Tule meille työkaveriksi kansalaisopistoon! Haemme OPISTOSIHTEERIÄ vakituiseen työsuhteeseen. Jyväskylän kansalaisopisto tarjoaa yleissivistävää aikuiskoulutusta ja taiteen perusopetusta. Jyväskylän kansalaisopistosta ostavat opistopalveluja myös Luhangan, Muuramen ja Uuraisten kunnat. Lisäksi kansalaisopisto järjestää tilauskoulutusta. Haemme järjestelmällistä ja asiakaspalveluhenkistä opistosihteeriä monipuolisiin hallinnollisiin tehtäviin. Tehtävässä painottuvat kuvataidekoulun opistosihteerin tehtävät (n. 80 % työajasta), mutta työskentelet myös yleissivistävän opetuksen opistosihteerin tehtävissä (n. 20 % työajasta). Työtehtäviäsi ovat mm. - Oppilashaku ja kurssihallinta: hakujen ja ryhmien muodostaminen, ilmoittautumisten seuranta, kurssien luonti ja tiedottaminen. - Laskutus ja taloushallinto: lukukausimaksujen laskutus ja seuranta, maksupalautukset. - Viestintä ja asiakaspalvelu: yhteydenpito huoltajiin ja opettajiin. - Todistukset ja arvioinnit: todistusten valmistelu ja arkistointi. - Tilojen ja tapahtumien järjestelyt: kokous- ja näyttelyjärjestelyt, tarvikkeiden ja tilojen ylläpito. Edellytämme hakijalta tehtävään soveltuvaa ammatillista perustutkintoa. Työtehtävät edellyttävät monipuolisia tieto- ja viestintäteknisiä taitoja, tarkkuutta sekä kykyä hallita useita prosesseja samanaikaisesti. Sinulla on hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot ja asiakaspalvelu sujuu sinulta myös englannin kielellä. Toivomme, että tunnistat vapaan sivistystyön kentän toiminnan periaatteet. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen mukaisesti (KVTES). Työaika tehtävässä 36,25 t/vko. Tehtävän tasopalkka 2730,31 €/kk. Lisäksi maksamme KVTES:n mukaista työkokemuslisää, joka on aiemmasta työkokemuksesta riippuen enimmillään 8% tehtävän tasopalkasta. Pääasiallinen työpisteesi sijaitsee kuvataidekoululla. Tehtävässä on osittainen etätyömahdollisuus, noin yksi päivä viikossa. Tehtävässä aloitus 9.2.2026 tai sopimuksen mukaan. Hakeminen ja lisätiedot Tehtävää haetaan ensisijaisesti sähköisen rekrytointijärjestelmän kautta. Hakemus tulee jättää ennen hakuajan päättymistä. Mikäli liität hakemukseesi CV:n voit halutessasi kirjata hakulomakkeelle vain viimeisimmän työkokemuksen ja koulutuksen. Arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista. Haastattelut on tarkoitus järjestää viikon 4 aikana. Lisätietoja tehtävistä antaa rehtori Mikko Saikkonen, puh. 050 597 8967, mikko.saikkonen@jyvaskyla.fi (tavoitettavissa 5.1.2026 alkaen). Rekrytointijärjestelmän käyttöön liittyvissä asioissa voit olla yhteydessä rekrytointi@jyvaskyla.fi. Jyväskylän kaupunki Jyväskylän kaupungissa on avoin ja keskusteleva työkulttuuri. Meitä on 5000 työntekijää. Peruspilareitamme ovat yhteistyökyky ja rohkeus sekä sivistys ja suvaitsevaisuus. Haluamme olla jatkuvassa liikkeessä, jalat vahvasti maassa ja katse rohkeasti maailmalla. Jyväskylä on älyn ja sydämen sivistyksen keskus. Toimimme tavoitteellisesti ja tartumme asioihin - hyväntuulisesti ja innostavasti. Puhelin: 0505978967 Sähköposti: mikko.saikkonen@jyvaskyla.fi

Tehtävänkuvaus Etsimme globaalille teknologia-alan asiakasyrityksellemme Talent Acquisition Specialistia osaksi TA-tiimiä. Tehtävässä pääset monipuolisesti osaksi erilaisia rekrytointiprosesseja: osallistut tulevan kesän summer trainee-volyymirekrytointien läpivientiin, ja vastaat IT-/tech-roolien end-to-end rekrytointiprosesseista aina suorahausta työsopimus- ja palkkaneuvotteluihin. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä niin esihenkilöiden kuin kansainvälisten tiimikavereiden kanssa, ja pääset osaksi inspiroivaa ja asiantuntevaa TA-porukkaa. Voit työskennellä joko Keilaniemen tai Hyvinkään toimistolta käsin, mutta odotamme valmiutta vierailla ajoittain myös toisella toimistolla. Tarjoamme - Mahdollisuuden kehittyä TA-ammattilaisena kansainvälisessä tunnetussa yrityksessä - Vastuullisen tehtävän ja tilaisuuden oppia lisää tech- ja trainee-rekrytointien maailmasta - Epassi-lounaskortin ja kattavan työterveyshuollon palvelut - Työsuhteen Academic Workin konsulttina, jolloin saat tukea läpi työsuhteen ja mahdollisuuden laajentaa verkostoasi ja luoda arvokkaita kontakteja tulevaisuutta varten Työtehtävät - IT/tech-roolien end-to-end rekrytoinnista vastaaminen yhdessä tiimin kanssa - Pohjoismaiden Summer Trainee -rekrytointeihin osallistuminen - Aktiivinen yhteistyö rekrytoivien esihenkilöiden kanssa - Työtarjoukset ja sopimusneuvottelut ehdokkaiden kanssa - Rekrytointityökalujen, kuten Workdayn, Beameryn, RecRightin ja PAPIn hyödyntäminen Etsimme - Vähintään 2 vuoden kokemusta tech/IT-rekrytointiprosessien itsenäisestä hoitamisesta - Monipuolista end-to-end rekrytointikokemusta aina volyymirekrytoinneista suorahakuun - Sujuvaa suomen ja englannin kielen osaaminen suullisesti ja kirjallisesti– pääasiallinen työkielesi on englanti - Kykyä hyödyntää järjestelmiä ja datalähtöistä ajattelua suuren hakijamäärän hallintaan Lisäeduksi katsomme: kokemuksen Workdaysta, Beamerysta, RecRightista tai PAPI-testauksista sekä aiemman työkokemuksen kansainvälisessä ympäristössä. Työntekijänä tunnistat itsesi seuraavista: - Olet energinen persoona, joka viihtyy kansainvälisessä ja ajoittain vauhdikkaassa työympäristössä - Työskentelytyylisi on oma-aloitteinen ja kykenet toimimaan tehokkaasti niin tiimissä kuin itsenäisestikin - Olet mukavuusalueellasi sosiaalisissa tilanteissa ja nautit yhteistyöstä eri sidosryhmien kanssa - Haluat ottaa vastuuta ja omaat eteenpäin katsovan konsulttimaisen asenteen Lähetä CV:si ja mahdollinen hakemuskirje englanniksi mahdollisimman pian – etenemme haastatteluihin heti sopivien hakijoiden löydyttyä jo joulupyhien aikana. Muuta tietoa: - Aloitus: mahdollisimman pian - Kesto: määräaikainen 1.8.2026 saakka, jatko mahdollinen - Palkka: noin 3500-3700 €/kk kokemuksesta ja osaamisesta riippuen Rekrytointiprosessimme Academic Work hoitaa tätä hakua asiakkaansa puolesta, jonka toiveena on kaikkien tehtävää koskevien kysymysten osoittaminen Academic Workille. Hakijoita haastatellaan jatkuvasti ja mikäli olemme edenneet jo rekrytointiprosessissa pidemmälle, saatamme sulkea haun ennen lopullisia valintoja. Valintaprosessiin sisältyvät luonteenpiirteitä sekä kognitiivista kykyä mittaavat testit. Testit toimivat työkaluina oikean tekijän löytämiseksi tehtävään sekä takaavat tasa-arvoisen ja oikeudenmukaisen arvioinnin. Kuulet lisää asiakasyrityksestämme ensimmäisellä haastattelukierroksella.

Etsimme puutarhamyymäläämme reippaita ja ahkeria kesätyöntekijöitä! Puutarhamyymälän kesätyöntekijänä päivittäisiin työtehtäviisi kuuluvat asiakaspalvelu ja kassatyö, saapuvan tavaran esillepano, kukkien ja kasvien hoito sekä kastelu. Toivomme, että sinulla on positiivinen ja reipas asenne työntekoon sekä luontaista kiinnostusta tai tuntemusta puutarhan tuotealueesta. Huolehdit osaltasi siitä, että asioiminen meillä on helppoa ja palvelukokemus miellyttävä! Katsomme eduksi koulutuksen tai aiemman työkokemuksen puutarha-alalta. Työsuhteen arvioitu kesto on huhti-elokuu tai sopimuksen mukaan. Odotamme sinulta - reipasta ja positiivista asennetta työntekoon - oma-aloitteisuutta, yhteistyökykyä sekä halua oppia uusia asioita - luontaista kiinnostusta tai tuntemusta puutarhan tuotealueesta Tarjoamme sinulle - hyvän perehdytyksen työtehtäviin - mukavan työn ja työkaverit - monipuolisen ja vastuullisen työn - hyvät henkilökuntaedut Työ on kaksivuorotyötä myymälän aukioloaikojen puitteissa. Palkkaus kaupan työehtosopimuksen mukaan. Valintoja suoritetaan heti sopivien henkilöiden löydyttyä, joten jätäthän hakemuksen ja CV:n mahdollisimman pian! Lisätietoja antaa hyllytyspäällikkö Minna Selin-Suni, minna.selin-suni@karkkainen.com. Etsimämme henkilö Arvostamme aikaisempaa työkokemusta. Meille tärkeintä on kuitenkin hyvä asenne työtä ja työkavereita kohtaan! Kun työntekijällä on hyvä asenne ja ahkeruutta, myös ammattitaito ja osaaminen kehittyvät nopeasti. Katso alta Lauran kokemuksia Kärkkäisellä työskentelystä: Kärkkäinen Oy Kärkkäinen Oy on Juha ja Leena Kärkkäisen omistama yksityinen perheyhtiö. Yhtiön tärkeimpiä arvoja on sen kotimaisuus – se, että yrityksen toiminta ja työpaikat ovat kotimaassa. Yritys maksaa veronsa Suomeen ja työllistää kotimaassaan noin 800 asiakaspalvelun ammattilaista. Yrityksen pääkonttori sijaitsee Ylivieskassa. Kärkkäisellä on viisi suurta tavarataloa Ylivieskassa, Lahdessa, Oulussa, Iissä, Jyväskylässä ja pian myös Seinäjoella, sekä yli 400.000 tuotteen [www.karkkainen.com](http://www.karkkainen.com/) -verkkokauppa. Yhtiöön kuuluvat myös Konemyymälät, Autohuollot, polttoainepisteet, Lounas Majakka ja FreshBurger -ravintolat sekä maahantuonti- ja tukkuyhtiö Suomi Trading Oy. Kärkkäinen Oy -konsernin liikevaihto oli 31.1.2025 päättyneellä tilikaudella n. 340 miljoonaa euroa. Puhelin: +358504202035 Sähköposti: minna.selin-suni@karkkainen.com Sijainti: Pasaasi 2, Lahti Lahden Kärkkäisen tavaratalo avattiin 16.2.2009. Tavaratalossa on kaikkiaan n. 34.000m² ja työntekijöitä n. 300. Myymälä sijaitsee hyvien kulkuyhteyksien varrella Renkomäessä. Pelkästään pukeutumisosaston koko on yli puoli hehtaaria ja karkkiosastokin on Suomen suurimpia, yli 500m²! Lisäksi tavaratalosta löytyy 25 muuta osastoa, joista kukin vastaa oman alansa laajinta ja edullisinta valikoimaa.

StaffPoint hakee A LA CARTE KOKKIA Lapland Hotels Kilpikselle kevätkauteen 2026. Lapland Hotels Kilpis sijaitsee Kilpisjärven rannalla, Saana-tunturin läheisyydessä. Kilpisjärvi on hiihtäjien paratiisi sillä hiihtokausi voi kestää juhannukseen saakka! Ulkoilijat pääsevät nauttimaan huikeista maisemista maamme korkeimpien huippujen keskiössä. Työnkuvaasi kuuluu á la carte-ruoan valmistaminen iltavuoroissa, aamiaiskokin vapaapäivinä aamuvuorot ja muut valmistelevat työt keittiössä. Lapland Hotels Kilpis on sopiva kohde sinulle, jolla on tiimityö- ja ongelmanratkaisutaidot kohdallaan, nautit laadukkaan ruoan valmistamisesta vieraillesi sekä arvostat luonnossa liikkumista ja sen tuomia vaihteluita! Työt alkavat arviolta 16.3.2026 ja ne kestävät arviolta 3.5.2026 saakka. Tämän jälkeen hotelli on hetken kiinni ja aukeaa jälleen kesäkuussa. Sinulla on hyvä mahdollisuus töiden jatkumiselle myös kesä- ja ruskakaudelle. Työsuhde solmitaan työntekijän ja StaffPointin välille. Toivomme sinulta - Kokin koulutusta ja /tai työkokemusta - Kykyä työskennellä vastuuntuntoisesti tiimin jäsenenä - Hygieniapassia - Englanninkielen taito katsotaan eduksi Tarjoamme sinulle - Määräaikaisen työsuhteen huikeissa tunturimaisemissa - Kolmen toimialan (Lapland Hotels, Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts) kattavat henkilöstöedut - Edullisen majoituksen työpaikan läheisyydestä - Kylän tarjoamat palvelut ovat kävelymatkan päässä, joten oma auto ei ole välttämättömyys Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Paikat täytetään sopivien hakijoiden löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen. Lisätietoja työpaikasta: Linda Hämäläinen Rekrytointikonsultti +358 44 420 4284 linda.hamalainen@staffpoint.fi #laplandkokki Lapland Hotels Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä Puhelin: 0444204284 Sähköposti: linda.hamalainen@staffpoint.fi Sijainti: Käsivarrentie 14206 Työnhakusi etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan. Muista mainita suosittelijan yhteystiedot (nimi, yritys, puhelinnumero) hakemuksessasi. Lapland Hotels- ketju on savuton työpaikka.

StaffPoint hakee BUFFET- JA PIZZAKOKKEJA Ylläkselle, Lapland Hotels-ketjuun kuuluvaan rinneravintola Y1:seen, kevätkauteen 2026. Ylläksen hiihtokeskuksesta Äkäslompolon puolelta löydät Y1 Ravintolamaailman, joka pitää sisällään Y1 Food Gardenin ja Y1 Ski Pubin sekä Y1 Café Express- ravintolan. Y1 toimii Ylläs Ski Resortin yhteydessä. Työnkuvaasi kuuluu kaikki kokin työtehtävät Y1:sen ravintolamaailmassa, jossa vastuualueet jaetaan vahvuuksien mukaan. Työpisteinäsi voi olla esim. Food Garden tai Skipub. Y1:sen Skipubissa tarjoillaan maukkaita burgereita ja Food Gardenissa maha saadaan täyteen kotiruoka- ja pizzabuffetissa! Työt alkavat arviolta 2.2.2026 ja kestävät n. 3.5.2026 saakka. Tunteja 90h / 3 viikkoon. Työsuhde solmitaan työntekijän ja StaffPointin välille. Toivomme sinulta - Aikaisempaa kokemusta keittiötyöstä - Hygieniapassia ja voimassa olevaa elintarviketyöntekijän terveysselvitystä (entinen salmonellatodistus) - Tilannetajua, rinnekeskus toimii säiden armoilla - Reipasta ja iloista asennetta - Suomen- ja englannin kielen taitoa Tarjoamme sinulle - Mielenkiintoista ja vaihtelevaa työtä iloisessa, mukavassa ja liikunnallisessa työympäristössä. - Upean, tiiviin työporukan, jonne moni palaa kausi kauden jälkeen. - Kolmen toimialan (Lapland Hotels, Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts) kattavat henkilöstöedut - Kohtuuhintainen majoitus järjestyy toimeksiantajan puolesta Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Paikat täytetään sopivien hakijoiden löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen. Lisätietoja työpaikasta Linda Hämäläinen Rekrytointikonsultti +358 44 420 4284 linda.hamalainen@staffpoint.fi #laplandkokki Lapland Hotels Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä Puhelin: 0444204284 Sähköposti: linda.hamalainen@staffpoint.fi Sijainti: Tunturintie 56 Työnhakusi etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan. Muista mainita suosittelijan yhteystiedot (nimi, yritys, puhelinnumero) hakemuksessasi. Lapland Hotels- ketju on savuton työpaikka.

Haemme toimintaterapeuttia Toimivaxin toimipisteelle vakituiseen työsuhteeseen työskentelemään 80% työajalla. Meidän Limingan toimipisteemme sijaitsee keskellä kasvavaa Liminkaa, tilamme ovat kodinomaiset, viihtyisät ja muuntautumiskykyiset. Toimipisteellämme saat tukea kattavasta toimintaterapeuttitiimistämme. Toimialueenamme on kattavasti koko Pohjois-Pohjanmaan alue. Terapiat toteutuvat joko asiakkaan omassa toimintaympäristössä tai vastaanottokäynteinä niin yksilö- kuin ryhmämuotoisina. Työ on vaihtelevaa ja vaatii itsenäistä työotetta sekä hyviä organisointitaitoja. Pääasiassa asiakkaasi tulee koostumaan lapsista ja aikuisista. Toivomme, että sinulla olisi jo työkokemusta toimintaterapeuttina työskentelystä, lisäkoulutukset otetaan huomioon. Oma auto ja ajokortti ovat välttämättömät tätä työtä tehdessä. Haemme tiimiimme positiivista ja innovatiivista persoonaa, jolla on erinomaiset tiimityöskentelytaidot. Kuntoutustyömme on palkitsevaa, mutta vaatii myös kykyä toimia osana tiimiä, jossa tuki ja yhteistyö ovat avainasemassa. Asiakastyön lisäksi terapiassa tehdään tiivistä yhteistyötä perheen sekä asiakkaan muun verkoston ja yhteistyötahojen kanssa. Arvostamme aitoutta ja huumorintajua työyhteisössämme. Työskentelet pienessä tiimissä, jossa tiiminvetäjäsi ja koko tiimisi ovat aina tukenasi. Meillä pääset osaksi ammattitaitoista työyhteisöä, joka tarjoaa säännöllisen työnohjauksen, motivoivan palkitsemisjärjestelmän ja vahvan kollegiaalisen tuen. Huolehdimme henkilöstömme osaamisesta aktiivisella koulutuksella ja panostamme viihtyisään työympäristöön. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotesuojaa. Valitun tulee myös esittää lasten sekä vammaisten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annettujen lakien (504/2010, 3 § ja 741/2023) mukainen rikosrekisteriote. Sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain mukaisesti tehtävään valittavien ikääntyvien tai vammaisten henkilöiden kanssa työskentelevien on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote. Laitathan hakemuksesi sekä CV:n tulemaan sähköpostitse heli@toimivax.fiviimeistään 31.1.2026.Työ alkaa sopimuksen mukaan, kuitenkin viimeistään helmikuussa 2026. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana sekä palkkaamme heti sopivan henkilön löydyttyä! Lisätietoja tehtävästä antaa: HeliOjamaa, palvelupäällikkö heli@toimivax.fi p. 040 068 0956 (laita viesti, mikäli et tavoita puhelimitse) Toimivax Oy on osa Mehiläinen terapiapalveluita, joka toimii 200 toimipisteessä, yli 100 kaupungissa noin 2000 terapia- ja kuntoutusalan ammattilaisen voimin. Me mehiläiset rakennamme yhdessä parasta paikkaa ammattilaiselle. Teemme sen johtamalla reilusti ja suhtautumalla laatuun tinkimättömästi. Saamme asioita aikaiseksi toimivassa työympäristössä, jossa tukena on osaavia ja välittäviä työkavereita. Kasvamme ja kehitymme yhdessä. Olemme paras paikka ammattilaiselle, jolla on elämä tehtävänä.

Haemme Avarn Securityn turvallisuusteknologia liiketoimintayksiköön ammattitaitoista järjestelmäasentajaa tai -asiantuntijaa turvatekniikan ylläpitotiimiin. Tehtäväkenttänä toimii pääasiassa pääkaupunkiseudun alue. Kokoaikaisessa ja toistaiseksi voimassa olevassa työsuhteessa tulet toimimaan monipuolisissa turvatekniikan huolto-, asennus- ja vikakorjaustehtävissä. Tarjoamme mielenkiintoisia tehtäviä ja mahdollisuuden kehittää osaamistasi nopeasti kasvavassa turvallisuusteknologian yksikössämme. Tulet olemaan tärkeässä roolissa asiakkaidemme turvajärjestelmien toimivuuden takaamisessa. Raportoit tehtävässäsi huoltopäällikölle. Avaintehtävät huollon turvalaiteasentajalle - Määriteltyjen vuosihuoltojen tekemisestä aikataulutuksen mukaan - Vikakorjausten suorittaminen - Erilaiset muutos- ja parannustyöt turvallisuusjärjestelmiin. - Asennustyöt esimiehen antamien ohjeiden mukaisesti - Raportointi suoritetuista töistä esimiehelle Edellytykset tehtävässä menestymiselle - Sinulla on nuhteeton tausta ja edellytykset turvasuojaajakortin saamiseksi. - Omaat tiimityöskentelyn ominaisuudet mutta pystyt itsenäiseen työskentelyyn kentällä. - Osaat asiakaspalvelun ja tulet toimeen erilaisten persoonien kanssa. - Sinulla on tiedot ja taidot vianhakuun. - Pystyt tarvittaessa kommunikoimaan asiakkaalle tarvittavista ratkaisuista. - Tunnet huoltotoimintaan liittyvät tilanteet ja selviydyt niihin liittyvistä haasteista. - Sinulla on vähintään 1- vuoden kokemus kameravalvonta-, kulunvalvonta- tai murtosuojausjärjestelmien asennus-, huolto- tai käyttöönottotöistä. Järjestelmäasentajan ja - asiantuntijan tehtäviin valituille teetämme turvallisuusselvityksen, jonka läpäiseminen on ehto työsuhteen alkamiselle. Koulutus, pätevyys ja kielitaito - Sopiva pohjakoulutus tehtävään on esimerkiksi sähkö-, elektroniikka- tai ICT-alan tutkinto. - Turva-alan koulutukset katsomme eduksi. - Suomen ja englannin kielen osaaminen (suullinen ja kirjallinen), ruotsin osaaminen on eduksi. - Osaat käyttää yleisimpiä MS Office työkaluja. - Tunnet työssä vaadittavat mittalaitteet. - Tuntemus tietokoneista ja tietoliikenneverkoista. - Edellytämme B-luokan ajokorttia. Tarjoamme sinulle - Itsenäisen ja haastavan työn kasvavassa turvallisuusteknologian yksikössämme. - Monipuolisen ja merkityksellisen työtehtävän, jonka tulokset vaikuttavat yritysten ja organisaatioiden kautta yhteiskunnan turvallisuuteen. - Mukavan työyhteisön ja tiimin, joka tukee sinua ja arvostaa osaamistasi. - Mahdollisuuksia kehittyä ja edetä työurallasi isossa yhtiössämme. - Modernit työvälineet ja kattavat henkilöstöedut, joihin kuuluu mm. laajat työterveyshuollon palvelut. Näin haet tehtävään Hakemukset mahdollisimman pian, mutta viimeistään 06.01.2026 mennessä sisältäen CV:n sekä palkkatoiveen. Aloitamme osan haastatteluista jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä antaa huoltopäällikkö Markus Alametsä, markus.alametsa@avarnsecurity.fi Mikä on Avarn Security? Avarn Security on vastuullinen turvapalveluyritys ja turvallisuusteknologian asiantuntija, joka toimii Suomessa, Ruotsissa ja Norjassa. Yhtiö tuottaa turvallisuusratkaisuja ja turvallisuuspalveluja yrityksille ja julkisen sektorin organisaatioille työllistäen yli 16 000 työntekijää. Tehtävämme on auttaa tekemään asiakkaidemme toimintaympäristöstä turvallinen ja sujuva. Suomessa toimimme valtakunnallisesti 11 toimipisteemme kautta ja työllistämme noin 3 000 turvallisuusammattilaista.

Etsimme metalliteollisuuden alalla toimivalle vakavaraiselle ja pitkään alueella toimineelle asiakasyrityksellemme ammattitaitoista raepuhaltajaa vakituiseen työsuhteeseen Salon Perniöön. Yritys tunnetaan laadukkaista tuotteistaan sekä panostuksesta turvalliseen ja siistiin työympäristöön. Työt alkavat sopimuksen mukaan – mahdollisimman pian tai tilanteesi mukaan. Tehtävästä Raepuhaltajana olet olennainen osa tuotantoketjua. Tehtävässäsi vastaat metallisten kappaleiden pintojen puhdistuksesta ja esikäsittelystä, jotta ne täyttävät jatkokäsittelyä ja asiakastoimituksia koskevat laatuvaatimukset. Työ on tärkeä vaihe tuotannossa ja vaatii tarkkuutta, kokemusta sekä kykyä arvioida työn jälkeä itsenäisesti. Työnkuvaan kuuluu muun muassa: Pintojen puhdistus ja karkeuttaminen * Raepuhalluslaitteiston käyttö metalliosien esikäsittelyyn * Ruosteen, lian, rasvan ja vanhojen maalipintojen poistaminen * Pinnan karkeusvaatimusten mukaiseen lopputulokseen työskentely * Työvälineiden ja -ympäristön siisteyden ylläpito Laadunvarmistus * Tehdyn työn laadun arviointi ennen seuraaviin prosessivaiheisiin siirtoa * Ohjeiden ja laatuvaatimusten tarkka noudattaminen * Mahdollisten poikkeamien tai virheiden raportointi Nostureiden käyttö * Metallikappaleiden siirtäminen siltanostureilla käsittelyä varten * Turvallinen ja koulutuksen mukainen nosturien käyttö * Kokemus nostureista katsotaan ehdottomasti eduksi, mutta tarvittaessa koulutetaan Edellytämme sinulta: * Aikaisempaa kokemusta raepuhalluksesta ja metalliteollisuuden pintakäsittelystä * Kykyä itsenäiseen ja vastuulliseen työskentelyyn * Motivaatiota pitkäaikaiseen työsuhteeseen * Hyvää fyysistä kuntoa työn luonteen vuoksi * Halua oppia ja kehittyä työssä Tarjoamme sinulle: * Mahdollisuuden työskennellä vakaassa ja arvostetussa metallialan yrityksessä * Teknologia-alan työehtosopimuksen mukaisen palkkauksen * Mukavan ja osaavan työyhteisön tuen * Kattavan perehdytyksen ja mahdollisuuden kehittää omaa osaamistasi * Turvallisen työympäristön ja ajanmukaiset työvälineet Jos tämä työ vaikuttaa sinulle sopivalta, lähetä hakemus CV:n kanssa pikaisesti hakulinkin kautta! Huomaathan, että pelkästään sähköpostiin tai whatsappiin lähetettyjä hakemuksia ei huomioida. Lisätietoja tehtävästä antaa Heidi Korhonen: heidi.korhonen@goodstaff.fi, 045 8521969 Miksi töihin Good Staffin kautta? Good Staff Henkilöstöpalvelut yhdistää osaavat työntekijät ja tekijää vailla olevat työt – inhimillisesti ja reilusti. Olemme moderni henkilöstöpalveluyritys, jossa työntekijä on aidosti keskiössä. Meillä saat joustavia työmahdollisuuksia, reilun palkan ja oman yhteyshenkilön, joka tukee sinua koko työsuhteen ajan. Good Staffin kautta saat mahdollisuuden työllistyä monipuolisiin kohteisiin, kartuttaa osaamistasi ja löytää juuri sinulle sopivan työn – olitpa urasi alussa tai jo kokenut ammattilainen. Good Staff Henkilöstöpalvelut - Good stuff with the Good Staff

Kesätyö 2026, ABC Kuortti Me Osuuskauppa Suur-Savossa sanomme tekevämme ihan tavallisia töitä. Meille perusjuttuja ovat kunnon perehdytys, kivat työkaverit sekä hyvät henkilöstöedut. ABC:llä kesätyöntekijän tavalliseen työpäivään voi kuulua työtehtäviä joko kaupan tai ravintolan puolella, työtehtävät voi olla esimerkiksi asiakaspalvelua kassalla, vitriinituotteiden valmistusta keittiössä, tuotteiden hyllytystä kaupassa tai liikennemyymälän siisteydestä huolehtimista. Tehtävät eivät ole vaikeita, ja me tietysti opetamme sinulle kaiken tarvittavan. Työ on vuorotyötä, hommia on noin 25 – 30 tuntia viikossa, työn aloituksesta voidaan sopia yhdessä, tarvetta meillä on eniten kesäkuun alusta elokuulle. Ketä me etsimme? Etsinnässä meillä on energinen ja aktiivinen tyyppi, sillä välillä liikenneasemalla on kiire. Meillä on kuitenkin mukava tiimi, joka ei jätä ketään pulaan. Tärkeintä meille on, että sinulla on aito halu oppia uusia juttua, palvella asiakkaita sekä tehdä vuorotyötä. Koska meillä työskennellään paljon kassatyössä, meiltä löytyy eniten kesätyöpaikkoja täysi-ikäisille kesätyönhakijoille. Tämä haku on tarkoitettu yli 18-vuotiaille hakijoille. Alle 18-vuotiaiden kesätyöhaku avataan 2.3.2026, lisätietoja tästä hausta löydät nettisivuiltamme. Miksi meille kannattaa tulla kesätöihin? Usein kesätöihin tullaan, jotta CV:een sekä pankkitilille tulisi hieman täytettä. Palkkauksemme on kaupan työehtosopimuksen mukainen (tuntipalkka 8,96–14,57 €/h), jolloin palkka määräytyy aiemman työkokemuksen perusteella. Vuorotyössä ilta- (4 €/h) ja viikonloppulisät (sunnuntaityöstä maksetaan kaksinkertainen palkka) tuovat mukavaa lisää peruspalkan päälle. Meille ihan perus juttu ovat erinomaiset henkilöstöedut. S-ryhmä on todella iso työnantaja, ja kaikista meidän toimipisteistämme työntekijät saavat kivaa alennusta. Tämä tarkoittaa esimerkiksi -25% ravintoloiden ruoasta, -25% kesäterasseilla juoduista juomista, -15% meikeistä, -8% peleistä sekä henkilökuntahintaisia hotellihuoneita. Sitten hakemaan! ABC Kuortissa työskentely on vaihtelevaa ja hauskaa, päivät menevät nopeasti, sillä erilaisia hommia on paljon, eikä töissä tule tylsää. Työporukkamme koostuu erilaisista ihmisistä, mutta yhteistä meillä on halu tehdä päivistä mukavia sekä asiakkaille että meille työntekijöille. Toivomme hakijoita kaikenlaisista taustoista, aiempaa kokemusta ei tarvita eikä kesätyölle ole esimerkiksi mitään yläikärajaa. Meidän kesätyöhakumme on avoinna 18.12.25 – 15.2.2026 välisen ajan ja kesätyöhaastattelukutsut lähetämme sähköpostilla. Jos haluat liittyä kesän viettoon meidän vauhdikkaaseen tiimiimme niin laita hakemuksesi sähköisen kanavan kautta. Lisätietoja voit kysyä Liikennemyymäläpäällikkö Juhalta arkisin puh: 010 7641221.

Kesätyö 2026, ABC Juva Me Osuuskauppa Suur-Savossa sanomme tekevämme ihan tavallisia töitä. Meille perusjuttuja ovat kunnon perehdytys, kivat työkaverit sekä hyvät henkilöstöedut. ABC:llä kesätyöntekijän tavalliseen työpäivään voi kuulua työtehtäviä joko kaupan tai ravintolan puolella, työtehtävät voi olla esimerkiksi asiakaspalvelua kassalla, vitriinituotteiden valmistusta keittiössä, tuotteiden hyllytystä kaupassa tai liikennemyymälän siisteydestä huolehtimista. Tehtävät eivät ole vaikeita, ja me tietysti opetamme sinulle kaiken tarvittavan. Työ on vuorotyötä, hommia on noin 25 – 30 tuntia viikossa, työn aloituksesta voidaan sopia yhdessä, tarvetta meillä on eniten kesäkuun puolesta välistä elokuulle. Ketä me etsimme? Etsinnässä meillä on energinen ja aktiivinen tyyppi, sillä välillä liikenneasemalla on kiire. Meillä on kuitenkin mukava tiimi, joka ei jätä ketään pulaan. Tärkeintä meille on, että sinulla on aito halu oppia uusia juttua, palvella asiakkaita sekä tehdä vuorotyötä. Koska meillä työskennellään paljon kassatyössä, meiltä löytyy eniten kesätyöpaikkoja täysi-ikäisille kesätyönhakijoille, mutta myös alle 18- vuotiaille löytyy kesätyöpaikkoja avustavissa tehtävissä ja esimerkiksi jäätelökioskissa. Miksi meille kannattaa tulla kesätöihin? Usein kesätöihin tullaan, jotta CV:een sekä pankkitilille tulisi hieman täytettä. Palkkauksemme on kaupan työehtosopimuksen mukainen (tuntipalkka 8,96 – 14,57 €/h), jolloin palkka määräytyy aiemman työkokemuksen perusteella. Vuorotyössä ilta- (4 €/h) ja viikonloppulisät (sunnuntaityöstä maksetaan kaksinkertainen palkka) tuovat mukavaa lisää peruspalkan päälle. Meille ihan perus juttu ovat erinomaiset henkilöstöedut. S-ryhmä on todella iso työnantaja, ja kaikista meidän toimipisteistämme työntekijät saavat kivaa alennusta. Tämä tarkoittaa esimerkiksi -25% ravintoloiden ruoasta, -25% kesäterasseilla juoduista juomista, -15% meikeistä, -8% peleistä sekä henkilökuntahintaisia hotellihuoneita. Sitten hakemaan! ABC Juvalla työskentely on vaihtelevaa ja hauskaa, päivät menevät nopeasti, sillä erilaisia hommia on paljon, eikä töissä tule tylsää. Työporukkamme koostuu erilaisista ihmisistä, mutta yhteistä meillä on halu tehdä päivistä mukavia sekä asiakkaille että meille työntekijöille. Toivomme hakijoita kaikenlaisista taustoista, aiempaa kokemusta ei tarvita eikä kesätyölle ole esimerkiksi mitään yläikärajaa. Meidän kesätyöhakumme on avoinna 18.12.25 – 15.2.2026 välisen ajan ja kesätyöhaastattelukutsut lähetämme sähköpostilla. Jos haluat liittyä kesän viettoon meidän vauhdikkaaseen tiimiimme niin laita hakemuksesi sähköisen kanavan kautta. Lisätietoja voit kysyä Liikennemyymäläpäällikkö Terhiltä arkisin puh: 010 7641201