Werken in een hecht team, een aantrekkelijk loonpakket én elke dag variatie in je job? Bij RBM in Genk kan het! RBM is een internationale marktleider in verwarmings- en sanitaire componenten, met de open cultuur van een familiebedrijf.

Als allround Technisch Adviseur HVAC krijg je bij ons een gevarieerde job waarin jouw technische skills écht het verschil maken.

Een dag als Technisch Adviseur HVAC bij RBM

Geen enkele dag ziet er hetzelfde uit bij RBM. Als Technisch Adviseur HVAC ben jij het technische aanspreekpunt voor collega’s, klanten en partners. Je ondersteunt zowel de binnendienst als de accountmanagers en helpt waar nodig.

Je start je dag met technische vragen van klanten via mail of telefoon. Daarnaast werk je ook aan andere technische taken, zoals het controleren en actualiseren van fiches of het meedenken over de optimalisatie van onze producten. Je zorgt dat alle documentatie correct en up-to-date blijft, zodat iedereen op juiste informatie kan vertrouwen.

Doorheen de dag help je collega’s met technische checks, denk je mee over lopende projecten en werk je soms, samen met het management, een opleiding, demo of workshop uit. Alles wat technisch is, passeert langs jou.

Heel af en toe ga je mee met een vertegenwoordiger naar een klant wanneer jouw expertise nodig is blijft vooral het vaste technische aanspreekpunt op ons hoofdkantoor in Genk.

Deze combinatie van advies, analyse, samenwerking en klantencontact maakt jouw werkdag afwisselend en boeiend.

Jouw taken

• Je biedt technische ondersteuning aan klanten en prospecten, zowel telefonisch als via e-mail. Je beantwoordt technische vragen, stelt offertes op en volgt projecten op van start tot finish.
• Je bouwt een grondige productkennis op van onze HVAC-oplossingen (verwarmings- en sanitaire componenten) en vertaalt die naar praktische adviezen. Daarnaast detecteer je nieuwe trends in de markt en formuleer je voorstellen om onze producten en diensten verder te verbeteren.
• Samen met het management en het team organiseer je technische opleidingen, demo’s en workshops voor klanten en collega’s. Zo deel je jouw expertise en zorg je ervoor dat iedereen up-to-date blijft.
• Je waakt over de kwaliteit van technische documentatie (zoals fiches, handleidingen, bestekteksten) en werkt deze bij waar nodig.
• Occasioneel neem je deel aan vakbeurzen en evenementen. Daar bouw je duurzame relaties op met klanten en partners en treed je op als technisch adviseur en uithangbord van ons bedrijf.

Jouw profiel

• Je hebt een technisch diploma (bv. klimatisatie, elektromechanica…) of gelijkwaardige technische kennis door ervaring.
• Ervaring of kennis van HVAC is belangrijk. Ben je een gemotiveerde starter met veel leergierigheid en technisch inzicht? Dan kom je zeker ook in aanmerking!
• Je bent analytisch sterk én steekt graag de handen uit de mouwen om problemen oplossingsgericht aan te pakken.
• Je kan technische informatie duidelijk overbrengen – je bent de schakel die klanten én collega’s helpt om ingewikkelde dingen te begrijpen.
• Anderen kennen jou als servicegericht, proactief en collegiaal. Je neemt initiatief en werkt graag samen om de beste resultaten te behalen.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en je begrijpt/schrijft voldoende Engels (voor contact met ons Italiaans moederbedrijf). Frans spreken is mooi meegenomen.

Om ons labo te versterken, zijn wij op zoek naar kwaliteitscontroller regio Gent.

Plaats tewerkstelling is ons labo te Drongen of op de werf.

Je taken en verantwoordelijkheden

• Planning van de proeven op de werven opvolgen
• Bestek van de werven doornemen om te weten wat er gedaan moet worden op vlak van kwaliteitscontrole
• Beoordelen van proefresultaten
• Verslagen maken van proefresultaten
• Administratieve opvolging en rapportering van resultaten en uitgevoerde proeven (rapporteren naar leidinggevenden, keuringsinstanties,…)
• Opvolgen van productie en kwaliteit
• Administratie labo
• Controle binnenkomende materialen
• Planning opmaken voor laboranten
• Uitvoeren van laboproeven indien nodig

Wat Willemen Infra voor jou kan betekenen

• Een contract van onbepaalde duur (eventueel na periode onder interim);
• Aantrekkelijk loonpakket;
• Maaltijdcheques;
• Groeps- en hospitalisatieverzekering;
• Verzekering gewaarborgd inkomen bij ziekte (Invaliditeitsverzekering);
• Cafetariaplan;
• Individueel opleidingsplan;
• Extra kortingen voor diverse aankopen: reizen, ontspanning, sport, media, elektro, mode etc. (via Willemen Groep);

Over Willemen Infra

Bij Willemen Infra spelen we een sleutelrol in belangrijke infrastructuurprojecten. We bieden alles onder één dak: van wegenwerken tot asfalt- en betonproductie, van laboratoria tot signalisatie- en onderhoudsdiensten.

Heb je interesse?

Aarzel dan niet om te solliciteren via onze website!

Voor meer informatie kan je onze personeelsdienst telefonisch bereiken op het nummer +32 479 223 878 .

Jouw profiel

• Je hebt minimum een bachelordiploma;
• Ervaring in de bouw of wegenbouw is een pluspunt;
• Je kan zowel zelfstandig als in team werken;
• Je werkt nauwkeurig en bent administratief sterk
• Je maakt van veilig en kwaliteitsvol werken je prioriteit;
• Je spreekt vloeiend Nederlands;

Vadigran, een Belgisch familiebedrijf, werd drie generaties geleden opgericht in Lennik en is sindsdien uitgegroeid tot een warm en hecht team van ongeveer 100 medewerkers. Vadigran biedt een ruim assortiment producten aan dierenspeciaalzaken en tuincentra, met een sterke focus op kwaliteit en innovatie. Het productiebedrijf van de Vadigran Group is nog steeds gevestigd in Lennik, terwijl alle andere activiteiten momenteel in Ghislenghien plaatsvinden, waar ook ons distributiecentrum is gevestigd.

Valadis is de logistieke tak van de Vadigran Group. Naast orderverwerking, opslag en transport voor Vadigran, bieden we deze diensten ook aan andere spelers in de huisdierensector—waarbij we schaalvoordelen benutten en deze competitiviteit doorgeven aan onze klanten.

Bij Valadis zijn we op zoek naar een hooggekwalificeerde Supply Chain Excellence Coordinator om onze operaties naar het volgende niveau te tillen. In deze rol verhoog je de efficiëntie, leid je IT- en operationele projecten en zorg je voor een vlotte samenwerking met klanten en transporteurs. Dit alles in een dynamische omgeving waar je echt impact kunt hebben. Je rapporteert rechtstreeks aan de general manager.

Jobomschrijving

• Optimaliseren & Verbeteren: Stroomlijnen van supply-chainprocessen door inefficiënties te identificeren en best practices te implementeren om productiviteit en servicelevels te verhogen.
• De Verbindende Schakel: Optreden als centraal aanspreekpunt voor soepele integraties met klanten en transporteurs, met focus op vlotte samenwerking en coördinatie.
• Systeemverantwoordelijke: IT-integraties beheren binnen alle supply-chainplatformen, zorgen voor een vlot functionerende operatie en technische issues oplossen wanneer nodig.
• WMS-Succes Leiden: Fungeren als operationeel projectmanager en super user voor de implementatie en optimalisatie van ons nieuwe Warehouse Management System (Boltrics).
• Performance Verbeteren: Initiatieven ontwikkelen en uitvoeren om de service te verbeteren, kosten te verlagen en supply-chainprocessen te optimaliseren.
• Nieuwe Groei Ondersteunen: Nieuwe business ondersteunen door competitieve prijsvoorstellen op te maken en nieuwe activiteiten operationeel te lanceren.
• Data Slim Gebruiken: Analyses en KPI’s inzetten om betere beslissingen te nemen en continue verbetering te stimuleren.
• Compliance Bewaken: Zorgen dat alle supply-chainactiviteiten voldoen aan wetgeving, bedrijfsrichtlijnen en kwaliteitsnormen.
• Samenwerken & Afstemmen: Nauw samenwerken met operations, IT, finance en externe partners om supply-chaindoelstellingen af te stemmen op de bedrijfsstrategie.
• Duurzaamheid Aansturen: Duurzaamheidsinitiatieven identificeren en implementeren doorheen de volledige supply chain.

De ideale kandidaat heeft sterke ervaring in logistiek, IT-integratie en supply-chainoptimalisatie, bij voorkeur binnen een 3PL-omgeving in de pet-caresector.

• Opleiding: Bachelor of master in Supply Chain Management, Logistiek, Bedrijfsbeheer of een gelijkaardig domein.
• Relevante Ervaring: Minstens 5 jaar ervaring in supply chain of logistiek, idealiter in een leidinggevende of procesverbeterende rol.
• Sectorspecialist: Praktische ervaring in logistiek, met voorkeur voor een 3PL-omgeving.
• Technologisch Sterk: Ervaring met WMS, TMS, Microsoft ERP-systemen en IT-integratietools.
• Projectleider: Succesvol beheer van operationele en IT-gerelateerde supply-chainprojecten.
• Probleemoplossend Vermogen: In staat om complexe logistieke uitdagingen te analyseren en slimme oplossingen te implementeren.
• Sterke Communicator & Leider: Ervaring met het aansturen van cross-functionele teams en stakeholders.
• Proceskennis: Kennis van Lean, Six Sigma of soortgelijke verbetermethodes.
• Logistiek & E-commerce: Ervaring bij logistieke bedrijven, 3PL of e-commerce fulfilment is een sterke plus.
• Certificeringen: APICS, CSCP of Six Sigma zijn mooie extra’s.
• Toekomstgericht: Kennis van automatisatie en digitale transformatietrends.
• Meertalig: Vloeiend in Frans, Nederlands en Engels.

Functie

Voor een van onze topklanten, een expert in zwemparadijzen, zijn wij op zoek naar een Zwembadtechnieker met een passie voor water en techniek. Hier ben je geen nummer, maar de held die de zomer redt!

?? Wat ga je doen als onze zwembad-superheld?

Je takenpakket is even divers als een cocktailkaart aan het zwembad. Geen enkele dag is hetzelfde!

• Bouwmeester van Waterpret: Jij bent de meester van de installatie. Je plaatst filterinstallaties alsof het legoblokken zijn, legt leidingen en kabels met de precisie van een chirurg en installeert rolluiken en andere snufjes die een zwembad omtoveren tot een luxe-oase.
• Redder in Nood: Is er een technisch probleem? Jij bent de eerste hulp bij waternood! Met jouw expertise voer je interventies en herstellingen uit en zorg je ervoor dat klanten snel weer van hun zwembad kunnen genieten.
• Preventieve Pro: Je voert periodiek onderhoud uit om problemen te voorkomen. Jij zorgt ervoor dat alles op wieltjes, of beter gezegd, op golfjes loopt.
• Teamplayer en Planner: Samen met je collega's stippel je de planning uit. Jullie zijn een geoliede machine die elke interventie efficiënt en vlot laat verlopen.

Profiel

Ben jij de persoon die we zoeken?

Jazeker! Lees even mee:

• Geen diploma? Geen probleem! Jouw goesting en technische feeling zijn voor ons het allerbelangrijkste. Heb je al een technische achtergrond of een basiskennis van elektriciteit of sanitair? Dan heb je een serieuze golf voor!
• Je hebt een rijbewijs B op zak om naar onze klanten te cruisen. Een rijbewijs BE is de kers op de taart (of de parasol in de cocktail)!
• Je bent een rots in de branding: zelfstandig, klantgericht en je blijft koel, zelfs als het even wat drukker wordt (stressbestendig).
• Je bent leergierig en staat te springen om nieuwe technieken te leren en meteen toe te passen. Stilstaand water is niets voor jou!
• En de belangrijkste van allemaal: je hebt een onuitputtelijke dosis "goesting" om er elke dag weer in te vliegen!

Wat je van ons krijgt

?? Wat krijg je van ons? Een duik in een zee van kansen!

Bij ons krijg je meer dan alleen een loonbriefje. Je krijgt een uitdaging, een team en een toekomst. Kijk maar:

• Ga de uitdaging aan! Vanaf dag één krijg je verantwoordelijkheid, vrijheid en ons volle vertrouwen. We zoeken geen uitvoerders, maar doeners! In onze directe, energieke werksfeer waar enthousiasme de motor is, kan jij volop laten zien wat je in je mars hebt.
• Recht voor de raap, recht naar de top: Wij houden van duidelijkheid. Geen poespas, wel daadkracht. Een foutje maken? Dat is menselijk en een kans om te leren. We moedigen initiatief aan, denken als eigenaars en gaan altijd voor het beste resultaat.
• Eén team, één droom: Je komt terecht in een hechte ploeg die samen aan hetzelfde zeel trekt. We helpen elkaar, vieren successen samen en zetten het groepsbelang altijd voorop. Samen bouwen we aan de mooiste zwemparadijzen!
• Bouw mee aan ons succes: Jouw bijdrage is cruciaal. Je bent geen klein radertje in een grote machine, maar een sleutelfiguur die ons bedrijf helpt groeien en bloeien. Jouw succes is ons succes!
• Zekerheid & dikke waardering: Stap aan boord van een stabiel bedrijf met een fantastische werksfeer. Uiteraard hoort daar een aantrekkelijk loonpakket bij dat jouw inzet, talent en "goesting" volledig beloont.

.

Ben jij iemand die zowel cliënten als collega’s ziet groeien en daar zelf energie van krijgt? Heb je een scherp oog voor wat er in de praktijk gebeurt én de vaardigheden om anderen daarin te coachen? Dan is deze unieke combinatie van cliëntbegeleiding en coaching precies wat bij jou past. Wat ga je doen Jouw rol: betekenisvol op twee fronten Ben jij iemand die zowel cliënten als collega’s ziet groeien en daar zelf energie van krijgt? Heb je een scherp oog voor wat er in de praktijk gebeurt én de vaardigheden om anderen daarin te coachen? Dan is deze unieke combinatie van cliëntbegeleiding en coaching precies wat bij jou past. Op de Vossestaat in Wognum begeleid je volwassenen met een licht verstandelijke beperking, vaak in combinatie met psychiatrische problematiek, gedragsuitdagingen en/of verslaving. Je werkt zowel in het appartementencomplex met 24 cliënten als met 21 cliënten die zelfstandig wonen in de omgeving. Wat deze functie bijzonder maakt? Je versterkt niet alleen het leven van cliënten, maar ook het vakmanschap van je collega’s. In jouw coachende rol Je coacht collega’s in het contact met de doelgroep, methodisch werken, communicatie en grenzen stellen. Je observeert teamprocessen, geeft concrete feedback en ondersteunt bij complexe situaties. Je helpt bij het toepassen van methodieken zoals oplossingsgericht werken, Triple-C, competentiegericht werken en motiverende gespreksvoering. Je versterkt het zelfvertrouwen, professioneel leiderschap en de basishouding van collega’s ten opzichte van uitdagend gedrag. Je begeleidt reflectiemomenten, casuïstiek en bent sparringpartner bij uitdagend gedrag. Je organiseert MDO’s en draagt bij aan jaarplannen, teamreflecties en kwaliteitsverbetering. Je creëert een veilige, open en lerende teamcultuur waarin iedereen zich gezien voelt. In jouw cliëntgerichte rol Je biedt individuele begeleiding op alle leefgebieden: wonen, werken, gedrag, relaties en zelfzorg. Je ondersteunt cliënten bij het ontwikkelen van vaardigheden en het vergroten van zelfredzaamheid. Je signaleert stress, ontregeling of terugval en weet direct hoe te handelen. Je maakt ingewikkelde problematiek toegankelijk en begrijpelijk voor zowel collega’s als cliënten. Je werkt intensief samen met het netwerk en andere professionals om de zorg optimaal af te stemmen. Je bent onvoorwaardelijk en stelt samen met de cliënt passende en haalbare ondersteuningsplannen Wat bieden wij Je komt te werken in regio Hoorn; via Amsterdam, Haarlem en Alkmaar minder dan 45 minuten rijden; O Salaris in FWG 45, FWG 50 CAO GHZ; Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden; Reiskostenvergoeding, 8% vakantiegeld, maar ook een eindejaarsuitkering van 8,33%; Faciliteiten om ‘goed in je vel’ te zitten; Extra arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, korting op fitness en een computer/laptop/iPad regeling en het gebruik Benefits at Work; Leuke bonusregeling van € 350,- netto bij het aandragen van je nieuwe collega’s. Wat neem je mee Een diploma Zorg & Welzijn niveau 5 of hbo werk- en denkniveau. Ervaring met LVB, psychiatrie en/of verslavingsproblematiek. Een stevige, professionele houding en het vermogen om rust te brengen in complexe situaties. Je bent toegankelijk, helder in je communicatie en draagt bij aan een lerende cultuur. Je kunt overstijgend denken vanuit helicopterview Wat krijg je ervoor terug? Een warm en betrokken team binnen een organisatie die gelooft dat het leven beter wordt als we naar elkaar omzien. Je krijgt ruimte om te groeien, mee te denken én écht impact te maken — op cliënten én op collega’s. Wil je meer informatie of heb je vragen over de rol of het team neem dan contact op met: Sandra Zwaan, (06-2222 7829) of Robin Helsdingen (06-3891 2129), Robin en Sandra zijn beide werkzaam als coach on the job en persoonlijk begeleider op de Vossestaart. Wij geloven dat het leven mooier is als we naar elkaar omzien. Enthousiast? Meer weten over Calidus? Neem dan contact op met: Su

Docent Nederlands Gezondheid & Welzijn Ben jij een bevlogen docent Nederlands die _tudenten écht verder wil helpen? Wil je werken in een betekenisvolle baan waarin je jouw vakkennis inzet om anderen te laten groeien? Dan is dit jouw kans! Bij Zadkine Gezondheid & Welzijn zoeken wij meerdere enthousiaste docenten Nederlands. Of je nu parttime of fulltime beschikbaar bent, wij maken graag kennis met jou. Dit bieden wij jou Een bruto maandsalaris tussen de € 3.713,- en € 5.495,- (carrièrepatroon LB van de CAO mbo) op basis van een fulltime (36,86 uur) aanstelling; 30 vakantiedagen, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering; Volledige reiskostenvergoeding als je reist met het ov of een tegemoetkoming in het reizen met eigen vervoer; Een zelfstandige functie met veel uitdaging; Pensioenverzekering via ABP, (betaald) ouderschapsverlof, tegemoetkoming in je ziektekostenverzekering en aanvullende zorgverzekering; Een online leer- en ontwikkelplatform speciaal voor jou. Zodat jij kunt investeren in je loopbaan en persoonlijke ontwikkeling; De jaarlijkse RotterdamPas: gratis aan te vragen in januari. Wat ga je doen Als docent Nederlands bij Zadkine Gezondheid & Welzijn geef je betekenisvol onderwijs aan mbo-_tudenten. Je koppelt theorie aan échte praktijkervaringen en zorgt ervoor dat jouw lessen aansluiten bij wat _tudenten later in het werkveld nodig hebben. Je volgt de ontwikkeling van _tudenten nauwgezet, geeft gerichte feedback en coacht hen zowel individueel als in groepen. Daarnaast draag je actief bij aan onderwijsontwikkeling, denk je mee over teamplannen en geef je in jouw dagelijkse werk handen en voeten aan onze kernwaarden: innovatief, eigenaarschap en passie voor onderwijs. En verder... Ontwerpen en geven van praktijkgerichte lessen die aansluiten bij het toekomstige beroep; Meten en monitoren van studieresultaten via toetsen en tentamens; Coachen en begeleiden van _tudenten in groepen en in één-op-één gesprekken; Actief bijdragen aan onderwijsontwikkeling, vernieuwing en teamdoelen; Samenwerken binnen het team, kennis delen en handelen vanuit onze kernwaarden. Wat breng je mee We zoeken collega’s die vakinhoudelijk sterk zijn én affiniteit hebben met het mbo. Jij herkent jezelf in het volgende: Je hebt een tweedegraads bevoegdheid voor het vak Nederlands; Heb je die nog niet, dan ben je bereid een lerarenopleiding te volgen. Minimaal beschik je over een relevante hbo-opleiding, drie jaar werkervaring en een pedagogisch-didactisch getuigschrift; Je hebt bij voorkeur ervaring als docent en beschikt over actuele vakkennis; Je beheerst didactische werkvormen en kunt theorie en praktijk goed verbinden; Je bent vaardig in het coachen van _tudenten en in het ontwerpen van contextgericht onderwijs; Je denkt actief mee over onderwijsvernieuwing en kwaliteitsverbetering; Ervaring met online lessen is een pré. Heb je een PABO-achtergrond? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren. Jouw team Je komt terecht in het team Taal & Rekenen binnen Zadkine Gezondheidszorg en Welzijn. Dit team werkt los van de opleidingen, zodat er meer focus ligt op de kwaliteit van het taal- en rekenonderwijs. Binnen het team werk je nauw samen met collega’s die net als jij passie hebben voor hun vak. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de ontwikkeling van het curriculum en het begeleiden van _tudenten richting hun examens. We stimuleren samenwerking, kennisdeling en innovatie. Er is ruimte voor jouw ideeën én je ontwikkeling als professional. In dit team sta je er nooit alleen voor. Ontdek Zadkine Bij Zadkine geloven we dat onderwijs de motor is van groei voor _tudenten, de stad en voor jou. Als toonaangevende mbo-opleider in de regio Rotterdam bieden we ruim 17.000 _tudenten de beste kans op succes in hun vervolgopleiding of carrière. Dat doen we met opleidingen die aansluiten op hun ambities, talenten en de vraag van de arbeidsmarkt. Samen met bedrijven en instellingen in de regio werken we aan de persoonlijke en

Wil jij graag een bijbaan in de zorg, maar heb je (nog) geen zorgdiploma? Kom werken bij InteraktContour! Leerzaam voor jou, waardevol voor collega’s én onmisbaar voor de bewoners. Wat je doet Bij InteraktContour werken we samen om mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH) zo goed mogelijk te ondersteunen. We kijken altijd naar wat iemand wél kan, en met jouw inzet kunnen we dat nóg beter doen. Je helpt mee in de huiskamer, bij eet- en koffiemomenten, huishoudelijke taken en individuele activiteiten. Zo zorg je samen met collega’s voor structuur, gezelligheid en een prettige dag voor de bewoners. Volg je een zorgopleiding? Dan kijken we samen welke werkzaamheden aansluiten bij wat je al hebt geleerd. Afhankelijk van je ervaring kun je bijvoorbeeld aan de slag als helpende (plus), verzorgende IG of woonbegeleider. Je staat er natuurlijk niet alleen voor. Je werkt in een team dat je goed begeleidt en ondersteunt. Samen kijken we wat jij kunt, wat je wilt leren en welke taken daarbij passen. En omdat je flexibel werkt, bepaal je in overleg met de planner zelf je werkdagen en -tijden. Klinkt dit als iets voor jou? Solliciteer direct & we maken snel kennis met je! Wat wij bieden mooi en betekenisvol werk dat er écht toe doet; in eerste instantie een nulurencontract, met de optie om op termijn vaste uren af te stemmen; een salaris passend bij jouw ervaring en/of opleidingsjaar binnen de zorg conform de cao Gehandicaptenzorg (FWG 15/25/30/35); per 1 mei én 1 november 2026 vindt een salarisverhoging van elk 2% plaats, conform de cao Gehandicaptenzorg; onregelmatigheidstoeslag en reiskostenvergoeding conform cao; de kosten van reizen met het openbaar vervoer en de OV-fiets worden voor 100% vergoed; korting op een fitnessabonnement; een eindejaarsuitkering van 8,33%; 144 vakantie-uren, 57 uur balansverlof en 8% vakantiegeld per jaar (bij een 36-urige werkweek), maandelijks opgebouwd en uitbetaald op basis van de gewerkte uren; uitstekende pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW); praktijktrainingen (bijv. verpleegtechnische handelingen, BHV of omgaan met gedrag); gratis personal coaching via Resilians en korting op culturele uitjes via CultuurWerkt!; de mogelijkheid om je voortdurend te ontwikkelen, zowel op professioneel als op persoonlijk vlak. Bijvoorbeeld door een (vervolg)opleiding te volgen op onze kosten. Jij bent minimaal 17 jaar oud, beheerst de Nederlandse taal en hebt affiniteit met de zorg; volgt eventueel een zorgopleiding op mbo-, hbo- of wo-niveau; vindt het geen probleem om overdag, ’s avonds en in het weekend te werken; helpt, als dat bij jouw functie past, ook bij ADL-taken. InteraktContour investeert graag in jou. Samen kijken we naar jouw groei, passend bij je eigen ambities en de mogelijkheden van InteraktContour. Zo faciliteren wij jouw werkgeluk. Je werkplek Je gaat aan de slag op woonlocatie Geert de Leeuw, een moderne locatie in Enschede waar 85 mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH) en/of een lichamelijke beperking wonen. Sinds oktober 2022 bieden we hier een warm thuis in een nieuw gebouw met moderne appartementen, uitgerust met de nieuwste technologische hulpmiddelen. De bewoners vormen een diverse groep, in _eeftijd (30-70), zorgvraag en gedrag. Elke bewoner heeft een eigen appartement en ontvangt 24-uurszorg en begeleiding. Daarnaast is er op de locatie ook individuele dagbesteding. Samen met collega’s in verschillende functies werk je aan de best mogelijke zorg voor de bewoners. We overleggen regelmatig, denken samen na over verbeteringen en vieren ook graag successen, bijvoorbeeld tijdens een gezellige kerstborrel of een locatiebrede bijeenkomst. Je werkt met collega's die hart hebben voor de zorg, cliënten en elkaar. Een goede werk/privébalans vinden we belangrijk. Want buiten werk is er natuurlijk nog meer in het leven. Werken bij InteraktContour Bij InteraktContour bieden we behandeling, begeleiding en zorg aan mensen met NAH vanuit 89 locaties in Midden- en

36 uur | ’s-Hertogenbosch | € 3.751 - € 5.289 Snap jij dat een efficiënte en vernieuwende technologische infrastructuur ontzettend belangrijk is voor de dienstverlening aan onze patiënten? Ben jij de technisch onderlegde, proactieve en klantgerichte systeembeheerder waar we naar op zoek zijn? Dan horen we graag van jou! Waar ga je werken? Je gaat werken op de afdeling Medische, Informatie en Communicatie Technologie (MICT). De Unit Informatie Technologie bestaat uit 52 collega’s waarvan 25 enthousiaste en gedreven systeembeheerders. We werken in verschillende teams en zorgen met onze deskundigheid op het gebied van Informatie Technologie voor een betrouwbare en veilige IT-infrastructuur. Zo dragen wij indirect bij aan kwalitatief goede patiëntenzorg. Je gaat werken in een team van systeembeheerders en technisch adviseurs die nauw samenwerken en gebruik maken van elkaars expertise. Wat ga je doen? Als systeembeheerder werk je in een vooruitstrevende ziekenhuisorganisatie met volop nieuwe, technologische ontwikkelingen. Jouw werkzaamheden zien er als volgt uit; Je zorgt voor het optimaal functioneren van de werkplek omgeving; Je verhelpt opgetreden incidenten en problemen; Je reageert proactief op mogelijke toekomstige verstoringen door middel van monitoring en automatische signaleringen; Je geeft advies ter verbetering van de technische infrastructuur; Je draagt zorg voor een correcte installatie van hard- en software; Je draait mee in de bereikbaarheidsdiensten. Wat breng je mee? Je hebt een afgeronde hbo-opleiding Informatica of vergelijkbaar, of hbo werk- en denkniveau; Je hebt aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie; Je beschikt over ruime kennis van VMware-, Microsoft- en back-up omgevingen (bij voorkeur Rubrik), Microsoft Exchange, PKI, evenals high-end storage, SAN en NAS systemen; Ervaring met Microsoft 365, Azure en Linux is een pré, net als interesse in nieuwe technologieën; Je hebt affiniteit met informatiebeveiliging en bent communicatief, sociaal vaardig, stressbestendig en een teamspeler; Je bent bereid om te investeren in je vakinhoudelijke ontwikkeling. Wat bieden wij jou? Een uitdagende en afwisselende functie waar ruimte is voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling in het gezelligste ziekenhuis van Brabant; Een jaarcontract voor 36 uur per week; De mogelijkheid tot thuis werken (60/40 regeling); Inschaling in functiegroep 55 met een salaris tussen € 3.751 en € 5.289 (op basis van 36 uur per week); Eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%; Reiskostenvergoeding. Interesse in deze vacature? Stuur dan jouw cv en motivatiebrief vóór 15 december 2025 naar ons toe via het online sollicitatieformulier! Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Theo Vos, unithoofd via: th.vos@jbz.nl Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Judith van Muijen, recruiter op telefoonnummer 06-12112683. Werk dat bij je past. Gewoon omdat jij ertoe doet! Werken bij: Het Jeroen Bosch Ziekenhuis is een topklinisch ziekenhuis met 648 bedden en ruim 4.500 medewerkers. We staan voor Positieve Gezondheid. Alles wat we doen, is erop gericht het gezondheidswelzijn van de mensen om ons heen te verhogen. Onze medewerkers spelen daarbij uiteraard een zeer belangrijke rol. Meer informatie over de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis vind je in het JBZ magazine. Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en

Zo ziet jouw werkdag eruit Als logistiek medewerker in Amstelveen werk je in een dagdienst in een modern magazijn waar je binnenkomende goederen ontvangt, controleert en opslaat volgens de juiste procedures. Je pickt orders met EPT, maakt zendingen verzendklaar en zorgt voor accurate administratie in het systeem. Je werkt samen met collega's aan efficiënte goederenstromen en draagt zorg voor een nette en veilige werkomgeving bij dit moderne bedrijf in Amstelveen waar teamwork en kwaliteit centraal staan. Wat ga je doen: - Ontvangen, controleren en opslaan van binnenkomende goederen - Orders picken en verwerken met EPT door het magazijn - Zendingen verzendklaar maken en controleren op juistheid - Administratie bijhouden in magazijnsysteem - Samenwerken met collega's voor efficiënte goederenstromen Dit krijg je van ons - Salaris vanaf €2.700 bruto per maand (afhankelijk van ervaring) - Pensioenopbouw via STIPP - Vast aanspreekpunt bij Logistiek24 - Wekelijkse of maandelijkse uitbetaling - Bij wederzijdse tevredenheid mogelijkheid op overname opdrachtgever - 8% vakantiegeld Dit breng je mee - Geldig EPT-certificaat (verplicht) - Ervaring in logistieke omgeving gewenst - Nauwkeurige werkhouding en oog voor detail - Teamspeler met proactieve instelling - Beschikbaar voor dagdienst - Woonachtig in regio Amstelveen Kennismaken met Logistiek24? Bij Logistiek24 draait alles om mensen. Wij zijn dé specialist in het verbinden van vakmensen in transport en logistiek. We willen weten wie jij bent en wat jouw doelen zijn. Met ons grootste aanbod aan banen helpen we dagelijks mensen aan werk dat bij hun leven past. Want jouw leven, jouw tempo. "Wat zou jij willen?" Solliciteer n

Docent Pedagogisch Werk Bij de opleiding Pedagogisch Werk leiden we _tudenten op tot bevlogen professionals voor de kinderopvang en het onderwijs. Dat doen we met passie, praktijkgericht onderwijs en veel persoonlijke aandacht. Krijg jij energie van werken met mbo-_tudenten en weet jij _tudenten te motiveren en te begeleiden in hun ontwikkeling? Heb je ervaring of affiniteit met kinderopvang en vooral het _onge kind? Dan ben jij de collega die wij per direct zoeken! Detachering vanuit een kinderopvangorganisatie behoort ook tot de mogelijkheden. Dit bieden wij jou Een bruto maandsalaris tussen de € 3.713,- en € 5.495,- (carrièrepatroon LB van de CAO mbo) op basis van een fulltime (36,86 uur) aanstelling; 30 vakantiedagen, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering; Volledige reiskostenvergoeding als je reist met het ov of een tegemoetkoming in het reizen met eigen vervoer; Een zelfstandige functie met veel uitdaging; Pensioenverzekering via ABP, (betaald) ouderschapsverlof, tegemoetkoming in je ziektekostenverzekering en aanvullende zorgverzekering; Een online leer- en ontwikkelplatform speciaal voor jou. Zodat jij kunt investeren in je loopbaan en persoonlijke ontwikkeling; De jaarlijkse RotterdamPas: gratis aan te vragen in januari. Wat ga je doen In deze functie speel je een belangrijke rol in het versterken en verder vormgeven van ons nieuwe PMK-onderwijs (niveau 3) en het GPM BBL-onderwijs (niveau 4). Je geeft praktijkgerichte lessen in vakken zoals beleid, communicatie en pedagogiek, en begeleidt _tudenten intensief in hun ontwikkeling. Daarbij monitor je hun voortgang, geef je heldere feedback en zorg je voor passende opdrachten en beoordelingen. Samen met collega’s evalueer je regelmatig de kwaliteit van het onderwijs en draag je actief bij aan de doorontwikkeling van de vakken en uitstroomprofielen. Zo bouwen jullie samen aan toekomstgericht en aantrekkelijk mbo-onderwijs. En verder... Beroepsgerichte praktijkvakken geven, zoals beleid, communicatie pedagogiek; _tudenten individueel en in groepen coachen, begeleiden en hun voortgang monitoren; Opdrachten ontwikkelen, beoordelen en zorgdragen voor een correcte afronding; _tudenten voorzien van duidelijke en constructieve feedback; Na elke periode evalueren met _tudenten en collega’s over lessen, materialen en resultaten; Meedenken over de vormgeving van de vakken binnen de verschillende uitstroomprofielen; Bijdragen aan de ontwikkeling en vernieuwing van het onderwijs samen met het team. Wat breng je mee Je hebt hbo-kennis van pedagogiek en didactiek, bij voorkeur met een afgeronde lerarenopleiding; Je hebt affiniteit met het mbo-onderwijs en voelt je sterk verbonden met _ongeren; Je hebt een achtergrond in de kinderopvang en/of die daar werkzaam willen blijven (en via detachering bij ons aan de slag gaan). Je kunt lessen zowel fysiek als digitaal vormgeven en verzorgen voor niveau 3 en 4, waarbij je _tudenten weet te boeien, motiveren en activeren; Je koppelt praktijkervaring uit domeinen zoals kinderopvang en/of onderwijs aan theorie en volgt de laatste ontwikkelingen in het werkveld; Je communiceert gemakkelijk, bent taalvaardig en werkt graag samen als nieuwsgierige en open teamspeler. Jouw team Je gaat werken bij het Gezondheid en Welzijn College binnen het onderwijsteam Onderwijsassistent en Pedagogisch Medewerker. Jij leidt onze _tudenten mee op tot professionals die het verschil maken in onze maatschappij. Wij zijn een divers team van ruim 30 collega’s dat trots is op intensieve en motiverende begeleiding van onze _tudenten. Aandacht voor elkaar, ondernemendheid en een brede blik op mens en maatschappij kenmerken ons. Ontdek Zadkine Bij Zadkine geloven we dat onderwijs de motor is van groei voor _tudenten, de stad en voor jou. Als toonaangevende mbo-opleider in de regio Rotterdam bieden we ruim 17.000 _tudenten de beste kans op succes in hun vervolgopleiding of carrière. Dat doen we met opleidingen die aansluiten op hun ambities, talenten en