Mission Forum Jobs Dunkerque recherche pour son client un monteur-échafaudeur H/F Vos missions seront les suivantes : - Montage et démontage des échafaudages ; - Maîtrise des risques ; - Respect des procédures. - Réaliser le montage dans le respect des réglementations en vigueur et les normes de sécurité - Effectuer les calculs nécessaires : charges utiles, capacité de charges au sol etc - Dresser tout type d'échafaudage fixe ou mobile, avec ou sans toiture - Assembler, installer les différents éléments pour réaliser la structure métallique et fixer l'ensemble au bâtiment - Démonter des structures anciennes - Ériger et amarrer les éléments complémentaires : passerelles, échelles, plateformes, escaliers de secours etc - Installer des voies sécurisées pour les piétons - Contrôler les travaux une fois le montage terminé et les inscrire dans le rapport.

Léo, consultant spécialisé en fonctions commerciales chez Fed Business, recrute pour son client, acteur majeur de la distribution spécialisée, un Responsable Service Client H/F. Commerçant, engagé et orienté satisfaction client, vous animez vos équipes, pilotez la performance et êtes présent sur le terrain. CDI, statut cadre. En tant que Responsable Service Client, vous êtes responsable de l'animation et de la performance de votre pôle services, composé d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs. Vos missions s'articulent autour de trois grands axes : 1- Management Animer, accompagner et responsabiliser votre équipe au quotidien. Développer les compétences et l'autonomie des collaborateurs. Fixer et suivre les objectifs individuels et collectifs. Organiser les ressources et les plannings en fonction de l'activité. Fédérer l'équipe autour d'une culture commune et de la satisfaction client. 2- Pilotage de l'activité Piloter les indicateurs de performance et mettre en place les plans d'actions nécessaires. Garantir la qualité et la fluidité des parcours clients. Optimiser l'organisation et les différents flux de l'activité. Veiller au respect des procédures et à la maîtrise des coûts. Être présent sur le terrain et accompagner les équipes dans la résolution des problématiques opérationnelles. 3- Relation client & commerce Garantir un accueil et une qualité de service irréprochables. Développer la performance commerciale de votre périmètre. Promouvoir les services et solutions proposés aux clients. Identifier les leviers permettant d'améliorer la satisfaction et la fidélisation. Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales et la direction du site. Vous justifiez d'une expérience réussie en management d'équipe, idéalement acquise dans la distribution, le retail ou un environnement orienté services. Vous disposez des compétences suivantes : Fort esprit commerçant et orientation client. Management et accompagnement d'équipes. Pilotage d'indicateurs et de la performance. Capacité à responsabiliser et faire grandir les collaborateurs. Présence terrain et sens des priorités. Goût du collectif et esprit d'équipe. Organisation, réactivité et capacité à gérer les imprévus. Aisance relationnelle et leadership. Le profil recherché est avant tout une personnalité : un manager engagé, proche de ses équipes, exigeant sur la performance tout en restant dans une véritable démarche d'accompagnement. Rémunération & conditions Fixe : environ 2 765 € brut/mois, évolutif jusqu'à 3 000-3 100 € selon profil. Prime annuelle pouvant représenter environ un 13e mois. Variable individuel pouvant aller jusqu'à 4 400 € par trimestre. Intéressement et participation. Actionnariat salarié. Package global indicatif : 45-48 K€ brut/an selon profil et performance. Statut cadre. Travail possible du lundi au samedi, avec possibilité de jours de repos fixes. Parcours d'intégration et accompagnement à la prise de poste. À noter : une mobilité ponctuelle sur d'autres sites du réseau peut être demandée dans le cadre de l'intégration ou pour accompagner ponctuellement l'activité.

Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. Nous recherchons pour notre client, spécialiste du crédit à la consommation, un Chargé de recouvrement H/F Mission intérimaire à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un remplacement. 35h du lundi au vendredi (ou mardi au samedi selon planning). Secteur Mérignac aéroport. Mission : Au sein des équipes Recouvrement, vous relancez et négociez par téléphone le recouvrement de créances au stade amiable : * Appels sortants * Négociation d'échéanciers de paiement * Suivi de votre portefeuille et mise à jour informatique Profil : Bac+2 validé exigé. Idéalement vous avez une expérience dans le recouvrement et/ou en relation client à distance, mettant en avant vos qualités commerciales et relationnelles.

Consultant en recrutement chez Fed Finance, je recherche un Chef de mission confirmé international travaillant dans un pôle IBS (F/H) en CDI à Paris (75008). Votre fonction Notre client est un cabinet d'expertise comptable, qui accompagne les entreprises en France et à l'international. Composé de 2000 collaborateurs répartis sur 60 bureaux, il accompagne aujourd'hui avec exigence 30 000 clients. Les bureaux sont basés dans le 8e arrondissement à proximité de la station de métro Saint-Philippe-du-Roule (ligne 9). Dans le cadre d'un surcroit d'activité, vous rejoindrez un pôle international à taille humaine pour une plus grande proximité avec vos clients. Vous aurez pour principales tâches : - La supervision des missions (planning et répartition des travaux) ; - La supervision technique et la participation à la montée en compétences des collaborateurs ; - Le contrôle des travaux de révision ; - La rédaction des notes de synthèse et la préparation des bilans ; - La formalisation des conclusions ; - Le pilotage des missions à travers des tableaux de bord ; - La présentation des bilans ; Vous participerez à des missions de conseil : - La consolidation des normes françaises et IFRS ; - L'accompagnement des Directions financières (contrôle de gestion, reportings, diagnostic, revue de process) ; L'accompagnement au stage de DEC est possible. Le cabinet propose une fourchette de rémunération allant de 48K€ à 55K€ (39h/semaine). A cela s'ajoute un intéressement, une participation et avantages du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .). Le statut est cadre. Vous profitez de 8 à 12 jours de RTT par an. Vous bénéficiez de tickets restaurants d'une valeur unitaire de 9,50€ par jour. Le télétravail est compatible avec le poste à raison de 6 jours par mois. Votre profil Vous êtes expérimenté et confirmé en cabinet d'expertise comptable au sein d'un pôle international. Doté d'un excellent relationnel, vous aimez le challenge. Votre anglais est opérationnel à l'oral.

Vous êtes chef de chantier H/F en bâtiment ? Vous maitrisez les travaux neufs et de rénovation ? Vous aimez travailler sur le terrain ? Je suis Jérémy RANDOING recruteur au sein de Fed Construction, cabinet spécialisé dans l'acte de construire basé à Lyon. Depuis 8 ans, j'accompagne les entreprises du secteur dans leurs recrutements de profils techniques et cadres en travaux, MOE, AMO et MOA. J'accompagne une société historique spécialisée en travaux de bâtiments pour des clients publics et privés. Ses équipes interviennent aussi bien en construction qu'en rénovation de bâtiments, en travaux de gros œuvre, maçonnerie, façades, reprise en sous œuvre, démolition ... Votre rôle en qualité de chef de chantier sera de : - Prendre connaissance de vos futurs chantiers en relation directe avec le conducteur de travaux, - Anticiper les besoins humains, matériaux et matériels, - Intervenir de l'implantation de vos chantiers jusqu'à leurs livraisons, - Participer activement au respect des règles de sécurité (1/4h sécurité, port des EPI, respect des cosignes ...), - Travailler sur chantiers avec vos collaborateurs tout en vous souciant de leur accompagnement, - Echanger en cas de besoin avec les MOE / MOA. - Faire remonter au conducteur de travaux toute anomalie ou travaux supplémentaires. Déplacements à la journée, pas de grands déplacements. De formation bâtiment vous justifiez d'une expérience confirmée en travaux neuf et/ou de rénovation. Une expérience en management en qualité de chef de chantier ou chef d'équipe confirmé est impérative. Rémunération selon profil et expérience comprise entre 28 et 40 K € brute annuelle, Véhicule de société, Panier repas, primes diverses complémentaires. Convention du BTP. Processus de recrutement : On passe le 1er entretien ensemble par visio ou en présentiel à Lyon 6. Le second entretien avec le responsable d'exploitation et la DRH. Pas de télétravail pour ce poste. Jérémy RANDOING Team Lead Fed Construction Lyon.

Consultant en recrutement chez Fed Finance, je recherche un collaborateur paie (F/H) en CDI à l'est d'Orléans. Notre client est un cabinet d'expertise comptable de 19 000 collaborateurs répartis sur plus de 1000 agences. Dans le cadre d'un remplacement et rattaché au directeur d'agence, vous aurez à prendre en charge un portefeuille clients aux secteurs d'activités diversifiés : - Production des bulletins de salaire ; - Etablissement des déclarations sociales ; - Suivi administratif des salariés : entrée à sortie (déclaration d'embauche, solde tout comptable, attestation, .) ; - Veille régulière sur législation sociale (rupture de contrat de travail, conventions collectives, aides à l'embauche, .) ; Le cabinet propose une fourchette de rémunération allant de 28K€ à 32K€ sur 13 mois. A cela s'ajoute une participation. Vous bénéficiez d'une rétribution sur l'apport de nouveaux clients. Votre profil Vous justifiez d'une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire. Doté du sens du service client, vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle.

Consultant en recrutement chez Fed Finance, je recherche un collaborateur comptable confirmé (F/H) en CDI à Massy (91300). Votre fonction Notre client est un cabinet d'expertise comptable de 28 collaborateurs. Il s'agit d'un cabinet qui accompagne et conseil des associations, comités d'entreprise, entreprises en création, TPE, PME et start-up dans le contrôle et l'externalisation de la comptabilité. Les locaux sont situés à l'ouest de la gare de Massy-Palaiseau (RER B, RER C, ligne V, T12). Dans le cadre d'un remplacement, vous prendrez en charge un portefeuille de dossiers diversifiés (artisan, commerçant, négoce) : - La tenue des dossiers ; - La révision des comptes ; - L'établissement des déclarations fiscales ; - La préparation des états financiers ; - Le conseil à travers la relation client ; Le cabinet propose une fourchette de rémunération allant de 38K€ à 45K€. A cela s'ajoute une prime. Le contrat est sur 39h. Vous bénéficiez de tickets restaurant d'une valeur de 10€ par jour. Le télétravail est compatible avec le poste. Le stage de DEC est possible. Votre profil Vous disposez d'une bonne expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Doté d'un bon relationnel, vous êtes opérationnel sur l'ensemble du processus comptable. La maîtrise du logiciel acd est un plus.

Vous aimez la polyvalence, les environnements dynamiques et le travail en mode projet ? Vous avez envie de rejoindre un groupe international tout en évoluant dans une structure à taille humaine ? Ce poste est fait pour vous ! Je recrute aujourd'hui un Assistant de Gestion pour une entreprise internationale reconnue dans le secteur de l'énergie, implantée à Aix-en-Provence - La Duranne. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? * Une structure à taille humaine, rattachée à un groupe international reconnu dans le secteur de l'énergie. * Un environnement collaboratif, offrant des responsabilités variées et de belles opportunités de développement. * Un cadre de travail flexible, avec une direction accessible et bienveillante. Avantages : parking gratuit, open space moderne, horaires de bureaux flexibles. Ce que l'entreprise propose : * Salaire : 28 000€ à 35 000€ brut annuel * Contrat : Intérim long terme * Temps de travail : 35h hebdomadaires, horaires aménageables. * Localisation : Aix-en-Provence - La Duranne - 13290. * Démarrage : dès que possible. Vos missions principales : Rattaché à un Chef de Projet, vous apporterez un soutien administratif polyvalent et transversal : - Gestion et suivi administratif des projets (documents, courriers, tableaux, reporting). - Support au process comptable et à la facturation - Coordination entre les fonctions supports et les pôles internes. - Soutien ponctuel à d'autres responsables projets selon les besoins. Ce que nous cherchons : - Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel et Word. - Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation rapide à un nouvel environnement. - Niveau d'anglais basique (A2-B1) pour échanger ponctuellement avec les collaborateurs et participer à certaines réunions. Processus de recrutement : 1. Premier entretien avec les Ressources Humaines. 2. Second entretien avec le Chef de Projet. Envie de rejoindre un environnement international et de participer activement à la réussite de projets énergétiques d'envergure ? Postulez dès aujourd'hui et démarrez rapidement à Aix-en-Provence - La Duranne !

Vous êtes Assistant.e Comptable et Administif et vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance? N'hésitez pas. Je suis Lucas GIFFE, spécialisé dans les métiers de lacomptabilité d'entreprise. Vous jouerez un rôle clé au sein de l'entreprise en assurant la fluidité des opérations quotidiennes. Vous prendrez ainsi en charge la gestion des tâches comptables tout en apportant un soutien administratif essentiel Au sein d'une entreprise familiale en pleine croissance et dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau site, voici vos principales attributions : * Comptabilité courante : -Saisie et mise à jour des écritures comptables -Préparation des déclarations fiscales et sociales (lois statutaires, cotisations, etc.). -Gestion des règlements fournisseurs et clients (y compris virements instantanés). -Facturation : Établissement des factures, garanties, et suivi des encaissements (factures, rappels, paiements clients et fournisseurs). * Paie et RH : -Préparation de la paie (pointage des heures). -Vérification des éléments variables (heures des chauffeurs, lectures de cartes salariés). -Gestion administrative du personnel (dossiers, déclarations sociales). * Analyse et reporting : Calcul des coûts de performance et justification des résultats commerciaux. Étude des processus (achats de matières premières, chiffre d'affaires, inventaires). Contrôle de la fiabilité des stocks et de la production. * Gestion administrative -Suivi administratif de l'activité -Gestion des dossiers clients/fournisseurs -Suivi du portefeuille clients et des contrats d'achat. -Soutien en période d'appel d'offres -Interaction avec les interlocuteurs extra-entreprise Vous travaillez en étroite relation avec l'Expert-Comptable qui accompagne la structure * Salaire annuel brut entre 38 et 42K€, selon profil * Statut agent de maîtrise * Durée hebdomadaire : 35h Le profil recherché est le suivant : -Formation : Bac +2 de préférence -Expérience : 5 à 7 ans, expérience en PME appréciée -Logiciels : Dext et Super DPD. Vous êtes apprécié.e pour votre rigueur et votre capacité à organiser et hiérarchiser vos tâches. Vous êtes opérationnel.le et opérationnelle à 100% Le poste est un poste couteau-suisse, vous pourrez en définir les contours avec le dirigeant de la structure. L'esprit d'initiative sera donc fortement apprécié Process de recrutement : Vous rencontrerez le Directeur Général et la Directrice d'exploitation dans la cadre d'un ou deux entretiens

Vous recherchez un nouveau challenge en maîtrise d'œuvre d'exécution et souhaitez intervenir sur des opérations à forte valeur ajoutée ? Vous affectionnez les travaux en montagne ? Vous êtes au bon endroit ! Je suis Jérémy RANDOING recruteur au sein de Fed Construction, cabinet spécialisé dans l'acte de construire basé à Lyon. Depuis 8 ans, j'accompagne les entreprises du secteur dans leurs recrutements de profils techniques et cadres en travaux, MOE, AMO et MOA. J'accompagne une société de maîtrise d'œuvre d'exécution et économie de la construction pour le recrutement de son futur Ingénieur de travaux dans le cadre d'un CDIC jusqu'à mi 2028. Vous interviendrez sur des opérations de bâtiments tertiaires, logements collectifs, hôtellerie et équipements publics, avec un périmètre allant du suivi de chantier jusqu'aux opérations de réception. Le poste est basé à Courchevel et peut nécessiter des déplacements. Postulez si vous souhaitez rejoindre l'aventure ! Vos missions ? - Planifier et suivre l'avancement des chantiers afin de coordonner les différentes interventions et de sécuriser le respect du calendrier des opérations. - Assurer la direction et le suivi d'exécution des travaux pour garantir la conformité des réalisations avec les documents contractuels et les objectifs du projet. - Coordonner les différents intervenants sur chantier afin de fluidifier les échanges et de résoudre rapidement les éventuels points de blocage. - Réaliser le visa des plans en lien avec les équipes de maîtrise d'œuvre afin d'identifier les incohérences techniques avant leur mise en œuvre sur le chantier. - Assurer le suivi financier et contractuel des opérations, avec l'appui de l'équipe administrative, afin de sécuriser les engagements du projet. - Accompagner la maîtrise d'ouvrage lors des opérations de réception pour identifier les éventuelles réserves et assurer leur bonne levée. Rémunération et avantages : Rémunération selon profil et expérience comprise entre 45 K € et 50 K € brute annuelle. CDIC Statut cadre Tickets restaurant Mutuelle Vous êtes issu(e) d'une formation minimum Bac+2 en Génie Civil ou BTP et justifiez d'une expérience similaire en maîtrise d'œuvre d'exécution ou conduite de travaux TCE. Vous maîtrisez le suivi de chantier et êtes capable de coordonner différents intervenants autour des enjeux de planning, de qualité et d'exécution. Processus de recrutement : On passe le 1er entretien ensemble. Entretien avec le responsable opérationnel et la direction. Si votre profil leur correspond vous recevrez rapidement une proposition d'embauche pour un démarrage au plus tôt.