Stellenbeschreibung: Standort: Essen Anstellungsart: Vollzeit, Montag bis Freitag Arbeitsort: Vor Ort Schwerpunkt: Rechnungsprüfung, Vertragsprüfung und interne Rechtsabteilung im Immobilien- und Baubereich Wir suchen eine qualifizierte Unterstützung für unsere interne Rechtsabteilung und unser kaufmännisches Projektcontrolling. Die Stelle richtet sich an Personen, die komplexe Sachverhalte sorgfältig erfassen, strukturiert aufbereiten und zuverlässig weiterverfolgen können. Ein juristischer oder wirtschaftsjuristischer Hintergrund ist ausdrücklich willkommen. Entscheidend sind eine sehr genaue Arbeitsweise, ein gutes Verständnis für Verträge, Zahlen und Abläufe sowie die Fähigkeit, Vorgänge eigenständig zu durchdenken. Wer wir sind: IPM Bottmer ist ein familiengeführtes Immobilien- und Bauunternehmen mit Sitz in Essen. Wir entwickeln, planen und realisieren insbesondere Wohnimmobilien, Kindertagesstätten und soziale Einrichtungen. Unsere Projekte werden mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und enger Verzahnung von Planung, Bau, kaufmännischer Steuerung und rechtlicher Prüfung umgesetzt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Person, die anspruchsvolle Vorgänge nicht nur verwaltet, sondern fachlich mitdenkt und sauber strukturiert. Deine Aufgaben: Du unterstützt uns bei der Prüfung, Strukturierung und Nachverfolgung kaufmännischer, vertraglicher und rechtlicher Vorgänge. Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere: - Prüfung und Aufbereitung von Rechnungen, Nachträgen, Beauftragungen und vertraglichen Grundlagen - Abgleich von abgerechneten Leistungen mit Angeboten, Aufträgen, Bauverträgen und sonstigen Vereinbarungen - Erfassung und Dokumentation offener Prüfpunkte, Unklarheiten, Einwände und Rückfragen - Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für Rechnungsfreigaben, Einbehalte, Beanstandungen oder weitergehende rechtliche Prüfung - Unterstützung bei der Bearbeitung von Vorgängen in der internen Rechtsabteilung - Überwachung von Fristen, Wiedervorlagen und Rückläufen - Strukturierung von Sachverhalten für die interne Prüfung oder für externe Rechtsanwälte - Kommunikation mit internen Ansprechpartnern, Auftragnehmern, Dienstleistern, Geschäftspartnern und externen Rechtsanwälten - Erstellung von Schreiben, E-Mails, Übersichten und Dokumentationen - Pflege und Weiterentwicklung interner Listen, Aktenstrukturen und Kontrollsysteme Das solltest du mitbringen: - Du arbeitest sehr sorgfältig, zuverlässig und strukturiert. - Du kannst auch umfangreichere Vorgänge erfassen, ordnen und nachvollziehbar dokumentieren. - Du hast ein gutes Verständnis für vertragliche, kaufmännische oder rechtliche Zusammenhänge. - Du erkennst Unstimmigkeiten und prüfst nicht nur oberflächlich. - Du kannst Fristen, offene Punkte und Wiedervorlagen konsequent nachhalten. - Du bist sicher im Umgang mit Word, Excel und Outlook. - Du kommunizierst klar, verbindlich und professionell. - Du bist bereit, dich in bau- und immobilienbezogene Sachverhalte einzuarbeiten. Besonders interessant ist die Stelle für Bewerber mit einem Hintergrund als: - Wirtschaftsjurist - Jurist mit erstem Staatsexamen - Rechtsanwaltsfachangestellter - Notarfachangestellter - Mitarbeiter im Vertragsmanagement - kaufmännischer Mitarbeiter mit Erfahrung in Vertragsverwaltung, Rechnungsprüfung oder Projektcontrolling - Mitarbeiter aus dem Immobilien- oder Baubereich mit ausgeprägter Prüfungs- und Organisationsstärke Ein abgeschlossenes juristisches oder wirtschaftsjuristisches Studium ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung. Entscheidend ist, dass du sorgfältig denkst, präzise arbeitest und Verantwortung für deine Vorgänge übernimmst. Das bieten wir dir: - einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen - anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben - direkte Einbindung in Rechtsabteilung, Rechnungsprüfung und Projektcontrolling - kurze Entscheidungswege - geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag - moderne Büroräume in Essen - Parkplatz direkt vor Ort - kostenlose Getränke - attraktive und leistungsgerechte Bezahlung - Entwicklungsmöglichkeiten bei entsprechender Leistung und Eignung Die Stelle verbindet juristische, kaufmännische und organisatorische Aufgaben. Du arbeitest nah an konkreten Projekten, prüfst Unterlagen nicht nur formal, sondern inhaltlich und unterstützt dabei, klare Entscheidungsgrundlagen zu schaffen. Ein kurzer Lebenslauf reicht im ersten Schritt aus. Ein ausführliches Anschreiben ist nicht zwingend erforderlich. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Sie haben ein abgeschlossenes Jurastudium (2. Staatsexamen), langjährige Erfahrung in komplexen Rechtsfragen und ein tiefes Verständnis der aufsichtsrechtlichen Vorgaben? Als zentrale/r AnsprechpartnerIn für Vorstand und Gremien sichern Sie die rechtliche Qualität unserer Entscheidungen und leiten maßgebliche Maßnahmen aus juristischen Analysen ab. Gestalten Sie mit uns die rechtliche Zukunft unserer Sparkasse – werden Sie Teil unseres Teams! Mit rund 1.400 Mitarbeitenden gehört die Sparkasse Münsterland Ost zu den Großsparkassen Deutschlands und ist weit mehr als nur eine Bank. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden ein vielfältiges Angebot moderner Finanzdienstleistungen, sowohl digital als auch persönlich vor Ort. Als verlässlicher Partner und starker Motor der Region haben wir allein im Jahr 2025 mit einer Fördersumme von über 3 Millionen Euro 1.061 regionale Projekte unterstützt. Wir handeln #gemeinsamstark – im Team, für unsere Kundinnen und Kunden und für die Region. LeiterIn Recht (w/m/d) Münster I Voll- oder Teilzeit I Unbefristet I Homeoffice-Option Diese Aufgaben erwarten Sie • Leitung, Weiterentwicklung und Motivation der Mitarbeitenden des Referates Recht sowie Verantwortung für die strategische Ausrichtung und operative Steuerung • rechtliche Beratung der Sparkasse zu Fragen des Bank- und Kapitalmarktrechts sowie des Gesellschaftsrechts und bankfachlichen Sonderthemen • Erstellung von Gutachten und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen • Mitwirkung als dezentraler Risikoverantwortlicher für operative Risiken (MaRisk) • Planung, Umsetzung und Qualitätssicherung von Maßnahmen aus rechtlichen Themen, inkl. Koordination von Schadens‑ und Beschwerdefällen • Mandatssteuerung und Koordination der Zusammenarbeit mit externen Partnern • Begleitung von straf‑ und steuerstrafrechtlichen Ermittlungsverfahren sowie Beratung bei Vertragsgestaltung Das zeichnet Sie aus • 2. Staatsexamen (Jura) oder vergleichbare juristische Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung mit komplexen Rechtsfragen, vorzugsweise im Finanz‑/Sparkassenumfeld • Tiefgehende Kenntnisse im Zivil‑, Handels‑, Gesellschafts‑, Straf‑, öffentlichem Recht sowie im Vollstreckungs‑, Insolvenz‑ und Sparkassenrecht • Sicherer Umgang mit aufsichtsrechtlichen Vorgaben (MaRisk, Compliance, GwG, Steuer‑, Kredit‑ und Vertragsrecht) • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, klare Zielorientierung und unternehmerisches Denken • Erfahrung in der Personalführung, Teamentwicklung und Mitarbeitermotivation • Hohe Kommunikationsstärke gegenüber Vorstand, Gremien, Aufsichtsbehörden und externen Partnern sowie Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein in zeitkritischen Rechtsangelegenheiten Nobody is perfect! Auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt sind, begleiten wir Sie getreu unserem Motto #gemeinsamstark dabei, die relevanten Qualifikationen aufzubauen! Darauf können Sie sich freuen Wir bieten Benefits, die zu Ihrer individuellen Lebenssituation passen & Freiräume bieten: **Unser Mindset: **Wir sind davon überzeugt, dass wir nur #gemeinsamstark sein können. Ein ausgeprägtes Teamgefühl, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung gehören für uns daher immer dazu. Dabei ist uns auch die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sowie nachhaltige Mobilität ein echtes Anliegen. Deshalb bieten wir Ihnen Benefits, die genau dazu passen: eine betriebliche Krankenversicherung (BKV), ein aktives Gesundheitsangebot durch Hansefit und flexible Mobilitätslösungen mit JobRad und JobTicket. In unserer BenefitBar können Sie zwei dieser vier Benefits auswählen. **Work-Life-Balance: **Wir wollen, dass es beruflich und privat passt. Neben 32 Urlaubstagen profitieren Sie von zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeit, der Option auf zusätzliche Urlaubstage sowie Sabbaticals. **Vergütung: **Ihre Vergütung beläuft sich, je nach Erfahrungsschatz, auf ca. 90.000 – 103.000 Euro/Jahr. Zusätzlich zur Vergütung nach TVöD-S erwarten Sie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe und viele weitere Zusatzleistungen. **Weiterentwicklung: **Wir bieten Ihnen laufend Lernangebote zu Themen rund um den Arbeitsplatz, Kompetenz- und Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Nachhaltigkeit sowie Führung. Wählen Sie selbstständig das für Sie passende Lernangebot aus unserer LernBar aus. Weitere Benefits und Angebote speziell für Familien finden Sie auf unserer Homepage. Sie haben noch Fragen? Sie wollen wissen, ob es für Sie hier passt oder haben noch andere Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an den stv. Bereichsleiter der Marktfolge Aktiv, Herrn Hasan Firat (Tel.-Nr. 0251 598 25697), oder an die zuständige Personalreferentin, Frau Judith Schmalbrock (Tel.-Nr. 0251 598 23010). Gerne bieten wir Ihnen auch im Rahmen eines S-Dates die Gelegenheit zu einem persönlichen Austausch – individuell, unverbindlich und ganz auf Ihre Fragen abgestimmt. Die aktive Förderung der Gleichstellung ist uns wichtig. Über die Bewerbung von Frauen freuen wir uns besonders. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Online Bewerbung: LeiterIn Recht (w/m/d) (https://jobs.sparkasse-muensterland-ost.de/jobportal/sparkasse-muensterland-ost/viewAusschreibung/2026-041.html) Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Vertragsrecht, Insolvenz- und Sanierungsrecht, Bürgerliches Recht, Zivilrecht, Gesellschaftsrecht

Das sind Deine AufgabenDu berätst und unterstützt (innerhalb unseres Legal Teams) alle Unternehmensbereiche bei rechtlichen Angelegenheiten und Fragestellungen (im operativen Tagesgeschäft), insbesondere in den folgenden Rechtsgebieten: • Telekommunikationsrecht • privates Baurecht • Corporate • Compliance Das bringst Du in unser Team ein • ein erstes erfolgreiches abgeschlossenes Staatsexamen • Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge sowie Sinn für praktische Lösungen • eine selbständige, systematische und sorgfältige Arbeitsweise • Engagement und Interesse sich in neue Themen einzuarbeiten • gute Englische Sprachkenntnisse Das bieten wir Dir • spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche • ein nettes und kollegiales Team, die dir im Onboarding und darüber hinaus jederzeit zur Seite stehen • zwei Home Office Tage pro Woche sind bei uns Standard und sollte mal mehr Home Office nötig sein, finden wir auch hier unbürokratische Lösungen • ein Loftbüro mit Tischtennis-Platte, gesunden Snacks und immer gut gefülltem Getränkekühlschrank • ausreichend Urlaub - plus Heiligabend und Silvester frei • Mitarbeiterevents: Segeln, Kochen, Escape Room u.v.m. • wir leben von unseren Kollegen*innen; deswegen gibt es bei uns das Culture Team, das unsere Werte lebt und mit Leben füllt: we trust, we care, we move, we win (Mitmachen erwünscht) KontaktInteressant? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Dein Ansprechpartner bei uns ist Mathias (Recruiting). Und solltest Du darüber hinaus noch Fragen haben, sende uns gerne eine E-Mail: Hello@glasfaserplus.de Über uns"GlasfaserPlus“ ist nicht nur unser Name, sondern auch unsere Mission: Wir digitalisieren den ländlichen Raum in Deutschland mit schnellem und zuverlässigem Internet durch ein großes Plus von Glasfaseranschlüssen! Durch den zusätzlichen FTTH Ausbau trägt die GlasfaserPlus dazu bei, Menschen zusammenzubringen, wirtschaftliche Innovationen voranzutreiben und die Unterschiede der Digitalisierung zwischen Stadt und Land zu reduzieren. In den nächsten Jahren werden wir über 4 Millionen Haushalte mit Glasfaseranschlüssen versorgen.

Ihre Aufgaben Mit einer juristischen Grundqualifikation bringen Sie eine wichtige Perspektive in unser interdisziplinäres Beratungsteam ein. Sie stehen Ratsuchenden mit interdisziplinärer Expertise zur Seite, klären gesundheitliche, gesundheitsrechtliche und psychosoziale Fragen und befähigen sie, sich im Gesundheitssystem eigenständig zurechtzufinden. In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die unabhängige Beratung von Ratsuchenden und agieren als Lotse im Gesundheitssystem. - Sie klären gemeinsam mit Ratsuchenden deren Anliegen und geben klare, rechtlich fundierte Informationen – individuell zugeschnitten und verständlich aufbereitet. - Bei Bedarf initiieren Sie gezielt eine Überleitung zu passenden alternativen Beratungsangeboten oder Institutionen. - Mit Ihrer juristischen Expertise helfen Sie Menschen in herausfordernden Situationen, ihre Rechte wahrzunehmen und tragfähige Lösungen zu entwickeln. - Die Beratung erfolgt persönlich, telefonisch sowie ggf. auch schriftlich und per Video. - Als Teil unseres regionalen Beratungsteams engagieren Sie sich in der lokalen Netzwerkarbeit und tragen durch Veranstaltungen, Konferenzen und Kooperationen zur Sichtbarkeit und Wirksamkeit der Stiftung bei. Ihr Profil Unsere Beratung ist interdisziplinär – wir suchen gezielt juristische Fachkompetenz mit ausgeprägter Beratungskompetenz. - Qualifikation: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes juristisches Studium (mindestens erstes Staatsexamen), idealerweise mit Schwerpunkt Medizinrecht oder Sozialrecht. - Sie verfügen über eine Berufsausbildung als Sozialversicherungsfachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation oder - Alternativ bringen Sie eine gleichwertige Qualifikation mit fundierten juristischen Kenntnissen im Gesundheitswesen mit. - Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung mit – idealerweise in der Patientenberatung. Ihre Erfahrung im Umgang mit Patient:innen oder Ratsuchenden bildet die Grundlage für Ihre Tätigkeit bei uns. - **Offenheit für Interdisziplinarität:** Sie bringen eine juristische Perspektive mit, sind aber ebenso bereit, Ratsuchende auch zu allgemeinen gesundheitlichen oder psychosozialen Anliegen zu beraten – im Rahmen Ihrer Kompetenzen und unterstützt durch kollegiale Zusammenarbeit im interdisziplinären Team. - Kommunikationsfähigkeiten: Sie können komplexe rechtliche und gesundheitliche Sachverhalte adressatengerecht, empathisch und präzise vermitteln und Ratsuchende wirksam unterstützen. - Arbeit mit Menschen: Wir suchen Persönlichkeiten, die Freude an der Beratung und an der Zusammenarbeit im Team haben. - **Weiterentwicklung:** Sie bringen Ihre Kompetenzen in ein fachübergreifendes, interdisziplinäres Team ein und sind offen dafür, sich kontinuierlich weiterzubilden und weiterzuentwickeln. - **Flexibilität und Engagement:** Sie schätzen die Herausforderung einer wachsenden gemeinnützigen Stiftung und stellen sich neuen Aufgaben mit Eigeninitiative, Klarheit und Engagement. Was Sie bei uns erwartet Sie erwartet eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einer gemeinnützigen Organisation mit großem gesellschaftlichem Nutzen.   - Ein motivierendes und engagiertes Team in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld – wir arbeiten gemeinsam für unsere Vision  - Eine moderne, digitale Arbeitsumgebung mit der Möglichkeit den Aufbau der Stiftung UPD maßgeblich mitzugestalten - Flexible Arbeitszeiten durch selbstständige Diensteinteilung unter Berücksichtigung der Öffnungszeiten   - Der vorrangige Tätigkeitsort ist in unserer neuen, modernen Beratungsstelle; außerhalb der Öffnungszeit besteht die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten  - Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD, inklusive regelmäßiger Gehaltserhöhungen und Sonderleistungen  - Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) mit einem überwiegenden Arbeitgeberanteil - Eine fundierte Einarbeitung mit einem Onboardingkonzept und einem Patenschaftsmodell, direkte Verantwortungsübernahme und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten  - Barrierefreie Arbeitsplätze Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Medizinrecht, Sozialrecht, Kundenberatung, -betreuung

Die Universität des Saarlandes ist eine Campus-Universität, die international bekannt ist durch ihre ausgeprägte Forschungsorientierung. Die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses und die Schaffung idealer Bedingungen für Forschung und Lehre stehen im Mittelpunkt. Als Teil der Universität der Großregion ermöglicht die Universität des Saarlandes einen universitätsübergreifenden Austausch zwischen den Disziplinen über Ländergrenzen hinweg. Die Universität des Saarlandes ist mit ihren rund 17.000 nationalen und internationalen Studierenden in über hundert Studienfächern gelebte Vielfalt. Sie ist eine familienfreundliche Hochschule und mit mehr als 4.000 Mitarbeitenden eine der größten Arbeitgeberinnen in der Region. Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Institut für Rechtsinformatik, Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Rechtsinformatik, deutsches und internationales Wirtschaftsrecht sowie Rechtstheorie (Prof. Dr. Georg Borges), folgende Stelle an: Wissenschaftliche Mitarbeiterin/ Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Kennziffer W2908, Vergütung nach TV-L, Entgeltgruppe E13, Beschäftigungsdauer: befristet auf 1 Jahr, die Stelle kann voraussichtlich verlängert werden, Beschäftigungsumfang: 100 % der tariflichen Arbeitszeit (Teilzeit möglich). Das ist Ihr Arbeitsbereich: Der Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Rechtsinformatik, deutsches und internationales Wirtschaftsrecht sowie Rechtstheorie gehört zu den renommiertesten deutschen Lehrstühlen im Bereich Internet- und IT-Recht und pflegt intensive Kontakte mit der Wirtschaft, Kanzleien und Regierungsstellen. Ihre Aufgaben sind: - Zum Aufgabengebiet gehört die Mitarbeit in der Forschung, vor allem im Bereich des Internetrechts sowie im deutschen und internationalen Wirtschaftsrecht. Der Lehrstuhl kooperiert mit Unternehmen, Forschungsstellen und Regierungsstellen. Daher ist die Mitarbeit, wenn gewünscht, mit umfangreichen Kontakten zu den Kooperationspartnern/-partnerinnen verbunden. - Die Gelegenheit zur Qualifizierung (z. B. Promotion, LL.M) wird gegeben Ihr Profil ist: - Juristischer Hochschulabschluss (Staatsexamen, Master of Laws) Darüber hinaus bringen Sie mit: - Interesse am IT-Recht und der Rechtsinformatik - Sprachkenntnisse (gemäß GER): mind. deutsch – C1 Wir bieten Ihnen: - flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u.a. die Möglichkeit zur Telearbeit, - sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit attraktiven Konditionen, - umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (wie z.B. Sprachkurse), - attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie z. B. Hochschulsport, - zusätzliche Altersvorsorge (RZVK), - vergünstigte Fahrkarte für öffentliche Verkehrsmittel (Job-Ticket), - Dienstfahrrad-Leasing (JobRad). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (in einer PDF-Datei) bis zum 18.10.2026 an ls.borges@uni-saarland.de. Bitte im Betreff der E-Mail die Kennziffer W2908 angeben. Bei Fragen können Sie sich gerne an uns wenden. Ihre Ansprechperson: Frau Marina Seib und Herr Tim Köhler Tel.: 0681/302-3105 Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen in die jeweilige Entgeltgruppe TV-L. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, wird vor der Einstellung ein Nachweis über die Gleichwertigkeit dieses Abschlusses mit einem deutschen Abschluss durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) benötigt. Bitte beantragen Sie diesen ggf. rechtzeitig. Nähere Informationen finden Sie unter https://www.kmk.org/zeugnisbewertung Kosten für die Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch bei der Universität des Saarlandes können, ebenso, wie Kosten für eine etwaige Zeugnisbewertung der ZAB, grundsätzlich leider nicht erstattet werden. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Universität des Saarlandes strebt nach Maßgabe ihres Gleichstellungsplanes eine Erhöhung des Anteils von Frauen an. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Universität des Saarlandes (UdS) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der UdS zur Kenntnis genommen haben. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Forschung, Wirtschaftsrecht, Bürgerliches Recht, Zivilrecht

hre Aufgaben als Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) - Außergerichtliche Beratung der HR-Abteilungen in allen Fragen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts, insbesondere bei der Umsetzung von tarifvertraglichen Regelungen - Eigenständige Vertretung der Organisationseinheiten in Arbeitsgerichtsverfahren - Vortragstätigkeit zu arbeitsrechtlichen Themen - Mitarbeit in Projekten und Audits mit arbeitsrechtlichem Bezug Ihr Profil - Sie haben das Studium erfolgreich abgeschlossen und idealerweise bereits Erfahrungen im Individual- sowie Kollektivarbeitsrecht erworben - Erste Erfahrungen in der Rechtsberatung in einem Unternehmen sind von Vorteil - Sie sind bereit, sich zügig einzuarbeiten – auch in angrenzende Rechtsgebiete - Neben einem kompetenten und sicheren Auftreten verfügen Sie auch über Verhandlungsgeschick - Sie bringen eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit mit - Eine sorgfältige, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne , Tel.: +49 221 49995000. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Arbeitsrecht

Gerechtigkeitsheld*innen ab März 2026 gesucht! Werde Referent*in für unseren Rechtsservice Versicherungen sind langweilig und verschlafen? Vergiss die Vorurteile! In einer Branche, die oft als spießig gilt, sind wir der lebendige Gegenbeweis. Willkommen bei der ÖRAG! Wir haben ein Ziel: Menschen zu ihrem Recht verhelfen – und das seit 1970. Seit unserer Gründung vor über 50 Jahren sind wir stetig gewachsen und liegen in der Welt der deutschen Rechtsschutzversicherungen auf den ersten Plätzen. Das liegt auch daran, dass unser Rundumschutz und unser Service regelmäßig mit Bestnoten ausgezeichnet werden. Wie machen wir das? Der Erfolg unserer Unternehmensgruppe basiert auf Tradition und Innovation. Wir schätzen Sicherheit und Stabilität ebenso wie Kreativität und Flexibilität. Deshalb legen wir viel Wert auf eine tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplätze und eine große Vielfalt in unseren Teams. Eine wichtige Säule für unseren Erfolg ist unser hauseigener Rechtsservice, der direkte Ansprechpartner für unsere Kund*innen. Unsere Referent*innen bearbeiten Schadenfälle aller Art, klären Sachverhalte persönlich und leisten prompte Hilfestellungen. Nie langweilig und immer anders. Bist du dabei? Das erwartet Dich bei uns: - Du bist Ansprechpartner*in für unsere Kund*innen. Dazu gehören unsere Versicherungsnehmer*innen ebenso wie Vermittler*innen, Anwält*innen und Gerichte. - Du kümmerst dich ganzheitlich um ihre Anliegen und hilfst ihnen selbstständig und zuverlässig, hauptsächlich per Telefon und über elektronische Kommunikationswege. - Du erfasst das Problem unserer Kund*innen und ordnest es ein, prüfst den Stand ihrer Rechtsschutzversicherung und weist auf eventuelle Versicherungslücken hin. Du findest den bestmöglichen Weg für unsere Kund*innen: Das muss nicht immer der Weg zu Anwält*innen sein – auch Tipps und Tricks, telefonische Beratungen oder Mediation sind eine Lösung. Wenn es aber gewünscht ist, empfiehlst du Anwält*innen, klärst die Kosten und Verfahrensabläufe. - Du behandelst Schadensfälle aus allen Rechtsgebieten. - Du nimmst Lob und Beschwerden auf. - Du entscheidest durch deine Fachkompetenz über die Eintrittspflicht. Für diese Aufgaben wirst du sechs Monate lang intensiv von unserem Ausbildungsteam eingearbeitet und über eine Patenschaft betreut. So lernst du uns und unsere Vorgehensweise bestens kennen und kannst dir das Know-how aneignen, das du brauchst. Das bringst Du mit: - Du bist Diplomjurist*in oder Volljurist*in* *– egal ob Berufseinsteiger*in oder mit jahrelanger Erfahrung. - Du bist souverän im Kontakt mit Kund*innen, Vertriebspartner*innen und Rechtsanwält*innen, sowohl am Telefon als auch per Mail. - Du denkst lösungsorientiert und behältst die Bedürfnisse unserer Kund*innen stets im Auge. - Im Idealfall hast du bereits Erfahrung mit Dienstleistungsbereichen oder Kundenkontakt. - Du bist entscheidungsfreudig und verhandlungssicher. - Du bist teamfähig, sozial und engagiert. Weitere Gründe, ein Teil von uns zu werden: - Ein krisenfester Arbeitsplatz in Form eines unbefristeten Arbeitsvertrages bei einem zukunftsorientierten Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe - Eine 38-Stunden-Woche sowie eine attraktive Vergütung nach Tarif mit 14 vollen Gehältern - Ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen, der durch Gleittage erhöht werden kann, sowie freie Arbeitstage an Heilig Abend, Silvester - Die weitestgehend individuelle Gestaltung deiner Arbeitszeit im Rahmen eines flexiblen Gleitzeitmodells (nach entsprechender Einarbeitungszeit) - Die Möglichkeit bis zu 4 Tage wöchentlich im Home-Office zu arbeiten, welches Dir zuhause voll ausgestattet wird zuzüglich eines monatlichen Zuschusses für die Arbeit im Home-Office on top - Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem jungen, engagierten und verlässlichen Team - Ein papierloser Arbeitsplatz mit E-Akten und modernster IT-Technik - Ein regelmäßiger Austausch mit deiner Führungskraft - Interne und externe Programme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung - Umfangreiche Sozialleistungen und angenehme Extras wie beispielsweise: - Eine betriebliche Altersvorsorge - Vermögenwirksame Leistungen - Eine kostenlose Rechtsschutzversicherung (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit) - Eine bezuschusste Betriebskantine - Gratis-Versorgung mit Wasser und Heißgetränken - Einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss - Bikeleasing-Angebot - Fitnessstudiorabatte - Vielfältige sportliche Aktivitäten in unserer Betriebssportgemeinschaft - Physiotherapeutische Massage - Bezuschusste Kinderferienbetreuung - Vielfältige Arbeitszeitmodelle um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu unterstützen - Jubiläumszahlungen - Betriebliche Sozialberatung - Sommerpartys, Betriebsfeste sowie Mitarbeiter- und Teamevents - Rund 100 Kolleg*innen, die sich schon jetzt auf Dich freuen! Du möchtest Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung inklusive Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung gerne über unser Bewerberportal ÖRAG-Bewerberportal (https://karriere.oerag.de/jobs) Die zuständigen Personalreferentinnen Marietheres Recknagel und Tanja Hummelt stehen Dir gerne telefonisch unter 0211/529-51376 oder 0211/529-5392 vorab für Fragen zur Verfügung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichgestellten im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Befähigung werden diese bevorzugt berücksichtigt.

Weitere Berufsbezeichnung: Kämmerer; Betriebswirt Stellenbeschreibung: Die Große Kreisstadt Delitzsch ist ein im Nordwesten des Freistaates Sachsen liegendes Mittelzentrum mit rund 26.000 Einwohnern. Mit ihren zwölf Ortsteilen ist Delitzsch gemessen an der Bevölkerung die größte Stadt im Landkreis Nordsachsen. Delitzsch ist energieeffizient, hier wird eine aktive Nachhaltigkeitspolitik gelebt. Die gute infrastrukturelle Anbindung und touristische Einrichtungen wie Tiergarten, Barockschloss mit Barockgarten sowie das neue Elberitzbad machen die Stadt zusätzlich attraktiv. Die Große Kreisstadt Delitzsch sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt  in Vollzeit und unbefristet eine/ einen Amtsleiter der Finanzverwaltung/Kämmerei (m/w/d) (Fachbediensteter für das Finanzwesen nach § 62 SächsGemO) Wir bieten: - eine unbefristete Vollzeitstelle mit derzeit 39 Stunden/Woche - leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen aller tariflicher Voraussetzungen gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in der Entgeltgruppe EG 14 - flexible Arbeitszeitregelungen mit Arbeitszeitkonto Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersversorgung (ZVK), vermögenswirksame Leistungen und 30 Tage Urlaub/Jahr - vielfältige Möglichkeiten die Zukunft der Stadt Delitzsch aktiv mitzugestalten - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: - Koordination und Kontrolle aller Abläufe im Fachbereich und zielorientierte Führung und Organisation der Finanzverwaltung - Leitung von 5 Sachgebieten (Haushalt/Finanz- und Anlagenbuchhaltung, Kasse/Vollstreckung, Steuern, Liegenschaften sowie Allgemeine Verwaltung) mit insgesamt 25 Mitarbeitern - Planung und Überwachung des Vollzugs des kommunalen Haushalts- und Rechnungswesens, insbesondere Aufstellung des Haushaltplanes und Erstellung des kommunalen Jahresabschlusses bzw. des Gesamtabschlusses - Erstellung der mittel- und langfristigen Finanz- und Investitionsplanung in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen - Controlling und Berichterstattung zum Haushaltsvollzug und aller Angelegenheiten des Finanzwesens gegenüber den Entscheidungsgremien der Stadt, Rechtsaufsichtsbehörden sowie überörtlichen Prüfungseinrichtungen - Bearbeitung von haushalts- und finanzrechtlichen Grundsatzthemen sowie von Angelegenheiten der Kreditwirtschaft und Schuldenverwaltung - Prüfung und Betreuung umsatzsteuerrechtlich relevanter Sachverhalte - Überwachung der Kassengeschäfte sowie der Erhebung kommunaler Steuern - Verwaltung des kommunalen Vermögens; An- und Verkauf von Objekten und Liegenschaften - Organisation/Umsetzung von Erwerbs- und Beschaffungsvorgängen - Erledigung von fremden Kassengeschäften im Rahmen der kaufmännischen Geschäftsbesorgung für wirtschaftliche Unternehmen mit städtischer Beteiligung Koordinierung und Begleitung von Digitalisierungsprozessen im Bereich des Finanzwesens - Mitwirkung bei der Erarbeitung von Satzungen, Dienstanweisungen und sonstigen verwaltungsorganisatorischer Maßnahmen Diese Aufzählung ist nicht abschließend. Änderungen in den Aufgabenbereichen bleiben vorbehalten. Ihr Profil/Unsere Anforderungen: - abgeschlossenes wirtschafts- oder finanzwissenschaftliches Hochschul-//Fachhochschulstudium (erfolgreicher Abschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang oder einem finanzwirtschaftlichen Studium an einer Universität oder Fach- bzw. Hochschule) oder die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung mit dem fachlichen Schwerpunkt allgemeiner Verwaltungsdienst (Dipl.- Verwaltungswirt/in (FH), Bachelor of Laws (Schwerpunkt Allgemeine Verwaltung) - eine mindestens dreijährige Berufserfahrung im öffentlichen (kommunalen) Rechnungs- und Haushaltwesen oder in entsprechenden Funktionen eines Unternehmens in einer Rechtsform des privaten Rechts - fundierte Kenntnisse in der doppischen Haushaltsführung sowie im Haushalts-, Vertrags-, Verwaltungs-, Kommunal- und Satzungsrecht - hinreichende Kenntnisse im Liegenschafts- und Vergaberecht erforderlich - mehrjährige Erfahrung in Leitungs-/Führungsfunktionen; hohe Sozialkompetenz - routinierter Umgang mit Standard-Office-Anwendungen, wünschenswert wären praktische Erfahrungen im H2R (SASKIA/KISA) etc. - selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen - ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, planerische, analytische und konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise, ergebnisorientierter Arbeitsstil - Teilnahme an Gremiensitzungen und Terminen außerhalb der Regelarbeitszeit sowie an fort-/weiterbildenden Maßnahmen wird vorausgesetzt - Führerschein Klasse B Wir bitten alle Interessenten auf jeden Punkt des Anforderungsprofils einzugehen. Haben wir Ihr Interesse für diese anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben, tabellarischer Lebenslauf sowie Kopien von beruflichen Abschlüssen, Referenzen, Beurteilungen, Zeugnissen) an die Große Kreisstadt Delitzsch Sachgebiet Personal/ Verwaltungsorganisation Markt 3 04509 Delitzsch oder: stellenausschreibung@delitzsch.de Stichwort: „Leitung Finanzverwaltung“ Bewerbungen per E-Mail unter stellenausschreibung@delitzsch.de werden ausschließlich in den Formaten PDF oder DOCX entgegengenommen und sind möglichst in einer Datei zu übersenden. Aufwendungen in Verbindung mit der ausgeschriebenen Stelle wie Bewerbungs- und Reise-kosten etc. können nicht erstattet werden. Sofern in dem Bewerbungsschreiben nicht ausdrücklich die Rückgabe der Bewerbungsunter-lagen gewünscht wird und ein frankierter Rückumschlag nicht beiliegt, gehen wir davon aus, dass auf eine Rückgabe verzichtet wird. Bei Verzicht werden die Unterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzgerecht vernichtet. Eingangsbestätigungen werden nur per E-Mail versendet (Bitte E-Mail-Adresse angeben!). Hinweise zum Datenschutz Wir weisen gemäß Art. 88 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) i. V. m. § 11 Sächsisches Datenschutzdurchführungsgesetz darauf hin, dass mit Ihrer Bewerbung eine elektronische Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten verbunden ist. Eine Weitergabe der Daten an Dritte erfolgt nicht. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. Informationen zur DSGVO in Bezug auf Bewerbungsverfahren finden Sie auf der Website der Stadt Delitzsch. Sollten Sie Fragen zur Erhebung, Verarbeitung oder Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten haben oder Ihr Recht auf Auskunft, Berichtigung oder Löschung sowie Widerruf geltend machen wollen, dann wenden Sie sich bitte an unseren behördlichen Datenschutz (Telefon 034202 67 217, E-Mail: datenschutz@delitzsch.de). Dr. Wilde Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Haushaltsrecht, Planung, Controlling, Finanzplanung, Haushaltswesen (öffentliche Verwaltung), Investitionsplanung, Aufsicht, Leitung, Jahresabschluss, Berichtswesen, Information, Anlagenbuchhaltung

für unser Team in Nürnberg Stellen-ID 8250   Wir gestalten IT-Lösungen und  digitale Innovationen von innen heraus – jeden Tag ein Stück Zukunft aus der Mitte von RÖDL. Werde Teil unserer IT-Teams und bring deine Expertise in Künstlicher Intelligenz, Cloud-Computing und Cybersecurity ein, um den internen Fortschritt aktiv mitzugestalten.   Deine Aufgaben - Fachliche und disziplinarische Führung, Weiterentwicklung und Coaching des Teams - Entwicklung und Steuerung der Strategien für IT-Procurement und IT-Contract Management - Ansprechpartner für die Fachbereiche bei vertragsrechtlichen, lizenzrechtlichen und einkaufsbezogenen Fragestellungen, Schnittstelle zur Rechtsabteilung - Verantwortung für den operativen IT-Einkauf (Hardware, Software, IT-Dienstleistungen, Mobilfunk) inkl. Preis- und Vertragsverhandlungen - Unterstützung bei der Lieferantenauswahl und dem Lieferantenmanagement, Durchführung von Bewertungen und Potenzialanalysen - Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung der Procurement & Contract Management-Prozesse, -Richtlinien und -Schnittstellen - Unterstützung bei der Einführung von SAP Ariba   Dein Profil - Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder juristischen Bereich oder kaufmännische Ausbildung mit juristischer Weiterbildung - Mehrjährige Berufserfahrung als Teamleiter im IT-Procurement oder vergleichbaren Bereichen - Ausgeprägte IT-Affinität und technisches Verständnis für Hardware, Software und Kommunikationslösungen - Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht, Vertragsmanagement, IT-Procurement und idealerweise IT-License Management - Erfahrung im internationalen Umfeld und in der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern - Souveränes, professionelles Auftreten mit ausgeprägter Kommunikations- und Organisationsfähigkeit - Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise - Hohe Verhandlungsstärke, Kostenbewusstsein, Belastbarkeit und FlexibilitätSicherer Umgang mit MS Office und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse   Unser Angebot - Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung   - Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie  - Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche  - Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents  - Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket    Wegbegleiter und Wegbereiter – RÖDL steht für fachliche Exzellenz. Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir weltweit an 116 Standorten in 50 Ländern aktiv. Wir setzen auf Unternehmergeist, Eigenverantwortung und gemeinsames Wachstum. Unsere Stärke liegt in unserer Vielfalt. Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, leben eine Kultur der Offenheit und fördern individuelle Talente. Wertschätzung und Respekt prägen unser Miteinander. Kontakt Amelie McPheeters +49 911 9193 1454 (https://tel:+4991191931454) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Mittelbewirtschaftung, Unternehmensberatung

Über uns CONCEPTEC ist ein innovatives Beratungsunternehmen. Unser Bereich Compliance, Datenschutz, IT-Sicherheit und Informationssicherheitsmanagement wächst dynamisch. Unsere Kunden kommen aus allen Branchen – vom Mittelstand bis zu internationalen Konzernen. CONCEPTEC steht für qualitativ hochwertige Beratung mit Nachhaltigkeit und hohem Nutzwert für unsere Kunden. Wir suchen Datenschutzbeauftragter (m/w/d) für Autohäuser im Raum Berlin-Brandenburg Vollzeit Festanstellung Deine Aufgaben • Betreuung und Beratung von Autohäusern in allen Fragen des Datenschutzes (DSGVO, BDSG) • Durchführung von Datenschutz-Audits und Risikoanalysen • Erstellung und Pflege von Verfahrensverzeichnissen sowie Datenschutzdokumentationen • Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden vor Ort • Unterstützung bei der Umsetzung datenschutzrechtlicher Anforderungen im Tagesgeschäft • Ansprechpartner für Behörden und Kunden in datenschutzrechtlichen Belangen • Regelmäßige Vor-Ort-Termine bei unseren Kunden im Raum Berlin-Brandenburg Dein Profil • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Recht, IT, Verwaltung oder vergleichbar • Qualifikation als Datenschutzbeauftragte/r (m/w/d) oder entsprechende Fachkenntnisse wünschenswert • Praktische Erfahrung in der Umsetzung der DSGVO, idealerweise in der Automobilbranche • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise • Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Kunden • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Bild • Sicherer Umgang mit MS Office Produkten, insbesondere mit Word, Excel und PowerPoint • Reisebereitschaft innerhalb der Region Berlin-Brandenburg • Zwingend erforderlich: Führerschein Klasse B sowie hohe Mobilität Warum wir? • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung • Betreuung eines festen Kundenstamms im Automobilbereich • Tolles Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung • Flexible Arbeitszeiten • Arbeit aus dem Home Office • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Datenschutzbereich • Ein kollegiales und unterstützendes Team • Attraktives Gehalt mit motivierenden, individuellen Prämienregelungen • Auch an Ihre Zukunft ist gedacht – Angebot einer Interessanten Betriebsrente Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines möglichen Eintrittstermins. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Berichtswesen, Information, Unterricht, Schulung (außerschulischer Bereich) Erweiterte Kenntnisse: IT-Recht, Data Governance, Sicherheitssysteme (IT), Datensicherheit, Datenschutzrecht Expertenkenntnisse: Datenschutz