A compétences égales, le poste est ouvert à tous. Description : Travailler chez EPSYL, c'est faire partie d'une entreprise qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes sur des projets complexes et innovants en interne ou à l'externe. EPSYL appartient au groupe industriel ALCEN, animé par un ensemble de filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : énergie, automobile, défense, aéronautique, médical... Nous sommes : - Une entreprise à taille humaine - Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique - Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs) - Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière. Le petit plus : Une équipe jeune et dynamique à l'esprit d'entreprise et d'innovation où nos primes et avantages s'ajoutent à la rémunération fixe (tickets restaurants, prime de fin d'année, prime de vacances, RTT, avantages liés à notre CSE.) Poste : Dans le cadre de notre développement, EPSYL recherche un(e) alternant(e) pour accompagner la structuration et le suivi de ses activités. Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous intervenez en appui direct sur des sujets clés, avec une montée en autonomie progressive et une forte dimension transverse. Missions : - Suivi de la performance & fiabilisation des données - Contribuer à la construction et au suivi des indicateurs de performance (KPI) - Collecter et structurer les données issues des différentes activités - Contrôler la cohérence des données (commandes, facturation, etc.) afin de garantir la fiabilité des indicateurs - Mettre à jour des tableaux de bord et outils de suivi - Amélioration continue & structuration - Participer à l'analyse des processus existants (achats, RH, production / projets) - Identifier des axes d'amélioration - Contribuer à la mise en place d'optimisations - Qualité & formalisation - Rédiger des procédures opérationnelles - Structurer et harmoniser les pratiques internes - Participer à la mise en place d'un cadre de fonctionnement clair Ce que nous vous proposons - Une expérience très transverse avec une vision globale de l'entreprise - Une forte exposition à des sujets de structuration et d'organisation - Une montée en compétences progressive avec prise d'autonomie - Un rôle en appui direct de la direction sur des sujets concrets Vous avez : - Formation Bac+4 à Bac+5 (Master 1 ou Master 2) en gestion, école de commerce, data, qualité ou gestion de projet - Recherche d'une alternance sur 1 à 2 ans - Rigueur, esprit analytique et goût pour les chiffres - Capacité à structurer et fiabiliser des données - Proactivité et sens de l'organisation - Bonne maîtrise d'Excel (indispensable) Process de recrutement : - Faites-nous parvenir votre CV - Vous serez contacté par notre équipe recrutement - En fonction de votre domaine d'expertise, nous pourrons vous orienter vers le projet le plus en adéquation avec votre profil La rémunération est à négocier selon votre profil.

Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateur.trice.s une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. Rejoignez l'équipe de notre Résidence ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : 2300 euros bruts (segur inclus) Amplitude horaire : 10 heures En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Chef.fe de cuisine, vous aurez pour missions principales : Assurer la confection des plats chauds et froids Contrôler les préparations sur leur présentation, sur le plan gustatif et quantitatif Dresser les préparations en certification Suppléer le.la Chef.fe cuisinier.ère en cas d'absence respectant les zones de fabrication Elaborer les plats en fonction des textures Respecter les règles d'hygiène (HACCP), les normes et procédures Entretenir les matériaux de cuisine et les locaux Participer à la démarche qualité et de (management, gérer les approvisionnements, les inventaires.). QUI SOMMES-NOUS ? Emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil Titulaire d'un CAP cuisine minimum, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire : Connaissance obligatoire des normes HACCP Connaissance obligatoire des différentes textures Dynamique et motivé.e, vous appréciez le travail en équipe et possédez de bonnes aptitudes de gestionnaire. Méthodique, vous avez le sens de l'hygiène.

Notre client basé à LIEPVRE la société HARTMANN, opère dans l'industrie pharmaceutique, un secteur-clé qui contribue à la santé et au bien-être de la société. HARTMANN, acteur majeur dans le domaine de la santé, accompagne les professionnels grâce à des solutions innovantes. Le site industriel de Lièpvre, employant environ 450 personnes, est spécialisé dans la fabrication de produits pour l'incontinence, de pansements et de sets de soins. AVANTAGES : - Parking surveillé. - Navette transport : l'arrêt est très proche des locaux pour une desserte sur les horaires 2x8, 3x8 (week-end exclus). - Réfectoire, salles de pause, distributeur connecté, espaces fumeurs extérieurs aménagés, vestiaires, tenues de travail fournies. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise en pleine croissance qui valorise l'effort individuel et s'engage pour l'égalité, l'inclusion et la diversité, ainsi que pour l'environnement. Vous partagerez la mentalité et les valeurs de notre client. Description du poste : Quel défi stimulant vous réserve le poste de Gestionnaire de Ligne (F/H) ? Rejoignez l'aventure Hartmann pour les usines "médical" et "incontinence" ! : VOTRE MISSION AU CŒUR DE LA TECHNOLOGIE : Sur une ligne de dernière génération, vous serez le chef d'orchestre de la production : * Pilotage technique : Réglages et utilisation du logiciel SAP, régler votre outil à l'aide des paramètres standards, procéder à leur ajustement en fonction de toutes les situations de l'activité de production. * Polyvalence : Changements de format et maintenance de 1er niveau, apporter votre soutien aux équipes techniques pour la maintenance de 2ème niveau et la maintenance préventive * Logistique : Approvisionner la ligne en bobines et nettoyage de votre zone, contrôler la qualité des produits finis * Vous êtes impliqué(e) dans la démarche d'amélioration continue (philosophie LEAN) : vous renseignez les indicateurs de la ligne dans les domaines de la qualité; la sécurité, la performance. * Vous respectez les normes de sécurité et veillez à garder votre lieu de travail propre * Formation : Vous bénéficiez d'une période de formation solide de plusieurs mois pour maîtriser la ligne. Découvrez un package attractif : - Travail en cycles 2X8, 3X8, 4X8 selon les postes - taux horaire à partir de 12.99€ + primes (équipe/rotation - 13e mois - indemnité paniers - indemnités kilométriques - primes de cycles). Votre profil : - Vous possédez une première expérience d'au moins un an dans un service de production et avez la connaissance de l'environnement industriel à forte cadence ; vous êtes expérimenté(e) dans la conduite d'équipement industriel et disposez idéalement d'une formation technique. - Vous faites preuve de rigueur et vous êtes réactif(ve) face aux imprévus et aux changements. - Vos compétences et votre aptitude à travailler en équipe vous permettent de résoudre les problématiques quotidiennes afin de garantir le bon fonctionnement des machines tout en étant garant de la qualité des produits fabriqués.

FEM Technologies est un expert du câblage filaire, couvrant la fabrication, l'approvisionnement et le contrôle de la production. L'entreprise intervient dans des secteurs variés : aéronautique, ferroviaire, automobile, médical, défense ou télécommunications. Basée au cœur de la "Mécanic Vallée" en Occitanie, à 2h de Toulouse, FEM Technologies fait partie d'un écosystème industriel dynamique et innovant. Rejoignez-nous pour évoluer dans une entreprise reconnue pour son expertise et sa capacité à innover. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Chef d'Équipe Câblage capable de piloter une équipe de monteurs câbleurs et de garantir la conformité et les délais de fabrication. Véritable relais entre la Direction de Production et le terrain, vous jouez un rôle clé dans l'organisation, l'animation et la performance de votre équipe. Missions principales : - Mettre en place en autonomie l'organisation des activités de l'équipe afin de répondre aux besoins de production dans les temps impartis. - Animer, encadrer et motiver l'équipe pour atteindre les objectifs fixés par la Direction. - Gérer le personnel : répartition des tâches, cohésion et dynamique de groupe, demandes de congés. - Prioriser les activités en tenant compte des compétences et des délais. - S'assurer de la conformité de fabrication des produits et du respect des exigences Qualité / Coût / Délai / Sécurité. - Former et accompagner les monteurs câbleurs de niveau 1 et 2. - Veiller à l'utilisation optimale des moyens de production et au respect des actions de maintenance préventive. - Mettre en œuvre, en lien avec le service Qualité, les actions visant à réduire les coûts de non qualité. - Garantir le respect des temps alloués et des objectifs de production. - Informer le Directeur de Production et/ou le Chargé d'Affaires des mises à jour de nomenclatures. - Assurer la transmission fluide de l'information ascendante et descendante. - Alerter le Directeur de Production et/ou le service Commercial en cas de problèmes techniques ou de risques de retard. - Faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. - Veiller au rangement, à la propreté des postes de travail et au bon état des outils. Profil recherché : - Expertise dans au moins un des domaines suivants : o Câblage filaire o Électronique - Maîtrise de la lecture de plans techniques. - Bonne connaissance des outils informatiques (Pack Office, ERP.) - Capacité à manager et fédérer une équipe. - Sens des priorités et de l'organisation. - Adaptabilité, réactivité et esprit d'analyse. - Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. - Formation : BTS Électronique ou équivalent. - Expérience en câblage aéro et électronique. Conditions du poste - Type de contrat : CDI - Poste à pourvoir immédiatement - Salaire : selon expérience - Un environnement de travail bienveillant, stimulant et innovant. - La possibilité de travailler sur des projets ambitieux et variés. - Une culture d'entreprise axée sur l'excellence, la collaboration et l'amélioration continue. - Avantages sociaux : participation, tickets restaurant, retraite supplémentaire prise en charge à 100 % par l'entreprise. - Horaires de l'entreprise : du lundi au vendredi, 08h00-12h00 et 13h30-16h30

Description du poste : Créée en 1925, ADR est une entreprise leader dans le domaine du roulement à billes de haute précision. Située à côté de Fontainebleau (sud 77), ADR conçoit et fabrique pour ses clients du monde entier des systèmes tournants basés sur la technologie du roulement à billes. ADR est devenue la référence française dans son domaine et bénéficie d'un rayonnement international. Grâce à son expérience et à un développement permanent, ADR propose aujourd'hui des produits innovants de très haute technologie pour des applications mécatroniques. Fabriqués sur mesure, ses roulements possèdent des caractéristiques leur permettant d'évoluer dans des environnements très spécifiques comme l'Aéronautique, le Spatial, la Défense & Sécurité, le Médical ou bien encore dans le secteur de l'Énergie. ADR est un fournisseur reconnu des grands donneurs d'ordre tels que Safran, Airbus, Thales, Dassault, etc. Chez ADR, l'humain est au cœur de nos préoccupations. La valorisation et l'enrichissement continu des compétences de chacun avec un accès à la formation, le management de proximité, le dynamisme collectif et un environnement de travail agréable assureront votre épanouissement professionnel. Rattaché(e) au Responsable Qualité Interne, vous assurez un support qualité au sein des ateliers de production. Vos missions Traiter et créer des Fiches de Non-Conformité détectées en production -Déclarer les rebuts de production, participer à l'analyser des causes -Communiquer auprès de la production sur les non-qualités -Réaliser des contrôles par piquage au sein de la production -Analyser les causes d'un problème avec les équipes au poste de travail et participer à la définition des actions correctives - Réaliser des audits de poste avec suivi et mesures d'efficacité (analyse des écarts et actions correctives) -Analyser et suivre les retouches (origines et causes) de production Compétences recherchées Lecture de plans, cotation dimensionnelle et géométrique -Connaissance des moyens de mesure et de contrôle dimensionnel -Connaissance des produits et procédés de fabrication -Connaissance des outils de résolution de problème -Utilisation de la bureautique et d'un ERP -Animation de points quotidiens (AIC) Profil : Une grande rigueur, l'objectivité, la diplomatie et la pédagogie sont des qualités que nous recherchons pour ce poste. Si vous avez une formation Bac/ Bac Pro en mécanique ou 3-5 ans d'expérience dans un poste similaire, venez mettre vos compétences au profit de la qualité de nos produits. Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible (classification 4B dans la CC de la Métallurgie). Avantages - rémunération Salaire entre 2 100 € et 2 600 € en fonction du profil et de l'expérience -Horaires à 35 heures, en journée du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées, soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT) -Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur) -Intéressement et participation aux bénéfices -Plans d'épargne (PEE et PERCOL) -Congés supplémentaires -CSE.

Description du poste : ARCHIMED Carrières Santé est une entreprise spécialisée dans les solutions emploi du secteur paramédical. Notre équipe, constituée de passionnés dont des anciens professionnels de santé, connaît les réalités du terrain. Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours avec une écoute sincère, une proximité humaine et des opportunités adaptées à vos aspirations. Que vous recherchiez des missions temporaires ou un CDI durable, nous sommes à vos côtés pour construire votre avenir professionnel avec sens et sérénité. Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) situé à 15 minutes de Caen, établissement reconnu et soutenu par Archimed Carrières Santé, un Accompagnant Éducatif et Social ou un Aide Médico-Psychologique (H/F) motivé , empathique et bienveillant(e) afin d'accompagner les résidents au quotidien. Conditions: Horaires de jour : matin ou soir Travail un week-end sur deux Vos missions:***Accompagner des adultes en situation de handicap dans le développement de leur autonomie, de leur bien-être et de leur épanouissement au quotidien. * Instaurer une relation de confiance durable grâce à une écoute attentive et un accompagnement individualisé. * Contribuer activement à l'évolution des pratiques professionnelles en partageant vos observations et propositions. * Veiller au confort et à la sécurité des résidents, dans le respect de leur dignité, avec professionnalisme et bienveillance. Description du profil : Profil recherché: -Diplôme AMP, AES, AS ou équivalent (débutant(es) bienvenu(es)) -Sens de l'empathie, rigueur professionnelle et esprit d'équipe -Capacité à gérer les situations avec calme et à communiquer de manière claire et adaptée Processus de recrutement: Premier échange téléphonique Entretien avec un consultant Archimed Carrières Santé Présentation du poste et validation de votre projet professionnel Mise en relation avec notre client Accompagnement lors de votre intégration Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Contactez-nous : Tiffany VINCENT Céline DAVENEL Rejoignez la communauté de soignants de l'Agence Archimed Carrières Santé de Caen ! Pourquoi nous rejoindre ? En tant qu'agence spécialisée dans le secteur de la santé et du médico-social, nous vous proposons : Un accompagnement personnalisé avec un consultant dédié Des opportunités variées au sein de différents types d'établissements Une écoute attentive et une grande réactivité à chaque étape de votre parcours Postulez dès maintenant et intégrez un environnement de travail qui vous ressemble Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Le CHIPR recrute un.e Préparateur en pharmacie hospitalière à 100%. CDD de 6 mois renouvelable. Activités du Poste (assignées en fonction des compétences acquises) : - Accueil et prise en charge : Gestion des agents, patients, et usagers dans le domaine de la pharmacie. - Approvisionnement : Gestion des stocks de produits et matériels, incluant la saisie, le suivi, le contrôle et la relance des commandes. - Conditionnement : Préparation et emballage des produits et matériels spécifiques. - Constitution et contrôle des dotations : Respect des règles de détention et de conservation des médicaments et dispositifs médicaux stériles. - Préparation et dispensation : Gestion des médicaments et dispositifs médicaux stériles, incluant la dispensation globale et individuelle dans les unités de soins et au public. - Gestion spécifique : Manipulation et gestion des médicaments stupéfiants, - Opérations d'approvisionnement et gestion : Exécution des tâches liées à l'approvisionnement et à la gestion des stocks. - Conseil et formation : Fournir conseils, prévention, information, formation et communication au personnel soignant et aux patients. - Gestion des stocks : Inventaire, commandes, contrôle et traçabilité des produits et matériels à la pharmacie à usage intérieur (PUI). Vous travaillez en lien avec le personnel paramédical des unités de soins et patients pour la délivrance des médicaments, et services logistiques internes pour la gestion des activités (approvisionnement, entretien des locaux) et la patientèle : Patients ambulatoires pour la délivrance des médicaments ou des conseils. Exigences du Poste Aptitudes et Compétences Requises ou à Développer : - Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, et équipements dans son domaine de compétences. - Analyser les prescriptions, ordonnances, et demandes de médicaments, détecter les anomalies et adapter la dispensation après avis d'un pharmacien. - Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence. - Utiliser les procédures, modes opératoires, fiches techniques, codes et réglementations spécifiques à son domaine. - Utiliser les outils et logiciels informatiques spécifiques à son domaine d'activité. - Faire preuve de rigueur, de disponibilité, et d'exigence en matière de qualité et de sécurité. - Savoir s'adapter aux changements. - Posséder des connaissances : - De l'outil informatique, - Des textes régissant la profession, de la législation hospitalière, - Maintenir des compétences professionnelles actualisées. Qualités attendues : - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques - Autonomie - Rigueur - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe Diplômes requis : - Brevet professionnel de préparateur en pharmacie - Le Diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière ou une expérience hospitalière est un plus Vous travaillez du lundi au vendredi : 8h30-16h30 sur une base de 36 h hebdomadaire ouvrant droit aux RTT Rémunération : grille en vigueur de la fonction publique hospitalière Pour postuler, merci d'envoyer votre lettre de motivation (à saisir dans l'encart prévu : à personnaliser) et votre CV actualisé , depuis votre espace candidat.e France Travail. POSTE A POURVOIR DANS LES MEILLEURS DELAIS

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Conducteur de taxi F/H. Missions A ce poste, vous serez en charge de: - Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport - Donner les soins de premiers secours en cas de besoin - Gérer les encaissements et le fond de caisse - Nettoyer le véhicule - Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule - Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Doué en Anjou Profil Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. A noter qu'il est possible de vous former pour obtenir cette certification. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Postulez directement sur notre site: https://www.jussieu-secours.fr/carriere/ambulancier/ Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"

Situé au bord de l'océan dans un environnement exceptionnel, l'Hôpital Marin de Hendaye est un établissement de l'Assistance Publique - Hôpitaux de Paris (AP-HP) de 300 lits, spécialisé dans les soins médicaux et de réadaptation (SMR) : les maladies rares endocrinologiques et neurologiques, les soins de rééducation neurologiques et la réadaptation post réanimation, les soins prolongés complexes, le polyhandicap et les troubles du neuro développement. Un travail en équipe pluridisciplinaire Un nombre de soignants par patient élevé Un projet médical innovant : qualité de soins, bien-être, humanisation En rejoignant l'Hôpital Marin d'Hendaye, vous intégrez une équipe et un hôpital engagés autour de projets novateurs pour les patients et les soignants. Rattaché(e) à l'adjointe à la directrice du Pôle Stratégie, en charge des finances, des achats et de l'approvisionnement, vous travaillez en binôme avec un autre acheteur. Vous évoluez en interaction quotidienne avec les services de soins, administratifs et techniques, ainsi qu'avec les services centraux de l'AP-HP, les fournisseurs et les prestataires. Vous contribuez activement à la mise en oeuvre de la politique achat de l'établissement, dans une logique de performance, de sécurisation juridique et de développement durable. Missions principales Vous contribuez à la stratégie achat en apportant conseil et expertise aux prescripteurs, tout en optimisant la performance (coûts, qualité, délais, innovation). Vous participez à l'élaboration et au suivi du Plan d'Action Achat, en intégrant les enjeux de développement durable. Vous pilotez les procédures de marchés publics : définition des modalités de consultation, préparation et passation des marchés, analyse des besoins, rédaction et étude des CCTP, organisation des commissions, participation aux négociations, rédaction des rapports et notification des marchés. Vous assurez le suivi et l'exécution des marchés (avenants, révisions, performance fournisseurs), y compris en groupement, mettez à jour la cartographie des marchés et suivez les indicateurs de performance. Enfin, vous menez des actions de sourcing, consolidez les besoins des services et identifiez des leviers d'optimisation et d'innovation. Formation .Bac +3 à Bac +5 en achats, droit public, logistique ou supply chain .Spécialisation en achats publics appréciée Compétences techniques .Maîtrise du droit de la commande publique .Connaissance des processus achats .Capacité d'analyse juridique et économique .Conduite de projets achats .Techniques de négociation Qualités professionnelles .Rigueur et sens de l'organisation .Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément .Esprit d'analyse et de synthèse .Aisance relationnelle et travail en transversal .Force de proposition et capacité d'initiative .Discrétion professionnelle ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? .Un poste stratégique au coeur de la performance hospitalière .Un environnement stimulant et pluridisciplinaire .Des enjeux concrets d'optimisation et d'innovation .Une dynamique collective au sein de l'AP-HP

Rejoignez un pionnier de la MedTech qui révolutionne le diagnostic médical grâce à des solutions non invasives de haute technologie. Intégrer cette structure, c'est choisir un environnement inclusif et dynamique où l'innovation technologique est mise au service d'un impact social concret à l'échelle mondiale. En détail : Secteur & Envergure : Leader international de la haute technologie médicale (e-santé), doté d'un réseau mondial de filiales en Europe, aux USA et en Chine. Mission & Valeurs : Améliorer la santé des patients par des solutions connectées performantes, portées par des valeurs telles que le Courage, l'Humilité, l'Innovation et l'Engagement. Environnement de travail : Un cadre collaboratif et stimulant favorisant le développement professionnel et l'égalité des chances. Le "Pourquoi nous rejoindre" : L'opportunité de travailler sur des produits à la pointe de la technologie, validés par plus de 5 380 publications scientifiques. Le poste : Vous intégrez l'équipe Middleware Software composé de 8 personnes travaillant sur le logiciel cerveau des produits indutriels (pilotage des examens et traitement algorithmique des acquisitions ultrasons). Missions principales : - Reprise et évolution de l'infrastructure de tests automatisés existante (en Python). - Conception, développement et maintenance des plans/testsets pour accompagner l'évolution du produit, et leur intégration en CI (Continuous Integration). - Participation à l'ensemble de la stratégie qualité (documentation, process, amélioration continue). - Interaction avec le PO, les développeurs et autres parties prenantes pour garantir la couverture et la pertinence des tests fonctionnels. - Possibilité d'intervenir sur des tests de performance/endurance Référence : #LI-EKINOX Profil recherché : Formation & Expérience : - Ingénieur de formation, avec un minimum de 3 ans d'expérience professionnelle, idéalement dans l'industrie (médicale, robotique, télécoms, aéronautique?). - Expérience avérée en développement Python (pas seulement scripting), avec une capacité de conception et d'architecture de framework de tests automatisés. - Une expérience dans la mise en place ou la maintenance de tests automatisés sous PyTest est un atout, mais la maîtrise de Python prime. Compétences spécifiques : - Maîtrise avancée de Python - Expérience en tests automatisés (PyTest, UnitTest ou équivalent) - Bonne pratique des outils de développement : gestion de version (Git) et intégration continue (Jenkins, TeamCity?) - Bonne compréhension de l'environnement logiciel embarqué/middleware (niveau plus bas que le web). - Connaissance des interfaces bas niveau (ex. : UDP), aisance pour comprendre des signaux physiques (ultrasons). - Notions ou appétence pour le traitement du signal. - Autonomie, proactivité et capacité à concevoir intégralement une stratégie de tests fonctionnels. - Expérience dans des contextes Agile/CI-CD ; volonté de pousser l'automatisation plus loin. - Capacité à documenter rigoureusement (industrie réglementée), à travailler en équipe (avec développeurs et PO), et à faire preuve d'une réflexion structurée. Qualités humaines : - Volonté de s'impliquer sur le moyen/long terme (expériences courtes non souhaitées). - Capacité à prendre des initiatives, force de proposition et intérêt pour l'industrie médicale.