Om stillingen

Vil du være med og sikre rettssikkerheten i saker som påvirker menneskers liv? Hos oss får du en sentral rolle i å behandle klager over UDIs vedtak og bidra til beslutninger som er grundige og i tråd med lovverket og internasjonale konvensjoner. Vi ser etter saksbehandlere som kombinerer faglig styrke med samfunnsengasjement og som vil være med på å utvikle praksis innen migrasjons- og utlendingsrett.

Som saksbehandler i UNE får du ansvar for klagebehandling og blir godt kjent med utlendingsforvaltningen, internasjonal rett og konvensjoner, samt kunnskap om aktuelle land. Det kan også bli aktuelt med arbeid knyttet til rettssaker. Du vil inngå i et sterkt fagmiljø og arbeide både selvstendig og i samarbeid med andre.

Vi ønsker at alle som arbeider i UNE skal kunne identifisere seg med verdiene våre: pålitelighet, åpenhet og respekt.

Arbeidsoppgaver

• Behandling av enkeltsaker etter utlendingsloven, statsborgerloven og EØS‑regelverket
• Skriftlig utforming av merknader og vedtaksutkast til nemndmedlemmer og nemndledere
• Deltakelse i nemndmøter med ansvar for skriftlig og muntlig saksfremlegg
• Arbeid i tilknytning til rettssaker og saker fra Sivilombudet kan bli aktuelt
• Arbeid med saker om saksomkostninger der advokater fremmer krav kan bli aktuelt
• Deltakelse i prosjekter og digital utvikling kan bli aktuelt

Kvalifikasjoner

• Mastergrad i rettsvitenskap/cand.jur.
• Erfaring fra utlendingsforvaltningen, offentlig forvaltning og/eller saksbehandling er en fordel
• Kompetanse innen EU‑ og EØS‑rett, menneskerettigheter og folkerett er ønskelig
• Interesse for og erfaring fra migrasjons- og utlendingsfeltet er en fordel
• Kompetanse innen språk og kultur er en fordel
• God formidlingsevne, både muntlig og skriftlig
• Gode ferdigheter i bruk av IKT‑verktøy og positiv holdning til ny teknologi

Personlige egenskaper

• Du er resultatorientert og har høy faglig integritet
• Du har stor arbeidskapasitet
• Du evner å balansere grundighet og effektivitet
• Du er systematisk og strukturert
• Du er fleksibel og har endringsevne og ‑vilje
• Du arbeider selvstendig, har gode samarbeidsevner og deler kunnskap med kollegaene dine
• Du er en positiv bidragsyter til det sosiale arbeidsmiljøet

Personlig egnethet som saksbehandler vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• En arbeidsplass med samfunnsaktuelle tema innen utlendingsfeltet
• Interessante arbeidsoppgaver i et kompetent og tverrfaglig fagmiljø
• Bredt utvalg av interne kurs og opplæringstiltak
• Godt tilrettelagt arbeidsmiljø i Oslo sentrum
• Mulighet for fleksibel arbeidssted
• Fleksitid og andre statlige velferdsordninger
• Trening i arbeidstiden
• Nye lokaler med treningsrom og kantine i bygget
• Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse
• Lønnsbetingelser: Stillingen lønnes som rådgiver eller seniorrådgiver (kr.600.000-820.000). For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Stillings- og lønnsplassering avhenger av kvalifikasjoner
• Det trekkes 2 % innskudd til Statens pensjonskasse av lønnen

UNE ser mangfold som en styrke

Vi trenger medarbeidere med ulik kompetanse og bakgrunn for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, etnisitet, funksjonsnedsettelse, seksuell orientering, alder eller «hull i CV». Vi ønsker deg velkommen til oss og vil legge til rette for deg dersom du har behov for det.

Kontaktperson

• Linda Kartawich, enhetsleder, tlf. 99379013
• Terje Østraat, enhetsleder, tlf. 91381971

• Georg Magne Rønnevig, enhetsleder, tlf. 99472718

  Vi tar sikte på å gjennomføre intervjuer i uke 20 og 21.

Søk stillingen

Send søknad via Jobbnorge, som er vårt administrasjonssystem for rekruttering. Legg vitnemål, karakterutskrifter og attester ved sammen med søknaden innen søknadsfristen.

Last ned vitnemål fra Vitnemålsportalen (vitnemalsportalen.no). Dersom du har utdanning fra utlandet, må den være godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (hkdir.no). I så fall må du legge ved dokumentasjon fra NOKUT eller HK-dir sammen med søknaden.

Søkere med funksjonsnedsettelse, «hull i CV-en» eller innvandrerbakgrunn oppfordres til å krysse av i rekrutteringsportalen vår. Avkrysningene i rekrutteringsportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i årsrapportene sine.

I samsvar med offentleglova kan navnet til søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Vedkommende vil i så fall bli varslet.

Om arbeidsgiveren:

Utlendingsnemnda (UNE) er et selvstendig, uavhengig og domstolslignende organ som behandler klager i utlendingssaker og statsborgersaker. Vi har om lag 240 medarbeidere og holder til lokaler sentralt i Oslo.

UNE er administrativt underlagt Justis- og beredskapsdepartementet. Se www.une.no.

Arbeidsoppgaver:

• gi støtte på tvers av alle fag og vil være med på å styrke skoles pedagogiske utviklingsarbeid, spesielt i forhold til det digitale arbeidet
• være med å utvikle dagens bibliotek til å bli en inkluderende og aktiv læringsarena, som bidrar til at elevene opplever mestring, vekst og læringsglede
• gjøre bibliotekområdet til en plass der elevene kan finne sosial tilhørighet på tvers av klasser og trinn
• ha en nøkkelrolle i forhold til informasjonskompetanse (kildekritikk, informasjonssøk, nettvett), bruk av gode verktøy på data, leseglede og skrivestøtte
• veiledning og opplæring av ansatte og elever innenfor aktuelle tema
• driftsoppgaver tilknyttet bibliotektjenester, lærebokutlån, innkjøp m.m
• utvikling av skaperverksted
• administrative oppgaver og informasjonsarbeid

Vi ser etter deg som har følgende kvalifikasjoner:

• godkjent relevant høyere utdanning
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
• god brukerkompetanse innen IT
• godkjent politiattest kreves ved tilsetting

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Relevant utdanning kan gjerne være 3-årig bachelor i biblioteks- og informasjonsvitenskap, men annen relvant utdanning vil også bli vurdert.

Det er en fordel om du har:

• Gode digitale ferdigheter

   

Vi ser etter deg som:

• er nytenkende, kreativ og har et ønske om å bidra til å utvikle biblioteket ved skolen mot et digitalt læringsverksted
• har innsikt i ny teknologi og har ideer om hvordan læring på digitale plattformer kan utformes
• har kompetanse innen digital kommunikasjon og informasjonsarbeid knyttet til hjemmeside og andre sosiale medier
• har evne og vilje til å ta initiativ og arbeide selvstendig
• er fleksibel og omstillingsdyktig
• har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• er utadvendt, engasjert og har kunnskap om læring

 

Hos oss kan du se fram til mye bra og vi tilbyr:

• En jobb med mening 
• Utfordrende og spennende oppgaver i et utviklende felleskap 
• Trivelige kollegaer i et tverrfaglig arbeidsmiljø 
• En stabil og trygg arbeidsgiver  
• Gode faglige utviklingsmuligheter 
• Offentlig tjenestepensjon og forsikringsordninger 

• Lønn etter gjeldende tariffavtale 

   

Søknaden din bør inneholde:

Du kan søke på stillingen gjennom Grade Jobbnorge sin jobbsøker-portal. For å søke må du ha din egen jobbsøkerkonto.

CV-fylles inn i det elektroniske CV-skjema som er tilgjengelig i søknaden. Det er mulig å laste opp vedlegg ved behov.

Se gjerne hjelpesenteret for jobbsøkere her:Grade Kunnskapsbase - Hjelp for jobbsøkere

Vi gjør oppmerksom på at i henhold til offentleglova §25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om du har bedt om å ikke bli ført på offentlig søkerliste. Dersom du har bedt om unntak fra offentlig søkerliste, vil du bli varslet før søkerlisten blir offentliggjort.

Vi setter stor pris på jobben du gjør med søknaden din, og er veldig glade om du som aktuell søker sender inn en søknad til oss! 

 

 

Jobb med mening

Jobb med mening

Video: https://youtu.be/gLB4c74XJ24

Om arbeidsgiveren:

Strand videregående skole er en kombinert videregående skole på Tau i Rogaland, ca. 20 min fra Stavanger. I årsskiftet 2019/2020 åpnet Ryfast - et ferjefritt veisamband mellom Ryfylke og Stavanger.

Skolen har inneværende skoleår ca. 145 ansatte og 700 elever innen programområdene studiespesialiserende, idrettsfag, salg, service og reiseliv, elektro, helse- og oppvekst, tilrettelagt opplæring, naturbruk og teknologi- og industrifag. Elevene på skolen kommer hovedsakelig fra Ryfylke; Forsand, Finnøy, Hjelmeland og Strand og de siste årene har også flere elever fra Hundvåg søkt skolen.

Skolen er kjent for høy trivsel blant elever og ansatte, og for gode resultater. Vi arbeider med elevene sitt læringsmiljø hver dag. Vår visjon er å få fram fram det beste i den enkelte. Det betyr m.a. at de skal få oppleve å være i et godt og inkluderende læringsmiljø som fremmer deres helse, trivsel og læring.

Stillingen som avdelingsbibliotekar er ledig fra 5. august

Skolen søker en person er er interessert i ungdom og deres fremtid. Du er en ressurs for både elever og lærere i læringsarbeidet og har et engasjement for skriving og lesing. Du blir en viktig del av skolen. Du vet hvordan skolen drives og har gjerne pedagogisk kompetanse.

Personlig egnethet og allsidighet vil bli vektlagt ved tilsetting.

Rogaland fylkeskommune er en av fylkets største arbeidsgivere med rundt 4300 ansatte. Vi jobber sammen for et grønt og attraktivt Rogaland.
Vil du være med å bygge et bedre Rogaland sammen med flinke og engasjerte kollegaer?

 

I Nav Nannestad Gjerdrum jobber vi hver dag for at flere skal få brukt ressursene sine i arbeid og aktivitet. Kontoret vårt ligger i Nannestad og betjener innbyggerne i både Nannestad og Gjerdrum. Vi er 46 engasjerte medarbeidere fordelt på seks team – et miljø med høy faglig puls, korte beslutningsveier og stor vilje til å finne gode løsninger sammen.

Vi har en ledige engasjement (100%) i «skaffe jobb». «Skaffe jobb» består av to personer og er en del av team Jobbstøtte som i tillegg inkluderer markedsrådgiver og jobbspesialister i IPS og AMS. Skaffe jobb arbeider med innbyggere som er 30 år og eldre som trenger veiledning for å komme ut i eller tilbake til jobb. Vi kombinerer tett, relasjonsbasert oppfølging med målrettede faglige vurderinger og samarbeid med relevante aktører. Målet er tydelig: rask behovsvurdering, riktige bruk av tiltak og en trygg vei tilbake i arbeid.

Som veileder får du ansvar for en egen portefølje. Du blir en nøkkelperson for brukerne dine, fra kartlegging og vurdering av behov til et konkret oppfølgingsløp mot arbeid. I tillegg til tett kontakt med arbeidssøkeren jobber du systematisk og tett på arbeidsgivere, helse og andre samarbeidspartnere, og du bidrar aktivt i teamets fagmøter og utviklingsarbeid.

Arbeidsoppgaver

• Bidra til at kontoret leverer på vårt samfunnsoppdrag.
• Gi råd og veiledning til innbyggere i kommunene som står utenfor arbeid.
• Kartlegge og avklare brukers ressurser og motivere for arbeid.
• Vurdere brukers oppfølgingsbehov og eventuelle behov for tiltak.
• Bidra til den faglige utviklingen i teamet.

Nav er en organisasjon i stadig utvikling, og endringer i arbeids- og ansvarsområder må kunne påregnes. 

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Minimum 3-årig høyskole/universitetsutdannelse, gjerne sosialfaglig eller innen velferdsfag.
• Erfaring med arbeidsrettet oppfølging, eller oppfølging av mennesker i vanskelige situasjoner.
• Førerkort klasse B.
• Meget gode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig.
• Kjennskap til Navs arbeid og hvordan arbeidsmarkedet fungerer.

Vi ser det som en fordel om du har:

• Lokal markedskunnskap
• Erfaring med å jobbe med arbeidsgivere, enten som markedskontakt eller jobbspesialist
• MI – utdanning og erfaring med bruk av MI i veiledning.

Personlige egenskaper

• Stor arbeidskapasitet og trives med å ha ansvar.
• Evner å håndtere ulike oppgaver og jobbe arbeidsrettet med mennesker som har helsemessige og sosiale utfordringer.
• Strukturert og forstår viktigheten av god journalføring.
• Fleksibel, trygg og robust.
• Tar ansvar, følger opp og evner å stå i vanskelige saker over tid.
• Trives med selvstendig arbeid, men er samtidig en lagspiller som deler kunnskap.

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

Vi kan by på et energisk og godt arbeidsmiljø, hvor vi er opptatt av åpne dører og å gjøre hverandre gode. Du vil bli en del av et engasjert og kompetanserikt felleskap som er opptatt av å levere tjenester til det beste for innbyggerne våre. 

• Ansettelse som veileder i stillingskode 1408 Førstekonsulent eller 1434 Rådgiver i lønnsspennet kr. 585 000 – 643 000, etter statens lønnsregulativ. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. 
• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer.
• Vi har fleksibel arbeidstid og muligheter for trening i arbeidstiden.
• God pensjonsordning i Statens Pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2% som innskudd i SP).
• Gratis parkering.

Kravene til stillingen må kunne dokumenteres og all utenlandsk utdanning må være HK dir. /NOKUT godkjent. 

Dokumentasjon og minst to referanse må legges ved i søknaden. Alle søkere blir vurdert med bakgrunn i søknad, dokumentasjon og CV. Referanser vil ikke bli oppringt uten at du får beskjed fra oss i forkant.

Kontaktinformasjon

Karl Petter Gjeterud, Fungerende avdelingsleder, 905 05980, karl.petter.gjeterud@nav.no

Arbeidssted

Teiealleen 9
2030 Nannestad

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nav

Referansenr.: 5108745606
Stillingsprosent: 100%
Engasjement
Søknadsfrist: 26.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.

Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.

Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no.

NAVstilling

Vi søker etter faglige, dyktig og engasjerte sykepleiere/vernepleiere i 100% fast stilling, 80% vikariat dag/kveld og 75,12% vikariat på natt. Vi tilbyr jobb i et godt miljø med spennende kompliserte alderspsykiatriske tilstander. Vi trenger flere menn i temaet vårt og oppfordrer de til å søke.

Seksjon for alderspsykiatri tilbyr utredning og behandling poliklinisk, ambulant og på sengepost. Vårt tilbud er rettet mot personer med kompliserte alderspsykiatriske tilstander som depresjon, angst, psykoser, kognitiv svikt, demens og somatiske utfordringer. Aldersgruppen er hovedsakelig over 65 år, men vi utreder også yngre pasienter med tidlig debut av kognitiv svikt. 
Vi vektlegger tverrfaglig teamarbeid på et spennende fagfelt. I seksjonen jobber sykepleiere, ergoterapeut, overleger, psykologer, helsefagarbeidere og merkantilt personell. I tillegg til å tilby god utredning og behandling vektlegges et godt samarbeid med pårørende, primærhelsetjenesten, inkludert undervisning og veiledningsoppdrag. Vårt opptaksområde er hele Telemark.

Stillingene er i vår døgnpost med 2-delt turnus, arbeid hver 3.helg.

Gjennom våre verdier kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode helsetjenester for de som trenger det. Som medarbeider hos oss vil du kunne være med på å videreutvikle seksjonens tilbud gjennom aktiv deltakelse i kontinuerlig forbedringsarbeid. 
 

Alle søkere må benytte Webcruiter. Attester og vitnemål må lastes opp som vedlegg i PDF format og legges ved søknaden. Opplysningene i CV- og rekrutteringsdatabasen oppbevares i henhold til EUs personvernforordning/GDPR (EU 2016/679).

Arbeidsoppgaver

• Helhetlig utøvelse av sykepleie, miljøterapi og personsentrert omsorg
• Ansvarsvakter og medisinansvarlig
• Sykepleiefaglige prosedyrer og fellesoppgaver
• Observasjon, kartlegging, utredning og behandling i tverrfaglig team
• Pasient administrativt arbeid og dokumentasjon

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier/spesialsykepleier/ vernepleier
• Beherske norsk språk skriftlig og muntlig for en forsvarlig yrkesutøvelse
• Det er en fordel å ha erfaring fra psykiatri og jobb med eldre
• Det er en fordel med kjennskap til Dips og Metavision

Personlige egenskaper

• Evne til å arbeide selvstendig og i samarbeid med andre
• Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig
• Du er faglig interessert, initiativrik og tar ansvar for egen læring
• Du er serviceinnstilt, strukturert og ansvarsbevisst
• Du deler våre verdier; kvalitet, respekt og trygghet
• Du har evnen til omstilling og er fleksibel
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• Digitale kompetanseplaner, opplæring og veiledning
  
• Gode muligheter for faglig- og personlig utvikling
• Velferdstilbud til ansatte
• Alle ansatte ved Sykehuset Telemark omfattes av gode pensjons- og forsikringsordninger. 

Telemark kalles ofte ett Norge i miniatyr. Her har vi kort vei til sjø og fjell. Bygd og by. Rammet inn av en fantastisk skjærgård. Spektakulære innsjøer og majestetiske fjelltopper med eventyrlig natur. Samtidig er det urbane bylivet som tvillingbyene Skien og Porsgrunn byr på sentralt plassert på Østlandet. Her finner du et kulturelt mangfold og har utallige aktiviteter å velge i. Klikk deg inn på nettsidene til Visit Telemark for mer informasjon om opplevelser, kulturtilbud, nasjonalparker, attraksjoner, underholdning og mye mer. Siden boligprisene her fortsatt er lavere sammenlignet med andre fylker i regionen, er det gunstige forhold for de som er på boligjakt. Sykehuset Telemark HF ligger i hjertet av vårt fantastiske fylke, sett kursen mot Telemark!


Sjekk gjerne ut vår hjemmeside www.sthf.no/om-oss/jobbe-hos-oss/

Kontaktinformasjon

Gro Helene Lobben-Seth, Seksjonsleder, +4794425762

Arbeidssted

Ulefossvegen 55
3730 Skien

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sykehuset Telemark HF

Referansenr.: 5110146359
Stillingsprosent: 100, 80, 75,12%
Fast, Vikariat
Startdato: 01.05.2026
Søknadsfrist: 24.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Sykehuset Telemark HF (STHF) har ansvar for sykehus- og spesialisthelsetjenester til om lag 177 000 innbyggere i Telemark.  Sykehusets pasientbehandling er organisert i syv klinikker, og har både somatisk og psykiatrisk virksomhet på flere steder i Telemark og disponerer om lag 5,2 milliarder kr. i året. Vår visjon er å gi helsetjenester til pasientenes beste.
Sykehuset har om lag 3300 årsverk og 4100 ansatte. 

Sykehuset Telemark ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. Dette gjelder uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn, eller dersom du har hatt opphold i arbeidslivet («hull i CV`en»).

Les mer om oss på www.sthf.no

Klinikk for psykisk helsevern og rusbehandling består av tre avdelinger; DPS Telemark, Psykiatrisk sykehusavdeling og Poliklinisk avdeling TSB og psykose. Klinikken har om lag 570 årsverk og gir spesialiserte behandlingstilbud innen rusbehandling, retts- og sikkerhetspsykiatri, allmennpsykiatri, akuttpsykiatri og alderspsykiatri. Klinikken legger til rette for forskning og utviklingsarbeid, og har flere ansatte med doktorgrader.

Om stillingen

I Fengselshelsetjenesten er det nå ledig fast stilling som sykepleier/spesialsykepleier i 100% stilling på dagtid.

Ved Helseavdelingen er det 3 årsverk sykepleiere i dagstilling. Det er tilknyttet en tilsynslege som er tilstedte to dager i uka, samt fysioterapeut en dag i uken. Helseavdelingen jobber tett sammen med psykologspesialist og ruspsykolog fra Nordlandssykehuset, tannlege fra Nordland fylkeskommune og NAV. 
Tjenesten er lokalisert inne i Bodø Fengsel i helt nye lokaler, og er en spennende arbeidsplass med varierte arbeidsoppgaver og godt arbeidsmiljø.

Tjenestens formål er å tilby lovpålagte helsetjenester på kommunalt innsatte, på lik linje som øvrig befolkning har tilgang til.

Oppfølgingstjenesten psykisk helse og rus er en virksomhet i Bodø Kommune som består av flere avdelinger. Herunder:

• Hjemmetjeneste psykisk helse og rus
• Ruskonsulentene
• Hålogalandsgata 131 bofellesskap
• Fengselshelsetjenesten
• Vebjørn Tandbergs vei 14 bofellesskap
• OpiNor

Målgruppen i virksomheten er personer over 18 år, med hovedutfordringer i forhold til sin psykiske helse og/eller rus. Samtidig ser vi at mennesker i vår virksomhet har komplekse utfordringer som også er knyttet til somatisk helse.

Oppfølgingstjenesten psykisk helse og rus tilpasser seg jevnlig nye oppgaver og områder. Dette betyr at ansvarsområdet i jobben må forventes å endre seg ut fra kommunens behov.

Kvalifikasjoner og personlige egenskaper

Kvalifikasjoner

• Sykepleier med norsk autorisasjon
• God kunnskap i norsk skriftlig og muntlig, samt IKT
• Erfaring med arbeid med rusproblematikk og psykiske lidelser
• Erfaring fra kommunehelsetjeneste

Fengselspesifikke krav:

• Forståelse for sikkerhetsrutiner og regelverk i Kriminalomsorgen
• Evne til å tilpasse behandling innenfor rammer av soning
• Uttømmende politiattest
• Skikkethet for arbeid i lukket institusjon

Ønskelig:

• Relevant videreutdanning
• Erfaring fra fengselshelsetjeneste

Personlige egenskaper

• Setter klare grenser og følger rutiner og skikkethetsregler
• Respekt for mennesket bak handlingen
• Utstråler ro og trygghet i krevende situasjoner
• God rolleforståelse
• Kreativ tilnærming til arbeidet
• Gode samarbeidsevner
• Evne til å skape motivasjon for endring og mestring
• Bidrar aktivt til en kultur hvor tilbakemeldinger er positivt og utviklende

Det vil i tilsettingen bli lagt stor vekt på motivasjon for stillingen og personlig egnethet.

Dine arbeidsoppgaver

• Undersøkelse, vurdering og behandling av pasienter
• Mottak, kartlegging og iverksettelse av tiltak
• Legemiddelhåndtering
• Laboratorieundersøkelser
• Samhandling med fastlege, hjemkommune, spesialisthelsetjenesten, NAV, prest og Kriminalomsorgen
• Samtaler og oppfølging av helsemessige behov

Vi kan tilby deg:

• En arbeidsplass med høy grad av fokus på arbeidsmiljø og trivsel, i helt nye lokaler
• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver med stor grad av autonomi
• Engasjerte og faglig dyktige kollegaer med bred kompetanse innen fagfeltet
• Forsikring mot skader og ulykker i arbeidet. Forsikringen inkluderer gruppelivsforsikring, yrkesskade - og ulykkesforsikring
• En av markedets beste pensjonsordninger
• Lønn etter gjeldende tariffavtale

Annet

Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju.

Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden.

Får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. jf. Kommunal helse- og omsorgstjenestelov § 5-4 og  Helsepersonelloven § 20 a.  (skal ikke vedlegges søknaden).

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.

Ditt navn kan bli offentliggjort, selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten. Dette blir du i så fall varslet om.

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale.

Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.

Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20.

Om arbeidsgiveren:

Bodø er den ultimate kombinasjonen av kultur og natur. Vi er  lokalisert midt mellom storslåtte naturperler i regionen rundt. Vi er uredde, har trua, er gode på samhandling og utvikler nye og smarte løsninger.

Våre medarbeidere får det til å skje. En jobb i kommunen er en jobb med mening, hvor det du gjør betyr noe for innbyggerne – og gjør Bodø til et godt sted å leve.

Er du student eller har utdanning/erfaring innen helse- og sosialfag og ser etter en meningsfull jobb som ekstravakt? Seksjon for avrusning ved Sykehuset Telemark søker engasjerte og dyktige ekstravakter og til å dekke opp ledige vakter i sommer. 

Vi ser etter sykepleiere, vernepleiere, sosionomer og helsefagarbeidere, samt studenter innen disse utdanningene. Annen relevant utdanning eller arbeidserfaring kan også vurderes. 
 
Om Seksjon for avrusning: Seksjonen er en døgnbasert enhet innen TSB (tverrfaglig spesialisert rusbehandling) som tar imot pasienter 24/7, inkludert ø-hjelps plasser. Vi behandler pasienter med avhengighet av alkohol, medikamenter og illegale rusmidler.
Behandlingen inkluderer medisinsk overvåkning, abstinensbehandling, og oppfølging av somatiske problemstillinger. Seksjonen samarbeider nært med psykiatriske og somatiske avdelinger, TSB-poliklinikker og andre relevante samarbeidspartnere. Teamet vårt består blant annet av psykiater, spesialister innen rus- og avhengighetsmedisin og ansatte med helse- og sosialfaglig bakgrunn.

Som ekstravakt hos oss vil du få verdifull erfaring innen miljøterapeutisk arbeid, mottak av pasienter, vurdering og monitorering av helsetilstand samt medikamentadministrasjon. Du vil ha tett oppfølging av pasienter som gjennomgår abstinensbehandling, med fokus på både rusrelaterte utfordringer og somatiske tilleggskompleksiteter. Det er en fordel med relevant erfaring innen somatiske problemstillinger, men dette er ikke et krav. 

Alle søkere må benytte Webcruiter. Attester og vitnemål må lastes opp som vedlegg i PDF format og legges ved søknaden. Opplysningene i CV- og rekrutteringsdatabasen oppbevares i henhold til EUs personvernforordning/GDPR (EU 2016/679).

Arbeidsoppgaver

• Miljøterapeutisk arbeid
• Mottak og oppfølging av pasienter
• Vurdering og monitorering av helsetilstand, inkludert somatiske tilleggskompleksiteter
• For yrkesgrupper med autorisasjon: medikamenthåndtering og administrasjon
• Samarbeid med tverrfaglig team og eksterne aktører

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier/helsefagarbeider
• Annen relevant helse og sosialfaglig utdanning/bakgrunn
• Studenter innen helse og sosialfag
• Gjerne erfaring fra rusbehandling og/eller psykisk helsevern
• Strukturert og løsningsorientert
• Beherske norsk språk skriftlig og muntlig for en forsvarlig yrkesutøvelse
  
  

Personlige egenskaper

• Evne til å arbeide selvstendig og i samarbeid med andre
• Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig
• Du er faglig interessert, initiativrik og tar ansvar for egen læring
• Du er serviceinnstilt, strukturert og ansvarsbevisst
• Du deler våre verdier; kvalitet, respekt og trygghet
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• Digitale kompetanseplaner, opplæring og veiledning
  
• Gode muligheter for faglig- og personlig utvikling
• Velferdstilbud til ansatte
• Alle ansatte ved Sykehuset Telemark omfattes av gode pensjons- og forsikringsordninger. 

Telemark kalles ofte ett Norge i miniatyr. Her har vi kort vei til sjø og fjell. Bygd og by. Rammet inn av en fantastisk skjærgård. Spektakulære innsjøer og majestetiske fjelltopper med eventyrlig natur. Samtidig er det urbane bylivet som tvillingbyene Skien og Porsgrunn byr på sentralt plassert på Østlandet. Her finner du et kulturelt mangfold og har utallige aktiviteter å velge i. Klikk deg inn på nettsidene til Visit Telemark for mer informasjon om opplevelser, kulturtilbud, nasjonalparker, attraksjoner, underholdning og mye mer. Siden boligprisene her fortsatt er lavere sammenlignet med andre fylker i regionen, er det gunstige forhold for de som er på boligjakt. Sykehuset Telemark HF ligger i hjertet av vårt fantastiske fylke, sett kursen mot Telemark!

Sjekk gjerne ut vår hjemmeside www.sthf.no/om-oss/jobbe-hos-oss/

Kontaktinformasjon

Ole Martin Andersen, Seksjonsleder, 99276976, ole.martin.andersen@sthf.no

Arbeidssted

Ulefossvegen 55
3710 Skien

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sykehuset Telemark HF

Referansenr.: 5109773837
Stillingsprosent: 0%
Tilkalling / Timebasis
Søknadsfrist: 30.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Sykehuset Telemark HF (STHF) har ansvar for sykehus- og spesialisthelsetjenester til om lag 177 000 innbyggere i Telemark.  Sykehusets pasientbehandling er organisert i syv klinikker, og har både somatisk og psykiatrisk virksomhet på flere steder i Telemark og disponerer om lag 5,2 milliarder kr. i året. Vår visjon er å gi helsetjenester til pasientenes beste.
Sykehuset har om lag 3300 årsverk og 4100 ansatte. 

Sykehuset Telemark ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. Dette gjelder uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn, eller dersom du har hatt opphold i arbeidslivet («hull i CV`en»).

Les mer om oss på www.sthf.no

Klinikk for psykisk helsevern og rusbehandling består av tre avdelinger; DPS Telemark, Psykiatrisk sykehusavdeling og Poliklinisk avdeling TSB og psykose. Klinikken har om lag 570 årsverk og gir spesialiserte behandlingstilbud innen rusbehandling, retts- og sikkerhetspsykiatri, allmennpsykiatri, akuttpsykiatri og alderspsykiatri. Klinikken legger til rette for forskning og utviklingsarbeid, og har flere ansatte med doktorgrader.

Ønsker du en variert arbeidshverdag hvor du spiller en viktig rolle i pasientbehandlingen?

Vi søker nå etter serviceinnstilte og strukturerte helsesekretærer/sekretærer som trives med ansvar, samarbeid og høyt tempo.

Ved klinikk for psykisk helsevern og rusbehandling, kontorseksjonen, har vi ledig: 

• 2 x 100 % stilling som helsesekretær/sekretær
  

Stillingene har hovedbase ved:

• Poliklinikk psykose (Skien)
• Poliklinikk TSB (Skien)
  

Det må påberegnes oppdekking ved andre seksjoner i kontorseksjonen ved behov.

Om stillingen
Hos oss blir du en sentral del av det daglige arbeidet i seksjonen. Du vil samarbeide tett med behandlere og kolleger for å sikre god pasientflyt og kvalitet i det administrative arbeidet.

Du blir også en del av et større kontorfaglig miljø i kontorseksjonen, med blant annet fagdager og et bredt kollegialt nettverk. Dette gir både støtte, læringsmuligheter og rom for faglig utvikling. 

Alle søkere må benytte Webcruiter. Attester og vitnemål må lastes opp som vedlegg i PDF format og legges ved søknaden. Opplysningene i CV- og rekrutteringsdatabasen oppbevares i henhold til EUs personvernforordning/GDPR (EU 2016/679).

Arbeidsoppgaver

• Håndtere henvendelser fra pasienter, pårørende og annet helsepersonell
• Registrering og arbeid i DIPS Arena
• Besvare telefonhenvendelser
• Kvalitetskontroller og systematisk oppfølging
• Rapportering og administrative oppgaver  
• Administrativ støtte til seksjonen og behandlere  
• Forefallende kontorfaglige oppgaver
• Blodprøvetaking

Kvalifikasjoner

• Utdanning som helsesekretær og/eller erfaring som sekretær i sykehus
  
• Beherske norsk, muntlig og skriftlig, for en forsvarlig yrkesutøvelse
• Gode kommunikasjonsferdigheter
• God IKT-kompetanse og evne til å lære nye systemer 

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

• Trives med å arbeide både selvstendig og i samarbeid med kolleger på seksjonen
• Er faglig interessert, initiativrik og tar ansvar for egen læring
• Er serviceinnstilt, trygg og tydelig i møte med pasienter og kolleger 
• Jobber strukturert og har god forståelse for systemarbeid i sykehus
• Bidrar positivt til et godt arbeidsmiljø

Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr

• Fagdager, kompetanseplaner og god opplæring
  
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
  
• Et inkluderende og faglig sterkt arbeidsmiljø med god kollegastøtte
• Et godt kollegialt fellesskap
  
• Velferdstilbud til ansatte
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP 

Telemark kalles ofte ett Norge i miniatyr. Her har vi kort vei til sjø og fjell. Bygd og by. Rammet inn av en fantastisk skjærgård. Spektakulære innsjøer og majestetiske fjelltopper med eventyrlig natur. Samtidig er det urbane bylivet som tvillingbyene Skien og Porsgrunn byr på sentralt plassert på Østlandet. Her finner du et kulturelt mangfold og har utallige aktiviteter å velge i. Klikk deg inn på nettsidene til Visit Telemark for mer informasjon om opplevelser, kulturtilbud, nasjonalparker, attraksjoner, underholdning og mye mer. Siden boligprisene her fortsatt er lavere sammenlignet med andre fylker i regionen, er det gunstige forhold for de som er på boligjakt. Sykehuset Telemark HF ligger i hjertet av vårt fantastiske fylke, sett kursen mot Telemark!

Sjekk gjerne ut vår hjemmeside

Kontaktinformasjon

Kari Bjørbæk, Seksjonsleder, +4735003351

Arbeidssted

Ulefossvegen 55
3710 Skien

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sykehuset Telemark HF

Referansenr.: 5106647686
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 22.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Sykehuset Telemark HF (STHF) har ansvar for sykehus- og spesialisthelsetjenester til om lag 177 000 innbyggere i Telemark.  Sykehusets pasientbehandling er organisert i syv klinikker, og har både somatisk og psykiatrisk virksomhet på flere steder i Telemark og disponerer om lag 5,2 milliarder kr. i året. Vår visjon er å gi helsetjenester til pasientenes beste.
Sykehuset har om lag 3300 årsverk og 4100 ansatte. 

Sykehuset Telemark ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. Dette gjelder uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn, eller dersom du har hatt opphold i arbeidslivet («hull i CV`en»).

Les mer om oss på www.sthf.no

Klinikk for psykisk helsevern og rusbehandling består av tre avdelinger; DPS Telemark, Psykiatrisk sykehusavdeling og Poliklinisk avdeling TSB og psykose. Klinikken har om lag 570 årsverk og gir spesialiserte behandlingstilbud innen rusbehandling, retts- og sikkerhetspsykiatri, allmennpsykiatri, akuttpsykiatri og alderspsykiatri. Klinikken legger til rette for forskning og utviklingsarbeid, og har flere ansatte med doktorgrader.

Fengselhelsetjenesten i Enhet rus- og psykisk helse søker primært etter vikarer for sommerferien 2026, men med mulighet for forlengelse som tilkallingsvikar. 

 

Beskrivelse av arbeidssted:

Halden kommune tildeles et årlig tilskudd fra Helsedirektoratet for å yte helsetjenester, og sikre at innsatte har tilgang til likeverdige tjenester som befolkningen for øvrig. Fengselshelsetjenesten er en importert tjeneste til fengselet (importmodell) og dette skal sikre helsepersonell en fri og uavhengig rolle som behandlere i fengsel.

Halden Fengsel er et høysikkerhetsfengsel med 228 mannlige innsatte. Kriminalomsorgen har ansvaret for driften av Halden fengsel og de har mange ansatte med forskjellige arbeidsoppgaver. Det legges stor vekt på aktivitet for innsatte, og innsatte i fengselet har tilbud om skole, arbeidsdrift, rusmestringsenhet og forskjellig programvirksomhet. Også andre offentlige og private aktører leverer forskjellige tjenester til innsatte.

Fengselshelsetjenesten disponerer en egen avdeling i Halden fengsel som kalles Helseavdelingen. Lokalene disponeres sammen med spesialisthelsetjenesten Halden DPS og tannhelsetjenester fra Østfold fylkeskommune. Fengselshelsetjenesten består av 10,2 årsverk fordelt på leger (0,6 årsverk), sykepleiere/spesialsykepleiere (6,6), fagsykepleier (1) og fysioterapeut (1), i tillegg til avdelingsleder. Helseavdelingen er bemannet hver dag på dagtid, også i helger og på helligdager.

 

Stillingens arbeidsområder/oppgaver:

• helhetlig oppfølging av innsatte

• ta imot, registrere, kartlegge og vurdere nyinnsatte
• laboratoriearbeid (urinprøver, blodprøver, EKG, injeksjoner etc)
• medisinhåndtering
• tverrfaglig samarbeid
• dagtid, inkludert helgearbeid

 

Kvalifikasjoner og utdanning:

• sykepleierstudenter som går 3. studieår og/eller ferdig utdannede sykepleiere
• har gode muntlige og skriftlige norsk kunnskaper og god fremstillingsevne
• sterkt faglig engasjement, er positiv og liker å ta ansvar
• er opptatt av godt samarbeid, får frem det beste i seg selv og andre
• har erfaring med å prioritere, vurdere og beslutte
• er stabil, arbeider strukturert og effektivt
• er ryddig, organisert og strukturert
• løsningsorientert og fleksibel

 

 

Vi kan tilby:

• spennende arbeidsoppgaver og variert arbeidshverdag
• engasjerte medarbeidere med høy faglig kompetanse og bred erfaring innen somatikk, rus- og psykiatri, samt fengselssykepleie.
• inkluderende og godt arbeidsmiljø.
• stort fokus på kvalitetsforbedring og fagutvikling.
• gode lønns-, forsikrings-, og pensjonsforhold

 

Aktuelle kandidater blir fortløpende innkalt til intervju. Det blir ikke sendt ut avslagsbrev.

 

Generelle betingelser:

Pliktig medlemsskap i offentlig tjenestepensjonsordning med 2%. 

Det er krav om tilfredsstillende politiattest ved tilsetting. Politiattest skal ikke vedlegges søknaden.

Tiltredelse snarest og etter nærmere avtale.

 Lønn i hht lov og avtaleverk

 

Søknad sendes:

Søknad med CV sendes elektronisk via knappen "Søk her". 
Ved behov for veiledning ved utfylling av elektronisk søknad, kontakt Halden kommunes servicesenter.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon

Dersom det går fram av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig, selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få informasjon om dette - jfr. Offentleglova §25.
Som søker til en offentlig stilling har også du krav på å få tilgang til utvidet søkerliste med informasjon om øvrige søkere.

 

Åpenhet - Tillit - Respekt - Redelighet

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Halden er Norges vakreste by. Halden kommune har drøyt 2200 ansatte som hver dag jobber for å gjøre Halden litt bedre på en litt smartere måte enn i går. Halden kommune leverer tjenester til over 30.000 innbyggere. Vi driver alt fra barnehager og skoler til eldreomsorg. Vi gir deg både vann og vei og kulturopplevelser. Er du så heldig å få jobb i Halden kommune, får du kollegaer innen svært mange yrkesgrupper. Det bidrar til å gi en arbeidsplass med mye kunnskap, varierte oppgaver og gode faglige utviklingsmuligheter. Medarbeidere i Halden kommune jobber etter verdiene: Åpenhet - tillit - respekt - redelighet. Halden kommune har mål om å bli Norges mest innovative kommune. Hos oss er det lov å tenke nytt. Høyteknologisk industri, IKT, forskning, utvikling og innovasjon preger store deler av næringslivet i Halden. Kommunen samarbeider med næringslivet for å videreutvikle arbeidslivet og byen vår i fellesskap. Halden er en grensekommune med nærhet til viktig infrastruktur som E6, jernbane og havn. Halden har en av Norges mest besøkte turistattraksjoner i Fredriksten festning. Vi har svært mange kulturarrangementer, et aktivt og variert idrettsliv og fantastiske friluftsmuligheter. Derfor er Halden et bra sted å besøke og et fantastisk sted å jobbe og bo. www.halden.kommune.no

Vil du være med på laget vårt for å bedre psykisk helse for barn og unge? Liker du variasjon i arbeidet, mulighet for faglig utvikling og er glad i å møte mennesker? Kan du tenke deg et fagfelt som er i stadig utvikling og der du kan være med å forme det? Da er kanskje jobben som psykologspesialist ved BUP Grenland Sør jobben for deg!

Her ved BUP Grenland sør har vi ledig stilling som psykologspesialist fast i 100%. Vi jobber i tverrfaglig team og drar hjelp av hverandres kunnskap og erfaring. Vi tilbyr meningsfulle arbeidsoppgaver i et trivelig miljø. Vi ligger under Avdeling for barn og unges psykiske helse (ABUP) på Sykehuset Telemark og er samlokalisert med andre deler av ABUP i Gjerpensgate nord i Skien. Samlokaliseringen gjør det også lett å samarbeide med andre enheter. Det er også flere spesialister på de andre enhetene. Vi har fast felles internundervisning i avdelingen i tillegg til fagutvikling i seksjonen.

Vi har et godt og trygt arbeidsmiljø, med dyktige og rause ansatte, og ønsker nå å få en ny kollega!

Tiltredelse etter avtale.

Alle søkere må benytte Webcruiter. Attester og vitnemål må lastes opp som vedlegg i PDF format og legges ved søknaden. Opplysningene i CV- og rekrutteringsdatabasen oppbevares i henhold til EUs personvernforordning/GDPR (EU 2016/679).

Arbeidsoppgaver

• Utredning og behandling av barn og unge
• Fagutvikling og forbedringsarbeid
• Foreldre- og familieveiledning
• Konsultasjoner og samarbeid internt og med førstelinjetjenesten
• Oppgaver utfra kompetanse, erfaring og ferdigheter
• Inngår i vaktlag i BUP i kontortid 

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som psykolog
• Fortrinnsvis spesialist i barne- og ungdomspsykologi. Andre spesialiteter og ev. erfaren psykolog kan vurderes for stilling
• Må beherske norsk skriftlig og muntlig
• Gode IKT-kunnskaper
• Den som får tilbud om stillingen må kunne legge frem politiattest etter Lov om helsepersonell §20a, første ledd

Personlige egenskaper

• Gode kommunikasjonsevner
• Fleksibel og tilpasningsdyktig
• Faglig engasjement
• Trives med å jobbe i tverrfaglig team
• Forbedringsarbeid motiverer deg
• Du deler våre verdier; kvalitet, respekt og trygghet
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Spennende fagmiljø i utvikling
• Deltakelse på relevante kurs
• Faglig engasjerte og dyktige kollegaer
• Meget godt arbeidsmiljø
• Fagutvikling blant annet ved bruk av både manualisert og ikke manualisert kunnskapsbasert behandling

ABUP har forskerkompetanse og leder nyopprettet forskningsgruppe på STHF

Gode pensjons-, låne- og forsikringsvilkår, se KLP.

Telemark kalles ofte ett Norge i miniatyr. Her har vi kort vei til sjø og fjell. Bygd og by. Rammet inn av en fantastisk skjærgård. Spektakulære innsjøer og majestetiske fjelltopper med eventyrlig natur. Samtidig er det urbane bylivet som tvillingbyene Skien og Porsgrunn byr på sentralt plassert på Østlandet. Her finner du et kulturelt mangfold og har utallige aktiviteter å velge i. Klikk deg inn på nettsidene til Visit Telemark for mer informasjon om opplevelser, kulturtilbud, nasjonalparker, attraksjoner, underholdning og mye mer. Siden boligprisene her fortsatt er lavere sammenlignet med andre fylker i regionen, er det gunstige forhold for de som er på boligjakt. Sykehuset Telemark HF ligger i hjertet av vårt fantastiske fylke, sett kursen mot Telemark!


Sjekk gjerne ut vår hjemmeside www.sthf.no/om-oss/jobbe-hos-oss/

Kontaktinformasjon

Katarina Duaas Nymoen, Psykologspesialist, +4735003524
Ove Kleppa, Seksjonsleder, +4735003524

Arbeidssted

Gjerpensgate 10
3716 Skien

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sykehuset Telemark HF

Referansenr.: 5092851908
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 21.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Sykehuset Telemark HF (STHF) har ansvar for sykehus- og spesialisthelsetjenester til om lag 177 000 innbyggere i Telemark.  Sykehusets pasientbehandling er organisert i syv klinikker, og har både somatisk og psykiatrisk virksomhet på flere steder i Telemark og disponerer om lag 5,2 milliarder kr. i året. Vår visjon er å gi helsetjenester til pasientenes beste.
Sykehuset har om lag 3300 årsverk og 4100 ansatte. 

Sykehuset Telemark ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss. Dette gjelder uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn, eller dersom du har hatt opphold i arbeidslivet («hull i CV`en»).

Les mer om oss på www.sthf.no

Klinikk for psykisk helsevern og rusbehandling består av tre avdelinger; DPS Telemark, Psykiatrisk sykehusavdeling og Poliklinisk avdeling TSB og psykose. Klinikken har om lag 570 årsverk og gir spesialiserte behandlingstilbud innen rusbehandling, retts- og sikkerhetspsykiatri, allmennpsykiatri, akuttpsykiatri og alderspsykiatri. Klinikken legger til rette for forskning og utviklingsarbeid, og har flere ansatte med doktorgrader.

Har du en drøm om å bli journalist eller foto-/videojournalist? Da er Forsvarets forum det riktige stedet for deg som skal avtjene førstegangstjeneste!
Vi søker deg som enten har noe erfaring fra å jobbe i en redaksjon, for eksempel fra en lokalavis, eller har utdannelse innen journalistikk, medier og kommunikasjon, film og foto eller andre relevante fagområder, og som ennå ikke har gjennomført førstegangstjeneste. Har du ikke gjennomført sesjon, ordner vi det.
Jobben din blir å bidra journalistisk i Forsvarets forums redaksjon. Hos oss får du unike muligheter til å prøve deg i et av de mest spennende fagmediene i Norge. Hos Forsvarets forum vil du få utfordrende og interessante oppgaver som løses i et miljø som drives av å grave frem nyheter og formidle kunnskap, opplevelse og engasjement om vårt fagfelt.

Forsvarets forum er Forsvarets eget fagmedium, som har en redaksjonell fri og uavhengig stilling i tråd med Lov om redaksjonell uavhengighet og ansvar i redaktørstyrte journalistiske medier (Medieansvarsloven) og Redaktørplakaten. Redaksjonen forplikter seg på prinsippene for god presseskikk, slik disse er nedfelt i Vær Varsom-plakaten.
Redaksjonen består av ti sivilt ansatte journalister og redaktører, i tillegg til to-tre vernepliktige journalister. Forsvarets forum skal øke kunnskapen om Forsvarets virksomhet og interessen for forsvars- og sikkerhetspolitiske temaer gjennom saklig, kritisk og uavhengig journalistikk. Publikasjonen skal bidra til engasjement og debatt rundt forsvars- og sikkerhetspolitiske spørsmål. Vi har som ambisjon å formidle stoff av allmenn interesse og å nå ut i den brede offentlighet. Vi konkurrerer gjerne med landets største aviser og kanaler om å melde de viktigste forsvarsnyhetene først.

Hva skal du jobbe med?

• Produsere journalistikk som skal publiseres i Forsvarets forums kanaler, både digitalt på forsvaretsforum.no, i sosiale medier og i magasinet F.
• Bidra i utviklingen av redaksjonelle prosjekter og gjennomføre disse.
• Mulighet til å dra på spennende reportasjereiser i inn- og utland.

Kvalifikasjoner

• Du må ha god skriftlig og muntlig fremstillingsevne. Det er en fordel med noe relevant praktisk erfaring som journalist eller foto-/videojournalist, for eksempel fra lokalavis.
• Det er en fordel med noe utdanning innen journalistikk, medier og kommunikasjon, foto og video eller andre relevante fagområder, men dette er ikke et krav.
• For å kunne gjennomføre militærtjeneste må du tilfredsstille noen fysiske og helsemessige krav. Les mer her: https://www.forsvaret.no/krav
• Du bør ha førerkort klasse B

Hvilken kollega ønsker vi oss?

Hos oss skal du først og fremst være deg selv, men du må ha evne og vilje til å lære nye ting, kunne jobbe selvstendig og like høyt tempo.

Hvorfor skal du velge oss?

• Et unikt år hvor du får mange muligheter og stort ansvar.
• Stor frihet og varierte arbeidsoppgaver.
• Engasjerte og kunnskapsrike kolleger.
• Mulighet til å bygge et verdifullt kontaktnett.
• Du gjennomfører førstegangstjeneste samtidig som du får verdifull erfaring og relevant praksis innen journalistikk.
• Kontorer sentralt i Oslo.
• Kandidatene som blir valgt ut har innrykk til rekruttskole i januar, og starter tjenesten som vernepliktige journalister i begynnelsen av mars. Sammen med din søknad bør du legge ved CV, karakterutskrift/vitnemål, referanser og eventuelle arbeidsprøver.

Kontaktinformasjon

Anne Karin Pessl-Kleiven, Ansvarlig redaktør, 90553521

Arbeidssted

Øvre Slottsgate 4
0157 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvaret

Referansenr.: 5102424487
Stillingsprosent: 100%
Midlertidig
Søknadsfrist: 01.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Forsvarets forum gir ut nettavisen forsvaretsforum.no og magasinet F som formidler journalistikk og debatt om Forsvaret. Vi har også podkast og er tilstede i sosiale medier. Redaksjonen har en fri og uavhengig stilling og følger redaktørplakaten.

En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser.

 I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne . Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.

Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.

Les mer om jobb i Forsvaret.