- Per plaats - Amsterdam Carrière - Medior Jurist VTH Zuid-Nederland Team EIFFEL Roermond €3.150 - €4.500 32 - 36 uur HBO Vandaag Medior Jurist VTH Zuid-Nederland Team EIFFEL salaris €3.150 - €4.500 uren 32 - 36 uur dienstverband Vast werk locatie Roermond opleidingsniveau HBO branche Juridische dienstverlening Functieomschrijving | 32-36 uur | 3.150 - 4.500 euro | vast dienstverband | projectmatig werken | Carrière maken betekent specialiseren in één richting. Toch? Niet bij Team EIFFEL. Als Jurist Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving kies jij hoe je groeit: de diepte in op OOV, breder richting VTH of juist de combinatie. Je werkt aan dossiers die direct invloed hebben op veiligheid en leefbaarheid. En hoe jouw pad eruitziet? Dat bepaal jij. Dit ga je doen Als Jurist Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving werk je aan vraagstukken rondom openbare orde, veiligheid en handhaving binnen het publieke domein. Je adviseert over complexe dossiers en vertaalt wet- en regelgeving naar concrete, juridisch houdbare besluiten. Je stelt bestuurlijke maatregelen op, behandelt zienswijzen en bezwaarschriften en ondersteunt bij procedures. Daarbij werk je samen met bestuurders, beleidsmakers en ketenpartners. Je werkt aan opdrachten bij gemeenten, en afhankelijk van jouw ervaring ook bij provincies, waterschappen of veiligheidsregio's. De ene keer ligt de nadruk op openbare orde en veiligheid, de andere keer op vergunningverlening, toezicht en handhaving. Je bent fit for the job als je... Je hebt al een basis in het publieke domein en wilt verder groeien in jouw vak. - Hbo of wo opleiding in rechten of integrale veiligheidskunde. - 1 tot 4 jaar ervaring met juridische werkzaamheden binnen het bestuursrecht. - Kennis van bestuursrecht. Herken je jezelf niet 100%, maar ben je wel enthousiast? Solliciteer toch. We kijken naar potentie, niet alleen naar cv's. Dit krijg je van ons Een salaris tussen...

HET PROJECTBUREAU VOOR MEESTERS IN DE BOUW menu 088 101 7000 - Werk in bouw en techniek - Bouwkunde Vakgebied Commercie Ervaring Junior 0-3 jaar Standplaats Laren Salaris €2800 - €3800 Werkweek 40 uur Junior Recruitment Consultant START HERE Breng talent en projecten samen in de wereld van bouw, installatietechniek en civiele techniek. Ben jij iemand die energie krijgt van het verbinden van mensen? Als Junior Recruitment Consultant bij Velox krijg je de kans om een sleutelrol te spelen in het matchen van professionals met uitdagende en innovatieve projecten. Jouw focus ligt op kwaliteit en het opbouwen van duurzame relaties met kandidaten én opdrachtgevers. Met jouw drive en enthousiasme draag je bij aan het succes van onze groeiende organisatie. Binnen een dag reactie! Copy Link Jij denkt verder dan alleen CV's en opleidingsachtergrond. Jouw focus ligt op talenten, ambities en duurzame matches, waarmee jij écht impact maakt. Dit BEN JIJ Jij bent iemand die niet alleen denkt in kansen, maar deze ook grijpt. Als enthousiaste en gedreven professional beschik je over: - Hbo-werk- en denkniveau. - Affiniteit met mensen en het leggen van verbindingen. - Een flinke dosis doorzettingsvermogen en de wil om te groeien. - Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift. Ervaring in recruitment of een commerciële omgeving is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Jouw energie, leergierigheid en inzet maken het verschil. What's in it for you? Bij Velox draait alles om ontwikkeling, niet alleen van professionals, maar ook van jou. Als Junior Recruitment Consultant krijg je volop kansen om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk. Je werkt in een hecht team in Oldenzaal, maar bezoekt ook regelmatig projectlocaties door heel Nederland. Daarnaast kun je rekenen op: - Een aantrekkelijk salaris tussen de €2.800 en €3.800 per maand met een bonusregeling. (afhankelijk van kennis en ervaring) - Min...

Handig om te weten Bunnik MBO 40 uur per week 5.000-7.000 Of stuur een app Kostendeskundige Werktuigbouwkunde Organisatie Op een van de drukste luchthavens van Europa lopen dagelijks tienduizenden reizigers door installaties die jij mee hebt begroot. Zo concreet is jouw werk als Kostendeskundige Werktuigbouwkunde. Wat ga jij doen? Jij bewaakt het financiële hart van complexe installatieprojecten. Vanaf de eerste initiatieffase tot aan de projectevaluatie vertaal jij technische plannen naar betrouwbare cijfers en houd jij de balans tussen tijd, geld, kwaliteit en risico in handen. Je werkt vanuit Bunnik, maar jouw invloed reikt ver. - Je maakt kostenanalyses en ramingen in alle ontwerpfasen, van voorlopig tot uitvoeringsgereed ontwerp - Je optimaliseert ontwerpen op basis van levenscycluskostenanalyses (LCC) - Je beoordeelt offertes van uitvoerende partijen en stuurt bij waar nodig - Je houdt kostenkengetallen actueel en adviseert het projectteam over budgetten - Je coördineert met andere disciplines binnen het project Wat breng jij mee? Je hebt een afgeronde hbo-opleiding richting werktuigbouwkunde, bij voorkeur aangevuld met TVVL-opleidingen. Je hebt ervaring met prijsvorming en kent de weg in gangbare contractvormen zoals UAV en UAV-GC. Kennis van aanbestedingssystematiek en begrotingsregelgeving is een pré. Ben je nog aan het groeien in dit vakgebied? Dan ben je ook van harte welkom, enthousiasme en leergierigheid tellen hier zwaar mee. Dit zit erin voor jou - Salaris tussen €5.000 en €7.000 bruto per maand op basis van 40 uur - Vast contract bij igen Techniek - Persoonlijk opleidingsbudget van €1.000 per jaar - Jaarlijkse beoordeling met tot 10% salarisgroei mogelijk - Leaseauto of kilometervergoeding of NS Business Card - 25 vakantiedagen plus 8,33% vakantiegeld - Eigen fieldmanager als vaste contactpersoon - Begeleiding bij certificaten via igen Academy igen Techniek gelooft in mensen, niet in cv's. Je krijgt...

Daan Wmo consulent - Daan - Groningen Daan Jobid=1960_2362045 (0.116) Functieomschrijving Wij zoeken jou! Ben jij een ervaren Wmo consulent en ga jij graag bij verschillende gemeenten aan de slag via een dienstverband bij de leukste werkgever? Lees dan snel verder om te kijken wat Daan voor jou kan betekenen! Waar ga je werken? Daan is een jonge en frisse organisatie die jou de ruimte biedt om jezelf verder te ontwikkelen. We zijn dan ook niet op zoek naar cv's, maar naar mensen. Daan kijkt graag samen met jou naar mogelijkheden op basis van jouw ambities en competenties, Daan denkt met je mee en dat maakt Daan het leukste detacheringsbureau om bij en mee te werken! Vanuit een dienstverband bij Daan ben je inzetbaar bij verschillende opdrachtgevers bij jou in de omgeving! Wat ga je doen? Het geven van informatie en advies op het gebied van de Wmo, het uitvoeren van vraagverheldering op verschillende leefgebieden en het opstellen van een plan van aanpak behoren tot de werkzaamheden. Daarnaast wordt er gekeken naar het inschakelen van sociale netwerken en informele zorg, zodat mensen zoveel mogelijk op eigen kracht en met ondersteuning van hun omgeving zelfstandig verder kunnen. Ook het bieden van kortdurende en generalistische ondersteuning maakt onderdeel uit van de rol, evenals het afschalen van zorg waar dat mogelijk en verantwoord is. Wat verwachten we van jou? - Een relevante, afgeronde hbo-opleiding. Bijvoorbeeld Sociaal Juridische Dienstverlening of Social Work - Minimaal 1 jaar werkervaring als Wmo consulent binnen een gemeente. Dit is een vereiste! - Ervaring met gesprekstechnieken en keukentafelgesprekken - Je bent beschikbaar voor minimaal 24 uur per week - Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en zoekt zowel interne als externe samenwerking op - Je bent communicatief vaardig Wat kun je van ons verwachten? - Mooie opdrachten bij onze vaste samenwerkingspartners vanuit een (vast) dienstverband; - De leuk...

Oegstgeest, Revalidatie & herstel Aantal uur 16-24 - Marente Revalidatie & Herstel is voor 16- 24 uur per week op zoek naar een fysiotherapeut vanwege tijdelijke afwezigheid van een van onze fysiotherapeuten. Heb jij interesse in deze functie? Lees dan snel verder! Duur dienstverband Tijdelijk dienstverband Contactpersoon Esther van Son, recruiter, werkdagen: maandag, dinsdag, woensdag en donderdag Telefoonnummer +31620665760 Op vrijdag kan je bellen naar 071-4061573 +31620665760 Of stuur ons een appje! Marente team Fysiotherapeut in Oegstgeest We zoeken i.v.m. tijdelijke afwezigheid van een fysiotherapeut naar: - iemand met ervaring binnen de GRZ en/of ervaring met geriatrie. - iemand die multi inzetbaar is in al onze doelgroepen. Kennis en ervaring van de neurologie (CVA en Parkinson) en cognitieve problemen is een pre. Revalidatie & Herstel Marente Revalidatie & Herstel biedt zorg aan 90-115 cliënten, verdeeld over de afdelingen neurologie, orthopedie, kortdurende revalidatie, 'screening en observatie'. De behandelingen vinden plaats in een klinische setting. Indien het voor de revalidatiedoelen nodig is, wordt een ambulant of dagbehandelingstraject ingezet. Binnen een multidisciplinair team wordt gewerkt middels persoonlijke revalidatiedoelen. Het streven is zo snel mogelijk op een verantwoorde manier terug te keren naar huis. Alles staat in het teken van de revalidatie van de cliënt. De vakgroep fysiotherapie GRZ van Marente houdt zich naast de professionele behandeling van haar cliënten intensief bezig met de huidige ontwikkelingen binnen de GRZ zorg. Als fysiotherapeut - ben je zelfstandig, enthousiast, flexibel, geduldig - kan je goed samenwerken in een multidisciplinaire omgeving - werk je in samenspraak met de revalidant aan de doelen en bewaak je het proces - ben je in het bezit van een hbo-diploma fysiotherapie\ben je BIG-geregistreerd en ingeschreven in kwaliteitsregister Wij bieden - een arbeidsovereenko...

Ben jij iemand die graag mensen ontmoet, talent herkent én houdt van een professionele werkomgeving waar geen dag hetzelfde is? Krijg je energie van zowel klantencontact als het vinden van de juiste kandidaat voor de juiste job? Dan zou deze functie wel eens perfect bij jou kunnen passen.

Voor ons business center zoeken we een veelzijdige collega die de rol als recruiter combineert met receptionele taken. Een unieke rol waarin je het visitekaartje van onze organisatie bent én een belangrijke bijdrage levert aan de groei van ons team en onze dienstverlening.

Wat ga je doen?

Je verdeelt je tijd tussen front office, administratie en recruitment.

Aan de receptie:

• Je ontvangt bezoekers, klanten en kandidaten met een glimlach.
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor inkomende telefoons en e-mails.
• Je beheert vergaderzalen en zorgt voor een professionele ontvangst.
• Je verwerkt post, pakketten en administratieve documenten.
• Je ondersteunt de dagelijkse werking van het business center.

Als recruiter:

• Je schrijft en publiceert vacatures op verschillende kanalen.
• Je screent cv's en voert eerste telefonische kennismakingsgesprekken.
• Je plant sollicitatiegesprekken in en volgt kandidaten op.
• Je bouwt actief mee aan een talentenpool.
• Je onderhoudt contacten met kandidaten en klanten.

Wie zoeken we?

• Je bent sociaal, communicatief sterk en voelt je comfortabel in een rol waarin je veel contacten hebt.
• Je hebt een natuurlijke interesse in mensen.
• Je bent professioneel, verzorgd en klantgericht.
• Je werkt gestructureerd en houdt gemakkelijk overzicht.
• Je bent administratief sterk en nauwkeurig.
• Je durft initiatief nemen en zelfstandig beslissingen maken.
• Ervaring in recruitment, HR, onthaal of administratie is een pluspunt.

CVO Groeipunt is de grootste aanbieder van volwassenenonderwijs in Vlaanderen, met 176 opleidingen en 45 lesplaatsen.
Met hoofdzetel in Gent , 18 000 cursisten per jaar en een gedreven team van ruim 750 collega’s bouwen we aan sterk toekomstgericht onderwijs.

Met ingang van 1 september 2026 is er een vacature voor een lesgever in de opleiding Elektrotechnisch Installateur in het volwassenenonderwijs.
De aanstelling loopt tot en met 30 juni 2027, met mogelijkheid tot verlenging.

Het gaat om een opdrachtvolume van 52% (11,5/22).

Lesplaatsen zijn campussen Assenede (Stoepestraat 38, 9960 Assenede) en Eeklo (Roze 131, 9900 Eeklo).

Lesmomenten gaan door tussen 18-22u.

Inhoud van de vacature:

Als leerkracht geef je de vakinhoud van onderstaande modules

 Veilig werken met elektriciteit

 Veilig werken op hoogte

 Voorbereidende technieken

 Plaatsing elektrische onderdelen

 Basisschakelingen

 Aarding, teller en elektrisch bord

 Montage en aansluiting domotica

 Montage en aansluiting verlichting

 Aansluiten componenten

Inhoud van deze modules: zie bijlage.

Let wel dat naast het geven van praktijklessen een actieve bijdrage wordt verwacht binnen de vakgroep. Dit bestaat uit het opstellen van evaluaties en het verder ontwikkelen van cursusmateriaal, overleggen met de vakgroep en technisch coördinator, de verdere professionele uitbouw van de opleiding ondersteunen.

Competenties:

● Technisch actuele kennis van de evoluties binnen residentiële elektriciteit.
● Praktijkervaring is een must.
● Pluspunt: enige didactische kennis of ervaring.
● Communicatief en digitaal vaardig (feedback tav cursisten en coördinator).
● Maakt prioriteit van orde, netheid en structuur.
● Teamspeler.
● Initiatief nemen tvv de kwaliteit van de opleiding.

Je beschikt al dan niet over een bachelor- of masterdiploma of een diploma hoger secundair onderwijs met 3 jaar nuttige ervaring.

Een bewijs van pedagogische bekwaamheid (GPB, SLO, graduaat,…) is geen vereiste wel een meerwaarde.

De overeenkomstige salarisschalen zijn salarisschaal 501 (masterdiploma) en salarisschaal 302 (bachelordiploma).

Info over de bekwaamheidsbewijzen in onderwijs:

https://data-onderwijs.vlaanderen.be/salaris/bekwaamheidsbewijzen/VWO

Over onze klant:

Onze klant is een toonaangevend bedrijf gevestigd in Brussel, gespecialiseerd in het energiezuinig maken van overheidsinstanties. Hun missie is het bevorderen van duurzaamheid en energie-efficiëntie door het aanbieden van innovatieve oplossingen in de energiesector.

Het bedrijf omarmt een sterke teamgeest en cultiveert een dynamische "go for it"-atmosfeer, waar toegewijde collega's met passie samenwerken om de gestelde doelen te verwezenlijken. Als dit als muziek in jouw oren klinkt, ben jij mogelijk degene die ze zoeken!

Als Recruiter ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen en ontwikkelen van hun meest waardevolle bezit – de medewerkers. Je speelt een cruciale rol in het werven van talent.

Verantwoordelijkheden:

• Beheren van wervings- en selectieprocessen
• CV's analyseren om gekwalificeerde kandidaten te identificeren. Je voert telefonische screenings en persoonlijke interviews uit om de vaardigheden, ervaring en culturele geschiktheid van de kandidaten te beoordelen. Je verifieert referenties en achtergrondinformatie van kandidaten op zorgvuldige wijze.
• Plannen en coördineren van interviews met kandidaten.
• Uitvoeren van testen die moeten toelaten de technische expertise, competenties en het toekomstige potentieel te meten en rapporteert hierover aan de HR Manager en de betrokken leidinggevende.
• Jobsite wordt volledig door jou beheerd. Jij wordt de expert in de werking hiervan.
• Naast de rekruteringsfocus, ondersteun je de HR manager in de projecten rond talent management, het verhogen van interne mobiliteit en de employer branding.
• Het schrijven van functiebeschrijvingen en vacatureteksten.

Profiel:

• Uitstekende communicatievaardigheden in het Nederlands, andere talen zijn een pluspunt.
• Sterke organisatorische vaardigheden en aandacht voor detail.
• Minimaal 2 jaar ervaring in een HR-functie, het liefst van al in rekruteren

Wat ga je doen?

• je wordt als verpleegkundige ingeschakeld in de hospitalisatieafdeling neurologie/neurochirurgie, met een beroerte unit
• je werkt na een begeleide inwerkperiode als teamverpleegkundige waarbij je de volledige verpleegkundige zorg voor een groep neurologische patiënten coördineert
• je hecht veel belang aan de brede zorgcontext van je patiënten en in het bijzonder de opvang en begeleiding van de familieleden
• je staat in voor de basiszorg, maar ook voor de ‘kritische zorg’ binnen de neurologie (o.a. comapatiënten, CVA’s, epilepsie in al zijn vormen, Multiple Sclerose opstoten, ALS , polyneuropathieën,…) en neurochirurgie (neurotrauma, neuro oncologie, ...)
• je staat in voor verpleegkundige zorgen, zoals sondevoeding via maagsonde of PEG-sonde, TPN toediening, tracheacanule zorg, controle slikproblematiek,...
• je bent als verpleegkundige ook verantwoordelijk voor de pre- en postoperatieve zorgschema’s bij onze neurochirurgische patiënten

Wie zoeken we?

• je behaalde het diploma van verpleegkundige (bachelor, hbo-5 of gelijkgesteld)
• je werkt in continudienst
• je hebt kennis van de neurologische anatomie, fysiologie en neurologische pathologie en/of bent bereid hierover bij te scholen
• je kiest bewust voor een loopbaan in een omgeving met complexe patiëntenzorg
• je bent iemand die onze visie in verband met levenslang leren reeds in zich heeft; permanent groeien schrikt je niet af
• je bent vooral een teamspeler die op professionele wijze wenst om te gaan met alle actoren in onze setting
• je stelt patiëntveiligheid als prioriteit
• je bent loyaal en integer
• je ondersteunt innoverend denken en handelen en je gaat je toespitsen op de zorgtrajecten van de neurologiepatiënten
• je superviseert de ondersteunende functies van de aan jou toevertrouwde zorgkundigen in de zorg, en werkt ook samen met studenten

Als projectverpleegkundige ben je een waardevolle schakel binnen de zorgsector en kan jij zorgen voor een betekenisvolle impact binnen verschillende zorginstellingen.

Aanvullend krijg jij volop de kans om jouw kennis te verbreden. Door jouw flexibele inzet en betrokkenheid draag je bij aan de continuïteit in de zorg! 

Je komt terecht in een multidisciplinair team dat zich toelegt op de zorg rond neurologische problematieken.

Je takenpakket is gevarieerd en boeiend:

• toedienen en effecten opvolgen van (IV) medicatie,
• toezicht houden op en evalueren van parameters
• pre- en postoperatieve zorg
• verzorgen en monitoren van patiënten op de Stroke-unit
• verzorgen van patiënten met neurologische problematieken zoals CVA, Parkinson, ALS,...
• ondersteuning bieden aan artsen bij onderzoeken en behandelingen;
• begeleiden van patiënten tijdens hun herstelproces;
• nauwe samenwerking met collega’s en ondersteuning van familie en mantelzorgers.

Dankzij jouw expertise, betrokkenheid en warme zorg draag je bij aan kwaliteitsvolle, afgestemde zorg binnen een gespecialiseerde ziekenhuisomgeving.

• Diploma en visum van verpleegkundige op zak; 
• Je bent flexibel, assertief en kan jezelf aanpassen aan diverse zorgomgevingen; 
• Je staat open om feedback te geven en te ontvangen;  
• Open communicatie is vanzelfsprekend voor jou;  
• Je bent collegiaal en werkt graag in teamverband.
• Je hebt kennis van diverse neurologische problematieken en behandelwijzen
• Ervaring binnen neurologie en Stroke-unit zijn een must