Zakres obowiązków: Osoba zatrudniona na stanowisku Operatora Maszyn odpowiedzialna będzie za: Obsługę urządzeń i linii produkcyjnych. Ścisłą współpracę z Kierownikami Zmianowymi. Przestrzeganie dyscypliny produkcyjnej oraz zasad dotyczących jakości wytwarzania produktu. ustawianie maszyn formujących , ustawianie i kontrolowanie pracy maszyny dozującej nadzienie, segregacja odpadów poprodukcyjnych,nadzorowanie nad prawidłową pracą maszyn i urządzeń,dbałość o stanowisko pracy aby maszyny podczas pracy i po zakończeniu zmiany pozostawione były w należytej czystości i sprawności Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - pożądane - pozostałe: Doświadczenie w pracy z maszynami, urządzeniami produkcyjnymi (będzie dodatkowym atutem). Aktualna książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych. Komunikatywność i umiejętność pracy w grupie. Gotowość do pracy w systemie 4-brygadowym (12-to godzinnym). Umiejętność pracy pod presją czasu. Zaangażowanie. system zmianowy 12 godzin na dobę wg harmonogramu poniedziałek - niedziela 6.00-18.00 18.00-06.00 pora nocna 22.00-06.00 Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku; Dofinansowanie z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (,,wczasy pod gruszą, premie świąteczne etc.); Dofinansowanie do pakietu sportowego OK System Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Serwisowanie i konfigurowanie systemów BMS, naprawa usterek układów automatyki, współpraca z projektantami instalacji oraz działem technicznym. Praca od poniedziałku do piątku, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące, typ: techniczne - pożądane - umiejętności: prawo jazdy kat. B - konieczne - pozostałe: wykształcenie techniczne kierunkowe, umiejętność serwisowania i konfigurowania systemów BMS oraz usterek układów automatyki. Znajomość diagnostyki, budowy i obsługi sterowników PLC oraz układów automatyki przemysłowej, elektrycznej AKPiA, automatyki do HVAC, umiejętność czytania schematów elektrycznych i dokumentacji technicznych, samodzielność wykonywania diagnostyki maszyn i urządzeń, umiejętność pracy w zespole i analitycznego myślenia, dokładność, cierpliwość, odpowiedzialność, dyspozycyjność oraz prawo jazdy kat. B. Mile widziana znajomość programowania PLC i HMI oraz uprawnienia SEP. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prosimy o przesłanie CV na adres: rekrutacja@pliszka.pl, koniecznie z dopiskiem: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych przez Przedsiębiorstwo Usługowe Poż-Pliszka z siedzibą w Gdańsku 80-717 przy ul. Miałki Szlak 52 w celu realizacji procesu rekrutacyjnego, zgodnie z przepisami ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prace pomocnicze w dziale służby pięter: - utrzymywanie czystości w strefie garażu podziemnego; - utrzymywanie czystości w strefie śmietników; - dbanie o czystość na zewnętrznym terenie przylegającym do hotelu; - zwożenie i segregacja śmieci z pięter hotelowych oraz stref publicznych; - odbiór pościeli i przewożenie jej do odpowiedniego magazynu; - nadzór nad czystością popielnic przed hotelem, nie tylko ich opróżnianie, ale również mycie; - czyszczenie okien w strefach publicznych;; - prace pomocnicze przy ustawianiu mebli, ustawianiu dostawek przy przyjazdach grup; - pomocnicze prace związane ze sprzątaniem stref publicznych według wytycznych osoby kierującej; - odkurzanie korytarzy hotelowych. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - języki obce: polski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: A1 - początkujący - konieczne - inne zawody: Pracownik pomocniczy obsługi hotelowej*, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: Wymagany 1 rok doświadczenia zawodowego oraz czynne prawo jazdy kat. B, zamiłowanie do porządku, pozytywna osobowość, biegła znajomość języka polskiego w mowie. Praca w godzinach 6-14, 14-22. Kontakt: osobisty, e-mail: mgrenda@arche.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1) Prowadzenie księgowości na kontach szczegółowych w zakresie podatku od nieruchomości, podatku rolnego i podatku leśnego od osób fizycznych, 2) Monitorowanie realizacji należności przez podatników, a następnie kierowanie do podatników upomnień oraz sporządzanie tytułów wykonawczych w celu wyegzekwowania należności, 3) Monitorowanie egzekucji należności poprzez kontrolowanie realizacji tytułów wykonawczych, informowanie organów egzekucyjnych o zmianie lub wygaśnięciu zobowiązania podatkowego objętego tytułem wykonawczym, przekazywanie organom egzekucyjnym informacji mogących mieć wpływ na skuteczne dochodzenie należności, 4) Zabezpieczanie zobowiązań podatkowych poprzez wnioskowanie o ustanowienie hipoteki przymusowej lub zastawu skarbowego, prowadzenie postępowania w sprawie odpowiedzial Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: punktualność, kreatywność - konieczne; Znajomość obsługi komputera i oprogramowania MS Office - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV https://bip.malopolska.pl/umlibiaz,a,2871861,nabor-na-wolne-stanowisko-pracy-podinspektor-w-wydziale-podatkow-lokalnych-w-urzedzie-miejskim-w-lib.html - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: wykształcenie techniczne, doświadczenie bez znaczenia, sumienność, odpowiedzialność za powierzone zadania, komunikatywność, umiejętność obsługi pakietu Office Zakres obowiązków: obsługa bieżących przeglądów okresowych na CD i marketach, tworzenie i prowadzenie elektronicznych ksiąg obiektów budowlanych c-KoB, nadzór nad pracami przeglądowymi w CD Krotoszyn Pracodawca oferuje: - Praca w renomowanej firmie notowanej na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie - Wsparcie doświadczonego zespołu w procesie wdrożenia - Możliwość rozwoju zawodowego oraz awansu w strukturze - Programy na preferencyjnych warunkach: Prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie dla pracowników oraz członków rodziny, Dodatkowe ubezpieczenie w tym NNW dla dzieci i młodzieży, komunikacyjne i majątkowe, Karta Medicover Sport, Pożyczki pracownicze godziny pracy 7.30-15.30 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie, typ: techniczne - konieczne; średnie branżowe, typ: techniczne - konieczne; średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne - umiejętności: odpowiedzialność - konieczne; sumienność - konieczne; komunikatywność - konieczne; Znajomość pakietu Microsoft Office - konieczne - pozostałe: doświadczenie bez znaczenia Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt telefoniczny, CV i podanie wysłać e-mailem lub przez stronę: marketdino.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres głównych zadań stanowiska pracy: 1) Prowadzenie ewidencji księgowej oraz magazynowej zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz wewnętrznymi uregulowaniami Lasów Państwowych. 2) Weryfikacja i księgowanie dokumentów finansowo-księgowych. 3) Kontrola formalno-rachunkowa dokumentów oraz dbałość o prawidłowy obieg dokumentów. 4) Współpraca z komórkami organizacyjnymi nadleśnictwa oraz jednostkami nadrzędnymi. 5) Udział w zamknięciach okresów sprawozdawczych (miesięcznych, rocznych). Szczegółowy zakres czynności zostanie ustalony po zatrudnieniu. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; biegła obsługa komputera i obsługa internetu - konieczne; doświadczenie w pracy w zespole - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : szkolenia przydatne na stanowisku objętym naborem [Umiejętność 1] : podstawa znajomości zasad rachunkowości oraz prawa rachunkowego w zakresie podatku VAT, PDOP [Inne] : Wymagania dodatkowe: wykształcenie wyższe w obszarze ekonomii lub finansów, rachunkowości, doświadczenie zawodowe min 1 rok na stanowisku księgowym, ukończone kursy szkolenia Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) CV oraz list motywacyjny, wraz z danymi adresowymi (telefon, e-mail) opatrzone czytelnym podpisem kandydata. 2) Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -dekretacja dokumentów księgowych -dekretacja wyciągów bankowych -uzgadnianie rozrachunków -uzgadnianie sald kont -prowadzenie rejestrów VAT -kontakt z klientami biura w zakresie kompletności dokumentów, brakujących dokumentów, dodatkowych wyjaśnień i informacji. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Praca w biurze rachunkowym z mim. 2 letnim stażem pracy na stanowisku księgowa lub na staż po studiach rachunkowości. Do składania aplikacji zachęcamy również osoby z orzeczonym stopniem niepełnosprawności. Zakres obowiązków: -dekretacja dokumentów księgowych -dekretacja wyciągów bankowych -uzgadnianie rozrachunków -uzgadnianie sald kont -prowadzenie rejestrów VAT -kontakt z klientami biura w zakresie kompletności dokumentów, brakujących dokumentów, dodatkowych wyjaśnień i informacji Wymagania: -dobra znajomość programów OFFICE (word, excel) oraz programu księgowego REWIZOR GT, mile widziana obsługa programu GRATYFIKANT GT -obsługa poczty elektronicznej -komunikatywność -odpowiedzialność -rzetelność Praca w wymiarze 8 godzin. Możliwość zorganizowania pracy w zakresie godzin od 6.00 do 17.00. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pracownik Działu Sprzedaży w branży motoryzacyjnej. Stanowisko o wysokim stopniu samodzielności w firmie. Program wdrożeniowy i szkolenia. Stałe wsparcie podczas wykonywania swoich zadań. Praca w godz.: 8.00-16.00 lub 9.00-17.00. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD - konieczne; PRACA W ZESPOLE - konieczne - pozostałe: doświadczenie w handlu będzie dodatkowym atutem; łatwość w nawiązywaniu kontaktów; znajomość narzędzi MS Office, zwłaszcza Excela i Worda; umiejętność analitycznego myślenia; umiejętność pracy w zespole; nastawienia na osiąganie wyznaczonych celów; umiejętność analizowania danych i wyciągania wniosków; kreatywność, zaradność oraz aktywne i entuzjastyczne podejście do powierzonych obowiązków. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Jeśli jesteś zainteresowany(a), prosimy o przesłanie swojego CV. Informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami. Podczas aplikacji prosimy o dołączenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach obecnych i przyszłych rekrutacji, zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych (Dz. Ust. Nr 133 poz. 883)". - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Twój zakres obowiązków: - Przygotowywanie ofert handlowych, miesięcznych budżetów oraz cenników dla obsługiwanych klientów; - Koordynowanie procesu realizacji zamówienia handlowego przyjęcie zamówienia, zorganizowanie wysyłki towaru do klienta, przygotowanie dokumentów związanych z załadunkiem towaru; - Obsługa klientów przydzielonego rynku - prowadzenie rozmów handlowych; - Uczestnictwo w targach branżowych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - umiejętności: Otwartość i umiejętność budowania relacji z klientem - konieczne; Doświadczenie w obszarze sprzedaży i obsłudze klienta - konieczne; Bardzo dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Wysokość wynagrodzenie uzależniona od kwalifikacji zawodowych oraz doświadczenia kandydata. Praca w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży; Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę; System nagród miesięcznych; Opieka mentora podczas procesu onboardingu; Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych; Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę Aplikuj :rekrutacja.jaslo@kronospan.pl tel: 607 911 548 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pomoc administracyjna w Zespole ds. rodzinnej pieczy zastępczej: - zakładanie teczek i kompletowanie dokumentacji dot. dzieci i rodzin zastępczych; - redagowanie pism; - obsługa programu informatycznego "POMOST" w zakresie pieczy zastępczej; - prowadzenie rejestrów, w tym obsługa Centralnego Rejestru Pieczy Zastępczej (wprowadzanie, aktualizowanie i usuwanie danych dzieci i rodzin zastępczych); - prowadzenie sprawozdawczości z zakresu pieczy zastępczej, w tym w Centralnej Aplikacji Statystycznej; - sporządzanie harmonogramu i monitorowanie terminowości posiedzeń zespołu do spraw okresowej oceny sytuacji dziecka, redagowanie zaproszeń na posiedzenia zespołu; - sporządzanie zaświadczeń; - współpraca z koordynatorami rodzinnej pieczy zastępczej, pracownikami socjalnymi. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - excel, word - konieczne; organizacja pracy, summienność i dokładność w wykonywaniu obowiązków, kultura osobista, komunikatywność - konieczne; prawo jazdy kat B - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 1] : dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne [Inne] : Inne wymagania: chęć podniesienia we własnym zakresie swojego wykształcenia na wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub w trakcie studiów na jednym z ww. kierunków. Wymagane dokumenty: CV Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Brak danych. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE