Höglandssjukhuset Är du sjuksköterska och nyfiken på nya utmaningar? Nu har du chansen att arbeta på olika enheter och samtidigt hitta vad just du brinner för! ”Efter ett par år som ELSA känner man sig mycket säkrare som sjuksköterska, har förståelse för olika verksamheter och har fått många jättebra kontakter på sjukhuset.” - ELSA-sjuksköterska Höglandssjukhuset Eksjö Rollen som ELSA-sjuksköterska ELSA står för Enheten för legitimerade sjuksköterskor i allmäntjänstgöring. Som ELSA-sjuksköterska är du tillsvidareanställd, men du arbetar på olika avdelningar för att bredda din kompetens. Du arbetar i regel under sex eller tolv månader på varje avdelning innan du byter. Bytet av placering sker 1 mars och 1 september. Som ELSA-sjuksköterska är du en del av avdelningens ordinarie bemanning under tiden du är där, du går alltså inte utöver ordinarie personal. Som ELSA-sjuksköterska är arbetet varierat och passar dig som är nyfiken och gillar att testa nytt! Rollen passar dig som är nyutexaminerad sjuksköterska som ännu inte bestämt vilket område du vill arbeta inom men även dig erfaren sjuksköterska som vill utöka din kompetens eller pröva något nytt under en tid. Din blivande arbetsplats Höglandssjukhuset är ett av tre sjukhus i Region Jönköpings län. I upptagningsområdet bor cirka 110 000 personer. Här bedrivs planerad och akut specialistvård dygnet runt, alla årets dagar. Vi ser medarbetarens kompetens som en nyckel till vår framgång och invånarnas hälsa. Vi bemöter patienter, närstående och varandra på ett respektfullt sätt. Vi skapar förutsättningar för erfarenhetsutbyte och kunskapsöverföring mellan sjuksköterskor och mellan arbetsplatser. I ett första steg kommer du att genomföra fyra grundplaceringar i verksamheterna: • Medicin- och geriatrikkliniken • Ortopedkliniken • Psykiatriska kliniken • Kirurgkliniken Därefter går du vidare mot mer avancerade uppdrag i verksamheterna: • Ambulanssjukvården på Höglandet • Akutkliniken • Daguppvaksavdelningen (DUVA). • Dialysenheten • Endoskopienheten • Kvinnokliniken • Vårdcentralerna Bra Liv Sjuksköterska på ELSA-enheten, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-hoglandssjukhuset-eksjo/elsa/) Din profil Vi söker dig som är nyexaminerad, legitimerad sjuksköterska. Du behöver inte ha din legitimation för att söka tjänsten men du ska ha fått den innan du börjar din anställning hos oss. Som person förstår du vikten av ett fint bemötande och du tar ansvar för din uppgift. Som Elsa-sjuksköterska är du en person som har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och trivs med varierade arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga, är initiativtagande och tar ansvar för såväl dina egna arbetsuppgifter som för helheten i stort. Du är bra på att arbeta självständigt och har lätt för att prioritera dina arbetsuppgifter på ett effektivt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som ELSA-sjuksköterska får du möjligheten samla erfarenhet från olika avdelningar och föra vidare goda arbetssätt till nya placeringar. Du får inblick i många olika verksamheter och får växa och utvecklas i rollen som sjuksköterska. Dessutom får du möjlighet att bygga upp ett värdefullt kontaktnät över hela sjukhuset. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde sker enligt överenskommelse, vi ser gärna att du kan börja hos oss så snart som möjligt. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Förmåner, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Evelina Linnér, på evelina.linner@rjl.se, 010-241 02 73. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 3 maj 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. För att rekryteringsprocessen ska kunna gå så fort som möjligt ber vi dig att göra en utförlig ansökan med personligt brev, cv och gärna intyg eller legitimation/examensbevis. Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Om du ännu inte har examen är det viktigt att bifoga LADOK-utdrag. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Höglandssjukhuset Är du sjuksköterska och nyfiken på nya utmaningar? Nu har du chansen att arbeta på olika enheter och samtidigt hitta vad just du brinner för! ”Efter ett par år som ELSA känner man sig mycket säkrare som sjuksköterska, har förståelse för olika verksamheter och har fått många jättebra kontakter på sjukhuset.” - ELSA-sjuksköterska Höglandssjukhuset Eksjö Rollen som ELSA-sjuksköterska ELSA står för Enheten för legitimerade sjuksköterskor i allmäntjänstgöring. Som ELSA-sjuksköterska är du tillsvidareanställd, men du arbetar på olika avdelningar för att bredda din kompetens. Du arbetar i regel under sex eller tolv månader på varje avdelning innan du byter. Bytet av placering sker 1 mars och 1 september. Som ELSA-sjuksköterska är du en del av avdelningens ordinarie bemanning under tiden du är där, du går alltså inte utöver ordinarie personal. Som ELSA-sjuksköterska är arbetet varierat och passar dig som är nyfiken och gillar att testa nytt! Rollen passar dig som är nyutexaminerad sjuksköterska som ännu inte bestämt vilket område du vill arbeta inom men även dig erfaren sjuksköterska som vill utöka din kompetens eller pröva något nytt under en tid. Din blivande arbetsplats Höglandssjukhuset är ett av tre sjukhus i Region Jönköpings län. I upptagningsområdet bor cirka 110 000 personer. Här bedrivs planerad och akut specialistvård dygnet runt, alla årets dagar. Vi ser medarbetarens kompetens som en nyckel till vår framgång och invånarnas hälsa. Vi bemöter patienter, närstående och varandra på ett respektfullt sätt. Vi skapar förutsättningar för erfarenhetsutbyte och kunskapsöverföring mellan sjuksköterskor och mellan arbetsplatser. I ett första steg kommer du att genomföra fyra grundplaceringar i verksamheterna: • Medicin- och geriatrikkliniken • Ortopedkliniken • Psykiatriska kliniken • Kirurgkliniken Därefter går du vidare mot mer avancerade uppdrag i verksamheterna: • Ambulanssjukvården på Höglandet • Akutkliniken • Daguppvaksavdelningen (DUVA). • Dialysenheten • Endoskopienheten • Kvinnokliniken • Vårdcentralerna Bra Liv Sjuksköterska på ELSA-enheten, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-hoglandssjukhuset-eksjo/elsa/) Din profil Vi söker dig som är nyexaminerad, legitimerad sjuksköterska. Du behöver inte ha din legitimation för att söka tjänsten men du ska ha fått den innan du börjar din anställning hos oss. Som person förstår du vikten av ett fint bemötande och du tar ansvar för din uppgift. Som Elsa-sjuksköterska är du en person som har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och trivs med varierade arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga, är initiativtagande och tar ansvar för såväl dina egna arbetsuppgifter som för helheten i stort. Du är bra på att arbeta självständigt och har lätt för att prioritera dina arbetsuppgifter på ett effektivt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som ELSA-sjuksköterska får du möjligheten samla erfarenhet från olika avdelningar och föra vidare goda arbetssätt till nya placeringar. Du får inblick i många olika verksamheter och får växa och utvecklas i rollen som sjuksköterska. Dessutom får du möjlighet att bygga upp ett värdefullt kontaktnät över hela sjukhuset. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde sker enligt överenskommelse, vi ser gärna att du kan börja hos oss så snart som möjligt. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Förmåner, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Evelina Linnér, på evelina.linner@rjl.se, 010-241 02 73. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 3 maj 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. För att rekryteringsprocessen ska kunna gå så fort som möjligt ber vi dig att göra en utförlig ansökan med personligt brev, cv och gärna intyg eller legitimation/examensbevis. Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Om du ännu inte har examen är det viktigt att bifoga LADOK-utdrag. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Höglandssjukhuset Är du sjuksköterska och nyfiken på nya utmaningar? Nu har du chansen att arbeta på olika enheter och samtidigt hitta vad just du brinner för! ”Efter ett par år som ELSA känner man sig mycket säkrare som sjuksköterska, har förståelse för olika verksamheter och har fått många jättebra kontakter på sjukhuset.” - ELSA-sjuksköterska Höglandssjukhuset Eksjö Rollen som ELSA-sjuksköterska ELSA står för Enheten för legitimerade sjuksköterskor i allmäntjänstgöring. Som ELSA-sjuksköterska är du tillsvidareanställd, men du arbetar på olika avdelningar för att bredda din kompetens. Du arbetar i regel under sex eller tolv månader på varje avdelning innan du byter. Bytet av placering sker 1 mars och 1 september. Som ELSA-sjuksköterska är du en del av avdelningens ordinarie bemanning under tiden du är där, du går alltså inte utöver ordinarie personal. Som ELSA-sjuksköterska är arbetet varierat och passar dig som är nyfiken och gillar att testa nytt! Rollen passar dig som är nyutexaminerad sjuksköterska som ännu inte bestämt vilket område du vill arbeta inom men även dig erfaren sjuksköterska som vill utöka din kompetens eller pröva något nytt under en tid. Din blivande arbetsplats Höglandssjukhuset är ett av tre sjukhus i Region Jönköpings län. I upptagningsområdet bor cirka 110 000 personer. Här bedrivs planerad och akut specialistvård dygnet runt, alla årets dagar. Vi ser medarbetarens kompetens som en nyckel till vår framgång och invånarnas hälsa. Vi bemöter patienter, närstående och varandra på ett respektfullt sätt. Vi skapar förutsättningar för erfarenhetsutbyte och kunskapsöverföring mellan sjuksköterskor och mellan arbetsplatser. I ett första steg kommer du att genomföra fyra grundplaceringar i verksamheterna: • Medicin- och geriatrikkliniken • Ortopedkliniken • Psykiatriska kliniken • Kirurgkliniken Därefter går du vidare mot mer avancerade uppdrag i verksamheterna: • Ambulanssjukvården på Höglandet • Akutkliniken • Daguppvaksavdelningen (DUVA). • Dialysenheten • Endoskopienheten • Kvinnokliniken • Vårdcentralerna Bra Liv Sjuksköterska på ELSA-enheten, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-hoglandssjukhuset-eksjo/elsa/) Din profil Vi söker dig som är nyexaminerad, legitimerad sjuksköterska. Du behöver inte ha din legitimation för att söka tjänsten men du ska ha fått den innan du börjar din anställning hos oss. Som person förstår du vikten av ett fint bemötande och du tar ansvar för din uppgift. Som Elsa-sjuksköterska är du en person som har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och trivs med varierade arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga, är initiativtagande och tar ansvar för såväl dina egna arbetsuppgifter som för helheten i stort. Du är bra på att arbeta självständigt och har lätt för att prioritera dina arbetsuppgifter på ett effektivt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som ELSA-sjuksköterska får du möjligheten samla erfarenhet från olika avdelningar och föra vidare goda arbetssätt till nya placeringar. Du får inblick i många olika verksamheter och får växa och utvecklas i rollen som sjuksköterska. Dessutom får du möjlighet att bygga upp ett värdefullt kontaktnät över hela sjukhuset. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde sker enligt överenskommelse, vi ser gärna att du kan börja hos oss så snart som möjligt. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Förmåner, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Evelina Linnér, på evelina.linner@rjl.se, 010-241 02 73. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 3 maj 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. För att rekryteringsprocessen ska kunna gå så fort som möjligt ber vi dig att göra en utförlig ansökan med personligt brev, cv och gärna intyg eller legitimation/examensbevis. Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Om du ännu inte har examen är det viktigt att bifoga LADOK-utdrag. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Höglandssjukhuset Är du sjuksköterska och nyfiken på nya utmaningar? Nu har du chansen att arbeta på olika enheter och samtidigt hitta vad just du brinner för! ”Efter ett par år som ELSA känner man sig mycket säkrare som sjuksköterska, har förståelse för olika verksamheter och har fått många jättebra kontakter på sjukhuset.” - ELSA-sjuksköterska Höglandssjukhuset Eksjö Rollen som ELSA-sjuksköterska ELSA står för Enheten för legitimerade sjuksköterskor i allmäntjänstgöring. Som ELSA-sjuksköterska är du tillsvidareanställd, men du arbetar på olika avdelningar för att bredda din kompetens. Du arbetar i regel under sex eller tolv månader på varje avdelning innan du byter. Bytet av placering sker 1 mars och 1 september. Som ELSA-sjuksköterska är du en del av avdelningens ordinarie bemanning under tiden du är där, du går alltså inte utöver ordinarie personal. Som ELSA-sjuksköterska är arbetet varierat och passar dig som är nyfiken och gillar att testa nytt! Rollen passar dig som är nyutexaminerad sjuksköterska som ännu inte bestämt vilket område du vill arbeta inom men även dig erfaren sjuksköterska som vill utöka din kompetens eller pröva något nytt under en tid. Din blivande arbetsplats Höglandssjukhuset är ett av tre sjukhus i Region Jönköpings län. I upptagningsområdet bor cirka 110 000 personer. Här bedrivs planerad och akut specialistvård dygnet runt, alla årets dagar. Vi ser medarbetarens kompetens som en nyckel till vår framgång och invånarnas hälsa. Vi bemöter patienter, närstående och varandra på ett respektfullt sätt. Vi skapar förutsättningar för erfarenhetsutbyte och kunskapsöverföring mellan sjuksköterskor och mellan arbetsplatser. I ett första steg kommer du att genomföra fyra grundplaceringar i verksamheterna: • Medicin- och geriatrikkliniken • Ortopedkliniken • Psykiatriska kliniken • Kirurgkliniken Därefter går du vidare mot mer avancerade uppdrag i verksamheterna: • Ambulanssjukvården på Höglandet • Akutkliniken • Daguppvaksavdelningen (DUVA). • Dialysenheten • Endoskopienheten • Kvinnokliniken • Vårdcentralerna Bra Liv Sjuksköterska på ELSA-enheten, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-hoglandssjukhuset-eksjo/elsa/) Din profil Vi söker dig som är nyexaminerad, legitimerad sjuksköterska. Du behöver inte ha din legitimation för att söka tjänsten men du ska ha fått den innan du börjar din anställning hos oss. Som person förstår du vikten av ett fint bemötande och du tar ansvar för din uppgift. Som Elsa-sjuksköterska är du en person som har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och trivs med varierade arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga, är initiativtagande och tar ansvar för såväl dina egna arbetsuppgifter som för helheten i stort. Du är bra på att arbeta självständigt och har lätt för att prioritera dina arbetsuppgifter på ett effektivt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som ELSA-sjuksköterska får du möjligheten samla erfarenhet från olika avdelningar och föra vidare goda arbetssätt till nya placeringar. Du får inblick i många olika verksamheter och får växa och utvecklas i rollen som sjuksköterska. Dessutom får du möjlighet att bygga upp ett värdefullt kontaktnät över hela sjukhuset. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde sker enligt överenskommelse, vi ser gärna att du kan börja hos oss så snart som möjligt. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Förmåner, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Evelina Linnér, på evelina.linner@rjl.se, 010-241 02 73. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 3 maj 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. För att rekryteringsprocessen ska kunna gå så fort som möjligt ber vi dig att göra en utförlig ansökan med personligt brev, cv och gärna intyg eller legitimation/examensbevis. Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Om du ännu inte har examen är det viktigt att bifoga LADOK-utdrag. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Höglandssjukhuset Är du sjuksköterska och nyfiken på nya utmaningar? Nu har du chansen att arbeta på olika enheter och samtidigt hitta vad just du brinner för! ”Efter ett par år som ELSA känner man sig mycket säkrare som sjuksköterska, har förståelse för olika verksamheter och har fått många jättebra kontakter på sjukhuset.” - ELSA-sjuksköterska Höglandssjukhuset Eksjö Rollen som ELSA-sjuksköterska ELSA står för Enheten för legitimerade sjuksköterskor i allmäntjänstgöring. Som ELSA-sjuksköterska är du tillsvidareanställd, men du arbetar på olika avdelningar för att bredda din kompetens. Du arbetar i regel under sex eller tolv månader på varje avdelning innan du byter. Bytet av placering sker 1 mars och 1 september. Som ELSA-sjuksköterska är du en del av avdelningens ordinarie bemanning under tiden du är där, du går alltså inte utöver ordinarie personal. Som ELSA-sjuksköterska är arbetet varierat och passar dig som är nyfiken och gillar att testa nytt! Rollen passar dig som är nyutexaminerad sjuksköterska som ännu inte bestämt vilket område du vill arbeta inom men även dig erfaren sjuksköterska som vill utöka din kompetens eller pröva något nytt under en tid. Din blivande arbetsplats Höglandssjukhuset är ett av tre sjukhus i Region Jönköpings län. I upptagningsområdet bor cirka 110 000 personer. Här bedrivs planerad och akut specialistvård dygnet runt, alla årets dagar. Vi ser medarbetarens kompetens som en nyckel till vår framgång och invånarnas hälsa. Vi bemöter patienter, närstående och varandra på ett respektfullt sätt. Vi skapar förutsättningar för erfarenhetsutbyte och kunskapsöverföring mellan sjuksköterskor och mellan arbetsplatser. I ett första steg kommer du att genomföra fyra grundplaceringar i verksamheterna: • Medicin- och geriatrikkliniken • Ortopedkliniken • Psykiatriska kliniken • Kirurgkliniken Därefter går du vidare mot mer avancerade uppdrag i verksamheterna: • Ambulanssjukvården på Höglandet • Akutkliniken • Daguppvaksavdelningen (DUVA). • Dialysenheten • Endoskopienheten • Kvinnokliniken • Vårdcentralerna Bra Liv Sjuksköterska på ELSA-enheten, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-hoglandssjukhuset-eksjo/elsa/) Din profil Vi söker dig som är nyexaminerad, legitimerad sjuksköterska. Du behöver inte ha din legitimation för att söka tjänsten men du ska ha fått den innan du börjar din anställning hos oss. Som person förstår du vikten av ett fint bemötande och du tar ansvar för din uppgift. Som Elsa-sjuksköterska är du en person som har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och trivs med varierade arbetsuppgifter. Du har god samarbetsförmåga, är initiativtagande och tar ansvar för såväl dina egna arbetsuppgifter som för helheten i stort. Du är bra på att arbeta självständigt och har lätt för att prioritera dina arbetsuppgifter på ett effektivt sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som ELSA-sjuksköterska får du möjligheten samla erfarenhet från olika avdelningar och föra vidare goda arbetssätt till nya placeringar. Du får inblick i många olika verksamheter och får växa och utvecklas i rollen som sjuksköterska. Dessutom får du möjlighet att bygga upp ett värdefullt kontaktnät över hela sjukhuset. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde sker enligt överenskommelse, vi ser gärna att du kan börja hos oss så snart som möjligt. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Förmåner, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta enhetschef Evelina Linnér, på evelina.linner@rjl.se, 010-241 02 73. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 3 maj 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. För att rekryteringsprocessen ska kunna gå så fort som möjligt ber vi dig att göra en utförlig ansökan med personligt brev, cv och gärna intyg eller legitimation/examensbevis. Var noga med att ange eventuell praktik och arbetslivserfarenhet i din ansökan. Om du ännu inte har examen är det viktigt att bifoga LADOK-utdrag. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Folkhälsomyndigheten är en nationell kunskapsmyndighet som arbetar för bättre folkhälsa. Det gör myndigheten genom att utveckla och stödja samhällets arbete med att främja hälsa, förebygga ohälsa och skydda mot hälsohot. Vår vision är en folkhälsa som stärker samhällets utveckling. Vi söker nu en sommarvikarie till Enheten för beredskap och krishantering. Vill du vara med och göra skillnad genom ett meningsfullt arbete för att skydda Sveriges befolkning mot hälsohot? Då har du möjlighet att använda och utveckla dina kompetenser hos oss under sommaren. Läs mer och ansök redan idag! Vad ska du jobba med? I arbetsuppgifterna ingår att utreda och hantera ärenden, både självständigt och i samarbete med andra i olika arbetsgrupper. Du övervakar, omvärldsbevakar, analyserar och rapporterar smittsamma sjukdomar som kan utgöra hot mot människors hälsa och som normalt sett inte förekommer i Sverige. Du deltar i myndighetens samordning och beredskapsarbete mot allvarliga gränsöverskridande hälsohot, samt myndighetens roll som nationell kontaktpunkt för det internationella hälsoreglementet (IHR). Du stödjer arbete inom myndighetens ansvar enligt EU:s hälsohotsförordning. Vidare deltar du i olika arbetsprocesser, till exempel att ta fram underlag, förfrågningar, enkäter och remisser utifrån enhetens sakområden. Du bistår i löpande arbete utifrån diverse arbetsrutiner och tar mötesanteckningar från myndighetens lägesbildsmöten. Dessutom deltar i Folkhälsomyndighetens i olika projekt och mötesforum. I tjänsten kan säkerhetsskyddsklassificerad information komma att hanteras. I rollen som utredare ingår att: Hantera och samordna myndighetens arbetsuppgifter relaterat till EU:s hälsohotsförordning och det internationella hälsoreglementet (IHR). Omvärldsbevaka, övervaka och rapportera smittsamma sjukdomar nationellt, till WHO och ECDC. Medverka i enhetens förordningsstyrda beredskapsrelaterade arbetsuppgifter. Delta i interna och externa projekt och mötesforum på området, primärt avseende beredskap mot gränsöverskridande hälsohot och inom beredskapssektorn. Vem söker vi? Krav för anställningen: Högskoleexamen inom relevant område, till exempel juridik, statsvetenskap, global hälsa eller medicin. Utöver det ser vi dessa kompetenser, förmågor och erfarenheter som viktiga för att du ska trivas hos oss: Mycket stor vikt läggs vid: Personliga egenskaper som god samarbetsförmåga, ansvarstagande och analytisk förmåga. Du har ett helhetsperspektiv och ett gott bemötande. Erfarenhet av övervakning eller omvärldsbevakning. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Erfarenhet av arbete på statlig myndighet. Stor vikt läggs vid: Kännedom om det svenska krishanterings- och beredskapssystemet. Erfarenhet av att ta fram underlag och rapporter samt att kvalitetssäkra dessa. Erfarenhet av beredskapsarbete. Vad gör enheten? Enheten för beredskap och krishantering samordnar beredskapen mot smittsamma sjukdomar och andra allvarliga hälsohot. Enheten ansvarar för samordning och utveckling av bland annat myndighetens krisledningsorganisation, funktionen tjänsteman i beredskap (TiB) och arbetet med civilt försvar. Hur är det att jobba på Folkhälsomyndigheten? Vi erbjuder utvecklande arbetsuppgifter där du kan påverka och göra skillnad. Oavsett vad du jobbar med är du med och bidrar till samhällsnytta. Det gör du tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i stimulerande samarbeten. Folkhälsomyndigheten är en arbetsplats som strävar efter att ge lika möjligheter till alla och att vara fri från diskriminering. Myndigheten har sin verksamhet i Solna och Östersund. https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-kultur/ Om anställningen Du kommer att anställas som utredare med placering på vårt kontor i Solna. Anställningen är ett vikariat på heltid för perioden 1 juni - 28 augusti 2026. Som anställd vid Folkhälsomyndigheten kan du komma att bli krigsplacerad. Vissa tjänster är placerade i säkerhetsklass där svenskt medborgarskap kan vara ett krav. Säkerhetsprövning kommer då genomföras i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585). På myndigheten kan det finnas möjlighet att teckna överenskommelse om distansarbete upp till 40 procent av din arbetstid. Är du intresserad? Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta enhetschef Ezra Hultberg, telefon 010- 205 23 32. Fackliga företrädare är för SACO Susanne Fridh, telefon 010-205 23 17, och för OFR/S Jessika Spångberg, telefon 010-205 29 22. https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/ Ansökan Välkommen med din ansökan till befattningen som utredare hos oss! Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess. Arbetspsykologiska tester och arbetsprov kan komma att användas som en del i rekryteringsprocessen. Vänligen ladda upp relevanta examensbevis i samband med din ansökan. Läs i ansökningsformuläret hur du går tillväga om du har skyddade personuppgifter. Ansök senast 2026-04-16 via myndighetens webbplats. Arbetsgivarens diarienummer: 01215-2026-2.1.1

Vill du kombinera operativt ledarskap med strategiskt utvecklingsarbete inom psykiatrisk heldygnsvård? Brinner du för personcentrerad vård, struktur och kvalitet – och vill vara med och utveckla en välfungerande avdelning vidare? Då kan du vara vår nästa biträdande vårdenhetschef på M77! Om oss M77 är en akutpsykiatrisk heldygnsvårdsavdelning inom Psykiatri Sydväst där vi vårdar patienter med alla vanligt förekommande diagnoser. M77 är en av fem heldygnvårdsavdelningar där samarbete präglar vårt arbete. Här arbetar ett kompetens team bestående av sjuksköterskor, undersköterskor och läkare. Vi har frågat klinikens medarbetare vad som gör det attraktivt att arbeta här. Läs deras svar här: 10 skäl att jobba på Psykiatri Sydväst Uppdraget Som biträdande vårdenhetschef arbetar du dagtid mån-fred och har ett självständigt och systematiskt ansvar för verksamheten tillsammans med enhetsledningen. Du har en viktig roll i att säkerställa operativ styrning, kvalitet och kontinuitet i verksamheten. Biträdande vårdenhetschef har ett verksamhetsnära uppdrag med bla ansvar för implementering av vårdutveckling, introduktion av ny personal, samordning av schemaplanering tillsammans med bemannare samt säkerställande av att medarbetare genomför obligatoriska utbildningsinsatser. Du förväntas bidra aktivt och strategiskt till både vårdkvalitet och verksamhetsutveckling. Upp till 50 % av tjänsten kan innebära kliniskt arbete i verksamheten, enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter Verksamhets- och utvecklingsansvar Självständigt identifiera utvecklingsområden och driva förbättringsarbete från analys till genomförande och uppföljning. Arbeta strategiskt med vårdkvalitet, struktur och arbetssätt. Du följer upp att verksamhetens arbetssätt används och fungerar i praktiken, exempelvis Safewards, personcentrerad vård, dokumentation och centrala strukturer i det dagliga arbetet. Vid brister identifierar du orsaker, föreslår lösningar och driver åtgärder framåt. Du är en närvarande ledare som skapar struktur, tydlighet och engagemang i arbetsgruppen. Vi söker dig som Är legitimerad sjuksköterska och har tidigare erfarenhet av ledarskap eller ett tydligt ledarintresse och fallenhet för kvalitetssäkring och utveckling. Vi söker dig som är analytisk, strukturerad och lösningsorienterad. Du trivs med att ta ansvar och driva arbete självständigt. Har god kommunikativ förmåga och skapar engagemang i arbetsgruppen. Kvalifikationer och krav Legitimerad sjuksköterska med erfarenhet av psykiatrisk vård, vi ser gärna att du är specialist i psykiatri. Tidigare erfarenhet av ledarskap och förändringsarbete är meriterande. Stort personligt engagemang och förmåga till strukturerat och flexibelt arbetssätt. Erfarenhet av arbete i Heroma och andra systemstöd är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. God kommunikativ förmåga är ett krav. Anställningsform Anställningen är en tillsvidaretjänst som sjuksköterska med ett tidsbegränsat uppdrag som biträdande chef. Vi erbjuder Möjlighet att påverka och utveckla vårdens struktur och kvalitet. Nära samarbete med vårdenhetschef och ledningsgrupp. Förmånliga anställningsvillkor inom Region Stockholm. Som arbetsgivare är vi måna om att du ska må bra. Därför erbjuder vi bland annat friskvårdstimme, ett friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år, ett mycket förmånligt pensionsavtal samt föräldraförmåner. Läs mer om alla våra förmåner här. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Är du nyfiken på tjänsten? Sök idag eller kontakta oss för mer information! Du söker tjänsten med CV, personligt brev och kopia av din sjuksköterskelegitimation. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Om Psykiatri Sydväst Universitetskliniken Psykiatri Sydväst drivs av visionen att erbjuda den bästa psykiatriska vården i Sverige. Vi är en del av SLSO psykiatri och har omfattande samverkan med Karolinska Institutet. Kliniken och präglas av forskning, nytänkande, innovationer och ständig utveckling. Psykiatri Sydväst är i sin helhet samlad i Flemingsberg vid Karolinska Universitetssjukhuset Huddinge. Läs mer om Psykiatri Sydväst här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Eskilstuna eller Nyköping Om oss Region Sörmland IT, som är en del av Region Sörmland, befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Vi är cirka 150 medarbetare som ansvarar för digitalisering och leverans av IT-tjänster inom regionen. Nu söker vi dig som vill bidra till framtidens digitala lösningar. Du får din bas hos oss på enheten Projekt och blir en del av teamet som driver regionens projektkontor samt bidrar med projektledare och testledare till regionens projekt. Här får du möjlighet att driva projekt som påverkar viktiga samhällsfunktioner och skapa värde för både regionens verksamheter och för våra invånare. Enheten är en del av verksamheten Digitalisering och förvaltning , som även ansvarar för digitala verksamhetsstöd, systemutveckling och grunddata samt arkitektur. På Region Sörmland IT (RSIT) är vi stolta över att vårt arbete gör skillnad för viktiga samhällsfunktioner. Vårt arbetsgivarvarumärke är viktigt för oss och vi arbetar löpande med att vara en attraktiv arbetsgivare. Dina arbetsuppgifter Som IT-projektledare ansvarar du för att leda projekt eller delprojekt med IT-inriktning. Både komplexitet och karaktär kommer att variera, och projektledning av vissa verksamhetsprojekt kan bli aktuellt. En viktig del av arbetet är att vara en brygga mellan regionens verksamheter och de tekniska kompetenserna inom RSIT. Projekten spänner över regionens breda uppdrag, bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kultur, IT, kollektivtrafik och hållbar regional utveckling. Arbetet sker enligt Region Sörmlands projekt- och uppdragsmodeller. Du ansvarar för att tillämpa dessa modeller och säkerställa struktur, kvalitet, anpassningsbarhet och måluppfyllelse i projekten du leder. Du blir en del av ett kompetent team med åtta erfarna projekt- och testledare, där vi tillsammans utvecklar våra arbetssätt. Vi ser gärna att du är intresserad av att ta dig an andra arbetsuppgifter kopplade till enhetens uppdrag. Din kompetens Vi söker dig som är en erfaren IT-projektledare med förmåga att leda och genomföra projekt och delprojekt i komplexa organisationer. Du är trygg i projektledarrollen och van att ta ansvar för helheten – från planering och genomförande till uppföljning och leverans. Du har en god teknisk förståelse och erfarenhet av att arbeta i gränslandet mellan verksamhet och IT. Du trivs i miljöer med många intressenter och är van att omsätta strategiska mål och verksamhetsbehov till konkreta och genomförbara projektleveranser. Du arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet, samtidigt som du har förmåga att anpassa arbetssättet utifrån projektets karaktär och mognad. Du kommunicerar tydligt och skapar engagemang och förtroende hos såväl verksamhet som tekniska specialister. Som person är du självgående, ansvarstagande och samarbetsorienterad. Du har god förmåga att planera, prioritera och driva arbetet framåt tillsammans med andra. Du är trygg i din ledarroll och bidrar till ett professionellt och prestigelöst samarbete. Du har: • flerårig dokumenterad erfarenhet av att driva IT-projekt gärna enligt etablerad projektmodell • relevant akademisk utbildning, exempelvis inom systemvetenskap, datateknik eller annat närliggande område, eller motsvarande kompetenser som bedöms likvärdig • dokumenterad utbildning inom projektledning Det är meriterande om du har • förståelse för IT-arkitektur och IT-infrastruktur • kunskap om regelverket kring informationssäkerhet • erfarenhet av deltagande i offentliga upphandlingar Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Resor förekommer i tjänsten vilket gör att B-körkort är meriterande. Du behärskar svenska väl i både tal och skrift. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef, Louise Hagström, 073-867 61 85. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på Region Sörmland IT! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-04-23. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Eskilstuna eller Nyköping Om oss Region Sörmland IT, som är en del av Region Sörmland, befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Vi är cirka 150 medarbetare som ansvarar för digitalisering och leverans av IT-tjänster inom regionen. Nu söker vi dig som vill bidra till framtidens digitala lösningar. Du får din bas hos oss på enheten Projekt och blir en del av teamet som driver regionens projektkontor samt bidrar med projektledare och testledare till regionens projekt. Här får du möjlighet att driva projekt som påverkar viktiga samhällsfunktioner och skapa värde för både regionens verksamheter och för våra invånare. Enheten är en del av verksamheten Digitalisering och förvaltning , som även ansvarar för digitala verksamhetsstöd, systemutveckling och grunddata samt arkitektur. På Region Sörmland IT (RSIT) är vi stolta över att vårt arbete gör skillnad för viktiga samhällsfunktioner. Vårt arbetsgivarvarumärke är viktigt för oss och vi arbetar löpande med att vara en attraktiv arbetsgivare. Dina arbetsuppgifter Som IT-projektledare ansvarar du för att leda projekt eller delprojekt med IT-inriktning. Både komplexitet och karaktär kommer att variera, och projektledning av vissa verksamhetsprojekt kan bli aktuellt. En viktig del av arbetet är att vara en brygga mellan regionens verksamheter och de tekniska kompetenserna inom RSIT. Projekten spänner över regionens breda uppdrag, bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kultur, IT, kollektivtrafik och hållbar regional utveckling. Arbetet sker enligt Region Sörmlands projekt- och uppdragsmodeller. Du ansvarar för att tillämpa dessa modeller och säkerställa struktur, kvalitet, anpassningsbarhet och måluppfyllelse i projekten du leder. Du blir en del av ett kompetent team med åtta erfarna projekt- och testledare, där vi tillsammans utvecklar våra arbetssätt. Vi ser gärna att du är intresserad av att ta dig an andra arbetsuppgifter kopplade till enhetens uppdrag. Din kompetens Vi söker dig som är en erfaren IT-projektledare med förmåga att leda och genomföra projekt och delprojekt i komplexa organisationer. Du är trygg i projektledarrollen och van att ta ansvar för helheten – från planering och genomförande till uppföljning och leverans. Du har en god teknisk förståelse och erfarenhet av att arbeta i gränslandet mellan verksamhet och IT. Du trivs i miljöer med många intressenter och är van att omsätta strategiska mål och verksamhetsbehov till konkreta och genomförbara projektleveranser. Du arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet, samtidigt som du har förmåga att anpassa arbetssättet utifrån projektets karaktär och mognad. Du kommunicerar tydligt och skapar engagemang och förtroende hos såväl verksamhet som tekniska specialister. Som person är du självgående, ansvarstagande och samarbetsorienterad. Du har god förmåga att planera, prioritera och driva arbetet framåt tillsammans med andra. Du är trygg i din ledarroll och bidrar till ett professionellt och prestigelöst samarbete. Du har: • flerårig dokumenterad erfarenhet av att driva IT-projekt gärna enligt etablerad projektmodell • relevant akademisk utbildning, exempelvis inom systemvetenskap, datateknik eller annat närliggande område, eller motsvarande kompetenser som bedöms likvärdig • dokumenterad utbildning inom projektledning Det är meriterande om du har • förståelse för IT-arkitektur och IT-infrastruktur • kunskap om regelverket kring informationssäkerhet • erfarenhet av deltagande i offentliga upphandlingar Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Resor förekommer i tjänsten vilket gör att B-körkort är meriterande. Du behärskar svenska väl i både tal och skrift. Anställningsform Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef, Louise Hagström, 073-867 61 85. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på Region Sörmland IT! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-04-23. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Vill du ta nästa steg i din karriär i en global specialistroll där du blir expert på internationell handel och komplexa exportregler? Hos Teledyne FLIR får du möjligheten att växa in i en affärskritisk roll i gränssnittet mellan juridik, teknik och logistik. Vi söker dig med ett knivskarpt ordningssinne som vill göra verklig skillnad i en internationell miljö där ingen dag är den andra lik! Om tjänsten Teledyne FLIR är en världsledande aktör inom avancerad sensorteknik, vars lösningar spelar en avgörande roll inom försvar, räddningstjänst och industriell övervakning. Som en del av deras globala verksamhet är efterlevnad av internationella handelsregler inte bara en juridisk nödvändighet utan en affärskritisk framgångsfaktor. Nu söker de en GTC Licensing Analyst till kontoret i Täby – en roll för dig som vill bygga en karriär inom det högaktuella och nischade området Global Trade Compliance (GTC). Teamet och arbetsklimatet I denna roll blir du en del av en specialistfunktion som fungerar som företagets interna kompass i frågor rörande exportkontroll och sanktioner. Du rapporterar till närmsta chef, Elisabeth. Teamet präglas av ett nära samarbete där man dagligen resonerar kring komplexa internationella ärenden. Eftersom inget fall är det andra likt, värderas en öppen dialog och viljan att rådfråga sina kollegor högt. Miljön är internationell med dagliga kontaktytor i USA, Belgien och Estland, vilket ställer krav på en trygghet i att kommunicera på engelska. Arbetsuppgifter Som GTC Licensing Analyst fungerar du som en affärskritisk brygga mellan juridik och affär. Ditt ansvar är att säkerställa att varje affär och försändelse sker i enlighet med svenska, europeiska och amerikanska regelverk (såsom ITAR och EAR). Rollen är administrativt tung, kräver hög precision och är avgörande för att logistikflödet ska fungera utan risk för lagöverträdelser. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Koordinera och administrera ansökningar för export- och importlicenser samt andra nödvändiga tillstånd för försäljning, service och mässor Utföra klassificering av varor enligt tulltariff och ursprungsregler samt genomföra bakgrundskontroller (Due Diligence) på kunder och slutanvändare Övervaka och tolka internationella handelsregler för att utveckla och implementera effektiva interna processer och riktlinjer Agera expert i tull- och handelsfrågor samt utbilda interna intressenter i gällande regelverk Arbeta nära logistik-, inköps- och juridikavdelningar för att proaktivt säkerställa att hela organisationen följer gällande krav Vi söker dig som Innehar en relevant eftergymnasial utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet (logistik, tullhantering, internationell handel eller liknande) God förståelse och intresse för export- och importprocesser Förmåga att tolka och tillämpa komplexa regelverk i praktiken Flytande svenska och engelska i tal och skrift, då båda språken används i det dagliga arbetet Behörighet att erhålla nödvändiga exportkontrollicenser Det är meriterande om du har Kunskap om EU:s och USA:s export- och importregler Erfarenhet av trade compliance, helst inom flyg- och försvarsindustrin Bekantskap med svenska krigsmaterielregler (ML) och EU:s regler för produkter med dubbla användningsområden (PDA/dual-use) Erfarenhet av att ansöka om svenska exportlicenser För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Vi tror att du som söker är en utpräglat strukturerad och samvetsgrann person med ett öga för detaljer. Rollen kräver en unik balans av egenskaper, där du behöver vara analytisk och noggrann nog att gräva ner dig i komplex dokumentation, samtidigt som du är social och kommunikativ nog att agera supportfunktion mot organisationen. Vi ser gärna att du har en bakgrund inom logistik, tullhantering eller internationell handel, men din inställning och din förmåga att lära dig är det viktigaste. Du har en proaktiv attityd, vågar ta för dig och motiveras av att växa in i en specialistroll över tid. Mycket goda kunskaper i både svenska och engelska är en förutsättning för att lyckas. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. OBS: På grund av de höga säkerhetskraven inom försvarsindustrin måste du genomgå en bakgrundskontroll Du måste kunna arbeta i Sverige, och FLIR utför säkerhetskontroller på alla deras anställda Du kommer att arbeta på plats från kontoret i Arninge/Täby