We are looking for an experienced chef to join our team full-time in Vanløse, with immediate start.

Responsibilities:

• Preparing and presenting traditional Danish open sandwiches (smørrebrød)

• Producing high-quality sandwiches and lunch dishes

• Preparing and handling ingredients

• Maintaining high standards of food quality and presentation

• Ensuring compliance with food safety and hygiene regulations

Requirements:

• Qualified chef with relevant professional experience

• Experience with smørrebrød, sandwich production, or similar kitchen work

• Ability to work independently and efficiently

• Strong attention to detail and quality

• Reliable, responsible, and able to work in a fast-paced environment

What We Offer:

• Full-time employment

• Competitive salary based on qualifications and experience

• Good working environment with supportive colleagues

• Stable position in Vanløse

• Immediate start for the right candidate

Location: Vanløse, Copenhagen

Position: Full-Time

Start Date: As soon as possible

To apply, please send your CV and a short application to [kontakt@madhjoernet.dk] or contact us for more information.

Interviews will be held on an ongoing basis, and the position will be filled as soon as the right candidate is found.

RESPONSABILITÉS : Vous avez de l'expérience en cuisine traditionnelle ? Vous aimez travailler des produits bruts et soigner vos dressages ? Ce poste est fait pour vous ! Pour l'un de nos adhérents, nous recrutons : Un/e Chef de partie chaud H/F pour rejoindre la brigade d'une brasserie sur Noirmoutier Poste à pourvoir en mai, en CDI 35h L'établissement : Brasserie de standing Cuisine maison à base de produits frais et locaux. Viandes françaises et étrangères d'exception : grillades au feu de bois, anguille en matelote, choucroute de la mer, burgers... Carte de brasserie renouvelée 2 à 4 fois/an, avec des suggestions Capacité : été : 160 cvts le midi et 180/200 cvts le soir - hors saison 120 cvts/jour Ticket moyen : 40 € à 47 € Ouvert du mardi au dimanche midi - fermé le dimanche soir et lundi Le projet : Le gérant souhaite obtenir le titre de Maître restaurateur d'ici la fin d'année pour mettre en avant le travail de son équipe Les particularités : • Petite cuisine fonctionnelle, ouverte sur la salle, équipée de l'EPack • 2 cuisines : grillades au feu de bois et plats mijotés/snackés • Viandes maturées sur place • Fiches techniques en cuisine L'équipe : Cuisine : 2 Chefs de cuisine expérimentés (gastro et restauration traditionnelle) présents depuis 18 ans + 1 chef de partie chaud + 1 chef de partie froid + 2 apprentis Votre rôle : Vous serez en charge de la production des plats chauds. Vous gérez également la partie chaude des entrées et travaillez en lien direct avec les deux chefs Pourquoi postuler ? • Fermetures annuelles : 3 semaines début décembre + le 24 et 25/12 • 6 semaines de congés payés • Primes en brut : 1500€ en été + 800€ à Noël + 800€ avant la saison • Heures supplémentaires : payées et majorées à la fin du mois. En été, vous pouvez atteindre 48h/semaine Vos missions : • Préparer et organiser votre poste de travail • Réaliser les préparations préliminaires (taillage, habillage du poisson...) • Préparer les plats mijotés et sauces avant le service • Assurer les cuissons minute : (poissons, garnitures, st jacques, rognons, moules...) • Dresser de manière soignée les plats • Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises • Participer à la plonge et au nettoyage de la cuisine • Elaborer la carte aux côtés des chefs et de l'équipe • Respecter et contrôler la bonne mise en place des normes HACCP Éléments contractuels : • CDI 35h/semaine • Prise de poste : 9h30 le matin et 17h30 le soir • Secteur : Noirmoutier • Rémunération : dès 1 987 € brut/mois sur la période basse. En haute saison, le salaire peut être supérieure à 2 384 € brut PROFIL RECHERCHÉ : Ce que nous recherchons : • Formation : Bac Pro Cuisine minimum • Expérience : 3 ans minimum en restauration traditionnelle. Vous avez l'habitude de travailler des produits frais et bruts, sur des établissements à fort volume. • Techniques culinaires : vous maîtrisez les bases de la cuisine française (roux, béchamel, béarnaise, liaison des sauces...) • Esprit d'équipe : la cohésion est essentielle en cuisine. Vous travaillez efficacement, dans une bonne ambiance. • HACCP : vous maîtrisez les normes HACCP (formation validée ou bonnes pratiques acquises) • Etat d'esprit : envie d'apprendre, de progresser et de vous investir • Sens du détail : vous aimez dresser des assiettes soignées et donner envie dès le premier regard Intéressé(e) ? Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'hésitez plus, postulez ! La suite si votre candidature est retenue : • Premier contact : échange téléphonique de 10 à 15 minutes avec Charlotte, chargée de recrutement, pour mieux cerner votre profil. • Entretien : en personne ou en visio pour faire connaissance, discuter de votre projet et vérifier l'adéquation avec le poste et vos attentes. • Entretien final : si l'échange est concluant, votre candidature sera transmise au gérant, qui vous contactera pour un dernier entretien.

La filière cardiovasculaire des Cliniques universitaires Saint-Luc est une filière qui prend en charge le diagnostic et le traitement de pathologies cardiaques et vasculaires sous leurs aspects les plus variés.

Elle est composée de différentes unités dont :

• 2 unités de chirurgie cardio-vasculaire et thoracique adulte (61 et 62);

Ces 2 unités ont pour mission de traiter les lésions des artères coronaires, des valves cardiaques, des poumons et des vaisseaux. Nous nous distinguons particulièrement en chirurgie coronarienne où nous sommes à la pointe du progrès technologique.  

• 2 unités d'hospitalisation de cardiologie (63 et 64) ; 

Ces 2 unités ont pour mission de traiter  l'insuffisance cardiaque, la maladie coronarienne, la cardiopathie valvulaire ainsi que les troubles du rythme, sans oublier les cardiopathies congénitales de l'adulte ni la pathologie plus spécifiquement vasculaire périphérique.

• 2 unités de pathologies cardiovasculaires intensives (CVI1 et CVI2) ; 

Ces 2 unités ont pour mission de prendre en charge tous les patients du département cardio-vasculaire qui nécessitent soit une surveillance particulièrement rapprochée et d'éventuelles interventions thérapeutiques immédiates, soit que leur état de santé nécessite des traitements lourds qui ne peuvent être administrés que sous surveillance étroite.

• 1 unité de cathétérisme cardiaque.

Actuellement, nous sommes à la recherche d'infirmier(e)s pour les U61, 62, 63, 64 et le CVI2.

Condition(s) d'engagement : 

• Vous êtes détenteur d'un diplôme d'infirmier bachelier (A1) ou breveté (A2) ou d'une équivalence de ce diplôme fournie par la Fédération Wallonie-Bruxelles
• Vous êtes titulaire du VISA permettant l'exercice de la profession d'infirmière
• Vous avez une connaissance parfaite du français (niveau B2).

Atout(s) :

• Vous avez des notions de néerlandais et d'anglais.

Compétences requises pour la fonction :

• Vous êtes capable d'assumer des responsabilités
• Vous avez le sens de l'organisation et vous assurez la continuité des soins 
• Vous êtes soucieux de votre perfectionnement professionnel et de l'évolution de la profession infirmière
• Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire ;
• Vous faites preuve de capacité d'observation, de discernement et de jugement
• Vous avez l'esprit d'initiative
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques

Spécificité du poste

Les horaires

Pour les unités d'hospitalisation, vous êtes amenés à prester des horaires de jour comme de nuit :

• 07h00-15h21
• 13h24-21h00
• 20h30-07h30

Prestations d'1 WE/2

Les formations

Possibilité de participer à des formations institutionnelles et spécifiques à votre domaine d'expertise.

• Un package salarial attractif : reprise de votre ancienneté valorisée dans la fonction, sursalaire supérieur au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières, prime de fin d'année
• Une fonction variée et passionnante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie
• 28 jours de congé annuels
• Une ambiance conviviale, multidisciplinaire et riche de sens
• Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences
• Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne
• Un site arboré facilement accessible (transports en commun ou parking gratuit) avec des commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances)
• Avantages octroyés par de nombreux commerces et fournisseurs, sport à prix réduit
• Nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs 
• Un hôpital engagé dans le développement durable

VINCI Facilities est la marque de VINCI Energies dédiée au Facility Management (FM). VINCI Facilities accompagne la performance du bâtiment dans la durée, avec une offre de Facility Management sur-mesure. Sur un marché en pleine transformation, nos solutions conjuguent maintenance technique, exploitation et services, et s'appuient sur une maîtrise globale des besoins actuels et futurs de nos clients pour les accompagner durablement dans leurs enjeux. MISSION Dans le cadre du développement de son activité, VINCI Facilities Picardie recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance Chauffagiste (F/H) en CDI, en itinérance sur les départements 60/80. Rattaché(e) au Responsable du contrat, vous assurez la maintenance préventive et corrective des équipements techniques du bâtiment, avec une dominante en chauffage. Vos responsabilités incluent : Diagnostic & intervention · Détecter l'origine des pannes et établir un diagnostic fiable · Intervenir sur les équipements CVC : o Chaudières gaz, brûleurs, pompes o Sous-stations, CTA, ventilo-convecteurs o Réseaux hydrauliques (chauffage, ECS, circuits fermés) Maintenance préventive & curative · Réaliser les opérations de maintenance préventive selon les gammes · Réaliser les interventions curatives dans le respect strict des règles de sécurité · Réaliser les contrôles réglementaires nécessaires (dont CERFA) · Garantir la conformité des installations après intervention Suivi & relation client · Rédiger les comptes-rendus d'intervention et renseigner la GMAO · Établir des devis de préconisations ou d'améliorations · Conseiller les clients en assurant un rôle d'expert technique · Représenter VINCI Facilities auprès des occupants et clients Organisation & déplacement · Itinérance sur les départements Oise / Somme / Aisne · Participation aux astreintes : 1 semaine toutes les 13 semaines 3 à 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. Formation Bac Pro à BTS Maintenance des Systèmes Énergétiques / maintenance technique / génie thermique / CVC / BTS FED Compétences techniques recherchées : Très bonnes connaissances en chaudières gaz, régulation, hydraulique Compétences appréciées en froid ou multiservices Habilitations souhaitées Habilitation électrique basse tension CACES Nacelle (souhaité) Qualités humaines : Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Ponctualité et professionnalisme Très bon relationnel : capacité à représenter l'entreprise auprès des clients Sens du service & du travail bien fait Esprit d'initiative, curiosité technique et capacité à résoudre des problèmes Forte sensibilité à la sécurité, aux procédures et au respect réglementaire Type de contrat : CDI, statut ETAM Permis B indispensable Début souhaité : Dès que possible Rémunération : 28 – 35K€ brut annuel selon expérience Avantages Groupe (Intéressement Collectif, Participation, PEG) Mission : VINCI Facilities est la marque de VINCI Energies dédiée au Facility Management (FM). VINCI Facilities accompagne la performance du bâtiment dans la durée, avec une offre de Facility Management sur-mesure. Sur un marché en pleine transformation, nos solutions conjuguent maintenance technique, exploitation et services, et s'appuient sur une maîtrise globale des besoins actuels et futurs de nos clients pour les accompagner durablement dans leurs enjeux. MISSION Dans le cadre du développement de son activité, VINCI Facilities Picardie recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance Chauffagiste (F/H) en CDI, en itinérance sur les départements 60/80. Rattaché(e) au Responsable du contrat, vous assurez la maintenance préventive et corrective des équipements techniques du bâtiment, avec une dominante en chauffage. Vos responsabilités incluent : Diagnostic & intervention · Détecter l'origine des pannes et établir un diagnostic fiable · Intervenir sur les équipements CVC : o Chaudières gaz, brûleurs, pompes o Sous-stations, CTA, ventilo-convecteurs o Réseaux hydrauliques (chauffage, ECS, circuits fermés) Maintenance préventive & curative · Réaliser les opérations de maintenance préventive selon les gammes · Réaliser les interventions curatives dans le respect strict des règles de sécurité · Réaliser les contrôles réglementaires nécessaires (dont CERFA) · Garantir la conformité des installations après intervention Suivi & relation client · Rédiger les comptes-...

Le bureau d'études Chantiers de l'Atlantique est composé d'environ 800 personnes et dispose d'un exceptionnel savoir-faire de concepteur et d'intégrateur. Dans le cadre de vos missions, vous serez rattaché au Bureau d'études CVC/HVAC composé de 60 personnes spécialisé dans la conception des systèmes CVC (Climatisation, Ventilation, Chauffage), ainsi que dans l'optimisation énergétique, des enjeux majeurs pour nos projets. Nous sommes convaincus que vos compétences, votre engagement et votre épanouissement sont au coeur de notre performance ! Dans le cadre de projets navals, vous intervenez sur les systèmes de réfrigération dédiés à la conservation des vivres. Vous êtes garant(e) de la performance technique et de la bonne intégration des installations frigorifiques à bord. Vos principales missions sont les suivantes : - Vous assurez la responsabilité de la fonction production et distribution du froid pour les installations de réfrigération des vivres -  Vous garantissez la performance, la fiabilité et la conformité des systèmes frigorifiques - Vous rédigez les spécifications techniques et réalisez l'évaluation technique des offres fournisseurs - Vous analysez et validez les choix techniques et choix d'équipements de réfrigération - Vous assurez le suivi et la validation de l'ensemble de la documentation fournisseur (fiches techniques et plans) - Vous vérifiez la bonne intégration des systèmes dans le navire (implantation des équipements, interfaces avec les utilités, conformité des réseaux coordonnés) - Vous assurez la cohérence technique globale avec les autres disciplines (tuyauterie, électricité et autres métiers) - En interface avec les différents services (machines, électricité, coordination technique, approvisionnements, montage, essais, SAV), vous apportez un support technique aux différentes phases (études, approvisionnement, montage, essais, service après-vente)  -  Vous participez aux réceptions usine (FAT) des équipements, suivez la qualité et la conformité des livrables fournisseurs et assurez la coordination en vue des prestations de mise en service. - Vous assurez une veille technologique dans le domaine du froid et proposez des optimisations sur les coûts, la consommation énergétique, la compacité des installations notamment De formation ingénieur (généraliste, thermique, CVC...) ou équivalent, vous possédez une expérience confirmée dans le domaine du froid / réfrigération et de connaissances solides en systèmes frigorifiques. La maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit est indispensable pour échanger avec vos interlocuteurs sur le plan technique. Votre capacité de synthèse et votre aptitude à prioriser vous permettront une bonne gestion des dossiers qui vous seront confiés. Vous savez appréhender des environnements techniques complexes et êtes apprécié pour vos capacités à travailler en réseau et de façon collaborative. Vos qualités relationnelles seront un atout incontestable permettant de faciliter votre intégration au sein de l'entreprise.   En venant chez nous, c'est aussi : ·       Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles, ·       Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT,  prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite... ·       La possibilité de bénéficier jusqu'à 6 jours de télétravail par mois. ·       Forfait jours sur la base de 218 jours   ·      Une rémunération sur 13 mois ·       Accord intéressement et participation ·       Négociation annuelle obligatoire chaque année ·       Excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité ·       Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise.   Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre ! Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com

Delivery Van Drivers Wanted (3 Positions)

Shwany Logistik ApS
CVR No.: 45631907

Shwany Logistik ApS is looking for 3 reliable and motivated Delivery Van Drivers to join our growing transport and logistics team in Denmark.

Job Responsibilities

• Driving company vans for delivery and collection of parcels and goods.

• Loading and unloading goods safely.

• Planning and completing daily delivery routes.

• Ensuring timely deliveries and collections.

• Maintaining a high level of customer service.

• Performing daily vehicle inspections and reporting any defects.

• Following Danish traffic regulations and company procedures.

Qualifications

• Valid Category B driving licence.

• Responsible, punctual and reliable.

• Able to work independently.

• Good communication skills.

• Basic English or Danish language skills.

• Previous experience in transport or delivery is an advantage but not required.

We Offer

• Full-time permanent employment (37 hours per week).

• Competitive salary based on qualifications.

• Thorough training and introduction.

• Modern vehicles and equipment.

• A stable position in a growing logistics company.

• A professional and friendly working environment.

Workplace

Denmark

Number of Vacancies

3

Application

Please send your CV and application to:

job@vejentil.dk

Applications are reviewed on an ongoing basis, and suitable candidates may be invited for interviews before the application deadline.

Shwany Logistik ApS encourages all qualified applicants to apply regardless of gender, age, ethnicity or nationality.

Warehouse Assistant Wanted – Salling Group

Salling Group (CVR No. 35954716) is looking for a reliable and motivated Warehouse Assistant to join our logistics and warehouse operations in Denmark. disko kode: 933410

This is an excellent opportunity to become part of one of Denmark’s leading retail companies and contribute to ensuring efficient warehouse and distribution processes.

Job Responsibilities

• Receiving and inspecting incoming goods

• Picking, packing, and preparing orders for shipment

• Registering and handling inventory movements

• Maintaining warehouse organization and cleanliness

• Assisting with stock counts and inventory control

• Operating warehouse equipment and machinery (if certified)

• Supporting daily logistics and warehouse operations

Qualifications

• Previous warehouse or logistics experience is an advantage, but not required

• Ability to work independently and responsibly

• Good organizational skills and attention to detail

• Physically capable of handling warehouse tasks

• Positive attitude and strong teamwork skills

• Basic English communication skills

We Offer

• Full-time employment

• Competitive salary and employment conditions

• Stable working environment

• Training and onboarding

• Opportunities for professional development

• Employment with one of Denmark’s largest retail groups

How to Apply

Interested candidates must submit their CV and application exclusively by email to:

job@vejentil.dk

Important: Applications submitted through any other channel will not be considered. Please include the position title “Warehouse Assistant – Salling Group” in the subject line of your email.

Applications are reviewed on an ongoing basis, and qualified candidates may be invited for interviews before the application deadline.

We look forward to receiving your application.

Wil jij het horecavak vanaf de basis leren in een hip Japans restaurant? Yuzu Dining Bar zoekt een enthousiaste afwasser. Je start in de spoelkeuken, leert het team kennen en krijgt de kans om door te groeien in de keuken. Een mooie start van jouw horecacarrière in een gezellig team!

Je werkt voornamelijk op projectlocaties in Groningen, Drenthe en Friesland. Je werkdag start om 07:30 uur op locatie. Je houdt je bezig met: Aanleg en inrichting, specialistisch montagewerk, transformatoren, metingen en analyses en kwaliteitsborging.

Dankzij jou hebben mensen in Noord-Nederland licht in huis en stromend water uit de kraan. Jij bent degene die samen met de machinist de juiste kabels en leidingen traceert. Je graaft proefsleuven, leest Klic-meldingen en zorgt dat het ondergrondse netwerk feilloos wordt aangelegd of vernieuwd.