Non renseigné
France
LES MISSIONS
Comptabilité générale :
- Saisie et contrôle des factures fournisseurs (-100 factures/mois, >40 fournisseurs actifs)
- Suivi des règlements fournisseurs et préparation des échéanciers dans Sage
- Lettrage et suivi des encaissements clients (-130 factures/mois, >35 clients actifs)
- Relances clients structurées selon calendrier hebdomadaire défini
- Transfert des écritures Obexto vers Sage et rapprochement
- Participation aux clôtures mensuelles et préparation du bilan annuel
Trésorerie et banque :
- Intégration bancaire hebdomadaire dans Sage (relevés, pointage, rapprochement)
- Suivi du prévisionnel de trésorerie depuis Sage (reste a recevoir / reste a decaisser)
- Remontée des anomalies significatives a la direction
Fiscalité :
- Préparation et déclaration mensuelle de TVA (CA3)
- Contribution aux déclarations courantes (CFE, CVAE, IS) en lien avec l'expert-comptable
Ressources humaines et paie (binôme puis autonomie progressive) :
- Collecte et vérification des variables de paie depuis Obexto (-18 salaries)
- Suivi des compteurs : heures supplémentaires, conges payes, RTT, forfait jour
- Gestion administrative RH courante : DPAE, arrêts maladie, prévoyance, tickets restaurant
Administratif et outils :
- Utilisation quotidienne de Sage 100, Obexto (ERP) et Silae
- Participation a la modernisation des processus (demat, envoi groupe factures, automatisation)
- Classement et archivage numérique structure
PROFIL RECHERCHE
- Maitrise de Sage 100 ou logiciel équivalent
- Bonne pratique d'Excel Compétences techniques
- Sensibilité aux outils ERP / demat
- Idéalement connaissances du secteur industriel
Une immersion ainsi qu'une formation en tutorat peuvent être envisagées.
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