Rejoignez un Groupe avec de belles valeurs familiales ! Blanchard Agriculture, société du Groupe Blanchard, est reconnu comme leader en services et ventes de matériels agricoles. Depuis plus de 100 ans, nous proposons, grâce à nos équipes, des solutions adaptées à chacun de nos clients. Blanchard agriculture, aujourd'hui c'est 15 implantations dans le Grand Ouest dans une recherche de proximité avec nos clients. Être au plus proche de vous, nous permet d'être reconnus comme partenaire de votre aventure humaine. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Responsable atelier F / H pour notre site du BREUIL EN AUGE (14).   Vos missions :   Rattaché(e) au Directeur de zone, vous assurez en lien avec les autres Responsables, les missions suivantes :   Planifier l’activité de l’atelier en fonction des compétences et des délais Assurer le suivi administratif de l’activité (OT, devis, facturation…) Manager les techniciens Apporter assistance et conseils aux équipes sur le terrain Proposer aux clients une véritable expertise et une qualité de service  Garantir le fonctionnement de l'atelier et assurer un reporting régulier de l'ensemble de l'activité Idéalement issu(e) du milieu agricole, vous faites preuve de rigueur et d’organisation. Doté(e) d’un bon relationnel, vous avez un sens de l’écoute et une aisance en communication qui font ou feront de vous un manager reconnu. Nous vous proposons : Un poste en CDI au sein d’une entreprise familiale avec de fortes valeurs Une équipe bienveillante et une bonne ambiance de travail Des formations RTT, Tickets Restaurant, mutuelle d’entreprise, avantages salariés Des opportunités d’évolution Vous postulez... Avant de nous rejoindre, votre candidature sera étudiée par notre service recrutement. Lorsque votre candidature est retenue, nous vous contactons pour un premier échange téléphonique avant de vous proposer de rencontrer votre futur manager directement sur site. Ce qui est important pour nous : choisir la personne qui s'épanouira chez nous !

Un poste stratégique au cœur de la performance industrielle En tant que Responsable Maintenance H/F, vous incarnerez l'excellence opérationnelle et garantirez la fiabilité des équipements pour nos clients. Votre rôle sera déterminant pour assurer la continuité de la production, optimiser les coûts et contribuer à l'amélioration continue des processus. Vos missions principales * Piloter la maintenance préventive et corrective : organiser, superviser et suivre les interventions pour minimiser les temps d'arrêt et maximiser la disponibilité des machines. * Manager une équipe technique : encadrer les techniciens, répartir les tâches et veiller à la montée en compétences du service. * Garantir la conformité et la sécurité : appliquer les normes en vigueur, anticiper les risques et proposer des plans d'action pour améliorer la sécurité des installations. * Optimiser les coûts et les ressources : analyser les performances, identifier les axes d'amélioration et négocier avec les prestataires pour un budget maîtrisé. * Participer à la modernisation des équipements : contribuer aux projets d'investissement et d'innovation pour moderniser les outils de production. Un environnement dynamique et exigeant Ce poste s'adresse à un profil rigoureux, doté d'un esprit analytique et d'une forte capacité à prendre des décisions rapides. Vous serez amené(e) à intervenir dans des contextes variés, parfois sous pression, tout en maintenant un haut niveau de professionnalisme. Pourquoi ce poste peut faire la différence ? * Un CDI stable dans un secteur en pleine évolution. * Une autonomie réelle avec des responsabilités à la hauteur de vos ambitions. * Un environnement de travail collaboratif où votre expertise sera valorisée. * Des opportunités de formation pour développer vos compétences techniques et managériales. Le profil idéal pour ce poste Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) et passionné(e) par la maintenance industrielle, doté(e) d'un leadership naturel et d'une vision stratégique. Compétences et qualités requises * Diplôme de niveau Bac+2/3 en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent (BTS, DUT, licence professionnelle, etc.). * Expérience confirmée d'au moins 5 ans en maintenance industrielle, dont 2 ans en management d'équipe. * Maîtrise des normes de sécurité et des réglementations en vigueur (ISO, NF, etc.). * Excellente connaissance des outils de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) et des méthodes d'analyse des pannes. * Capacité à piloter des projets d'amélioration continue et à optimiser les coûts de maintenance. * Sens aigu de l'organisation, rigueur et réactivité pour gérer les urgences et les imprévus. * Leadership et compétences managériales pour fédérer une équipe technique et favoriser la montée en compétences. * Esprit analytique et capacité à prendre des décisions rapides dans un environnement exigeant. Soft skills recherchées * Rigueur et méthodologie pour garantir la fiabilité des équipements. * Esprit d'équipe et sens du relationnel pour collaborer efficacement avec les autres services. * Adaptabilité et résilience pour faire face aux défis opérationnels. * Capacité à communiquer clairement et à transmettre les bonnes pratiques à son équipe.

Le poste est à pourvoir sur un site pétrochimique d'environ 250 personnes qui est spécialisé dans la fabrication de polyoléfines (polyéthylène HD et polypropylène) destinées à la transformation. Au sein de l'usine, la mission de la cellule Maintenance est de garantir le bon fonctionnement des installations tout en assurant la sécurité des personnels et des biens. L'organisation des arrêts périodiques fait également partie de ses responsabilités. La cellule Maintenance est placée sous la direction du chef de service Technique. Elle est encadrée par un responsable maintenance mécanique et est composée de plusieurs mécaniciens. Finalité de la fonction : Le mécanicien ajusteur est chargé d'assembler, d'ajuster, de réparer et d'entretenir des ensembles mécaniques industriels à partir de plans, de schémas ou de pièces existantes. Il veille à la précision, au bon fonctionnement et à la conformité des mécanismes montés. Il réalise les opérations de maintenance préventive et corrective sur site et en atelier. Principales missions et actions : - Lire et interpréter les plans, les schémas mécaniques ou les fiches techniques constructeur. - Réaliser des petites opérations d'usinage, de perçage, de taraudage, de meulage ou de limage. - Ajuster et assembler les pièces mécaniques en respectant les tolérances indiquées. - Contrôler la conformité dimensionnelle et géométrique des pièces à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, comparateur, etc.). - Contrôler les jeux, les usures, les roulements, les étanchéités, . - Assurer le réglage et l'alignement des machines tournantes (au comparateur ou au laser). - Effectuer les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des équipements sur le long terme. - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Monter, démonter et entretenir des ensembles mécaniques (moteurs, pompes, vérins, réducteurs, gros compresseurs alternatifs et rotatifs, inspection, remplacement de pièces, remontage, alignement, ..). - Diagnostiquer et interpréter les dysfonctionnements mécaniques, proposer des solutions palliatives ou correctives. - Participer à la mise au point et à l'amélioration des outillages ou machines. - Assister et accompagner les techniciens spécialistes d'entreprises extérieures lors de la remise en état des machines critiques ou à forte valeur ajoutée pour le site. - Participer aux essais de fonctionnement après intervention (tests de performance et de vibration). - Renseigner les rapports d'intervention, les historiques de maintenance et les fiches de vie des équipements. - Contribuer à l'amélioration continue des équipements (analyse de pannes, fiabilisation, propositions techniques). - Appliquer les procédures de sécurité, de consignation et de déconsignation lors des interventions. - Appliquer les consignes de sécurité et maintenir l'ordre et la propreté sur le poste de travail (lors des interventions sur site ou en atelier). Spécificité du poste : Le mécanicien de maintenance est amené à assurer un service d'astreinte le week-end et les jours fériés.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils La cellule emploi de la business unit Projets et Composants recrute un(e) chargé(e) de recrutement F/H en CDD pour une durée de 12 mois. Vous serez amené à gérer en autonomie un portefeuille complet de recrutement dans un environnement industriel challengeant à forte valeur ajoutée Recrutement / Mobilité / Sourcing Dans une équipe transverse, vous êtes amené(e) à gérer une centaine de recrutements (CDI, CDD) de profils variés pour les usines de fabrication de Framatome en Bourgogne. Votre portefeuille de recrutement sera varié, vous pourrez être amené à recruter des métiers d'opérateurs critiques (contrôleurs non destructifs, usineurs, chaudronniers des profils techniques de tout niveaux (techniciens méthodes, dessinateurs, ingénieurs méthodes des profils fonctions supports (supply chain, qualité, finance En tant que chargé(e) de recrutement, vous aurez à votre main la définition de la stratégie de sourcing à mener pour l'ensemble de votre portefeuille Sourcing au travers de différents canaux (soignez le marketing de l'offre (réseaux sociaux, CVthèque Menez des entretiens RH et restituez les tests de personnalité (PerformanSe) à l'ensemble des candidats. * Vous êtes capable d'affirmer votre position et de conseiller vos clients pour garantir un recrutement de qualité. * Vous êtes garant des engagements du groupe en terme de diversité, écoles cibles, expérience candidat et délais de recrutement; Vous appliquez ces objectifs à votre portefeuille Attractivité et communication Pour répondre aux enjeux de recrutement, il est important de maintenir et développer l'attractivité de nos métiers et de Framatome dans notre bassin. Vous aurez un rôle important à jouer Participation aux forums/évènements emploi externes * Intégrer la communication à la stratégie de recrutement (Création de support, réseaux sociaux Organisation et pilotage des évènements liés à l'emploi (forums, job dating, découverte des métiers Par cette offre, nous proposons le challenge unique d'apporter votre contribution à la construction des centrales nucléaires de demain. Votre profil correspond à cette offre si vous êtes diplômé en BAC +5 et vous justifiez d'une première expérience réussie en recrutement pour l'industrie * vous êtes reconnu pour votre curiosité * vous savez faire preuve de combativité et de résilience dans votre quotidien et êtes orienté résultats * vous aimez le travail d'équipe * vous êtes intéressé(e) par l'industrie et ses métiers Il est possible d'organiser une journée de télétravail par semaine une fois l'intégration terminée et selon l'appréciation du manager. Vous êtes passionné de recrutement et vous souhaitez vous investir dans un environnement stimulant ? Vous avez envie de participer aux enjeux de compétence de la filière nucléaire ? Alors cette opportunité peut vous correspondre !

Notre valeur ajoutée: Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Le poste : Le poste de Conseiller SAV automobile H/F consiste à assurer la gestion opérationnelle des dossiers clients liés aux interventions et garanties. Principales missions : accueil et prise en charge des demandes SAV, coordination entre atelier et clientèle, suivi des ordres de réparation et des délais, gestion administrative des interventions (devis, facturation, suivi des garanties), traitement des réclamations et relation avec les constructeurs ou fournisseurs, mise à jour des outils et rapports d'activité. Travail en interface avec les techniciens, responsables pièces de rechange et la direction après-vente afin d'optimiser la satisfaction client et la qualité des prestations. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme technique automobile ou expérience équivalente, 3 ans minimum en service après-vente véhicules. Excellente maîtrise des procédures SAV, diagnostic et relation client, sens du service et gestion des réclamations. Capacités d'organisation, rigueur et gestion des priorités. Maîtrise des outils informatiques et logiciels atelier. Bon relationnel, esprit d'équipe et autonomie.  Savoir-faire demandés : - Compréhension des produits - Donner des instructions au personnel - Effectuer une analyse de besoins de clients - Faire preuve de diplomatie - Garantir la satisfaction des clients - Garantir le respect des contrats de garantie - Mettre en oeuvre le suivi des clients - Offrir des services de suivi de la clientèle - Surveiller des registres de service après-vente - Utiliser un système de gestion de concession Savoir-être demandés : - Calme - Communiquant - Ecoute - Efficace - Empathique

Description du poste : Chef d'équipe production - Synthèse (H/F) Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client, acteur industriel évoluant dans un environnement exigeant et réglementé, recherche deux Chefs d'équipe production (H/F) en CDI pour son atelier de synthèse. Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous encadrez les équipes de production et assurez la bonne organisation des activités liées aux étapes de synthèse, remplissage et stérilisation. Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres chefs d'équipe ainsi qu'avec les services supports. Au quotidien, vous assurez la coordination et le pilotage des activités de production Organiser et planifier le travail des équipes en fonction du plan de production défini par le responsable d'atelier Établir et suivre le planning hebdomadaire des techniciens, conducteurs et opérateurs de production Garantir la bonne réalisation du plan de production dans le respect des délais, des volumes et des exigences qualité Superviser l'approvisionnement des pièces et des consommables nécessaires aux activités de synthèse et de remplissage Gérer les stocks en salle blanche (quantités, rangement, dates de péremption Coordonner les activités avec le chef d'équipe conditionnement afin d'assurer la fluidité des opérations Veiller au respect des bonnes pratiques de fabrication, des procédures et des règles de travail en environnement contrôlé Assurer le suivi des indicateurs de production (traçabilité, productivité, rendement, enregistrement des lots Participer à la maintenance, au contrôle et à l'entretien des équipements en lien avec les plannings établis Encadrer et accompagner les équipes sur le terrain dans une logique de management de proximité Animer des réunions d'équipe et communiquer les indicateurs et objectifs de production Identifier les besoins en formation et contribuer au développement des compétences des collaborateurs Collaborer avec les services supports (R&D, méthodes, contrôle qualité, logistique Participer à l'amélioration continue, à la résolution de problèmes et à l'optimisation des processus de production Profil recherché Issu(e) d'une formation technique de type Bac+2 à Bac+3 orientée industrie, vous disposez d'une expérience en management d'équipe de production au sein d'un environnement industriel. Les compétences suivantes seront particulièrement appréciées Connaissances scientifiques en microbiologie, biologie, chimie ou physico-chimie Expérience dans un environnement pharmaceutique, dispositif médical ou agroalimentaire Maîtrise des environnements de production structurés et réglementés Sens de l'organisation et capacité à piloter une activité de production Leadership et aisance relationnelle pour fédérer une équipe Goût du terrain et du management de proximité Organisation du travail Deux postes sont à pourvoir avec des organisations différentes : Un poste en horaires 2x8 du lundi au jeudi 4h45 - 14h / 13h45 - 23h Un poste en journée du jeudi au samedi 6h - 16h30 Majoration des heures de nuit pour le poste en horaires 2x8 Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant, où le management d'équipe, la qualité et l'amélioration continue occupent une place centrale Nous serions ravis d'étudier votre candidature.

POSTE : Fraiseur H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, son futur Fraiseur H/F CDI, basé aux Achards. Votre mission : Au sein de l'atelier, où règne esprit d'équipe et convivialité, vous serez amené/e à régler les machines à commandes numériques pour des nouvelles séries et des séries déjà produites. Usiner et produire les pièces selon les règles de sécurité, et les impératifs de production. Au quotidien, vous réaliser les tâches suivantes : - Effectuer le lancement de toutes nouvelles séries entrant en production - Mettre au point les programmes fait par les techniciens FAO - Procéder aux réglages de la machine - Respecter les données techniques des outillages utilisées - Réaliser les travaux selon plans et ordres de fabrication - Réaliser le contrôle qualité Informations complémentaires : CDI en 2X8 5h-13h/13h-21h sur 4 jours 1 semaine et 4 jours 1/2 l'autre semaine Taux horaires : entre 13 et 16€ de l'heure selon votre expérience Primes : panier, équipe et habillage Votre profil Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ou vous sortez d'études et êtes motivé/e pour développer vos compétences en tant que Fraiseur CN. En fonction de vos connaissances, vous pourrez être accompagné/e par le coordinateur pour grandir dans ce métier. Envie de rejoindre une structure avec un beau parc machines et où il fait bon travailler ? N'attendez plus et envoyez nous votre CV ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

Description du poste : Nous recherchons un Responsable Systèmes et Réseaux expérimenté rattaché à la DSI pour prendre en charge l'ensemble de nos infrastructures informatiques. Si vous êtes passionné par les défis techniques, le management d'équipe et la conduite de projets d'envergure, ce poste est fait pour vous. Vos missions : En tant que Responsable, vous serez au coeur de la performance et de la sécurité de notre système d'information. Vos responsabilités incluront Gestion des infrastructures IT : Assurer le maintien en condition opérationnelle de nos serveurs, solutions de stockage et réseaux (LAN-WAN). Vous gérez le parc matériel informatique bureautique, logistique et téléphonique.***Management d'équipe : Diriger et faire évoluer une équipe technique de 5 à 6 personnes (administrateurs systèmes et réseaux, chefs de projets, techniciens et responsable du support Pilotage de projets techniques : Conduire des projets stratégiques, comme la migration vers le cloud ou l'implémentation de nouvelles solutions pour améliorer la performance et la sécurité des SI.***Sécurité et veille technologique : Garantir la sécurité du SI en appliquant notre politique de sécurité et en assurant une veille technologique constante pour rester à la pointe des innovations.***Coordination : Gérer et coordonner les relations avec nos prestataires externes.***Définition de la stratégie : Participer activement à la définition de la stratégie en matière d'infrastructure IT. Ce poste requiert une participation à des astreintes afin de garantir la disponibilité continue de nos services IT et de gérer efficacement les incidents critiques. Description du profil Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un Bac +4/5 en informatique, réseaux ou télécommunications.***Vous disposez d'une expertise confirmée en administration des systèmes, des réseaux et en sécurité des SI.***Vous maîtrisez les architectures complexes et les interactions entre les systèmes, les réseaux, les bases de données et les solutions cloud.***Vous justifiez de 5 années d'expérience à minima dans le management d'une équipe technique.***Vous êtes reconnu pour votre pédagogie, votre réactivité et votre aisance relationnelle.***Vous faites preuve d'une forte curiosité et d'une capacité à réaliser une veille technologique efficace.***La connaissance des environnements GCP (Google Cloud Platform) est un plus. Nous recrutons notre futur(e) Responsable Systèmes et Réseaux H/F pour succéder au responsable actuel, qui partira prochainement à la retraite. Une période de passation est prévue pour garantir une transition fluide et une bonne intégration. Pourquoi nous rejoindre Vous évoluerez dans une entreprise leader et en pleine croissance , avec des projets innovants et ambitieux.***Des challenges stimulants : Vous êtes impliqué dans des projets variés et responsabilisants.***Des possibilités de développement : Nous vous accompagnons dans votre évolution professionnelle.***Des avantages sociaux attractifs : Télétravail, RTT, primes, mutuelle Si vous souhaitez rejoindre l'aventure Scapalsace et mettre votre expertise au service d'une centrale d'achat en pleine croissance, n'attendez plus !

Description du poste : Notre agence Camo Emploi de Gravelines recrute pour son client, spécialisé dans la construction de réseaux pour fluides, un CHEF DE CHANTIER NUCLÉAIRE H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de ce poste, vous êtes amené à Organiser le chantier : planifier les interventions, préparer le matériel et les équipements nécessaires * Encadrer les équipes : affecter les tâches aux ouvriers, techniciens et sous-traitants, et superviser leur travail * Coordonner les activités avec les bureaux d'études, les fournisseurs, les clients et les autres corps de métier * Lire et interpréter les plans techniques et schémas de réseaux pour fluides * Contrôler la qualité des travaux réalisés et la conformité aux normes en vigueur * Veiller à la sécurité des équipes et à l'application des procédures de prévention des risques sur le chantier * Suivre l'avancement technique et financier du chantier : gestion du planning, suivi des coûts et reporting auprès de la direction * Régler les problèmes techniques ou organisationnels rencontrés sur le chantier * Participer à la réception des travaux et à la remise des ouvrages au client Description du profil : Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative de min. 5 ans sur ces fonctions et disposez de vos habilitations nucléaires à jour. Doté d'une solide expérience dans la construction de réseaux pour fluides, vous maîtrisez l'organisation et la coordination des chantiers. Autonome et rigoureux, vous planifiez les interventions, encadrez les équipes et supervisez les sous-traitants tout en assurant la conformité des travaux aux plans et aux normes en vigueur. Vous possédez un excellent sens de la communication et savez coordonner les activités avec les bureaux d'études, fournisseurs et clients. Orienté qualité et sécurité, vous veillez à l'application des procédures de prévention des risques et au respect des délais et budgets. Réactif et méthodique, vous êtes capable de résoudre les problèmes techniques ou organisationnels pour garantir la réussite des chantiers. Dans le cadre de cette mission, vous serez principalement affecté aux travaux du CNPE de Gravelines, avec la possibilité d'interventions ponctuelles sur des sites industriels à proximité (comme VERSALIS). Vous restez toutefois embauché sous le régime IGD et pouvez être amené à travailler sur n'importe quel CNPE en fonction des besoins de l'activité. Salaire selon profil + divers avantages Indemnités de déplacement selon accords collectifs * Primes de chantier selon accords collectifs * Accord d'intéressement collectif * Mise à disposition d'un fourgon de service * Modulation du temps de travail selon accords collectifs Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent Vous recherchez un emploi en intérim, en CDD ou CDI CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !

PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers : - Fonctions support et administratives - Ingénierie de l'industrie et de la construction - Informatique et télécommunications La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE recherche pour l'un de ses clients, opérateur national sur le marché de la distribution d'électricité en France, un CHARGE D'ETUDES EN ELECTRICITÉ - H/F. Ce poste à est pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois, renouvelable jusqu'à 18 mois, basée à Agen.. Vous réalisez des activités de conception de réseaux électriques, depuis la demande du client ou de la maîtrise d'ouvrage jusqu'à la prise de décision de lancement des travaux. Vous prenez en charge des projets complexes du type : création d'alimentation de clients nouveaux Basse tension et Haute tension de catégorie A , renforcement et renouvellement de réseaux, des modifications et déplacements d'ouvrages BT- HTA pouvant nécessiter une coordination avec des clients à enjeux ou une coordination avec plusieurs clients, les collectivités ou d'autres concessionnaires. Vous êtes ainsi l'interlocuteur technique de la maîtrise d'ouvrage externe. A ce titre vos missions sont les suivantes : - Analyser l'expression du besoin pour les dossiers qui vous sont confiés. - Assurer l'application de la réglementation et le portage du conseil technique et financier vers les utilisateurs du réseau. - Réaliser les études techniques les plus complexes, les chiffrages nécessaires à la mise en œuvre des projets de création et de renouvellement des ouvrages de distribution d'électricité, ou d'alimentation des clients nouveaux et des projets d'investissements. - Elaborer les Décisions de solution technique et les soumettre pour validation. - Elaborer ou faire élaborer les études d'exécution tout en contribuant à l'amélioration de la qualité de fourniture, à la satisfaction de la clientèle et à l'intégration environnementale des projets au meilleur coût. - Assurer le rôle d'interlocuteur raccordement vis-à-vis du demandeur final. - Assurer le suivi et la clôture financière des chantiers. Vous serez ainsi formé et accompagné par notre client dans votre montée en compétence tout au long de la mission. Titulaire d'un Bac +2/+3 techniques (Électrotechnique, Assistant Technique d'Ingénieur, génie civil ou équivalent), vous disposez d'une première expérience similaire en bureau d'études et/ou sur chantier (y compris stage ou alternance). Vous avez des compétences en électrotechnique de base sur les ouvrages électriques de distribution publique, dans le cas contraire, cela ne vous effraie pas et vous avez envie d'apprendre. Vous vous exprimez avec aisance à l'écrit comme à l'oral et vous appréciez jouer un rôle d'interface. Curiosité, rigueur, assiduité et esprit d'équipe seront vos atouts pour obtenir cette mission qui vous permettra de vous former à ce métier d'avenir, très recherché.