VÅRT ERBJUDANDE För uppdrag hos vår kund söker vi nu en Gruppledare för nattskift. En fin möjlighet för dig med ambition och naturliga ledaregenskaper. Här kommer du att få en grundlig introduktion samt goda förutsättningar att lyckas i rollen. Initialt innebär det anställning hos Job&Talent för uthyrning till vår kund, med goda möjligheter till till förlängning. Arbetsbeskrivning Som Gruppledare på nattskiftet har du en nyckelroll i produktionen, med stort eget ansvar och möjlighet att påverka. Nattetid är teamet mindre, vilket innebär att du får ett operativt ansvar för flöde, kvalitet och stöd till operatörerna på alla avdelningar. Du är direkt underställd arbetsledarna och arbetar nära hela verksamheten under natten. I rollen kombinerar du ledarskap och praktiskt stöd. Du säkerställer att produktionen fungerar smidigt och tar ansvar för att både kvalitet och ordning upprätthålls. Dina arbetsuppgifter består bland annat av att: Vara en trygg och tydlig ledare i produktionen, stötta operatörer och fatta snabba beslut Säkerställa flöde, materialförsörjning och effektiv användning av maskiner Stötta vid kvalitetsproblem och följa upp avvikelser Upprätthålla ordning, säkerhet och produktionsstandarder Delta i förbättringsarbete och driva Lean-principer i praktiken DINA KVALIFIKATIONER Trygg, tydlig och handlingskraftig ledare som skapar förtroende och samarbetar väl Förmåga att hantera flera parallella frågor och driva förbättringsarbete Trivs med operativt och fysiskt arbete i produktionsmiljö Tekniskt intresse och praktisk förståelse för materialhantering MERITERANDE Erfarenhet av Lean eller strukturerat förbättringsarbete Erfarenhet av arbete på nattskift Truckkort OM OSS Job&Talent tillhandahåller en digital plattform med målet att förändra arbetsmarknaden och göra den mer effektiv och rättvis. Vi är ett globalt företag som tillhandahåller tio-tusentals medarbetare till kunder som Amazon, Uber, Santander, och H&M från våra kontor i Storbritannien, Frankrike, Spanien, Tyskland, Portugal, Mexiko, Colombia och Sverige. Job&Talent är en av Sveriges största bemanningsföretag inom vår sektor, och vi specialiserar oss inom lager och logistik samt industri och verkstad. ANSÖKAN Är du den vi söker? Om du har frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare. Kontaktuppgifter hittar du längre ned. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan, bifoga CV och personligt brev. Varmt välkommen med din ansökan!

Rattaché(e) au Service Information/Vente et Coordination de l'Exploitation, le Chef d'équipe Info/Vente est un acteur clé du bon fonctionnement du réseau. Véritable relais d'information, il/elle assure la supervision quotidienne des équipes commerciales et garantit la qualité du service rendu aux voyageurs. Vos missions principales Relais d'information : - Diffuser l'information entre les agents, la hiérarchie et les autres services. - Faire remonter les propositions et constats d'amélioration du terrain. - Gérer les réclamations et situations conflictuelles avec réactivité et professionnalisme. Supervision et accompagnement des équipes : - Contrôler le bon fonctionnement des points info/vente et la conformité des procédures (encaissements, caisses, affichages, fournitures, etc.). - Veiller à la bonne application des consignes et à la qualité de l'accueil. - Élaborer les rapports hebdomadaires, suivre les plannings et assurer des remplacements ponctuels si nécessaire. - Prendre le relais du chef de gare en son absence. Qualité de service et appui à l'exploitation : - Participer à l'information des clients en cas de perturbation. - Être le relais terrain avec la régulation et les autres acteurs du réseau. - Contribuer à la régulation des cars ou flux voyageurs lors d'imprévus. Force de proposition : - Identifier les leviers d'amélioration des méthodes de travail, de la gestion du personnel et des procédures de vente. Profil recherché Savoirs : - Bonne connaissance de l'environnement Transports en commun et des métiers de la relation client. - Connaissance des principes de management et de supervision d'équipe. Savoir-faire : - Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de vente. - Capacité à gérer un état de caisse et un stock. - Application rigoureuse des procédures et consignes. - Bonne communication écrite et orale. Savoir-être : - Sens du service public et rigueur professionnelle. - Ecoute, diplomatie et capacité à gérer les situations conflictuelles. - Esprit d'équipe et sens des responsabilités. Conditions d'exercice - Horaires variables selon les besoins du service (matin, journée, soir). Réseau ouvert 365 jours par an, prévoir travail dimanche et jours fériés - Interaction quotidienne avec la hiérarchie, les équipes commerciales, la clientèle, les conducteurs et les partenaires institutionnels. - Possibilité d'évolution au sein du service ou vers d'autres fonctions de coordination. Poste à pourvoir dans l'Est (mobilité St André, Bras Panon, St Benoît, Plaine des Palmistes)

S&G JobSolutions ist Ihr Experte im Personalbereich. Wir sind zuverlässiger Personaldienstleister von hiesigen Unternehmen. Wir stehen für individuelle und passgenaue Lösungen. Für unseren Kunden im Raum Heilbronn suchen wir ab sofort einen Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: - Eigenverantwortliches Agieren im eigenen Verkaufsgebiet - Intensivieren der B2B-Beziehung - Akquirieren der Neukunden - Beobachtung des Markts und der Wettbewerbsaktivitäten - Durchführung der systematischen Dokumentation Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb - Sichere Anwendungskenntnisse der MS-Office-Anwendungen - Verhandlungs- sowie Kommunikationsgeschick Wir bieten Ihnen: - unbefristeten Arbeitsvertrag - Lohn nach Vereinbarung (lt.Tarifvertrag) - einen interessanten und langfristigen Arbeitsplatz - übertarifliche Leistungen - Urlaubsgeld - Weihnachtsgeld - Option auf Übernahme im Einsatzunternehmen Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz Erweiterte Kenntnisse: Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Akquisition

Als Hersteller von Produkten für die Medizintechnik (Spine, Trauma, Dental) agiert die (https:) Bricon GmbH in einem dynamischen Umfeld mit hohen Erwartungen an Qualität, Effizienz und Wirtschaftlichkeit. Unsere Produkte sind „Made in Germany“ und werden nach all den Regeln deutscher Ingenieurskunst entwickelt, hergestellt und kontrolliert: In jedem BRICON Produkt steckt daher das Streben nach Perfektion. Unser Erfolg beruht jedoch nicht nur auf der Qualität unserer Produkte, sondern vor allem auf unserem starken Team aus erfahrenen Fachkräften und aufstrebenden Nachwuchstalenten, die mit ihrem Know-how und ihrem Engagement maßgeblich dazu beitragen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sales Representatives (m/w/d) für die Regionen Deutschland Süd-Ost, Süd-West und Nord-Ost Ihre Aufgaben: - Fachkompetente Beratung und Bindung unseres bestehenden Kundenstamms sowie Akquise neuer Kunden und Vertriebskanäle und kontinuierlicher Ausbau der Marktposition - Strukturierte Bedarfs- und Bedürfnisermittlung sowie Entwicklung von Lösungsangeboten für unsere Kunden - Pflege vertriebsfördernder Kontakte zu Ärzten, Einkaufsleitern oder medizinischem Personal im Krankenhaus- und Klinikbereich - Vorstellung unserer Produkte in Kliniken und Einweisung und Schulung in das Produktportfolio - Organisation und Teilnahme an Messen, Konferenzen, Symposien in Kooperation mit dem Fachbereich Marketing - Durchführung von Marktanalysen in der zugeordneten Vertriebsregion Ihr Profil: - Ab­geschlossene technische, kaufmännische oder medizinische Aus­bildung mit mehreren Jahren Berufserfahrung sowie idealerweise Erfahrung als OP-Pfleger - Alternativ ein abgeschlossenes Studium und erste vertriebliche Erfahrungen und anatomische Kenntnisse - Verhandlungs- und Durchsetzungs­stärke verbunden mit souveränem, verbindlichem und begeisterungs­fähigem Auftreten - Abschlussstarkes, erfolgsorientiertes Denken und Handeln - Sichere und gewandte Kommunikation und Kontaktstärke - Wohnort im Vertriebsgebiet sowie ausgeprägte Reisebereitschaft (100%) - Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse Unser Angebot: - 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen - Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum Freizeitausgleich - Corporate Benefits Mitarbeiterangebote bei vielen Anbietern - Attraktive Gestaltung der betrieblichen Altersvorsorge - Dienstfahrrad über Bikeleasing - Mehrere Teamevents im Jahr - Individuelle Einarbeitung in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich Sie wollen mit uns die Zukunft der Medizintechnik gestalten? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer jährlichen Gehaltsvorstellung. Bei Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter der Telefonnummer 07461/9336-725 oder unter jobs@bricon.com zur Verfügung. Bricon GmbH, Eisenbahnstraße 100, 78573 Wurmlingen, 07461/9336-0

Du möchtest mit deiner Erfahrung und Leidenschaft die digitale Performance unserer Kunden auf das nächste Level heben? Dann werde Teil der Softfolio.ecm GmbH und gestalte die Zukunft des digitalen Marketings in einer Schlüsselrolle, die Strategie und operative Exzellenz vereint! Deine Rolle: Als Marketing Manager bist du bei uns die entscheidende Schnittstelle zwischen unseren Kunden und maßgeschneiderten digitalen Kampagnen. Mit deinem strategischen Weitblick und operativer Expertise führst du Projekte auf höchstem Niveau – von der Konzeption bis zur Umsetzung. Deine Aufgaben: - Content-Kreation und -Management: Du entwickelst plattformgerechten, zielgruppenorientierten Content – von Texten über Grafiken bis hin zu Videoideen – und bringst Marken auf Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok und Co. zum Strahlen. - Social-Media-Strategien: Du erarbeitest individuelle Social-Media-Konzepte, die perfekt auf die Ziele unserer Kunden abgestimmt sind. Dabei berücksichtigst du aktuelle Trends, kanalübergreifende Strategien und datenbasierte Insights. - Community-Management: Du betreust die Communities unserer Kunden, reagierst schnell und professionell auf Anfragen, Kommentare und Feedback und förderst den Dialog. - Kampagnenmanagement: Du planst und setzt Social-Media-Kampagnen um, analysierst deren Performance und optimierst sie laufend, um maximale Reichweite, Engagement und Conversions zu erzielen. - Performance-Analysen: Mit Tools wie Meta Business Manager, LinkedIn Campaign Manager oder Hootsuite analysierst du die KPIs der Maßnahmen und präsentierst den Kunden klare Handlungsempfehlungen. - Trend- und Wettbewerbsanalyse: Du hast die Social-Media-Welt stets im Blick, erkennst neue Chancen und berätst unsere Kunden zu innovativen Ansätzen. Das bringst du mit: - Erfahrung im Social Media Management, idealerweise in einer Agentur oder einem vergleichbaren Umfeld. - Kreativität und ein Gespür für viralen Content, aktuelle Trends und zielgruppenorientierte Kommunikation. - Technisches Know-how im Umgang mit Social-Media-Tools und den Werbemöglichkeiten der gängigen Plattformen. - Eine datengetriebene Denkweise, um Ergebnisse zu analysieren und Maßnahmen abzuleiten. - Kommunikationsstärke und Teamgeist, um mit Kunden, Kreativen und Kollegen auf Augenhöhe zu arbeiten. Das bieten wir dir: - Gestaltungsfreiraum: Deine Ideen zählen! Du hast die Möglichkeit, kreative Ansätze einzubringen und umzusetzen. - Vielfältige Projekte: Du arbeitest mit spannenden Marken aus unterschiedlichen Branchen. - Weiterbildung und Entwicklung: Wir fördern deine persönlichen und beruflichen Ziele durch Schulungen und ein inspirierendes Team. - Moderne Arbeitskultur: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und ein motiviertes Team, das Zusammenarbeit großschreibt. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertriebsmarketing, Kommunikations-Design, Marketing-Management, Content-Marketing, Marketing, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Media-Planung, Erfolgskontrolle (Marketing, Werbung), Social Media Analytics, Digital-Marketing, Onlinemarketing, Corporate Design, Präsentation, Social-Media-Kommunikation

52258 | IMPIEGATO/A COMMERCIALE | Just On Business Spa (JOB) è un'agenzia per il lavoro specializzata nella ricerca e selezione, amministrazione e formazione del personale, presente sul mercato da oltre vent'anni.   Per strutturata azienda del settore elettronico, cerchiamo IMPIEGATA/O COMMERCIALE La risorsa, inserita nel team commerciale, avrà un ruolo attivo sia nella gestione operativa che nello sviluppo del portafoglio clienti. In particolare, si occuperà di: - gestione degli ordini e predisposizione di offerte commerciali; - aggiornamento e monitoraggio dei contatti nel CRM aziendale; - mantenimento e sviluppo del portafoglio clienti; - partecipazione a fiere, eventi e iniziative commerciali. Si richiede: - Almeno minima esperienza nel ruolo commerciale in aziende produttive; Luogo di lavoro: vicinanze Monfalcone Si offre assunzione diretta La RAL prevista è di circa €35.000-40.000 a seconda dell'esperienza Per candidarsi, registrarsi su https://lavoro.jobspa.it/job-seekers.php e contattare la filiale di Udine   L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006.

ATEQ recherche un(e) alternant(e) en marketing digital avec une forte appétence pour l’acquisition de trafic et la génération de leads via les leviers SEO (référencement naturel), SEA (paid ads) et GEO (optimisation géographique / internationalisation des contenus). Vous serez rattaché(e) à la Responsable Marketing Groupe et travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe marketing internationale, en lien avec les différentes filiales et marchés. Au sein de l’équipe marketing, vous contribuerez activement à la performance digitale des sites web du groupe (ATEQ Leak, E-Mobility, filiales et futurs sites).  Missions principales 1.  SEO (Search Engine Optimization) · Optimiser le référencement naturel des sites ATEQ : - Recherche de mots-clés (marchés internationaux inclus) - Optimisation on-page (balises, contenus, structure) - Amélioration du maillage interne · Rédaction et intégration de contenus SEO (pages, articles, landing pages) · Suivi des performances SEO (trafic, positionnement, conversions) · Veille sur les bonnes pratiques SEO et les évolutions des algorithmes 2. SEA (Search Engine Advertising) · Participation à la gestion des campagnes Google Ads (Search, Display…) · Optimisation des campagnes : choix des mots-clés / rédaction des annonces / suivi du Quality Score · Analyse des performances (CPC, CPA, conversions) · Recommandations pour améliorer le ROI 3. GEO (International & Local SEO) · Adaptation des contenus et stratégies SEO selon les zones géographiques · Optimisation des sites pour les marchés internationaux (multilingue, localisation) · Suivi des performances par pays / région · Contribution à la cohérence globale des sites du groupe à l’international 1. Gestion & optimisation des sites web · Mise à jour des contenus (produits, actualités, pages marketing) · Création de nouvelles pages orientées conversion (landing pages) · Participation à des projets de refonte ou création de sites · Optimisation UX pour améliorer la conversion 2. Analyse & performance - Suivi des KPI digitaux : trafic / leads générés / taux de conversion - Création de reportings mensuels - Analyse du comportement utilisateur (analytics, heatmaps…) 3. Marketing digital & contenu - Participation au calendrier éditorial (web + réseaux sociaux) - Contribution aux campagnes emailing / marketing automation - Benchmark concurrentiel (SEO / SEA / stratégie digitale) - Étudiant(e) en marketing digital / communication / web -  Intérêt marqué pour le SEO, SEA et la data (AI) - Esprit analytique + capacité à proposer des recommandations - Bon niveau rédactionnel (français + anglais idéalement) - Curieux(se), proactif(ve) et autonome  

LES MISSIONS : Dans le cadre de notre développement international, nous recherchons un Commercial Export (H/F) pour renforcer notre équipe sur la zone Europe/Afrique. Ce poste clé vise à développer et fidéliser notre réseau de distributeurs et partenaires, tout en identifiant de nouvelles opportunités commerciales. Vous serez en charge de: * Développer et fidéliser notre réseau de distributeurs et partenaires sur la zone Europe/Afrique. * Identifier de nouvelles opportunités commerciales et assurer une veille concurrentielle active. * Gérer le cycle de vente complet : prospection, négociation, suivi des commandes et des paiements. * Représenter lentreprise lors de salons professionnels et démonstrations clients. * Collaborer étroitement avec les équipes techniques et logistiques pour garantir la satisfaction client. * Assurer un reporting régulier à la direction. Déplacements fréquents en Belgique, Suisse et Afrique francophone avec un rythme de 15 jours par mois. LE PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un(e) commercial(e) expérimenté(e) et passionné(e) par les défis internationaux ? Votre parcours : * Vous justifiez dune formation commerciale ou technique (Bac+3 à Bac+5). * Vous avez au moins 10 ans dexpérience dans la vente de solutions de radiocommunication ou les infrastructures télécom, * Vous maîtrisez les enjeux du marché africain et avez déjà mené des négociations commerciales sur ce territoire. * Votre anglais professionnel est fluide et opérationnel. Vos atouts : * Vous aimez le terrain, les défis interculturels et la construction de partenariats durables. * Votre autonomie, votre rigueur et votre sens du résultat font de vous un(e) acteur(trice) clé dans la réussite de vos missions. * Vous savez travailler en équipe et collaborer avec des interlocuteurs variés (techniques, logistiques, clients). LES AVANTAGES : Un environnement stimulant : * Intégration dans une entreprise indépendante, stable et à taille humaine (45 collaborateurs). * Culture dentreprise axée sur lhumain, linclusion et le travail déquipe. * Accompagnement personnalisé : parcours dintégration de 3 mois (binôme commercial, formation technique). * Des avantages attractifs : package entre 52 et 56 k brut, intéressement (11k), tickets restaurant (7), mutuelle (85% prise en charge) POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ? 1. +700 postes de commerciaux en quelques clics, 2. Réponse sous 48h, 3. RDV sous 7 jours, Le reste, c'est vous !

VACE HR Consulting ist Teil der VACE Group mit Hauptsitz in Linz und unserem Standort in Wien. Unsere Stärken sind Recruiting, Karrieremanagement und Beratung - und das seit 40 Jahren. Wir sind mehr als ein Personalvermittler. Unser Credo: eine Bewerbung - viele Chancen!

Uns ist wichtig, dass Sie sich bei uns und unseren Kund_innen wohlfühlen und von Benefits für eine ausgeglichene Work-Life-Balance profitieren können.

Wir suchen zum sofortigen Eintritt 1 SALES MANAGER FOR METALLURGICAL SERVICES (f/m/*) Ihr Einsatzort/Gebiet: LINZ - Vollzeit

Unser Kunde ist ein weltweit führender Partner für Engineering, Anlagenbau und Lifecycle-Services in der Metallindustrie. Das komplette Technologie-, Produkt- und Leistungsportfolio des Unternehmens umfasst ganzheitliche Lösungen für Elektronik, Automatisierung und Umwelttechnik und deckt alle Schritte der Wertschöpfungskette in der Eisen- und Stahlproduktion vom Rohstoff bis zum fertigen Produkt ab sowie modernste Walzwerkslösungen für NE-Metalle.

IHRE AUFGABEN

* Identifizierung und Akquise neuer Service- und Modernisierungsprojekte durch das Erfassen der Kundenbedürfnisse und deren Abstimmung mit unseren Lösungen

* Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Schlüsselkunden als vertrauenswürdiger Berater

* Betreuung des bestehenden Kundenportfolios bei gleichzeitiger aktiver Ausweitung unserer Marktpräsenz durch strategische Neukundenakquise

* Entwicklung und Umsetzung einer zielgerichteten Vertriebsstrategie unter Einsatz von CRM-Tools zur Steigerung der Transparenz, der Prognosegenauigkeit und des kontinuierlichen Wachstums

* Beobachtung von Markttrends, Wettbewerbsdynamiken und Kundenanforderungen zur Optimierung von Absatzvolumen, Produktmix und Preisgestaltung

* Erreichung ambitionierter Vertriebsziele in Bezug auf Volumen, Rentabilität und Portfolioqualität

UNSERE ANFORDERUNGEN

* Bachelor-Abschluss in kaufmännischen und/oder technischen Fachrichtungen (z. B. Maschinenbau/Mechatronik)

* Erfahrung oder ausgeprägtes Interesse an der Metallindustrie und/oder im After-Sales-Service

* Drei bis fünf Jahre Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld

* Bereitschaft zu bis zu 50 % oder mehr Reisetätigkeit

* Geschäftlich fließende Englischkenntnisse

* Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten

* CRM-Erfahrung im Opportunity-Management und in der Prognoseerstellung

* Analytische Fähigkeiten zur Erkennung von Trends und Geschäftspotenzialen

* Nachweisbare Erfolge bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien

* Sicheres Auftreten bei Vertragsverhandlungen

* Ausgeprägte organisatorische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten

ANGEBOT & BENEFITS

Das Bruttojahresgehalt gemäß Kollektivvertrag beträgt für diese Funktion mindestens:

EUR 53.241,02 bzw. EUR 62.243,30.

Abhängig von Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich.

VACE shaping careers Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig.

IHRE ANSPRECHPERSON

Frau Petra Schädle

petra.schaedle@vace.at

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter: https://www.vace.at

Inserat Nummer: 15494

bzw. gleich über den Link zum Online-Inserat:

https://www.vace.at/job/sales-manager-for-metallurgical-services-f-m/

VACE Engineering GmbH

Lunzerstraße 78

4030 Linz Das Mindestentgelt für die Stelle als SALES MANAGER FOR METALLURGICAL SERVICES (f/m/*) beträgt 53.241,02 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen – in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Firmensitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir 26.800 Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Unsere Mitarbeiter sollen sich bei uns wohlfühlen. Darum legen wir großen Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine langfristige Partnerschaft. Quereinstieg Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst Was Sie bei uns machen - Sie gewinnen Neukunden und beraten potenzielle Auftraggeber/innen im Thema des infrastrukturellen Gebäudemanagements - Sie betreuen eigenverantwortlich Ihre Vertriebsregion - Unsere Kalkulations- und Konzeptionsexperten unterstützen Sie bei der Erstellung von individuellen und kundenorientierten Angeboten - In Präsentationen und Verhandlungen führen Sie die Angebote bei Neukunden zum Erfolg - Ihre Vertriebserfolge begleiten Sie bis zum Übergang in den Regelbetrieb Was wir uns wünschen - Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Dienstleistungsbereich und sind offen für einen beruflichen Quereinstieg in das Facility-Management - Sie bringen Akquisitionsstärke sowie erste Vertriebserfolge insbesondere in der Neukundengewinnung mit - Sie besitzen gute Präsentationstechniken und Verhandlungsgeschick - Erste Berufserfahrung im Vertrieb von Dienstleistungen runden Ihr Profil ab - Sie zeichnet eine eigenmotivierte Arbeitsweise aus Was wir Ihnen bieten - Ein erfolgreiches Team in einem wachsenden Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen - Eine professionelle und individuell zugeschnittene Einarbeitung durch unsere FM-Experten für den perfekten Einstieg - Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben - Sie erhalten bei der Terminkoordination Unterstützung durch unseren Kontaktservice - Ein leistungsgerechtes Vergütungsmodell mit attraktivem Grundgehalt und erfolgsvariablen Komponenten - Ein modernes Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung sowie eine moderne und hochwertige Arbeitsausstattung - 30 Tage Urlaub - Arbeitgeberunterstützes Fahrrad-/E-Bike-Leasing und weitere Corporate Benefits - Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens - Eine Entwicklung und Förderung Ihrer fachlichen, vertrieblichen und persönlichen Kompetenzen in unserer Akademie sowie durch unseren Vertriebscoach - Und zu guter Letzt ein freundliches und motiviertes Team, das sich auf Sie freut! Ihr Ansprechpartner Jonas Böggemann Tel.: +49 177 9403089 Piepenbrock Unternehmensgruppe Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Direktvertrieb, Direktmarketing, Vertrieb