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Pronađite pravi posao među tisućama poslova koji se nude diljem Europe. Rezultate pretraživanja pruža EURES - Europski portal za radnu mobilnost. 

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Vendeur / Vendeuse automobile (H/F)
GITEC HUMAN RESOURCES
France
Description du poste : Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Vendeur itinérant pièces et service automobile/ PL (H/F) pour un poste à pourvoir en CDI. Vos missions seront les suivants Développer l'activité pièces de rechange auprès des clients et des MRA (Mécaniciens Réparateurs Automobiles Développer les entrées atelier en valorisant les compétences et les prestations proposées par l'atelier Relayer et promouvoir les actions commerciales après-vente (APV) auprès de la clientèle Développer, fidéliser et assurer le suivi du portefeuille clients APV Assurer la gestion et la mise à jour du CRM APV Identifier de nouvelles opportunités commerciales et contribuer au développement du chiffre d'affaires Assurer un suivi régulier des clients et répondre à leurs besoins en matière de pièces et services Collaborer étroitement avec l'ensemble des services de la concession afin de garantir la qualité du service et la satisfaction client. Description du profil Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un excellent sens du service client Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez instaurer une relation de confiance avec les clients et les équipes Vous justifiez de plusieurs années d'expérience sur un poste similaire Expérience de 5 ans, commerçant aimant la prospection et technique dans le domaine du PL Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité Nous valorisons l'accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d'égalité, d'équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Chef d'équipe charpentier (H/F)
ENGINEERING CONCEPTION MAINTENANCE
France
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la construction et la rénovation de bâtiments, un professionnel expérimenté avec un BEP/CAP et une expérience de 2 à 5 ans en charpente. Vos missions seront Encadrer une équipe de charpentiers et coordonner les travaux sur les chantiers Assurer la planification et le suivi des tâches Participer activement aux travaux de charpente et de construction Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité Communiquer efficacement avec les différents intervenants sur le chantier Participer au réunion de chantier Description du profil Expérience de 2 à 5 ans minimum dans le domaine de la charpente Niveau d'étude BEP/CAP Capacité à encadrer une équipe et à coordonner les travaux Bonne connaissance des normes de sécurité et de qualité Excellentes compétences en communication et en gestion de chantier Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en tant que Chef d'équipe Charpentier seront valorisées et développées.
Magasinier / Magasinière cariste (H/F)
ENGINEERING CONCEPTION MAINTENANCE
France
Description du poste : Tu aimes quand ça roule, quand tout est à sa place et que les journées ne se ressemblent pas Alors ce poste est fait pour toi Ton quotidien, si tu nous rejoins Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises -Préparer les commandes avec rigueur et efficacité -Conduire les chariots élévateurs (CACES à jour Assurer le rangement et la propreté du magasin -Participer activement à la bonne organisation des flux logistiques Informations complémentaires Contrat en CDI Lieu: Lurcy Levis Horaires: Lundi au Vendredi 08h00-12h00 // 14h00-17h30 Salaire: selon expérience Description du profil : Ton profil Tu es organisé(e), réactif(ve) et autonome -Tu possèdes le CACES 1 / 3 / 5 -Une première expérience en magasin/logistique est appréciée -Tu aimes le travail en équipe et les environnements dynamiques Ce qu'offre notre client Un poste stable au sein d'une entreprise à taille humaine -Une ambiance de travail conviviale et bienveillante -Une rémunération attractive selon profil et expérience -Des horaires clairs et un cadre de travail sécurisé Envie de t'investir dans un poste concret et essentiel Envoie nous vite ta candidature et viens faire tourner la logistique avec nous !
Bouvier / Bouvière (H/F)
ENGINEERING CONCEPTION MAINTENANCE
France
Description du poste : Notre client spécialiste de l'abattage et de découpe de coches et de porcs charcutiers recrute un bouvier pour un accroissement d'activité. Vos missions Vous serez responsable de la réception et de la prise en charge des animaux. Votre vigilance est essentielle pour suivre l'arrivée, surveiller les animaux et isoler ceux en difficulté Assurer le bien-être des animaux au sein de la stabulation Conduire les animaux et les engager vers le poste d'anesthésie Vous assurerez la manipulation sécurisée des animaux et signalerez toute anomalie à votre chef d'équipe Respecter les pratiques d'hygiène et de sécurité Nettoyer et désinfecter la porcherie (au jet) Horaires : 6h-16h30 selon le planning de l'entreprise Taux horaire : 12.31EUR Process de recrutement : Entretien physique à l'agence avec Manon puis Entretien avec notre client. Description du profil : Votre profil Vous êtes motivé et dynamique Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Une première expérience en industrie agroalimentaire serait un plus.
Responsable études de prix (H/F)
ENGINEERING CONCEPTION MAINTENANCE
France
Description du poste : Notre client, acteur reconnu du secteur du bâtiment, recherche un(e) Chargé(e) d'Études de Prix Confirmé(e) afin de renforcer son bureau d'études. Rattaché(e) au Responsable des Études de Prix, vous prenez en charge une ou plusieurs études et intervenez de l'analyse des dossiers jusqu'au transfert des marchés aux équipes travaux. Vos missions À ce titre, vous serez amené(e) à Analyser les dossiers de consultation et les pièces techniques. Réaliser les études de prix et les estimations financières des projets. Élaborer les offres techniques et financières. Participer aux négociations commerciales. Apporter un appui technique lors des rendez-vous clients en collaboration avec les équipes commerciales. Proposer des variantes techniques et des solutions optimisées. Organiser les réunions de lancement des affaires. Assurer le transfert des dossiers aux équipes travaux après l'obtention des marchés. Accompagner les équipes opérationnelles tout au long du projet si nécessaire. Description du profil : Votre profil Formation supérieure (Bac+5) dans le domaine du bâtiment, du génie civil ou équivalent. Expérience confirmée de 5 ans minimum en études de prix dans le secteur du bâtiment. Bonne maîtrise de l'analyse technique et financière des projets de construction. Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs dossiers simultanément. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à optimiser les solutions techniques et économiques. Proactif(ve), doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez les échanges avec des interlocuteurs variés et savez être force de proposition. Ce que nous vous proposons CDI. Poste basé à Fontaine-lès-Dijon (21 Intégration au sein d'une équipe dynamique sur des projets variés. Un environnement de travail stimulant offrant autonomie et responsabilités. Une rémunération attractive selon votre expérience et votre profil.
Chargé de gestion Ressources Humaines (H/F)
ENGINEERING CONCEPTION MAINTENANCE
France
Description du poste : Rejoignez une entreprise industrielle et innovante au coeur de la Mayenne Intégrez un groupe reconnu à l'international, où l'humain est au centre des priorités et où la fonction RH joue un rôle clé dans l'accompagnement des managers et des collaborateurs au quotidien. Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Chargé de Gestion RH (H/F Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront Accompagner au quotidien une population de collaborateurs en proximité avec les managers Participer aux rituels RH, RH-Paie, RH-Sécurité et animer les échanges RH-Managers Gérer le recrutement et l'intégration des stagiaires, alternants, opérateurs de production, profils supports et managers Rédiger les propositions salariales et suivre les collaborateurs jusqu'à la validation de leur période d'essai Assurer le suivi administratif RH : gestion des temps sur Horoquartz, arrêts de travail, visites médicales, situations de santé et handicap Être un véritable partenaire RH auprès des managers : accompagnement, conseil et gestion des situations sensibles Participer à la gestion des parcours de formation et des évolutions internes Construire les programmes de formation et accompagner les dispositifs CQPM Développer les relations écoles et collaborer avec les partenaires emploi Les infos pratiques Horaires : horaires de journée Rémunération : salaire annuel brut selon profil Avantages : environnement bienveillant, charte du bien-être, actionnariat salarié, assistante sociale, outils RH performants, entreprise familiale et internationale Durée : CDI Localisation : Gorron (53) Le processus de recrutement Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy Un entretien avec le service RH de l'entreprise Description du profil : Vous aimez accompagner les collaborateurs et travailler au plus près du terrain ? Vous appréciez la polyvalence, le rythme et les échanges quotidiens avec les managers ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel dynamique où l'humain occupe une place centrale Vos atouts Formation ou expérience en Ressources Humaines Aisance relationnelle et sens de l'écoute Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément Rigueur, organisation et confidentialité Appétence pour le terrain et le travail en équipe Maîtrise des outils informatiques et intérêt pour les logiciels RH Ce poste est une belle opportunité pour développer vos compétences tout en évoluant dans un environnement dynamique et professionnalisant. N'attendez plus ! Envoyez-nous votre CV, et notre recruteuse Emmy vous contactera rapidement.
Ouvrier / Ouvrière de montage en construction automobile (H/F)
MANPOWER FRANCE
France
Description du poste : Rejoignez Stellantis avec Manpower ! Devenez Agent de fabrication automobile (H/F) sur le site d'Hordain. Manpower VALENCIENNES AUTO recrute pour STELLANTIS, acteur majeur de l'industrie automobile reconnu à l'international. Intégrez un groupe innovant et participez à la fabrication des véhicules de demain ! Votre mission au cœur de la production Vous allez occupez un poste concret, rythmé et essentiel à la chaîne de fabrication. Ce que vous allez apprendre et faire Assembler et préparer des pièces automobiles Travailler sur différents postes de production selon les talents : montage, ferrage, peinture, qualité Monter en compétences sur un environnement industriel structuré et reconnu Respect des normes de sécurité, qualité et des cadences Votre environnement de travail Horaires en 2x8 Cadence industrielle soutenue Travail en équipe sur ligne de production Port de charges Vous êtes Mobile sur le site de Hordain Motivé(e), fiable et ponctuel(le À l'aise avec le travail manuel et le rythme industriel Expérience en industrie appréciée Débutants motivés acceptés Vous êtes intéressé(e) ? Postulez directement et venez contribuer directement à la production de véhicules pour la marque leader Stellantis. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Gestionnaire de copropriété (H/F)
FONCIA
France
Description du poste : Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Rattaché.e à la Direction Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet a la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique. Vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical de nos clients et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain pour renforcer la proximité et l'expérience client. Vous intervenez de la prise de mandat jusqu'à son exécution. 1. Relation client et commerciale***Visiter les immeubles de votre portefeuille afin d'apprécier l'état du patrimoine, de suivre les demandes des copropriétaires et les décisions d'assemblées générales, d'établir une relation de proximité avec les membres du conseil syndical etc. * Planifier, préparer, participer, tenir les assemblées générales et conseils syndicaux et en rédiger les procès-verbaux avec l'aide du nouveau logiciel. * Un Pôle relation client prend en charge les appels pour vous permettre d'améliorer la relation avec vos clients. 2. Gestion technique***S'assurer de l'exécution du règlement de copropriété et suivre les décisions issues des assemblées générales ordinaires ou extraordinaires : gestion des travaux, suivi et gestion des contrats de maintenance, des assurances et des sinistres en relation avec les différents pôles d'expertises 3. Gestion administrative, juridique et financière***Préparer et construire le budget de fonctionnement de la copropriété et suivre les dépenses * Assurer le suivi des procédures judiciaires et les dossiers de contentieux avec le pôle expertise dédié * Alimenter l'outil de gestion de la relation client de l'ensemble des démarches entreprises Ce que nous offrons L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. * Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. * Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous Un accompagnement sur mesure via des outils internes : Plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain Rémunération : Entre 30 000€ et 34 000€ brut annuel sur 13 mois (selon expérience) * Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise Avantages : Accord télétravail, participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois. * Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés. Foncia place la formation au cœur du développement de l'entreprise et de chaque collaborateur. Depuis de nombreuses années, Foncia a créé son propre organisme de formation certifié Qualiopi. Pour ce poste et sous réserve d'éligibilité, vous suivrez un parcours de formation dédié qui alliera sessions en présentiel, classes virtuelles et formation en situation de travail pour un équivalent de 300 heures de formation, pouvant mener à une certification professionnelle. C'est l'occasion unique d'appréhender au mieux ce futur poste, n'hésitez pas à poser toutes vos questions pendant le processus de recrutement. Description du profil : Vous aujourd'hui Vous disposez idéalement d'une expérience sur une fonction en gestion de copropriété (nous sommes également ouverts aux profils de gestionnaire en reconversion : formation aux spécificités du métier) * Vous êtes organisé, curieux, autonome et rigoureux * Vous avez une fibre commerciale et le goût de la relation client * Travailler en équipe est essentiel pour vous Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l'agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec vot
Conducteur super poids lourd (H/F)
Non renseigné
France
Description du poste : Rejoignez notre équipe pour garantir le transport efficace et sécurisé de marchandises sur de longues distances. - Assurer la conduite de véhicules de type Super Poids Lourd en respectant les règles de sécurité routière. - Planifier vos itinéraires pour optimiser les délais de livraison et réduire les risques. - Effectuer les contrôles nécessaires avant, pendant et après chaque trajet pour garantir le bon état du véhicule. - Communiquer efficacement avec l'équipe de répartition pour anticiper et résoudre les problèmes logistiques. - Gérer les documents de transport de manière rigoureuse pour assurer la traçabilité des marchandises. - Veiller au respect des normes environnementales et des procédures internes en matière de transport. Description du profil : Profil : Prêt à rejoindre l'équipe qui roule fort Permis CE + FIMO/FCO Expérience en distribution magasins nécessaire Rigueur, dynamisme et sens du service, respect de la RSE Salaire : 13.39 €/h + 10% fin de mission + 10% congés payés + primes diverses CE QUE R.A.S INTÉRIM T'OFFRE EN PLUS ! N°1 du transport dans le Calvados et en France et la meilleure équipe CET évolutif : Épargne rémunérée, c'est du bonus ! Appli mobile #1 : Tes contrats & fiches de paie en un clic Boîtier carte conducteur : Données vidées en 2 secondes
Cariste (H/F)
Non renseigné
France
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique et participez activement au bon déroulement des opérations logistiques grâce à votre expertise dans la conduite d'engins de manutention. Possibilité d'adapter la mission en fonction du C1, C3 ou C5 selon les caces que vous possédez Horaire en 2X8 du lundi au vendredi 6h-13h30 ou 13h30-21h00 "en fixe Assurer le déplacement, le chargement et le déchargement des marchandises en utilisant les chariots élévateurs - Garantir le respect des consignes de sécurité et veiller à l'intégrité des produits manipulés. - Contribuer à l'organisation du stockage des produits en optimisant l'espace disponible. - Participer à l'inventaire et au suivi des stocks pour garantir la disponibilité des produits. - Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les flux logistiques et améliorer les processus. - Identifier les dysfonctionnements des équipements de manutention et contribuer à leur résolution. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Cariste avec le C1 ou C3 ou C5 à jour - H/F dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre une équipe passionnée, mettant en avant votre expertise tout en vous offrant un environnement de travail stimulant. Si vous avez 1 à 2 ans d'expérience, cette opportunité est faite pour vous Maîtrise des chariots élévateurs C1 ou C3 ou C5 - Capacité à assurer le déplacement sécurisé et efficace des marchandises - Compréhension des procédures de stockage et de déchargement - Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe - Grande autonomie et capacité d'organisation - Charge Lourdes Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Nous vous proposons un contrat en intérim d'une durée de 3 mois, avec un démarrage dès que possible. Vous rejoindrez une structure dynamique pour une mission à temps plein de 35 heures par semaine. Le lieu de travail se trouve en Nangis, offrant ainsi un cadre stimulant et agréable. Ce poste est une belle opportunité pour enrichir votre expérience professionnelle et faire la différence avec votre expertise au sein de l'équipe. N'hésitez pas à saisir cette chance et à contribuer activement à un environnement enrichissant et valorisant. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

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