Träger des Kinderhorts ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V. Unser AWO Kinderhort „Gernlinden“ ist eine integrative Tageseinrichtung und bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 50 Kinder im Grundschulalter. Wir haben zwei Hortgruppen, davon bis zu 5 Plätze für Kinder mit erhöhtem Betreuungs- und Förderbedarf (Integrationsplätze). Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Einrichtung AWO-Kinderhort Gernlinden (https://awo-obb.de/kinder/einrichtung/awo-kinderhort-gernlinden)  eine*n Heilpädagogen*in (m/w/d) oder eine*n Sozialpädagogen*in (m/w/d) als Fachdienst Integration (m/w/d) Teilzeit, 13 bis 15 Std./Woche (unbefristet) Stellenbeschreibung - individuelle Begleitung, Beobachtung und integrative Förderung der behinderten und von Behinderung bedrohten Kinder einzeln und in Gruppen - begleitende und unterstützende Angebote zur Teilhabe im Alltag - Förderplan (Mitwirkung bei der Erstellung und Fortschreibung), sowie Umsetzung der Ziele gemeinsam mit dem pädagogischen Personal in Bezug auf Teilhabe - Transfer, Überprüfung, und Weiterführung der Förder- und Therapieangebote in Einzel- und Gruppenarbeit im Kontext der Kita - Kooperation mit Schulen in Zusammenarbeit mit den Kita-Leitungen - Mitwirkung bei der Berichterstellung für den Bezirk Sie bringen mit - Abschluss als staatl. anerkannter Heilpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d), Pädagoge (m/w/d), Psychologe (m/w/d) mit heilpädagogischer Qualifikationen und/oder beruflichen Kenntnissen im Bereich der heilpädagogischen Förderung von Kindern mit (drohender) Behinderungen oder vergleichbare Qualifikation - strukturiertes und selbständiges Arbeiten - ausgeprägter Integrationsgedanke - Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit behinderten und von Behinderung bedrohten Kinder sowie Kollegen (m/w/d) - positive Einstellung zu den Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir bieten Ihnen - eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern - 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei - Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle - Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst - Fahrradleasing - Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass - Jahressonderzahlung - Betriebliche Altersversorgung - Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt - Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege) - Zielorientierte und begleitende Einarbeitung - Passgenaue Fort- und Weiterbildung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Heilerziehungspflege, Elternarbeit

Träger des Kinderhorts ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unser AWO Kinderhort „Gernlinden“ ist eine integrative Tageseinrichtung und bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 50 Kinder im Grundschulalter. Wir haben zwei Hortgruppen, davon bis zu 5 Plätze für Kinder mit erhöhtem Betreuungs- und Förderbedarf (Integrationsplätze). Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort für unsere Einrichtung AWO-Kinderhort Gernlinden (https://awo-obb.de/kinder/einrichtung/awo-kinderhort-gernlinden)  eine*n Kinderpfleger*in (m/w/d) in der Integrationsgruppe Teilzeit, 30 Std./Woche (unbefristet) Stellenbeschreibung - Betreuung und Förderung der Kinder einer Integrationsgruppe gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption - intensive Zusammenarbeit mit den Eltern - Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes - Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO - enge Zusammenarbeit mit dem Fachdienst Sie bringen mit - Abschluss oder eine staatliche Anerkennung als Kinderpfleger (m/w/d), Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d) oder pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) - Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder - mit dem BEP sind Sie vertraut - die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern - Freude an Herausforderungen, insbesondere im Umgang mit vielen Kulturen Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir bieten Ihnen - eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern - 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei - Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle - Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst - Fahrradleasing - Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass - Jahressonderzahlung - Betriebliche Altersversorgung - Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt - Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege) - Zielorientierte und begleitende Einarbeitung - Passgenaue Fort- und Weiterbildung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elternarbeit, Sozialpädagogik

Wir über uns Wir, die Evangelische Jugendhilfe Iserlohn-Hagen gemeinnützige GmbH, suchen für unser Angebot** OGS** in** Hemer Regenbogen Schule**ab 01.09.2026 eine:n Erzieher / Kinderpfleger (w/m/d) in Teilzeit mit 20 - 25 Wochenstunden | Tarif BAT-KF SE 8b Die Regenbogen-Schule ist eine Förderschule mit Förderschwerpunkt Sprache im Primarbereich. Ziel der Schule ist es, Kinder mit derartigen Sprachauffälligkeiten so zu fördern, dass sie später wieder ohne sonderpädagogische Förderung am Unterricht der Regelschulen teilnehmen können. Ihre Profil - Sie haben Ihre Ausbildung zum Erzieher / zum Kinderpfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. - Sie bringen die Bereitschaft zur Umsetzung des pädagogischen Konzepts mit. - Idealerweise besitzen Sie schon erste Berufserfahrung und Kompetenzen in diesem Bereich. Berufseinsteiger: innen sind jedoch herzlich willkommen. - Sie haben Freude, die Inhalte der Arbeit aktiv mitzugestalten. - Sie haben eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber den Kindern und deren Familien. - Sie können einen Nachweis vorlegen, dass Sie gegen Masern geimpft wurden (das Masernschutzgesetz gilt für alle Mitarbeiter: innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind). - Bei Einstellung benötigen wir ein Einwandfreies erweitertes Führungszeugnis,das nicht älter als 6 Monate sein darf. Ihre Aufgaben - Betreuung und Begleitung von Schüler: innen im Offenen Ganztag - Unterstützung der Kinder in ihrer sprachlichen, sozialen und emotionalen Entwicklung - Planung und Durchführung päd. Angebote in den Bereichen Spiel, Kreativität, Bewegung und Freizeitgestaltung - Unterstützung und Begleitung bei der Lernzeit - Enge Zusammenarbeit mit den Lehrkräften und den Eltern Womit wir bei Ihnen punkten - Unbefristeter Tarifvertrag: Je nach entsprechender Qualifikation erhalten Sie ein Entgelt zwischen 3.578,87 € - max. 5.190,90 brutto/ Monat auf Grundlage des Tarifs BAT-KF (berechnet auf Grundlage einer 39 Stundenwoche). - Sonderzahlungen: Kinderzulage für Kindergeldberechtigte, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (KZVK) - Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage + bis zu 2 Regenerationstage - Strukturierte Einarbeitung: Vorgesetzte und Kolleg: innen nehmen sich Zeit für Sie. - Bezahlte Fort- und Weiterbildungen, z. B. im Bereich Traumapädagogik, systemische Präsenz, Sexual-, Erlebnis-, Medienpädagogik, Deeskalation u.v.m. - Betriebliches Gesundheitsmanagement: z.B. kostenlose Yogakurse, Sportabzeichen, Resilienz Tage und Auszeit für Mitarbeitende u.v.m. - Mitarbeiterevents: z.B. Weihnachtsfeiern, Sommerfeste, Begrüßungstage - Und: (E-)Bike-Leasing, Corporate Benefits, Mitarbeiterevents, ZeitWertKonten (z. B. für Sabbaticals) Kontakt Haben Sie noch Fragen? Unsere Bereichsleitung Frau Brunswicker steht Ihnen unter 02371/80 83 20 gerne zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich vorzugsweise online über unser Karriereportal. Nach der Eingangsbestätigung werden wir uns zügig bei Ihnen melden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ev. Jugendhilfe Iserlohn-Hagen gGmbH Pastorenweg 6 58644 Iserlohn *Wir richten uns ausdrücklich an alle Geschlechter. Die Evangelische Jugendhilfe Iserlohn – Hagen gemeinnützige GmbH ist eine differenzierte Jugendhilfeeinrichtung, die unterschiedliche Formen von Betreuung, Erziehung und Bildung für Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien dezentral organisiert anbietet. Träger der Gesellschaft ist die Diakonie Mark-Ruhr. Die Evangelische Jugendhilfe Iserlohn-Hagen verpflichtet sich zu höchsten Standards im Kinderschutz und stellt das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen in den Mittelpunkt ihres Handelns. Von allen Mitarbeitenden erwartet die Ev. Jugendhilfe Iserlohn Hagen die aktive Unterstützung und Einhaltung aller verbindlichen Kinderschutzrichtlinien

Erzieher (m/w/d) Kinderkrippe "Schwalbennest" Stimmt, mit dynamischen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Einsatzort: Nürnberg Gehalt: 3.620,26 - 4.191,88 € (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden) Besetzungsdatum: 01.09.2026 Art der Anstellung: Teilzeit Stundenumfang: 20 - 30 Wochenstunden Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000032897 Das bieten wir Ihnen - 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung - Rabatte in regionalen Sportstudios - regelmäßige Mitarbeitendengespräche - Mitarbeitendenvorteilsprogramm - regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen - 1. Monatsgehalt - positive Arbeitsatmosphäre - zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester Das erwartet Sie - Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern im Krippenalter - Begleitung der Kinder im Alltag (Essen, Schlafen, Spielen, Pflege) - Planung und Durchführung pädagogischer Angebote - Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung - Enge Zusammenarbeit mit Eltern und im Team - Förderung von Sinneserfahrungen (Sehen, Hören, Fühlen, Riechen, Schmecken) - Partizipation: Kinder werden aktiv in Entscheidungen des Alltags einbezogen - Unterstützung der Selbstständigkeit und Mitbestimmung - Zweigruppige Kinderkrippe mit familiärer Atmosphäre - Zentrale Lage im Herzen des Stadtteils Thon Das zeichnet Sie aus - Einen Abschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation - Einfühlungsvermögen und wertschätzender Umgang mit Kindern - Interesse an Sinneserfahrungen und partizipativer Pädagogik - Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit - Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit - Bereitschaft zur Reflexion und Weiterentwicklung der eigenen Arbeit Ihr Einsatzort Verkehrsgünstig im Norden von Nürnberg liegt unsere Kinderkrippe "Schwalbennest" im Kleinreuther Weg 133. In der Kinderkrippe werden 24 Kinder im Alter von zehn Monaten bis zum Eintritt in den Kindergarten betreut. Das sollten Sie noch wissen Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Vertrauensperson der schwerbehinderten Mitarbeitenden: Eva Stadelbauer  (+49 172 8608226) Ansprechperson Vanessa Mederle 01520 4947033 Wer wir sind Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Erziehungswissenschaft, Pädagogik, Erziehung, Vorschularbeit, -erziehung

Wir suchen Integrationshilfen Kindertagesstätte / Schulbegleitung für Kinder (m/w/d) in Teilzeit (von 20-35 Stunden), befristete Einstellung. Unsere Integrationshilfen unterstützen Betroffene und ihre Angehörigen bei der Bewerkstelligung des Alltags. Durch unser Engagement sorgen wir nachhaltig für eine höhere Lebensqualität von Menschen mit einer Beeinträchtigung. Inhalte und beispielhafte Aufgaben: • Integration Kindergarten/Schule & Alltagsbetreuung und -begleitung • Unterstützung bei feinmotorischen Aufgaben • Unterstützung bei der Einschätzung von Gefahrensituationen • Unterstützung bei der Gestaltung von sozialen Kontakten und der Kommunikation • Unterstützung bei der Vermittlung von Regeln und ihrer Einhaltung • Stetige Kontrolle von Blutzuckerwerten nach Einweisung Ihr Profil: • Sie arbeiten selbstständig, reflektiert und empathisch • Sie wirken bei der Umsetzung des vereinbarten Hilfeplans/ Teilhabeplans mit • Sie besitzen gute Fähigkeiten in kommunikativen und sozialen Bereichen • Sie haben Spaß an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen • Sie verfügen über kreative Ideen zur Umsetzung der vereinbarten Förderziele Haben Sie Lust sich beim Deutschen Roten Kreuz zu engagieren? Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Sie arbeiten gerne im Team, sind flexibel, und engagiert ? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten eine Anstellung nach dem DRK-Tarifvertrag in der Stufe E2. Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an folgende Adresse: DRK Kreisverband Donnersberg e. V. Personalabteilung Dannenfelser Straße 40 a 67292 Kirchheimbolanden Oder per E-Mail an: bewerbung@drk-kv-donnersberg.de Bei Rückfragen stehen wir Ihnen unter (06352) 4007-0 gerne zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Jugendliche (Betreuung, Beratung etc.), Kinder (Betreuung etc.)

Das Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Dithmarschen sucht für die Ev. Kindertagesstätte „Spatzennest“ in Büsum ab sofort einen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) (35,0 Std./Woche, unbefristet) Referenznummer: 2025-1498  Wir wünschen uns eine/n Mitarbeiter/in, der/die  ·         sich flexibel und kurzfristig auf neue Situationen einlässt, ·         sich engagiert und motiviert auf die Gegebenheiten der Kitas einstellt, ·         mit Freude die Arbeit mit den Kleinsten gestaltet, ·    hohe Team-& Kritikfähigkeit und die Qualifikation im Sinne des §28 Abs. 1 Nr. 1 KiTaG sowie §§1 und 3 der PQVO mitbringt.  Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber dem Kirchenkreis Dithmarschen loyal verhalten, die evangelische Identität des Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerkes achten, an der Umsetzung der Konzeption der Kita positiv mitwirken und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.  Wir bieten:  ·         Ein engagiertes pädagogisches Team ·         Angemessene Verfügungszeit ·         Die Arbeit in einem christlich geprägten Umfeld ·         Die Möglichkeit zu Fortbildungen inner- und außerhalb des Gesamtteams ·         Entgeltzahlungen und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) ·         Alters- und Hinterbliebenenversorgung durch die VBL ·         Möglichkeit der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (Rente, Absicherung von Berufsunfähigkeit) durch Entgeltumwandlung mit Zuschuss des Arbeitgebers Auskünfte zur ausgeschriebenen Position erteilt: Frau Silvia Röben (Kitaleitung) unter Tel.: 04834-2922 Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal. ___________________________________________________________________________________________________ Die vollständige Ausschreibung und alle weiteren freien Stellen in unseren Ev. Kindertagesstätten sowie die direkte Möglichkeit zur Online-Bewerbung finden Sie unter: https://bewerbungs-portal-online.de (https://bewerbungs-portal-online.de) . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich über unser Bewerberportal (https://bewerbungs-portal-online.de (https://bewerbungs-portal-online.de) ) an: Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Dithmarschen Frau Ute Friedrichsen Nordermarkt 8 25704 Meldorf Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Elternarbeit, Erziehung

Das Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Dithmarschen sucht für die Ev. Kindertagesstätte „Schatzinsel“ in Heide ab sofort einen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) als interne Vertretungskraft (36,5 Std. /Woche, befristet als Schwangerschafts- und Elternzeitvertretung)   Referenznummer: 2025-1500  Wir wünschen uns eine/n Mitarbeiter/in, der/ die  ·         sich flexibel und kurzfristig auf neue Vertretungssituationen einlässt, ·         sich engagiert und motiviert auf die Gegebenheiten der Kitas einstellt, ·         mit Freude die Arbeit mit den Kleinsten gestaltet, ·         hohe Team- & Kritikfähigkeit und die Qualifikation im Sinne des § 28 Abs. 1 Nr. 1 KiTaG sowie §§ 1 und 3 der PQVO mitbringt.  Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber dem Kirchenkreis Dithmarschen loyal verhalten, die evangelische Identität des Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerkes achten, an der Umsetzung der Konzeption der Kita positiv mitwirken und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.  Wir bieten:  ·         Ein engagiertes pädagogisches Team ·         Angemessene Verfügungszeit ·         Die Arbeit in einem christlich geprägten Umfeld ·         Die Möglichkeit zu Fortbildungen inner- und außerhalb des Gesamtteams ·         Entgeltzahlungen und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) ·         Alters- und Hinterbliebenenversorgung durch die VBL ·         Möglichkeit der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (Rente, Absicherung von Berufsunfähigkeit) durch Entgeltumwandlung mit Zuschuss des Arbeitgebers Auskünfte zur ausgeschriebenen Position erteilt: Frau Dörte Bruhn (Kitaleitung) unter Tel.: 0481 / 732 50. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal. _____________________________________________________________________________________________________ Die vollständige Ausschreibung und alle weiteren freien Stellen in unseren Ev. Kindertagesstätten sowie die direkte Möglichkeit zur Online-Bewerbung finden Sie unter: https://bewerbungs-portal-online.de (https://bewerbungs-portal-online.de) . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich über unser Bewerberportal (https://bewerbungs-portal-online.de (https://bewerbungs-portal-online.de) ) an: Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Dithmarschen Frau Ute Friedrichsen Nordermarkt 8 25704 Meldorf Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Elternarbeit, Erziehung

Bilinguale Erzieher und Erzieherinnen sind Überzeugungs-Begeisterte, denn sie wissen, wie eine zweite Sprache spielerisch die Entwicklung eines Kindes unterstützen und fördern kann – für ein erfolgreiches und erfülltes Leben in unserer Welt. Willkommen in unserer Kita MiniMäx!Mitten im Grünen im Bergischen Land bieten wir eine kleine, naturnahe Kita, in der wir ein teiloffenes Konzept leben und jedes Kind bestmöglich fördern. In unserem familiären, bunt gemischten Team ziehen wir gemeinsam an einem Strang und schaffen Raum für die besonderen, individuellen Stärken eines jeden Einzelnen. So zum Beispiel durch unsere wöchentlichen Angebote, wie Waldtage, Spielzeugtage, Turnen oder das Märchenland. Egal, ob groß oder klein - hier darf jede*r sein, wie sie oder er ist! educcare ist ein mehrfach ausgezeichneterGreat Place to Work® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten. ** Wir bieten** - Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich) - SuE Zulage (130 €), Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €), Fremdsprachenzulage (60 Euro*), freiwillige Jahressonderzahlung *(für Vollzeit, anteilige Reduktion bei Teilzeit) - 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage - „Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo & expedia) - Fahrrad-Leasing - professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung) - umfangreiches Weiterbildungsangebot: - Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit) - weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten) ** Sie bringen mit** - Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.: - anerkannte Ausbildung als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin - oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagogin, Sozialpädagogin / Sozialarbeiterin, Elementarpädagogin, Heilpädagogin, Sonderpädagogin, Pädagogin, Erziehungswissenschaftlerin, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung - bei Abschlüssen aus dem Ausland: die Anerkennung des Regierungspräsidiums für den Einsatz im Elementarbereich ist unabdingbar (https://bit.ly/AnerkennungInDeutschland) - sehr gute Englischkenntnisse (C1) beispielsweise durch Auslandserfahrung im englischsprachigen Ausland und gutes Verständnis der deutschen Sprache (mind. B1) Das zeichnet uns aus - eigene Bildungskonzeption, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten - Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly" - Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr) - politisches Engagement – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen - zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb) - „Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen - HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-) Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen & Events in den Kitas. Infos und Termine: https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen

Erzieherinnen und Erzieher sind Denk-mal-Pfleger, denn sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen. Willkommen in unserer Kita MiniMäx!Mitten im Grünen im Bergischen Land bieten wir eine kleine, naturnahe Kita, in der wir ein teiloffenes Konzept leben und jedes Kind bestmöglich fördern. In unserem familiären, bunt gemischten Team ziehen wir gemeinsam an einem Strang und schaffen Raum für die besonderen, individuellen Stärken eines jeden Einzelnen. So zum Beispiel durch unsere wöchentlichen Angebote, wie Waldtage, Spielzeugtage, Turnen oder das Märchenland. Egal, ob groß oder klein - hier darf jede*r sein, wie sie oder er ist! educcare ist ein mehrfach ausgezeichneterGreat Place to Work® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten. ** Wir bieten** - Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich) - SuE Zulage (130 €), Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €),freiwillige Jahressonderzahlung *(für Vollzeit, anteilige Reduktion bei Teilzeit) - 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage - „Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo & expedia) - Fahrrad-Leasing - professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung) - umfangreiches Weiterbildungsangebot: - Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit) - weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten) ** Sie bringen mit** - Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.: - anerkannte Ausbildung als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin - oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagogin, Sozialpädagogin / Sozialarbeiterin, Elementarpädagogin, Heilpädagogin, Sonderpädagogin, Pädagogin, Erziehungswissenschaftlerin, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung Das zeichnet uns aus - eigene Bildungskonzeption, orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten - Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht – mit der App "famly" - Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr) - politisches Engagement – für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen - zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb) - „Hier kannst auch Du, DU sein!“: bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen - HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-) Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen & Events in den Kitas. Infos und Termine: https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen

Erzieherinnen und Erzieher sind Denk-mal-Pfleger, denn sie philosophieren mit Kindern über die Welt, begeistern sich an ihren Ideen und bestätigen durch eine wertschätzende Haltung, wie wichtig und wundervoll es ist, sich eigene Gedanken zu machen. Werden Sie Teil unseres erfahrenen und beständigen Teams in der teiloffenenKita Der bunte Luftballon im Herzen von Overath! Unser großzügiger Neubau bietet alles, was Kinder für eine kreative und vielseitige Förderung brauchen. Profitieren Sie von einem tollen Außengelände, regelmäßigen Ausflügen und dem integrierten Familienzentrum. Bei uns erwartet Sie ein offenes Team, mit vielfältigen Schwerpunktthemen (z. B. Musikpädagogik oder gebärdenunterstütze Kommunikation). educcare ist ein mehrfach ausgezeichneterGreat Place to Work® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten ** Wir bieten** - Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich) - SuE Zulage (130 €), Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €),freiwillige Jahressonderzahlung *(anteilige Reduktion bei Teilzeittätigkeit) - 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage - „Corporate Benefits“ - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo & expedia) - Fahrrad-Leasing - professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung) - Option auf einen Kita-Platz für Ihr Kind - umfangreiches Weiterbildungsangebot: - Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit) - weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten) ** Sie bringen mit** - Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.: - anerkannte Ausbildung als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin - oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagogin, Sozialpädagogin / Sozialarbeiterin, Elementarpädagogin, Heilpädagogin, Sonderpädagogin, Pädagogin, Erziehungswissenschaftlerin, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung Das zeichnet uns aus - Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.: - anerkannte Ausbildung als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin - oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagogin, Sozialpädagogin / Sozialarbeiterin, Elementarpädagogin, Heilpädagogin, Sonderpädagogin, Pädagogin, Erziehungswissenschaftlerin, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen & Events in den Kitas. Infos und Termine: https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen