sp. z o.o.
Poland
Zakres obowiązków: Naprawy bieżące maszyn w ciągu produkcyjnym, remonty i konserwacja maszyn zgodnie z planem,wykonywanie przeglądów okresowych. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: mechaniczne - konieczne - pozostałe: Mile widziane uprawnienia spawalnicze. Praca w systemie II zmianowym w godz. 6:00-14:00, 14:00-22:00. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zgoda kandydata na przetwarzanie danych Zgoda kandydata na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji. Na dokumentach aplikacyjnych proszę zawrzeć zgodę na przetwarzanie danych do celów rekrutacji: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez MM Szynaka-Living sp. z o.o. z siedzibą w Iławie przy ul. Lubawskiej 8 moich danych osobowych zawartych w CV i wszelkich innych złożonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych na potrzeby przeprowadzenia procesu rekrutacji. W razie chęci uczestniczenia w przyszłych rekrutacjach proszę dopisać: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych również w przyszłych rekrutacji, w tym na inne stanowiska. Informacja Administratora danych o przetwarzaniu danych osobowych. Administratorem Pani/Pana danych osobowych zawartych w przekazanej aplikacji jest MM Szynaka - Living sp. z o.o. z siedzibą w Iławie przy ul. Lubawskiej 8. Kontakt z administratorem danych jest możliwy listownie na powyższy adres lub pocztą elektroniczna na adres: sekretariat@szynaka-living.pl Kontakt do inspektora ochrony danych osobowych: iod@szynaka.pl Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie art. 6 ust. 1 a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 (RODO). Pani/Pan dane osobowe nie są przekazywane innym odbiorcą danych oraz nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ogranic
Sykepleier
OSLO UNIVERSITETSSYKEHUS HF ULLEVÅL - SOMATIKK
Norway, OSLO

Er du sykepleier og vil bli en del av en spennende avdeling med høyt faglig fokus og godt arbeidsmiljø?

Ortopedisk sengepost 2 er en øyeblikkelig hjelp-post som behandler pasienter med ortopediske infeksjoner og multitraumepasienter. Pasientgruppen vår har blant annet postoperative infeksjoner, abscesser, bakterielle artritter, diabetiske fotsår og annen sårproblematikk. Vi har også Medevac drift, med fire plasser til krigsskadde ukrainske pasienter. Totalt har vi 19 sengeplasser og fungerer som lands- og regionfunksjon innen traumebehandling og behandling av ortopediske infeksjoner.

Sengeposten spesialiserer seg innen kirurgisk behandling av ortopediske infeksjoner. Vi har derfor indremedisiner som går visitt i avdelingen daglig sammen med ortoped, for å gi den beste mulige behandlingen til den komplekse pasientgruppen vår. Det gjør at man som sykepleier hos oss lærer mye om både kirurgiske og medisinske problemstillinger!

Avdelingen vår har et høyt faglig nivå, noe vi har stort fokus på. Det er derfor egne fagdager i turnus, i tillegg til nyansattdager for ortopedisk klinikk, der du får undervisning i sykepleien du skal utføre hos oss. Som nyansatt følger du et nyansattprogram, og etter ca. 1,5 år vil du få muligheten til å gjennomføre kompetansepakke som gir en økning på 10.000 kr i årslønn i 100 % stilling. Det er også mulighet for å ta videreutdanning i klinisk sykepleie.

Vi har ledig et 100 % vikariat fra 07.09.26 til 02.08.27, med mulighet for forlengelse. Stillingen er i tredelt turnus med jobb hver 3 helg p.t.. Det er mulighet for turnus med jobb hver 4 helg med langvakter, hvis man ønsker det. Dette er noe de ansatte i avdelingen er veldig fornøyd med.

Vi er stolte av vårt gode arbeidsmiljø, og jobber bra sammen i team. Vi er en sosial gjeng og har aktivitetsgrupper i avdelingen som arrangerer sosiale aktiviteter jevnlig, og det er plass til alle!

Sjekk ut instagramkontoen vår ortopedisk_sengepost2 for å få et innblikk i hverdagen hos oss!

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!

Arbeidsoppgaver

Vi har et bredt og variert fagfelt, og vi som jobber her holder et høyt faglig nivå. Vi har både ortopediske infeksjoner og krigsskadde pasienter fra Ukraina i avdelingen. Som vår medarbeider vil du utøve din profesjon til pasienter som har vært igjennom ortopedisk kirurgi, i hovedsak ortopediske infeksjoner. Pasientene er komplekse, og det er en prosedyretung sengepost.

Pre og postoperativ sykepleie

  • Optimalisere pasientens tilstand før og etter operasjon
  • Forebygge komplikasjoner relatert til diagnose og behandling
  • Trening og mobilisering

Kommunikasjon

  • Pasient og pårørendeinformasjon og veiledning
  • Veiledning av student, kollega og nyansatt
  • Kommunikasjon i team

Prosedyrer

  • De fleste grunnleggende prosedyrer
  • Vakuumbehandling av sår
  • Pumpestyrt intravenøs antibiotikabehandling
  • CVK, Midline og PVK håndtering

Multimodal smertebehandling

  • Epidural
  • Intravenøs behandling med klonidin, esketamin og opiater
  • Perifere nerveblokader
  • Ulike perorale medikamenter
  • Ikke-medikamentell smertebehandling

Koordinering av behandling under innleggelse

  • Tverrfaglig samarbeid med ortoped, indremedisiner, KEF, fysioterapeut, sosionom, psykolog/psykiater, tolk, merkantilt personale, servicemedarbeider
  • Planlegging av rehabilitering/utskrivelse

Kvalifikasjoner

For å trives med arbeidsoppgaver hos oss, ser vi etter deg som har følgende kvalifikasjoner:

  • Norsk autorisasjon som sykepleier
  • Det er en fordel om du har erfaring fra sykehus fra tidligere, for å lettere kunne gjennomføre arbeidsoppgavene dine.

Vi ber om at relevant dokumentasjon legges ved søknaden.

Personlige egenskaper

Hos oss er det viktig at du:

  • Har evnen til å samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer, da vi har tverrfaglig samarbeid med bla. ulike medisinske spesialiteter, fysioterapeut, smerteteam, psykiatrisk team og sosionom.
  • Er en god kollega og samarbeider godt i team, men som også kan jobbe selvstendig.
  • Trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon, vi er Norges fremste akuttsykehus.
  • Har fokus på pasientene og pasientsikkerhet.
  • Er løsningsorientert og aktiv i forhold til å videreutvikle sykepleien på post.
  • Har vilje og evne til å gjøre ditt ytterste for å oppnå ditt fulle potensiale som sykepleie
  • Du har et ønske om faglig utvikling, og tar initiativ til din egen opplæring og utvikling

Vi tilbyr

Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag i det å tilby gode og likeverdige helsetjenester til befolkningen. Som medarbeider ved sykehuset vil du ha en rolle i å innfri dette. Du har betydning for pasientsikkerhet, trivsel på arbeidsplassen og utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur.

Vi er opptatt av at du skal trives og utvikle deg, les under hva vi kan tilby deg:

Opplæring

  • Du vil få fire ukers opplæring med en erfaren sykepleier på alle typer vakter
  • Du vil være med på nyansattdager i ortopedisk klinikk hvor du vil få undervisning i spesifikke temaer knyttet til ortopedisk sykepleie
  • Du vil delta på workshop for nyansatte der det gis opplæring i HLR og andre aktuelle prosedyrer

Fagutvikling

  • Du får fagdager planlagt i turnus
  • Det er ukentlig internundervisning
  • Det er fokusuker 2 ganger i året og temadag for hele avdelingen en gang i året
  • Det er jevnlig simulering i avdelingen
  • Du kan ta en kompetansepakke når du har vært ansatt 1,5 år
  • Det er mulighet for videreutdanning i klinisk sykepleie (VIKS)

Kultur og arbeidsmiljø

  • Helsevennlig ønsketurnus med mulighet for jobbhelg hver 4 helg
  • Du blir en del av en trygg arbeidsplass med god kollegastøtte
  • Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag, hvor du er tett på pasienter og pårørende.
  • Du får en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i kontinuerlig utvikling.
  • Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse, og et utstrakt samarbeid med dedikerte kolleger som er ledende innenfor sine fagområder.
  • Vi har velferdstilbud for våre medarbeidere, f. eks. teaterbilletter, bedriftskor, bedriftsidrettslag m.m.

I Oslo universitetssykehus driver vi med avansert pasientbehandling, forskning, utprøvende behandling, undervisning og innovasjon på et høyt internasjonalt nivå. Vi er derfor hele Norges bakvakt! Vi trenger deg med på laget.

Høres dette ut som en stilling for deg? Vi gleder oss til å lese din søknad.

Vil du vite mer om oss?
Les om arbeidsplassen vår her: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var

Kontaktinformasjon

Charlotte Søderholm Pedersen, Enhetsleder, +4747681664

Arbeidssted

Kirkeveien 166
0450 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF

Referansenr.: 5157052777
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 07.09.2026
Sluttdato: 02.08.2027
Søknadsfrist: 31.07.2026

Om arbeidsgiveren:

Sammen med pasienten utvikler vi morgendagens behandling
Oslo universitetssykehus med våre 25 000 medarbeidere skal være en lærende og skapende organisasjon med evne til å tenke nytt. Vi skal ha en ledende rolle i utvikling av forskning og innovasjon, samt utvikling av morgendagens helsetjeneste, medisinsk behandling og presisjonsmedisin. Hos oss finner du noen av landets ledende eksperter innen sine fagfelt, og her blir du en del av Norges største helsefaglige arbeidsplass. Et inkluderende arbeidsmiljø preget av åpenhet og respekt er svært viktig for oss. Uansett hva du jobber med vil du få muligheten til å utvikle deg og benytte din kompetanse på et sted hvor det virkelig teller.

Infirmier.ère - Centre d'hébergement pour familles H/F/X
NEW SAMUSOCIAL
Belgium, Anderlecht

Votre fonction

Prendre en charge les soins infirmiers des bénéficiaires et l'administration des traitements ainsi que promouvoir les actions de santé, assurer une veille sanitaire et contribuer à la transmission d'informations entre les différents services internes et externes afin de garantir la continuité et la qualité des soins.

Vos tâches comprendront les aspects suivants :

Permanence et soins infirmiers aux bénéficiaires

  • Rencontre individuellement les bénéficiaires pour une évaluation paramédicale (psycho-médico-sociale), cible les besoins, planifie les interventions et les met en place;
  • Recueille un maximum d'informations et identifie la nature de l'aide à apporter en matière de soins et au besoin, prend les paramètres (tension, température, pouls, etc.) et les rapporte dans le dossier du patient;
  • Oriente la personne, si nécessaire, vers le service pertinent interne ou externe;
  • Organise la prise et la continuité des traitements le temps de la prise en charge;
  • Prend des rendez-vous médicaux et en assure le suivi, tient l'agenda médical des bénéficiaires à jour et prévoit le transport et/ou accompagnement si nécessaire;
  • Participe à la prise en charge des pathologies transmissibles : gale, varicelle, tuberculose, etc., et à la tenue du listing des personnes contact en cas de pathologie avérée chez un bénéficiaire;
  • Prend contact avec le réseau médical et non médical du bénéficiaire pour obtenir et/ou donner un complément d'informations et assurer la continuité des soins;
  • Prépare le bénéficiaire à sa sortie, l'informe de la date et prépare les documents nécessaires;
  • Encadre éventuellement l'équipe des aides-soignant.e.s.

Promotion de la santé et veille sanitaire

  • Observe et contrôle l'évolution de l'état de santé des bénéficiaires;
  • Favorise l'autonomie du bénéficiaire dans sa prise en charge médicale notamment via l'éducation thérapeutique, l'utilisation et la mise en place du réseau de soins autour du bénéficiaire;
  • Promeut et conseille le bénéficiaire sur la réduction des risques (assuétudes, toxicomanie, ....).

Administration générale 

  • Traite les demandes d'hébergement pour raisons médicales en concertation avec l'équipe;
  • Gère et complète le dossier infirmier

Entretien du matériel, du local infirmier et gestion de stock

  • Désinfecte les instruments, la table d'auscultation, l'évier, etc.;
  • Maintient le local infirmier et les instruments désinfectés et dans un état propre et rangé;
  • Suit le stock médical courant

Gestion et prévention des conflits 

  • Identifie les tensions et prévient les conflits;
  • Maintient un climat sécuritaire et bienveillant

Communication, reporting et liason

  • Participe aux réunions d'équipes et débriefings internes;
  • Participe aux réunions de collaboration au projet médical (réunions médicales du site et du pôle, tables rondes médicales internes, réunions de réflexions sur la prise en charge des bénéficiaires, etc.)

Votre profil

Compétences techniques

  • Possession du diplôme d'infimier.ère;
  • Expérience préalable requise de 1 an;
  • Connaissances en technique des soins;
  • Connaissances du secteur des soins de santé et en matières sociales;
  • Connaissances du secteur sans-abri et du tissu associatif;
  • Connaissances des logiciels de bureautique courants.

Compétences humaines

  • Vous êtes un.e bon.ne communicateur.rice, à l'écoute et empathique;
  • Vous êtes dynamique, autonome et motivé.e;
  • Vous avez un intérêt marqué pour les questions humanitaires et sociales et pour la problématique du sans-abrisme.

 

Notre proposition

  • Un contrat à durée indéterminée dans un environnement humainement engagé et en pleine mutation;
  • Horaire à temps plein : 4/4 (4 jours de travail suivis de 4 jours de repos) de 9h à 20h;
  • Une rémunération conforme au système d'échelle barémique CP 319;
  • Des chèques-repas;
  • Une intervention dans les frais de transports en commun;
  • Un lieu de travail situé à Evere au sein d'équipes dynamiques.

Le cœur de mission du Samusocial relève de l'insertion des personnes. Ainsi, se fondant sur les obligations s'imposant au Samusocial (ordonnance du 14 juin 2018 et l'arrêté du 9 mai 2019), nous vous informons qu'il est demandé aux nouveaux engagés de fournir un extrait de casier judiciaire modèle 2 au moment de la signature du contrat.

 

Aide-Concierge H/F/X
COMMUNE D'AUDERGHEM
Belgium, Auderghem

Nous recherchons un Aide-Concierge (H/F/X) dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de 6 mois à temps plein, en vue d'un contrat à durée indéterminée (CDI). 

Les horaires classiques de travail peuvent être :

Shift 1 : de 7h à 11h puis 12h-15h30

Shift 2 : 9h30-13h30 puis 14h30-18h

La flexibilité horaire est importante dans cette fonction (travail en soirée et les week-ends lors des conseils communaux, mariages, remplacements du concierge, etc.).

DESCRIPTION DE LA FONCTION

En collaboration étroite avec le concierge et le service Économat, vous contribuez au bon fonctionnement quotidien de la Maison communale et de ses infrastructures. Vous assurez diverses tâches logistiques, d'entretien et de préparation des locaux, tout en veillant à l'accueil et au confort des utilisateurs du bâtiment.

Vous êtes également amené(e) à remplacer le concierge lors de ses absences et à assumer alors la responsabilité du bâtiment communal.

Au quotidien :

  • Assurer l'ouverture et la fermeture du bâtiment ;
  • Vérifier et entretenir les abords de la Maison communale, du Centre culturel et du parking ;
  • Participer à la préparation et à l'aménagement des salles notamment lors de réunions ou d'événements (matériel, boissons, disposition des salles) ; 
  • Approvisionner les sanitaires (papier, savon, essuie-mains, etc.) ;
  • Assurer diverses tâches de rangement, notamment dans les caves de stockage ;
  • Laver les verres et tasses utilisés lors des réunions ;
  • Effectuer le port de plis et diverses courses internes ;
  • Signaler les anomalies, dégâts ou dysfonctionnements ;
  • Participer au déneigement des accès aux bâtiments.

Lors du remplacement du concierge :

  • Réaliser de petits travaux de maintenance (ampoules, joints, fusibles, etc.) ;
  • Veiller à la sécurité et à la bonne utilisation des installations ;
  • Contrôler les accès, l'éclairage, le chauffage et les équipements techniques ;
  • Superviser les prestations des sociétés de nettoyage et d'entretien ;
  • Servir d'interlocuteur pour les entreprises et services intervenant dans le bâtiment.

Vous :

  • Êtes flexible et disponible y compris le week-end et en soirée ;
  • Avez le sens des responsabilités, des priorités et une bonne gestion du stress ;
  • Savez travailler de manière discrète, neutre et professionnelle ;
  • Possédez un bon sens du service et de la communication ;
  • Faites preuve de polyvalence, d'autonomie et d'esprit pratique ;
  • Êtes en capacité de réaliser de menus travaux d'entretien et de réparation courants ;
  • Avez la certification VCA de base et BA4 (atout) ;
  • Possédez un permis de conduire B (atout) ;
  • Résidez à une distance vous permettant d'arriver en 20 minutes maximum à la Maison communale (système de rappel pour interventions urgentes) ; 
  • Disposez d'une bonne condition physique adaptée à des tâches variées et parfois exigeantes ;
  • Maitrisez au minimum l'une des trois langues nationales.

Les atouts deviendront des critères de sélection dans le cas où le nombre de candidatures serait important.

  • Rémunération conforme aux barèmes de la fonction publique (niveau E - ouvrier·e auxiliaire).
  • Possibilité de valoriser l'ensemble de l'ancienneté pertinente du secteur privé.
  • Prime linguistique en cas de maitrise du français et du néerlandais, sur base des attestations délivrées par le SELOR ou tout autre organisme de certification linguistique agréé.
  • Chèques-repas (8€/jour). 
  • Assurance hospitalisation. 
  • Pension complémentaire. 
  • Un abonnement gratuit à la STIB et participation aux frais d'abonnement des autres transports publics et/ou des indemnités vélo/piéton. 
  • Un régime de congé attractif. 
  • Un bon équilibre vie professionnelle/personnelle. 
  • L'opportunité d'intégrer un service dynamique et solidaire. 
  • Un emploi varié avec des responsabilités et des possibilités de formation. 
Psychologue H/F/X
CENTRE PARAMEDICAL UPSYLON
Belgium, Auderghem

Tâches:

Afin de renforcer son équipe, Le Centre Paramédical Upsylon recherche pour son Centre d'Auderghem un(e) psychologue INDEPENDANT(E) désireu(se)x de débuter ou de compléter sa patientèle.

  • Psychologue diplômé(e)
  • Indépendant(e)
  • Motivé(e)
  • Autonome
  • Proactif (ve)
  • Capable de travailler en équipe.

Le Centre Paramédical Upsylon recherche pour son centre d(Auderghem un(e) psychologue motivé(e), indépendant(e), autonome, capable de travailler en équipe.
Nous travaillons selon le principe de la location, pas de rétrocession. 
 

Neurosychologue H/F/X
CENTRE PARAMEDICAL UPSYLON
Belgium, Auderghem

Tâches:

Nous recherchons un(e) un(e) NEUROPSYCHOLOGUE INDEPENDANT(E) diplômé(e) désireu(se)x de débuter ou de compléter sa patientèle afin de renforcerez l'équipe de son centre situé à Auderghem à proximité immédiate de l'Athénée Royal d'Auderghem (ARA), du Centre Scolaire Saint Adrien Val Duchesse, de "l'Autre Ecole, des transports en commun tram et bus.

  • NEUROPsychologue diplômé(e)
  • Indépendant(e)
  • Motivé(e)
  • Autonome
  • Proactif (ve)
  • Capable de travailler en équipe.

Le Centre Paramédical Upsylon recherche pour son centre d(Auderghem un(e) NEUROpsychologue motivé(e), indépendant(e), autonome, capable de travailler en équipe.
 
 

logopède indépendant(h/f)
CENTRE PARAMEDICAL UPSYLON
Belgium, Auderghem

Tâches:

Le Centre Paramédical Upsylon recherche un(e) LOGOPEDE indépendat(e) diplômé(e) désireu(se)x de débuter ou de compléter sa patientèle afin de renforcer l'équipe de son centre situé à Auderghem à proximité immédiate de l'Athénée Royal d'Auderghem (ARA), du Centre Scolaire Saint Adrien Val Duchesse, de "l'Autre Ecole, des transports en commun tram et bus.
 

  • logopède diplômé(e)
  • Statut indépendant
  • Proactif
  • autonome
  • travail en équipe
  • sérieu(se)x ET motivé(e)

Le Centre Paramédical Upsylon recherche un(e) LOGOPEDE INDEPENDANT(e) diplômé(e) désireux(ses) de développer ou renforcer leur consultation afin de compléter l'équipe de son centre situé sur le boulevard du Souverain.
 

Assistant social Service Personnes Âgées - Réf : 202608_ASPA H/F/X
CPAS DE SCHAERBEEK
Belgium, Schaerbeek

FONCTION
En tant qu'assistant social rattaché à l'équipe « Accompagnement à domicile de la Personne Âgée », votre travail a comme objectif principal d'établir un diagnostic social auprès de résidents, en vue d'un relogement potentiel. Pour ce faire, vous
rencontrez, informez, conseillez et accompagnez les demandeurs en instaurant une relation de confiance avec la personne et son entourage.
Vous prenez en charge le suivi social et administratif de vos dossiers et l'accompagnement des demandeurs. Vous menez les enquêtes sociales en effectuant des visites, en rencontrant différents intervenants et en collectant les données nécessaires conformément à la législation. Afin de diagnostiquer l'état de besoin, vous synthétisez les données objectives de la situation sociale du demandeur et actualisez celles-ci par le biais d'entrevues régulières de bilan. Enfin, sous préparez des propositions par le biais de rapport structurés.
Vous traitez la demande des usagers en instaurant une relation de confiance dans le respect des règles déontologiques.
Vous assurez une permanence téléphonique.
Dans l'exécution de vos missions, vous collaborez avec vos collègues et avec les différents services du CPAS ainsi qu'avec les services et partenaires externes.

Carte de séjour avec permis de travail illimité ou exemption de permis de travail pour les personnes en dehors de l'UE
Compétences :
Bachelier en tant qu'AS ou EQUIVALENCE
Connaissances de la seconde langue nationale (posséder le brevet Selor ou être disposé à l'obtenir).
Expérience :
Une première expérience est un atout
Connaissances techniques (savoir -faire) :
Bonne connaissance de Microsoft Office
Savoir-être :
Adhérer à la culture d'entreprise tournée vers une approche participative
Vous êtes à l'écoute, respectueux et empathique tout en faisant preuve de discernement
Rigueur, curiosité, autonomie et polyvalence
Qualités :
Communicatif et assertif, vous vous exprimez clairement et avec aisance
Vous disposez d'un intérêt pour le travail social avec les personnes âgées et l'accompagnement des personnes âgées
Autonome mais appréciant le travail d'équipe, vous avez également une bonne résistance au stress
Autres :
Merci de vous renseigner sur l'aide à l'emploi  auprès d'Actiris/VDAB/Forem, à laquelle vous pourriez prétendre et de
nous transmettre les documents.

OFFRE
CDD jusqu'au 31/12/2026 à temps plein
Horaires flexibles
En moyenne 37 jours de congé par an pour un temps plein
Échelle barémique conforme aux barèmes des administrations locales de la Région de Bruxelles-Capitale : NIVEAU BH
Mensuel brut à l'index actuel (reconnaissance de l'expérience professionnelle utile sous réserve de la remise d'attestations
probantes en application du statut pécuniaire) :
o Sans ancienneté = 3.094,34 €
o 10 années d'ancienneté = 3.674,53 €
o 20 années d'ancienneté = 4.254,73 €
Reprise de la totalité de l'ancienneté utile à la fonction
Prime de fin d'année
Prime linguistique mensuelle si réussite de l'article 8 du SELOR (227,07 €)
Chèques-repas d'une valeur faciale de 8 euros
Assurance hospitalisation (après 6 mois d'ancienneté)
Pension complémentaire
Transport : abonnement gratuit sur le réseau bruxellois STIB
Intervention à hauteur de 78 % par mois dans les frais de transport SNCB/De Lijn/TEC à l'extérieur du réseau bruxellois
Indemnité vélo possible
Programme de formation

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