Bedrijfsinfo

Meet & greet Unique

De Unique Group bundelt vier sterke merken met elk een specifieke focus: Unique, Unique Career en Express Medical. Samen maken we deel uit van RGF Staffing: een vaste waarde in het internationale hr-landschap. Hieronder vallen verschillende toonaangevende brands, zoals Start People, Bright Plus, Solvus & USG Professionals.

Unique is een bedrijf in volle groei, dat al meerdere jaren bekroond werd als Great Place to Work. We leggen de lat hoog, hanteren een persoonlijke aanpak en ondersteunen tal van sectoren: finance, technicum, hr, customer care … Als recruiter kom je terecht in een gemotiveerd team, dat overloopt van passie en drive. Wij kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Jobomschrijving

Unique zoeken we geen gewone recruiter, maar een ‘mensenmens’ 

Jouw functie in een notendop:

• je bent een echte bruggenbouwer tussen klanten en kandidaten
• dagelijks sta je in contact met klanten en prospecten, dit kunnen zowel KMO's als multinationals zijn
• je neemt vacatures op, dit kan zowel telefonisch als via teams EN bij voorkeur liefst ter plaatse bij de bedrijven waarmee we werken 
• je schrijft vacatures uit
• je gaat op zoek naar werkzoekenden via allerhande tools die we ter beschikking hebben, die zouden kunnen passen bij onze klanten en prospecten 
• je nodigt hen uit op kantoor of via teams, je hebt een interview en polst naar  het kunnen en willen van je kandidaten en gaat op zoek naar een leuke match
• je stelt je kandidaten voor en volgt alles zeer goed op
• eens je kandidaat mag opstarten begeleidt je zowel kandidaat als klant met zorg doorheen het hele proces: van de eerste kennismaking tot de finale contractondertekening voor hun nieuwe job
• dankzij jouw drive, focus en initiatief vinden klanten en kandidaten elkaar snel

We zoeken ook medewerkers met een neus voor opportuniteiten, je gaat op zoek naar vacatures en legt eerste telefonische contacten met prospecten. (hiertoe krijg je uiteraard goede begeleiding en de nodige opleidingen)

Je staat in voor het invullen van vacatures voor zowel arbeiders als bedienden. 

Je zal kennis opdoen van allerlei sectoren zoals voeding, industrie, metaal, etc...

Ben jij de recruiter die we zoeken?

Wij mikken steeds op de juiste cultural fit, qua skills én qua mindset. Herken je jezelf in onderstaande puntjes?

Mensenkennis: kandidaten zijn meer dan hun cv, je doorgrondt hen meteen.

Oog voor nieuwe kansen: prospecten opbellen, vacatures vinden … Je zit niet stil!

Performance-driven en persoonlijk: je kiest voor resultaat, maar blijft mensgericht.

Commercieel inzicht: klanten en kandidaten trek jij vlot over de streep.

Diploma: je hebt een diploma hoger onderwijs en veel zin om te starten!

Onze klant is een gevestigde waarde binnen de bouwsector. Vanuit een nuchtere, West-Vlaamse bedrijfscultuur hebben ze een sterke positie verworven op de Europese markt door vast te houden aan kwaliteit en eerlijk vakmanschap. Dit moderne familiebedrijf combineert een indrukwekkend machinepark met een persoonlijke aanpak, waarbij de mens achter de machine altijd centraal blijft staan. 

Als je bij deze organisatie aan de slag gaat, werk je mee aan tastbare projecten die de basis vormen voor infrastructuur en landbouw. De sfeer op de werkvloer is open en no-nonsense. Hier wordt hard gewerkt, maar is er altijd ruimte voor een grapje aan de koffieautomaat. Jij wordt de onmisbare schakel die de interne administratie stroomlijnt, zodat de operationele groei hand in hand gaat met een correct HR-beleid. Klaar om als HR Medewerker het verschil te maken? Lees dan snel verder!

Jobomschrijving

TAKENPAKKET

Jouw verantwoordelijkheden als HR Medewerker: 

• Jouw dag draait om de coördinatie van het rekruteringsproces: je verwerkt voorstellingen, plant gesprekken in en woont als vast gezicht het eerste gesprek bij om de culturele match te bewaken.
• Je beheert de volledige communicatie met kandidaten, van de eerste uitnodiging tot bespreking van het loonvoorstel en zorgt voor een warme landing tijdens de onboarding.
• Als aanspreekpunt voor personeelszaken beheer je diverse administratieve dossiers zoals de medische onderzoeken, griepvaccinaties en het volledige traject rondom fietsleasing.
• Je bent verantwoordelijk voor de nauwkeurige loonverwerking van specifiek PC 140.03 (chauffeurs), in samenwerking met het sociaal secretariaat.
• Naast het HR-luik ondersteun je de financiële afdeling door het correct inboeken van aankoopfacturen en het inplannen van noodzakelijke externe opleidingen voor het team.

 

PROFIEL

Wat jij meebrengt aan tafel:

• Een bacheloropleiding in een administratieve of HR-richting zorgt ervoor dat je de complexe materie snel onder de knie hebt.
• Ervaring met payroll of operationele boekhouding is een grote troef om direct zelfstandig je weg te vinden binnen de systemen.
• Collega's omschrijven jou als een discreet persoon die nauwkeurigheid verkiest boven snelheid, zonder daarbij de deadlines uit het oog te verliezen.
• Je beschikt over een vlotte kennis van het Nederlands en kan je ook in het Frans of Engels redden wanneer er contact is met anderstalige partners.

Onze partner met deze vacature van monteur verwarming te Rotselaar specialiseert zich in energiezuinige installaties door technische innovaties. Dit zowel bij particulieren als voor retail, office & business. Bij onze klant heerst er een open communicatiesfeer. Eigen medewerkers zijn dan ook hun grootste troef. Deze werken vanuit een nabije vestiging om zo het zinloze tijdverlies met lange woon-werkverplaatsingen te beperken. Dit helpt bij het bewaken van een optimale balans werk/privé. Samen met de interne preventieadviseur werkt iedereen dagelijks aan een sterke veiligheidscultuur. Momenteel heeft onze klant 11 techniekers in dienst en 12 ploegen die montage uitvoeren van verwarming en sanitair.

Jobomschrijving

Voor deze job als monteur verwarming regio Rotselaar zoeken we een kandidaat met veel goesting om er in te vliegen. Een overzicht voor deze vacature:
- je werkt samen in een team met één andere collega;
- op grotere werven werk je misschien ook samen met andere ploegen;
- je wordt iedere ochtend thuis opgepikt of komt tot aan een afgesproken ophaalpunt;
- samen met je collega voer je verschillende montagewerken uit qua verwarming;
- de verschillende werven bestaan uit zowel particuliere als professionele klanten;
- deze professionele klanten zijn vaak grotere projecten zoals scholen en kantoren;
- je voert zowel nieuwbouwwerken (appartementen) uit als renovatiewerken;
- je plaatst verschillende verwarmingsinstallaties;
- deze bestaan uit gas, stookolie en warmtepompen;
- hiervoor krijg je de nodige aansturing vanuit het hoofdkantoor;
- je plaatst verschillende soorten leidingen;
- je plaatst radiatoren;
- je plaatst vloerverwarming;
- je verzorgt het onderhoud op verwarmingsinstallaties;
- je voert herstellingswerken uit aan verwarmingsinstallaties;
- problemen of uitdagingen op de werf communiceer je vlot naar je collega of de projectleiding;
- je draagt zorg voor al het materiaal dat je ter beschikking krijgt;
- je helpt andere collega's waar nodig;
- je werkt iedere dag mee aan een sterke veiligheidscultuur.

Onze klant met deze vacature als monteur verwarming regio Rotselaar is op zoek naar nieuwe medewerkers om de huidige teams te versterken. Voor deze vacature herken je jezelf in volgende eigenschappen:
- je kan technische kennis voor de dag brengen;
- je bent een klantgericht iemand en wil graag een aanspreekpunt zijn;
- je werkt graag in eigen regio;
- je bent leergierig en wil blijvend bijleren;
- je levert graag enorm kwalitatief werk af;
- je bent flexibel naar verschillende werven toe;
- je bent flexibel naar verschillende uren toe;
- jij bent graag op de werf bezig;
- je levert graag werken af waar je zelf trots op bent;
- je kan interesse voorleggen in de nieuwste technologieën;
- je werkt graag in een team van toffe collega's;
- je werkt graag in een professionele omgeving waar je ten volle ondersteund wordt om alle werken zo goed mogelijk te kunnen uitvoeren;
- het schrikt je niet af de handen soms eens vuil te maken;
- jij tracht iedere ochtend met de volle goesting te komen werken;
- je hecht enorm veel belang aan veiligheid en veilig werken.

Jouw positie in ons team

Als Service Manager ben je verantwoordelijk voor de uitbouw van de servicewerking.  Met een scherp oog voor opportuniteiten ontwikkel je een duurzaam servicemodel dat voldoet aan de noden van onze klanten. Je werkt onder meer nauw samen met sales, productie en het installatieteam om deze dienstverlening succesvol te maken.

In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de CEO.

Jouw taken & verantwoordelijkheden

• Je ontwikkelt en structureert een duurzame servicestrategie binnen Boplan.

• Je brengt service-opportuniteiten in kaart.

• Je optimaliseert de werkprocessen door gestructureerd en data gedreven te werken.

• Je organiseert opleidingen en zorgt voor certificatie van de installatieteams, zowel nationaal als internationaal, in functie van een uniforme en kwaliteitsvolle service.

• Je bent verantwoordelijk voor de verdere professionalisering van onze service.

• Je rapporteert duidelijk en transparant over lopende projecten.

• Je voorziet een correcte administratie in bovenstaande zaken;

Wat betekent een eerste succesvol jaar binnen als servicemanager bij Boplan?

• Je hebt een efficiënt en duurzaam servicemodel ontwikkeld en geïmplementeerd binnen Boplan.

• Je hebt opleidingen en certificering voorzien voor de installatieteams in de Benelux.

• Je hebt succesvol nieuwe service-opportuniteiten in kaart gebracht en nieuwe klanten aangetrokken.

Jouw profiel

Je stapt met energie en overtuiging in deze rol, kiest bewust voor een langetermijnverhaal en groeit mee met Boplan. Je neemt ownership over je loopbaan en treedt op als een overtuigde Boplan®-ambassadeur. 

• Je hebt minstens 7 jaar relevante ervaring binnen een technische of industriële omgeving.

• Je hebt bewezen ervaring in het aansturen en motiveren van teams en weet medewerkers te laten groeien. 

• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden: je kan sturen, overtuigen, luisteren en je stijl aanpassen aan je gesprekspartner. 

• Je hebt een sterke ondernemersmentaliteit: je ziet opportuniteiten, kan strategieën uitwerken en hebt de daadkracht om ze ook te realiseren. 

• Je bent sterk in organisatie en procesoptimalisatie: je werkt gestructureerd, gebruikt data voor beslissingen en borgt efficiëntie in de werking. 

• Je combineert een strategisch helikopterzicht met een hands-on mentaliteit. 

• Je bent analytisch, resultaatgericht en besluitvaardig. 

• Gezien internationaal karakter, beheers je het Engels en Frans vlot

• Je hebt een commerciële flair

• Je draagt de bedrijfswaarden Positivity, Passion, Agility, Connection en Trustworthy actief uit en inspireert je team door het goede voorbeeld te geven.

Als Administratief-Logistiek Medewerker ben je verantwoordelijk voor het beheren van inkomende en uitgaande zendingen, inclusief complexe leveringen. Je werkt in een omgeving waar precisie, verantwoordelijkheid en klantgerichtheid centraal staan.

Kernverantwoordelijkheden:

Logistiek beheer:

• Verpakken en verzenden van hoogwaardige en vaak gekoelde producten;
• Opvolgen van zendingen, inclusief contact met douane, leveranciers en transporteurs
• Beheren van douaneformaliteiten en oplossen van logistieke knelpunten.

Administratieve taken:

• Opstellen van alle administratieve documenten die te maken hebben met het logistiek gedeelte.
• Beheer van voorraad, bestellingen van verpakkingsmateriaal en
• Ondersteuning van andere afdelingen op administratief vlak.
• Rapporteren aan Sales Support.

IT & communicatie:

• Werken met ERP-systemen en logistieke software (bereidheid om nieuwe tools aan te leren);
• Contact met klanten, leveranciers en logistieke partners.
• Taalgebruik: Nederlands vloeiend, Frans en Engels voldoende om zelfstandig te functioneren.

Wij zoeken een analytisch ingestelde professional met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en een hands-on mentaliteit.

• Je hebt een bachelorniveau van werken en denken.
• Je beschikt over minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• Je hebt een sterk oog voor detail en werkt nauwkeurig.
• Je hebt een proactieve houding en bent goed in het oplossen van problemen.
• Je kunt niet telewerken – je aanwezigheid op kantoor is vereist.

Als kok in deze bekroonde slagerij en traiteur ziet je werkdag er als volgt uit:

• Je krijgt alle vrijheid in het creëren en presenteren van jouw gerechten.
• Je werkt zowel aan de warme als koude kant, bereid ook soepen en sauzen. Dit in de vorm van een beurtrol met de andere koks.
• Je bent gepassioneerd en creatief en dat zie je terug in jouw recepten.
• Je werkt altijd in een vroege shift, te starten om 6u00 tot de namiddag. Geen avondwerk voor jou!

Dus, ben jij een gepassioneerde kok maar ben je het beu om late avonden te werken? Dan ben je hier aan het juiste adres!

Dit heb je nodig voor de job

Voor de functie van kok in deze bloeiende slagerij / traiteurzaak te Deinze zijn we op zoek naar volgend profiel. Knik je enthousiast 'JA!' op volgende puntjes, bel ons dan zo snel mogelijk voor meer info!

• Je hebt een eerste ervaring als (hulp)kok of hebt gelijkaardige studies gevolgd
• Je hebt een passie voor lekker eten
• Je vindt het leuk om je eigen recepten uit te werken.
• Je kan zowel in teamverband als zelfstandig werken
• Je hebt een goede kennis van het Nederlands
• Je bent gedreven en steekt graag de handen uit de mouwen.
• Je kan je zelfstandig verplaatsen tot de zaak in Nevele.

Je werkt fulltime van 's morgens 6u00 tot de namiddag. Ook in het weekend wordt er gewerkt, maar dit loopt volgens een beurtrol. Heb je een feestje of een afspraak gepland? Geen probleem, dan wordt jouw rooster aangepast en zal een collega voor je invallen.

Hoe ziet het game plan er precies uit? Wel, jij belt ons op en je krijgt een collega van Accent aan de lijn. We nodigen jou graag uit op kantoor om je beter te leren kennen (koffie en frisdrank wordt voorzien!). Vervolgens stellen we jou voor aan onze klant en kan je langsgaan voor een kennismaking met het bedrijf. Goeie match?Top! Dan maken wij je contract op en kan je aan de slag. Mijn collega en ik blijven steeds beschikbaar voor al je vragen en begeleiden jou samen bij het uitbouwen van jouw carrière.

Is deze vacature niet helemaal je ding? Niet getreurd! Bel ons dan ook maar even, dan kijken we samen naar andere opties voor jou. We hebben ongetwijfeld wel een job in de aanbieding die jou op het lijf geschreven staat!

De ideale collega is iemand...

• Creatief, enthousiast en collegiaal
• Betrouwbaar, flexibel en klantgericht
• Gepassioneerd door koken en kwaliteit

Cost Engineer, Calculator,… what’s in a name?! Ben jij een ingenieur met een goed technisch inzicht? Dan hebben wij goed nieuws! Wij zoeken een nieuwe collega die ons calculatieteam vervolledigd!

Bedrijfsvoorstelling
Als het meest toonaangevende tankbouwbedrijf in West-Europa bieden wij het beste ontwerp aan voor kleine, grote en ultragrote tanks voor de opslag van gassen en vloeibare stoffen. Onze tanks zijn gemaakt van koolstofstaal, roestvast staal, duplex of hoogwaardige legeringen. Wij zorgen voor het hele proces, vanaf de initiële ontwerpfase tot voltooiing. Tal van multinationale petrochemische bedrijven uit de Antwerpse haven, maar ook uit de rest van België, Nederland, Frankrijk en Luxemburg doen een beroep op de expertise van Ivens. Bij Ivens maken wij geen compromissen op kwaliteit en veiligheid. We gebruiken enkel de beste technieken met de beste materialen! Wil je mee instappen in ons verhaal? Dat kan!

Locatie
Ons hoofkantoor bevindt zich op de Noorderlaan 710, Haven 540, 2040 Antwerpen. Je wordt tewerkgesteld op onze lokale werven in België en in overleg op onze buitenlandse werven.

Doelstelling
De Cost Engineer voert allerhande technische berekeningen uit en kijkt er op toe dat de voorgeschreven normen gerespecteerd worden. Indien nodig bezoekt hij/zij een werf ter voorbereiding van de opmaak van een offerte. Hij/zij staat in voor het opstellen van offertes, zowel technisch als commercieel onderbouwd. De Cost Engineer ondersteunt de projectleider in het uitvoeringsstadium op vlak van rekentechnische aspecten en zorgt voor de technische evaluatie.

Jobinhoud

De voornaamste verantwoordelijkheden van de Cost Engineer zijn:

• Analyseert de technische eisen van het dossier (commercieel of technisch dossier)
• Analyseert de commerciële eisen van het dossier
• Opstellen en evalueren van technische berekeningen op basis van de technische eisen in het dossier en de van toepassing zijnde normen
• Opstellen van een commerciële berekening op basis van de technische en commerciële eisen in het dossier
• Opvragen van de nodige informatie bij toeleveranciers op basis van de technische en commerciële eisen in het dossier en evalueren van deze informatie
• Opstellen van een technisch onderbouwde offerte tekst en eventueel daarbij horende bijlages (planning, datasheet, ….)
• Overleg binnen Ivens m.b.t. tot de eisen gesteld in de dossiers (Technisch & commercieel)

• Een hogere technische opleiding genoten: (ind. Ing./master in de industriële wetenschappen/ master in de ingenieurswetenschappen/…
• Of gelijkwaardige kennis op basis van minstens 8 jaar werkervaring in dezelfde functie
• De nodige software kennis: minimum MS office toepassingen
• Autocad/SCIA ENGINEER/PV-elite is een pluspunt
• Taalkennis: NL/FR/ENG. DE is een pluspunt

The Water Purifier NV in Beverlo is al meer dan 35 jaar een specialist in waterbehandeling en producent van het Limburgs Water. We zijn een groeibedrijf dat eerlijke oplossingen biedt voor de dagdagelijkse waterbehoeften van haar klanten. Dit kan gaan van een koeler met flessen, Limburgs Water, koelers op de waterleiding, waterontharders, ontijzeringen … tot grote industriële proceswaterbehandelingen.

In 2021, 2022 en 2023 zijn we 3 keer op rij genomineerd voor de Limburgse Trend Gazellen, wat wil zeggen dat we bij de 50 snelst groeiende bedrijven in Limburg in onze categorie horen. En dit jaar bestaan we exact 35 jaar! Leuk, niet?

Wegens onze sterke groei zijn wij op zoek naar een gemotiveerde (M/V/X)

Technieker Waterbehandeling

Wat zijn jouw taken?

· Door je passie voor water zorg jij ervoor dat onze klanten optimaal kunnen genieten van hun waterontharder, drinkwatersysteem, koeler, …

· Als Technieker Waterbehandeling sta je in voor de onderhouden & herstellingen van onze koelers met flessen, fonteinen op de waterleiding, huishoudelijke & residentiële waterontharders, …

· Heb je graag nog wat extra technische uitdaging: dan mag je ook de onderhouden en herstellingen van onze ontijzeringen,industriële waterinstallaties, pompen, doseerinstallaties,… voor je rekening nemen.

· Je klanten zijn super divers gaande van particulieren tot scholen, ziekenhuizen, rusthuizen, fabrieken, kantoren,…

· Je werkterrein is voornamelijk België en heel af en toe mag je eens bij onze Noorderburen op de koffie

Herken je jezelf hierin?

· Je hebt een sterke interesse in waterbehandeling en bent gebeten door techniek.

· Belangrijker dan je diploma is je technische bagage. Een eerste ervaring met sanitair; loodgieterij en/of HVAC is zeker mooi meegenomen. Maar heb je ervaring met (warmte)pompen, automechanica, … dan kan dit mogelijk ook relevant zijn. Of ben jij een doorwinterde doe-het-zelver, ook dan willen we zeker kennis met je maken.

· Naast deze technische vereisten, zijn vooral je motivatie & positieve ingesteldheid belangrijk voor ons. We zoeken mensen voor wie het glas half vol ipv half leeg is

· Je vindt het leuk om elke dag met je camionet op de baan te zijn, zelfstandig te werken en onze klanten met de glimlach van dienst te zijn.

· Je woont idealiter maximum 30 minuten van ons hoofdkantoor in Beverlo. Woon je toch wat verder maar heb je de gevraagde technische ervaring & vooral heel veel goesting om voor ons te komen werken, reageer dan zeker ook!

Ben jij op zoek naar afwisseling en uitdaging in digitale marketing? Dan is dit dé job voor jou

Bij DIDIOM bundelen we alle digitale marketing expertise in één team. Voor ons is elk project uniek – en vraagt het om specifieke skills. Daarom zoeken we digitale allrounders die zin hebben om te groeien, te experimenteren én echte impact te maken.

Wat mag jij verwachten? Uitdagende digital marketing projecten!

• Veel variatie met de zekerheid van een vaste job
• Mooie verloning, aangepast aan ervaring en know-how
• On the job coaching met veel belang voor jouw persoonlijke ontwikkeling, zowel in soft als hard skills
• Extralegale voordelen
• Mobiliteitsoplossingen
• Eigen laptop
• Jong groeibedrijf met collega's om van te leren
• Hippe bedrijfswagen

Wat wij zoeken? Performance marketeer met DIDIOM ID!

Je werkt al minstens 3 jaar als performance marketeer of je kan ons overtuigen dat je minder ervaring kan compenseren met heel veel motivatie.

• Google ads, Facebook business manager, Google Analytics zijn jouw speelveld.
• Je bent vertrouwd met e-mailmarketing en CRM-tools.
• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig, met oog voor detail en data.
• Je experimenteert graag en duikt vol enthousiasme in het digitale marketinglandschap.
• Je kan zelfstandig uit de voeten op basis van de briefing van het project en deinst niet terug om vragen te stellen.
• Je bent van nature klantgericht en denkt graag mee om je project tot een goed einde te brengen.
• Je legt vlot contacten met collega’s en integreert je snel in nieuwe teams.
• Je hebt een rijbewijs en wilt in heel Vlaanderen
• Je begrijpt en spreekt goed Nederlands. Spreek je ook Engels of Frans dan is dat een plus.

Word jij onze nieuwe DIDIOM-collega?

Bij DIDIOM kom je terecht in een jong & dynamisch digital marketing team. Je zal impact hebben bij het uitvoeren van jouw marketing projecten, maar zal ook zelf bijdragen aan interne kennisdeling, webinars en team events.

Heb je zin om jezelf tot het volgende niveau te brengen en je projecten met glans af te werken?

Halftijdse operator afvulmachines

Ysco is een toonaangevende producent van huismerkijs voor grote supermarktketens in Europa. Met productielocaties in Argentan (Frankrijk) en Langemark (België) produceert Ysco jaarlijks 190 miljoen liter ijs en genereert het een omzet van meer dan €400 miljoen. Het bedrijf heeft 1000 toegewijde medewerkers en is voortdurend op zoek naar manieren om te groeien en te innoveren.

Voor onze site in Langemark zijn we op zoek naar een halftijdse operator afvulmachines

DE JOB:

Als Operator van de afvulmachine ben je verantwoordelijk voor voor het bedienen van één of meerdere afvulinstallaties. Het doel van deze installaties is om het ijs in de juiste vorm te gieten, afhankelijk van de vraag van de klant.

Tot je takenpakket behoren o.a. deze taken:

Het bedienen van de afvulmachine

Het bijsturen van parameters aan de machine

Het reinigen van de machine en de werkomgeving

Als halftijdse operator werk je de ene week van 8u tot 12u en de andere week van 16u30 tot 20u30. Tijdens deze uren los je de collega's af tijdens hun pauzes. Je zal dus veel verschillende machines aanleren, wat zorgt voor veel variatie.

JIJ:

Wie is onze ideale operator?

Ervaring, maar geen strikte vereiste: heb je ervaring als operator? Fantastisch! Zo niet, geen probleem! Wij geloven in jouw capaciteiten om nieuwe vaardigheden aan te leren

Passie voor voeding: ben je gepassioneerd van voeding en wil je de fijne kneepjes van het vak leren? Dan ben je bij ons aan het juiste adres

Technische affiniteit: je hebt een gezonde portie interesse naar machines en technische processen

Werken in ploegen: in 2 ploegen werken vormt voor jou geen probleem

WAT KRIJG JE ERVOOR TERUG?

Wij bieden een competitief salaris dat aansluit bij jouw kennis en ervaring aangevuld met diverse extralegale voordelen: maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, mogelijkheid tot een fietslease (na 6 maanden vast in dienst), CAO 90.

De kans om deel uit te maken van een West-Vlaamse toponderneming in volle groei waar er een collegiale en mensgerichte bedrijfscultuur heerst en het enthousiasme voelbaar is.

En natuurlijk….. Volop ijs!

Benieuwd naar meer? Contacteer dan Simon Santy, Talent Partner Ysco op simon.santy@ysco.eu voor meer informatie.