Nous sommes une structure de services à la personne spécialisée dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie. Nous intervenons au domicile des bénéficiaires afin de favoriser leur maintien à domicile dans les meilleures conditions possibles. Missions principales Vous intervenez directement au domicile des bénéficiaires afin de les accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en respectant leur autonomie, leur confort et leur projet de vie. Accompagner les personnes dont l'autonomie est altérée dans leur quotidien Aider ou réaliser les actes d'hygiène de vie, selon les consignes et besoins Préparer des repas simples ou adaptés aux régimes alimentaires Aider à la prise des repas Effectuer les courses pour les bénéficiaires Entretenir les espaces de vie et contribuer à leur sécurité et leur confort Réaliser des tâches quotidiennes pour faciliter la vie de la personne (petits travaux domestiques, changement d'ampoule, entretien courant.) Accompagner les personnes lors de leurs sorties en toute sécurité Contribuer au maintien du lien social et avec l'environnement extérieur Réaliser ponctuellement des tâches administratives simples Accompagner, si nécessaire, une tierce personne (infirmier, professionnel de santé.) dans certains actes d'hygiène Profil recherché Expérience ou appétence pour le secteur de l'aide à domicile ou du médico-social Sens de l'écoute, bienveillance et respect de la dignité des personnes accompagnées Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Capacité à s'adapter à des situations variées et à travailler au domicile des personnes Discrétion et respect de la confidentialité Le temps de travail peut être adapté aux besoins du candidat.

En vue de développer le rayon du traiteur de la mer, nous recherchons un collaborateur/trice. Sous le contrôle du Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale de votre rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising et respect du produit (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures.). Vous accueillez, conseillez, renseignez les clients sur le choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes et mettez tout en œuvre pour les satisfaire et les fidéliser. Vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité, vidage, filetage, mise en barquette de produits de la mer, connaissance des espèces de poissons.) Vous veillez au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Vous avez le sens du commerce et le goût du service client.

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE TOULON recherche pour son client, spécialisé dans l'aménagement et l'entretien d'espaces verts haut de gamme dans le Golfe de Saint-Tropez, un Chef d'Équipe Entretien Paysager (H/F) en CDI. Implantée dans la région depuis plusieurs années, cette entreprise à taille humaine se distingue par son savoir-faire reconnu, la qualité de ses prestations et une culture d'entreprise fondée sur la confiance, le partage et le progrès. Elle intervient auprès d'une clientèle exigeante pour valoriser et entretenir des extérieurs d'exception. Dans le cadre de ce poste, vos principales responsabilités seront : - Encadrer une équipe de jardiniers paysagistes sur différents chantiers d'entretien. - Organiser et planifier les interventions en toute autonomie. - Répartir les tâches et transmettre les consignes aux membres de l'équipe. - Participer activement aux travaux : désherbage, taille, arrosage, tonte, plantation, semis, traitement des pelouses, arbres et plantes, entretien des massifs et balcons. - Être l'interlocuteur de la clientèle sur le terrain, identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. - Assurer le suivi des chantiers et faire remonter les éventuels dysfonctionnements à la direction. Profil recherché : disposer - D'une expérience significative d'au moins 5 ans dans le domaine du paysage. - D'un excellent sens de l'organisation et d'une grande autonomie. - De qualités relationnelles pour animer une équipe et interagir avec les clients. - Est en capacité à effectuer des tâches physiques inhérentes au poste* - Esprit d'équipe. - Du permis B (obligatoire). Les conditions proposées : - Contrat : CDI à temps plein (40h/semaine). - Horaires : Du lundi au vendredi. - Rémunération : paniers repas inclus. - Avantages : Intégration dans une entreprise bienveillante, matériel fourni, accompagnement à la prise de poste. Rejoignez une entreprise engagée dans l'excellence paysagère et le développement de ses collaborateurs.

Agent de sécurité CPAM LILLE - DOUAI Missions : - accueil des assurés avec et sans rendez vous. - Travail en amont avec le personnel de la CPAM - Maitrise du logiciel des rdv et main courante électronique - Rondes sureté

L'équipier polyvalent Marée / Surgelé a pour mission de garantir l'expérience client afin de prendre en compte son besoin global dans une démarche commerciale proactive. Votre mission : - Vous effectuez la mise en rayon au sein de l'univers et êtes garant de sa tenue - Vous assurez l'approvisionnement et la disponibilité des produits - Vous contrôlez et garantissez l'aspect qualitatif des produits par le respect des règles en matière d'hygiène, de sécurité et de qualité Commerce et partenariat client - Vous orientez, renseignez et proposez, les produits/solutions aux clients - Vous êtes acteur des actions commerciales (échanges sur la surface de vente, phoning, rendez-vous clients.), tout en accompagnant les clients sur votre univers - Vous travaillez en transversalité avec l'équipe de votre univers sec & non alimentaire et de la force de vente pour développer le chiffre d'affaires - Vous développez un portefeuille de dix clients professionnels de la restauration Collectif : interactions internes/externes - Vous participez activement à la vie de votre halle METRO, par la mise en place et l'animation d'actions collectives ou d'événements - Vous échangez régulièrement avec les acheteurs ou producteurs locaux Vous allez vivre chez NOUS : - La relation proximité avec les clients professionnels - Un esprit d'entraide et une cohésion au sein des équipes - Un quotidien dynamique où les tâches sont variées, le tout ponctué de challenges - Un métier physique où vous serez amené à manipuler des charges lourdes ainsi que des engins de manutention, le tout dans un environnement frais - Un process de recrutement équitable basé sur vos réponses aux questions de pré-sélection Nous allons aimer chez vous : - Votre organisation, votre rigueur et votre envie de travailler en équipe - Votre expérience en vente dans un univers marchand ou en Restauration service à table ou Boulangerie Pâtisserie ou Traiteur ou Restauration rapide ou Cafés Bar Pub - Votre sens du relationnel et votre goût pour les challenges - Votre opérationnalité : vous êtes une personne de terrain et aimez les actions variées - Votre maitrise du Pack office et votre appétence dans le domaine digital Pourquoi nous CHOISIR : - Un plan d'intégration adapté, une formation continue, un accompagnement quotidien, et des possibilités d'évolution interne - Un package salarial avantageux : rémunération sur 13 mois + variable sur objectifs + intéressement et participation - 15% de remise sur vos achats personnels dans nos Halles METRO - Congés spéciaux (ancienneté, paternité, menstruel, .) - Remboursement de 60% du titre de transport & aide à la mobilité METRO est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalités et la diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car elle est source d'innovation et de performance. Nous sommes aussi fiers d'être 5ème des entreprises françaises au classement Top Employers et labellisé Universum. Ce poste est en CDD avec possibilité de pérennisation du poste.

Face à une demande croissante de nos services, notre entreprise, leader dans le domaine de l'après-sinistre (nettoyage, décontamination, recherche de fuites et rénovation) recherche un(e) Peintre Polyvalent H/F pour renforcer notre équipe. Vous serez rattaché(e) à l'agence de Brest. En relation avec le Chargé d'Affaires et/ou le Responsable d'Agence, vous interviendrez dans le cadre de rénovation de bâtiments suite à un sinistre. Vos missions seront les suivantes : - Mise en place des chantiers, - Préparation minutieuse des supports, - Protection et nettoyage en fin de chantier, - Reprises localisées de supports de type placoplâtre, - Application de tout type de peinture : traditionnelle et décorative, - Pose de revêtements muraux type toile de verre / papiers peints, - Pose de revêtements de sol type stratifié /moquette/ PVC, - Travail en autonomie ou en équipe, selon les besoins, - La polyvalence et l'autonomie sont des atouts majeurs afin de mener à bien nos différents chantiers. - Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Le profil recherché : - Doté(e) d'une formation de peintre en bâtiment, vous avez acquis des compétences dans le domaine de la peinture et des travaux de second-œuvre. - Votre approche du travail se caractérise par votre conscience professionnelle et votre souci du détail. - Votre polyvalence est un atout majeur, vous permettant d'aborder divers aspects de la rénovation, que ce soit la préparation minutieuse des supports, l'application précise de différents types de peinture, ou la pose de revêtements variés sur les sols et les murs. - La fourchette de rémunération est renseignée à titre indicatif, le salaire peut varier en fonction du profil et de l'expérience. Avantages : - Mutuelle et prévoyance d'entreprise, - Véhicule de service, - Paniers repas, - Plateforme avantages.

Négoce en matériaux de construction généraliste, PME à taille humaine, cherchons un chauffeur pour renforcer notre équipe. Vous serez amené (e) à livrer les clients particuliers et professionnels des produits du bâtiments de votre secteur. Vous possédez le permis C avec FIMO et le CACES 1-3-5. - R490 (grue auxiliaire) IMPERATIF Une expérience minimum de 6 mois du maniement de la grue auxiliaire est indispensable Possibilité de travailler en semaine de 4 jours

La société S2N Propreté et services spécialisés dans l'entretien des locaux professionnels publics ou privés recherche son futur "agent vitrier H/F avec PERMIS B obligatoire" Sous la responsabilité de votre Responsable de secteur et vous aurez en charge les missions suivantes Nettoyage de vitres, vitrines et surfaces vitrées Utilisation du matériel et des produits de nettoyage adaptés Travail en respectant les règles de sécurité Veiller à la qualité et à la satisfaction des clients Maintenir le matériel propre et en bon état Votre profil : Sérieux(se), ponctuel(le) et autonome Soigneux(se) et dynamique Expérience le lavage de vitres Maîtrise du français demandée afin d'échanger avec les clients et faire des comptes rendus à votre employeur. CDI - 35H - DU LUNDI AU VENDREDI POSTE A POUVOIR RAPIDEMENT PERMIS B EXIGE

Start People recrute pour l'un de ses clients, situé à Barcelonnette, un Facteur H/F dans le cadre d'une mission de longue durée. Vous recherchez un poste dynamique, autonome et au contact de la clientèle ? Cette opportunité peut vous correspondre ! Vos missions Au sein d'une équipe dédiée à la distribution, vous serez chargé(e) de : Préparer et organiser votre tournée ; Assurer la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des professionnels ; Effectuer la remise des courriers et colis nécessitant une attention particulière ; Assurer les opérations de collecte ; Veiller à la qualité du service et à la satisfaction des clients ; Assurer un contact courtois et professionnel avec les usagers ; Respecter les consignes de sécurité, les procédures et les délais de distribution ; Utiliser et entretenir correctement le véhicule mis à votre disposition. Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique, organisée et ponctuelle, ayant le sens du service et un bon relationnel. Vous appréciez particulièrement : Travailler en extérieur et être mobile ; La conduite et les déplacements sur le secteur ; Le contact avec la clientèle ; Travailler en autonomie tout en respectant un cadre défini ; La polyvalence et les journées de travail variées. Une première expérience dans la livraison, la distribution ou la relation client est appréciée, mais les profils motivés et souhaitant s'investir sur le long terme sont également les bienvenus. Le permis B est obligatoire. Les conditions Lieu : Barcelonnette (04) Contrat : Mission intérim longue durée Horaires : selon planning et tournée Poste itinérant avec véhicule de service Rémunération : selon profil et conditions en vigueur Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue et occuper un poste alliant autonomie, conduite, contact client et responsabilités ?Alors n'hésitez plus : postulez dès maintenant auprès de votre agence Start People !Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Le(la) Directeur(trice) - Educateur(trice) Jeunes Enfants est responsable au sein de la Structure des missions suivantes : - l'application et de l'animation du management qualité - la sécurité des enfants tant physique que psychologique et affective - la satisfaction des besoins fondamentaux de l'enfant - le contrôle des ordonnances médicales et de l'administration après accord du Médecin Référent et Référent de la structure - l'accueil des enfants et des parents - l'intégration des enfants (notamment ceux porteurs de handicaps) dans le groupe - l'assurance que la personne qui vient chercher l''enfant est habilitée et autorisée - les activités d'éveil qu'elle propose et conduit - l'accompagnement de l'enfant, de son développement en prenant en compte son histoire personnelle et en respectant son rythme individuel - la propreté, de l'hygiène et du respect du matériel (jouet, mobilier...) ainsi que de l'environnement - le dépistage des troubles éventuels présentés par l'enfant et de l'information du référent - la transmission des informations au responsable et aux personnes concernées - la bonne communication avec les parents concernant leur enfant - l'encadrement et de l'accompagnement des Moniteurs adjoints d'animation et des stagiaires. Ce poste nécessite un diplôme défini par l'Arrêté du 29/7/22 relatif aux professionnels autorisés à exercer dans les modes d'accueil du jeune enfant et ayant deux ans d'expérience obligatoirement.