Vill du vara med och skapa en arbetsplats fylld av arbetsglädje, professionalism och engagemang? Då kan du vara vår nya förskollärare! Vilka är vi? Vår förskola ligger i Sandbyhovsområdet med närhet till kollektivtrafik. Vi har en stor gård som inbjuder till lek och utforskande. Solrosen har fyra avdelningar och bildar en gemensam enhet med Lagerlunda förskola. Solrosen har tillgång till specialpedagogerna i område fyra. Att arbeta utifrån lösningsfokus, se möjligheter och bygga på styrkor är viktigt för oss. Vår vision driver oss att vi gör skillnad för alla barn och skapar trygga, glädjande och lärorika möten. Det relationella förhållningssättet genomsyrar vårt arbete. Vi lägger stor vikt vid våra miljöer både inne och ute och ger barnen möjlighet att vara delaktiga i sin utbildning. Dina arbetsuppgifter Som förskollärare hos oss har du en central nyckelroll. Du förväntas ta ett tydligt ansvar för att driva den pedagogiska kvaliteten framåt och omsätta våra visioner i praktisk handling. Vi värdesätter självledarskap – för oss innebär det att du har förmågan att leda dig själv i enlighet med läroplanen, våra gemensamma mål och en långsiktig utveckling av utbildningen. Du tar ansvar för helheten i din barngrupp och ser till att förskolans styrdokument genomsyrar vardagen. Som ledare är du strukturerad, handlingskraftig och målmedveten, du har förmågan att gå från ord till handling och säkerställer att fattade beslut blir till verklighet. Ditt ledarskap präglas av tydlig kommunikation, tillit och ett professionellt förhållningssätt som skapar förtroendefulla relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor. Ditt huvuduppdrag är att planera, leda och utvärdera en undervisning som är utmanande, lustfylld och inkluderande, där varje barn blir sett och stimulerat i sitt lärande. Du använder pedagogisk dokumentation som ett levande, systematiskt och långsiktigt verktyg för att analysera, reflektera kring och utveckla utbildningen tillsammans med ditt arbetslag. Vi tror på att hög kvalitet skapas tillsammans över tid. Genom ett aktivt och professionellt medarbetarskap deltar du i enhetens utveckling och bidrar till ett hållbart arbetsklimat. Du tar ett gemensamt ansvar för att stärka arbetslaget genom att samarbeta nära, dela kunskap, stötta kollegor och skapa arbetsglädje – varje dag och med blicken framåt. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad förskollärare. Vi ser gärna att du har erfarenhet av pedagogiskt arbete med barn. Som person är du en trygg och engagerad ledare som agerar som en positiv förebild i både ord och handling. Du har en förmåga att sprida energi och arbetsglädje omkring dig och du bidrar aktivt till ett öppet och prestigelöst arbetsklimat där du ser lösningar snarare än hinder. I din yrkesroll är du väl förankrad och trygg, vilket gör att du kan prioritera rätt i en händelserik vardag och ta ett naturligt ansvar för helheten på förskolan. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att kombinera professionalism med ett varmt och empatiskt bemötande. Vidare är du en kreativ person som tänker nytt och bidrar med idéer och lösningar på problem. Du kommunicerar muntligt på ett tydligt sätt och kan anpassa språket utifrån åhörare. Du har goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift samt goda kunskaper om förskolans styrdokument. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: 1 april eller enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 20 mars Kontakt: rektor Annette Rosén 011-15 77 65 annette1.rosen@norrkoping.se Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Storgatan Apoteket Storgatan ligger centralt vid torget i Olofström, med resecentrum precis intill och nära både privat och regional vårdcentral. Vi har många lojala stammisar, särskilt äldre kunder, som uppskattar personlig service och långsiktiga relationer. Vi är ett litet, personligt och samhällsnära apotek där farmaceutens kompetens står i centrum. Verksamheten befinner sig i ett utvecklingsskede, vilket ger dig möjlighet att ta ett tydligt ansvar och aktivt bidra till hur både arbetssätt och vardag formas framåt. Olofström är känt för sitt starka industriliv, och för sin unika närhet till naturen, med skog, sjöar och friluftsliv runt knuten. Samtidigt finns ett aktivt föreningsliv inom både idrott och kultur. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 09.00-17.00, lördagar 09.00-13.00 Din roll Våra farmaceuter arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. I din roll har du hand om rådgivning, receptexpedition och egenvård, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Vi söker en farmaceut på heltid, alternativt två personer på deltid, som vill ta en aktiv och ansvarsfull roll i apotekets vardag. Rollen är bred och varierad, med stort utrymme för självständigt arbete och egna initiativ. För dig som har rätt förutsättningar finns möjlighet att ta utökat ansvar, exempelvis som LMA, Farmaciledare och/eller Varuansvarig. Du trivs med ansvar, är flexibel och driftig, och känner dig trygg i att arbeta självständigt, även som ensam farmaceut när verksamheten kräver det. Vad du kommer att göra hos oss: Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte, med omtanke och förståelse för människors olika behov Bidra till patientsäkerhet och kvalitet i allt du gör, så att våra kunder kan känna sig trygga med oss Dela kunskap och erfarenhet med dina kollegor – vi växer och utvecklas tillsammans Hålla dig uppdaterad kring vårt sortiment och våra kampanjer, för att ge kunderna bästa möjliga hjälp Bidra med idéer och initiativ för att utveckla både arbetsvardagen och kundupplevelsen på vårt apotek Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara legitimerad receptarie eller apotekare, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och läkemedel. Du har ett varmt och professionellt bemötande där du ser varje kund Du samarbetar gärna och bidrar positivt till team Vi tror att du trivs i ett sammanhang där struktur och resultat går hand i hand Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benify): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

Ett jobb som räknas! Hos oss bidrar du till ett välfungerande samhälle för allmänhet och företag. Om jobbet Delgivning innebär att vi säkerställer mottagandet av delgivningshandlingar, från någon eller några av Kronofogdens verksamhetsprocesser. Något som är helt avgörande för mottagarens möjligheter att tillvarata sin rätt. Dina arbetsuppgifter är att vara ute på kundbesök på egen hand. Du kör bil till kundens hem alternativt arbetsplats. Bilen hämtas på kontoret. Dina kundbesök handlar om att överlämna och delge en handling. Handlingarna kan vara ansökningar, utmätnings- eller skuldsaneringsbeslut med mera. I rollen ingår administrativa arbetsuppgifter på kontoret, såsom telefonkontakter för att förbereda kundbesöken och efterarbete för att slutredovisa dina ärenden. Du ingår i en sektion som gemensamt ansvarar för resultat, planering och arbetsfördelning. Detta sker i dialog med sektionschefen som stöttar dig och arbetsgruppen att uppfylla sektionens mål. För att ge bästa förutsättningar för kundmötet förekommer det regelbundet arbetstider på kvällar och helger. Alla som arbetar på Kronofogden bidrar till arbetet mot brott. I dina arbets­upp­gifter ingår att identifiera och förhindra försök till brottslighet samt underrätta andra myndigheter om misstänkta brott. Tjänsten utgår från kontoret i Karlskrona. Om dig Som medarbetare på Kronofogden förväntas du leva upp till vår https://www.kronofogden.se/jobba-hos-oss/medarbetarpolicy. Du tar initiativ, är engagerad och tar ansvar för att målen nås. Du bidrar till verksamhetens utveckling och hjälper dina kollegor att lyckas. Du bemöter andra med respekt, vänlighet och lyssnar aktivt på andra och visar positiv attityd. Du arbetar resultatinriktat, visar handlingskraft och arbetar fokuserat mot det som ska uppnås. Du är stabil och förtroende­ingivande i mötet med människor i utsatta situa­tioner. Du har lätt för att kommunicera och pedagogiskt i mötet med kunder. Du har en analytisk förmåga som innebär att du ser samband och hittar den mest effektiva lösningen. Du anpassar dig efter förutsättningarna och de förändringar som sker. Dina kvalifikationer: - slutbetyg från gymnasieutbildning - körkort för bil med manuell växellåda samt god körvana - goda it-kunskaper och vana att arbeta i olika it-system - god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift - aktuell erfarenhet av att ha arbetat med att besvara frågor samt förmedla information på ett kortfattat och pedagogiskt sätt i det direkta kundmötet. Om oss Kronofogden är en statlig myndighet med ett viktigt uppdrag. Vi jobbar nära människor i utsatta situationer. Vi hjälper den som inte har fått betalt och vägleder den som ska betala. Vi ger medborgare och företag information och god service, så att de kan fatta långsiktiga och hållbara beslut. Det kräver kunskap, handlings­kraft, omtanke och mod. Vi bidrar till ett väl fungerande samhälle för allmänhet och företag – ett samhälle där skulder och andra krav blir fastställda och indrivna på ett rättssäkert sätt. Hos oss kan du räkna med utmanande arbetsuppgifter som även är utvecklande för dig. När du går hem från en dag på jobbet kan du vara säker på att du har gjort något som verkligen räknas – både för andra och för dig. Bra att veta Anställningen är tillsvidare och inleds med provanställning i sex månader. Du blir anställd som delgivare. Arbetstiden är fördelad på dagtid, kvällstid och helger. Att arbeta i staten innebär att du följer den statliga värdegrunden. Det ställs också särskilda krav på omdöme, säkerhetstänkande och att du följer gällande lagar. Vi ställer frågor vid intervju om tidigare eventuell brotts­lighet och brister i tidigare anställning. För slutkandidater ställs även dessa frågor till referenspersoner. Vi tar även in uppgifter om skulder registrerade hos Kronofogden, konkurs och närings­förbud. Framkomna uppgifter vägs in vid helhetsbedömningen av din lämplighet för den aktuella anställningen. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhets­prövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan. Lär känna oss bättre genom att följa oss på LinkedIn och besöka vår https://kronofogden.se/jobba-hos-oss. Välkommen med din ansökan senast 2026-03-19! Vi samarbetar med Skatteverket i våra rekryteringar, vilket innebär att Skatteverkets hr-avdelning kommer att hantera din ansökan. Kronofogden använder det statliga ramavtalet för annonsförmedling. Vi undanber oss därför vänligen samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Vill du leda ett biblioteksteam som varje dag gör skillnad för Jönköpings invånare? Vill du bidra till att skapa en miljö där både kollegor och besökare kan växa? Då kan du vara vår nya teamledare till Stadsbiblioteket i Jönköping. Ditt nya jobb Som teamledare inom Biblioteken i Jönköping kommer du att arbeta i nära dialog med enhetscheferna utifrån avdelningens mål och styrdokument. Du har i dialog med enhetschef och teamledarkollegor ett övergripande ansvar för den dagliga verksamheten, arbetsledningen och planeringen för Biblioteken i Jönköping. Ditt huvudsakliga ansvar är vuxenverksamheten på Stadsbiblioteket i Jönköping. Tjänsten är organisatoriskt placerad direkt under enhetschef för bibliotek. Det är viktigt att du har ett helhetsperspektiv för Biblioteken i Jönköping och för rollen krävs en förståelse för förvaltningens gemensamma frågor. I tjänsten ingår också att: - Vara insatt i arbetsgivarens uppdrag och företräda arbetsgivaren i mötet med allmänheten och kollegor - Kartlägga utvecklingsbehov och driva processer - Handlägga och genomföra uppdrag och projekt tilldelade av ledningsgruppen - Säkerställa ett aktivt arbete med relevanta samverkanspartner - Ha yttre tjänst samt kväll och helgtjänstgöring Din kompetens Vi söker dig som har en akademisk utbildning som av arbetsgivaren bedöms relevant eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren värderar motsvarande. Kunskap om schemaläggning, samt erfarenhet av att leda grupper är meriterande. Du har några års erfarenhet av biblioteksarbete och har god kunskap om bibliotekets uppdrag och dess roll i samhället. Du har god förmåga att formulera dig väl på svenska i tal och skrift. Vi ser att du har en god initiativ- och samarbetsförmåga. Utifrån ditt uppdrag som teamledare förväntar vi oss att du har ett kommunikativt och pedagogiskt förhållningssätt i möten med andra människor. Du har erfarenhet av att bemöta människor med olika bakgrunder och livssituationer och skapar förtroendefulla relationer. Du är tillmötesgående och uppmärksam i ditt bemötande och trivs med att hjälpa andra. Vi förutsätter att du har en god digital kompetens. Om oss Våra ambitioner är höga och nu söker vi dig som vill vara med och forma framtidens bibliotek i Jönköping. Genom våra bibliotek och kulturverksamheter skapar vi mötesplatser för alla, med fokus på läsande, lärande, integration och bildning. Vi vill att våra bibliotek ska vara inspirerande, kreativa och kunskapsrika miljöer som våra besökare gärna återvänder till – öppna, trygga och välkomnande för alla. Jönköping kommuns biblioteksorganisation består av 12 bibliotek samt bokbil och bokbuss. Här kan du läsa mer om att jobba hos oss i Jönköpings kommun, https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-. Välkommen till en arbetsplats där du får tillgång till friskvård i form av friskvårdsbidrag – https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/detta-far-du-nar-du-jobbar-hos-oss. Bra att veta Anställningen är en tillsvidareanställning på 100% och i tjänsten ingår kväll- och helgtjänstgöring. Du kommer huvudsakligen att arbeta på Stadsbiblioteket, men bemanning på flera bibliotek inom kommunens folkbibliotek ingår. Sök genom att skriva ett personligt brev tillsammans med CV där du berättar varför du är rätt person för tjänsten. Belastningsregister För att få arbeta med barn och unga måste vi ha ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. Beställ ett direkt (via post eller Bank-ID) i samband med att du skickar in din ansökan då normal handläggningstid hos Polisen är cirka två veckor. Blanketten för att söka utdraget ur belastningsregister hittar du på Polisens hemsida. Välj registerutdrag för arbete med barn i annan verksamhet. För att komma till Polisens hemsida, https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/. Vill du veta mer? Maria Carlsson, enhetschef, 036–106940, maria.carlsson5@jonkoping.se Karin Kristoffersson, facklig företrädare DIK, 036-10 55 90, karin.kristoffersson@jonkoping.se Rebecca Färgh, facklig företrädare Vision, 036–102925, rebecca.fargh@jonkoping.se Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som teamledare! #LI-Onsite Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Fritidspedagog/Lärare mot fritidshem, Stiftelsen Franska Skolan, Stockholm Franska skolan är en svensk icke vinstdrivande friskola med anor från 1862. Vi följer svensk läroplan, undervisningen sker på svenska men eleverna läser franska från förskoleklass. Förkunskaper i franska språket är inget krav på skolan men en fantastisk möjlighet för dig som trivs i en internationell miljö. Skolans värdegrund genomsyras av kunskap, ansvar, trygghet, respekt och engagemang. Vi är en F-9 och gymnasieskola med stora möjligheter i en trevlig internationell miljö. Verksamheten omfattar 950 elever från grundskolans förskoleklass till gymnasiet, samt 130 anställda. Skolan ligger i centrala Stockholm vid S:t Johanneskyrka. Vi är en av Stockholms äldsta skola och vi värnar starkt över våra traditioner och för oss är det viktigt att du som person vill utveckla verksamheten med respekt för vår organisation och traditioner. Vi söker dig som är lärare mot fritidshem eller har fritidshemspedagogexamen. Vi ser gärna att du är utbildad lärare mot fritidshem alternativt fritidspedagog med legitimation. Du är förtrogen med skolans och fritidshemmets styrdokument samt har förmågan att omsätta dem i praktiken. Kunskaper i franska språket är meriterande, dock inget krav. Vi söker dig som vill vara med och gör vårt fritidshem ännu bättre och drivs av att utveckla fritidshemmen tillsammans med dina kollegor utifrån elevernas behov och förutsättningar. Du kommer tillsammans med övrig fritidspersonal planera, genomföra och utvärdera fritidsverksamheten med utgångspunkt från nationella mål och riktlinjer. Elevens hela-dagen-lärande samt samverkan skola och fritidshem är viktigt för alla oss på Franska skolan. Du brinner för att berika våra elevers tid på fritidshemmet och ser till ett heldagslärande där varje dag ska vara trygg, lärorik och lustfylld. Du är skicklig på att se elevernas behov och förändra ditt förhållningssätt, bemötande samt arbetsmetoder för att skapa bästa förutsättning för varje elev. Du trivs med att vara en tydlig och varm ledare i undervisningen, där du har förmåga att skapa en blandning av rutiner, förutsägbarhet, extra anpassningar och flexibilitet. Du tycker att det är intressant och kreativt att arbeta med att förstå och utveckla eleverna individuellt samt klassen som grupp. Du har en fallenhet för att skapa tillitsfulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor vilket gör att du har lätt för att samverka och att kommunicera. Du bemöter din omgivning med respekt, lyhördhet och nyfikenhet. Du är även lösningsfokuserad och har en positiv inställning till att lära och lära ut. Då är du den person vi söker för denna tjänst. I rollens ansvar ingår att: • Dina planerade aktiviteter utgår ifrån Lgr22 där eleverna ges förutsättningar att utveckla sina förmågor. • Du skapar goda relationer med kollegor, elever och vårdnadshavare. • Du är med och tar ansvar samt bidrar till utvecklingsarbetet i verksamheten. • Ditt förhållningssätt präglas av en positiv elevsyn och att du söker styrkor och resurser hos eleven. • Du är mån om att skapa en trygg, förutsägbarhet och tillgänglig lärmiljö. • Du har god förståelse för elevers olika förutsättningar, både hur de tar till sig kunskap och hur de fungerar socialt. • Du är relationellt nyfiken och skruvar på ditt eget bemötande för att eleverna ska få en lyckad dag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Är legitimerad grundskollärare med inriktning fritidshem och ämnesbehörighet • Har erfarenhet av att arbeta med elever som är mellan 6-12 år • Har erfarenhet av att samverka med kollegor på fritidshem samt med klasslärare. Som person är du stabil och kan hantera stress på ett konstruktivt sätt. Du är flexibel och behåller ett gott humör, har ett pedagogiskt förhållningssätt och bemöter elever, kollegor och vårdnadshavare med respekt. Vi välkomnar både nyutexaminerade pedagoger att söka tjänsten liksom pedagoger med lång erfarenhet. Intervjuer kommer att ske löpande. Vi önskar att din ansökan innehåller: · Personligt brev · CV Med hänvisning till skollagen måste den som erbjuds denna tjänst uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. Beställning av ett sådant kan göras på www.polisen.se. Betyg och övriga handlingar tar du med vid en eventuell intervju. Varmt välkommen med din ansökan! Genom att sända din ansökan samtycker du till att Stiftelsen Franska Skolan behandlar, av dig lämnade personuppgifter, i syfte att genomföra en rekrytering. Du som sökande kan när som helst återkalla detta samtycke till behandling av personuppgifter. Den sökande har också rätt att en gång per år efter skriftlig ansökan få besked om vilka personuppgifter som företaget behandlar och hur. Den sökande har vidare rätt att begära att eventuella felaktigheter i personuppgifterna korrigeras. Ansökningsreferens: Fritidspedagog Skicka ansökan till ansokan@franskaskolan.se

Här får du en möjlighet att få vara med och forma hållbara lösningar i några av Sveriges mest intressanta projekt inom väg- och järnväg. "Hos oss blir du en del i vår specialistorganisation som arbetar både med stora och små investeringsprojekt" säger Nina Gartz som blir din nya chef. Som Teknisk specialist byggnadsverk på Trafikverket är du med och underlättar vardagen för invånare och företagare i hela Sverige. Det gör du genom att vara med och bidra till framtidens infrastruktur. Teknisk specialist byggnadsverk i Solna Arbetsuppgifter I rollen har du ett centralt uppdrag som teknisk specialist och rådgivare i våra investeringsprojekt. Du samarbetar nära projektmedlemmar och olika teknikområden för att tillsammans ta fram de bästa lösningarna avseende tekniska aspekter, miljö, livscykelkostnad och samhällsnytta. Du stödjer projekten med: teknisk kunskap vid upphandlingar och genomföranden av investeringsprojekt - från tidig planering till byggskedet och uppföljning av ställda krav granskning och kontroll av tekniska lösningar rådgivning till Trafikverkets projektledning samt konsulter och entreprenörer Du får möjlighet att påverka Trafikverkets roll som aktiv beställare och bidra till fortsatt utveckling och omvärldsbevakning inom ditt område. Rollen innebär även strategiskt arbete med rutiner och regelverk samt att du blir en del av ett nationellt nätverk av byggnadsverksspecialister, vilket skapar goda möjligheter till kompetensutveckling. Övrig information Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan. #LI-Hybrid För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via "Min karriärsida"! Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@heroma.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter. I denna rekrytering används webbaserade tester som en del i urvalet. Kvalifikationer Som person har du god förmåga att kommunicera med din omgivning och kan förmedla din kunskap på ett pedagogiskt sätt. Du är prestigelös och du har en god samarbetsförmåga och problemlösningsförmåga. Du ser helheter utifrån flera aspekter såsom teknik, produktionsmetoder, miljö, juridik och ekonomi. Tjänsten kräver även en god analytisk förmåga, att du är självgående och har förmåga att bygga långsiktiga relationer såväl internt som externt. Du motiveras av ett aktivt medarbetarskap där du på ett målmedvetet sätt tar ansvar för dina arbetsuppgifter samtidigt som du är uppmärksam på hur du är en del av och bidrar till helheten genom att samverka med andra. Vi söker dig som har: civilingenjörsutbildning mot samhällsbyggnad/väg- och vattenbyggnad, alternativt annan utbildning tillsammans med relevant erfarenhet som vi bedömer likvärdig flerårig och aktuell erfarenhet av att upprätta konstruktionsberäkningar till brokonstruktioner alternativt mångårig erfarenhet och kunskap inom brokonstruktioner i kombination med ledande eller samordnande roller vid upprättande av handlingar till alla skeden god och relevant kunskap om branschdokument, gällande regelverk och ramverk inom ämnesområdet erfarenhet från projektering av byggande av väg och/eller järnväg goda kunskaper i svenska i tal och skrift körkort Det är meriterande om du har: yrkeserfarenhet som teknikansvarig eller uppdragsansvarig avseende byggnadsverk aktuell yrkeserfarenhet från kontroll av konstruktionsredovisning avseende byggnadsverk i enlighet med Trafikverkets regelverk Ansökan De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen. Inom Investering leder vi de flesta av Trafikverkets projekt inom ombyggnation och nyinvesteringar. Vi arbetar med helheten - från planläggning och byggnation till färdig väg eller järnväg. Hela tiden med fokus på smarta lösningar och effektiv projektledning. Hos oss arbetar du med kollegor och olika intressenter, alla med sina kunskaper och erfarenheter, för att skapa hållbara transportlösningar. På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle.

Ångsta skola är en F-6 skola med cirka 80 elever. Fåker skola är just nu en F-3 skola på 40 elever. Våra skolor är en inspirerande arbetsplats där vi sätter eleven i fokus. Alla ska känna delaktighet, ansvar, respekt och trygghet. På skolorna har vi en positiv elevsyn och höga förväntningar. Vi har olika fokusområden under läsåren. Till hösten kommer vi utveckla den matematiska förmågan i alla verksamheter och arbetar aktivt med språkbruket där vi vuxna är goda förebilder. Det kollegiala lärandet är centralt för alla på skolan, vi lär av och med varandra för att utveckla verksamheten. Vårt mål är att tillsammans med föräldrar och elever skapa en god verksamhet med hög kunskapsnivå och stor social kompetens som ger våra elever de bästa försättningar för att klara sig bra i livet. Tillsammans kan vi göra skillnad varje dag. Vi söker nu 5 Fritidshemslärare på 50-100% på glesbygdsskolorna Fåker och Ångsta skolor/fritidshem från augusti 2026. Ditt nya jobb Din arbetsuppgift är att bedriva undervisning på fritidshemmet. Du kommer att ansvara för planering, genomförandet, dokumentation och uppföljningar. Samarbete med övriga arbetslaget och hemmet är viktigt för att säkerställa att eleverna får möjlighet att utvecklas så långt som möjligt. Inlärning kan ske på många sätt och alla elever är olika och har olika behov. Behovet av att anpassa verksamheten för att möta alla är ett stort och viktigt uppdrag. Som lärare i fritidshem kommer du även att arbeta som stöd för elever på lektionstid. Beroende på inriktning så kan du ha egna lektioner under skoldagen. Du arbetar för att elever ska kunna nå sina mål och för att skapa positiv miljö för dem i deras lärande, både under skoltid som under fritidsverksamheten. Du kommer vara den person som får eleverna att känna sig sedda, hörda och viktiga - den så kallade hemliga ingrediensen i vårt skolmål. På dessa små skolor lär man känna alla elever och vårdnadshavare väl och samarbetet skola/fritidshem- hem, är en viktig del i yrket. Tjänsten innebär också att du ska vara tillgänglig även under raster då du ska stötta elever i behov av stöd eller ha rastaktiviteter. Vanliga arbetsuppgifter • Elevstöd i klassrummet men också i olika aktiviteter på raster. • Planera och genomföra aktiviteter som stimulerar elevernas lärande på andra sätt än skoltid • Utveckla fritidshemmet som följs upp i det systematiska kvalitetsarbetet. • Samarbeta med pedagoger och övrig personal samt hemmen. Din kompetens Krav • Legitimerad fritidspedagog/grundlärare i fritidshem • Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift • Du har god datorvana. Meriterande • Det är meriterande om du har tidigare yrkeserfarenhet. • Det är meriterande att ha erfarenhet av att arbeta med elever med NPF eller elever inom anpassad grundskola då samarbetet och samverkan med skolans övriga verksamhet sker regelbundet • Det är meriterande om du har jobbat med digitala system riktade till skola och fritids, till exempel: Google, Office, Tempus. • Du har god kunskap om fritidshemmets styrdokument och kan omsätta dessa i det dagliga arbetet. • Du har körkort Vi söker dig! Du som strävar efter att utveckla varje elevs förmågor kunskapsmässigt och socialt. Som person är du flexibel, trygg och kan behålla lugnet i stressade situationer. Du utmanar och inspirerar eleverna och arbetar för ett aktivt elevinflytande. Du har också en god samarbetsförmåga och ser det som en självklarhet att ha en tydlig och öppen dialog med elever, kollegor och vårdnadshavare. Hjärtligt välkommen med en ansökan till mina skolor! Så går rekryteringen till I den här rekryteringen kommer vi att be dig om ett utdrag från belastningsregistret samt misstankeregister. Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html Om Barn- och utbildningsförvaltningen Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan.

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Vill du väcka skaparglädje och nyfikenhet hos nästa generation? Vi söker en engagerad och legitimerad textilslöjdslärare som vill utveckla elevers problemlösningsförmåga, kreativitet och praktiska kunnande genom slöjdens designprocess – från idé till färdig produkt. Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet. Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Vår skola: Bällstabergsskolan är en tvåparallellig F–9-skola i södra Vallentuna med närhet till Roslagsbanan. Det är en trygg och välfungerande skola där både elever och personal trivs. Eleverna ges goda förutsättningar att utvecklas både kunskapsmässigt och socialt. Vår verksamhet präglas av engagerade och kompetenta lärare, fritidspersonal och elevhälsa som tillsammans arbetar för att varje elev ska nå sin fulla potential. Skolan har ändamålsenliga lokaler, och varje avdelning har en egen matsal, vilket skapar en lugn och trivsam miljö. Bland våra lokaler finns även en textilslöjdssal. Arbetsuppgifter: Vi söker dig som vill undervisa i textilslöjd för årskurs 2–9, där behörighet i ytterligare ett ämne är meriterande. I tjänsten ingår även mentorskap tillsammans med en kollega för en klass på högstadiet. Du har ett relationellt förhållningssätt och ett tydligt ledarskap i klassrummet med eleven i fokus. Du arbetar i enlighet med läroplan och ditt arbetssätt präglas av ledning och stimulans för att möta eleverna både på grupp- och individnivå. Du är trygg i att använda kompensatoriska hjälpmedel för att möta olika behov, och digitala verktyg är en naturlig del av din undervisning. Du har god kunskap om betyg och bedömning och arbetar strukturerat och medvetet med detta i din praktik. Du planerar din undervisning systematiskt och tydligt, och kan utforma pedagogiska planeringar som kommuniceras till elever och vårdnadshavare via skolans digitala plattformar. Du blir en del av ett professionellt och självgående arbetslag som tillsammans driver och utvecklar verksamheten mot uppsatta mål och fattade beslut. Du värdesätter kollegialt lärande och samarbetar gärna med kollegor och andra professioner för att stärka undervisningen som en del av skolans systematiska kvalitetsarbete. Du är övertygad om att samarbete och samsyn gynnar elevernas utveckling och ser ett gott samarbete med vårdnadshavare som en viktig framgångsfaktor i arbetet för elevens bästa. Kvalifikationer: • Du är legitimerad lärare med behörighet i textilslöjd. • Du har erfarenhet av undervisning. • Du är digitalt kunnig och har erfarenhet av att planera, dokumentera och kommunicera undervisning i digitala lärplattformar. • Meriterande om du har behörighet i ytterligare ämne. Personliga egenskaper: • Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete. • Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information. • Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ. • Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärldsbevakar. • Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande. • Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Information: Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg. Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med start 2026-08-10. Vi tillämpar individuell lönesättning. Alla som anställs för arbete med barn och ungdomar ska lämna ett registerutdrag ur polismyndighetens belastningsregister, e-tjänst för ansökan via digitalt utdrag eller blankett hittar du här; https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Inför all nyanställning utför Vallentuna kommun bakgrundskontroll. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta oss enligt nedan. Intervjuer hålls fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 2026-04-16. För mer information kontakta: Fredrik Molin, biträdande rektor, fredrik.molin@vallentuna.se, Tel: 08-587 853 64 Mer information och fackliga representanter hittar du på https://www.vallentuna.se/naringsliv-och-arbete/arbeta-hos-oss/lokala-fackliga-foretradare/

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för data- och informationsteknik är en integrerad institution med både Göteborgs universitet och Chalmers tekniska högskola som huvudmän. Vid institutionen bedrivs utbildning inom ett brett spektrum av områden. Inför läsåret 2026/2027 söker institutionen för data- och informationsteknik amanuenser som har ett starkt intresse för våra studieområden Dator- och nätverkssystem, Computer science, Data science and AI, Interaktiondesign och Software Engineering samt är intresserade av att förmedla sina kunskaper till andra. Arbetsuppgifter Som amanuens arbetar du med uppgifter inom undervisning och/eller administration. Du kommer arbeta med att avlasta och stötta kursansvariga lärare med praktiska moment knutna till de kurser som ges av institutionen. Detta kan till exempel vara förberedelser inför undervisning och labbövningar, assistera vid undervisning och labbövningar, handleda vid laborationer och andra övningar. Du kommer ha löpande kontakt med respektive kursansvarig angående vilka moment du kan vara behjälplig inom. I din ansökan kommer kunna visa intresse för en specifik avdelning och/eller ett eller flera spår med kurser. Vänligen läs mer om de kurser/spår som kan vara aktuella på länken (öppnas i nytt fönster): klicka här! Kvalifikationer För att vara kvalificerad för tjänsten är du en aktiv student vid Göteborgs universitet eller Chalmers tekniska högskola under hela anställningsperioden, helst vid något av institutionens program på grund- eller avancerad nivå. För att vara kvalificerad för tjänsten skall du ha goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. För att kunna fullgöra uppdraget som amanuens behöver du befinna dig i Göteborg, Sverige och kan utföra dina arbetsuppgifter på plats på campus Johanneberg alternativt campus Lindholmen. Meriterande för tjänsten är om du har erfarenhet av undervisningssituationer samt är van vid att på ett pedagogiskt sätt instruera och hjälpa människor. Vi kommer göra en helhetsbedömning där stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Bedömningsgrund Vi kommer att samlat bedöma dina studiemeriter samt förmågor av vikt för arbetsuppgifterna. Av betydelse är att du kan kommunicera väl i tal och skrift, samarbeta, inspirera och engagera studenter samt att du kan ta eget ansvar för arbetsuppgifter. Anställning Anställningsform: Tidsbegränsad anställning under max 10 månader Omfattning: 15%-20% av heltid Placering: Institutionen för data- och informationsteknik, Göteborg Tillträde: 2026-08-24 Tillsättningsförfarande Bedömningsprocessen kommer att baseras på inskickade handlingar och aktuella kandidater kommer att kallas till intervju. Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta våra studierektorer: Dator- och nätverkssystem - Elias Hällqvist elias.hallqvist@chalmers.se Computing Science – Peter Ljunglöf peter.ljunglof@cse.gu.se Data Science and AI – Birgit Grohe birgit.grohe@cse.gu.se Interaktionsdesign – Olof Torgersson olof.torgersson@chalmers.se Software Engineering – Daniel Strüber danstru@chalmers.se Har du frågor om din ansökan eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Jenny Lind jenny.lind@cse.gu.se Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande Ansökan För att söka en anställning vid Göteborgs universitet måste du registrera ett konto i vårt rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Fyll i dina personliga uppgifter och svar på tilläggsfrågor. Du ska även bifoga ett CV, ett personligtbrev (ange bl.a. dina planer på fortsatta studier och dina tidigare erfarenheter inom det track som du visat intresse för), och ett betygsunderlag (utdrag ur Ladok). Du kommer få fylla i vilka track du är intresserad av att arbeta i, vänligen ha dokumentet under Arbetsuppgifter öppet för att kunna kopiera namn på de tracks du är intresserad av. Efter sista ansökningsdagen behandlas alla ansökningar. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-03-22 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Kronaskolan ligger på höjden i Älvängen med utsikt över Göta älvdalen. Vi arbetar med den bärande idén om att alla barn är allas barn, för att skapa de bästa förutsättningarna för att bli en riktigt bra skola. Skolan har en fullstor idrottshall, ämnessalar i bild, hemkunskap, musik, slöjd och skolbibliotek. Eleverna har röstat fram att Kronans matsal ska heta Restaurang Juvelen. Här äter eleverna frukost, lunch och mellanmål som lagas i skolans tillagningskök. Huset är byggt som passivhus, vilket innebär att det är energisnålt. Bland annat producerar huset sin egen el genom en solcellsenergianläggning på taket. Kronaskolan består av tre enheter; förskola, anpassad grundskola, grundskola F–6. Kronaskolan finns i två olika hus, Kronan och Madenhuset. Här går det totalt omkring 830 elever. Förskoleklass till och med årskurs 3 är uppdelade i två hus, Madenhuset (tidigare Madenskolan) och Kronan. Arbetsuppgifter Vi söker nu timvikarier till våra enheter inom åk F-6. Som timvikarie söker vi dig som är initiativtagande, engagerad och ansvarfull. Som person har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och du kan snabbt ställa om till nya förutsättningar och uppdrag så du med kort notis kan bli placerad i olika sammanhang - ibland på olika delar inom Kronaskolan F-6 under samma dag. I största möjliga mån kommer du att få tydliga instruktioner att följa när du ansvarar för en grupp eller en elev, men i vissa situationer kan det ställas krav på dig att själv komma med förslag och idéer på vad som kan göras. Vi förväntar oss att du som är flexibel och visar dig intresserad när du kommer till nya arbetsuppdrag inom vår skolenhet, och att du är aktiv i din kommunikation vid förfrågningar om arbetspass. Du får givetvis själv uttrycka vilka arbetsuppgifter du är bekväm med att utföra, och vi kommer att försöka ta hänsyn till det i den utsträckning som verksamheten tillåter. Kvalifikationer Du har fullgjorda gymnasiestudier och är trygg i din vuxenroll. Du kan vara utbildad barnskötare, fritidsledare eller lärare i fritidshem eller så studerar du just nu med målet pedagogiskt arbete. Du är också intressant för oss om du har en praktisk-estetisk bakgrund inom bild, musik, slöjd och idrott - tveka inte att höra av dig så pratar vi om var dina kompetenser och erfarenheter kan passa in. Du har erfarenhet av att leda elevgrupper och av att ge elever i grundskoleåldern pedagogisk stöttning utifrån var och ens behov. Du är flexibel och har lätt att skapa goda relationer till elever. Under skoldagen och i fritidsverksamheten är du inkännande, trygg och kan bemöta elever med nyfikenhet och lugn. Du kan skapa motivation och sätter alltid eleven och verksamheten i centrum. Du bemöter elever, vårdnadshavare och personal på ett trevligt sätt. Erfarenhet av grundskola, barn med särskilda behov och utbildning är meriterande. Du är flexibel och kan anpassa dig till olika situationer. Du vågar ta egna initiativ och kan vara självgående i den mån det behövs. Du är tydlig i din kommunikation både med personal och elever. Övrigt Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. För arbete med barn och elever inom Ale kommun krävs ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.