UI/UX Designer (a) 80\-100% Wir suchen eine erfahrene, selbständige und zuverlässige Persönlichkeit als UI/UX Designer (a) 80\-100% Deine Aufgaben Du bist Design Owner der übergreifenden UX\-Gesamtvision über alle Produkte hinweg (Device und Cloud). Du entwickelst, pflegst und verantwortest UX\-Guidelines sowie das Design System. Du stellst die UX\-Qualität über alle Projekte und Produkte sicher. Du arbeitest eng mit allen Product Ownern zusammen und coachst sie in UX\-relevanten Fragestellungen. Bei Bedarf arbeitest du direkt mit den Entwicklungsteams zusammen, um eine optimale Umsetzung sicherzustellen. Du unterstützt das Cloud\-Team für eine konsistente User Experience über Geräte und Cloud hinweg. Bei strategisch oder konzeptionell anspruchsvollen Themen übernimmst du die Rolle als Hands\-on Konzept\-Designer. Du bist aktiv in Konzept\- und Lösungsdiskussionen involviert und bringst die UX\-Perspektive frühzeitig ein. Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich UX / Interaction Design oder eine vergleichbare Weiterbildung Mehrjährige Erfahrung als UX\-Designer in einem interdisziplinären Umfeld mit B2B Devices Sehr gutes Verständnis für nutzerzentrierte Produktentwicklung und Software\-Entwicklung Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Design Guidelines und Design Systemen Fähigkeit, komplexe Anforderungen in klare, verständliche und intuitive Konzepte zu übersetzen Ausgeprägte Kommunikations\- und Coaching\-Fähigkeiten sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse (Niveau B2\) in Wort und Schrift Deine Zusatzpunkte Du hast Freude an Technik und komplexen Produkten Du denkst ganzheitlich und über Produktgrenzen hinaus Du hast den Eigenantrieb, Strukturen, Standards und Visionen aktiv aufzubauen und weiterzuentwickeln Du verstehst es, andere mitzuziehen, zu inspirieren und für gute UX zu begeistern Du trinkst gerne Kaffee ???? Unser Angebot Dein Arbeitsalltag ist geprägt von Vertrauen, Authentizität und Perspektive Bei uns trägst du von Beginn an Verantwortung Finanzielle Unterstützung für deine Aus\- und Weiterbildung, damit du deinen Bildungsweg mit Leichtigkeit und Freude gestalten kannst Arbeitsfrei an deinem Geburtstag? Klar, dieser Tag gehört dir Kaffee \& Mittagessen All Inclusive Erfolge werden gemeinsam gefeiert, denn jeder Thermoplan\-Erfolg ist der Verdienst jedes einzelnen Mitarbeitenden Dein zukünftiger Alltag Dein Alltag ist vielseitig: Du prüfst Ideen der Product Owner aus UX\-Sicht, gibst Inputs und hilfst dabei, Konzepte weiterzudenken. Nebenbei entwickelst du das Design System in Figma kontinuierlich weiter oder unterstützt ein Team bei einem grösseren UX\-Projekt. Das kostenlose Mittagessen geniesst du mit deinen Arbeitskollegen im unternehmenseigenen Personalrestaurant. Nach einem richtig guten Kaffee geht’s zurück an die Arbeit. Du nimmst am Refinement des Kaffeerösters teil, um UX\-Ideen direkt von den Entwicklern aufzunehmen und frühzeitig Feedback zu geben. So wird UX von Anfang an mitgedacht. Nach Feierabend hast du die Möglichkeit im internen Fitness oder bei geführten Kursen abzuschalten und den Tag entspannt ausklingen zulassen. Konnten wir dich begeistern? Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (mit Gehaltsvorstellungen und möglicher Verfügbarkeit) sendest du uns bitte online per Bewerbungsformular zu. Bei Fragen kannst du gerne , , kontaktieren. Warum (a) anstelle (m/w/d)? Weil wir (a)lle ansprechen: egal ob oder klein, egal ob oder lebenserfahren, egal ob von nah oder von fern, egal ob Frau oder Mann oder Divers, und so vieles mehr ist uns absolut egal. Nicht egal sind Deine Skills, Deine Motivation und Deine Begeisterung, um mit uns durchzustarten! jid1815c46jm jit0518jm jiy26jm

Fachfrau/\-mann Gesundheit EFZ Lebensfreude ist keine Frage des Alters, sondern der Lebensqualität. Genau das bietet Viva Luzern ihren 850 Bewohnenden in den sechs Alterszentren und bei Wohnen mit Dienstleistungen in der Stadt Luzern. Viva Luzern ist die führende Anbieterin von Langzeitpflege in der Zentralschweiz. Fachfrau/\-mann Gesundheit EFZ Viva Luzern Eichhof unbefristet Wir bieten dir umfangreiche interne und externe Weiterbildungen Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit sowie sehr gute Leistungen in der beruflichen Vorsorge branchenübliche Löhne, tiefe Versicherungsabzüge, attraktive Zulagen sowie Vergünstigungen auf Mahlzeiten mindestens 5 Wochen Ferien, bezahlte Pausen und bezahlte Umkleidezeit über 300 weiteren Vergünstigungen in deiner Freizeit und beim Shoppen. Deine Hauptaufgaben sind Pflege und Betreuung der Bewohnenden sowie auch Betreuung der Angehörigen Aufgaben in der Alltagsgestaltung von Bewohnenden sowie logistische, hauswirtschaftliche, und administrative Tätigkeiten im Betreuungs\- und Pflegebereich Fachliche Begleitung, Beratung und Unterstützung von neuen Pflegemitarbeitenden und Lernenden Planung und Organisation der eigenen Arbeit und die der zugewiesenen Mitarbeitenden Dokumentation der Pflegeleistungen Du verfügst über Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis als Fachfrau/\-mann Gesundheit oder Betreuung Berufserfahrung und Freude an der Arbeit im Langzeitbereich Offene und positive Grundhaltung Viva Luzern Eichhof Drei Häuser am Fuss des Sonnenbergs bieten Wohn\- und Lebensraum für rund 190 Bewohnerinnen und Bewohner. Eingebettet in eine grosszügige Parklandschaft mit Blumen und Kleintierzoo, ist der Viva Luzern Eichhof ein zentrumsnaher Ort der Begegnung fernab städtischer Hektik. Erfahre mehr über Viva Luzern Eichhof Viva Luzern AG Deine Kontakte für diese Stelle Bei Fragen zum Bewerbungsablauf Reis Leiterin HR\-Business\-Partner Bei Fragen zur Stelle Co\-Betriebsleiter Eichhof jidf3b6525jm jit0518jm jiy26jm

Fachfrau/\-mann Hauswirtschaft EFZ oder Hauswirtschaftspraktiker/in EBA Lebensfreude ist keine Frage des Alters, sondern der Lebensqualität. Genau das bietet Viva Luzern ihren 850 Bewohnenden in den sechs Alterszentren und bei Wohnen mit Dienstleistungen in der Stadt Luzern. Viva Luzern ist die führende Anbieterin von Langzeitpflege in der Zentralschweiz. Fachfrau/\-mann Hauswirtschaft EFZ oder Hauswirtschaftspraktiker/in EBA Viva Luzern Dreilinden Unbefristet ab 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung Wir bieten dir umfangreiche interne und externe Weiterbildungen Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit sowie sehr gute Leistungen in der beruflichen Vorsorge branchenübliche Löhne, tiefe Versicherungsabzüge, attraktive Zulagen sowie Vergünstigungen auf Mahlzeiten mindestens 5 Wochen Ferien, bezahlte Pausen und bezahlte Umkleidezeit über 300 weiteren Vergünstigungen in deiner Freizeit und beim Shoppen. Deine Hauptaufgaben sind Verantwortung für eine sorgfältige, fach\- und termingerechte Erledigung sämtlicher dir zugeteilten Reinigungs\- und Wäscheaufbereitungsarbeiten Korrekter Umgang mit Reinigungsmitteln in Bezug auf Quantität und Umwelt Sorgfältige Nutzung der anvertrauten Geräte und Maschinen Begleitung der Lernenden Fachpersonen Hauswirtschaft in der praktischen Ausbildung Du verfügst über Abschluss als Fachfrau/\-mann Hauswirtschaft EFZ oder Hauswirtschaftspraktiker/in EBA Selbständige und gute organisatorische Arbeitsweise Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit Gute mündliche Deutschkenntnisse Freundlichen Umgang mit älteren Menschen Viva Luzern Dreilinden Vier Häuser mit prachtvollem Blick auf See und Berge bieten ein vielseitiges Wohnangebot für 202 Bewohnerinnen. Abwechslungsreiche Veranstaltungen, eine vielfältige Gastronomie und eine herzliche Atmosphäre zeichnen den Ort im ruhigen Wohnquartier aus. Erfahre mehr über Viva Luzern Dreilinden Viva Luzern AG Deine Kontakte für diese Stelle Bei Fragen zum Bewerbungsablauf Anabel Affolter HR\-Business\-Partnerin Bei Fragen zur Stelle Suppiger Teamleiterin Hauswirtschaft jid268b1d3jm jit0518jm jiy26jm

Teamleitung \& Stv. Leitung Pflege und Betreuung Als privat geführtes Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn\- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden. Die Solviva Care AG ist eine Schwesterfirma der viva group AG, die integrierte Versorgungslösungen für das Gesundheitswesen entwickelt. Grenchen Teamleitung \& Stv. Leitung Pflege und Betreuung 80% \- 100% Medizin / Pflege / Therapie Du möchtest Führung übernehmen und gleichzeitig nah am Menschen bleiben? In dieser vielseitigen Doppelfunktion leitest du ein engagiertes Pflegeteam und gestaltest gemeinsam mit deinem Team eine professionelle, herzliche und qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung. Das erwartet dich bei uns Du übernimmst die fachliche, organisatorische und personelle Führung deines Teams und sorgst dafür, dass der Alltag gut strukturiert, stabil und verlässlich funktioniert Als Stellvertretung der Pflegedienstleitung bringst du dich aktiv auf Führungsebene ein und vertrittst diese bei Abwesenheit in allen relevanten Themen Als Führungsperson bist du nah bei deinem Team: Du begleitest, förderst und stärkst Mitarbeitende in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung und trägst zu einer offenen, respektvollen und unterstützenden Arbeitskultur bei Du arbeitest eng mit interdisziplinären Partnern sowie der Pflegedienstleitung zusammen und bringst deine Perspektive aktiv ein Dir ist wichtig, dass Pflege nicht nur professionell, sondern auch menschlich ist. Genau dafür setzt du dich täglich ein – mit Qualität, Verlässlichkeit und einem guten Gespür für Menschen Was du mitbringst Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF / FH Berufserfahrung in der psychiatrischen und/oder demenziellen Pflege von Vorteil Mehrjährige Führungserfahrung im Pflegebereich, idealerweise in einer vergleichbaren Funktion Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Empathie Kommunikationsstärke, Konfliktfähigkeit und Freude an Veränderungsprozessen Wir bieten dir Uns ist wichtig, dass du dich wohlfühlst und dein Potenzial ausschöpfen kannst. Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die Entwicklung, Engagement und Zusammenarbeit fördern: Arbeitsumfeld/Arbeitskultur Agil und zukunftsorientiert Ein dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickelt Begegnung auf Augenhöhe Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit Top Infrastruktur Modernste Arbeitsplätze und Ausstattung Work\-Life\-Balance Flexible Arbeitszeiten 5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!) Bezahlte Pausen Täglich 2× 15 Minuten geschenkte Zeit für dich Entwicklung und Mitgestaltung Dein Freiraum Viel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten Vielfältige Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weiterkommen garantiert Loyalität und Zusatzleistung Treueprämie nach 5 Jahren Vergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche Beratung Vergünstigter Erwerb von Reka\-Guthaben Unfallversicherung Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall Deine Ansprechperson Vanesa Battaglia PDL Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt Was unsere Mitarbeitenden über Solviva Care sagen jidcd0b9c4jm jit0518jm jiy26jm

Jahrespraktikum im Atelier/Weiterbildung 80% Du suchst ein Praktikum, das mehr ist als nur ein Einblick? Über uns Die WAG ist eine soziale Stiftung, die Menschen mit körperlichen Beeinträchtigungen ein Zuhause und Arbeitsmöglichkeiten bietet. In unserem Atelier\- und Weiterbildungsbereich arbeitest du gemeinsam mit Menschen mit körperlichen Beeinträchtigungen – kreativ, auf Augenhöhe und mit viel Raum für echte Begegnungen. Deine Aufgaben: Du unterstützt bei der Vorbereitung und Entstehung von kunsthandwerklichen Produkten Du hilfst bei der Vorbereitung und Durchführung von der individueller Lernförderung u.a. am Computer Du begleitest und unterstützt Menschen mit körperlicher und/oder leichter psychischer Beeinträchtigung Dein Profil: Freude am Umgang mit Menschen mit einer Beeinträchtigung Handwerkliches Geschick mit künstlerischem Flair Gute Computerkenntnisse Geduldige und belastbare Persönlichkeit Selbständige Arbeitsweise Abgeschlossene Berufslehre oder Mittelschule Warum WAG? Sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Viel Gestaltungsspielraum und Kreativität in einem flexiblen Team Kollegiales Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege Praxisbegleitung und Beratung Attraktive Sozialleistungen und Jahresarbeitszeit Kostenlose Verpflegung am Mittag in unserem Restaurant Flexible Arbeitsmodelle Zentrale Lage mit guten ÖV\-Anbindungen Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine elektronische Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bis zum 29\. Mai 2026 Bei Fragen wende dich bitte an: Bereichsleitung Produktion und Dienstleistungen, Mitglied der Geschäftsleitung jid7951a3djm jit0518jm jiy26jm

HR Business Partner 80–100 % (m/w/d) Du willst als HR Business Partner die Zukunft der Arbeitswelt bei Netrics aktiv mitgestalten? HR ist deine absolute Leidenschaft, du bist Sparring Partner auf Augenhöhe für unsere Führungspersonen und du hilfst mit, HR\-Initiativen so umzusetzen, dass sie messbar zum Unternehmenserfolg beitragen? Dann komm zu Netrics! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Was du bewirkst Du bist verantwortlich für die Initialisierung, Steuerung und Umsetzung unserer HR\-Prozesse entlang des gesamten HR Life Cycles (Personalplanung, \-gewinnung, \-erhaltung, \-entwicklung und \-freisetzung). Unsere Linie betreust und begleitest du proaktiv in operativen sowie strategischen Themen (Organisations\- und Führungsentwicklung). Für unsere Vorgesetzten agierst du als Sparringpartner\*in der/die sie bei Qualifizierung, Coaching und der Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden wertvoll unterstützt. Du arbeitest in HR\-Projekten mit und trägst aktiv zur Kulturentwicklung bei. Für unsere Berufsbildung bist du verantwortlich (inkl. Rekrutierung, Begleitung der Lernenden, Unterstützung der BerufsbildnerInnen) dabei prüfst und erarbeitest du die Erweiterung unseres Ausbildungsportfolios und planst Ausbildungsaktivitäten, welche von dir durchgeführt werden. Was dich auszeichnet Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur Personalfachfrau mit eidg. FA oder ähnliches. Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem dynamischen Umfeld. Erfahrung im Bereich Berufsbildung (Aus\- und Weiterbildung) und Freude an der Arbeit mit Lernenden. Sehr gute Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich, Englisch von Vorteil. Proaktive, selbständige Arbeitsweise, belastbar, anpackend und lösungsorientiert. Grosse Freude an Freiraum zur Gestaltung sowie an der Reisetätigkeit an unsere Standorte in der Schweiz. Was deinen Traumjob ausmacht Du bist Teil der Netrics Familie, einem jungen, motivierten Team in einem hochenergetischen Umfeld. Du hast Spass im Schnellboot unterwegs zu sein und den Kurs mitzubestimmen. Flexible und moderne Arbeitsbedingungen ermöglichen dir viel Freiheit und Gestaltungsmöglichkeiten. Unsere Wachstumsstrategie bietet dir zahlreiche persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Vertrauen und Wertschätzung bilden die Basis unserer Zusammenarbeit. Du profitierst von einigen coolen Benefits wie beispielsweise gratis Snacks \& Getränke, eine Handypauschale und Mitfinanzierung an deinem ÖV\-Abonnement oder an deinem Parkplatz. Haben wir Dein Interesse geweckt und möchtest du ein Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf deine Online\-Bewerbung via unserer Karriereseite. Von Bewerbungen via E\-Mail bitten wir abzusehen. Für unsere Vakanzen berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen und bitten daher, auf Nachfragen durch externe Recruiter und Personalvermittler abzusehen. jidfb4b9fbjm jit0518jm jiy26jm

Financial Controller 80%\-100% Sontex est une PME prospère et en pleine expansion active dans le développement et la fabrication de systèmes destinés à la mesure de l’énergie thermique dont le siège est situé dans la région de Bienne. Depuis 37 ans, nous développons, produisons et distribuons des appareils précis servant à enregistrer la consommation d'énergie. Nous aidons nos clients à utiliser efficacement les ressources énergétiques et à les économiser. Notre clientèle nationale et internationale est active dans le domaine de la technique et l'automatisation de bâtiment. Pour compléter notre département finance nous recherchons de suite un(e) : Financial Controller 80%\-100% Vos tâches principales Établir les reportings financiers mensuels avec analyses et commentaires destinés à la direction Vérifier, imputer et comptabiliser les factures fournisseurs Collaborer à l'élaboration des budgets annuels et des prévisions financières (forecasts) Analyser les indicateurs clés de performance (KPI), les dépenses d'exploitation (OPEX) et d'investissement (CAPEX) Identifier des opportunités de réduction des coûts et d'amélioration de l'efficacité opérationnelle Être l'interlocuteur privilégié des sociétés du groupe pour les questions de comptabilité, de présentation des comptes et de reporting Développer et optimiser les outils, bases de données, processus et structures de reporting Mettre à jour les règlements, manuels et procédures internes Contribuer à l'établissement des comptes annuels et aux processus d'audit Votre profil Titulaire d’un Bachelor/ Master HES ou universitaire (économie, gestion d’entreprise) ou Brevet spécialiste en finance et comptabilité Plusieurs années d'expériences professionnelles dans un poste similaire Très bonne maîtrise des systèmes ERP, idéalement ProAlpha, Abacus Bonne maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) Langues : Très bonne connaissance du Français (anglais et allemand B1\) un atout Disponibilité pour des déplacements professionnels occasionnels (Allemagne et Italie) Méthode de travail autonome, rigoureuse et précise Esprit d'équipe et aisance à évoluer dans une structure à taille humaine Nous vous offrons Un modèle de travail hybride avec une grande flexibilité Une culture d'entreprise basée sur la confiance, l'intégrité, la compétence et la responsabilité personnelle. Un soutien dans le développement professionnel. Un environnement de travail multiculturel et international ainsi qu’une équipe collégiale. Le développement de produits innovants qui permettent d'utiliser efficacement les ressources énergétiques. Si vous souhaitez des renseignements complémentaires, vous pouvez contacter Madame Teközgen Yesim – Head of HR, au . Avons\-nous éveillé votre intérêt ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature accompagnée des documents complets exclusivement par e\-mail à l’adresse suivante : [Écrire un email](<>) Sontex SA, Rue de la Gare 27, 2605 Sonceboz, Suisse. jid994ae2cjm jit0518jm jiy26jm

Hauswartin / Hauswart Ihre neue Herausforderung per 1\. September 2026 oder nach Vereinbarung: Hauswartin / Hauswart 80% bis 100% Pensum Ihre Aufgaben Unterhalt, Instandhaltung und Reinigung der Gebäude (Hauswartung/Gebäudeunterhalt), insbesondere der neuen Kantonsbibliothek Sicherstellung des technischen Betriebs Leitung kleinerer Sanierungsprojekte (z. B. Begleitung bei der Modernisierung baulicher und technischer Anlagen sowie bei Sanierungen von Büroräumen) Unterstützung der Leitung im Bereich Arbeitssicherheit Umgebungspflege und Winterdienst Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Fachmann / Fachfrau Betriebsunterhalt EFZ oder handwerkliche bzw. technische Grundausbildung Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise EDV\-Kenntnisse (MS Office) Führerausweis Kategorie B von Vorteil Weitere Informationen André , Leiter Gebäudebewirtschaftung, Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19\. Mai 2026\. jidbadef16jm jit0518jm jiy26jm

Leiter\*in Kompetenzzentrum Boden (KOBO) An der HAFL, einem Departement der BFH, verbinden wir Mensch, Natur und Technik für eine nachhaltige Entwicklung. Im Auftrag des Bundes (BAFU, ARE, BLW) betreiben wir das Kompetenzzentrum Boden (KOBO), die nationale Fachstelle von Bund und Kantonen. Das KOBO verbessert die Grundlagen für den Vollzug von Massnahmen zur nachhaltigen Nutzung und zum Schutz der Ressource Boden und unterstützt damit Behörden und Praxis. Leiter\*in Kompetenzzentrum Boden (KOBO) Was Sie hier tun Das Kompetenzzentrum Boden KOBO in personeller, finanzieller und organisatorischer Hinsicht leiten Verantwortlich für die Erstellung von Offerten zu Handen der Auftraggeber (BAFU, ARE, BLW), die effiziente Umsetzung der entsprechenden Leistungsvereinbarungen durch die KOBO\-Mitarbeitenden inklusive Berichterstattung und Reporting Regelmässige Abstimmung mit der Projektleitung des Auftraggebers über den Stand der Auftragserfüllung sowie aktuelle Prioritäten Eine enge Zusammenarbeit mit Auftraggeber, Kantonen und den weiteren Stakeholdern (unter anderem Verbände und Kartierbüros) sicherstellen Verantwortlich für die Kommunikation und Vertretung des KOBO nach aussen und für die Entwicklung und Veröffentlichung von Fachergebnissen Was Sie idealerweise mitbringen Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich der Bodenwissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung im Management von grossen, komplexen Projekten, inklusive Finanz\- und Ressourcenplanung Führungserfahrung, vorzugsweise von grösseren Teams, verbunden mit hoher Sozialkompetenz und modernem Führungsverständnis Starke Dienstleistungsorientierung gegenüber Bund und Kantonen Ausgeprägte integrative und diplomatische Fähigkeiten zum Einbezug diverser Stakeholder; Auftrittskompetenz (Vorträge, Podiumsdiskussionen etc.) Sehr gute deutsche und ösische Sprachkenntnisse Idealerweise vorhandenes Netzwerk im Tätigkeitsgebiet des KOBO und gute Kenntnisse der Bodenschutz\-, Raumentwicklungs\-, Landwirtschafts\- und Umweltpolitik in der Schweiz sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit den involvierten Institutionen auf Bundes\- und/oder Kantonsebene Vorweg schon einmal einige unserer Pluspunkte Etwas Sinnvolles tun, ein fesselndes Umfeld und ein Plan für die Zukunft. Ein Engagement an der Berner Fachhochschule macht Sinn. Wir forschen praxisnah und entwickeln nützliche Lösungen für Wirtschaft, Kultur und die Menschen in Bern, der Schweiz und auf der ganzen Welt. Das ist nicht nur unglaublich interessant, sondern macht Freude und wir lernen dabei auch selbst viel. Von diesem topaktuellen Wissen profitieren alle, die hier studieren oder sich berufsbegleitend weiterbilden. Für die Zukunft haben wir grosse Pläne. Wir bündeln unsere Kräfte, um einen wirkungsvollen Beitrag zu einer nachhaltigen, digital mündigen und gesundheitsbewussten Gesellschaft zu leisten. So schaffen wir grossartige Perspektiven für Ihr künftiges Wirken bei uns. Ich begleite Sie durch den Bewerbungsprozess Caputi HR\-Beraterin T [E\-Mail schreiben](<>) Für fachliche Fragen Hauert Projektleiterin KOBO Bundesamt für Umwelt BAFU T [E\-Mail schreiben](<>) jidcfd51c9jm jit0518jm jiy26jm

Mécatronicien – mécanicien Véhicules poids\-lourds, utilitaires, chantier ou agricoles (H/F) 80%\-100% Rejoins\-nous à Givisiez FR ! Spécialisé dans le domaine des solutions de transports routiers et concessionnaire des marques Volvo Trucks \& Renault Trucks depuis plus de 20 ans, notre garage à besoin de renfort pour compléter notre équipe jeune et passionnée par ce métier enrichissant et varié. Ton profil Titulaire d’un CFC en mécanique ou formation équivalente Goût prononcé pour le travail et intérêt marqué pour le monde du transport Intérêt et motivation pour acquérir les connaissances de nos produits Renault Trucks et Volvo Trucks Sens des responsabilités, polyvalence, aimant travailler en équipe Notre offre Contrat à durée indéterminée Formation continue auprès de nos importateurs Conditions et outils de travail attrayants, sur des produits premium Cadre de travail jeune et dynamique Salaire attractif Prestations sociales intéressantes 5 semaines de vacances Entrée en fonction : de suite ou à convenir Intéressé·e ? Adresse\-nous ton dossier de candidature par courriel : [Écrire un email](<>) jid2d31566jm jit0518jm jiy26jm