Vill du arbeta i ett av världens mest hållbara datacenter? Är du tekniskt intresserad och söker en självständig och varierande roll där du får arbeta med avancerade lösningar inom energistyrning och inomhusklimat? Vår kund Schneider Electric söker dig som vill utvecklas i en högteknologisk miljö där du ges frihet under ansvar! Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag då urval sker löpande! Om tjänsten Vår kund Schneider Electric leder den digitala omvandlingen inom energihantering och automation och söker nu en serviceingenjör till uppdraget hos EcoDC i Falun och Borlänge. EcoDC är en svensk aktör inom hållbara datacenter med verksamhet i både Falun och Borlänge. I Falun finns en etablerad och högteknologisk anläggning med fokus på avancerad drift, automation och energieffektivitet, medan Borlänge utvecklas till ett storskaligt datacentercampus för framtidens AI- och molninfrastruktur. I rollen som serviceingenjör arbetar du nära tekniken med fokus på driftsättning, service, testning och optimering av fastighetstekniska system. Du jobbar kundnära med digitala servicelösningar som bidrar till effektiv och stabil drift i några av Sveriges mest avancerade datamiljöer. Schneiders kunder finns inom allt från kommuner och regioner till privata aktörer samt industriella verksamheter. Du blir en del av ett högkompetent team på 7 personer med stark sammanhållning och god stämning, där erfarenhetsutbyte mellan juniora och seniora kollegor är en naturlig del av vardagen. För att ge dig bästa möjliga start får du en gedigen onboarding med interna utbildningar och introduktion i Schneiders egenutvecklade system och arbetssätt. Rollen har en tydlig struktur. Du börjar med komponenttester och hårdvara för att lära dig produkterna i sin rätta kontext. Allt eftersom du växer i rollen tar du klivet vidare mot mjukvarutester, programmering och större driv i projekten! Du erbjuds Arbete i ett av Sveriges mest avancerade datacenterprojekt En tydlig utvecklingstrappa och en gedigen onboarding i en växande teknisk organisation Goda möjligheter att utvecklas och bygga en långsiktig karriär inom Schneider Electric. Arbetsuppgifter Som serviceingenjör arbetar du i hjärtat av datahallarna med att driftsätta, testa och optimera fastighetstekniska system. Schneider Electric levererar helheten från datarack, kyla, elmätare och reglerprodukter, där du är med och anpassar samt finjusterar miljön efter kundens behov. Fokus ligger framför allt på styrning av inomhusklimat, kylsystem, energi och värme för att säkerställa en stabil och effektiv drift. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Komponent- och funktionsavprovning av fastighetstekniska system Driftsättning och test av styrsystem för kyla, ventilation, värme och el Felsökning och optimering av tekniska installationer på site Kundanpassning av klimatkontrollsystem (t.ex. kylmaskiner, givare) Dokumentation och kvalitetssäkring av genomförda tester och installationer Lättare programmeringsarbete i styrsystem Vi söker dig som Har som minst en gymnasial utbildning inom ett teknisk område gärna med inriktning mot el, alternativt arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig God datavana och goda kunskaper i Office-paketet Ett genuint tekniskt intresse, gärna inom automation, el, nätverk, IT eller liknande Talar och skriver obehindrat på svenska då arbetsuppgifterna kräver det B-körkort Det är meriterande om du har Erfarenhet av fastighetsautomation från antingen utbildning eller tidigare arbete En nyfikenhet för nya utmaningar och globala samarbeten För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Respektfull Du behöver inte kunna allt från start, det viktiga är att du är nyfiken, noggrann och vill utvecklas i en miljö där du lär dig mycket i praktiken. Vidare trivs du i en roll där du får arbeta både självständigt och tillsammans med andra, och där du successivt kan ta mer ansvar i takt med din utveckling. Eftersom Schneider Electric är ett säkerhetsföretag kommer utdrag ur belastningsregistret begäras innan anställning. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer ta ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du ta en nyckelroll i en verksamhet i förändring där du får kombinera ledarskap, operativt ansvar och utveckling av ekonomiprocesser? Vi söker nu en Redovisningschef till Biorefineries i Norrköping. Du rapporterar till Finance Manager och blir en viktig del i att säkerställa stabilitet, kvalitet och utveckling i den finansiella styrningen av flera bolag inom koncernen. Det här kommer du att göra I rollen som Redovisningschef har du det övergripande ansvaret för redovisningsfunktionen och leder ett team om fyra medarbetare. Du skapar förutsättningar för ett välfungerande team genom tydligt ledarskap, struktur och ett närvarande arbetssätt där du både stöttar i det dagliga och driver utveckling på längre sikt. Du ansvarar för att säkerställa korrekt, effektiv och tidssäker finansiell rapportering för totalt sex bolag inom koncernen, där månads-, kvartals- och årsbokslut utgör centrala delar av uppdraget. Bolagen finns i Sverige, Danmark och Finland. En viktig del av rollen är att vidareutveckla intern kontroll - inte enbart för att uppfylla koncernkrav, utan genom att aktivt identifiera förbättringar som stärker kvalitet, effektivitet och riskhantering. Du arbetar nära verksamheten och har en operativ närvaro i redovisningsprocesserna. Det innebär att du själv deltar i och säkerställer kvalitet i arbetet i affärssystemet M3, som är ett centralt verktyg i rollen, samt i Visma.net för mindre bolag. Du förväntas också driva förbättrings- och förändringsinitiativ inom redovisningsområdet, där inslag av exempelvis Lean-principer och processutveckling är önskvärda delar. Rollen innebär även att koordinera och stötta redovisningen mellan flera bolag i koncernen samt att delta i eller leda initiativ kopplade till utveckling. Det här behöver du för att lyckas och trivas Du har Akademisk examen inom ekonomi eller redovisning Erfarenhet av en ledande roll inom ekonomi/redovisning God erfarenhet av bokslutsarbete och redovisning i koncernmiljö Erfarenhet av affärssystem, där arbete i M3 är starkt meriterande Erfarenhet av att driva förbättringsarbete och gärna förändringsinitiativ God förståelse för intern kontroll och redovisningsprocesser Du är En trygg och tydlig ledare som kan engagera och utveckla team, även i förändring Strukturerad och noggrann med stark känsla för kvalitet, deadlines och helhet Självgående och operativ, med förmåga att växla mellan detalj och övergripande perspektiv Kommunikativ och samarbetsinriktad med förmåga att skapa goda relationer i organisationen Drivande i förbättringsarbete och motiverad av att utveckla arbetssätt och processer Vad vi erbjuder dig Du får en central roll i en verksamhet där redovisningsfunktionen har en viktig betydelse för både styrning och utveckling. Här ges du möjlighet att påverka arbetssätt, bygga struktur och bidra till att utveckla både processer och team. Vi befinner oss i en miljö där förändring och förbättring är en naturlig del av vardagen, vilket ger dig goda möjligheter att både utvecklas i din roll och göra konkret skillnad i hur arbetet bedrivs. Låter det intressant? Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, gärna så snart som möjligt, då urval sker löpande. I din ansökan har du möjlighet att addera ditt CV eller LinkedIn-profil. Vi tar inte emot personligt brev utan ber dig istället att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten, detta för en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess. I rekryteringsprocessen ingår både tester och intervjuer. Som slutkandidat kommer det att genomföras en bakgrundskontroll. Har du frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig Talent Acquisition Specialist, Anna Lengroth, anna.lengroth@lantmannen.com Vi ser fram emot din ansökan! Lantmännen är ett lantbrukskooperativ och norra Europas ledande aktör inom lantbruk, bioenergi och livsmedel. Företaget ägs av 17 000 svenska lantbrukare, har fler än 10 000 anställda, verksamheter i ett tjugotal länder och omsätter 60 miljarder SEK på årsbasis. Med basen i spannmål förädlas åkermarkens resurser för ett livskraftigt lantbruk. Några av Lantmännens mest kända varumärken inom livsmedel är AXA, Kungsörnen, Scan, Korvbrödsbagarn, GoGreen, FINN CRISP och Bonjour. Företaget är grundat på kunskap och värderingar som har funnits i generationer hos ägarna. Genom forskning, utveckling och verksamhet i hela värdekedjan tar Lantmännen ansvar från jord till bord. Lantmännen Biorefineries är Sveriges enda storskaliga bioraffinaderier med siter i Norrköping och Lidköping. Vi är den största nationella producenten av spannmålsbaserad etanol samt en av de största tillverkarna av dryckessprit, foder och livsmedelsingredienser. Vi har en hög hållbarhetsprofil och är en viktig aktör i omställningen till ett klimatsmart samhälle. Vi är ca 300 medarbetare och omsätter ca 4,5 miljarder kr. Mer om Lantmännen

Vill du göra skillnad varje dag för andra? Då kan du vara vår nya undersköterska! Vilka är vi? Vård- och omsorgskontoret har cirka 4000 medarbetare som tillsammans tillhandahåller stöd, vård och omsorg till människor i livets olika skeden. Hos oss får du möjlighet att ta ansvar och utvecklas både som medarbetare och som människa. Tillsammans ansvarar vi för att leda verksamheten mot våra uppsatta mål, där alla medarbetares kunskap, kompetens och delaktighet är avgörande för verksamhetens kvalitet. Vi arbetar för att skapa en meningsfull och trygg vardag för alla som är i behov av vår hjälp. På Urbergsgatan 90, är vi idag ett härligt och engagerat team på ca 65 medarbetare som utför insatser i ordinärt boende. Vi består av 6 vårdlag som utför insatser i områden som: Vilbergen, Ektorp, Kättsäter, Björkalund, Öbonäs, Kårtorp och Karstorp. Vi söker nu fyra nya kollegor som vill vara med oss och skapa rätt förutsättningar för att ge våra brukare så bra vård som möjligt! Dina arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter är att arbeta inom ordinärt boende på Urbergsgatan 90, som ger dig en konkret möjlighet att göra skillnad i någons liv. Som undersköterska ansvarar du för att ge god omsorg och service till våra brukare. Våra brukares behov styr våra arbetsuppgifter och kan innefatta att vara behjälplig med personlig omvårdnad, omsorg, serviceinsatser, promenader och sociala aktiviteter. Arbetet innebär att motivera, stödja och vid behov hjälpa våra brukare i alla vardagliga situationer. I ditt uppdrag som Undersköterska ingår kontaktmannaskap och då skriva genomförande planer. Du ansvarar även för att dokumentera i journal. Vi arbetar efter ett professionellt och rehabiliterande förhållningssätt där brukarfokus alltid är nummer ett hos oss. Vem är du? Vi söker nu dig som är utbildad undersköterska. Vi ser positivt på om du har erfarenhet av arbete inom vård- och omsorg. Vi ser att du är trygg och flexibel som person och du tar egna initiativ med hänsyn och förståelse för ramar i verksamheten. Du får energi av att möta andra och skapa meningsfulla relationer i syfte att samverka och bidra till verksamhetens bästa. Du trivs i samarbetet med andra kollegor och genom ett professionellt förhållningssätt har du förmågan att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation. I din roll som undersköterska har du ett lugnt och tillmötesgående sätt, även i stressiga situationer. Tillsammans med engagerade kollegor skapar du trygghet och en meningsfull vardag för våra brukare och har förmåga att möta varje person utifrån dennes individuella behov. Du kommunicerar väl i svenska språket, både i tal och skrift samt har god datorvana. Det förväntas att du tar de delegeringar som verksamheten behöver. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 2 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag/kväll/helg (kl. 07:00-22:00) Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 31 maj Kontakt: Enhetschefer: Armela Mujic 011-15 28 77, mailto:armela.mujic@norrkoping.se och Linda Pettersson 011-15 78 60, mailto:linda.pettersson@norrkoping.se Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare. Beskrivning Bredaryd skola är en trygg och stabil arbetsplats med hög trivsel bland både elever och personal. Här möts du av ett kollegium där många har arbetat länge, vilket skapar kontinuitet, erfarenhet och en stark gemenskap. Vi värdesätter det kollegiala lärandet och arbetar nära varandra i arbetslag med ett öppet och stöttande klimat. Våra förväntningar är att alla elever vill, kan och ska lyckas. Därför behövs du som vill stötta elever till en god utveckling. Vi tror på tidiga insatser och ett förebyggande arbete för att ge varje elev de bästa förutsättningarna att lyckas. Genom att tidigt identifiera behov och anpassa undervisningen skapar vi en inkluderande lärmiljö där alla elever får möjlighet att utvecklas så långt som möjligt. På Bredaryd skola går ca 180 elever i årskurserna F-6. Skolan ligger i västra delen av Värnamo kommun. Med goda kommunikationer och smidiga pendlingsmöjligheter är det enkelt att ta sig till både Värnamo, Smålandsstenar och Gislaved. Arbetsuppgifter Huvuduppdraget för våra speciallärare är att stärka det pedagogiska utvecklingsarbetet för tillgänglighet i undervisningen samt ökad undervisningskvalitet och högre måluppfyllelse på skolan. Du arbetar med handledning, verksamhetsutveckling och elevhälsoarbete utifrån våra elevers behov. Inom uppdraget kommer du att ingå i skolans specteam där speciallärare, lärare i svenska som andraspråk, lärare i grundskola och specialpedagog ingår och verkar som ett arbetslag. Du kommer att få ta ansvar för och planera insatser tillsammans med elevhälsoteam och specteam på organisations, grupp och individnivå i samråd med skolledningen, inom matematik, svenska och svenska som andraspråk. Skolan arbetar för tillgänglig lärmiljö och språkinriktad undervisning som definieras i skolans systematiska kvalitetsarbete. På vår skola arbetar vi utifrån RTI-modellen (Response to Intervention), där tidiga insatser, systematisk kartläggning och undervisning på flera nivåer står i fokus. Genom nära samarbete mellan lärare, elevhälsa och specialpedagogiska resurser skapar vi inkluderande lärmiljöer och anpassar stödet utifrån elevernas behov. Som speciallärare blir du en viktig del i detta arbete och bidrar med handledning, kartläggning och riktade insatser för att stärka elevernas utveckling. Kvalifikationer Vi söker dig som har speciallärarlegitimation. Du har mycket goda pedagogiska och didaktiska kunskaper i undervisningen med eleverna, visat särskilt god förmåga att förbättra elevernas studieresultat och ett starkt intresse för att utveckla undervisningen. Det innebär att du har god förmåga att anpassa undervisningen så att alla elever har bästa förutsättningar att utvecklas så långt det är möjligt. Behörighet matematik, svenska och svenska som andraspråk är meriterande. Vi lägger stor vikt vid din förmåga att möta elever utifrån deras olika behov och arbeta med tillgängliga lärmiljöer samt att du är en positiv och engagerad person. Det är viktigt att du som person är kreativ, flexibel, tydlig och lyhörd. Du har förmågan att se möjligheter i det pedagogiska arbetet samt har en god samarbetsförmåga. Vi vill att du bifogar personligt brev och cv. Vi söker dig som: har speciallärarlegitimation har ett tydligt elevfokus och tror på varje barns förmåga att utvecklas ser samarbete som en självklar del av uppdraget är strukturerad, engagerad och relationsskapande Villkor Vi arbetar med löpande urval och intervjuer. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Läs mer om oss på: Värnamo kommun Emelie Lavesson, rektor, 0370-380038 Sveriges Lärare, varnamo@sverigeslarare.se

Vill du arbeta med att bevara och skydda värdefull natur? Vi söker en engagerad medarbetare som vill vara en del av vårt arbete med att skydda naturområden och värdefull natur i Stockholms län. Vad ingår i rollen? I det här uppdraget kommer du att arbeta med att skydda framför allt skogliga områden enligt miljöbalken. Det innebär att du genomför naturvärdesbedömningar, inhämtar och sammanställer information från olika underlag, väger samman olika intressen, avgränsar och beskriver områden samt tar fram beslutshandlingar och skötselplaner. Du kommer att självständigt driva ärenden kopplade till områdesskydd och i det arbetet samverka internt och externt med aktörer såsom markägare, myndigheter och kommuner. Är du den vi söker? För den här rollen vill vi att du har: naturvetenskaplig högskoleutbildning med inriktning mot biologi, ekologi eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant, minst 1 års arbetslivserfarenhet inom miljö/naturvårdsområdet, grundläggande kunskaper i GIS, god kommunikativ förmåga på svenska, både muntlig och skriftlig, körkort (B). Vi söker dig som har god förmåga att samarbeta och samverka genom att skapa och förvalta goda relationer, både internt och externt. Du är resultatorienterad, flexibel och van att sammanställa information och väga olika intressen. Ditt arbetssätt är strukturerat och du är van vid att hantera flera uppdrag samtidig. Du har god förmåga att ta initiativ och självständigt driva frågor mot uppsatta mål. Dessutom har du en god strategisk förmåga och tar ansvar för att skapa långsiktiga lösningar. Som medarbetare på Länsstyrelsen behöver du: ha förmåga att utifrån en helhetssyn fatta beslut med hänsyn till flera perspektiv, förstå att en central roll för Länsstyrelsen är att göra avvägningar mellan olika intressen, ha förmåga att prioritera och ställa om för att arbeta med nya uppgifter eller i nya sammanhang. Vi lägger avgörande vikt vid personliga egenskaper och ser det som en självklarhet att du bidrar till ett gott samarbete och arbetsklimat. Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete med områdesskydd eller dess bestämmelser, kvalificerade kunskaper i ArcGis och erfarenhet av ArcGisPro, kunskaper och/eller erfarenhet inom skogsekologi/naturvårdsförvaltning, goda artkunskaper och erfarenhet av naturvärdesinventering, erfarenhet av arbete på myndighet, kunskaper om marina eller limniska miljöers naturvärden. Mer om oss och rollen På avdelningen för miljö arbetar idag cirka 120 medarbetare. Avdelningen består av sex enheter där enheten för landskap och naturskydd är en av dessa. Enheten har i dagsläget 13 medarbetare. En stor del av enhetens uppgift är att arbeta med områdesskydd, det vill säga bildande av naturreservat, naturvårdsavtal, Natura 2000-områden och tillhörande arbetsuppgifter där även utbredningen av strandskydd är en del. Enheten ansvarar också för de strategiska uppdragen för miljömål, friluftsliv och nationalstadsparken. Hos oss får du arbeta med engagerade kollegor i en dynamisk arbetsmiljö, där du har möjlighet att göra verklig skillnad för naturen. Vi erbjuder en arbetsplats där kompetensutveckling och balans mellan arbete och fritid är viktiga delar av vår kultur. Vi arbetar i centralt belägna lokaler i Stockholm. Möjlighet till distansavtal finns utifrån verksamhetens behov. Så rekryterar vi Du kommer att få svara på ett antal urvalsfrågor när du registrerar din ansökan och bifogar ditt CV, som ska vara skrivet på svenska. Du behöver inte bifoga något personligt brev till den här ansökan. Tjänsten är ett vikariat till och med juni 2027 med tillträde snarast möjligt. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer rekryteringstjänster eller annonser. Sista ansökningsdag: 2 juni 2026 Referensnummer: 112-23203-2026 Om Länsstyrelsen Länsstyrelsen Stockholm är en samlande kraft för en växande och hållbar huvudstadsregion. Genom att ta ansvar för helheten hittar vi vägar framåt i komplexa samhällsfrågor. Helhetsbilden är en viktig utgångspunkt för oss när vi samverkar med kommuner, myndigheter, näringsliv och andra viktiga samhällsaktörer. På regeringens uppdrag verkar vi också för att nationella mål får genomslag i vårt län. Hos oss finns experter inom många olika sakområden och vår samlade kompetens har en häpnadsväckande bredd. Här lär du dig något nytt varje dag. Läs mer om oss på www.lansstyrelsen.se/stockholm/jobba-hos-oss.

Älmhults kommun finns i södra Småland med närhet till goda kommunikationer och natursköna områden. I Älmhult kombinerar du den mindre ortens fördelar och charm med en unik internationell atmosfär. Här är det lätt att leva och bo och du har nära till det mesta. Vi är cirka 1800 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till Älmhults invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Tillsammans gör vi skillnad! Älmhults kulturskola söker en engagerad och inspirerande fiolpedagog som vill vara med och utveckla framtidens kulturskola tillsammans med oss. Älmhults kulturskola erbjuder undervisning inom musik, dans, teater, bild och skapande verksamhet för barn och unga i kommunen. Vi arbetar för att skapa en inkluderande och kreativ mötesplats där elever får möjlighet att utvecklas både individuellt och tillsammans med andra. Kulturskolan befinner sig i en spännande utvecklingsfas där vi även vill stärka ensembleverksamhet och generationsöverskridande kulturutövande. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som stråklärare hos oss kommer du att undervisa elever i olika åldrar i fiol, cello och kontrabas både individuellt och i grupp samt vara med och leda och utveckla vår ensemble- och orkesterverksamhet. Du ser ensemblespel som ett självklart verktyg i lärandet och arbetar för att stärka elevernas samspel, musikalitet och delaktighet. Du deltar i konserter, föreställningar och olika projekt tillsammans med elever och kollegor, och blir en viktig del i kulturskolans fortsatta utveckling och arbete. Hos oss möter du barn och unga i deras musikaliska utveckling. Du undervisar elever enskilt och i grupp, med undervisning som är anpassad efter ålder, nivå och individuella förutsättningar. Arbetet präglas av stort eget ansvar och goda möjligheter att själv planera och utveckla undervisningen utifrån elevernas behov och utifrån dina egna idéer och styrkor. Vi värdesätter initiativförmåga, kreativitet och engagemang och erbjuder en arbetsmiljö där du får frihet att utveckla både din verksamheten och dig själv utifrån dina tankar och idéer. I tjänsten ingår även ansvar för uthyrning, hantering och instrumentvård av kulturskolans stråkinstrument. Undervisningen inom vår kärnverksamhet är huvudsakligen förlagd till tidig eftermiddag och kväll. Undervisning kan också ske till viss del ute på någon av skolorna i kommunen. Undervisningen kan ske på både svenska och engelska. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har pedagogisk utbildning eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har god erfarenhet av stråkundervisning för barn och ungdomar. Du tycker om att arbeta med människor i olika åldrar och har god erfarenhet av gruppundervisning och ensemblespel. Som person är du flexibel och kvalitetsmedveten och har lätt för att samarbeta med andra. Du vill bidra till att skapa lust, trygghet och engagemang hos eleverna och vara med och bygga ett positivt och utvecklande arbetsklimat tillsammans med dina kollegor. Du har en förmåga att skapa och upprätthålla god kommunikation och samarbete med elever och vårdnadshavare, samt att återkoppla kring elevers utveckling på ett tydligt och professionellt sätt. Du samarbetar väl med kollegor inom kulturskolan och deltar i gemensam planering, projekt och konserter. Du förväntas vara engagerad i utvecklingen av verksamheten, både pedagogiskt och konstnärligt, och bidra till en trygg, inspirerande och inkluderande lärmiljö. Du ser inget bekymmer i att undervisa en del på engelska. Vi tillämpar löpande urval och tillsättning kan ske innan annonstiden löpt ut. B-körkort är ett krav för tjänsten. Arbetstid: I tjänsten bedrivs större delen av undervisningen efter skoltid och på kvällstid. Tjänsten är på upp till 80% Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Före anställning krävs registerutdrag från belastningsregistret. Gör gärna en ansökan om utdrag redan om du skulle bli kallad på intervju. Älmhults kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering och tar inte emot personliga brev. Urvalet görs istället utifrån CV, urvalsfrågor och intervjuer kopplade till tjänstens krav. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba på Älmhults kommun: https://www.almhult.se/jobba-hos-oss Innan anställning måste du kunna visa att du har rätt att arbeta, i enlighet med utlänningsförordningen. Det innebär att du behöver styrka ditt medborgarskap i EU/EES eller Schweiz genom att uppvisa pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med en identitetshandling. Om du inte kan göra det måste du istället visa upp ett giltigt arbetstillstånd eller på annat sätt bevisa att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Nu söker vi på Vilhelms gård i Knivsta sommarvikarier till sommaren 2026 med möjlighet att börja arbeta omgående. Du får introduktionsutbildning med värdefull kunskap om omvårdnad och service. Inom Vardaga är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Nu söker vi dig som vill ha ett varierande och utvecklande sommarjobb, som rustar dig för framtiden – oavsett var den är. Självklart får du en introduktion som spänner över alla områden - från värdegrund, vår omsorgsfilosofi Den goda dagen, introduktion för hjälpmedel och förflyttning - till måltid, hygien och dokumentationsrutiner. Här är några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: Kollektivavtal, Introduktionsutbildning, Ledarskapsutbildade chefer och små arbetsgrupper, Karriär- och utvecklingsmöjligheter, Arbetskläder. Om rollen Din uppgift är att ge livskvalitet. Du ser varje individ och har en förmåga att förstå vad varje person behöver. Tack vare dig kan den som bor hos oss behålla sitt levnadssätt och sina vanor. Samtidigt utvecklar du värdefull kunskap om omvårdnad, service och åldrande. Som undersköterska/vårdbiträde spelar du en nyckelroll i ett team med sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut som arbetar tätt ihop. Om Vilhelms gård Vilhelms Gård ligger centralt i Knivsta, på Disponentgatan 3, och är ett populärt boende för 50 personer med inriktning mot både demens och somatik/omvårdnad. Det finns en dagverksamhet i samma hus som samarbetar med de olika avdelningarna. Vi har en stor lummig trädgård som är väldigt populär. Demenscertifiering: Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Demensakademin. Gruppchefer: Du har en chef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en karriärmöjlighet för dig som undersköterska. Din erfarenhet och kunskap Vi gissar att du som söker dig till oss: - lockas av ett arbete som är varierat och kräver stor kunskap om vård och omsorg men även en talang för att möta människor i olika situationer. - är en kreativ person som vågar tänka själv och ta ansvar. - trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor. Vi ser gärna att du är utbildad undersköterska/vårdbiträde eller har motsvarande erfarenhet av arbete inom äldreomsorgen. Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift är ett krav, men i övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna gruppchef Susanne eller Sara på telefonnummer 076-3084357 eller 076-3079734 Observera att det inte går att ansöka via E-post. Facklig kontakt: Kommunal, kommunal.se Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som ett led i vårt arbete mot en rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi i denna process valt att samarbete med Hubert.ai Efter ansökan kommer du att bjudas in till in en chatt-baserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Genomför den gärna så fort du har möjlighet. Intervjun tar cirka 15 min att slutföra. Kolla gärna denna artikel innan intervjun för tips och tricks: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Mer information om hur vi kommer behandla dina personuppgifter och dina rättigheter som registrerad hittar du här. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se

Wallenius Marine är ett svenskt rederi som tillhandahåller tjänster inom Ship Management och Ship Design/Newbuilding. Vår vision är att leda vägen mot verkligt hållbar sjöfart. För att komma dit tror vi på innovativ design, sustaintech, digitalisering och partnerskap. Under de senaste åren har vi byggt energieffektiva multi-fuel fartyg och LNG/batterihybrider. Vi designar också koncept med vinddrivna lastfartyg som släpper ut 90% mindre luftutsläpp än de mest energieffektiva fartygen idag. Som en del av vårt team blir du delaktig i att driva projekt som sätter nya standarder och formar framtidens sjöfart. Våra huvudsakliga affärsområden är: • Ship Management: Vi ansvarar för teknisk förvaltning och bemanning av fartyg för kunder över hela världen. Genom nära samarbete med våra kunder optimerar vi fartygens livslängd och drift, alltid med hållbarhet och innovation i fokus. • Fartygsdesign och nybyggnad: Sedan mitten av 1990-talet har vi levererat närmare 70 ny- och ombyggnader – ett arv vi är stolta över och bygger vidare på. Tillsammans kan vi skapa nästa kapitel i sjöfartens historia. Wallenius Marine är en del av familjeägda Soya Group, som har varit en föregångare inom den globala sjöfartsnäringen sedan 1934. Läs mer på soyagroup.com. 2 plats(er). Vi på Wallenius Marine söker nu en Junior Fartygsingenjör till fartyget Don Juan. Don Juan är ett klassiskt Ro-Ro fartyg som trafikerar olika delar av världen och som består av ett härligt team ombord. Don Juan går på charter för japanska Seven Seals och rör sig i och mellan Asien, Tanzania och Kenya. Har du alltid drömt om att segla på de stora haven och känner att du vill komma in i en ny spännande miljö? Då är den här tjänsten rätt för dig! Vi söker både dig som är redo för ett första steg i din karriär, eller du som mer erfarenhet av liknande roll sedan tidigare. Om tjänsten Tjänsten som Junior Fartygsingenjör ombord på Don Juan innebär variation, problemlösning och samarbete med dina övriga kollegor i maskin. Tjänsten kan vara perfekt för dig som är relativt nyexaminerad, alternativt har erfarenhet sen tidigare. I tjänsten så kommer du ha varierade arbetsuppgifter, som exempelvis: Drift och övervakning Säkerhet och dokumentation Underhåll och reparation Tekniskt stöd till de andra fartygsingenjörerna ombord Ombord på Don Juan arbetar både Filippinsk och Svensk besättning. Då vi har mixed crew så pratar vi engelska ombord. Villkor Tjänsten är en tillsvidareanställning, som inleds med sedvanlig provanställning Törnlängd: ca 8 veckor Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten kan komma att tillsättas innan avslutat sökdatum Krav Krav för tjänsten är: Behörighet som Junior Fartygsingenjör Giltiga certifikat och intyg för tjänsten i enlighet med STCW Manila Goda kunskaper i engelska - att kunna uttrycka dig i både tal och skrift Personliga egenskaper Vi ser att du som person är positiv, som med driv, prestigelöshet och nyfikenhet tar dig an nya utmaningar hos oss. Det är viktigt att du är kommunikativ och värdesätter samarbete med andra, då teamet ombord på Don Juan jobbar mycket tillsammans. I tjänsten som Junior Fartygsingenjör ser vi gärna att du ser positivt på problem och utmaningar som kan dyka upp. I jobbet krävs det att du ibland är uppfinningsrik. Vi förväntar oss att alla våra medarbetare agerar på ett professionellt, engagerat och öppet sätt. Det är en självklarhet för oss att arbeta aktivt för likabehandling, mångfald och inkludering och vi tar för givet att du delar vår uppfattning. Stor vikt kommer att läggas vid såväl kompetens som personlighet. Övrig info Vi ser gärna att du skickar in din ansökan på engelska. Som exempelvis; CV, eventuellt personligt brev och svar på ansökningsfrågor. Rekrytering sker fortlöpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Vänligen notera att vi inte hanterar någon ansökan via e-mail. Eftersom vi arbetar för en jämn könsfördelning ser vi gärna kvinnliga sökande till den här tjänsten. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Välkommen till Linnéuniversitetet! Här möter du 2 200 medarbetare och 40 000 studenter som tillsammans följer visionen att sätta kunskap i rörelse för en hållbar samhällsutveckling. Hos oss bedrivs forskning och utbildning med blicken mot framtiden. Vår närhet till näringsliv, både lokalt och globalt, ger oss lång räckvidd och möjlighet till förändring som skapar avtryck. Allt som behövs är en plats där idéer får utrymme att mötas och växa. Det är det vi skapat – och du är inbjuden.Change starts here! Institutionen för biologi och miljövetenskap är en del av fakulteten för hälsa och livsvetenskap. Forskningsverksamheten inom denna tvärvetenskapliga institution omfattar bland annat områdena akvatisk ekologi, cell- och organismbiologi, evolutionsbiologi, mikrobiologi, miljövetenskap och teknik, djurvälfärd och zoonotisk ekologi. Linnéuniversitetets excellens center Ecology and Evolution in Microbial Model Systems (EEMiS) i Kalmar söker en laboratorietekniker för studier inom molekylär mikrobiell ekologi. Ämnesområde för anställningen: Molekylär mikrobiell ekologi Placeringsort tillsvidare: Kalmar. Anställningens omfattning: Vikariat 100% i 4 månader. Tillträde: Tillträde 1 september 2026 eller enligt överenskommelse. Arbetsbeskrivning Laboratorieteknikern kommer att vara en viktig resurs inom vår forskningsmiljö och arbeta inom flera forskargrupper. Det övergripande målet med vår forskning är att studera organismers påverkan av förändrade miljöförhållanden och interaktioner i ekosystem. Expertis inom molekylära tekniker är avgörande för att studera populationers utbredning, mångfald, funktion och respons. Laboratorieteknikern kommer att bidra till att generera nya högkvalitativa data inom forskningsområdet. Förutom att hjälpa till med det molekylära arbetsflödet är en viktig uppgift för laboratorieteknikern att hålla sig uppdaterad med de senaste protokollen, optimera och felsöka. Detta kräver expertis och erfarenhet av att utvärdera protokoll och hålla sig uppdaterad med litteraturen inom området på sätt som går utöver ett enskilt projekt. Laboratorieteknikern är därmed en viktig resurs för kunskapsöverföring och hantering av anläggningar och utrustning som används av flera forskare (t.ex. DNA- och RNA-extraktionsrum, PCR-maskiner, instrument för att mäta koncentration och integritet hos nukleinsyror, samt kunskap om bästa praxis för laboratorievetenskap och analyser). Beskrivning av arbetsuppgifter Provtagning, hantering och beredning av nukleinsyraprover från miljöprover. Nukleinsyraextraktioner: DNA och RNA, kvantifiering och kvalitetskontroller efter extraktion, samt förmåga att bedöma tillämpningsmöjligheterna efteråt. PCR och qPCR, inklusive reningar, primerdesign, kemisk felsökning och förberedelser för sekvensering. Användning av flödescytometri för att räkna upp celler. Metodutveckling och optimering av molekylära analysprotokoll. Utbildning av kandidat-, master-, doktorand- och postdoktorer i laboratoriemetoder och laboratoriesäkerhet. Skrivande av riskbedömningar, beställning av kemikalier och reagenser. Forskningsprojektet är en del av Linnéuniversitetets excellenscenter i Ekologi och Evolution (EEMiS) som omfattar expertis inom ekologi, evolution och mikrobiologi. Behörighetskrav De grundläggande behörighetskraven omfattar: Grundutbildning inom ett relaterat område. Erfarenhet av god laboratoriesed. Dokumenterad erfarenhet av molekylära mikrobiella metoder Andra bedömningsgrunder: Goda kunskaper i skriftlig och muntlig engelska. Förmåga att arbeta självständigt för att lösa problem. Förmåga att interagera väl i en forskargrupp. För mer information, vänligen kontakta Forskningsledare Hanna Farnelid, tel: 0480-446296, E-mail: hanna.farnelid@lnu.se Bitr. prefekt Andreas Svensson, tel: 0480-447319, E-mail: andreas.svensson@lnu.se HR-partner Marianne Palmér, tel: 0480-447303, E-mail: mailto:marianne.palmer@lnu.se Vill du veta mer om institutionen för biologi och miljö? Läs mer på Linnéuniversitetets hemsida. Välkommen med din ansökan senast 10 juni 2026. Ansökan ska vara skriven på engelska och innehålla ett CV (med telefonnummer och e-postadress), ett personligt brev som beskriver erfarenheter relevanta för tjänsten, kopia på pass, dokumentation av examen och betyg samt eventuell annan dokumentation som den sökande vill visa upp. Sökanden ska också ange kontaktuppgifter (inklusive telefonnummer och e-postadress) till två referenspersoner. Linnéuniversitetet har ambitionen att tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.Registrera din ansökan via knappen "Ansök" längst ned i annonsen. De meriter Du åberopar ska Du styrka med intyg och de ska bifogas digitalt i din ansökan. Ansökan och övriga handlingar ska märkas med anställningens diarienummer. Alla handlingar som åberopas ska vara inkomna till universitetet senast kl. 23.59 sista ansökningsdagen.Vänligen notera att legitimation ska uppvisas vid intervjutillfälletVi undanber oss telefonsamtal från försäljare av jobbannonser.

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns unika naturupplevelser, en levande historia, ett dynamiskt kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Vi har också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt. I Ystads kommun är vi cirka 2900 engagerade medarbetare som bidrar och gör skillnad. Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare, företag, organisationer och besökare, nu och i framtiden. För oss är ledarskapet viktigt, därför utbildas alla chefer i utvecklande ledarskap. Vi erbjuder dig en trygg anställning där du gör en meningsfull insats i samhället. Här hittar du även många karriärmöjligheter i en organisation som ständigt utvecklas. Vi står stadigt på vår värdegrund som är - Bättre Tillsammans, som kännetecknas av mod, tillit, delaktighet och professionalitet. Inom social omsorgsförvaltningen arbetar cirka 1200 engagerade medarbetare som bidrar till att ge stöd och omsorg till de som behöver i vår kommun. Arbetet sker inom äldreomsorg, hemtjänst, funktionsnedsättning och socialpsykiatri, individ- och familjeomsorg. Är du tillgänglig för arbete minst 6 veckor i sommar? Vi behöver vikarier till att arbeta på schema i sommar! Du arbetar antingen i hemtjänst med omsorg i brukarnas egna bostäder. Eller på Särskilt boende, där bor brukarna i lägenheter i samma hus, med gemensamma sällskapsutrymme. Du kan också jobba inom LSS eller psykiatri mot personer med funktionsnedsättning. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Är du tillgänglig för arbete minst 6 veckor i sommar? Vi behöver vikarier till att arbeta på schema i sommar! Som vikarie inom Ystads kommun arbetar du enligt socialtjänstlagen genom att stötta våra brukare i deras vardag med uppgifter som: • Städning • Personlig hygien • Laga frukost, servera lunch och mellanmål • Social samvaro, t.ex. gå ut på promenader, hitta på aktiviteter och i vissa fall rasta husdjur • Följa med till frisör och vårdcentral • Handräckning av mediciner Ett jobb inom äldreomsorgen är ett omväxlande och utvecklande jobb där du möter många intressanta människor. Din huvuduppgift är att skapa goda förutsättningar för att andra ska ha det bra. Ett fantastiskt jobb där du får möjlighet att utveckla egenskaper som kreativitet, flexibilitet, mod, empati och samarbetsförmåga. Arbetstiden är förlagd antingen på dagtid, kvällstid eller blandat, samt varannan helg. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har ett varmt bemötande och en genuin vilja att hjälpa andra och vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet. Krav: • Arbetet inom hemtjänst, särskilt boende och LSS kan innebära ensamarbete, hot- och våldssituationer, tunga lyft samt läkemedelshantering. Enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter om minderårigas arbetsmiljö (AFS 2012:3), 6 § och 8 §, är sådant arbete inte tillåtet för minderåriga. Den som anställs måste därför ha fyllt 18 år senast den 30/6. • Goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt • Du klarar ett fysiskt arbete med mycket rörelse där tunga lyft kan förekomma • Du behöver klara ett fysiskt arbete med mycket rörelse där tunga lyft kan förekomma. • Du ska arbeta enligt basala hygienrutiner och i kortärmad tröja samt kunna arbeta med både män och kvinnor. Meriterande: • Utbildning inom omvårdnad eller pedagogik (bifoga relevanta betyg/intyg vid ansökan) • Erfarenhet av liknande arbete inom äldreomsorg eller LSS • B-körkort • Du kan cykla Urval sker löpande, så vänta inte med din ansökan. OBS! När du väljer att söka denna tjänsten kommer du slussas vidare till en huvudannons. Där kommer vi att hantera din ansökan utifrån hur du valt att svara på urvalsfrågorna. I denna rekrytering behöver du inte fylla i cv eller personligt brev. Tänk därför på hur du svarar på frågorna vi ställer dig i ansökan. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader. Arbetstid: Schema. Dag och kväll. Arbete varannan helg. Medarbetare sökes under förutsättningen att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa, därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid. I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Observera även att vi endast tar emot ansökningar via Visma Recruit och således inte via e-post eller via andra kontaktvägar. Har du frågor om tjänsten vänligen kontakta angiven kontaktperson.