Det är på regeringens uppdrag som Statens fastighetsverk (SFV) förvaltar vårt gemensamma natur- och kulturarv. Vi förvaltar en mångfald av statligt ägda fastigheter – däribland regeringsbyggnader, domstolar, slott och kungsgårdar, teatrar, museer, ambassader samt en sjundedel av landets yta bestående av skog och mark.  Som medarbetare är vi stolta över att vara anställda på en myndighet, arbeta utifrån den statliga värdegrunden och få bidra till en positiv samhällsutveckling.  SFV Mark förvaltar statens mark ovan odlingsgränsen, inom renbetesfjällen och skog i anslutning till kulturfastigheter i södra Sverige. Allt från vidsträckta fjällskogar till landets största ekskog ingår i förvaltningen. Vår vision är att ”Förvalta statens skogar och marker långsiktigt hållbart samt eftersträva största möjliga samhällsnytta idag och för framtida generationer”. Nu söker vi en praktisk samordnare till en pågående satsning på återställning av våtmarker. Satsningen genomförs i syfte att skapa klimatnytta samt för att gynna biologisk mångfald. Våtmarkerna som ska återställas ligger i Jämtlands, Norrbottens och Västerbottens län. Tjänsten kommer att vara förlagd till fastighetsområde SFV Mark Nord som består av totalt 18 medarbetare stationerade i hela Sverige. Tjänsten är en 2-årig statlig visstidsanställning med placeringsort i Östersund eller Vilhelmina. Din roll Dina arbetsuppgifter handlar om att planera och genomföra åtgärder för att återställa våtmarker i skogsmark. Du medverkar vid avverkningsanmälningar, planerar och håller i samråd enligt miljöbalken och skogsvårdslagen samt fattar beslut om åtgärder. Du leder och följer upp det praktiska arbetet i fält och ser till att det genomförs enligt plan. I rollen representerar du SFV och samarbetar med entreprenörer och andra aktörer i projekten. Du driver egna projekt samtidigt som du arbetar nära kollegorna i projektgruppen för våtmarker. Du trivs med att kommunicera och har löpande kontakt med bland annat myndigheter, entreprenörer, kunder och allmänhet, och Arbetet innebär resor inom området och vissa övernattningar förekommer. Exempel på arbetsuppgifter: • Utreda och bedöma möjligheter att återställa våtmarker • Starta upp, genomföra och följa upp praktiska åtgärder i fält • Genomföra analyser och arbeta med GIS • Göra viss inventering i fält • Genomföra samråd enligt gällande regelverk • Dokumentera arbetet och säkerställa god kvalitet i uppföljning • Kommunicera med interna och externa parter Din profil Vi söker dig som har • utbildning som jägmästare, skogsvetare eller biolog alternativt har motsvarande kunskaper från arbetslivet • erfarenhet inom skogsbruk och naturvård • viss erfarenhet av att arbeta med våtmarker • erfarenhet av att arbeta med digitala system, framför allt GIS • god kunskap i svenska, både i tal och skrift • B-körkort Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av arbete inom staten/tidigare statlig anställning • Erfarenhet av arbete med olika former av samplanering eller samråd • Erfarenhet av upphandling inom LOU Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du har god förmåga att kommunicera tydligt, skapa goda relationer och samarbeta. Du kan också arbeta självständigt när det behövs och tar ansvar för att skapa struktur i ditt arbete samt kan följa upp och slutföra dina uppgifter. Så söker du tjänsten  För att söka tjänsten ber vi dig bifoga ditt CV och besvara ett antal urvalsfrågor som utgår från kravprofilen. Vid första urvalet kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och dina svar på frågorna. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV.   Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att ringa rekryterande chef för att få information om hur du ska skicka in din ansökan.    För frågor är du välkommen att kontakta rekryterande chef Erik Larsson tfn 010-478 73 74. Fackliga representanter för Saco, Seko och OFR/S nås via vår växel, 010-478 70 00. Mer information om SFV hittar du på www.sfv.se.   Sista ansökningsdag: 2026-03-18 Mer information   Du anställs som: Samordnare Anställningsform: Tjänsten är en statlig visstidsanställning på två år Placering: Östersund eller Vilhelmina Tillträde: Enligt överenskommelse Möjlighet till distansarbete: Det finns möjlighet att arbeta delar av arbetstiden på distans. Innan ett beslut om anställning fattas kan en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) komma att genomföras. Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och i vissa fall krävs svenskt medborgarskap.  Statens fastighetsverk verkar inom branscher som är exponerade mot olika risker för oegentligheter, i förbyggande syfte förekommer därför tjänster där lämplighetsprövning genomförs.  Jobba hos oss  På SFV arbetar vi på medborgarnas uppdrag, med utgångspunkt i den statliga värdegrunden och utifrån vår medarbetarbetarpolicy. Medarbetare på SFV har god förståelse för SFV:s uppdrag och mål, tar ansvar och samarbetar. Våra chefer leder vårt arbete genom att ha helhetssyn, leda mot resultat samt skapa delaktighet och involvering.      Ta del av vår medarbetarpolicy och hur det är att jobba hos oss på Jobba hos oss | SFV.  Välkommen till oss! 

Arbetsplatsbeskrivning Sektion 2 på Kompetensutvecklingsenheten (KUE) vid Polisens HR-avdelning ansvarar för att utveckla, planera och följa upp kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och ekonomi. Sektionen ansvarar även för att genomföra effektiv och kvalitetssäkrad fort- och vidareutbildning för polisanställda och andra relevanta aktörer. Sektion 2 vid KUE har ett övergripande ansvar för det som sker inom myndighetens kompetensutveckling genom att administrera, planera, genomföra och kvalitetssäkra. Kompetensenheten är uppdelad i fyra sektioner, där sektion 2,3 och 4 är arbetar med genomförande och sektion 1 är stöd till genomförandesektionerna. Kompetensutveckling kan bedrivas som utbildning eller genom andra former av målstyrda kompetensutvecklingsinsatser och ska ses som en del av en helhet där även informellt lärande som sker i vardagen ingår. Vidare arbetar enheten med internationella utbildningar, Polisens övningsverksamhet, uppdragsutbildningar och bibliotekstjänst. Arbetsbeskrivning I arbetet ingår att utifrån ett agilt upplägg utveckla/förvalta befintliga, planerade och kravställda utbildningar mot ett digitalt och flexibelt lärande samt utveckla kompetenshöjande insatser i de fall där en utbildning inte är tillämplig utan kan genomföras genom t.ex. ett metodstöd eller liknande. För att hålla ämnet aktuellt och säkerställa god kvalitet i utbildningarna ingår omvärldsbevakning samt möjlighet till egen kompetensutveckling. Därutöver ingår samverkan med interna och externa aktörer. Nu söker en ny medarbetare för att vässa vårt team med inriktning mot internetinhämtare. I uppdraget ingår nationella resor. Det kan förekomma internationella resor vilket ställer krav på flexibilitet i att inom aktuellt ämnesområde hantera engelska som arbetsspråk i tal och skrift. Vi söker i första hand dig som har möjlighet att arbeta på något av sektionens fyra huvudnav i Stockholm, Linköping, Göteborg och Malmö. Det kan också finns också möjlighet att arbeta på valfri ort i Sverige. Tjänsten är hybrid och medför möjligheten att arbeta på distans. Kvalifikationer Detta är en möjlighet för dig som har: · Erfarenhet av Linux och öppen källkod · Erfarenhet av utredning/undersökning inom it-relaterad brottslighet/it-forensik/cybersäkerhet · Erfarenhet av agilt arbete/ samarbete i tvärfunktionella team · Goda kunskaper i svenska och engelska · Svenskt medborgarskap Meriterande för är: · Erfarenhet av hårdvara, nätverkstopologier och databasstrukturer · Erfarenhet av Jira, Confluence eller motsvarande · Erfarenhet av pedagogiskt arbete i digital miljö · Erfarenhet av inhämtning, bearbetning, analys och delgivning av olika datamängder · Erfarenhet av OSINT/OPSEC · Erfarenhet av blockkedjeteknologi/kryptovalutor · Erfarenhet av automatiserad datainhämtning, Virtualisering, Anonymiserade nätverk Personliga egenskaper Funktionen samordnare innebär många kontaktytor, vi ser det som en självklarhet att du har ett uttalat intresse för ämnesspecifika frågor och en fallenhet för samverkan i att nå gemensamma mål. Arbetsuppgifterna ställer krav på hög stresstålighet och för att trivas och bli framgångsrik i rollen är ansvarstagande och självgående, är trygg i dig själv och litar på din egen förmåga. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Besvara följande urvalsfrågor som en del av din ansökan. 1. Har du erfarenhet av Linux och öppen källkod? Om ja, beskriv din erfarenhet. 2. Har du erfarenhet av utredning/undersökning inom it-relaterad brottslighet/it-forensik/cybersäkerhet? Om ja, beskriv din erfarenhet. 3. Har du erfarenhet av agilt arbete/samarbete i tvärfunktionella team? Om ja, beskriv din erfarenhet. 4. Har du goda kunskaper i svenska och engelska? Ja/Nej. 5. Har du svenskt medborgarskap? Ja/Nej. 6. Har du erfarenhet av hårdvara, nätverkstopologier och databasstrukturer? Om ja, beskriv din erfarenhet. 7. Har du erfarenhet av Jira, Confluence eller motsvarande? Om ja, beskriv din erfarenhet. 8. Har du erfarenhet av pedagogiskt arbete i digital miljö? Om ja, beskriv din erfarenhet. 9. Har du erfarenhet av inhämtning, bearbetning, analys och delgivning av olika datamängder? Om ja, beskriv din erfarenhet. 10. Har du erfarenhet av OSINT/OPSEC? Om ja, beskriv din erfarenhet. 11. Har du erfarenhet av blockkedjeteknologi/kryptovalutor? Om ja, beskriv din erfarenhet. 12. Har du erfarenhet av automatiserad datainhämtning, Virtualisering, Anonymiserade nätverk? Om ja, beskriv din erfarenhet. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. De uppgifter du lämnar i samband med din ansökan kan användas för att kontakta dig, få information och kallelser samt eventuella anställningshandlingar. Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via e-post till jobb.na@polisen.se senast den 6/3–2026. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A106.025/2026 i mailets ärendemening. Varmt välkommen med din ansökan!

Har du erfarenhet från arbete med flygsystem och vill bli en del av ett drivet och kompetent team som arbetar inom spännande områden? Vill du arbeta i kvalificerade projekt med syfte att bidra till att göra Sverige och världen säkrare? Om tjänsten Som ingenjör kommer du att arbeta inom våra flygmaterielsystem (FMS). För FMS Tp84 som är i vidmakthållandefas syftar arbetsuppgifterna till att säkerställa och vidmakthålla systemets förmåga och tillgänglighet hos brukaren Försvarsmakten. FMS C-390 befinner sig i anskaffningsfas med planerad leverans med start 2028. Det ingår att genomföra alternativt stödja arbete med drift- och underhållsanalyser, underhållsberedning samt reservdelsoptimering i syfte att optimera systemets livscykelkostnad och tillgänglighet. Du deltar även i val av underhållskoncept, framtagning av underhållsplaner samt upphandling av underhållsavtal. Du deltar i uppbyggnad och/eller vidmakthållande av logistikfunktionen som innefattar bland annat flygplan med dokumentation, manualer, kringutrustning samt GSE (Ground Support Equipment) med satslistor. Du deltar även i systemsäkerhetsarbete. Som ingenjör hos oss kan du arbeta med följande inriktning: • Hållbara underhållslösningar (ILS, Integrated Logistics Support) där du arbetar med logistikfunktionen både i uppbyggnadsfas och vidmakthållandefas för respektive flygmaterielsystem. Du deltar i tekniskt systemarbete som avser till del komplexa produkter inom teknikområde ILS. • Varnar och motmedelssystem (VMS) där du arbetar med uppbyggnad och vidmakthållande av VMS-funktionalitet gällande flygmaterielsystemen. Du deltar i tekniskt systemarbete avseende komplexa produkter inom teknikområde VMS. • Utbildnings- och simulatorsystem där du arbetar med uppbyggnad och vidmakthållande av flygmaterielsystemens simulatorer och utbildningsfrågor. Du deltar i tekniskt systemarbete avseende komplexa produkter inom teknikområde SIM. Du kommer ingå i ett projektteam där ni under ledning av projektledaren och produktledaren arbetar både självständigt och tillsammans med andra medarbetare i projektet för att vidareutveckla flygsystemen genom livscykelns alla faser. Tjänsterna är placerade i Stockholm. Inrikes- och utrikes tjänsteresor ingår i tjänsterna. Om dig Du är civil- eller högskoleingenjör eller har en annan utbildning med för området relevant inriktning, alternativt motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som vi bedömer likvärdig. Du har några års arbetslivserfarenhet inom tekniskt systemarbete. Då du kommer delta i arbetsmöten tillsammans med industrin och Försvarsmakten är det en förutsättning att du har en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, såväl på svenska som på engelska. Du har dessutom goda kunskaper inom Officepaketet. Det är meriterande om du har aktuell och relevant erfarenhet av kravarbete, upphandlingar loch anskaffningar. Då arbetet bedrivs i projektform är det meriterande om du har erfarenhet av att arbeta inom projekt. Likaså erfarenhet av och kunskap om systemsäkerhet. Vi ser det som en fördel om du har relevant och aktuell erfarenhet av försvarssektorn. I rollen som ingenjör ILS är det en fördel om du har erfarenhet/kunskap inom ILS- området, eller erfarenhet av flygsystem. I rollen som ingenjör VMS är det en fördel om du har erfarenhet/ kunskap inom VMS/telekrig-området, eller har erfarenhet av flygsystem. I rollen som ingenjör utbildningssystem/simulatorer är det en fördel om du har erfarenhet/kunskap inom utbildningssystem/simulatorer till flygande system. Personliga egenskaper är av stor vikt för oss. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter och söker dig som trivs du med att samarbeta med andra samtidigt som du är självgående och tar ansvar för din uppgift. Vi söker dig som arbetar resultatinriktat och strukturerat där du också behåller ett realistiskt perspektiv i situationer och kan fokusera på rätt saker. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. FMV – Försvarets materielverk På FMV är du med och bidrar till att göra Sverige och världen säkrare. Vi har i uppdrag att förse det svenska försvaret med den senaste tekniken och kunskapen så att de kan försvara vårt land och våra allierade. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor får du vara med och utveckla och upphandla det som ibland inte existerar än. Du driver utvecklingen, hela vägen från behov till leverans. Från idé till verklighet. Du kommer att arbeta på vårt verksamhetsområde flyg- och rymdmateriel som ansvarar för de flyg- och rymdsystem som används av Försvarsmakten, exempelvis stridsflyg, helikoptrar och transport- och specialflyg. Transportflyg och flygutbildningssystem är en enhet inom FMV:s verksamhetsområde flyg och rymdmateriel och har som uppgift att anskaffa, vidmakthålla och avveckla materiel för Försvarsmakten. Hos FMV erbjuds du en trygg anställning med bra förmåner: • Kompetensutveckling och karriärmöjligheter • Flexibel arbetstid och möjlighet till distansarbete i den mån arbetet tillåter • Tjänstepension och friskvårdsbidrag Läs mer om FMV som arbetsgivare och om de förmåner vi erbjuder på vår hemsida: Arbeta på FMV. Vill du vara med och utveckla framtidens försvar? Välkommen med din ansökan senast den 13 mars 2026. Bra att veta • Du ansöker genom att bifoga ditt CV, betyg och intyg på svenska. • I ditt CV beskriver du tydligt på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter. För att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess ber vi dig att inte skicka personligt brev eller inkludera bild i ditt CV. • Vi rekryterar kompetensbaserat och bedömer kandidater utifrån rollens krav på erfarenhet, kompetens och personliga egenskaper. • Våra fackliga företrädare är SACO Thomas Kihlström, OFR/S Madeleine Lithander, OFR/O Mikael Svensson och SEKO Peter Andersson. Alla nås via FMV:s växel: 08-782 4000. • Vid frågor om tjänsten kan du kontakta Vanessa Petré via FMV:s växel: 08-782 4000. Kontakta rekryteringskonsult Tomas Löfgren, Jefferson Wells på telefon 08-764 25 85 vid frågor om rekryteringsprocessen #LI-Hybrid För att jobba hos oss behöver du vara svensk medborgare och genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vi tillämpar provanställning och som anställd kommer du att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov. Ansökningar till befattningen tas endast emot via FMV:s webbplats eller registratur. Vi har gjort vårt medieval och undanber oss därför försäljning av annons- och rekryteringstjänster.

Särskilda helikoptergruppen (SHG) är ett specialoperationsförband inom Försvarsmaktens specialförbandssystem (FMSF) lokaliserat vid Helikopterflottiljen i Linköping. SHG primära uppgifter är taktiska transporter, underrättelseinhämtning och flygunderstöd. SHG har i likhet med övriga förband inom FMSF höga krav på tillgänglighet hos särskilt uttagen personal, med stor operativ erfarenhet samt hög utbildnings- och kompetensnivå. Om tjänsten Som CIVIL FLYGTEKNIKER vid SHG innehar du rollen som flygtekniker i enhetens flygunderhållskompani. Kompaniet omfattar ett flertal understödjande funktioner, bland annat flygunderhåll, flygmateriel och flygsäkerhetsmateriel. Som civil flygtekniker består din huvudsakliga arbetsuppgift av att utföra flygunderhåll på Helikopter 16. Vilket i huvudsak innebär linjeunderhåll samt felsökning och större felavhjälpande underhåll. Även klargöring kommer förekomma. Tjänsten innefattar även andra verksamhetsanknutna arbetsuppgifter, bland annat deltagande i övningar. Du arbetar både självständigt och tillsammans med övrig civil och militär personal. Du kommer att krigsplaceras och utbildas som kombattant i din roll som flygtekniker. All personal inom försvarsmakten har utlandsobligatorium vilket innebär att man kan bli ianspråktagen för insats utomlands. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Genomföra linjeunderhåll på Helikopter 16 i syfte att förbandet har hög tillgänglighet på förbandets helikoptrar. • Medverka till att utveckla krigsförbandet och egen funktion. Ett flertal övriga uppgifter tillkommer och arbetet ställer mycket höga krav på egen initiativkraft, problemlösningsförmåga och vilja att själv se och förstå vad som behöver göras för att utveckla funktionens arbetsmetodik. Kvalifikationer • Giltigt certifikat enligt EASA part 66 B1 eller EMAR part 66 B1 certifikat. • Tidigare erfarenhet från flygunderhållsarbete. • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska. • Godkänd enligt Fm FysS. • Körkort klass B. • Svenskt medborgarskap. Meriterande • EASA part 66 certifikat B1:3. • EMAR part 66 certifikat B1:3 eller B2. • Typkurs Helikopter 16. • Genomförd GMU/värnplikt med godkända betyg. • Körkort klass BE, C, CE. • Militärt förarbevis. Personliga egenskaper • Servicekänsla och ansvarstagande. • God samarbetsförmåga och samtidigt självgående. • Uthållig och robust med förmåga att hantera snabba förändringar. • Noggrann och strukturerad. • Säkerhetsmedveten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet i samband med uttagningstester. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Sysselsättningsgrad: Heltid, schemalagd arbetstid Arbetsort: Linköping Tillträde: September 2026 Anställningsform: Civil tillsvidareanställning. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte redan är anställd i myndigheten. Information om rekryteringsprocessen Sökande till tjänst vid SHG, som efter urval bedömts lämpliga, kommer att genomgå en uttagningsprocess omfattande olika tester på Malmen under v. 621. I samband med eventuell kallelse till uttagning kommer detaljer avseende arbetstid, resor, utrustning och förberedelser framgå av denna. För upplysningar om befattningen kontakta: Hkpflj-rekrytering-SHG@mil.se Fackliga företrädare OFR/O, Mats Häggström Försvarsförbundet, Christoffer Willers SACO-S, Anneli Helmersson SEKO, Urban Hellqvist Samtliga nås via växel 013-28 30 00 Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 2026-03-30. Din ansökan sker via epost och skall innehålla personligt brev samt CV. Behörigheter och aktuella certifikat bör framgå. Spara ner ansökningsformuläret som ”Förnamn_Efternamn_CivFlygtekniker”, fyll i och maila in tillsammans med ditt CV till Hkpflj-rekrytering-SHG@mil.se Ofullständig ansökan behandlas ej. Notera att denna befattning inte går att söka i ReachMee, utan endast via mail. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Försvarsmaktens specialförband är en militärstrategisk resurs som ökar antalet möjliga handlingsalternativ. En insats med specialförbanden kännetecknas av hög effekt på säkerhetspolitisk nivå. Det kan till exempel handla om att frita eller rädda svenska medborgare i internationell tjänst eller inhämta underrättelser. Inom specialförbanden eftersträvar vi enkelhet i såväl planering som genomförande, oförutsägbarhet genom okonventionella metoder samt målmedvetenhet, precision och beslutsamhet. Beredskapen är hög och personalen är särskilt uttagen, utbildad och utrustad för att klara sina uppgifter. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Särskilda helikoptergruppen (SHG) är ett specialoperationsförband inom Försvarsmaktens specialförbandssystem (FMSF) lokaliserat vid Helikopterflottiljen i Linköping. SHG primära uppgifter är taktiska transporter, underrättelseinhämtning och flygunderstöd. SHG har i likhet med övriga förband inom FMSF höga krav på tillgänglighet hos särskilt uttagen personal, med stor operativ erfarenhet samt hög utbildnings- och kompetensnivå. Om tjänsten Som MATERIELMEKANIKER vid SHG innehar du rollen som materielmekaniker inom enhetens flygunderhållskompani. Kompaniet omfattar ett flertal understödjande funktioner, bland annat flygunderhåll, flygmateriel och flygsäkerhetsmateriel. Arbetet är omväxlande och i varierande tempo, situation och miljö. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att arbeta med underhåll och uppföljning av förbandets flygmateriel och flygsäkerhetsmateriel, dvs materiel kopplat till flygunderhållstjänsten såväl nationellt som internationellt under övning och insats. Som materielmekaniker är du en viktig del av helheten på flygunderhållsplutonen. På sikt kommer du ha möjlighet att vara med att driva och utveckla krigsförbandet inom såväl egen funktion som inom andra områden. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Genomföra underhåll och uppföljning av förbandets flygunderhållsmateriel, flygsäkerhetspåverkande markmateriel samt uppdragsutrustning, såväl nationellt som internationellt under övning och insats. • Medverka till att hålla en hög tillgänglighet på förbandets tilldelade helikoptrar. • Medverka till att utveckla krigsförbandet och egen funktion. Ett flertal övriga uppgifter tillkommer och arbetet ställer mycket höga krav på egen initiativkraft, problemlösningsförmåga och vilja att själv se och förstå vad som behöver göras för att utveckla funktionens arbetsmetodik. Tjänsten innebär att upprätthålla beredskap för nationella och internationella operationer, i vissa fall med kort anspänningstid. Kvalifikationer • Genomförd GMU/värnplikt med godkända betyg. • Godkänd enligt FM FysS. • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska. • Körkort klass B. • Svenskt medborgarskap. Meriterande • Gruppbefälsutbildning. • Tidigare erfarenhet av flygunderhålls- eller mekanikerarbete. • Militärt förarbevis. • Körkort klass BE, C, CE. • Truckförarbevis. • Tidigare genomförd internationell tjänstgöring. Personliga egenskaper • Servicekänsla och ansvarstagande. • God samarbetsförmåga och samtidigt självgående. • Uthållig och robust med förmåga att hantera snabba förändringar. • Noggrann och strukturerad. • Säkerhetsmedveten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet i samband med uttagningstester. Övrigt: Sysselsättningsgrad: Heltid, schemalagd arbetstid Arbetsort: Linköping Tillträde: Vecka 631-632 Anställningsform: Anställningen sker utifrån Försvarsmaktens kollektivavtal för anställning av gruppbefäl, soldater och sjömän (GSS/K). Detta kan innebära 6 månaders provanställning och därefter anställning upp till 8 år med möjlighet till förlängning i 4 år. Information om rekryteringsprocessen Sökande till tjänst vid SHG, som efter urval bedömts lämpliga, kommer att genomgå en uttagningsprocess omfattande kompletterande tester, intervjuer och medicinsk undersökning under v. 621. I samband med eventuell kallelse till uttagning kommer detaljer avseende arbetstid, resor, utrustning och förberedelser framgå av denna. För upplysningar om befattningen kontakta: Hkpflj-rekrytering-SHG@mil.se Fackliga företrädare OFR/O, Mats Häggström Försvarsförbundet, Christoffer Willers SACO-S, Suzanne Ericsson SEKO, Urban Hellqvist Samtliga nås via växel 013-28 30 00 Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 2026-03-03. Din ansökan sker via epost och den ska innehålla ifyllt ansökningsformulär samt CV. Spara ner ansökningsformuläret som ”Förnamn_Efternamn_Materielmekaniker”, fyll i och maila in tillsammans med ditt CV till Hkpflj-rekrytering-SHG@mil.se Ofullständig ansökan behandlas ej. Notera att denna befattning inte går att söka i ReachMee, utan endast via mail. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Försvarsmaktens specialförband är en militärstrategisk resurs som ökar antalet möjliga handlingsalternativ. En insats med specialförbanden kännetecknas av hög effekt på säkerhetspolitisk nivå. Det kan till exempel handla om att frita eller rädda svenska medborgare i internationell tjänst eller inhämta underrättelser. Inom specialförbanden eftersträvar vi enkelhet i såväl planering som genomförande, oförutsägbarhet genom okonventionella metoder samt målmedvetenhet, precision och beslutsamhet. Beredskapen är hög och personalen är särskilt uttagen, utbildad och utrustad för att klara sina uppgifter. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Nu söker vi timvikarier boendestödjare till vårt team på Nytida Thamstorp. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Kul att du hittade hit! Vi tror att du tycker om att möta människor och att du är intresserad av att förstå vad som ligger bakom olika beteenden. Du brukar förmodligen hitta nya sätt att lösa en situation. Det löser sig oftast för du är trygg i dig själv, nyfiken, lyhörd, och närvarande. Om det här stämmer in på dig kanske du vill jobba med oss på en timanställning? Vad gör vi? Hos oss på Nytida får du möta människor som har olika behov av stöd och omsorg. Det handlar om att stötta vuxna psykosocial problematik. Tillsammans lagar vi mat, städar, går på utflykter, tränar, samtalar och mycket mer. Vi söker dig som vill lära känna, förstå och vara en del av en annan persons liv. Som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, aktiviteter, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Du kommer arbeta på rullande schema - dag och kväll och helg. Körkort är ett krav. Vi är måna av våra anställda Vi vill att våra anställda skall trivas, växa och utvecklas, därför satsar vi på: Introduktion och bredvidgång Förmåns portal med rabatter Kollektivavtal samt tillhörande försäkringar. Coachande och stöttande chefer nära dig Tydliga arbetssätt och stöd för att ge den bästa omsorgen till våra boende Du får även... genuina möten och erfarenheter som rustar dig för framtiden, oavsett var den är. möjlighet att visa vem du är. Ofta är en timanställning en ingång till en tillsvidareanställning hos oss efter din utbildning/examen. en arbetslivserfarenhet som gör stor skillnad på ditt CV. Att ha jobbat med människor som behöver stöd, visar dina kommande arbetsgivare att du har erfarenhet av att möta många olika personer utifrån deras behov. Det behövs i alla branscher. Om Thamstorp Nytida Thamstorp ligger vackert beläget i Grästorps kommun Här finns 30 korttidsplatser platser för personer från 18 år utan övre åldersgräns. Våra boende har en psykiatrisk problematik och ofta samsjuklighet med olika typer av missbruk. På Nytida Thamstorp arbetar vi i team bestående av boendestödjare och sjuksköterskor. Det centrala i arbetat med boende är Genomförandeplan som vi formulerar tillsammans med boende utifrån placerande kommuns uppdrag. Vi har en helhetssyn på individen och utgår från såväl styrkor och resurser som utmaningar och behov och fokus ligger på att skapa och upprätta hållbara rutiner i vardagen gällande mat, medicin, motion, dygnsrytm och meningsfulla aktiviteter. Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Om Thamstorp Nytida Thamstorp ligger vackert beläget i Grästorps kommun Här finns 30 korttidsplatser platser för personer från 18 år utan övre åldersgräns. Våra boende har en psykiatrisk problematik och ofta samsjuklighet med olika typer av missbruk. På Nytida Thamstorp arbetar vi i team bestående av boendestödjare och sjuksköterskor. Det centrala i arbetat med boende är Genomförandeplan som vi formulerar tillsammans med boende utifrån placerande kommuns uppdrag. Vi har en helhetssyn på individen och utgår från såväl styrkor och resurser som utmaningar och behov och fokus ligger på att skapa och upprätta hållbara rutiner i vardagen gällande mat, medicin, motion, dygnsrytm och meningsfulla aktiviteter. Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Enhetschef, Linda Ståhlgren: linda.stahlgren@nytida.se telefon; 072-5700737. Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Nu söker vi en Teknisk produktspecialist till gruppen Ekonomisystem, en del av sektionen Nationella administrativa system, med huvudfokus moderna IT-lösningar för Polismyndighetens interna verksamhet. Om arbetsplatsen IT-avdelningens främsta uppgift är att tillhandahålla IT-tjänster till hela Polismyndigheten. IT-avdelningen utvecklar och moderniserar polisens IT och myndigheten satsar mycket på att stärka avdelningen med ny specialistkompetens och den senaste teknologin till nytta för medborgarna och medarbetarna i den polisiära verksamheten. Gruppen Ekonomisystem ansvarar för flera IT-tjänster såsom polisens ekonomi- inköp- och kassasystem. Vi består av 16 personer som sitter i öppna kontorsmiljöer centralt på Kungsholmen i Stockholm samt i Linköping. I gruppen finns uppdragsledare, tekniska produktspecialister, teknikspecialister och testledare. Gruppen arbetar nära Polismyndighetens interna verksamheter inom främst NOA, Ekonomi-, HR- samt IT-avdelningen. Du kommer att ha din placering i Stockholm eller Linköping, och det finns möjlighet att arbeta hemifrån upp till två dagar i veckan. Som statligt anställd på Polismyndigheten erbjuds du konkurrenskraftiga förmåner kring pension, föräldralön, friskvård m.m. Arbetsuppgifter Som Teknisk produktspecialist hos oss ingår du i ett team som har helhetsansvar för både nyutveckling och vidmakthållande av våra produkter. Du är en del av ett team som skapar anpassade lösningar och funktioner inom Dynamics 365 Finance & Operations och Supply Chain. Vi levererar användarcentrerade och smarta lösningar som riktar sig till olika användargrupper inom den polisiära verksamheten. Vi arbetar nära verksamheten i korta iterationer för att snabbt och smidigt kunna leverera det som ger mest nytta för vår förmåga att förebygga och förhindra brottslig verksamhet. Du ingår i ett team som genomför en mycket viktig förändring för Polismyndigheten – byte av affärssystem till Microsoft Dynamics 365. Syftet är att skapa bättre förutsättningar för polisens verksamhet genom ett mer sammanhållet och effektivt verksamhetsstöd. Förutom ekonomistyrning kommer det nya affärssystemet effektivisera myndighetens inköpsverksamhet och lagerhantering av utrustning. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Samarbeta med utvecklingsteam och leverantörer kring de underhålls-, förbättrings- och vidareutvecklingsåtgärder som behövs för att livscykelhantera produkten. Agera kontaktperson för frågor som gäller t.ex. utveckling eller incidenter kring de produkter du ansvarar för. Konfigurera i Dynamics 365 för att anpassa systemvyer och kontroller baserat på olika roller och arbetsflöden. Stötta verksamheten med att analysera krav och resonera om lösningar. Planera hur utrullningen av nya förmågor i IT-systemen ska ske på bästa sätt. Stötta verksamheten i acceptanstester samt genomföra systemtester och säkerställa leveranser Vidmakthålla och förvalta Microsoft Dynamics 365 affärssystem Kvalifikationer Detta är en möjlighet för dig som har: Relevant akademisk utbildning inom systemutveckling, kravhantering alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten bedömer som likvärdig Arbetslivserfarenhet av driftsättningar, konfiguration samt genomföra förändringar och uppdateringar av IT-system i närtid och som Polismyndigheten bedömer relevant för tjänsten Praktisk erfarenhet av testarbete i närtid God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Tjänsten kräver svenskt medborgarskap. Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har: Erfarenhet av att ha arbetat med Dynamics 365 F&O eller Supply Chain Erfarenhet av att genomföra, samordna och strukturera IT-projekt/uppdrag/lösningar ur ett livscykelperspektiv i närtid Erfarenhet av att ha arbetat som applikationsspecialist eller teknikspecialist Erfarenhet av att arbeta i Jira / Azure DevOps Erfarenhet av att ha arbetat med affärssystem God förmåga att dokumentera tekniska Erfarenhet av att ha arbetat inom säkerhetsklassad verksamhet Ovan kompetenser är i övrigt meriterande, du behöver inte ha kompetens kring allt, då du kommer få utvecklas hos oss på plats. Personliga egenskaper Vi söker dig som har ett stort intresse för teknik, förvaltning och ett tryggt samhälle. Som person är du nyfiken, engagerad och vill skapa kvalitativa, verksamhetsnära och förvaltningsbara lösningar utifrån budget, mål och lagstiftning. För att lyckas i rollen behöver du vara prestigelös, flexibel och tydlig med fokus på samarbete och kommunikation gentemot olika delar av organisationen. Du har en pedagogisk förmåga att kommunicera tekniska lösningar till olika målgrupper inom verksamheten. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Vi ser att kompetensutveckling är en självklar del av uppdraget. Kunskapslyft är en förutsättning för att vi ska lyckas med vårt uppdrag och vi arbetar kontinuerligt med lärande och utbildning. Läs mer om verksamheten och uppdraget här. Ansökan Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna via vår hemsida. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Välkommen med din ansökan i form av CV och svar på urvalsfrågor via vår hemsida senast den 17 februari 2026. I denna rekrytering kommer vi att använda oss av löpande urval/intervjuer. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A802.916/2025 mailets ärendemening. Som en del i urvalsprocessen kan arbetspsykologiska tester komma att användas. #LI-Hybrid

Vill du vara med och bygga nya förmågor, och bli en nyckelspelare i ett förband som växer och utvecklas? Vara med och leda den militära utvecklingen på Sveriges västkust? Bli en del av framtidens amfibieförband i ett jobb där lagarbete och självdisciplin är en förutsättning för framgång, oavsett var vi löser vår uppgift? Sök då tjänsten som luftvärnsofficer vid 5.amfibiebataljonen! Huvudsakliga arbetsuppgifter Din tjänstgöring som luftvärnsofficer vid 5.amfibiebataljonen kommer inledningsvis innebära ett 2-årigt bemanningsuppdrag som utvecklingsofficer vid Amfibiestridsenheten vid Sjöstridsskolan på Berga, där du kommer arbeta med att införa ett luftvärnssystem i Amfibiekåren. Härvid kommer du ha ett nära samarbete med främst FMV samt industrin, förutom amfibiebataljonerna på Berga och i Göteborg. Du kommer sedan att ansvara för implementeringen av detta luftvärnssystem vid 5.amfibiebataljonen, med framtagande av stridsteknik och taktiska procedurer. Din arbetsplats och miljö varierar, från kontoret till skärgården, där hav möter land. Både inom och utanför Sveriges gränser. Arbetet innebär att utveckla, planera, leda och utbilda inom verksamhet som rör Amfibiekårens luftvärnsförmåga. KRAV Kvalifikationer • Officersexamen alternativt specialistofficersexamen • Utbildning och erfarenhet inom luftvärn • B-körkort Personliga egenskaper Vi söker dig som är strukturerad, lösningsorienterad och har förmåga att jobba systematiskt och långsiktigt. För att uppnå framgång inom tjänsten bör du vara analytisk, stresstålig, lugn, stabil och uthållig. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Utbildning och erfarenhet från eldrörsluftvärn • Utbildning och erfarenhet från radar & stridsledning inom Lv • Tidigare erfarenhet av tjänstgöring i stab • Tidigare erfarenhet som utvecklingsofficer och materielinförandeprocessen i FM För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer vår värdegrund via vår hemsida). ÖVRIGT Anställningsform: 100 % tillsvidareanställning enligt officersförordningen. Individuell lönesättning tillämpas. Anställningen inleds med provanställning om 6 månader vid nyanställning. Arbetsort: Västra Frölunda, Göteborg. Resor och kvälls/helgtjänstgöring förekommer. Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse. För upplysningar om befattningen kontakta: C S1 5.amfibiebataljon, Fj Therese Axelsson amf4-5.Amfbat-S1@mil.se För information om rekryteringsprocessen kontakta: Rekryteringskoordinator G1 Claudia Kremer, amf4-rekrytering@mil.se Fackliga företrädare: Fackliga företrädare SEKO Urban Hellqvist OF Amf 4 Niklas Bryngelsson, of-amf@officersforbundet.se Försvarsförbundet Anja Aghester, forsvarsforbundet-goteborg@mil.se SACO saco-gbg@mil.se Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-05-03. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. På Älvsborgs amfibieregemente, i centrala Göteborg, verkar vi där land möter hav och utgör en viktig länk mellan armé- och sjöstridskrafterna. Som återetablerat regemente med garnisonsansvar växer vi och är behov av fler kompetenta officerare, soldater och civila medarbetare som fortsätter utveckla förbandet till dess viktiga uppgift: Försvara Sveriges många kustnära skärgårdsområden samt skydda våra leder in till Skandinaviens största hamn i syfte att värna Sveriges strategiska import. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. På Älvsborgs amfibieregemente, i centrala Göteborg, verkar vi där land möter hav och utgör en viktig länk mellan armé- och sjöstridskrafterna. Som återetablerat regemente med garnisonsansvar växer vi och är behov av fler kompetenta officerare, soldater och civila medarbetare som fortsätter utveckla förbandet till dess viktiga uppgift: Försvara Sveriges många kustnära skärgårdsområden samt skydda våra leder in till Skandinaviens största hamn i syfte att värna Sveriges strategiska import. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Studio HM Frisør på Hovenga Senteret i Porsgrunn søker en frisør til fast stilling.

Søknad og CV sendes til heidimoen@yahoo.no eller leveres personlig i salongen.

Har du spørsmål om stillingen? Ta kontakt med Heidi Moen på telefon 90046622 eller direkte til salongen 97302539.

Om arbeidsgiveren:

Frisørsalong på Hovenga senteret i Porsgrunn.

We are seeking to recruit a Gardener.