Zakres obowiązków: Zostały określone w ogłoszeniu o naborze pod adresem: https://bip.mops-kkozle.pl praca w MOPS-nabór na stanowisko referenta na 1/2 etatu Nr 1/2026/U Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: 1. Posiadanie obywatelstwa polskiego.2. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 4. Nieposzlakowana opinia. 5. Wykształcenie średnie.6. Doświadczenie zawodowe: minimum 1 rok stażu pracy. II Wymagania dodatkowe: 1. Znajomość przepisów: ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości oraz z zakresu kodeksu postępowania administracyjnego 2. Preferowane wykształcenie średnie ekonomiczne bądź wyższe ekonomiczne.3. Dokładność, umiejętność czytania ze zrozumieniem przepisów prawnych, dobrakomunikacja interpersonalna, umiejętność pracy w zespole, umiejętność analitycznego myślenia, dobra organizacja pracy, samodzielność, systematyczność, obowiązkowość, zaangażowanie i inicjatywa własna w działaniu, umiejętność formułowania dokumentów administracyjnych, umiejętność pracy pod presją czasu, wysoka kultura osobista. 4. Biegła umiejętność obsługi komputera oraz oprogramowania MS Office (Word, Excel), umiejętność obsługi urządzeń biurowych. Praca pn-pt. 7:00-11:00 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Link do strony i oświadczeń: https://bip.mops-kkozle.pl/index.php/praca/nabor-na-stanowiska-urzednicze/1075-2026-02-24-nabor-na-stanowisko-urzednicze-referenta-na-etatu-w-domu-dziennego-pobytu-dugnad Wymagane dokumenty: 1. Życiorys CV (imię i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez osobę ubiegającą się o zatrudnienie np. telefon, e-mail, adres do korespondencji, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia) 2. List motywacyjny 3. Kserokopie* dokumentów potwierdzających posiad

Zakres obowiązków: Zakres zadań: Zarządzanie całością procesu planowania produkcji w środowisku projektowym (engineering-to-order) Tworzenie średnio- i długoterminowych planów produkcyjnych, odpowiadających terminom projektów i dostępności zasobów Budowa i nadzór nad szczegółowymi harmonogramami dla obszarów: prefabrykacji, montażu i kontroli jakości Optymalizacja obciążenia wydziałów oraz bilansowanie mocy produkcyjnych Analiza wąskich gardeł, wdrażanie działań usprawniających i inicjowanie projektów ciągłego doskonalenia Zarządzanie zespołem planistów wyznaczanie celów, rozwój kompetencji, organizacja pracy Ścisła współpraca z działami: produkcji, zakupów, technologii, projektów i sprzedaży Zapewnienie spójności BOM, marszrut i dokumentacji technicznej z planami produkcyjnymi Rozwój i nadzór nad narzędziami planistycznymi ERP / APS Monitorowanie realizacji planu oraz przygotowywanie raportów dotyczących obciążenia, terminowości i efektywności Udział w przeglądach produkcyjnych i rozwiązywanie bieżących problemów planistycznych Wymagania: Minimum 5-7 lat doświadczenia w planowaniu produkcji, logistyce lub zarządzaniu łańcuchem dostaw preferowane w firmach produkujących maszyny (ETO) Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w obszarze planowania Bardzo dobra znajomość produkcji jednostkowej i projektowej (ETO). Rozumienie procesów technologicznych związanych z obróbką stali nierdzewnej (spawanie TIG/MIG, cięcie, gięcie, montaż) Praktyczna znajomość systemów ERP Umiejętność pracy z danymi oraz analitycznego podejścia do planowania obciążeń Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (środowisko międzynarodowe) Nastawienie na ciągłe doskonalenie i budowanie wysokiej efektywności procesów Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV na adres: hr@bucherunipektin.pl Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu wyłącznie z wybranymi osobami. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane; średnie zawodowe - pożądane - pozostałe: Wymagania: Minimum 5-7 lat doświadczenia w planowani

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji księgowej przydzielonych klientów zgodnie z przepisami ustawy o rachunkowości, obsługa programu Symfonia Finanse i Księgowość, sporządzanie sprawozdań finansowych, prowadzenie rejestrów i ewidencji na potrzeby rozliczenia VAT, sporządzanie deklaracji podatkowych VAT, JPK_VAT, PIT, CIT. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - konieczne - pozostałe: Od kandydatów oczekujemy: wykształcenia wyższego; preferowane kierunki: rachunkowość, finanse, ekonomia, minimum 2-letniego doświadczenia pracy w biurze rachunkowym lub w księgowości, praktycznej znajomości przepisów z zakresu ustawy o podatku od towarów i usług oraz przepisów z zakresu podatku dochodowego od osób fizycznych oraz podatku dochodowego od osób prawnych, znajomości przepisów ustawy o rachunkowości, znajomości programów Excel, Word, samodzielności, komunikatywności, dokładności i sumienności, mile widziane ukończenie kursu w Stowarzyszeniu Księgowych w Polsce, Oferujemy: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, przyjazną atmosferę w miejscu pracy, szansę na rozwój zawodowy. Osoby zainteresowane prosimy o składanie aplikacji na adres e-mail info@biurex.pl Do aplikacji prosimy załączyć klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Opis stanowiska: - formowanie szalunków metalowych i drewnianych w konstrukcjach budowlanych (szalunki typu COSMOS) - wykonywanie zbrojeń, betonowanie, układanie kamienia - prace w sektorze robót publicznych (kanalizacje, kamień, chodniki, powierzchnie z kostki brukowej). Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: EuropaJOB.PL, certyfikowana agencja zatrudnienia z Krakowa (certyfikat nr 25922) z uwagi na szybki rozwój oraz realizację nowych projektów rekrutacyjnych, poszukuje kandydatów zainteresowanych pracą na stanowisku: Cieśla szalunkowy Pracownik budowlany Miejsce pracy: Korsyka różne lokalizacje. Wymagania: - kilkuletnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku - dokładność, terminowość i samodzielność w wykonywanych pracach - mile widziane doświadczenie w pracy na terenie Francji - mile widziana znajomość języka francuskiego Oferujemy: - stabilne i legalne zatrudnienie na podstawie polskiej umowy o pracę tymczasową - stawkę godzinową uzależnioną od posiadanego doświadczenia + dodatki + płatne nadgodziny - około 2400 -2800 Euro netto za pełny przepracowany miesiąc - darmowe zakwaterowanie - zwrot kosztów badań lekarskich oraz odzieży roboczej Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres: praktyka@europajob.pl wpisując w tytule wiadomości, "cieśla szalunkowy - pracownik budowlany. Administratorem danych jest EuropaJob.pl Sp. z o.o. sp.k. z siedzibą w Kraków 30-415, ulica Wadowicka 6. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracoda

Zakres obowiązków: 1. Uczestniczenie w prowadzeniu dokumentacji związanej ze szkoleniem w zakresie ochrony informacji niejawnych; 2. Uczestniczenie w opracowaniu Planu szkolenia podstawowego i uzupełniającego z ochrony informacji niejawnych na rok... uwzględniającego specyfikę komórek organizacyjnych w 8 BLTr., oraz zakres dostępu do informacji niejawnych osób szkolonych; 3. Uczestniczenie w prowadzeniu szkolenia podstawowego i uzupełniającego w zakresie ochrony informacji niejawnych i jego dokumentowanie; 4. Udzielanie rzetelnej informacji pracownikom komórek organizacyjnych bazy na temat prawidłowości wytwarzania dokumentów oraz wypełnienia Ankiety Bezpieczeństwa Osobowego; 5. Realizowanie przedsięwzięć związanych z pozyskiwaniem dokumentów bezpieczeństwa osobowego; 6. Współuczestniczenie w prowadzeniu akt postępowań sprawdzających zwykłych; 7. Prowadzenie i aktualizowanie wykazu osób zatrudnionych lub pełniących służbę w Bazie albo wykonujących czynności zlecone, które posiadają uprawnienia do dostępu do informacji niejawnych oraz osób, którym odmówiono wydania poświadczenia bezpieczeństwa lub je cofnięto; 8. Prowadzenie wykazów osób, wobec których przeprowadzono postępowanie sprawdzające; 9. Uczestniczenie w opracowywaniu dokumentów regulujących ochronę informacji niejawnych w Bazie; 10. Prowadzenie ewidencji elektronicznej osób posiadających zaświadczenia o przeszkoleniu w zakresie ochrony informacji niejawnych oraz poświadczenia bezpieczeństwa, wraz z ich numerami, rodzajami klauzul tajności do których one uprawniają i terminów ważności; 11. Przestrzeganie przepisów o ochronie informacji niejawnych i ochronie danych osobowych; 12. Zastępowanie Kierownika Sekcji podczas jego czasowej nieobecności. 8. Baza Lotnictwa Transportowego zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami. Kandydat w swoim CV zobowiązany jest podać swoje dane osobowe zgodnie z art. 221 Kodeksu Pracy. Pozostałe informacje kandydat może przekazać po wyrażeniu przez niego zgody na

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: koordynacja pracy osób obsługujących punkty gastronomiczne NFM (m.in. ustalanie grafików), obsługa gości w punktach gastronomicznych NFM, w tym sporządzanie i serwowanie napojów alkoholowych i bezalkoholowych oraz przygotowywanie przekąsek typu kanapki, sałatki itp., nadzorowanie stanu technicznego przestrzeni gastronomicznej NFM, racjonalna gospodarka surowcami i minimalizowanie strat, odpowiedzialność za prawidłowe rozliczenia prowadzenie ewidencji i rozliczeń sprzedaży, obsługa kasy fiskalnej i terminala płatniczego, generowanie raportów dziennych związanych z zamknięciem kasy po danym dniu/dyżurze, tworzenie dokumentu przekazania kasy i rozliczenia sprzedaży w tym generowanie raportów miesięcznych, odpowiedzialność za zapewnienie optymalnego bieżącego zaopatrzenia punktów gastronomicznych NFM, w tym uzupełnianie ewidencji dostaw i składanie zamówień u kontrahentów w ramach obowiązujących umów, odbiór dostaw wraz z kontrolą jakości, w tym odbiór faktur od kontrahentów i podpisywanie protokołów zdawczo-odbiorczych, kontrola przygotowywań punktów gastronomicznych do wydarzeń, przestrzeganie procedur HACCP/GHP/GMP itp., obowiązujących w punktach gastronomicznych NFM, nadzór nad przeprowadzanymi inwentaryzacjami, kontrolami towarów oraz datami ważności na towarach. Zainteresowanym osobom oferujemy: stabilną pracę w renomowanej instytucji, zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy, możliwość rozwoju zawodowego, uczestniczenie w szkoleniach, dofinansowanie do wypoczynku oraz nauki języków obcych, możliwość przystąpienia do ubezpieczenia medycznego oraz programu MultiSport, przyjazną atmosferę w pracy, udział w współtworzeniu wyjątkowego miejsca Narodowego Forum Muzyki. System czasu pracy - wg harmonogramu Praca na czas określony: 2 miesiące Godziny pracy 8:00 - 16:00 Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie aplikacji (CV i list motywacyjny) w języku polskim pod adresem: praca@nfm.wroclaw.pl z dopiskiem w tytule: Barman/

Zakres obowiązków: Zakres głównych obowiązków na stanowisku: wykonywanie przeglądów, napraw i obsług technicznych służbowego sprzętu transportowego, sprzętu do czyszczenia pasa drogi granicznej oraz innego sprzętu technicznego; dbanie o należyty stan maszyn, urządzeń, narzędzi i sprzętu; doraźne prowadzenie pojazdów służbowych zgodnie z posiadanymi kwalifikacjami; wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonych wynikających z zakresu obowiązków. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: Kwalifikacje wymagane od kandydata: niezbędne: wykształcenie: zawodowe doświadczenie: 2 lata pracy; pozostałe wymagania niezbędne: - prawo jazdy kat. B, - doświadczenie w pracy na stanowisku mechanika/ elektromechanika samochodowego; Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia: list motywacyjny lub podanie (opatrzone datą i własnoręcznym podpisem kandydata/kandydatki); życiorys lub CV; oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji (opatrzone datą i własnoręcznym podpisem kandydata załącznik nr 10 procedury naboru kandydatów do pracy POSG, załącznik do pobrania na stronie https://bip.podlaski.strazgraniczna.pl zakładka Wolne stanowiska do pracy w części Dokumenty do pobrania przez kandydatów wytypowanych do zatrudnienia), kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie; kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie o ile kandydat je posiada; kopia prawa jazdy kat B.; Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństw państwa z lat 19441990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub późni

Zakres obowiązków: Pełna treść ogłoszenia o pracę wraz ze szczegółowym zakresem zadań wykonywanych na stanowisku dostępna jest w siedzibie CUS w Śremie na tablicy interaktywnej Biura Obsługi Mieszkańców oraz na stronie BIP CUS w zakładce „Oferty pracy” https://cus-srem.biuletyn.net/?bip=1&cid=130 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: bardzo dobra obsługa komputera - konieczne - pozostałe: Iinicjatywa i umiejetność samodzielnego rozwiązywania problemów, umiejętność pracy w zespole, Umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych, praca z trudnym klientem, umiejętność sprawnej organizacji pracy, dyspozycyjność, Wyształcenie: 1.spełnienie wymogów przewidzianych do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z art. 116, ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2025 r. poz. 1214 z późn. zm.), tj. kandydat spełnia co najmniej jeden z poniższych warunków: 1) posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych; 2) ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej; 3) do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: a) pedagogika, b) pedagogika specjalna, c) politologia, d) polityka społeczna, e) psychologia, f) socjologia, g) nauki o rodzinie; 4) ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w pkt 3; Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: List motywacyjny; CV; kserokopie dyplomu oraz innych dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe; kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe; kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (Załącznik nr 1 Ogłoszenia o naborze),Własnoręcznie podpisane oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskieg

Zakres obowiązków: Przygotowanie organizacyjne audytów w celu ich przeprowadzenia. Przeprowadzanie audytów w Powiatowych Inspektoratach Weterynarii. Przygotowywanie, zatwierdzanie i dystrybucja raportu z audytu. Ocena skuteczności działań poaudytowych. Przygotowywanie sprawozdania z audytów. Sporządzanie planów poszczególnych audytów umieszczonych w planie rocznym. Sporządzanie rocznego planu audytu kontroli urzędowych. Warunki pracy: - Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie przy oświetleniu naturalnym i sztucznym. - Wyjazdy służbowe - Zagrożenie korupcją - Przeprowadzanie kontroli w innych urzędach - Praca z biurowymi urządzeniami wielofunkcyjnymi - Budynek wielopoziomowy nie jest przystosowany do osób poruszających na wózku inwalidzkim oraz osób mających problemy z poruszaniem się po schodach, brak windy. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: .Wymagania niezbędne: - Wykształcenie: wyższe weterynaryjne - Prawo jazdy kat. B - doświadczenie 5 lat w IW - Posiadanie obywatelstwa polskiego - Korzystanie z pełni praw publicznych - Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe - Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. nie pracowałam/nie pracowałem, nie pełniłam/nie pełniłem służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie byłam/nie byłem współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów- nie dotyczy kandydatek/ kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. 2.Wymagania dodatkowe: - Specjalizacja Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Życiorys/CV i list motywacyjny. Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie w

Zakres obowiązków: Opera Nova w Bydgoszczy poszukuje osoby współpracującej w charakterze fryzjera/fryzjerki z możliwością późniejszego zatrudnienia na podstawie umowy o pracę. Główne zadania: - czesanie artystów chóru i baletu zgodnie z wytycznymi w trakcie prób i spektakli, - przygotowanie tresek i peruk oraz ich upięcie zgodnie z wytycznymi, - dbanie o czystość stanowiska i powierzonych sprzętów. Oferujemy: - stawkę godzinową 32,00 zł brutto/ godz. na umowę zlecenie, - pracę na umowę zlecenie z możliwością przejścia na pełny etat na umowę o pracę, - pracę w renomowanej instytucji kultury, - pracę w zgranym zespole, - możliwość pracy przy projektach teatralnych, - możliwość nauczenia się samodzielnego wykonania tresek oraz peruk. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - inne zawody: Fryzjer* - konieczne - pozostałe: Wymagania: - umiejętność czesania warkoczy, koków i fryzur z różnych epok historycznych, - umiejętność posługiwania się sprzętem fryzjerskim, - umiejętność przygotowania peruk, tresek, sztucznych zarostów zgodnie z projektem, - zdolność do odtwarzania tej samej fryzury wielokrotnie, - dyspozycyjność do pracy wieczorami i w weekendy wynikające z harmonogramu czasu pracy artystycznego. Wymagania dodatkowe: - mile widziane podstawy makijażu, - elastyczność i samodzielność, - umiejętność pracy pod presją. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby prosimy o złożenie ofert - CV w formie pisemnej w Operze Nova, dział spraw pracowniczych, ul. M. Focha 5 lub na adres e-mail: kadry@operanova.bydgoszcz.pl w terminie do 30.06.2026 r. Opera Nova w Bydgoszczy zastrzega sobie prawo kontaktu z wybranymi kandydatami. Prosimy o umieszczenie i podpisanie klauzul: 1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zarówno w formie papierowej, jak i elektronicznej (w tym za pośrednictwem poczty elektronicznej), na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamen