Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Frivården södra Norrland omfattar Dalarnas, Gävleborgs och Jämtlands län och har bemannade kontor i Östersund, Hudiksvall, Gävle och Falun. Frivården gör personutredningar och övervakar klienter som är villkorligt frigivna, har skyddstillsyn eller är dömda till samhällstjänst eller övervakas med hjälp av fotboja/intensivövervakning. Frivården arbetar också med olika behandlingsprogram. Inom frivården södra Norrland arbetar ca 130 medarbetare och nio chefer med att minska klienters återfall i brott och på så sätt öka tryggheten i samhället. Läs mer om frivården Östersunds verksamhet på vår hemsida: https://www.kriminalvarden.se/hitta-och-kontakta/verksamhet/frivardskontor/ostersund/#verksamhet Vi söker nu en frivårdsinspektör till Frivården Östersund där de specifika arbetsuppgifterna bestäms utifrån arbetsplatsens behov. Kontoret leds av två kriminalvårdsinspektörer och är indelade i två olika team bestående av utredare, koordinatorer (handläggare), programledare och två administratörer. Välkommen med din ansökan redan idag! ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter Frivårdens verksamhet ska uppfattas som tydlig och förutsägbar. Frivårdens dubbla uppdrag, att både kontrollera men också stödja klienterna, är viktiga oavsett vilken roll man har inom frivårdens arbete. Som frivårdsinspektör arbetar du med frigivningsförberedelser för klienter intagna i anstalt, ansvarar för att villkorligt frigivna klienter samt klienter dömda till skyddstillsyn som står under övervakning verkställer sin påföljd. Som frivårdsinspektör koordinerar man alla insatser i klientens verkställighetsplan, samverkan med andra interna samt externa aktörer sker. Strukturerade handläggarsamtal utifrån KBT används som arbetsmetod. I rollen ingår även att hantera uppkommen misskötsamhet av ådömd verkställighet. Frivården ansvarar för intensivövervakning med elektronisk kontroll, s.k. fotboja, och samhällstjänst. Utredningsarbete i form av risk- och behovsbedömningar, upprättande av planer för verkställighet samt avge personutredningar och yttranden till domstol där förslag på lämplig påföljd lämnas. I arbetsuppgifterna ingår även tjänstgöring i Frivårdens Kontroll och Beredskap (FKB). Det innebär till exempel planerade och oplanerade besök i hemmet vid ungdomsövervakning, besök på arbetsplatser vid samhällstjänst samt kontroller av nykterhet för klienter med fotboja i hemmet. Dessa kontroller kan komma att utföras under kvällar och helger. Frivården arbetar med ändamålsenliga öppettider vilket innebär att du vid ett tillfälle per månad har en förskjuten arbetstid med en och en halv timme och med arbetstid tom 18:12 istället för ordinarie 16:42. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är trygg, stabil och har god självinsikt. Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och anpassar ditt sätt att förmedla budskap utefter mottagarens förutsättningar. I ditt yrkesutövande behöver du ha ett gott omdöme och en god samarbetsförmåga. Vi ser att du som söker förstår din roll och ser till hela verksamhetens bästa i dina ageranden och beslut. Vidare ser vi att du är initiativtagande och sätter igång aktiviteter. Du ska även ha en fysisk status som möjliggör att agera fysiskt om situationen så kräver. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav för tjänsten: • Akademisk examen (lägst kandidatnivå) t.ex. beteendevetare, jurist, socionom eller inom samhällsvetenskap, alternativt annan akademisk utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant. • Goda kunskaper i det svenska språket i såväl tal som skrift. • B-körkort Vi ser det som meriterande om du har: • Väl vitsordad arbetslivserfarenhet inom kriminalvård, socialt arbete, psykiatri eller vård- och omsorgsarbete. • Erfarenhet av utredningsarbete och bereda underlag till beslut. • Erfarenhet av arbete med ärendehandläggning inom offentlig verksamhet med myndighetsutövning. • Relevanta språkkunskaper ÖVRIGT Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering på: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Nu söker vi dig som brinner för räddningstjänst eller som vill arbeta med tunga fordon, maskiner och materiel. Vill du dessutom utvecklas i din roll som soldat är detta rätt befattning för dig! Sökande enhet R3-pluton Kallax är en del av R3-kompaniet på Norrbottens Flygflottilj, F 21. R3-kompaniets huvuduppgifter är att bidra till förbandet F 21:s förmåga att kunna leverera start och landningsmöjligheter för våra flygplan och helikoptrar och genom detta bidra till den luftoperativa effekten samt att utbilda förbandets värnpliktiga. Kompaniet skall kunna upprätta samt operera på flygbaser var som helst i Sverige eller utomlands. Inom kompaniet återfinns en rad olika funktioner som var och en är avgörande för att kunna leverera start och landningsmöjligheter för våra flygplan och helikoptrar. Plutonens huvuduppgifter är värnpliktsutbildning, flygplatsräddnings- och fälthållningstjänst, ammunitionsröjning samt sanering av kemiska stridsmedel. R3-pluton söker nu räddningssoldater, fältarbetssoldater och materielsoldater. Huvudsakliga arbetsuppgifter Materielsoldat Materielsoldaten huvuduppgift är att stötta plutonens materielmästare i att skapa förutsättningar för plutonen att verka, genom avhjälpande och förebyggande underhåll på plutonens fordon och materiel. Under den dagliga verksamheten förväntas du även understödja värnpliktsutbildningen. Räddningssoldat Räddningssoldatens huvuduppgift är att kunna bedriva skarp räddningstjänst. Under den dagliga verksamheten förväntas du även understödja värnpliktsutbildningen. Fälthållningssoldat Fälthållningssoldatens huvuduppgift tillsammans med fälthållningsledaren är att tillse att flygbasen är öppen oavsett väder. Under den dagliga verksamheten förväntas du även understödja värnpliktsutbildningen. · Underhålla och drifta militär flygbas · Ammunitionsröjning- och sprängtjänst · Framföra tunga maskiner såsom hjullastare, grävmaskin och tung lastbil med släp Din anställning kommer att inledas med en grundläggande utbildning mot befattningen och efter det så kommer du att fortsätta utvecklas genom utbildning där du kan välja att fördjupa dig inom plutonens många kompetensområden. Du har även möjlighet att fördjupa dig inom R3-tjänsten, t.ex vidareutbilda dig inom området hantering av farliga ämnen (CBRN), sprängtjänst, ammunitionsröjning, motorsåg, hjullastare samt plutonens förstärkningsvapen. Vem söker vi? Vi söker dig som är arbetsam, flexibel och kan arbeta självständigt under fysisk belastning. Oavsett bakgrund är det viktigaste att du är en lagspelare. Du är omsorgsfull och ansvarstagande då tjänsten ofta innebär att du kommer arbeta inom mindre enheter under perioder. Du tar direkt tag i problem när dem dyker upp och du har en god förmåga att läsa av när det är läge på och av. Kvalifikationer Krav • Genomfört värnplikt, GMU eller GU med godkänt betyg • Körkort B Personliga egenskaper • Hög personlig mognad då tjänsten ställer stora krav på omdöme och integritet • God förmåga att arbeta i grupp • Hög inlärningsförmåga på grund av intensiva utbildningar och övningar • Hög flexibilitet eftersom övnings- och insatsmiljön ofta är dynamisk Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande · Grundutbildad eller tidigare anställd flygfältarbetssoldat eller räddningssoldat · C/CE alt. militärt förarbevis tung lastbil & tung släpvagn · Hjullastare enl TYA/BYN alt. militärt förarbevis · Erfarenhet av system PRIO Ansökningsprocessen Ansökan värderas mot ställda krav och andra sökande varefter du kontaktas av företrädare för förbandet. Inför anställning genomförs registerkontroll, fysiska tester och säkerhetssamtal. Upplysningar om tjänsten lämnas av Robin Öystilä. Vid frågor kring rekryteringsprocessen, vänd er till F 21 HR-avdelning. Fackliga representanter: OFR/S, OFR/O, SEKO, SACO Samtliga nås via vxl: 0920-23 40 00 Övrigt Tjänsterna är tidsbegränsade anställningar på heltid. Anställningen sker enligt Försvarsmaktens avtal för gruppbefäl, soldater och sjömän (GSS/K) och inleds med 6 månaders provanställning som övergår i en anställning upp till 8 år med möjlighet till förlängning 4 år. Sysselsättningsgrad heltid Tillträde enligt överenskommelse med arbetsgivaren. Arbetsort Luleå Välkommen med din ansökan senast 2026-04-01. Din ansökan skall innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Till dig som redan gjort värnplikten ska du bifoga intyg/betyg från GMU eller värnplikt eller annan militär tjänstgöring. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Norrbottens flygflottilj, F 21, är Sveriges nordligaste flygflottilj. Huvudbasen är i Luleå, med sidobaser i Jokkmokk och Vidsel. F 21 övar kontinuerligt för att kunna leverera följande luftoperativa förmågor i såväl fred, kris som krig: - Kontroll av luftrummet. - Mark- och sjömålsbekämpning. - Underrättelseinhämtning. - Luftburen transport. - Stöd till övriga stridskrafter, totalförsvaret och samhället i övrigt. F 21 försvarar - tillsammans med övriga förband i Försvarsmakten - Sverige, landets intressen, vår frihet och rätt att leva som vi själva väljer. Tillsammans med övriga flygvapnet bevakar och skyddar vi Sveriges luftrum dygnet runt, året runt. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

At Tise, our goal is to make the world favori’tise second hand by making it easy, fun and inspiring to sell and buy second hand through our marketplace. Sustainability is at our core, and we strive to use our voice and platform to help people make more sustainable choices every day. With ~3,5 users and a passionate community of Tise’ers across the Nordics, we’ve experienced strong growth in recent years! 🌱

We have now become a part of the eBay family — one of the world’s largest and most established marketplaces. This marks the beginning of an exciting new chapter for Tise, bringing huge opportunities for growth, learning, and impact as we scale our product and technology faster than ever before.

iOS Developer 💚

The Tise team now counts over 100 people, the majority located at our headquarters in Oslo. We're currently 30 engineers, split across Backend, Data/Machine Learning, Web, iOS, Android and a Growth team.

We are now looking for an iOS Developer to our Growth team on-site in Oslo who wants to be a part of our journey and help us take Tise to the next level 🚀 This role will focus on building and improving product features and user flows that increase user activation, engagement, and retention. You’ll work closely with cross-functional teams to run experiments and iterate on key user journeys, from onboarding to long-term loyalty. You'll work closely with our other iOS engineers. At Tise we use Swift to develop our iOS app, and while our app relies mostly on UIKit today, we have also started experimenting with SwiftUI. We set aside one full day every month to fully focus on just the platform technology, whether it’s learning a new framework together, or discussing the future of the codebase.

The position is a full-time permanent role based at our headquarters in central Oslo, and you will report to an Engineering Manager.

🌱 What you will accomplish:

• Build and maintain iOS features using Swift and UIKit; contribute to SwiftUI where appropriate

• Collaborate with dedicated designers, PM’s and backend engineers in cross-functional teams to refine specifications and plan delivery

• Ensure app reliability, performance, and observability for owned areas

• Write tests, participate in code reviews, and contribute to iOS architecture decisions

• Contribute to shared components and conventions within the iOS chapter

• Handle bugs and issues within your team's domain

🏓 What you will bring:

• 4+ years relevant experience building iOS apps

• In-depth knowledge of UIKit

• Knowledge of Swift Concurrency

• Curiosity about SwiftUI

• Ability to dive into an existing, complex app, and learn quickly

• Passion about details and great user experiences

• Excellent communication skills

• Fluency in English, both written and spoken

• Can work at least 3 days a week from the Oslo office

💚 What we offer:

• Work with a highly dedicated team of in-house developers

• A healthy work-life balance. We work for ourselves and our users, not corporate clients

• Work on bringing one of Norway's most used apps into the world with eBay

• A possibility to help on the way to a more sustainable planet through engaging young people everywhere in buying second hand

• Competitive compensation package, flexible working hours, and an inspiring team environment

• A colorful, social, and fun office in the heart of Oslo

If this sounds interesting, don't hesitate to reach out and apply by sending in your CV and a motivational letter (in English). We will be inviting candidates for interviews continuously! ⭐ ️

Are you curious about the culture in Tise and who the Tisees are? Check out our instagram profile where we share pictures from the day to day life in Tise. https://www.instagram.com/tiseteam/

At Tise, we’re proud to be a diverse team representing several nationalities, with English as our working language. We believe that diversity strengthens our work and that’s why we encourage all qualified candidates to apply - regardless of age, gender, disability, religion, ethnic background, or gaps in your CV.

Om arbeidsgiveren:

At Tise, we’re on a mission to inspire people to make more sustainable choices in their everyday lives – in a simple and fun way. Our platform is designed to make it easy, enjoyable, and inspiring to buy and sell secondhand. With over 4 million users and a passionate community of Tise’ers across the Nordics, we’ve experienced strong growth in recent years! 🌱

LOS REQUISITOS PARA EL PUESTO SON: TITULACIÓN EN: TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA, TÉCNICO EN ATT SOCIOSANITARIA. TÉCNICO DE ATT A PERSONAS EN SITUACIÓN DE DEPENDENCIA CARNÉ DE CONDUCIR Y VEHÍCULO PROPIO CARNÉ DE MANIPULADOR DE ALIMENTOS HORARIO: TURNOS ALTERNOS DE 8 A 20 O DE 20 A 8 (MES COMPLETO DÍA/MES COMPLETO NOCHE). SEMANA 1 L,X,S,D. SEMANA 2 M,J,V FUNCIONES PRINCIPALES: PRESTAR APOYO EN LAS ACTIVIDADES BÁSICAS DE LA VIDA DIARIA: ASEO PERSONAL, HIGIENE, ALIMENTACIÓN, MEDICACIÓN Y MOVILIDAD. COLABORAR EN LA ADQUISICIÓN DE HÁBITOS DE AUTONOMÍA, HABILIDADES SOCIALES Y CONDUCTAS ADAPTATIVAS, SIGUIENDO LAS PAUTAS DEL EQUIPO TÉCNICO. ACOMPAÑAR Y ASISTIR A LAS PERSONAS USUARIAS EN ACTIVIDADES REHABILITADORAS, DE OCIO, TIEMPO LIBRE, EXCURSIONES O CAMPAMENTOS. SUPERVISAR EL DESCANSO NOCTURNO, REALIZANDO LAS RONDAS ESTABLECIDAS Y VERIFICANDO EL BIENESTAR DE LAS PERSONAS RESIDENTES. APLICAR LOS PROTOCOLOS DE INTERVENCIÓN EN CASO DE INCIDENCIAS O SITUACIONES DE AGITACIÓN. CONTROLAR LA ENTRADA Y SALIDA DE USUARIOS/AS, ASÍ COMO EL USO ADECUADO DE INSTALACIONES Y MATERIALES. COORDINARSE CON COCINA Y OTROS DEPARTAMENTOS PARA EL CORRECTO DESARROLLO DEL SERVICIO DE COMEDOR Y LA GESTIÓN DE ALIMENTOS. MANTENER LOS REGISTROS Y DOCUMENTACIÓN RELATIVOS AL SEGUIMIENTO Y ACTUACIONES REALIZADAS. VELAR POR EL ORDEN, LIMPIEZA Y MANTENIMIENTO DEL ENTORNO Y DEL MATERIAL DEL CENTRO. COMUNICAR A LA DIRECCIÓN CUALQUIER INCIDENCIA O ANOMALÍA DETECTADA EN EL EDIFICIO O EN LA ATENCIÓN A LOS USUARIOS/AS. COLABORAR CON EL RESTO DEL EQUIPO PROFESIONAL EN LA EJECUCIÓN DE LOS PROTOCOLOS Y ACTIVIDADES DEL CENTRO. ** ADJUNTAR CV EN PDF
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 102026560929 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (https://puntlabora.gva.es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=694600&cod2=0&t=EMP&lang=.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

REQUISITOS PARA EL PUESTO: TITULACIÓN EN: TÉCNICO EN CUIDADOS AUXILIARES DE ENFERMERÍA, TÉCNICO EN ATT SOCIOSANITARIA. TÉCNICO DE ATT A PERSONAS EN SITUACIÓN DE DEPENDENCIA, CARNÉ DE CONDUCIR Y VEHÍCULO PROPIO, CARNÉ DE MANIPULADOR DE ALIMENTOS HORARIO: TURNOS ALTERNOS DE 8 A 20 O DE 20 A 8 (MES COMPLETO DÍA/MES COMPLETO NOCHE). SEMANA 1 L,X,S,D. SEMANA 2 M,J,V FUNCIONES PRINCIPALES: PRESTAR APOYO EN LAS ACTIVIDADES BÁSICAS DE LA VIDA DIARIA: ASEO PERSONAL, HIGIENE, ALIMENTACIÓN, MEDICACIÓN Y MOVILIDAD. COLABORAR EN LA ADQUISICIÓN DE HÁBITOS DE AUTONOMÍA, HABILIDADES SOCIALES Y CONDUCTAS ADAPTATIVAS, SIGUIENDO LAS PAUTAS DEL EQUIPO TÉCNICO. ACOMPAÑAR Y ASISTIR A LAS PERSONAS USUARIAS EN ACTIVIDADES REHABILITADORAS, DE OCIO, TIEMPO LIBRE, EXCURSIONES O CAMPAMENTOS. SUPERVISAR EL DESCANSO NOCTURNO, REALIZANDO LAS RONDAS ESTABLECIDAS Y VERIFICANDO EL BIENESTAR DE LAS PERSONAS RESIDENTES. APLICAR LOS PROTOCOLOS DE INTERVENCIÓN EN CASO DE INCIDENCIAS O SITUACIONES DE AGITACIÓN. CONTROLAR LA ENTRADA Y SALIDA DE USUARIOS/AS, ASÍ COMO EL USO ADECUADO DE INSTALACIONES Y MATERIALES. COORDINARSE CON COCINA Y OTROS DEPARTAMENTOS PARA EL CORRECTO DESARROLLO DEL SERVICIO DE COMEDOR Y LA GESTIÓN DE ALIMENTOS. MANTENER LOS REGISTROS Y DOCUMENTACIÓN RELATIVOS AL SEGUIMIENTO Y ACTUACIONES REALIZADAS. VELAR POR EL ORDEN, LIMPIEZA Y MANTENIMIENTO DEL ENTORNO Y DEL MATERIAL DEL CENTRO. COMUNICAR A LA DIRECCIÓN CUALQUIER INCIDENCIA O ANOMALÍA DETECTADA EN EL EDIFICIO O EN LA ATENCIÓN A LOS USUARIOS/AS. COLABORAR CON EL RESTO DEL EQUIPO PROFESIONAL EN LA EJECUCIÓN DE LOS PROTOCOLOS Y ACTIVIDADES DEL CENTRO. ** ADJUNTAR CV EN PDF
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 102026560847 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (https://puntlabora.gva.es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=694492&cod2=0.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

Funciones: - Control sobre la gestión de los recursos y procesos de su partida y/o servicio. - Colaborar en la realización de fichas, recetas y escandallos de platos y menús. - Colaborar en la planificación de menús y cartas. - Realizar de manera cualificada y responsable todas aquellas acciones y labores propias de cocina. - Preparar, cocinar y presentar los productos según la metodología y requerimientos de la empresa. - Colaborar en el montaje y servicio de catering. - Revisar y controlar el material de uso en la cocina, comunicando cualquier incidencia o avería en maquinaria o instalaciones. - Garantizar la limpieza de su zona de trabajo y un correcto orden y limpieza de todos los elementos de trabajo, maquinaria y dependencias que se utilicen durante los servicios, así como responsabilizarse de su correcto uso y funcionamiento. - En cada partida: Realizar de manera cualificada las funciones de control y supervisión de la partida y/o servicio que le sea asignado bajo la dirección del Jefe/a de cocina. - Respetará los menús y pautas de servicio establecidos y comunicará siempre a su superior inmediato cualquier incidencia o cambio que pudiera haber. - Transportará alimentos entre las diferentes cocinas y áreas de trabajo de los centros, siempre y cuando sea necesario. - Vigilar y controlar las existencias mínimas establecidas en cada partida. - Realización y control de inventarios. - Controlar y cuidar la conservación y aprovechamiento de los productos puestos a su disposición. - Hacerse cargo de recoger y limpiar todos aquellos elementos, menaje y equipos utilizados durante el servicio y usados en su zona de trabajo. - Mantener un correcto orden y estado de limpieza en las zonas de almacén y cámaras. Tipo de contrato: Contrato indefinido a jornada completa. Localidad: Badajoz.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 112026004397 Interesados/as enviar CV a empleando.sexpe@juntaex.es indicando en el asunto.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

ADMINISTRATIVO/A PARA PROYECTO OVIEDO NOTUM , AYTO. DE OVIEDO, PROGRAMA ÉFESO (CICLO FORMATIVO DE GRADO SUPERIOR EN ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS). FUNCIONES: Introducción de datos en las plataformas del proyecto, y en Firmadoc y Sintrafor. Elaborar los partes de control de asistencia de los participantes, del personal docente y gestor, y las fichas y demás documentación establecidas por la normativa aplicable a los certificados profesionales. Realizar trabajos a ordenador y fotocopias. Tramitación de pedidos, facturación y tramitación administrativa. Atención al público. Cualesquiera otras relacionadas con la ocupación. REQUISITOS: Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Fianzas. Experiencia mínima de 1 año en la Administración Pública. Conocimientos informáticos de Word, Excel, Access y Power Point. CONDICIONES LABORALES: Contrato temporal de duración determinada vinculado a programas financiados por Fondos Europeos. El periodo de ejecución del proyecto será hasta el 31 de diciembre de 2026, con posibilidad de prórroga de hasta 6 meses. Más información en las bases reguladoras. Jornada completa, horario mañanas y/o tardes. Salario de 2.025 euros brutos mensuales. Contrato como grupo C1.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 032026001537 Los/as interesados/as deben presentar su solicitud de participación firmada (anexo I de las bases) e indicando el puesto al que opta junto con el resto de documentación requerida en las bases reguladoras (CV acreditado, DNI, pasaporte o permiso de residencia, titulación y vida laboral) en el CENTRO DE FORMACIÓN OCUPACIONAL DEL AYUNTAMIENTO DE OVIEDO, C/. FRANCISCO PINTADO FÉ S/N, LA CORREDORIA (OVIEDO) el día 6 de abril de 2026 entre las 09:00 y las 14:00 horas. Puede ver las bases y descargar el anexo I con la solicitud en el siguiente
Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

· FUNCIONES: Se realizarán las funciones de auxiliar de ayuda a domicilio en los municipios de Lumpiaque y Plasencia de Jalón. · REQUISITOS: 1. Los establecidos en resolución de 28 de julio de 2022 de la Secretaría de Estado de Derechos Sociales, que son estar en posesión de alguna de las siguientes titulaciones: - Título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería, o equivalentes. - Título de Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia. - Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. - El Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio, o el equivalente. - Habilitación provisional para cuidadores personas dependientes en domicilio o para cuidadores personas dependientes en instituciones 2. Carné de conducir y vehículo propio para ir a los puestos de trabajo de Lumpiaque y Plasencia de Jalón. · CONDICIONES DEL PUESTO: -Contrato laboral temporal. -Jornada parcial de 21 horas semanales. -Horario: LUNES DE 9 A 13:45, MARTES DE 9 A 13:35, MIERCOLES DE 9 A 12:45, JUEVES DE 9 A 12:20, VIERNES DE 9 A 13:35. -Condiciones económicas: 740 euros brutos al mes. -Incorporación inmediata. -Puesto de trabajo en Lumpiaque y Plasencia de Jalón (Zaragoza).
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 022026002056 OFICINA DE EMPLEO ESPACIO EMPRESAS ZARAGOZA: - Solicitarla a través Gestión demanda on line en www.inaem.aragon.es -Mandando un correo electrónico a empresasz.inaem@aragon.es, adjuntando su CV e indicando en el asunto nº de oferta y su nº de DNI o NIE. - Llamando al TELÉFONO 976 716 219 de 9 a 14 horas indicando número de oferta y DNI o NIE. Es imprescindible estar inscrito en una Oficina de Empleo con la demanda activa. La gestión de esta oferta estará disponible mientras aparezca pub.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí