responsable municipal logement H/F - EC22135 Avec près de 150 000 habitants, Saint-Denis Pierrefitte est aujourd'hui la 2- ville d'Île-de-France après Paris. Territoire d'histoire et d'avenir, la ville connaît une profonde transformation urbaine, sociale et écologique, portée par une ambition forte de modernisation du service public et de proximité avec les habitants. Accessible par un réseau dense de tran ... o, tramway, RER, bus), Saint-Denis Pierrefitte s'appuie sur une richesse culturelle unique, plus de 130 nationalités, un tissu associatif dynamique et des valeurs fortes de solidarité et d'innovation publique. Près de 4 000 agents œuvrent chaque jour au service des habitantes et des habitants d ... vironnement stimulant, engagé et en constante évolution. D ... dre de la création de la commune nouvelle de Saint-Denis en 2025, le Service Municipal du Logement (SML) est né du rapprochement des services logement des anciennes communes de Saint-Denis et de Pierrefitte-sur-Seine. Cette nouvelle organisation vise à harmoniser les pratiques, renforcer la qualité du service rendu aux habitants et accompagner les enjeux du territoire en matière d'accès au logement. Le service est aujourd'hui organisé sur deux sites administratifs, situés à Saint-Denis et à Pierrefitte-sur-Seine, et intervient sur l'ensemble du territoire communal. Il assure l'accueil, l'information et l'accompagnement des demandeurs de logement, tout en mettant en œuvre les orientations de la collectivité en matière de politique de l'habitat et de gestion des attributions. Missions : En tant que responsable du Service Municipal du Logement, vous encadrez une équipe de 13 agents composée de conseillers logement, d'adjoints de service et de personnels du secrétariat. Vous assurez le pilotage de l'activité du service et garantissez la mise en œuvre de la politique municipale du logement au service des habitants du territoire. Vous pilotez l'organisation et l'activité du service sur les deux sites, en veillant à la bonne répartition des missions, à la continuité du service public et au suivi des indicateurs d'activité auprès de la direction et des élus. Vous garantissez la qualité, l'homogénéité et l'amélioration continue de l'accueil et de l'information délivrés aux usagers, en accompagnant notamment le développement des démarches dématérialisées et la gestion des réclamations. Vous encadrez, animez et accompagnez les équipes d ... vironnement de travail favorisant la coopération, le développement des compétences et la qualité de ... avail. Vous conduisez les évolutions organisationnelles et accompagnez les agents d ... ropriation des outils métiers et des évolutions réglementaires afin d'assurer l'adaptation continue du service aux besoins des usagers et aux exigences du cadre légal. Vous supervisez l'instruction des demandes de logement social, garantissez la fiabilité du suivi des dossiers et coordonnez la préparation et le bon déroulement des instances d'attribution et de désignation des logements. Vous assurez le suivi des contingents de réservation et veillez à la mise en œuvre des orientations de la collectivité en matière d'accès au logement. Vous développez et entretenez des relations de travail étroites avec les élus, les bailleurs sociaux, les partenaires institutionnels et les réservataires afin de favoriser l'accès au logement des demandeurs et de renforcer les coopérations territoriales.

travailleur social diplômé H/F - EC20947 Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice du CRT, les principales missions sont les suivantes : - Établir un diagnostic social complet, prenant en compte la situation globale de la personne âgée (difficultés sociales, ... environnement, ressources mobilisables). - Accompagner les personnes âgées et leurs proches aidants d ... démarches administratives et sociales, en lien avec leurs projets de ... - Constituer les dossiers administratifs nécessaires (aides, prestations, dispositifs spécifiques) et rédiger les écrits professionnels associés. - Assurer la coordination avec les différents services et partenaires intervenant d ... intien à domicile, en recherchant et mobilisant les ressources adaptées. - Évaluer l'impact des actions menées et ajuster l'accompagnement en fonction de l'évolution des besoins. - Diversifier les modalités d'intervention : entretiens individuels, visites à domicile, actions collectives, animations à destination des seniors, de leurs proches et des professionnels de terrain. - Participer aux réseaux gérontologiques et sociaux du territoire, aux groupes d'échanges de pratiques et aux dynamiques partenariales. - Contribuer à la mise en œuvre d'actions collectives et à la réponse aux appels à projets portés par le CRT.

responsable adjoint plan local solidarité H/F - EC22135 Le Plan Local de Solidarité est un dispositif d'accompagnement et de prise en charge globale des personnes S ... ile fixe de Saint Denis. Il coordonne parallèlement les actions des différentes ... atives partenaires d ... dre de la lutte contre l'exclusion. Son action est principalement basée au sein de la Maison Municipale de la Solidarité, avec une équipe de professionnels composée de : une Cheffe de service, un.e adjoint au chef de service, une Secrétaire-assistante du Chef de service, une Secrétaire sociale, une Assistante Sociale, deux Educateurs spécialisés, 3 agents d'accueil et d'insertion pour l'accueil de nuit, un psychologue en vacations, deux Agents d'entretien (dont 1 à mi-temps). Missions : En tant qu'adjoint.e à la cheffe de service, vous contribuez au pilotage stratégique et opérationnel du Plan Local de Solidarité (PLS), d ... dre vous êtes chargé de : - Assister le Chef de Service le pilotage du PLS (organisation, priorisation, management et structuration du collectif de travail) - Le remplacer durant son absence - Contribuer à l'élaboration et à la mise en place du projet de service - Participer à l'évaluation des agents du service Référent Insertion - Articuler le travail d'insertion avec les activités d'animation de la Maison de la Solidarité - Mettre en œuvre une action éducative et d'accompagnement pour les personnes accueillies à la Maison de la Solidarité - Développer un partenariat auprès des différentes structures d'insertion tant au niveau local que départemental pour favoriser la prise en charge des bénéficiaires de la Maison de la Solidarité. - Mettre en place des outils d'évaluation des diverses actions menées d ... dre du suivi des bénéficiaires. Référent Hébergement / Lutte contre la grande exclusion - Gérer les entrées et les sorties en articulation avec les Agents d'accueil et d'insertion pour les personnes orientées sur le centre d'hébergement F5 - Organiser le suivi des personnes hébergées en lien avec leurs référents sociaux - Etre la personne ressource au sein de l'équipe sociale pour les recherches de structures d'hébergement en lien avec le 115 et le SIAO- Organiser et suivre les Maraudes de jour auprès des S ... les plus désocialisés en lien avec les différents membres de l'équipe Contribution à l'évolution et à la transformation du dispositif - Participer activement à la restructuration du service, d ... dre du projet de relocalisation vers un nouveau site, en contribuant à repenser l'organisation, les modalités d'accueil et les offres proposées en réponse aux besoins des publics en grande précarité - Structurer et animer un réseau de ... pui aux actions du service, notamment en s'appuyant sur les dynamiques existantes (ex : Nuit de la Solidarité), - Participer au développement d'une offre d'aide alimentaire adaptée aux publics en grande exclusion, en lien avec les partenaires associatifs et institutionnels, - Contribuer à l'adaptation du dispositif aux évolutions des politiques publiques et des besoins du territoire.

agent prestation administrative, administratif H/F - EC22135 Sous la responsabilité du responsable de pôle, vous assurez l'accueil physique et téléphonique des usager-ères et les accompagnez d ... démarches administratives du quotidien. Vous participez à la délivrance des prestations liées à l'état civil et à la citoyenneté : cartes d'identité, passeports, actes d'état civil, élections, recensement citoyen ou encore dossiers de mariage. Vous réceptionnez, vérifiez et instruisez les dossiers, assurez leur suivi administratif et veillez à la bonne, bon tenue des registres et de l'archivage. Selon les besoins du service, vous pouvez également intervenir lors des célébrations de mariage, d ... airies annexes ou à l'hôpital Delafontaine pour l'enregistrement des déclarations de naissance.

plombier H/F - EC9570 Placé(e) sous l'autorité du Responsable Maintenance bâtimentaire, au sein de la Direction de l'Immobilier, de la Forêt et de l'Energie, vous assurez le bon fonctionnement, l'entretien et l'évolution des installations sanitaires et thermiques des bâtiments publics (écoles, mairies, complexes ... etc.). Missions : Maintenance préventive et corrective (Dépannage & Entretien) - Diagnostiquer les dysfonctionnements et réparer les fuites sur l'ensemble des réseaux (EF, ECS, chauffage) ; - Assurer l'entretien courant et la maintenance des équipements sanitaires et de robinetterie (mitigeurs, pompes, systèmes d'évacuation) ; - Intervenir sur les réseaux de chauffage : vidange, purge, désembouage des circuits et remplacement d'organes simples (circulateurs, vannes 3 voies, radiateurs, etc). Travaux d'installation et de rénovation (Travaux neufs) - Poser et raccorder de nouveaux équipements sanitaires et de production d'eau chaude ; - Façonner et poser les tuyauteries d'alimentation et d'évacuation en utilisant différents matériaux (cuivre, acier, polyéthylène, multicouche) ; - Réaliser la mise en service des nouvelles installations d ... rict respect des normes de sécurité et de conformité. D'autre part vous participez en polyvalence aux missions du service et apportez votre aide ponctuelle sur d'autres interventions en fonction des besoins de la collectivité.

assistant administratif secteur enfance acm H/F - EC159627 La Ville poursuit une transformation de son organisation en rapprochant les services de la Petite Enfance et de l'Enfance afin de renforcer la continuité de l'accompagnement des enfants, de leurs familles et d'harmoniser les pratiques éducatives. Cette réorganisation s'accompagne d'une refonte administrative visant à optimiser les ressources, à structurer les fonctions supports et à accompagner les équipes d ... nouvelles modalités de fonctionnement. D ... ntexte, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) qui contribuera activement à la structuration de cette nouvelle organisation et à l'accompagnement de cette dynamique d'évolution. Rattaché(e) à la Directrice du service Petite Enfance et Enfance, vous intégrez le secteur Enfance composé de six agents, en appui à un réseau de 16 accueils collectifs de mineurs (ACM). Interlocuteur(trice) privilégié(e) de la Direction, vous travaillez en étroite collaboration avec les deux agents administratifs, ainsi qu'avec votre homologue du secteur Petite Enfance. Vous êtes également en lien avec les directions des accueils collectifs de mineurs, afin de développer une vision globale de l'activité du secteur et de contribuer à une coordination administrative efficace entre les différents acteurs. Vos missions: - Vous contribuez à la conduite des projets du service et à la réalisation des supports de communication associés - Vous êtes l'interface avec les directions ACM et la personne ressource pour l'accompagnement des deux agents administratifs du secteur - Vous réalisez des tâches de secrétariat de direction (gestion d'agendas, rédaction de notes et courriers divers, création et mise à jour de documents, tableaux de bord, organisation de réunions-) Conditions de travail: Poste situé à l'Hôtel de Ville. Travail du lundi au vendredi, 9h/17h20 (36h40 hebdomadaires). Déplacements ponctuels sur les sites ACM. Participation à des évènements exceptionnels (réunions du soir, porte ouverte). ... taire (Cat. B) + régime indemnitaire + prime semestrielle. Participation à la mutuelle et à la prévoyance. Activités ... tination des agents. CNAS.

assistant maternel H/F - EC21045 Contexte Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3- ville du Val-de-Marne) déploie une politique éducative ambitieuse et inclusive. La Direction de l'Éducation et de la Petite Enfance accompagne les familles et leurs enfants, de la naissance à l'école élémentaire, en proposant des projets innovants autour du langage, du mouvement, de la culture et de la nature. Intégrer la crèche familiale, c'est participer à une dynamique municipale forte, engagée pour le bien-être des tout- petits et le soutien à la parentalité. Vos missions principales Accueillir chaque jour 2 à 3 enfants à votre domicile, d ... dre sécurisé, familial et bienveillant. Répondre aux besoins fondamentaux des enfants (soins, hygiène, repas, sommeil) en lien avec le projet d'accueil. Proposer des activités d'éveil variées et adaptées (manuelles, sensorielles, créatives, motrices, langagières, musicales-). Favoriser l'autonomie progressive et accompagner l'enfant d ... éveloppement. Participer à des temps collectifs (jardins d'enfants, projets municipaux) pour stimuler la socialisation. Échanger quotidiennement avec les parents, d ... émarche de soutien et de confiance. Travailler en équipe avec la directrice, l'éducatrice de ... ts, le médecin RSAI, le psychologue et les autres assistant(e)s maternel(le)s. Conditions d'exercice L'accueil des enfants se fait à votre domicile, agréé par le Conseil Départemental, d ... dre de la crèche familiale municipale. Vous travaillez sur une base de 10 heures consécutives par jour, selon l'amplitude d'ouverture de la crèche (7h30 - 18h30). Le temps de travail est mensualisé et comprend la participation obligatoire aux réunions pédagogiques, journées de formation et séances d'analyse de pratiques organisées par le service Petite Enfance. Le poste prévoit une fermeture annuelle entre Noël et le Jour de l'An et peut inclure l'accueil ponctuel d'un enfant supplémentaire en cas d'absence d'une collègue. Pourquoi rejoindre Champigny - Poste basé à Champigny-sur-Marne. Possibilité d'accueillir un enfant supplémentaire en cas d'absence d'une collègue. Accès au Comité des Œuvres Sociales (billetterie, voyages, événements-). Participation aux réunions de travail, journées pédagogiques et analyses de pratiques.

agent accueil H/F - EC22135 Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous assurez l'accueil du public et contribuez à informer, orienter et accompagner les usager-ères d ... démarches quotidiennes.Vous veillez à la bonne mise à disposition de l'information et participez à l'instruction de certaines demandes administratives ainsi qu'à la délivrance de prestations ou d'actes, selon les procédures en vigueur.Vous réalisez également des tâches administratives courantes (saisie, suivi de dossiers, classement, archivage, gestion de rendez-vous, traitement du courrier) et contribuez au suivi de l'activité du service. Enfin, vous pouvez être amené-e à participer à l'accompagnement des usager-ères lors de cérémonies (mariages, PACS) ainsi qu'à l'ouverture et la fermeture des équipements.

animateur relais petite enfance H/F - EC20947 Sous l'autorité de la directrice Petite Enfance, Education Populaire, culturelle et Parentalités et en collaboration avec l'équipe, l'animateur RPE a pour missions l'animation et la coordination en lien avec les partenaires d'un lieu d'informations et d'échanges, au bénéfice des assistants maternels agréés de Bourges, des gardes d'enfants à domicile et des parents. Participation à la définition des orientations du Relais Petite Enfance : - Analyse des évolutions de la demande d'accueil des ... ts sur le territoire - Réalisation d'une veille sur les conditions locales d'accueil et la couverture des besoins Organisation d'un lieu d'information, d'échanges et d'accès aux droits : - Mise en place de permanences d'accueil ou d'entretien (physique et téléphonique) - Analyse du besoin réel et proposition adaptée (écoute, conseil, orientation vers les bons interlocuteurs) concernant les modes d'accueil existants, les modalités d'embauche d'un assistant maternel, d'une garde d'enfants à domicile - Entretiens individuels ou semi-collectifs - Conception de supports de communication et diffusion de l'information - Préinscription des familles pour les futures entrées en EAJE Médiation entre les différents partenaires : - Accompagnement des parents, assistants maternels et gardes d'enfants à domicile d ... émarche de contractualisation - Facilitation des rapports de gré à gré, le respect des droits et devoirs des employeurs et des salariés - Médiation des parties en cas de litige et orientation vers les instances spécialisées Professionnalisation des assistants maternels et des gardes d'enfants à domicile : - Gestion des disponibilités d'accueil des assistants maternels par un contact régulier avec les professionnels pour mise à jour des listes destinées aux familles - Organisation de temps collectifs entre assistants maternels, gardes d'enfants à domicile et enfants - Animation de groupes de réflexion et d'analyse des pratiques autour de l'action éducative, de l'éveil et du développement de l'enfant - Mobilisation des synergies autour du lieu et des projets - Détection du besoin en formation, en faciliter l'accès et les échanges après la formation Développement et animation d'un réseau de partenaires, montage de projets : - Développement, animation et concertation avec les partenaires locaux - Mise en place d'un partenariat et d'échanges avec les autres acteurs de l'accueil de l'enfant (réunions départementales et régionales des relais Petite Enfance-) - Mise en œuvre de projets autour du ... t (Animation ou participation à des actions inter-relais) Evaluation et promotion du relais : - Analyse des effets et impacts des actions au regard des objectifs définis en amont - Tenue de statistiques - Conception, budgétisation et organisation des évènements

chauffeur opérateur hydrocureur H/F - EC159465 Nettoyage des réseaux d'eaux et tran ... échets : Avant toute intervention, vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone). Vous assurez ensuite le nettoyage des réseaux d'eaux usées et d'eaux pluviales, en fonction des besoins du chantier : opérations de curage, pompage, balayage, débouchage, ou encore nettoyage des réseaux, des bassins de rétention des eaux pluviales, à l'aide d'un camion hydrocureur. (60% conduite) Une fois les opérations de nettoyage effectuées, vous acheminez les déchets d'assainissement vers les installations de traitement. Compte-rendu : A chaque étape, vous informez votre hiérarchie de l'avancement du chantier. Quand celui-ci est terminé, vous faites un compte-rendu complet à votre hiérarchie. Maintenance : Vous vous assurez du bon état du ... sé et du matériel, et vous vous assurez de son entretien.