Lynx RH Lyon Nord-Ouest, agence de recrutement spécialisée implantée à Limonest, recherche son/sa futur(e) Consultant(e) en recrutement et travail temporaire H/F en CDI, pour accompagner son développement sur les profils techniques, industriels et fonctions support.Rejoignez une agence à taille humaine, ambitieuse et en pleine croissance, où la dimension commerciale est au cœur du métier.Vos missionsDéveloppement commercialProspecter activement un portefeuille de clients et prospects sur le secteur Lyon Nord-Ouest (appels sortants, visites terrain, rendez-vous commerciaux)Identifier les besoins en recrutement et en intérim chez vos interlocuteurs RH et opérationnelsNégocier et défendre les conditions commerciales de l'agenceFidéliser et développer votre portefeuille client dans une logique de partenariat long termeRecrutement & SourcingRédiger et diffuser des annonces attractives sur les jobboards (HelloWork, Indeed, LinkedIn.)Mener des recherches actives sur les CVthèques et LinkedIn RecruiterConduire les entretiens de qualification et évaluer les candidats (profils Bac+2 à cadres)Présenter les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations et placementsGestion administrative & intérimGérer les dossiers intérimaires (contrats, relevés d'heures, visites médicales)Assurer le suivi des missions en cours et la satisfaction clients/candidatsPré-requisMaîtrise des outils de sourcing (CVthèques, LinkedIn Recruiter)Expérience avérée sur des profils techniques ou cadresAppétence forte pour la dimension commerciale du recrutementProfil recherchéFormation Bac+2 à Bac+5, idéalement en commerce, RH ou domaine techniqueExpérience significative en agence d'emploi, cabinet de recrutement ou en développement commercial B2BTempérament commercial affirmé, goût du challenge et de la prospectionRigueur, autonomie et sens de l'organisationAisance relationnelle, capacité d'écoute et orientation résultatsInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an

Notre client est un installateur en CVC-Plomberie, acteur de référence. Elle conçoit, organise et suit des projets techniques de haute exigence (tertiaire, data center, fluides spéciaux). L'entreprise valorise l'expertise, l'innovation et l'accompagnement de ses équipes. Le poste de responsable de service électricité / régulation s'inscrit dans une dynamique de développement et de structuration interne.La/le responsable de service électricité / régulation assure les responsabilités suivantes : Encadrer un service technique de 8 à 10 collaborateur-rice-s. Garantir la conformité technique des documents produits en interne et par les sous-traitants. Assurer une veille technologique relative à l'électricité et à la régulation CVC. Participer aux réunions techniques en appui des équipes opérationnelles. Fournir un soutien technique aux équipes opérationnelles : visites de site, analyses, conseils, relation avec BET. Assurer les rendus nécessaires au pôle projet pour le chiffrage. Organiser le planning de charge, définir les priorités, anticiper les moyens, recruter et accompagner les équipes. Piloter les sous-traitants électricité/régulation via le service. Assurer la communication interne et externe (équipes internes, MAP, sous-traitants, bureaux d'études, etc.). Garantir le bon fonctionnement du service, en lien avec la direction. Intervenir en référent-e technique sur toutes les opérations. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire attractif compris entre € et € brut annuel ; Intéressement et participation Un contrat en CDI La possibilité de contribuer à des projets variés et enrichissants dans le secteur de l'IMMOBILIER. Ce poste basé à Rueil-Malmaison est une opportunité unique pour les candidats(es) motivés(es) par un rôle stratégique dans la CONSTRUCTION.

Manpower Crolles recrute un Technicien Travaux Électriques (H/F) pour le compte d'un acteur majeur des services énergétiques, filiale d'un groupe de référence dans le secteur de l'énergie. Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise technique, ses projets d'envergure et son engagement en faveur de la transition énergétique. Vous évoluerez au sein d'équipes expertes dans un environnement stimulant offrant autonomie, diversité des missions et perspectives de développement. Au sein de l'équipe Travaux, vous intervenez sur des bâtiments tertiaires et assurez la réalisation, la rénovation et la maintenance d'installations techniques. Vos principales missions : - Réaliser des travaux d'installation et de rénovation en courants forts (CFO) ; - Mettre en œuvre et moderniser des installations en courants faibles (SSI, contrôle d'accès, etc.) ; - Installer, raccorder et mettre en service des équipements CVC (CTA, climatisation... ) ; - Participer aux chiffrages et à la préparation des interventions ; - Réaliser des opérations de maintenance sur des équipements électriques, bornes IRVE, BAES et armoires électriques. Votre terrain de jeu : Drôme, Isère, Savoie et Haute-Savoie, sur des installations variées et techniquement stimulantes. De formation technique en électrotechnique ou énergie, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans les travaux électriques. Au-delà de votre parcours, nous recherchons une personne autonome, curieuse et impliquée, appréciant le terrain et la diversité des interventions techniques. Vos connaissances en électricité, CVC ou maintenance seront de véritables atouts pour réussir dans ce poste. Vous recherchez une entreprise solide, des missions variées et un poste avec de l'autonomie ? Postulez dès maintenant et échangeons sur cette opportunité !

Description du poste : Notre client est une société spécialisée en ingénierie et gestion de projets CVC. Leurs métiers recouvrent l'aéraulique, les échanges thermiques, la thermodynamique, la mécanique, le pilotage et la gestion des projets, la réalisation des installations et leur mise en service basés sur une grande connaissance du nucléaire et de la sureté. Le poste : Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Etudes, vous encadrez les études de ventilation pour des installations à forte technicité et vous pilotez des équipes (1 à 10 personnes) produisant les études techniques pour des projets. Dans votre poste, vous serez amené à Réaliser ou valider la conception détaillée d'une installation de ventilation nucléaire . Manager le personnel placé sous votre autorité (Ingénieur calcul, dessinateur/projeteur) . Valider les notes de calculs (dimensionnement du matériel, thermique, pertes de charge Valider les plans, nomenclatures, cahiers de détails . Garantir la faisabilité et la maintenabilité de l'installation sur site . Piloter les sous-traitants études . Intervenir auprès des clients pour tout problème de conception et/ou d'exécution . Participer à la réalisation des devis (phase appels d'offres) . Planifier les besoins en ressources et les communiquer au Responsable du Bureau d'Etudes. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 2 (BTS, DUT .) à Bac + 5 (Ingénieur, Grande Ecole.) spécialisé en thermique ou en génie climatique. Vous disposez d'une expérience opérationnelle dans le secteur de la ventilation ou de l'hydraulique (pas nécessairement nucléaire) d'au moins 2-3 ans en tant que Responsable Etudes, ou au minimum 5 ans en tant que Technicien(ne) Etudes CVC.

VOS MISSIONS Dans le cadre du renforcement de son équipe comptable, notre client recherche un(e) Comptable Générale pour assurer la tenue et la fiabilité de la comptabilité d'un périmètre multi-entités. Vous garantissez la production des états financiers et des liasses fiscales dans le respect des obligations légales et fiscales, tout en prenant en charge les déclarations courantes (TVA, IS, CVAE, CFE). En lien avec les équipes du groupe, vous supervisez également les opérations intercompagnies, le suivi des provisions et des abonnements, ainsi que l'analyse des comptes et le contrôle des flux financiers, afin de sécuriser l'information comptable et contribuer à l'optimisation des process. Vos responsabilités - Comptabilité générale & clôtures - Saisir les écritures comptables et analyser les comptes - Gérer les provisions pour litiges et dépréciations - Mettre en place et revoir les abonnements comptables - Participer aux clôtures mensuelles et annuelles - Élaborer les états financiers et les liasses fiscales - Fiscalité & obligations réglementaires - Gérer les déclarations fiscales : TVA, IS, CFE, CVAE, taxes foncières, etc. - Assurer le suivi des obligations légales et fiscales du groupe - Participer aux contrôles et aux échanges avec les administrations - Gestion financière & intercos - Gérer les opérations intercompagnies - Suivre les frais financiers groupe - Réconcilier et contrôler les flux intra-groupe - Contribuer à l'amélioration des process comptables et financiers PROFIL RECHERCHÉ vous justifiez d'une formation comptable et de minimum 2ans d'experience dans des environnements à fort volume. - CDI 35 h - Forfait jours - 13e mois - RTT - Programme de formations - CSE - Mobilité interne - Salaire entre 29 et 35 k€ Notre talent acquisition Marta De Meneghi traitera vos candidatures !

Envie d'intégrer une entreprise sérieuse où vos compétences sont reconnues ? Postulez dès maintenant ! Vos missions principales : - Installer, mettre en service et entretenir des systèmes frigorifiques et CVC - Dépanner et résoudre les pannes avec précision - Manipuler les fluides frigorigènes dans le respect des normes et de l'environnement - Lire et interpréter les plans techniques pour des installations sans faille - Assurer le suivi et la traçabilité des interventions Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Une équipe souriante et bienveillante qui se plie en 4 pour vous ! - Salaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Acompte 2 fois par semaine si besoin. - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.). - Dématérialisation des contrats et des fiches de paies avec l'application Aquila RH. - Abonnement sportif à tarif préférentiel sur Ambérieu en Bugey (sous conditions). - Avantages du CE dès la première heure de travail. - Notre programme de fidélisation Mybonus. Votre profil: Vous gardez votre sang-froid même quand les tuyaux chauffent ? Cette annonce est pour vous ! Nous recherchons un frigoriste autonome, méthodique et capable de gérer les imprévus avec calme et efficacité. Vous avez une formation en froid, climatisation ou génie thermique et au moins 2 ans d'expérience dans l'installation et la maintenance d'équipements frigorifiques ou CVC. Autonome et rigoureux, vous assurez des installations fiables, dépannez avec précision et respectez toutes les normes de sécurité et environnementales. Vous aimez que votre travail reste au frais, vos installations performantes et vos clients satisfaits ? Rejoignez une équipe solide et un poste qui ne manque pas de fraîcheur.

PROFILIA RH, agence de recrutement et de travail temporaire à taille humaine, accompagne les entreprises dans leurs recrutements et les candidats dans la concrétisation de leurs projets professionnels. Nous mettons un point d'honneur à créer des collaborations durables en valorisant les compétences et le potentiel de chacun. Dans le cadre du développement des activités de l'un de nos clients, nous recherchons un Technicien de Maintenance Utilités et Bâtiments (CVC) H/F afin de renforcer les équipes techniques du site. Au sein du service maintenance, vous assurez le bon fonctionnement des installations techniques et des équipements indispensables au bon déroulement de l'activité. À ce titre, vous serez amené(e) à : Assurer la maintenance préventive et le suivi des systèmes de sécurité incendie. Réaliser les opérations d'entretien sur les installations de chaufferie. Contrôler, régler et maintenir en bon état les équipements de ventilation. Veiller au bon fonctionnement des installations de production de froid et d'eau glacée. Participer au suivi des équipements de production de vapeur (une expérience dans ce domaine est un plus). Garantir la disponibilité, la fiabilité et les performances des équipements liés aux utilités et aux bâtiments. Diagnostiquer les pannes, identifier les anomalies et mettre en œuvre les actions correctives adaptées. Vous êtes issu(e) d'une formation technique en CVC, maintenance des systèmes énergétiques ou dans un domaine similaire. Autonome, méthodique et organisé(e), vous êtes capable d'analyser une situation technique et d'intervenir efficacement après une période d'intégration. Votre réactivité, votre sens des responsabilités et votre motivation vous permettront de vous investir durablement au sein d'une entreprise reconnue.

RESPONSABILITÉS : Pour notre client, un bureau d'études reconnu dans le domaine de l' ingénierie des fluides et de la performance énergétique, nous recherchons un(e) : PROJETEUR THERMIQUE ET FLUIDES (H/F) CDI - CREIL (60) - 35 / 40K€ Sous la supervision du responsable d'agence, vous aurez pour mission d' élaborer des plans techniques pour des installations CVC et thermiques. Vous effectuerez des relevés sur site ainsi que des calculs de dimensionnement. Vous participerez à la validation des plans et à la coordination des études. Vos principales missions : - Élaborer des plans 2D et 3D à partir des croquis et des spécifications techniques. - Collaborer avec les ingénieurs et les chefs de projet pour valider les solutions techniques. - Participer à la préparation des dossiers techniques et des documents de suivi. - Respecter les normes et les réglementations en vigueur. - Assurer le suivi et les mises à jour des plans tout au long du projet. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 à BAC+3 en génie climatique, en Fluides Énergies Domotique (FED), ou d'un titre équivalent. Vous justifiez d'une expérience significative en conception de réseaux CVC, idéalement complétée par des connaissances en études thermiques du bâtiment (bilans thermiques, réglementation). Une maîtrise avancée des logiciels REVIT, AUTOCAD et CLIMAWIN est requise pour ce poste. Enfin, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre polyvalence et votre esprit d'équipe, essentiels pour évoluer dans un environnement technique exigeant. Cadre et avantages : - Avantages sociaux - Projets variés et innovants - Rémunération sur 14 mois. Processus de recrutement : 1/ Entretien en visio avec votre chargé de recrutement 2/ Tests et entretiens avec notre client

Votre agence Aquila RH Brest-Le Faou, est un acteur local et indépendant du recrutement en Intérim, CDD et CDI. Nous sommes des experts dans les domaines de l'industrie et du BTP. Actuellement, nous recrutons un Technicien CVC (H/F) pour l'un de nos clients. Si vous êtes à la recherche d'un emploi ou avez besoin de conseils pour vos projets de recrutement, n'hésitez pas à nous contacter. Vos missionsVous interviendrez en itinérance chez des particuliers afin de réaliser les prestations suivantes : Assurer et optimiser la maintenance sur des pompes à chaleur et chaudières gaz,Assurer les dépannages sur ces mêmes systèmes,Réaliser les travaux nécessaires,Rendre compte à son supérieur de toutes anomalies constatées dans le cadre des travaux réalisés,Proposer toute évolution permettant d'améliorer le service assuré par son activité. Pré-requisHabilitation électrique (BR / BC / B1V) et autorisation pour manipuler les fluides frigorigènes.Formation Bac pro ou BTS en maintenance énergétique ou génie climatique. Profil recherchéUne expérience dans le domaine de la maintenance CVC acquise dans une entreprise de service en apprentissage ou en tant que titulaire. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 2100 € - 2800 € par mois

La Société Colmarienne de Chauffage Urbain recherche un(e) conducteur d'installations H/F pour son Centre de Valorisation Energétique situé à Colmar. La SCCU est une entreprise dynamique à taille humaine de 40 personnes, reparti sur 2 sites - un centre de valorisation énergétique (CVE) qui incinère environ 70 000 tonnes de déchets par an qui sont valorisés sous forme de vapeur et une centrale thermique. Le CVE est un site industriel au sein duquel chaque collaborateur a la possibilité d'appréhender notre richesse technique. Après une phase de formation aux installations et au process industriel vos missions seront : - Réception des déchets et la gestion des dépotages des camions - Préparation du combustible (homogénéisation des résidus) tout en dégageant le bord du quai - Réception des fournisseurs - Informe son responsable de conduite de la présence de déchets non-conformes et prend les mesures nécessaires auprès des clients contrevenants - Charge régulière des trémies des fours - Assure le remplissage et la manutention des réactifs et sous-produits - Réalise la relève et le suivi des paramètres de fonctionnement des installations - Réalise des opérations de maintenance préventive niveau 1 - Veille au bon fonctionnement du système de pesage - Suivi de l'application des consignes de sécurité sur le site (y compris entreprises extérieures) Travail en 5x8 (2 matins, 2 après-midis, 2 nuits, 4 jours de repos) Le profil : De formation BAC PRO à BTS à dominante technique, vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation. Rémunération : - Salaire versé sur 13.75 mois selon expérience - Prime de quart - Prime de panier - Participation