Dans le cadre d'une création de poste, nous sommes à la recherche d’un chargé d’affaires Génie-Civil (H/F) pour un poste basé à Nice.Directement rattaché au Chef d’Agence le chargé d'affaires a pour missions de piloter et déployer les projets dans le domaine du génie civil, et ce, à partir de l’expression du besoin du client, depuis la phase de faisabilité jusqu’à la réception du chantier : les principales tâches sont :Revue et prise en main du besoin client (réunion d’enclenchement et validation des hypothèses Qualité Coût Délais)Réalisation des différentes études projet (Etude Préliminaire, APS, APD)Définition des plannings et budgets associés aux différentes solutionsPréparation du DCE (rédaction du cahier des charges et des pièces contractuelles en partenariat avec le service achats)Contrôler le suivi des fabrications et la réalisation des travauxSuivre la phase de mise en service en fin de chantier et de clôture de l’affaire (DOE, solde financier, suivi des réserves, suivi qualité via notamment l’évaluation des entreprises et fournisseurs) Pour mener à bien cette mission, l’aisance relationnelle, l’adaptabilité et la ténacité sont des qualités essentielles à la gestion de vos affaires.Les compétences principales recherchées concernent :La maintenance et réparation d’ouvrages de génie civil anciens (réparation, renforcement, injection, protection…)Connaissance de base en RDMConnaissance de base en hydraulique à surface libreConnaissance de base en béton armé et être capable de réaliser quelques calculs simples de prédimensionnements (poutre, dalle…) Les petits plus :Mécanique des sols, études géotechniques, fondations spécialesCalculs de structures et études de stabilitéDe formation BAC+5, vous êtes diplômé(e) d’une école d’Ingénieurs en Génie-Civil et disposez d’une expérience d’au moins 5 ans. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Et les avantages, on en parle ?Dans le cadre d’un temps plein, vous travaillez en forfait de 207 jours (en clair, vous bénéficiez d’environ 20 jours de repos en plus des 25 congés payés). Toujours dans le même registre, le télétravail est possible (a-t-on encore besoin de le préciser ?)Un souci de santé vous distingue ? Nous intégrons des compétences avant tout alors ce n’est pas un problème !Chez Hydrostadium vous retrouverez :Un cadre de travail très apprécié, où prônent nos valeurs de partage et de bienveillance grâce à des équipes passionnéesUn fixe sur 12 mois (entre 41k€ à 55k€ selon votre expérience de 5 ans mini)Un variable allant jusqu’à 10% du salaire annuel (avec vos objectifs individuels, on ne se fait pas de souci)Une prime de participation et d’intéressementUne indemnité si vous venez travailler à véloUne prime de vacances ; des chèques vacances et des titres restaurantsDes partenariats avec des crèches locales pour vos petits boutsNous vous attendons avec plaisir pour échanger sur votre parcours et trouver les synergies communes !HYDROSTADIUM, Quézaco ? On vous la fait courte : une ingénierie pétillante au service d’un avenir neutre en CO², des collègues sympas, sportifs et passionnés par l’hydroélectricité et l’eau vive.Envie d’en savoir plus ? Venez visiter notre page Linkedin !   

Dans le cadre d'une création de poste, nous sommes à la recherche d’un chargé d’affaires Génie-Civil (H/F) pour un poste basé à Nice.Directement rattaché au Chef d’Agence le chargé d'affaires a pour missions de piloter et déployer les projets dans le domaine du génie civil, et ce, à partir de l’expression du besoin du client, depuis la phase de faisabilité jusqu’à la réception du chantier : les principales tâches sont :Revue et prise en main du besoin client (réunion d’enclenchement et validation des hypothèses Qualité Coût Délais)Réalisation des différentes études projet (Etude Préliminaire, APS, APD)Définition des plannings et budgets associés aux différentes solutionsPréparation du DCE (rédaction du cahier des charges et des pièces contractuelles en partenariat avec le service achats)Contrôler le suivi des fabrications et la réalisation des travauxSuivre la phase de mise en service en fin de chantier et de clôture de l’affaire (DOE, solde financier, suivi des réserves, suivi qualité via notamment l’évaluation des entreprises et fournisseurs) Pour mener à bien cette mission, l’aisance relationnelle, l’adaptabilité et la ténacité sont des qualités essentielles à la gestion de vos affaires.Les compétences principales recherchées concernent :La maintenance et réparation d’ouvrages de génie civil anciens (réparation, renforcement, injection, protection…)Connaissance de base en RDMConnaissance de base en hydraulique à surface libreConnaissance de base en béton armé et être capable de réaliser quelques calculs simples de prédimensionnements (poutre, dalle…) Les petits plus :Mécanique des sols, études géotechniques, fondations spécialesCalculs de structures et études de stabilitéDe formation BAC+5, vous êtes diplômé(e) d’une école d’Ingénieurs en Génie-Civil et disposez d’une expérience d’au moins 5 ans. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Et les avantages, on en parle ?Dans le cadre d’un temps plein, vous travaillez en forfait de 207 jours (en clair, vous bénéficiez d’environ 20 jours de repos en plus des 25 congés payés). Toujours dans le même registre, le télétravail est possible (a-t-on encore besoin de le préciser ?)Un souci de santé vous distingue ? Nous intégrons des compétences avant tout alors ce n’est pas un problème !Chez Hydrostadium vous retrouverez :Un cadre de travail très apprécié, où prônent nos valeurs de partage et de bienveillance grâce à des équipes passionnéesUn fixe sur 12 mois (entre 41k€ à 55k€ selon votre expérience de 5 ans mini)Un variable allant jusqu’à 10% du salaire annuel (avec vos objectifs individuels, on ne se fait pas de souci)Une prime de participation et d’intéressementUne indemnité si vous venez travailler à véloUne prime de vacances ; des chèques vacances et des titres restaurantsDes partenariats avec des crèches locales pour vos petits boutsNous vous attendons avec plaisir pour échanger sur votre parcours et trouver les synergies communes !HYDROSTADIUM, Quézaco ? On vous la fait courte : une ingénierie pétillante au service d’un avenir neutre en CO², des collègues sympas, sportifs et passionnés par l’hydroélectricité et l’eau vive.Envie d’en savoir plus ? Venez visiter notre page Linkedin !   

Dans le cadre d'une création de poste, nous sommes à la recherche d’un chargé d’affaires Génie-Civil (H/F) pour un poste basé à Nice.Directement rattaché au Chef d’Agence le chargé d'affaires a pour tâches de piloter et déployer les projets dans le domaine du génie civil, et ce, à partir de l’expression du besoin du client, depuis la phase de faisabilité jusqu’à la réception du chantier : les principales tâches sont :Revue et prise en main du besoin client (réunion d’enclenchement et validation des hypothèses Qualité Coût Délais)Réalisation des différentes études projet (Etude Préliminaire, APS, APD)Définition des plannings et budgets associés aux différentes solutionsPréparation du DCE (rédaction du cahier des charges et des pièces contractuelles en partenariat avec le service achats)Contrôler le suivi des fabrications et la réalisation des travauxSuivre la phase de mise en service en fin de chantier et de clôture de l’affaire (DOE, solde financier, suivi des réserves, suivi qualité via notamment l’évaluation des entreprises et fournisseurs) Pour mener à bien cette tâche, l’aisance relationnelle, l’adaptabilité et la ténacité sont des qualités essentielles à la gestion de vos affaires.Les compétences principales recherchées concernent :La maintenance et réparation d’ouvrages de génie civil anciens (réparation, renforcement, injection, protection…)Connaissance de base en RDMConnaissance de base en hydraulique à surface libreConnaissance de base en béton armé et être capable de réaliser quelques calculs simples de prédimensionnements (poutre, dalle…) Les petits plus :Mécanique des sols, études géotechniques, fondations spécialesCalculs de structures et études de stabilitéDe formation BAC+5, vous êtes diplômé(e) d’une école d’Ingénieurs en Génie-Civil et disposez d’une expérience d’au moins 5 ans. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Et les avantages, on en parle ?Dans le cadre d’un temps plein, vous travaillez en forfait de 207 jours (en clair, vous bénéficiez d’environ 20 jours de repos en plus des 25 congés payés). Toujours dans le même registre, le télétravail est possible (a-t-on encore besoin de le préciser ?)Un souci de santé vous distingue ? Nous intégrons des compétences avant tout alors ce n’est pas un problème !Chez Hydrostadium vous retrouverez :Un cadre de travail très apprécié, où prônent nos valeurs de partage et de bienveillance grâce à des équipes passionnéesUn fixe sur 12 mois (entre 41k€ à 55k€ selon votre expérience de 5 ans mini)Un variable allant jusqu’à 10% du salaire annuel (avec vos objectifs individuels, on ne se fait pas de souci)Une prime de participation et d’intéressementUne indemnité si vous venez travailler à véloUne prime de vacances ; des chèques vacances et des titres restaurantsDes partenariats avec des crèches locales pour vos petits boutsNous vous attendons avec plaisir pour échanger sur votre parcours et trouver les synergies communes !HYDROSTADIUM, Quézaco ? On vous la fait courte : une ingénierie pétillante au service d’un avenir neutre en CO², des collègues sympas, sportifs et passionnés par l’hydroélectricité et l’eau vive.Envie d’en savoir plus ? Venez visiter notre page Linkedin !   

Alphea Conseil est mandaté par une société, solidement établie dans le tissu économique du Grand-Est depuis plusieurs décennies. Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires en Electricité (F/H) dont la mission principale sera de garantir la croissance et l'excellence opérationnelle de son portefeuille de projets. Rattaché(e) directement à la direction, vous assumez la pleine responsabilité de vos centres de profit, de l'étude de faisabilité à la livraison client. 1. Stratégie Commerciale et Développement - Déployer une stratégie commerciale proactive pour étendre la clientèle et le volume d'affaires sur les secteurs Tertiaire et Industriel. - Identifier et concrétiser les nouvelles opportunités de marché grâce à une démarche de prospection ciblée. - Analyser précisément les cahiers des charges clients et proposer des solutions technico-financières optimisées intégrant électricité, domotique, chauffage et sanitaire. 2. Pilotage Opérationnel des Projets - Gérer l'intégralité du cycle de vie des affaires : de l'élaboration et la validation des offres à la négociation finale. - Assurer la coordination technique et logistique, de la phase d'étude à la réception finale des travaux. - Sélectionner, négocier et maintenir les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants pour garantir la qualité et la performance. 3. Performance Financière et Administrative - Veiller en permanence à l'optimisation des coûts et à la maîtrise de la rentabilité de chaque affaire. - Établir un suivi budgétaire rigoureux et respecter les échéances contractuelles. - Fournir un reporting clair et régulier de l'activité commerciale et de la performance des chantiers auprès de la direction. 4. Leadership et Gestion d'Équipe - Encadrer, animer et coordonner les équipes de réalisation sur le terrain. - Accompagner les techniciens pour assurer la conformité des travaux aux spécifications (productivité, qualité, et respect impératif des normes de sécurité). Localisation du Poste : Bassin Strasbourgeois (67). Déplacements régionaux. Conditions d'Embauche : CDI, statut Cadre. Un package global très attractif sera étudié en fonction de votre profil et de votre expertise. Il comprend : Salaire fixe compétitif. Avantages : 13ème mois, titres-restaurant, et choix entre l'indemnité kilométrique ou un véhicule de fonction adapté à l'activité. Le profil idéal Nous recherchons un profil de bâtisseur, capable de s'intégrer rapidement dans la culture de l'entreprise : Formation : Diplôme technique ou commercial (Bac+2 minimum) en génie électrique, électrotechnique ou équivalent. Expérience : Une expérience significative (plus de 5 ans) en gestion d'affaires dans le BTP, idéalement sur des projets électriques complexes. Expertise : Maîtrise complète de la fonction de Responsable d'Affaires dans ses quatre dimensions : technique, commerciale, managériale et budgétaire. Connaissance du Marché : Vous possédez une excellente connaissance du tissu industriel et tertiaire local. Proposition de Valeur : Vous êtes force de proposition pour améliorer les solutions techniques et les optimisations économiques. Qualités Clés : Autonomie avérée, dynamisme commercial, capacité de persuasion et agilité pour gérer les imprévus. Votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre capacité à travailler en collaboration sont des atouts majeurs. Compétences Numériques : Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies, notamment pour l'actualisation des plans et le suivi de projet. C'est l'occasion unique de rejoindre une structure à taille humaine où l'impact de votre travail est immédiatement visible et valorisé. Nous vous offrons un environnement stimulant au sein d'un groupe qui continue sa croissance, avec des valeurs fortes de proximité et de fiabilité. Si vous souhaitez donner une nouvelle impulsion à votre carrière, nous attendons votre candidature.

Job Description:

Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?!

Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.

Notre site Airbus Atlantic basé à Saint-Nazaire recherche son futur : Responsable Outillage département "Tubes&Pipes" (All Gender).

Rattaché directement au Responsable Programmation et Outillage Pièces Elémentaires du site de Saint-Nazaire, vous serez un des acteurs majeurs des industrialisations des Tubes & Pipes.

Vous serez en interface avec la préparation et vous aurez pour mission de leur fournir Outillages pour réaliser ou améliorer leurs industrialisations. Vous aurez en charge le management hiérarchique de 5 personnes mais aussi le pilotage transversal de sujets de structuration de l'approvisionnement des outillages en lien avec les équipes Méthodes et Achats.

Votre mission

• Piloter la performance de votre équipe en mode Sécurité, Qualité, Cout, Délais, Personnel
  
• S’assurer que ces équipes respectent bien l’expression de besoin issu de la préparation, et des critères tels que l'ergonomie, l'environnement, la sécurité.
  
• S'assurer que la solution fournie est entièrement intégrée dans le système industriel par le biais d'un processus d'acceptation robuste défini par des indicateurs de performance clés.
  
• Soutenir l'analyse des causes profondes des non-conformités et des projets d'amélioration.
  
• Piloter les priorités clients et animer les TRM des contrats cadres,
  
• Réaliser des chiffrages d'avants projets, soutenir les activités financières pour élaborer le dossier CapEx et/ou OpEx.
  
• Interfacer avec les clients afin de promouvoir vos activités et alimenter le service.
  

Parlons de vous !

• Encadrement / Coopération: Pilotage projet d'une équipe transverse ou multifonctionnelles ou d'activités diversifiées pour un volume d'affaires d'outillages
  
• Communication : Obtention d’adhésion dans un contexte d’intérêts différents/divergents avec enjeux significatifs sur le processus et la stratégie achats, potentiellement dans un environnement international
  
• Complexité : Capacité à élaborer des solutions nécessitant la combinaison de techniques pour résoudre les problèmes sur des technologies ou produits innovants
  
• Autonomie : Détermine des méthodes/procédés/moyens à utiliser parmi des standards existants avec validation à leur demande (manager, référent technique, etc. )
  
• Contribution: Contribue significativement à la performance d'une affaire et/ou d'une équipe transverse, multifonctions
  
• Connaissances professionnelles spécifiques: Mobilisation de connaissances techniques (électrique, mécanique, hydraulique, automatisme, mesures, etc. ) et définition de nouveaux process de fabrication sur de nouveaux produits
  

Expérience : Minimum 5 ans d'expérience significative dans la gestion d'outillages industriels, idéalement dans le secteur aéronautique ou un secteur de pointe exigeant.

Compétences Techniques :

• Maîtrise des processus de fabrication de pièces élémentaires (usinage, formage, assemblage, etc.).
  
• Excellente connaissance des technologies d'outillage (outils de coupe, gabarits, bâtis, moules, etc.).
  
• Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas 3D.
  
• Connaissance des méthodes d'amélioration continue (Lean Manufacturing, 5S, etc.), Maîtrise des logiciels de CAO (Catia V5/V6 serait un plus).
  

Compétences Managériales et Relationnelles :

• Leadership avéré et capacité à motiver une équipe.
  
• Excellentes compétences en communication, négociation et persuasion.
  
• Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
  
• Capacité à travailler en mode projet et à gérer les priorités.
  
• Aisance relationnelle pour interagir avec des interlocuteurs variés (internes et externes).
  

Langues : Anglais technique requis (lu, écrit, parlé).

Parlons de nous !

Saint-Nazaire Ville : Le site de Saint-Nazaire, centre d’excellence des pièces élémentaires complexes est spécialisé, entre autres, dans l’usinage de rails et de lisses, l’étirage et l’usinage mécanique de panneaux de fuselages 3D, la production des cadre

Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d’un(e) chargé(e) d’affaires électrotechnique (F/H) pour un poste basé à Limoges.Directement rattaché(e) au Chef d’Agence le(a) chargé(e) d'affaires a pour missions de piloter et déployer les projets dans le domaine de l’électrotechnique, et ce, à partir de l’expression du besoin du client, depuis la phase de faisabilité jusqu’à la réception du chantier.Les principales tâches sont :Revue et prise en main du besoin client (réunion d’enclenchement et validation des hypothèses Qualité Coût Délais)Réalisation des différentes études projet (Etude Préliminaire, APS, APD)Définition des plannings et budgets associés aux différentes solutionsPréparation du DCE (rédaction du cahier des charges et des pièces contractuelles en partenariat avec le service achats)Contrôler le suivi des fabrications et la réalisation des travauxSuivre la phase de mise en service en fin de chantier et de clôture de l’affaire (DOE, solde financier, suivi des réserves, suivi qualité via notamment l’évaluation des entreprises et fournisseurs) Pour mener à bien cette mission, l’aisance relationnelle, l’adaptabilité et la ténacité sont des qualités essentielles à la gestion de vos affaires.Les compétences principales recherchées concernent :Contrôle, Maintenance et Rénovation d’alternateurs et/ou machines tournantesRemplacement de transformateurs d’évacuation d’énergie (HTA/HTB)Rénovation/maintenance d’auxiliaires, de poste HTAEtudes de systèmes électriques (régulations, logique câblée, distribution BT C15-100)Les petits plus :Connaissance des systèmes électriques (automatismes, régulations, logique câblée, distribution BT C15-100)Connaissance sur automates programmable (Schneider Modicon), supervision CODRA De formation BAC+5, vous êtes diplômé(e) d’une école d’Ingénieurs en électrotechnique (à défaut d'une formation BAC+3 avec expérience significative) et disposez d’une expérience d’au moins 5 ans. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.Et les avantages, on en parle ?Dans le cadre d’un temps plein, vous travaillez en forfait de 207 jours (en clair, vous bénéficiez d’environ 20 jours de repos en plus des 25 congés payés). Toujours dans le même registre, le télétravail est possible (a-t-on encore besoin de le préciser ?)Un souci de santé vous distingue ? Nous intégrons des compétences avant tout alors ce n’est pas un problème !Chez Hydrostadium vous retrouverez :Un cadre de travail très apprécié, où prônent nos valeurs de partage et de bienveillance grâce à des équipes passionnéesUn fixe sur 12 mois (entre 41k€ à 55k€ selon diplôme et votre expérience de 5 ans mini)Un variable allant jusqu’à 10% du salaire annuel (avec vos objectifs individuels, on ne se fait pas de souci)Une prime de participation et d’intéressementUne indemnité si vous venez travailler à véloUne prime de vacances ; des chèques vacances et des titres restaurantsDes partenariats avec des crèches locales pour vos petits boutsNous vous attendons avec plaisir pour échanger sur votre parcours et trouver les synergies communes !HYDROSTADIUM, Quézaco ? On vous la fait courte : une ingénierie pétillante au service d’un avenir neutre en CO², des collègues sympas, sportifs et passionnés par l’hydroélectricité et l’eau vive.Envie d’en savoir plus ? Venez visiter notre page Linkedin !

Vous avez envie de rejoindre une entité au service des enjeux nucléaires d'aujourd'hui et de demain ?Rejoindre la DIPDE c’est vous engager dans une entité dont l’expertise et le savoir-faire en ingénierie nucléaire font la fierté de ses équipes. Avec plus de 2650 salariés, répartis sur Marseille, Lyon et 10 sites nucléaires, elle est l’ingénierie de référence d’EDF pour les centrales nucléaires françaises en exploitation. Elle a d’ailleurs pour mission de concevoir et réaliser les modifications nécessaires afin de prolonger leur durée de vie et ou poursuivre leur exploitation/fonctionnement dans les meilleures conditions de sûreté.Avec des compétences pointues dans les domaines - contrôle commande et informatique industrielle, conduite-essais, fonctionnement, génie civil, installation, mécanique, électricité, et environnement - le Département Etudes réalise les études de modifications (matérielles et documentaires) pour les installations de l’îlot nucléaire, les études techniques et apporte son expertise dans le domaine environnemental en appui aux différents parcs nucléaires du Groupe EDF ainsi qu'un appui en temps réel au Parc en exploitation.Découvrir la DIPDE en vidéo : https://youtu.be/PN0K7mq7trQEn tant qu’Ingénieure/Ingénieur Projet, vous assurerez le pilotage d’affaires de leur création en phase stratégique jusqu’à la réalisation au sein des centrales en exploitation. Vous serez responsable de la maîtrise des objectifs contractualisés.Vous interviendrez sur 5 aspects différents : technique, coût, délais, contraintes d’intégration et stratégie industrielle, en collaboration avec le Manager de Projet qui vérifiera la qualité des documents rédigés, la pertinence des solutions apportées et les résultats par rapport aux objectifs fixés. Vos missions seront les suivantes :Piloter les contrats, réaliser le suivi financier et piloter les risques associés à votre affaire, dans un contexte de pilotage de projets ;Coordonner les interlocuteurs externes et internes ;Être en relation constante avec les autres ingénieurs projet au titre du partage d’expérience et de la collaboration ;Être l’interface incontournable entre différents acteurs du groupe EDF (l’agence achat, le contrôleur de coût, les sites, le département Études …). Vous ferez face à de nombreuses sollicitations, tant pour préciser les éléments d’interface dont vous assurerez la gestion que pour répondre aux questions relatives aux domaines. Le poste est basé à Marseille mais vous serez susceptible de vous déplacer dans d’autres Divisions ou sur sites. Vous participerez à une astreinte ponctuelle.La fourchette de rémunération est comprise entre 50Keur et 65Keur brut annuel hors avantages et primes, selon expérience. De formation Bac+5 en École d’Ingénieur généraliste ou technique orientée préférentiellement mécanique, électricité, contrôle commande et/ou génie civil vous disposez d’une expérience solide d'un minimum de 5 ans dans l'un de ces domaines. La connaissance des activités du nucléaire sera un plus mais nous sommes ouverts à l'étude des candidatures avec une expérience de pilotage de projets industriels. Votre capacité d'analyse vous permet d'appréhender les problèmes posés dans leur globalité et de proposer des solutions. Vous avez un leadership certain.Une formation et un accompagnement seront mis en place en fonction de votre profil et de votre besoin d'adaptation sur le poste. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vous avez envie de rejoindre une entité au service des enjeux nucléaires d'aujourd'hui et de demain ?Rejoindre la DIPDE c’est vous engager dans une entité dont l’expertise et le savoir-faire en ingénierie nucléaire font la fierté de ses équipes. Avec plus de 2650 salariés, répartis sur Marseille, Lyon et 10 sites nucléaires, elle est l’ingénierie de référence d’EDF pour les centrales nucléaires françaises en exploitation. Elle a d’ailleurs pour tâche de concevoir et réaliser les modifications nécessaires afin de prolonger leur durée de vie et ou poursuivre leur exploitation/fonctionnement dans les meilleures conditions de sûreté.Avec des compétences pointues dans les domaines - contrôle commande et informatique industrielle, conduite-essais, fonctionnement, génie civil, installation, mécanique, électricité, et environnement - le Département Etudes réalise les études de modifications (matérielles et documentaires) pour les installations de l’îlot nucléaire, les études techniques et apporte son expertise dans le domaine environnemental en appui aux différents parcs nucléaires du Groupe EDF ainsi qu'un appui en temps réel au Parc en exploitation.Découvrir la DIPDE en vidéo : https://youtu.be/PN0K7mq7trQEn tant qu’Ingénieure/Ingénieur Projet, vous assurerez le pilotage d’affaires de leur création en phase stratégique jusqu’à la réalisation au sein des centrales en exploitation. Vous serez responsable de la maîtrise des objectifs contractualisés.Vous interviendrez sur 5 aspects différents : technique, coût, délais, contraintes d’intégration et stratégie industrielle, en collaboration avec le Manager de Projet qui vérifiera la qualité des documents rédigés, la pertinence des solutions apportées et les résultats par rapport aux objectifs fixés. Vos tâches seront les suivantes :Piloter les contrats, réaliser le suivi financier et piloter les risques associés à votre affaire, dans un contexte de pilotage de projets ;Coordonner les interlocuteurs externes et internes ;Être en relation constante avec les autres ingénieurs projet au titre du partage d’expérience et de la collaboration ;Être l’interface incontournable entre différents acteurs du groupe EDF (l’agence achat, le contrôleur de coût, les sites, le département Études …). Vous ferez face à de nombreuses sollicitations, tant pour préciser les éléments d’interface dont vous assurerez la gestion que pour répondre aux questions relatives aux domaines. Le poste est basé à Marseille mais vous serez susceptible de vous déplacer dans d’autres Divisions ou sur sites. Vous participerez à une astreinte ponctuelle.La fourchette de rémunération est comprise entre 50Keur et 65Keur brut annuel hors avantages et primes, selon expérience. De formation Bac+5 en École d’Ingénieur généraliste ou technique orientée préférentiellement mécanique, électricité, contrôle commande et/ou génie civil vous disposez d’une expérience solide d'un minimum de 5 ans dans l'un de ces domaines. La connaissance des activités du nucléaire sera un plus mais nous sommes ouverts à l'étude des candidatures avec une expérience de pilotage de projets industriels. Votre capacité d'analyse vous permet d'appréhender les problèmes posés dans leur globalité et de proposer des solutions. Vous avez un leadership certain.Une formation et un accompagnement seront mis en place en fonction de votre profil et de votre besoin d'adaptation sur le poste. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Vous êtes investi/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts. Acteur majeur de la réfrigération, rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients. Rattaché(e) à David, Directeur Régional de notre région Normandie Haut de France, vous assurez le déploiement du plan d'actions de l'activité Etudes et Réalisation sur le secteur Haut de France Vos missions, si vous l'acceptez : Pilotez la performance des affaires de votre périmètre Animez les équipes travaux (conducteurs de travaux, monteurs et assurez l'allocation des ressources (internes et externes) Validez les solutions techniques et prestations d'ingénierie des projets Mettez en œuvre les politiques de chiffrage et calcul de prix de revient Prenez en charge les études pour les affaires complexes Êtes le garant de l'atteinte des objectifs (rentabilité, délais Garantissez la bonne application de la politique Qualité Santé Sécurité Environnement (QSSE) de l'entreprise En tant que Responsable pôle Travaux, vous travaillez en coordination avec les pôles études et les centres d'expertise technique (froid industriel, CVC, process cuisson). Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien Cadre au forfait jour Véhicule de fonction Part variable jusqu'à 15% de votre rémunération brute annuelle Équipements à la pointe de la technologie Notre "p'tit truc en plus": 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme: NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements.) Votre santé- sécurité ? Notre priorité Une ambition 0 accident Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formations et différents parcours internes, parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN. De formation BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous êtes Spécialiste de la réfrigération, vous disposez d'une expertise reconnue dans le pilotage des affaires (études et réalisation). Vous avez acquis des compétences techniques et managériales au cours d'une première expérience sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) par vos pairs pour votre rigueur et vos compétences relationnelles qui vous permettent d'assurer le pilotage d'une activité sur un périmètre régional. Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste : Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe Aptitude du reporting sous ses différentes formes. Prêt(e) à embarquer dans cette aventure A bientôt, parmi nous

Envie de donner de l'énergie à vos projets ? Chez Eiffage Énergie Systèmes, nous sommes convaincus que l'énergie collective est la clé de la réussite. Nous sommes une famille de talents, passionnés par leur métier et soucieux de construire un avenir durable. Rejoignez-nous et devenez acteur(trice) de cette aventure ! Pour renforcer et développer ses équipes, l'agence de Blois recrute des : Responsables d'Affaires - Génie électrique F/H Intégré(e) à l'équipe d'Adrien, vous contribuerez à la croissance de notre activité en génie électrique auprès d'une clientèle type industrie-tertiaire. Vos missions : * Accompagner notre clientèle : Participer à l'élaboration du plan commercial, identifier et développer de nouveaux clients, répondre à leurs besoins en étant force de proposition. * Manager vos équipes et vos affaires : Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans leur intégralité, accompagner le développement de votre équipe. * Assurer la gestion rigoureuse de vos affaires : Assurer le reporting mensuel budgétaire des projets en cours, émettre les demandes de facturations et suivre les encaissements afin d'optimiser la trésorerie, contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels de votre périmètre. * Garantir la sécurité et la qualité : Veiller au respect des règles de sécurité, analyser les risques et mettre en œuvre les actions de prévention, coordonner les étapes de la vie de l'affaire (études, achats, revues et réception) dans le respect des obligations règlementaires et des procédures internes. * Maîtriser le contrat : Suivre les délais contractuels, émettre les réserves formalisées, assurer la traçabilité des événements. Vous êtes issu(e) d'une formation technique (Bac+2 à Bac+5) en génie électrique ou équivalent, avec une expérience probante dans une fonction similaire, idéalement acquise sur des chantiers électriques. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en gestion de projet, votre sens du relationnel client et votre capacité à manager une équipe. Votre rigueur, votre autonomie et votre orientation résultats sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? * Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires. * Le soutien d'un grand groupe tout en appréciant l'ambiance conviviale d'une agence de proximité composée de 50 collaborateurs. * Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité. * Des opportunités d'évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne. * Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l'Université Eiffage et d'autres dispositifs internes. * Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, tickets restaurants, participation, intéressement, véhicule de fonction, mutuelle d'entreprise, avantages Groupe, CSE, etc.