Om onze verdere groei te ondersteunen, is B-Electro uit Harelbeke op zoek naar een gemotiveerde Technieker / Installateur Elektriciteit.

Je komt terecht in een dynamisch team waar je meewerkt aan uiteenlopende projecten in de residentiële en kleine tertiaire sector. Dankzij de afwisseling in onze activiteiten krijg je de kans om je technische kennis verder uit te breiden en door te groeien tot een veelzijdige technieker.

Jouw taken

• Installeren en aansluiten van zonnepanelen.
• Uitvoeren van elektrische installaties bij nieuwbouw- en renovatieprojecten.
• Plaatsen en aansluiten van laadpalen voor elektrische voertuigen.
• Installeren en aansluiten van airconditioning.
• Installeren en programmeren van domotica en slimme sturingen.
• Uitvoeren van onderhoud, herstellingen en depannages aan elektrische installaties.
• Plaatsen van kabeltrajecten, verdeelborden en elektrische aansluitingen.
• Werken op verschillende werven, zowel zelfstandig als in team.

• Stiptheid
• Net werken
• Afspraken nakomen
• Verantwoordelijk zijn
• Overuren zijn geen probleem

Grimstad kommune, helse- og omsorgssektoren kan tilby deg sommerjobb innenfor flere fagområder. Hos oss kan du velge å arbeide med barn, unge eller eldre.

Tjenestene leveres i tjenesteområdene habilitering, omsorgssentre, psykisk helse og rus, rehabilitering og hjemmetjenester og korttidsavdeling.

Kommunen er fremoverlent og innovativ og har fokus på god kompetanse. Helseteknologi er benyttet i alle tjenesteområder og våre ansatte er engasjerte i utviklingen av helse- og omsorgstjenestene. Dersom du velger å jobbe hos oss, vil du i tillegg til gode kolleger, få nærhet til sjø og skjærgård, mange soldager og et yrende uteliv! 

Les mer om våre tjenester på: https://www.grimstad.kommune.no/tjenester/helse-omsorg-og-sosiale-tjenester/ 

Vi har behov for vikarer særlig i perioden 22.06.2026 - 16.08.2026 (uke 26-33).

Gjør klart i søknadsteksten hvilken arbeidsplass som vil være mest aktuell for deg. Aktuelle søkere vil bli kontaktet fortløpende. 

Gyldige attester og vitnemål må vedlegges søknaden for å bli vurdert som aktuell kandidat til stillingen, og for vurdering av lønnsplassering. 

Arbeidsoppgaver

Helse- og omsorgsoppgaver til tjenestemottakere.

Kvalifikasjoner

• Vernepleier/vernepleierstudenter, sykepleier/sykepleierstudenter 
• Evne til å følge retningslinjer og rutiner som er bestemt
• Enkelte stillinger krever førerkort på bil

Personlige egenskaper

• Engasjert, pålitelig
• Gode samarbeidsevner
• Gode kommunikasjonsferdigheter
• Fleksibel
• Har høy faglig integritet, etisk bevisst og evne til refleksjon
  
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• Spennende jobb i godt arbeidsmiljø
  
• God opplæring med egen opplæringspakke for sommervikarer
• Sommerkontrakt med tjenestebevis for senere ansiennitetsberegning
• Lønn etter gjeldende tariff
• Sommerbonus etter avtale for perioden 22.06 -16.08.26 (uke 26-33)

Kontaktinformasjon

Ken Inge Post Fjellstad, Konstituert Virksomhetsleder, +4740070825
Kristin Gulbrandsen, Konsulent, +47 48069021

Arbeidssted

Arendalsveien 23
4878 Grimstad

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Grimstad kommune

Referansenr.: 5054179788
Stillingsprosent: 100%
Sommerjobb
Søknadsfrist: 31.07.2026

Om arbeidsgiveren:

Velkommen til Grimstad kommune!

Mennesker med ideer og tro på framtiden har gjort Grimstad til en kommune som er preget av en sterk maritim sektor, et IKT-miljø som er verdensledende på sine felt, mange småbedrifter, et framtidsrettet utdanningsmiljø og en offensiv landbruksnæring.
 
Grimstad er i tillegg en universitetsby og en teknologiby, som har tett samarbeid med næringslivet i kommunen og regionen.
 
«Skjærgårdsbyen Grimstad» har store områder som er disponible for fastboende og gjester, og gjennom «Sykkelbyen Grimstad» er det et godt utbygd nett av sykkelstier for sykling til jobb, for tur og trening.
Grimstad kommune er en kunnskapsbedrift hvor medarbeiderne utgjør den viktigste ressursen. Våre verdier er mot, åpenhet, redelighet og respekt. Verdiene skal gjenspeiles i møte med medarbeidere og innbyggere.
  
Grimstad kommune ønsker et mangfold blant våre ansatte, vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, alder, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'en.

Kommunen arbeider for å bli en heltidskommune og ansetter derfor fortrinnsvis i hele stillinger.

I henhold til offentlighetslovens paragraf 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.

For stillinger som arbeider direkte med barn, må det foreligge tilfredsstillende politiattest, jf. Barnevernloven § 6-10, opplæringslova § 10-9 og barnehageloven § 20. Krav om tilfredsstillende politiattest gjelder også for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven, jf. § 5-4

Har du lyst å arbeide i ei aktiv avdeling med spennende arbeidsoppgåver?

Korttids/rehabiliteringsavdelinga ved Sulatunet gir tilbod til brukarar som har behov for ei overgangsordning ved utskriving frå sjukehus og har behov for å få kartlagt vidare hjelpebehov. Vi tilbyr opptrening/vedlikehaldstrening, avlastning og palliasjon. Fokus for arbeidet i avdelinga vil være å ivareta og styrke brukarane sine eigne ressursar.

Vi har nært samarbeid med legekontor og rehabiliteringstenesta.

Sulatunet har lyse og gode lokaler å arbeide i. Vi ligg ved sjøkanten i Langevåg sentrum, noko som gir gode moglegheiter for uteaktivitetar.

Avdelinga har flinke, engasjerte fagfolk og spennande arbeidsoppgåver. Vi er innovative, det blir nytta velferdsteknologi og vi har nyleg innført Helseplattformen. 
Vi har besøkshund tilknytta avdelinga.

Vi oppmodar sjukepleiar- og vernepleiarstudentar i 3.året om å søke på den ledige stillinga, da vi har gode stipendordningar.
Oppgi i søknaden om du ønsker anna stillingsbrøk.

Arbeidsoppgåver

• Grunnleggande sjukepleiaroppgåver som praktisk hjelp, medisinering, palliasjon
  
• Tverrfagleg behandling saman med andre relevante faggrupper
• Samarbeid og involvering av bebuar og familie 
  

Kvalifikasjonar

• Vi søkjer etter ein autorisert sjukepleiar/vernepleiar
• Krav om politiattest for stillinga.

Personlege eigenskapar

• Du må være fleksibel og villeg til å omstille deg om det er behov for det
• Gode faglege kunnskapar
• Du må kunne arbeide systematisk etter daglege arbeidsplanar og rutiner
• Du må være lojal mot arbeidsgivar og dine kollegaer og vise gode evner til samarbeid
• Gode norskkunnskapar både skriftleg og munnleg er ein føresetnad.
• Evne til å bidra til eit positivt arbeidsmiljø og fagmiljø
• Personlege eigenskapar vert sterkt vektlagd.

Vi tilbyr

• Et positivt og engasjert fagmiljø
• Interessante og varierte arbeidsoppgåver
• God opplæring og moglegheit for fagleg påfyll
• Løn etter gjeldande tariff. Frå løna vert trekt 2 % innskot til pensjonsordning.
• Stipendordning for sjuke- og vernepleiarstudentar
• Lokalt tillegg for helsepersonell: fagarbeidarar kr 5000,- pr år, høgskuleutdanna kr 6500,- pr.år (justerast etter stillingsprosent)
• Lokalt tillegg for arbeid på helg. Sjukepleiar og vernepleiar kr 8000,- pr år. Andre kr. 4000,- pr år.   (justerast ikkje etter stillingsprosent)
• Lokalt tillegg for 20 års ansiennitet kr 5716,- pr år
• Tillegg for vidareutdanning
• Tillegg for praksisrettleiarar for sjukepleiarstudentar, med og utan formell vidareutdanning
• Gratis parkering

Kontaktinformasjon

Line Østrem Bjørnevik, Avdelingsleiar korttids/rehabiliteringsavdelinga, 47518270, Line.Ostrem.Bjornevik@sula.kommune.no
Grethe Juul Molvær, Einingsleiar, 95710256, grethe.juul.molvaer@sula.kommune.no

Arbeidsstad

Stadsnesvegen 23
6030 Langevåg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Sula kommune

Referansenr.: 5128007258
Stillingsprosent: 61%
Fast
Søknadsfrist: 30.08.2026

Om arbeidsgiveren:

Sula kommune er opptatt av å utvikle og forbetre tenestene saman med innbyggerane og næringslivet, slik vi kan vere ei trygg og framtidsretta kommune. 

Sula kommune ligg sentralt til på Sunnmøre med Ålesund som næraste nabo. Kommunen har omlag 9800 innbyggjarar, der omlag halvparten bur i kommunesenteret Langevåg. Sula er ein av dei minste og mest folketette kommunane i fylket.
Kommunen er vekstkommune med stor aktivitet, rikt kulturliv og har gode høve til å dyrke friluftsliv. Veksten har ført til auke av butikk-, kafe- og næringsverksemder. Det tek 7 minutt med båt over til Ålesund sentrum. Kommunesenteret og Sula rådhus ligg i Langevåg. 

Meir informasjon om Sula kommune her

Sektor helse og omsorg tilbyr innbyggjarane i Volda kommune ulike tenester. Vi har i perioder behov for nye tilkallingsvikarar. Vi treng både sjukepleiarar, fagarbeidarar, vernepleiarar, assistentar, miljøterapeutar og personar med sosialfagleg kompetanse. Vi har behov for motiverte og dyktige personar som liker å arbeide med menneske.

Inntak av nye vikarar vert gjort fortløpande ved dei seksjonane som har behov. Ver venleg å oppgi namn og kontaktinformasjon til referansar i søknaden. Skriv gjerne også kva felt/ avdeling du er mest interessert i. Erfaring, kompetanse, referansar og personleg eignaheit vert vektlagt ved tilsetjing. 

Dei ulike avdelingane som kan ha behov for vikarar:

• Institusjon (Volda omsorgssenter og Hornindal omsorgssenter)
  
• Heimetenester (Heimesjukepleie og døgnbemanna omsorgsbustadar)
  
• Rus og psykisk helseteneste 
  
• Bu og habilitering 

Arbeidsoppgåver

Arbeidet består i helse- og omsorgsoppgaver til innbyggjarar i Volda kommune. Det vil vere ulike stillingsinstruksar ut frå kva avdeling og fagområde det gjeld.

Kvalifikasjonar

• Du må være over 18 år gammel.
• Du må kunne norsk språk meget godt både munnleg og skriftleg.
• Du må ha vanleg datakunnskap 
  
• Du må ha gode evner i kommunikasjon og samarbeid
  
• Det er ein fordel med erfaring fra tilsvarende arbeid, men det er ikkje eit krav
  
• Faglærte, samt studentar innan relevante fagområder innan helse og sosialfag blir prioritert.
  
• I nokre seksjonar er det behov for førerkort klasse B for manuell gir. Ver venleg å oppgi dette i søknaden.
  
• Du må kunne fremlegge tilfredsstillande politiattest og eigenerklæring for tuberkulose før oppstart i arbeid. For arbeid ved sjukeheim må ein også levere eigenerklæring for mrsa.

Personlege eigenskapar

• Du må ha eit ønske om å gjere ein god jobb i arbeid med menneske
  
• Du må også ha interesse og gjennomføringsevne når det gjeld å gi brukarane godt innhald i dagane
  
• Liker utfordringar og takle raske endringar i arbeidsoppgåver
  
• Tar initiativ og ansvar
  
• Er fleksibel og har evne til å arbeide sjølvstendig og saman med andre
  
• Har godt humør og bidreg til eit positivt arbeidsmiljø
  
• Er strukturert og presis når det gjeld arbeidstid  

Vi tilbyr

• Lønn etter gjeldande tariff
  
• Sjølvstendig og variert arbeid
  
• Tilgang på elæringskurs frå Visma og NHI
  
• Høve til fagleg og personleg utvikling
  
• Triveleg arbeidsmiljø

Kontaktinformasjon

Elsebeth Melle, Avdelingsleiar heimeteneste, 91130521, Elsebeth.melle@volda.kommune.no
Malene Rovde, Avdelingsleiar Rus og psykiatri, 99011980, malene.rovde@volda.kommune.no
Ann-Sølvi Heltne, Avdelingsleiar Institusjon, 91144863, ann-solvi.heltne@vooda.kommune.no
Elin Høydal Vatne, Avdelingsleiar Forvalting, 91 55 59 70, elin.hoydal.vatne@volda.kommune.no
Reidun Elisabeth Sandnes, Avdelingsleiar Bu og habilitering, reidun.elisabeth.sandnes@volda.kommune.no

Arbeidsstad

Barstadmarka 2
6102 Volda

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Volda kommune

Referansenr.: 5151478339
Stillingsprosent: 14%
Vikar
Søknadsfrist: 30.09.2026

Om arbeidsgiveren:

Volda kommune er den største kommunen på Søre Sunnmøre og den femte største i Møre og Romsdal når det gjeld folketal, med 11 131 personar. Kommunen ligg strategisk til midt i kryssinga mellom fylker og regionar, med kort veg til ruvande fjell og djupblåe fjordar og vatn. Det er kort veg til dei majestetiske Sunnmørsalpane og eit stort utval av turløyper som passar heile familien.

I Volda finn du både høgskule og sjukehus, noko som bringer eit stor mangfald av menneske frå heile landet hit. Med eit yrande student- og kulturliv gjennomførast det tradisjonsrike festivalar heile året og vi har mange lag og organisasjonar ein kan engasjere seg i.

Det er om lag 1.000 engasjerte tilsette i kommuneorganisasjonen som kvar dag gjer ein viktig jobb for innbyggjarane i kommunen. Om du også ønsker å ha ein meiningsfylt og spennande arbeidskvardag, oppmoda vi deg til å søke på stillingane kommunen lyser ut.

Ta gjerne ein tur innom Volda kommune si heimeside for å bli betre kjent med oss!

Weitere Berufsbezeichnung: Praxismanager:innen Stellenbeschreibung: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für E-Health-Lösungen im Neukunden- oder Bestandskundenumfeld Die **medatixx **GmbH & Co. KG ist gemeinsam mit ihren Tochterunternehmen I-Motion GmbH und mediDOK Software Entwicklungsgesellschaft mbH ein führender Anbieter von Praxissoftware und IT-Dienstleistungen für ambulante medizinische Einrichtungen Deutschlands. Gut 850 Mitarbeiter entwickeln die Praxisprogramme von medatixx kontinuierlich weiter und bieten zentrale und Vor-Ort-Dienstleistungen für alle Organisationsformen der ambulanten Versorgung an. Ihre Aufgaben - Sie organisieren Beratungstermine, führen Präsentationen durch und fördern aktiv den Verkauf unserer Praxissoftware- und Hardwarelösungen in Ihrem Vertriebsgebiet - Die selbstständige und kompetente Beratung niedergelassener Ärzte aller Fachrichtungen in allen Fragen zum Thema Praxis-EDV gehört zu Ihren Aufgaben - Gemeinsam mit Ihren Teamkollegen erarbeiten Sie Lösungskonzepte auf Basis konkreter Projektanforderungen - Sie erstellen und dokumentieren selbstständig Lösungsvorschläge, stellen Pre- und After-Sales Aktivitäten sicher - Zudem unterstützen Sie bei Fachmessen und Kundenveranstaltungen Ihr Profil - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für IT-Systemmanagement (m/w/d), Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Fachwirt im Gesundheitswesen (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium im Bereich Business Administration oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise verfügen Sie über gute Kenntnisse im Bereich der IT im Gesundheitswesen oder kommen aus dem Gesundheitsbereich - Sie haben Freude am Erfolg, besitzen Überzeugungskraft und sind zudem ein kommunikationsstarker Teamplayer - Zudem besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B Unser Angebot - Sinnstiftende Tätigkeit durch die Mitarbeit an der Digitalisierung des Gesundheitssystems und der Verbesserung von Praxisabläufen - Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Branche - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Hybride Arbeitsmodelle und Flexibilität durch Gleitzeit - 30 Urlaubstage, Überstundenausgleich durch Freizeit - Attraktives Paket an Gesundheits- und Sozialleistungen (z.B. Bezuschussung von Bildschirmarbeitsbrille, Grippeschutzimpfung, Arbeitgeberzuschuss zur privaten Altersvorsorge, Fitness- und Gesundheitsapp und Dienstfahrrad) - Krippen- und Kindergartenzuschuss - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken - Firmen- und Teamevents

GI GROUP ricerca per azienda cliente del settore Legno/Arredo una risorsa da inserire come Magazziniere Mulettista. Attività principali La risorsa si occuperà di: carico/scarico merci, movimentazione materiale con carrello elevatore, stoccaggio e sistemazione a magazzino, preparazione ordini e picking, controllo DDT e supporto alle attività di inventario, mantenendo ordine e sicurezza in area logistica. Requisiti Esperienza, anche breve, come magazziniere/mulettista Patentino del muletto in corso di validità e buona capacità di utilizzo del carrello elevatore Buona manualità, precisione e affidabilità Disponibilità a lavorare su orario giornaliero e/o turni (in base alle esigenze produttive) Contratto e inquadramento Inserimento con CCNL Legno-Arredo con livello AE1/AE2/AE3 in base all'esperienza Retribuzione indicativa: 1450 - 2050 eu lordi mensili (13 mensilità) Retribuzione commisurata all'esperienza + eventuali maggiorazioni per turni/straordinari Possibilità di proroga e stabilizzazione Orario di lavoro Full time 40h - 8-13/14-17 Sede di lavoro Fano Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Hai una passione per l'elettronica? Ti piacerebbe contribuire alla produzione di schede elettroniche per esperimenti scientifici? Potremmo avere l'opportunità giusta per te! Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per CAEN S.p.A., azienda manifatturiera high-tech specializzata nella progettazione e produzione di elettronica scientifica, selezioniamo: Tecnico elettronico di collaudo CAEN S.p.A. è un'azienda che mette al centro le persone, promuovendo un ambiente dinamico e collaborativo dove ogni idea conta. Investe nello sviluppo dei talenti attraverso percorsi di crescita, perché crede nel potenziale di ciascuno. Entrare in CAEN significa far parte di una realtà che valorizza l'innovazione e incoraggia a mettersi in gioco ogni giorno. Di cosa ti occuperai: - Eseguire test funzionali e prestazionali su schede elettroniche analogiche e digitali. - Individuare e risolvere guasti o non conformità a livello di componente e di sistema. - Fornire supporto ai team di progettazione e sviluppo, condividendo feedback sui risultati dei test e sulle criticità emerse. - Collaborare con i team hardware, firmware e meccanico per garantire la qualità e l'affidabilità del prodotto. - Preparare e mantenere documentazione tecnica di test (report, procedure, istruzioni operative). - Contribuire al miglioramento e all'automazione dei processi e dei banchi di test Hai queste competenze e caratteristiche? - Diploma di scuola superiore in elettronica o qualifica tecnica equivalente - Buona conoscenza della teoria dei circuiti analogici e digitali. - Esperienza, anche di base, in attività di saldatura e microsaldatura. - Capacità di utilizzo della strumentazione elettronica da laboratorio (oscilloscopi, generatori di segnale, multimetri, alimentatori, ecc.). - Spiccate capacità analitiche e di problem solving. - Attitudine al lavoro in team e capacità di operare in un ambiente multidisciplinare. - Precisione, affidabilità e orientamento alla qualità del lavoro. - Capacità di rispettare le scadenze e lavorare per obiettivi. - Disponibilità a occasionali trasferte internazionali. - Buona conoscenza della lingua italiana e inglese, sia scritta che parlata. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì 09.00-18.00 Offerta Contrattuale: assunzione diretta a tempo determinato di 1 anno finalizzato alla trasformazione; Per candidati fuori Regione possibilità di avere per il primo anno un contributo di relocation. CCNL applicato: Metalmeccanico Industria Livello di inquadramento: D2 Retribuzione prevista: La retribuzione prevista è compresa tra i 22 e i 25k ], definita in base all'inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione. Retribuzione e benefit: ticket restaurant da €8.00 e welfare previsto da CCNL. Luogo di lavoro: Viareggio Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! - Disclaimer legale Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicat

La logistica è il tuo pallino? E non lasci nulla al caso? Non perdere l'opportunità di unirti a noi come Addetto/Addetta alla logistica! Non hai esperienza nel ruolo? Non preoccuparti! Siamo Gi Group e per lo stabilimento Amazon di DVN5 (Marcon - Venezia) cerchiamo proprio te! Troverai: Ambiente dinamico e stimolante; Salario competitivo; Disponibilità gratuita di bevande fredde e calde; Wi-fi gratuiti, aree relax; Formazione professionale; Buono pasto; La tua giornata tipo come operatore/operatrice di magazzino: Effettuerai lo scarico delle merci utilizzando transpallet manuali o elettrici; Accoglierai e gestirai i pacchi mediante l'utilizzo di dispositivi elettronici come i palmari; Organizzerai la suddivisione dei pacchi in base alla loro destinazione e dimensione; Collaborerai con i corrieri per le operazioni di carico delle merci; Il tutto, applicando sempre tutte le procedure di sicurezza e qualità standardizzate! Passiamo ai requisiti: Disponibilità a lavorare su turni flessibili; Buona comprensione della lingua italiana; Puntualità, precisione, motivazione e cura nello svolgimento delle attività; Sede di lavoro: Marcon - Venezia Orario di lavoro: Part-time di 20 ore settimanali, articolato su turni nella fascia oraria 22:00-02:00. Offerta di lavoro: Per questa posizione offriamo una retribuzione lorda mensile di €1.914,90 sul full-time (l'importo sarà riproporzionato sul part-time di 20 ore settimanali), oltre alle altre componenti retributive previste dalla legge, ove applicabili. Il contratto collettivo nazionale di lavoro applicabile a questo ruolo è CCNL LOGISTICA, TRASPORTO MERCI E SPEDIZIONE (CNEL I100). La posizione è inquadrata al livello 5 o superiore, in base alle competenze, capacità ed esperienza del/della candidato/a. Cosa aspetti?! Candidati subito! Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Chi cerchiamo Per la nostra sede di Brescia siamo alla ricerca di una persona da inserire con contratto a Tempo Indeterminato come ADDETTO/A MANUTENZIONE MECCANICA JUNIOR per A2A Ambiente. Per quale società A2A Ambiente. Società del Gruppo A2A che opera nell'ambito delle attività di recupero di materie ed energia attraverso la valorizzazione dei rifiuti negli impianti di termovalorizzazione e di trattamento, all'avanguardia nel settore dei servizi ambientali, con un'ampia dotazione di impianti tecnologicamente innovativi, che nel caso di Brescia, Bergamo e Milano alimentano anche la rete di teleriscaldamento delle città. Ti occuperai di Esecuzione della manutenzione ordinaria e straordinaria delle apparecchiature meccaniche relative agli impianti di produzione; Supervisione e controllo dell'esecuzione dei lavori assegnati alle imprese esterne; Consuntivazione tecnica delle attività eseguite e/o supervisionate; Utilizzo di carrelli semoventi, apparecchiature e mezzi di sollevamento in genere; Esecuzione di lavori in quota mediante l'utilizzo di piattaforme e spazi confinati. Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo Titolo di studio: Tecnico delle Industrie Meccaniche / Perito Meccanico; Preferibile esperienza di almeno 1 anno in ruoli analoghi in contesti industriali; Conoscenze informatiche: conoscenza base del pacchetto MS Office; Disponibilità ad effettuare il servizio di reperibilità. Che cosa offriamo Qualifica: Operaio/a Contratto Collettivo Nazionale per il settore dei Servizi Ambientali Retribuzione: è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 30.800 e 32.000€ Premio di risultato aziendale convertibile in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell'azienda. Straordinari Retribuiti Indennità di reperibilità Pasti: Ristorazione aziendale A2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l'assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo A2A Life Housing: iniziativa che mira a fornire un supporto concreto alle persone del Gruppo con sede di lavoro a Milano e Brescia per facilitare la stipula di contratti di locazione attraverso la concessione di garanzie per l'adempimento degli obblighi contrattuali A2A Life Caring: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare Che cosa ti aspetta in A2A Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale Famiglia/Welfare team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l'equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti ad un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale. La selezione è curata per conto di a2a da Gi Pro Mechanics, specializzazione di Gi Group. Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull'etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze

Hai esperienza nella movimentazione merci? Sei in possesso del patentino per il muletto? Questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te! Noi di Gi Group, filiale di Rovato, cerchiamo per azienda cliente del settore chimico CARRELLISTA Di cosa ti dovrai occupare? La risorsa si occuperà di: - Movimentare merci con l'utilizzo del carrello elevatore; - Gestire lo stoccaggio e il prelievo dei prodotti; - Garantire ordine e sicurezza nell'area di lavoro. Hai queste competenze e caratteristiche? - Patentino per il muletto in corso di validità: - Esperienza pregressa nel ruolo; - Capacità di lavorare in team. Se ti riconosci in queste caratteristiche, inviaci la tua candidatura! Orario di lavoro: Lavoro su 2 turni, da lunedì a venerdì. Offerta Contrattuale: Contratto a tempo determinato CCNL applicato: chimico - vetro Livello A o B del ccnl RAL tra i 20 e i 24K a seconda dell'esperienza della risorsa definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione. Luogo di lavoro: Trenzano Se pensi di avere le caratteristiche giuste per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati