Vos missions principales seront les suivantes : Réalisation de travaux de plomberie Installation ou rénovation de système de chauffage : gaz, granulés, bois, pompe à chaleur Installation de climatisation Vous intervenez aussi bien sur des chantiers auprès de particulier que sur des chantiers de taille plus importante auprès d'une clientèle de professionnels tel que le secteur industriel et tertiaire, ainsi que sur des chantiers de rénovation de logement.

Nous recherchons une personne pour effectuer des trajets journaliers entre Izerore et Gex et de manière ponctuelle entre Crotenay et Gex. Conduite d'un semi-remorque benne, le permis SPL est obligatoire. Départ et retour du véhicule à Port. CDD de 2 mois renouvelable dans le cadre d'un surcroît d'activité.

Nous recherchons un cuisinier/cuisinière (H/F) pour rejoindre l'équipe Vos missions: - Supervise et coordonne l'ensemble des activités liées à la cuisine de l'établissement. - Gère l'approvisionnement des produits et des stocks. - Respect des règles d'hygiène et sécurité (HACCP) 2,5 jours de repos par semaine à définir avec l'employeur.

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique et spatial secret défense basé dans le Centre de la France, un-e Adjoint-e Responsable contrôle de gestion en CDI.- En tant qu'Adjoint-e Responsable contrôle de gestion, vos missions seront les suivantes : - Assister le Responsable contrôle de gestion dans l'analyse des performances financières de l'entreprise - Contribuer à la clôture des comptes et à l'émission de reportings financiers analytiques ; - S'approprier les problématiques métiers et leurs impacts financiers ; - Assurer le rôle de référent dans son domaine d'activité et être le point de contact privilégié des équipes managériales opérationnelles ; - Produire les différents reportings opérationnels destinés aux unités et au management (activités Mécanique) ; - Assister son responsable / le management (activité Mécanique) en procédant à son niveau à toutes les analyses utiles, et en animant les réunions à caractère économique ; - Organiser et mettre en oeuvre le processus budgétaire de son périmètre ; - Etablir les études de rentabilité permettant la prise de décision sur les investissements, pilotage programme, etc. - Pour l'activité Mécanique plus particulièrement, participer à la définition de la vision du business et à sa mise en oeuvre. - Formation Bac+5 en Contrôle de Gestion, Finance ou équivalent - Expérience professionnelle de 5 à 7 ans dans le domaine du contrôle de gestion - Maîtrise des outils informatiques de gestion et de reporting - Capacité d'analyse et de synthèse - Bonnes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, évoluant dans le secteur de l'aéronautique et spatial, en tant qu'Adjoint-e Responsable contrôle de gestion dans le Centre de la France.

Dans le cadre de son développement, le Groupe POLMAR recrute, pour une nouvelle concession qui ouvrira prochainement ses portes à Cherbourg, un(e) Vendeur(se) Véhicules Neufs (VN) H/F. - Vos missions - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur projet d'achat de véhicules neufs Identifier les besoins des clients et proposer les solutions les plus adaptées Développer les ventes de véhicules, de financements, d'assurances et de services associés Assurer le suivi commercial des dossiers jusqu'à la livraison des véhicules Fidéliser la clientèle et développer votre portefeuille de prospects Participer à l'animation commerciale de la concession et contribuer à l'atteinte des objectifs fixés Garantir une expérience client de qualité en respectant les standards du Groupe - Profil recherché - Expérience confirmée dans la vente, idéalement dans le secteur automobile Excellent sens du commerce, de la négociation et de la relation client Dynamisme, autonomie, rigueur et goût du challenge À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers Une expérience au sein d'un réseau de distribution automobile est un véritable atout. - Avantages - Mutuelle attractive Possibilités de formation et d'évolution interne Rémunération attractive + primes Rejoignez le Groupe POLMAR et prenez part à un nouveau projet ambitieux en nous transmettant votre candidature !

Pour sa crèche de Loudéac, notre réseau les crèches de AL (gestionnaire de crèches inter-entreprises depuis 2008), recherche dans le cadre d'un CDI un/une Auxiliaire de Puériculture à temps plein 35h par semaine. Horaires atypiques du lundi au vendredi. Date d'embauche souhaité pour le lundi 17 août 2026. Les missions principales : - Accueillir les enfants et leur famille - Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants - Assurer les soins - Participer au projet pédagogique de l'établissement - Accueillir et suivre les stagiaires - Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux - Aider à la préparation des repas et des biberons La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. DE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

Votre quotidien alterne entre conduite, manœuvres de chargement et participation à des opérations liées aux chantiers BTP (enrobage, terrassement). Vous êtes garant du bon déroulement des tournées et du maintien du matériel en bon état.

CONTRAT EN APPRENTISSAGE EN 1 OU 2 ANS Nous proposons de vous former en contrat d'apprentissage durant votre formation Au sein de notre boulangerie vous apprendrez la fabrication et cuisson des pains Le salarié H/F acquerra en alternance entre l'entreprise et le centre de formation les compétences suivantes : - Elaborer des pâtes levées selon des procédés de panification - Réaliser des viennoiseries en pâtes levées - Elaborer des pâtes viennoises et des pains spéciaux - Réaliser des produits selon différentes méthodes de pétrissage

Dans le cadre de son développement, le Garage des Ronchettes, filiale du Groupe POLMAR, recrute un(e) Réceptionnaire Après-Vente Automobile H/F. - Vos missions - Accueillir et accompagner les clients lors de leur prise en charge au service après-vente Identifier leurs besoins, recueillir leurs demandes et établir un diagnostic de premier niveau Conseiller les clients sur les interventions à réaliser et assurer le suivi des travaux Établir les ordres de réparation et les devis conformément aux procédures en vigueur Coordonner les interventions entre les clients et l'équipe atelier Garantir la satisfaction client tout au long du parcours après-vente Assurer le suivi administratif des dossiers et contribuer à l'atteinte des objectifs du service - Profil recherché - Expérience confirmée sur un poste de réceptionnaire après-vente ou dans un environnement automobile Bonne connaissance du fonctionnement d'un atelier et des prestations après-vente Excellent sens du service client, aisance relationnelle et capacité d'écoute Organisation, rigueur et esprit d'équipe À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers Une expérience au sein d'un réseau de distribution automobile est un véritable atout. - Avantages - Mutuelle attractive Possibilités de formation et d'évolution interne Rejoignez le Garage des Ronchettes et le Groupe POLMAR pour participer à un projet de développement ambitieux en nous transmettant votre candidature !

En collaboration et sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et des chefs de service : -Vous accompagnez les résidents au quotidien sur les différents temps de la journée (levers, toilettes, repas, loisirs, activités) -Vous jouez un rôle d'éveil et de sécurisation auprès des résidents -Vous participez au bien-être physique et psychologique des résidents -Vous aidez l'équipe de soin et de rééducation dans la réalisation des soins -Vous participez à l'élaboration et à la mise en place du projet personnalisé d'accompagnement -Vous mettez en œuvre et évalue le protocole en lien avec les coordinateurs et le chef de service. VOUS DEVEZ IMPERATIVEMENT ETRE DIPLOME(E) diplôme d'État d'aide soignant . Connaissance de l'autisme serait un plus. Rémunération et avantage : Rémunération selon grille indiciaire CCN51 FEHAP . Mutuelle Restauration et boissons chaudes gratuites. Avantages du CSE : billetterie, cartes cadeaux, chèques vacances Niveau français B2 requis.