Find et job
Find det rette job til dig blandt tusindvis af muligheder i hele Europa. Søgeresultater leveres af EURES - den europæiske portal for jobmobilitet.
Fana og Ytrebygda hjemmebaserte tjenester søker etter flere flinke medarbeidere til faste helgestillinger! Vi har ledig tre helgestillinger for assistenter/sykepleiestudenter i 14-21 % med arbeid hver tredje eller hver fjerde helg.
Hva er arbeidslag demens?
Arbeidslag demens er team bestående av assistenter, helsefagarbeidere og sykepleiere som utfører helhetlig omsorg og pleie til hjemmeboende pasienter med kognitiv svikt i Fana og Ytrebygda. Som assistent/sykepleierstudent i Arbeidslag demens har man en spennende og variert arbeidshverdag, med mye ansvar og selvstendighet. Du vil få brukt hele din faglige kompetanse til det beste for pasientene. Fokuset er at pasientene våre har en verdig og trygg hverdag i sitt eget hjem. Vi har også et kontinuerlig fokus på et godt, mangfoldig og inkluderende arbeidsmiljø. Du vil få nødvendig opplæring og kursing, og det er lav terskel for å spørre om hjelp. Arbeidslaget har et nært tverrfaglig samarbeid med sykepleier, ergoterapeut, fysioterapeut, klinisk ernæringsfysiolog, fastlege, pårørende og andre samarbeidspartnere.
Stillingen innebærer turnus med arbeid på helg (dag/kveld). Det er også mulighet for ekstraarbeid i ferier og liknende.
Arbeidslag demens er lokalisert i Nesttunbrekka 97, med kort avstand til kollektivtransport.
Vi intervjuer og ansetter fortløpende!
Arbeidsoppgaver
- Gjennomføre oppdrag i henhold til tildelt arbeidsliste og i tråd med gjeldende prosedyrer
- Utføre pleie og omsorgsoppgaver for hjemmeboende pasienter
- Utlevering av medikamenter (må ha bestått medikamenthåndteringskurs)
- Dokumentere i henhold til lov og forskrift
- Bidra med trygghet og omsorg til våre pasienter og pårørende
Kvalifikasjoner
- Ønskelig med påbegynt helsefaglig utdannelse og/eller helserelatert arbeidserfaring
- Må gjennomføre og bestå medikamenthåndteringskurs (det får du hos oss)
- Gyldig politiattest må fremlegges
- Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig (tilsvarende minimum nivå B2)
- Må ha førerkort klasse B
Personlige egenskaper
- Liker å jobbe med mennesker
- Fleksibel og god på samhandling
- Løsningsorientert
- God arbeidsmoral
- Handlingsorientert og ansvarsbevisst
- Du trives i et aktivt og til tider travelt miljø, og liker varierte utfordringer
- Personlige egenskaper vektlegges
Vi tilbyr
- Godt arbeidsmiljø med faglig dyktige kollegaer
- Faglig og personlig utvikling
- Todelt turnus (dag/kveld)
- Årsturnus
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
- Lønn etter Bergen Kommunes lønnsregulativ:
- Årslønn i 100 % stilling som assistent er fra kr. 397.000 til 494.000 + tilleggene.
- Årslønn i 100 % stilling som sykepleierstudent er fra kr. 427.000 til 524.000 + tilleggene.
- Eventuell relevant tilleggskompetanse kan gi en annen lønnsplassering
Kontaktinformasjon
Kjersti Børhaug, Avdelingsleder Arbeidslag demens, 40819982Line Askevold Nilsen, Personalkonsulent, 40904148
Arbeidssted
Nesttunbrekka 975221 Nesttun
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Bergen kommuneReferansenr.: 5129019811
Stillingsprosent: 14%
Fast
Startdato: 10.08.2026
Søknadsfrist: 31.05.2026
Om arbeidsgiveren:
Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.JAVNI NATJEČAJ za zasnivanje radnog odnosa na neodređeno vrijeme uz probni rad u trajanju od četiri mjeseca
URED UPRAVE - računalni stručnjak – 1 izvršitelj (m/ž) s mjestom rada u Zagrebu
UVJETI: Zahtijevano zvanje/struka/kvalifikacija: • VSS (visoka stručna sprema)/VŠS (viša stručna sprema) odnosno završen preddiplomski ili diplomski sveučilišni studij ili integrirani preddiplomski ili diplomski sveučilišni studij ili preddiplomski stručni studij ili specijalistički diplomski stručni studij računarskog, informatičkog ili prirodoslovno-matematičkog smjera Ostali zahtjevi radnog mjesta: • tri godine radnog iskustva u struci • izvrsno poznavanje rada na računalu • aktivno znanje engleskog jezika u govoru i pismu
POPIS POSLOVA RADNOG MJESTA: • brine o ispravnom funkcioniranju opreme za strukturno kabliranu mrežu (routeri, switchevi, kablovi, kanalice, …) • brine o ispravnom funkcioniranju opreme za telefonsku mrežu (telefonske centrale, telefoni, faks uređaji, kablovi, utičnice, …) • brine o računalima i/ili uređajima koji svoje resurse stavljaju na raspolaganje radnim stanicama u mreži (servisi, prostor na disku, priključeni vanjski uređaji i dr.) • brine o opremi na radnom stolu korisnika (osobna računala, printeri, skeneri, ploteri, modemi, laptopi, …) • obavlja instalaciju i podešavanje mrežne opreme, korisničkih računala, mrežnih kartica • obavlja nadogradnju novijih verzija softvera • obavlja radove u svezi dokumentacije o instaliranoj opremi i softveru • vodi dokumentaciju o obavljenim radovima na uređajima i mreži (antivirusna zaštita, popravci, dopune, sigurnosni problemi) • vodi evidenciju o zaduženoj informatičkoj i računalnoj opremi zaposlenika • vodi evidenciju o jamstvenim rokovima informatičke i računalne opreme i sudjeluje u pripremi plana nabave u dijelu nabave informatičke i računalne opreme, servera i druge potrebne opreme za ispravno funkcioniranje sustava • sudjeluje u izradi tehničkih specifikacija i zahtjeva za nabavu računalne i informatičke opreme te usluga fiksne i mobilne telefonije i prijenosa podataka • održava službenu web adresu i službene e-mail adrese zaposlenika • vrši rješavanje programskih problema i kontaktira s pružateljima istih • obvezan je u radu pridržavati se svih mjera zaštite na radu i zaštite od požara • obavlja i druge poslove po nalogu neposrednog rukovoditelja, zamjenika direktora i direktora Društva • za svoj rad neposredno odgovara neposrednom rukovoditelju.
Radni odnos zasniva se na neodređeno vrijeme uz probni rad u trajanju od četiri mjeseca. Uz prijavu na javni natječaj kandidat/kandidatkinja su dužni priložiti:
• životopis • preslik dokaza o stečenoj stručnoj spremi • elektronički zapis odnosno potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO-a (elektronički zapis o radnopravnom statusu) • potvrde prethodnih poslodavaca o poslovima na kojima je kandidat/kandidatkinja radio/la ili drugi odgovarajući dokument, (ugovor o radu/rješenja), ako već ima neko radno iskustvo • druge odgovarajuće dokaze (potvrde, diplome i sl.) o navodima na koje se osoba poziva • ako osoba ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju po posebnom zakonu, dužna se je pozvati na to pravo u prijavi na natječaj te priložiti odgovarajuće dokaze. Od osobe (kandidata/kandidatkinje) se očekuje samostalnost i sistematičnost u obavljanju zadanih poslova. Na javni natječaj se ravnopravno mogu prijaviti osobe obaju spolova (kandidat/kandidatkinja). Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člancima 102. i 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ broj 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), uz prijavu za natječaj dužan/na je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih općih uvjeta natječaja i sve potrebne dokaze iz članka 102. st. 1. dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843. Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21), uz prijavu za natječaj dužan/na je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih općih uvjeta natječaja i dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prednosti pri zapošljavanju dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843. Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) uz prijavu za natječaj dužan/na je, osim dokaza o ispunjavanju traženih općih uvjeta natječaja, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Odabir osobe (kandidata/kandidatkinje) obavljat će se na temelju navedenih uvjeta. Samo osobe (kandidati/kandidatkinje) koji budu uvršteni u uži izbor biti će pozvani na razgovor. Osobe će biti pravovremeno obaviještene o lokaciji održavanja razgovora putem e-mail adrese koju iskažu u prijavi na natječaj. Zamolbu sa životopisom i dokazima o ispunjavanju traženih uvjeta potrebno je dostaviti u roku od 10 dana od dana objave javnog natječaja na službenoj web stranici Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, osobno ili poštom preporučeno na adresu: Vodoopskrba i odvodnja Zagrebačke županije d.o.o., Ulica Janka Rakuše 1, 10000 Zagreb, s naznakom „Ne otvarati – javni natječaj za radno mjesto računalni stručnjak“. Rok za izbor kandidata/kinje je 30 dana od dana isteka roka za prijave. Prijave moraju biti pravovremene i potpune, a dostavljena dokumentacija neće se vraćati osobama koje ne budu odabrane. Svi zaprimljeni osobni podaci iz zamolbi osoba (kandidata/kandidatkinja) prikupljaju se i obrađuju isključivo u svrhu provedbe ovog natječaja te se potom arhiviraju i neće se više koristiti za drugu svrhu, a osobe podnošenjem zamolbe pristaju na navedeno sukladno GDPR Uredbi o zaštiti osobnih podataka i pratećoj regulativi. Vodoopskrba i odvodnja Zagrebačke županije d.o.o. ima pravo poništiti ovaj javni natječaj u bilo kojem trenutku i bez obveze navođenja razloga. Tekst javnog natječaja objavljuje se i na službenim internetskim stranicama Vodoopskrbe i odvodnje Zagrebačke županije d.o.o., kao i obavijest o konačnom odabiru kandidata.
Hei! Er du sykepleierstudent, helsefagarbeider eller assistent og har lyst på utfordrende og spennende arbeid?
Da må du se hit. Vi har ledig
- helgestilling med arbeid hver tredje helg (dag, kveld og helg - nattevakter kan forekomme på forespørsel)
- tilkallingsvikar/timebasis
Oppstart etter avtale. Varighet avtales individuelt.
🧑🤝🧑Vi jobber tverrfaglig og er et stort team bestående av sykepleiere, hjelpepleiere/helsefagarbeidere, assistenter, sekretærer, fysioterapeuter og leger.
💗Vi har stor omsorg og glede for hverandre og våre pasienter.
🧑⚕️Med vår fagutviklingssykepleier og kollegaer tilbyr vi tett og god opplæring.
🗓️Vi tilbyr fleksibel turnusplanlegging slik at du kan oppleve Nord-Norge på sitt beste!
🧠Du vil få muligheten til å opparbeide deg verdifull erfaring innenfor helse.
🥰Vi har fokus på et inkluderende og støttende arbeidsmiljø. Derfor skal det være trygt å starte hos oss enten som fersk i faget eller du har lengre erfaring.
Kort om oss
Ortopedisk/kirurgisk sengepost er organisert i Klinikk Narvik ved UNN Narvik. Vi er et lokalsykehus for ca. 40 000 innbyggere i Ofoten/Sør-Troms og vår sengepost har 15 heldøgns sengeplasser. Vi har et bredt fagfelt innenfor både ortopedi, bløtvevskirurgi, urologi og gastrokirurgi. Og vi behandler både ø-hjelpspasienter og pasienter som er i behov for planlagt operasjoner innenfor disse fagområder. Vi samarbeider med mange faggrupper som nevnt over, samt farmasøyter, klinisk ernæringsfysiologer, palliativt team og mange flere.
🟢Vi behandler pasienter som har behov for både øyeblikkelig hjelp og planlagt elektiv kirurgi.
🟢Vi samarbeider tett med primærhelsetjenesten.
🟢Våre pasienter har mange ulike sykdommer og diagnoser. Du vil møte blant annet bruddskader, pre- og postoperative prosedyrer, akutt og kronisk sykdom, kreftrelaterte problemstillinger, ernæring- og smerteproblematikk, anemi, infeksjon og mye mer.
🟢I hverdagen vil du kunne møte arbeid som stell og ivaretakelse av pasienter, måling av kliniske parametere, følge prosedyrer for smittevern, ivaretakelse av ernæring, forefallende arbeid avdelingen, følge pasienter til undersøkelser innad i sykehuset og mye mer.
Ansettelse vil skje fortløpende, så vær raskt ute med søknaden din!
Ta gjerne kontakt for en uformell og hyggelig samtale! 😊
Arbeidsoppgaver
- stell og ivaretakelse av pasienter
- pre- og postoperativ pleie
- oppfølging av tiltak i pasientbehandling i samarbeid med ansvarlig sykepleier
- måling av kliniske parametere
- skylleromsarbeid
- forefallende arbeid for avdelingen
- gi våre pasienter et trygt og pasientsikkert sykehusopphold
Kvalifikasjoner
Vi søker deg som
- er faglig engasjert sykepleierstudent, helsefagarbeider eller assistent
- har erfaring fra sykehus eller minimum 6. mnd pleieerfaring
- kan utføre målinger av og forstå kliniske parameter (blodtrykk, puls, saturasjon, temp m.m.)
- behersker IT-verktøy og medisinsk teknisk utstyr (opplæring vil også bli gitt)
- behersker norsk godt muntlig og skriftlig for forsvarlig yrkesutøvelse
Personlige egenskaper
- Vi søker deg som er en dyktig og engasjert person, med faglige ambisjoner og opptatt av pasientsikkerhet.
- Vi ønsker stabile, fleksible og ansvarsfulle kollegaer som har interesse for arbeid med mennesker.
- Vi ønsker deg med gode samarbeidsevner og evne til å gi dine kollegaer god støtte.
- Vi søker deg som er serviceinnstilt, strukturert og har evne til å balansere flere arbeidsoppgaver.
- Vi ønsker deg som har personlig egnethet for stillingen.
- Du må kunne arbeide hver tredje helg og innenfor 2-delt turnus (nattevakter kan forekomme på forespørsel).
Vi tilbyr
- god opplæring
- fleksibel turnusplanlegging
- spennende arbeidsoppgaver i et godt læringsmiljø
- et inkluderende, løsningsorientert og humørfylt arbeidsmiljø
- gunstige pensjons- og forsikringsordninger
- lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler
Kontaktinformasjon
Kine Hauge, Konstituert seksjonsleder, +47 475 05 139, kine.hauge@unn.no
Arbeidssted
Stasjonsveien 61
8515 Narvik
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF
Referansenr.: 5128645913
Stillingsprosent: 15%
Midlertidig ansettelse
Søknadsfrist: 31.08.2026
Om arbeidsgiveren:
Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.
De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.
UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.
UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.
Automatiker / elektriker / tekniker -- med blikk for nye løsninger
Optiram er i vekst og søker deg som ønsker nye utfordringer og faglig utvikling innen automasjon. Vi leverer tjenester og løsninger til ulike industrier innen automasjon og robotikk, og ser nå etter en ny kollega til vårt team.
Vi ser etter deg som har erfaring fra industri og som trives med en variert arbeidshverdag. Hos oss er allsidighet og selvstendighet viktige egenskaper. Du vil jobbe med alt fra oppdrag ute hos kunde til deltakelse i prosjekter -- både utvikling av nye systemer og videreutvikling av eksisterende løsninger.
Arbeidsoppgaver
-
Delta i planlegging, prosjektering og utarbeidelse av dokumentasjonsgrunnlag
-
Lede og bidra i sammenstilling av leveranser, inkludert bygging av automasjonstavler og mekanisk sammenstilling av anlegg og robotløsninger
-
Gjennomføre intern testing av leveranser
-
Installasjon, igangkjøring og testing hos kunde
-
Bidra til sluttdokumentasjon
-
Utføre service, feilsøking og reparasjoner ute hos kunde
-
Sikre at arbeidet utføres i henhold til interne krav og gjeldende myndighetskrav
Ønskede kvalifikasjoner
-
Fagbrev eller relevant utdanning innen automasjon eller elektrofag
-
Erfaring fra produksjon og/eller service på automatiserte anlegg
-
Kjennskap til -- og gjerne erfaring med -- programmering av PLC, HMI og generelle programmeringsspråk
-
Erfaring med robotprogrammering er en fordel
-
God teknisk forståelse og IT-kompetanse
-
Gode norsk- og engelskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
-
Førerkort klasse B
Personlige egenskaper
-
Faglig nysgjerrig og interessert i ny teknologi
-
Engasjert, løsningsorientert og kundeorientert
-
Strukturert og nøyaktig
-
Serviceinnstilt med gode samarbeidsevner
Vi tilbyr
-
Spennende og varierte arbeidsoppgaver i en innovativ bedrift
-
Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
-
Stor grad av selvstendighet og påvirkning på egen arbeidshverdag
-
Et uformelt og godt arbeidsmiljø med dyktige kolleger
-
Konkurransedyktige betingelser
Søknader behandles fortløpende.
Har du spørsmål, eller er du usikker på om du oppfyller alle kravene? Ta gjerne kontakt for en uforpliktende og konfidensiell prat -- eller send oss din søknad og CV i dag.
Kontaktperson for stillingen
Sveinung Mæland
Daglig leder
90946768
sm@optiram.no
Om arbeidsgiveren:
Optiram AS holder til på Rubbestadneset på Bømlo, men leverer tjenester til kunder over store deler av Vestlandet. Vi er en innovativ virksomhet som utvikler og leverer løsninger innen automasjon og robotikk, med fokus på optimalisering -- derav navnet Optiram.
Selskapet er i dag lite, men i vekst, og vi har økende oppdragsmengde. Vi er systemintegrator for Kameleon Robotics og leverer robot- og cobotløsninger med integrert automasjon, ofte basert på Universal Robots sine robotarmer. I tillegg utfører vi service og oppdrag på kunders anlegg, både innen landbasert industri og maritim sektor.
I Høyanger kommune på sørsida av Sognefjorden finn du den vakre bygda Bjordal. Ei hjørnesteinsbedrift i Bjordal er Osland-konsernet. Omgitt av vakker natur med gode moglegheiter for jakt og fiske finner du ei topp moderne og lokaleigd bedrift, Osland Settfisk.
Vi søkjer nå ein teknikar i ei nyoppretta stilling.
Som teknikar er du med i gjengen (fagbrev innan biologi, elektro, automatikk) som driftar dette og følgjer opp utstyr som gjer at vi får fisken fra rogn til stor-smolt. Spennande arbeidskvardag med moderne teknologi og nye anlegg. Du jobbar med både teknisk vedlikehald og nye prosjekt i eit høgteknologisk og målretta utviklingsarbeid for å sikre eit minimalt fotavtrykk. Den lange erfaringa vår, kompetanse, handtering og fasilitetar sikrer at rogna som vert levert er den beste i rasen. Utviklinga av teknologien vår er ein kontinuerleg innsats, driven av ambisjonen om å setje standarden for kvalitet i bransjen.
Arbeidsoppgåvene vil vere
- Drift og oppfølgjing av RAS anlegg
- Dagleg vedlikehald/reinhald av utstyr
- Teknisk tilsyn
- Journalføring og rapportering
- Delta i utbyggingsprosjekt
Vår nye teknikar må ha fagbrev innan relevante fag (elektro/automasjon/mekanisk/røyrleggjar) og ha god teknisk og gjerne biologisk forståing. Søkjarar med erfaring frå andre bransjar enn vår vert oppmoda om å søkje. Det er nødvendig med forståing for prosess (sensorar, elektriske motorar/pumper). Du må kunne arbeide både sjølvstendig og i team og beherske norsk som arbeidsspråk munnleg og skriftleg. Vi har ikkje turnusordning og ønskjer busetjing i eller nær Bjordal evt. vekependling.
Osland Settefisk tilbyr
- Ein interessant jobb og godt arbeidsmiljø
- Moderne anlegg og utstyr
- Utfordrande arbeidsoppgåver
- Gode faglege utviklingsmoglegheiter
- Sikker arbeidsplass i framtidsretta bransje
- Konkurransedyktige vilkår og gode pensjonsordningar
- Ein jobb der du slepp å tenke på sal, kundar og fakturering
- Arbeidsgjevar vil kunne vere behjelpeleg med å skaffe eigna bustad
Gode livsvilkår for barn og voksne med barnehage, skole, gode tilbud på fritidsaktiviteter/idrettslag og ei bygd med eit godt bomiljø.
Om arbeidsgiveren:
Osland Settefisk er dotter-selskap i Osland AS.
Produksjonen vår er på nye og moderne settefiskanlegg (RAS) på Sørebø i Høyanger kommune. Vi har konsesjon på 5 mill. smolt og er i dag 16 tilsette.