Al meer dan 30 jaar bewegen we samen duurzaam door Vlaanderen. En we weten duidelijker dan ooit naar waar. Naar slimmere mobiliteit. Nog beter voor mens, milieu en maatschappij.
Daarvoor werken we samen met tal van partners, zoals de Vlaamse overheid. Zo bouwen we aan het mobiliteitsbeleid van morgen, met aandacht voor elektrificatie, digitalisering én nieuwe ecosystemen.
Je ziet het, werken bij De Lijn is meer dan een 'gewone' job. Samen met 8 000 collega's maken we Vlaanderen leefbaar én bereikbaar. En daar kan jij een sleutelrol in spelen.
Solliciteer nu en beweeg mee.

Wil jij een sleutelrol spelen in de digitale transformatie van een essentiële publieke speler? Als Programma Manager OT‑IT bij De Lijn zorg je ervoor dat onze operationele technologie en IT‑systemen naadloos samenwerken — een cruciale bouwsteen in onze mobiliteitsvisie voor Vlaanderen.
Je leidt complexe, strategische programma's, stuurt projectteams functioneel aan en bouwt aan een sterke OT‑IT‑architectuur met aandacht voor veiligheid, efficiëntie en innovatie.

Jouw impact

Als programma manager OT‑IT:

• Definieer, coördineer en realiseer je het volledige OT‑IT‑programma
• Stem je verschillende projecten op elkaar af en zorg je dat ze samen de programmadoelstellingen bereiken
• Veranker je project- en programmadoelstellingen via sterk change management en gedragen besluitvorming
• Bewaak je de kwaliteit, scope, timing en budgetten, met een actuele businesscase als leidraad
• Zorg je voor transparante communicatie, zowel intern (programmaeigenaar, stuurgroep,...) als extern (leveranciers, publieke partners)
• Breng je risico's in kaart en stuur je proactief bij
• Coach je medewerkers die projectmanagementrollen opnemen en draag je bij aan de verdere maturiteit van projectwerking binnen De Lijn

Kom je in aanmerking?

Onze selectieprocedure bestaat uit

• een verkennend gesprek (online of telefonisch)
• een assessment selectiegesprek met de leidinggevende en HR

Bij De Lijn is iedereen welkom. Kwaliteit en passie zijn belangrijker dan leeftijd, geslacht, seksuele geaardheid, etnische afkomst en nationaliteit. Expertise & technische kennis

• Diepgaand begrip en kennis van OT‑omgevingen en IT‑systemen, en vooral de integratie tussen beide.
• Kennis van cybersecurity frameworks zoals NIS2 en ISO 27001.
• Ervaring met change management, stakeholder engagement en programmamanagement.
• Pluspunt: ervaring in de publieke sector, mobiliteitsdomein.
• Je hebt een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring en minstens 10 jaar ervaring in een vergelijkbare rol.

Competenties die je typeren

• Je bewaakt moeiteloos het overzicht in complexe omgevingen met veel afhankelijkheden.
• Je bent pragmatisch, resultaatgericht en kiest een directe aanpak.
• Je staat stevig in je schoenen en bent een natuurlijke trekker die mensen meekrijgt.
• Je begrijpt de rollen en verantwoordelijkheden binnen IT‑ en technische teams.
• Je communiceert helder, overtuigend en aangepast aan je publiek — van technische teams tot directie.

Wil jij graag deel uitmaken van de populairste slaapexpert van de eeuw? Zou je graag een percentage verdienen van alles wat je verkoopt?

Wil jij graag genieten van een brede opleiding over verschillende winkels heen?

Werk je graag in een divers team?

Liefst gemakkelijk parkeren en werken in je eigen buurt?

Lees dan gewoon verder!

De firma is specialist in slaapmateriaal en beddengoed.

Ze verkopen zo goed als alles wat je nodig hebt in je slaapkamer: boxsprings, matrassen, bedden, bodems, kussen, dekbedden, badjassen, nachtmode,…

Een onderneming in bloei met op dit moment een 23-tal fysieke winkels en een webshop.

Als slaapadviseur zal jouw takenpakket er als volgt uitzien:

• Je zorgt voor een warm onthaal in de showroom.
• Je helpt mensen indien zij dat wensen. Hierbij geef je uitleg over bijvoorbeeld de verschillende matrassen, maten, stoffen, prijzen,...
• Bij een overeenkomst zal je met de klant een offerte opmaken en berekenen. Ook het ingeven van bestelbonnen in het ERP systeem zal je onmiddellijk doen, zo kan je jouw klant vertellen wanneer de leverancier zal langskomen.
• Indien de klant niet alles in 1 keer wenst te betalen, zal je voorschotten berekenen en ontvangen met de bijhorende administratie.
• Ook zal je instaan voor de dienst na verkoop.
• Het labelen van artikelen en opmaken van bedden horen er ook bij. Jij zal zorgen dat de showroom er altijd piekfijn uitziet.
• Wanneer het drukker is in een ander filiaal, kan het zijn dat je naar een ander filiaal moet rijden.

De eerste 6 maanden zal je kunnen genieten van een opleiding in verschillende filialen, zo heb je een brede en gevarieerde opleiding. 

 

 

 

• Je hebt een rijbewijs en een eigen wagen, dit is een absolute must om verplaatsingen tussen de winkels mogelijk te maken.
• Je spreekt zeer goed Nederlands om klanten vlot te kunnen adviseren maar ook om orders in het systeem te verwerken.
• Je bent een open, energieke en warme persoonlijkheid en straalt dat ook uit naar je klanten en collega's. 
• Als wakkere collega kom je niet in je pyjama werken, ook je voorkomen straalt kwaliteit uit.
• Je hebt eerder al eens een adviserende rol op jou genomen. Een product toelichten is voor jou geen obstakel.
• Weekendwerk schrikt je niet af. Je zal vaak op zaterdag een volledige dag werken (10u-18u). 

  De winkels zijn ook open op zondag, dan zal je een halve dag werken (14u-18u).

Omschrijf je jezelf als iemand die op een klantgerichte, proactieve en enthousiaste manier zijn taken uitvoert? Dit zijn karakteristieken die van toepassing zijn voor de functie van Credit & Collection Officer bij een groeiende speler, regio Beringen! Je voelt je als een vis in het water wanneer het gaat over achterstallige betalingen en klantencontact! Ook heb je een analytisch kantje waardoor je een goed oog houdt op de cashflowpositie van het bedrijf.

Jouw takenpakket als Credit & Collection Officer:

Je komt terecht in een team van een 3-tal collega's en rapporteert rechtstreeks aan de Finance Manager. Ook met de andere departementen sta je in contact om te zorgen voor een vlotte Credit Collection van de groep.

Je bent mee verantwoordelijk voor de Credit & Collection procedure van A tot Z voor zowel België als Nederland

• Je volgt openstaande betalingen op en neemt contact op met klanten via mail/telefoon
• Je verstuurt aanmaningen, stelt betalingsplannen op en stuurt hen aan tot betaling
• Je bent niet alleen het aanspreekpunt voor klanten, maar zorgt er ook voor dat hun gegevens correct verwerkt worden in het systeem en dat de klantendossiers administratief tot in de puntjes zijn opgevolgd
• Je zal ook zorgen voor een vlotte facturatie
  • Obv de orders stel je de facturen op, controleer je ze en verstuur je ze naar de klanten
  • Je verwerkt contractwijzigingen in samenspraak met het sales team
  • Bij fouten stel je creditnota's en facturen op om dit juist te zetten
• Maandelijks zorg je voor een overzicht van de openstaande facturen en rapporteer je deze aan de teamlead
  • Je analyseert de financiële gegevens en bepaalt de solvabiliteit van de klanten
  • Je bewaart de kredietlimieten van de klanten en signaleert disputen intern
  • Je draagt bij aan de maandelijkse cashflow rapportering

Het ideale profiel als Credit & Collection Officer:

• Een opleiding binnen de boekhouding is een groot pluspunt, maar vooral zijn ze op zoek naar iemand die al een eerste ervaring binnen de credit & billing achter de rug heeft.
• Je bent analytisch ingesteld en kan vlot met Excel werken om de financiële gegevens van de klanten te
• De twee landstalen worden zowel telefonisch als via mail gebruikt om de klanten te woord te staan, een woordje Engels is ook een troef
• Klantvriendelijk, ondernemend en kritisch. Dit zijn de woorden die je typeren en van jou een goede credit collector maken
• Al kennis van NAV? Dan heb je zeker een streepje voor
• Heb je zin om op lange termijn door te groeien en extra taken erbij te nemen? Dan zit je hier op jouw plek.

Wij zijn op zoek naar een kinderverzorg(st)er / kinderbegeleid(st)er

• Ervaring is niet vereist. Je wordt immers goed opvangen door een hecht team. Vernieuwde wetgeving maakt mogelijk dat de werkdruk lager ligt.
• Er staan een coach en een heel team voor je klaar ter ondersteuning bij de inwerking, maar ook in je verdere carrière.
• Er zijn ook enkele studierichtingen in het volwassenonderwijs die in aanmerking komen (CVO, VDAB, ...).
• Wij moedigen aan om te solliciteren, op basis van een vacature of voor de wervingsreserve. Wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, origine, handicap.

* Functieomschrijving

Heb je een hart voor kinderen en wil jij een deeltje van hun opvoeding en ontwikkeling op jou nemen, dan ben je bij ons aan het juiste adres

Je bent verantwoordelijk voor jouw groepjes

Je zorgt voor een leuke dagbesteding, verzorgt hen, brengt hen naar bed, geeft hen eten, speelt en creëert met hen...

Geeft hen vertrouwen en vriendschap zodat alle kindjes met plezier naar de opvang komen

We werken in een team en samen zorgen we voor een leuke en leerzame dag voor elk kind

Je durft initiatief nemen en proberen

* Jobgerelateerde competenties

• Spelactiviteiten organiseren
• Het kind helpen bij ontwikkelings- en leeractiviteiten
• De ouders informeren
• Werken volgens sociale en ethische normen
• Het gedrag en de evolutie van het kind observeren.
• Het kind begeleiden bij het leren van de dagelijkse handelingen
• Omgaan met een diversiteit aan kinderen, gezinnen, externen en collega's
• Het kind onthalen en begeleiden bij aankomst
• Werken met kinderen: Zuigelingen van 0 tot 3 jaar
• Comfortzorg verschaffen, troosten (wiegen, spelen, samen zijn, ...)
• De leefruimtes en het textiel van het kind onderhouden
• Eten warm maken en het kind eten en drinken geven

* Persoonsgebonden competenties

• Samenwerken als hecht team
• Zich kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden (flexibiliteit)
• Regels en afspraken nakomen
• Creatief denken (Inventiviteit)
• Zelfstandig werken
• Omgaan met stress
• Contactvaardig zijn

Ook een diploma volwassenonderwijs in de geschikte richting komt in aanmerking. Bijvoorbeeld CVO, LBC,...

U dient nu of zo snel mogelijk in het bezit te zijn van een erkend diploma, geschikt voor een tewerkstelling in de kinderopvang.

Via deze link kan u de kwalificatievereisten van Kind en Gezin terug vinden: https://www.kindengezin.be/nl/professionelen/sector/kinderopvang/leren-en-werken/kwalificatievereisten-en-opleiding

Ook een beperkt aantal bachelors en alle masters van alle afstudeerrichtingen komen in aanmerking.

Wij staan ook open voor studeren en stage/werken op onze werkvloer

Is thuisverpleging jouw ding? Ben je op zoek naar een thuisverpleegdienst die inzet op communicatie en uitblinkt in ondersteuning en coördinatie van zelfstandige thuisverpleegkundigen?

Waar jij:

• voluit kan gaan voor het verzorgen van je patiënten;
• echt deel uitmaakt van een team, ook als zelfstandige;
• je geen zorgen moet maken om je facturatie, wij zorgen voor dit deel van je administratie;
• kan rekenen op ondersteuning en coaching op het werkveld door een betrokken verantwoordelijke die samen met jou probleemoplossend denkt om de beste zorg te kunnen bieden;
• je kennis en kunnen kan uitbreiden en up-to-date houden via verpleegtechnische opleidingen en een centrale info-databank;
• voor de zorgbehoeften van je patiënt ook kan rekenen op het uitgebreide aanbod aan zorgdiensten van Korian.

Je hebt ons gevonden. Welkom bij Korian Home Care. We groeien snel, kom jij er ook bij?

Thuisverpleging is veel meer dan enkel praktische taken uitvoeren. Hiervoor rekenen we op jouw talent, voelsprieten en inzicht in de behoeftes en noden van de patiënt (en mantelzorger):

• De toestand van de persoon met een zorgbehoefte inschatten (klinisch, psychisch, ...)
• De verzamelde informatie in het patiëntendossier noteren
• Palliatieve zorg en stervensbegeleiding verlenen
• Voor de activiteiten van het dagelijks leven en het comfort van de persoon met een zorgbehoefte instaan (opstaan, lopen, verzorging na een operatie, ...)
• De dossiers administratief opvolgen (aankomst en vertrek of overplaatsing van de persoon met een zorgbehoefte, archivering, ...) en de verpleegkundige verstrekkingen erin vermelden
• Het zorgplan opstellen volgens de noden van de personen met een zorgbehoefte. Het verpleegkundig materiaal voorbereiden
• De klinische toestand van de persoon met een zorgbehoefte opvolgen (stabiliteit, excretie, gedrag, ...)
• De evolutie van de klinische toestand met het interdisciplinair team bespreken
• Een dossier voor een persoon met een zorgbehoefte thuis opstellen en de interventies coördineren (verpleegkundige zorg, revalidatie, ...)

• Je beschikt over een verpleegkundig diploma, een RIZIV nummer en bent bereid je te conventioneren.
• Je kan prima zelfstandig werken, maar bent ook een teamspeler.
• Je bent stipt en vind het geen probleem om regels en gemaakte afspraken na te komen.
• Je neemt contact op met andere zorgverleners wanneer nodig. Je onderhoud een prima relatie met de huisartsen uit de regio.
• Je hebt een goede kennis van het Nederlands en bent goed in communiceren.
• Je promoot zelfzorg, maakt zorgdoelen bespreekbaar en handelt hier ook naar, respecteert maximaal de keuzes van de patiënt en hebt oog voor de noden van de mantelzorgers.
• Je bent in het bezit van een wagen en rijbewijs.
• Je kan je volledig vinden in onze Positive Care-filosofie.

Wat ga je doen?

• Je fungeert als eerste aanspreekpunt (ontvangen, registreren en opvolgen) voor interne en externe juridische vragen en verzoeken (telefonisch, per e-mail of via interne systemen).
• Je voert een eerste juridische analyse en triage uit: inschatten van aard, complexiteit en urgentie van vragen en verzoeken.
• Je beantwoordt zelfstandig standaard- en eerstelijnsvragen op basis van bestaande richtlijnen, templates en precedenten via correcte, duidelijke, samenwerkingsgerichte en consistente communicatie naar de aanvragers.
• Je verwijst dossiers naar de bevoegde jurist door.
• Je structureert en bewaakt de workflow: aanmaken, verdelen, opvolgen en afsluiten van dossiers m.i.v.  bewaken van termijnen.
• Je signaleert terugkerende vragen, knelpunten en risico’s, en koppelt deze terug aan de juristen.
• Je stelt standaarddocumenten en contracten op, lees deze na en beheert ze.
• Je bereidt juridisch advies voor.
• Je beheert juridische databanken en documentatie.

Wie zoeken we?

• Je behaalde een bachelor rechtspraktijk.
• Je bent communicatief sterk en kan juridische informatie helder en correct overbrengen.
• Je kan snel hoofd- en bijzaken onderscheiden en prioriteiten stellen.
• Je werkt gestructureerd, proactief en stressbestendig.
• Je gaat discreet om met vertrouwelijke en gevoelige informatie.
• Je voelt je comfortabel in een omgeving met veel uiteenlopende vragen en stakeholders.
• Je werkt graag samen. 
• Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels.
• Je hebt een goede kennis van MS Office, ervaring met juridische systemen is een troef.

Wat mag je verwachten?

• Een voltijds bediendecontract voor onbepaalde duur.
• Je job met impact gaat gepaard met een motiverend loonpakket (loonschaal IFIC 14) en tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering en verzekering gewaarborgd inkomen.
• Work-lifebalance is voor ons van groot belang. Ga je voltijds bij ons aan de slag? Dan kan je genieten van 40 vakantiedagen.
• Als universitair ziekenhuis bieden we talloze opleidingsmogelijkheden om je talenten verder te ontwikkelen.
• We ontzorgen jou en je gezin met verschillende kinderopvangmogelijkheden en een ruime, gratis personeelsparking.
• Je kan gebruikmaken van een rijk aanbod aan gratis sportactiviteiten en -ondersteuning dankzij onze erkenning als Sportbedrijf.
• Wij zijn een fiere Baanbrekende Werkgever: je komt terecht bij een mensgerichte en duurzame werkgever.
• En nog veel meer! Ontdek alle voordelen van werken bij het UZA hier. (https://uzajobs.be/wij#onze-voordelen)

Interesse om deel uit te maken van ons team?

Solliciteer dan online via www.uzajobs.be (http://www.uzajobs.be/).

Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Veronique Claus (teamverantwoordelijke legal) op tel nr +32 3 275 73 03.

Meer weten over de sollicitatieprocedure? Contacteer Kathleen Dekeirel (talent coördinator), +32 3 821 38 99.

-

KBC zet zich voluit in voor duurzamer ondernemen. Met een helder duurzaamheidsrapport zijn we transparant over onze inspanningen en tonen we dat we onze verantwoordelijkheid ten opzichte van de maatschappij opnemen. Tegelijk geeft corporate sustainability reporting ons zicht op hoe onze initiatieven lopen. Hoe kan het (nog) beter? De voorbije jaren hebben we al goede stappen gezet om de CSRD-wetgeving doorheen de organisatie te implementeren, maar er zijn nog een aantal uitdagingen. Zet jij daar je schouders onder?

Als Sustainability Reporting Coordinator neem jij ownership op over onze CSRD-rapportering, -content en -planning. Samen met collega’s zorg je voor rapporten die aan alle regulatoire vereisten en best practices voldoen. Verwacht je aan een interessante, internationale werkcontext met een aangename werksfeer. Je krijgt een breed zicht op hoe KBC duurzaamheid aanpakt en je kan je verder verdiepen in allerhande topics.

Jobomschrijving

• Je neemt de lead in CSRD-rapportering. Samen met collega’s werk je een bevattelijk overzicht uit van alles wat we rond CSRD ondernemen en wat de onderlinge verbanden van initiatieven zijn. Jullie zorgen er samen voor dat rapporten tijdig en kwalitatief opgeleverd worden.
• Je betrekt experten van andere teams om CSRD-rapporten op niveau te brengen. Denk aan Group Corporate Sustainability, Corporate HR, Data, Group (Credit) Risk, Legal, Compliance en lokale entiteiten van KBC Group.
• Je bent verantwoordelijk voor de CSRD-planning en de opvolging ervan.
• Je bereidt de samenkomsten voor van het CSRD Steering Committee.
• Je hebt oog voor efficiënte processen en neemt initiatieven ivm automatisatie dmv nieuwe of bestaande tools.
• Ons Sustainability Statement wordt dankzij jou steeds verder gefinetuned.
• Expertise en inzichten delen, je eigen kennis verdiepen en informatie documenteren maken ook deel uit van de job.
• Als dat nodig is, licht je aan externe auditoren toe hoe we een bepaalde wetgeving geïnterpreteerd en geïmplementeerd hebben.

• Je hebt een masterdiploma en je hebt minstens 8 jaar ervaring en een diepgaande kennis van de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD).
• Dankzij eerdere werkervaringen ben je vertrouwd met rapportering en informatie ontsluiten. Je kijkt ernaar uit om je skills in te zetten om onbekend terrein te verkennen en nieuwe pistes te ontdekken om doelen te bereiken.
• Jouw aanpak? Gestructureerd, nauwkeurig en oplossingsgericht. Ook bij tijdsdruk (of wanneer een situatie wijzigt) blijf je focussen op het resultaat en stel je je wendbaar op.
• Je communiceert uitstekend in het Engels: helder, klantgericht en overtuigend.
• Net als je collega’s neem je je eigen taken zelfstandig op, maar hou je er tegelijk van om in team te werken en samen met je collega’s gemeenschappelijke doelen te bereiken.

Word buschauffeur bij Wijk bij Duurstede in Lopik! Solliciteer via Consolid en vervoer reizigers veilig en comfortabel met een glimlach. Wat bieden wij? Bij Keolis bieden we jou als parttime of fulltime buschauffeur: Brutosalaris: Op basis van ervaringsjaren, vanaf €19,77 per uur (inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen). Bruto maandsalaris: Tussen €2.873,96 en €3.856,92 (bij fulltime). Onregelmatigheidstoeslagen: Van 15% tot 55%. Vakantiedagen: 20 dagen (op basis van 40 uur). Eindejaarsuitkering: €400,- (bruto) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren). Vast dienstverband - uitzicht op een vast contract bij Keolis of Consolid. Locatie: Werken in het sfeervolle Wijk bij Duurstede. Nascholing Code 95: Jaarlijks kosteloos 1 dag via Consolid Academy. Persoonlijke groei: Aandacht voor jouw ontwikkeling. Pensioenregeling: Vanaf je eerste werkdag, vanaf 18 jaar. Sluit je aan bij Consolid, de nummer 1 specialist in Personenvervoer! Word buschauffeur bij Keolis en geef jouw carrière een nieuwe richting! Als buschauffeur ben jij hét gezicht van het openbaar vervoer in de regio Utrecht. Jij brengt reizigers veilig en comfortabel naar werk, school of vrije tijd. Van het levendige centrum van Utrecht tot de groene omgeving van Zeist en de historische straten van Wijk bij Duurstede: jij zorgt voor een prettige reis, elke dag opnieuw. Geen dag is hetzelfde Bij Keolis in de regio Utrecht is dynamisch en afwisselend. Iedere rit maak jij het verschil voor honderden passagiers. Met jouw gastvrijheid, verantwoordelijkheidsgevoel en vriendelijke glimlach voelen reizigers zich welkom en veilig, waar hun bestemming ook is. Je werkdag begint met een kop koffie en een controle van je bus. Daarna ga je op pad en neem je de regie over een veilige en aangename reis. Het contact met passagiers maakt jouw werk extra waardevol: je ontmoet dagelijks nieuwe mensen en speelt een belangrijke rol in hun routine. Ruimte om te groeien bij Keolis Bij Keolis krijg volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Of je nu wilt doorgroeien binnen het openbaar vervoer of je vaardigheden verder wilt versterken: samen met Qbuzz bouw je aan een toekomst in een sector die continu in beweging is. Stap aan boord! Wil jij dagelijks impact maken op de weg én in het leven van anderen? Dan is buschauffeur bij Keolis de baan voor jou. Functie eisen Buschauffeur | Personenvervoer | Wijk bij Duurstede Voor Keolis zoeken een buschauffeur die: Rijbewijs D met code 95 heeft, of bereid is dit via ons te behalen. Een geneeskundige verklaring kan overleggen en in goede gezondheid verkeert. Een VOG kan aanleveren en geen eerdere rijontzegging heeft gehad. Flexibel is en bereid om op verschillende dagen en tijden te werken. Vroege-, late- gebroken diensten. Verantwoordelijk en communicatief vaardig is. Stressbestendig is en kalm blijft bij drukte of vertragingen. Goed Nederlands en Engels spreekt. Als jij je herkent in deze punten, ben jij de vervoertopper die wij zoeken! Solliciteer nu en wie weet rijd jij binnenkort voor Consolid!

Je komt terecht in een snel evoluerende en financieel gezonde organisatie met een sterke familiale cultuur. Het bedrijf groeit jaar na jaar verder, ondersteund door een portfolio van productie- en distributieactiviteiten binnen de voedingssector. Binnen hun industriële bakkerijomgeving werk je samen met gedreven collega’s die elke dag bouwen aan kwaliteit, innovatie en een duurzame toekomst.

Initiatief nemen, hands-on meedenken en duurzame verbeteringen realiseren worden actief gestimuleerd. Je werkt in een omgeving waar professionele groei, samenwerking en verantwoordelijkheid centraal staan.

Jobomschrijving

Als Quality Manager neem je een sleutelrol op binnen het kwaliteitsbeleid op groepsniveau. Je zet de lijnen uit, bewaakt de conformiteit, ondersteunt de lokale kwaliteitsmedewerkers en zorgt ervoor dat alle processen voldoen aan de hoogste normen op het vlak van voedselveiligheid en kwaliteit.

Conformiteit

• Toepassen van relevante wetgeving
• Bepalen en periodiek controleren van kwaliteitsnormen voor centraal bepaalde producten
• Behandelen van kwaliteitsklachten in samenwerking met kwaliteitsmedewerkers en sales
• Onderhouden van contacten met certificatie-instanties, overheidsdiensten en sectorfederaties om toekomstige ontwikkelingen tijdig te anticiperen
• Valideren van productkenmerken zoals THT, microbiologische parameters en declaraties

Continuïteit en implementatie

• Coachen en opvolgen van kwaliteitsmedewerkers bij de implementatie en borging van HACCP- en kwaliteitssystemen (IFS-norm, GMP voor nevenstromen)
• Initiëren en begeleiden van groepsprojecten ter verbetering van conformiteit en kwaliteitsprocessen
• Toezien op correct gebruik van het klachtenmanagementsysteem (registratie, analyse, corrigerende acties, rapportering)
• Adviseren van vestigingen rond kwaliteitsgerelateerde onderwerpen zoals onderhoudsartikelen, kledij, hygiëne en ongediertebestrijding

Gegevensbeheer

• Opstellen, up-to-date houden en beheren van het kwaliteitshandboek op groepsniveau
• Opstellen van declaraties richting klanten
• Beheer van masterdata, etiketten, declaraties en technische fiches van leveranciers
• Beheer van document- en klachtenbeheer via Quasydoc

Monitoring en rapportering

• Plannen en coördineren van interne hygiëne-audits en bespreekbaar maken van bevindingen en structurele afwijkingen
• Organiseren, onderhouden en opvolgen van analyseplannen en kwaliteitsnormen
• Opstellen en beheren van kwaliteits- en hygiënebudgetten op site- en groepsniveau

Je bent een kwaliteitsprofessional met een sterk analytisch vermogen en een uitgesproken verantwoordelijkheidszin. Je communiceert vlot, werkt gestructureerd en weet collega’s te motiveren en mee te nemen in verbeterprocessen.

• Masterdiploma in een voeding-gerelateerde richting
• Minimaal 5 jaar ervaring binnen voedselveiligheid of kwaliteitsmanagement in de voedingssector
• Grondige kennis van HACCP en voedselveiligheidsstandaarden (IFS, ACG…)
• Positieve, dynamische teamspeler met sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden
• Overtuigingskracht op alle niveaus binnen de organisatie
• Vlotte kennis van Nederlands en Frans
• Oplossingsgericht, out-of-the-box denker met hands-on mentaliteit
• In staat om snel, correct en onderbouwd beslissingen te nemen

PhiMAC Consult groeit en jij kan daar deel van uitmaken.

Wij zijn een IT-consultancybedrijf gespecialiseerd in systeem- en netwerkbeheer, bij bedrijven met zowel Windows als Apple omgevingen. Vanuit ons hoofdkantoor in Waasmunster staan we klanten bij met alles wat van dichtbij of veraf met IT te maken heeft: van installatie en beveiliging tot ondersteuning en advies.

Achter PhiMAC staan zaakvoerders Philip en Wouter en een team van 9 bevlogen collega’s.
Omdat onze klanten en hun IT-systemen niet stilstaan, zijn wij op zoek naar een extra paar slimme handen en een scherpe geest: een IT System & Support Engineer die goesting heeft om erin te vliegen.

Klinkt een vlakke structuur, ruimte voor initiatief en collega’s die echt luisteren je als muziek in de oren? Dan is dit jouw signaal.

Wat ga je doen?
Verwacht geen saaie, repetitieve job, jouw dagen zijn gevarieerd en boordevol afwisseling. Je gaat onder andere:

• Klanten ondersteunen met een beheerscontract: je zorgt voor veilige, stabiele en efficiënte netwerken, optimaliseert data- en e-mailbeveiliging (denk aan Office 365, Barracuda, enz.).
• Tweede- en derdelijnsproblemen oplossen als een echte IT-superheld.
• Monitoringtools opvolgen en helpen verbeteren. Proactief zijn zit in je DNA.
• Automatisaties bouwen om het systeemonderhoud te stroomlijnen.
• Installaties en interventies uitvoeren bij klanten ter plaatse of vanuit ons kantoor.
• Aan de slag gaan in zowel Windows- als Apple-omgevingen.
• Pc’s, servers, firewalls en netwerkapparatuur installeren en configureren.
• Systemen preconfigureren (Microsoft 365, Barracuda, firewalls, servers…), afhankelijk van waar het nodig is, bij ons of bij de klant.

Onze klanten zijn verspreid over heel Vlaanderen, met een focus op Oost-Vlaanderen. Je uitvalsbasis is ons kantoor in Waasmunster.

• Een échte passie voor IT. Dat is waar het mee begint.
• Je hebt een diploma in een IT-richting (Bachelor of graduaat Netwerkbeheerder).
• Ervaring is mooi meegenomen, maar ook gemotiveerde starters zijn welkom.
• Of: je behaalde een Bachelor in een andere richting, maar hebt jezelf reeds met succes omgeschoold tot IT’er? Ook dan ben je meer dan welkom.
• Een sterke kennis van Windows, Apple komt vanzelf, dat leer je met plezier.
• Je bent gestructureerd, oplossingsgericht en houdt je documentatie netjes bij.
• Je communiceert vlot, blijft kalm onder druk en werkt graag in team.
• Je voelt je thuis bij onze kernwaarden: persoonlijke groei, open feedback en zelfreflectie.