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Aide ménager à domicile à Lège Cap-Ferret (H/F)
APEF
France, Lège-Cap-Ferret
Travail au domicile des particuliers , ménage intérieur et extérieur (balayage de terrasse) par exemple ainsi que des prestations de ménage approfondi. Votre mission ? Contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leur foyer. Votre travail consistera à assurer l'entretien du domicile de nos clients Poste à pourvoir : dès que possible Travailler chez APEF c'est : - Un CDI temps partiel évolutif en temps plein - Un planning souple adapté à vos contraintes personnelles - Un métier accessible à tous quel que soit l'âge, la situation ou les diplômes - Annualisation du temps de travail - Des perspectives d'évolution vers d'autres métiers - Un baromètre social tous les ans - Une application mobile pour suivre votre planning Pas d'expérience ? Chez APEF, nous vous formons à nos méthodes de travail et nous vous accompagnons tout au long de votre carrière. En tant qu'entreprise à mission, Apef valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences professionnelles. Si vous vous retrouvez dans cette description et dans nos valeurs, alors n'hésitez plus, postulez !
Aide-soignant(e) diplômé(e) - Reprise d'ancienneté à 100 % (H/F)
MAISON DE RETRAITE LE CASTEL
France, Sainte-Sévère-sur-Indre
EHPAD Le Castel - Sainte-Sévère-sur-Indre (36) Vous êtes aide-soignant(e) diplômé(e) et recherchez un CDI ? Nous vous proposons de rejoindre l'EHPAD Le Castel avec une condition importante : votre ancienneté professionnelle est reprise à 100 % pour le calcul de votre rémunération. Avant même de vous engager, nous pouvons réaliser avec vous une simulation personnalisée de salaire, tenant compte de votre parcours professionnel. Ce que nous vous proposons CDI ; reprise de votre ancienneté à 100 % ; rémunération CCN51 ; indemnités Ségur ; prime Grand Âge ; prime décentralisée annuelle ; majorations des dimanches et jours fériés travaillés ; complémentaire santé prise en charge par l'établissement selon les conditions en vigueur ; accès à la formation professionnelle ; date de prise de poste adaptable en fonction de votre disponibilité. Votre quotidien Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne et réalisez les soins d'hygiène et de confort, en collaboration avec les infirmier(ère)s et les autres professionnels de l'établissement. Vous participez au maintien de l'autonomie des résidents, à leur bien-être, aux transmissions et à la mise en œuvre de leur projet personnalisé. Votre profil Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS). Les jeunes diplômé(e)s sont les bienvenu(e)s : aucune ancienneté minimale n'est exigée. Pour les professionnels expérimentés, votre parcours est pleinement pris en compte grâce à la reprise d'ancienneté à 100 %. Vous souhaitez connaître précisément la rémunération que nous pouvons vous proposer ? Candidatez avec votre CV : nous réaliserons une simulation correspondant à votre situation avant toute décision de votre part.
Verrier / Vitrail (H/F)
VITRAIL SAINT GEORGES
France, Saint-Genis-les-Ollières
CDD - déplacements réguliers Atelier Vitrail Saint-Georges L'atelier Vitrail Saint-Georges, reconnu pour son expertise dans la restauration de vitraux du patrimoine (églises, cathédrales, bâtiments historiques), recherche un(e) verrier(ère) souhaitant s'investir pleinement dans son métier, avec une activité partagée entre atelier et chantiers patrimoniaux. Vous intégrerez une équipe de maîtres-verriers expérimentés et participerez à des interventions sur des édifices remarquables, dans un cadre de travail exigeant et passionnant. Votre mission Vous interviendrez sur des chantiers patrimoniaux répartis sur l'ensemble du territoire, ainsi qu'en atelier selon les besoins des projets. Vous participerez notamment à : - interventions sur chantier en équipe - préparation et suivi des opérations en atelier - travaux de restauration et de conservation - manutention et mise en sécurité des panneaux - participation à l'organisation des interventions Ce poste s'adresse à une personne appréciant : - le travail de terrain - les environnements techniques et patrimoniaux - le travail manuel précis - les déplacements réguliers - le travail en équipe Profil recherché - CAP Technique du Verre - option vitrail souhaité - 2 ans d'expérience minimum dans le domaine du vitrail ou activité proche - Profil polyvalent, capable d'intervenir en atelier comme sur chantier - À l'aise avec le travail manuel et les environnements techniques - Rigoureux, soigneux et respectueux des consignes de sécurité - Bon esprit d'équipe et sens des responsabilités Permis B indispensable pour déplacements sur les chantiers. Déplacements Les déplacements font partie intégrante du poste. Ils sont organisés par l'entreprise et indemnisés selon les conditions en vigueur : - Prime de déplacement - Frais pris en charge - Mutuelle - Indemnités selon dispositions légales et conventionnelles Conditions - Rémunération selon profil et expérience - Intégration au sein d'un atelier reconnu dans la restauration du patrimoine - Travail varié entre atelier et chantiers - Évolution possible selon implication Candidature Merci d'adresser votre CV accompagné de quelques lignes de présentation
Aide-soignant / AS, AES (H/F)
MAISON RETRAITE NOTRE DAME D'ESPERANCE
France
Missions principales : - Accompagnement du résident dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Réaliser des soins d'hygiène et de confort - Organiser son travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Faire des transmissions écrites et orale, tracer ses soins sur les tablettes - Evaluer, restaurer et maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Priorisé ses soins - Connaitre les gestes de premier secours ainsi que reconnaitre une situation d'urgence - Appliquer les protocoles de soins - Utiliser les techniques de gestes et postures de manutention - Informer et former des professionnels et des étudiants - Être référent de résidents afin de participer au mieux aux projets personnalisés
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
LE VILLAGE DE SESAME
France
Rejoignez l'équipe du Village de Sésame à Messimy Situé à Messimy, à quelques kilomètres de Lyon, le Village de Sésame est un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM) qui accueille des adultes vieillissants à partir de 45-50 ans présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA), avec des niveaux de dépendance variables. L'architecture en maison individuelles organisées autour d'une place centrale favorise la vie sociale, les échanges et le bien -être au quotidien. Dans le cadre du développement de son équipe, le Village de Sésame recrute : Moniteur éducateur (H/F) Postes proposés : CDI temps plein - 35h/semaine - horaires d'internat 07h00-14h00 à 14h00-21h30 1 week-end sur 2 travaillé Postes à pourvoir dès que possible Pourquoi nous rejoindre ? Un établissement à taille humaine, qui permet un suivi individualise de qualité encadrement d'un groupe de 8 à 10 résidents pour 2 à 3 professionnels. Un cadre de travail verdoyant, calme et ressourçant Une équipe pluridisciplinaire soudée, dans un climat de confiance Une association dynamique et à l'écoute de ses professionnels Une structure en lien avec les recommandations de bonnes pratiques de la HAS Une attention portée à la qualité de vie au travail Mission Moniteur éducateur En lien avec les éducateurs spécialisés, conformément aux objectifs du PAP de chaque résident : - Assurer la référence éducative des résidents ; - Animer, en équipe pluridisciplinaire, des activités favorisant l'éducation à la santé et le bien-être de la personne (soins du corps, relaxation,) ; - Observer, transmettre à l'équipe pluridisciplinaire et rédiger des comptes rendus. - Travailler en lien avec les familles dans l'objectif de généralisation des acquis - Référent projets activités - Construire sa posture éducative et cognitivo--comportementales (TEACCH, ABA, PECS) Profil - Diplôme de moniteur éducateur - Connaissance de l'autisme État des connaissances HAS janvier 2010) ; - Connaissance recommandation HAS sur le diagnostic et évaluation des adultes (HAS juillet 2011) ; Vos avantages en tant que professionnel au Village de Sésame - Planning pensés un maximum en équipe et dans le respect du rythme de travail - Avantages CSE : chèques cadeaux, aides vacances, moments conviviaux - Ostéopathe gratuit sur site une fois par mois - Qualité de vie au travail valorisée : planning coconstruit, dialogue managérial et écoute - Nombreuses actions de formation (Autisme, PCM, Supervision des pratiques, analyses des pratiques...) Rémunération selon CCN du 6 Mars 1966, à partir de 1867e, reprise de l'ancienneté Prime Ségur + LAFORCADE CANDIDATURE : Lettre de motivation + CV
Serveur / Serveuse (H/F)
bacio
France, Huningue
Le restaurant Bacio de Huningue recherche un/e serveur/euse pour compléter son équipe salaire négociable selon compétence horaires aménageables
PLONGEUR H/F
BEVAL
France, Antibes
Vous assurez le nettoyage et l'entretien de la vaisselle, de la batterie de cuisine et de son poste de travail en respectant les protocoles HACCP. Vous participez aux opérations de réception et de rangement des livraisons destinées à la cuisine. Vous êtes garant de l'évacuation des déchets dans le respect des consignes de tri et de l'entretien du local poubelles. Vous participez au rangement des commandes. Rigoureux(se) et autonome, vous connaissez les normes d'hygiène et de propreté. Expérience en restauration collective ou hôtellerie souhaitée CDD de remplacement (conges supplémentaire de naissance) 2 mois du 15/10/26 au 15/12/2026 Horaires en continue : 07h30-15h30 (pause matin 15 min à 10h et pause déjeuner 45 min a 13h30) Roulement de travail Semaine 1 Lundi au vendredi : travail Samedi : repos Dimanche : travail Semaine 2 Lundi au jeudi : travail Vendredi, samedi, dimanche : repos DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Gestionnaire de paie Silae (H/F)
Non renseigné
France
Rejoignez une équipe sociale dynamique ! Nous recherchons un Gestionnaire de paie pour notre client, cabinet comptable qui accompagne ses clients de la création à la cessation de leur activité, que ce soit en comptabilité, gestion sociale, retraite, prévoyance, droit du travail, gestion patrimoniale, ressources humaines, management. Le poste est basé à Limoges En tant que Gestionnaire de paie, vous êtes rattaché à la Responsable sociale et vos principales missions sont l'établissement de bulletins de paie, la déclaration des charges sociales, la création du dossier de paie, les affiliations aux régimes obligatoires et aux caisses, la récupération des éléments variables de paie et la vérification de la bonne application de la convention collective. Par ailleurs, vous apportez un conseil de premier niveau à vos clients et faites la rédaction des contrats de travail. En fonction des demandes clients et des besoins du cabinet, d'autres missions peuvent également être confiées. Titulaire d'un Bac +2 minimum, type BTS ou DUT, idéalement complété d'une Licence Gestionnaire de paie, vous disposez d'une bonne connaissance technique et d'un intérêt pour le droit social et la paie. Vous avez une première expérience acquise en cabinet d'expertise comptable ou en entreprise, d'au moins 2 ans, dans un environnement multi-conventionnel. Aussi, vous avez un sens aigu du service client et du respect de la confidentialité, vous aimez le travail d'équipe et la relation client et vous recherchez une structure qui vous ressemble : évolutive, dynamique et conviviale. Le cabinet tient à être à taille humaine pour garantir une proximité avec les clients et les collaborateurs. Le groupe a à cœur d'intégrer et d'accompagner chaque collaborateur de façon individualisée et d'optimiser au quotidien la qualité de vie au travail de ses équipes Les avantages du cabinet : Des RTT Une carte ticket restaurant Télétravail/semaine 1 journée associative offerte
Aide soignant en EHPAD (H/F)
CENTRE HOSPITALIER D'ERSTEIN
France, Erstein
Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute un(e) aide-soignant(e) en EHPAD à temps plein, pour son Pôle Personnes Âgées. Le poste est à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité du cadre de pôle et en lien avec l'équipe médicale et pluridisciplinaire, vous aurez comme missions principales : - Collaborer et planifier les soins avec l'Infirmière coordinatrice - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne, veiller au maintien de l'autonomie - Aider partiellement ou totalement à la prise alimentaire et à l'hydratation - Aider l'infirmier à la réalisation des soins - Collaborer à la réalisation de soins préventifs et curatifs : prise de température, prévention des risques d'escarres, accompagnement à la marche - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits - Elaborer le projet de vie personnalisé de la personne âgée s'assurer de son actualisation en tant que « référent du résident ». - Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage Les contraintes : - Travaille à plein temps, matin, soir, nuit, dimanche et jours fériés. - Peut être amené à intervenir dans d'autres unités selon les nécessités du service. - Remplace l'hôtelière en cas d'absence. - Respect des protocoles et des règles de bonnes pratiques. - Faire preuve de disponibilité en cas d'absentéisme. Les critères de recrutement sont les suivants : Le candidat devra obligatoirement : - Être détenteur du Diplôme d'Etat d'aide-soignant - Détenir le Permis B La rémunération proposée sera fonction du profil et de l'expérience du candidat. Poste ouvert en CDD renouvelable. Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation par courriel à : recrutement.soins@ch-erstein.fr. Tout dossier incomplet ne sera pas traité.
Chauffeur Semi-Remorque - Permis CE (H/F)
STPN
France
STPN, entreprise de Travaux Publics située à Rieumes (31370), recrute un(e) Chauffeur Semi-Remorque (H/F) en CDI à temps plein (39 heures par semaine). Vos missions : Assurer le transport de bennes sur les différents chantiers. Effectuer les livraisons et enlèvements de matériaux dans le respect des consignes de sécurité. Veiller au bon état du véhicule et réaliser les contrôles quotidiens. Respecter la réglementation du transport routier ainsi que les règles de sécurité en vigueur. Représenter l'entreprise auprès des clients et partenaires. Profil recherché : Permis CE obligatoire. FIMO/FCO et carte conducteur en cours de validité. Débutants acceptés. Une période d'immersion peut être proposée avant l'embauche afin de découvrir le poste. Sérieux, ponctualité, autonomie et sens des responsabilités. Conditions Véhicule attitré. Travail possible du lundi au samedi, de nuit, les week-ends et les jours fériés, selon les besoins de l'activité.

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