HR Satama Finland Oy on lokaatioriippumaton 2020-luvun työelämän kumppani. Tuotamme suorahaku-, rekrytointi- ja hybridihakupalveluita sekä toteutamme soveltuvuusarviointeja. Lisäksi tarjoamme ulkoistus- ja vuokratyöpalveluita sekä konsultoimme muutostilanteissa. Toimimme Suomessa valtakunnallisesti heti yhtiön syntymisestä alkaen. HR Satama Academy avaa jälleen ovensa – liity vuoden 2026 I trainee-jaksolle ryhmäläisenä nimikkeellä HR, Sales & Recruitment Trainee Ikaalisiin AMK-harjoittelu Satamassa Mikä Satama? Mikä Academy? HR Satama Academyn, tarkoituksena on kouluttaa HR Satamalle monitaitoisia henkilöstöpalvelualan tulevaisuuden uudistajia ja osaajia. Tämä harjoittelujakso on suunnattu erityisesti AMK-harjoitteluaan suorittaville loppuvaiheen opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneet henkilöstöpalvelualasta tulevaisuuden urapolkuna. Mitä HR, Sales & Recruitment Trainee -tehtävä pitää sisällään? Perehdytämme harjoittelijan henkilöstöpalvelualaan, alalla käytettäviin rekrytointimenetelmiin ja -järjestelmiin sekä tutustutamme valitun henkilön B2B -ympäristön myyntityöhön. Harjoittelun painopiste tulee olemaan B2B -salesosiossa, jonka hallitseminen henkilöstöpalvelualalla ja yrityselämässä muutenkin on tärkeä asia. Työhön kuuluuprospektointia,liidigenerointiasekä asiakkaiden kontaktointia monikanavaisesti. Osaamisen kehittyessä harjoittelun aikana on mahdollista päästä tutustumaan myös työnhakijaviestintään, työpaikkailmoitusten laatimiseen sekä avustamaan työpaikkojen täyttämisessä.Koska olemme erikoistuneet toimimaan nykyaikaisesti, työskentelymme tapahtuu pääosin digitaalisia kanavia hyödyntäen. Odotamme, että harjoittelun aikana opit kontaktoimaan yrityspäättäjiä, keskustelemaan henkilöstöpalvelualan tematiikasta luontevasti asiakkaiden kanssa ja markkinoimaan palveluita. Lisäksi tutustut työpaikkailmoitusten rakenteisiin ja laatimiseen sekä työnhakijaviestintään. Henkilöstöpalvelualalla tutustuu useiden toimialojen yrityksiin, joka varmasti monen kohdalla avartaa näkemyksiä ja auttaa tulevaisuuden suunnitelmien laatimisessa. Trainee-ohjelmassa pääset oppimaan paljon uutta ja haastamaan itseäsi ja osaamistasi. Toivomme sinulta kiinnostusta ja motivaatiota oppia paljon uutta, mutta aiempaa kokemusta emme edellytä! Millainen henkilö meille sopii? Arvostamme erityisen hyviä vuorovaikutustaitoja ja osallistuvaa asennetta. Toivoisimme, että olisitpersoonaltasi rohkea, positiivinen ja elämäniloinen. Sellainen tyyppi, joka on aidosti kiinnostunut toimialasta, työelämästä ja ihmisistä. Ymmärrät liiketoiminnallisia lainalaisuuksia ja yrityselämän haasteita ja nautit niiden ratkaisemisesta. Ja ehkä tärkeimpänä kaikesta olet luottamuksen arvoinen, koska me luotamme sinuun. Meillä kaikki ovat samanarvoisia titteleistä riippumatta. Kiinnostuitko? Haluaisimme kuulla sinusta lisää! Kertoisitko meille, millainen persoona olet ja miksi haluaisit tulla meille harjoitteluun? Meitä kiinnostaa, minkälaisia odotuksia sinulla on harjoittelustasi ja mitä haluat oppia. Onko sinulla kenties jo jotain, mitä osaat tätä tehtävää ajatellen? Arvostaisimme, jos lähestyt meitä rekrytointijärjestelmänkautta. Sinne voit jättää CV:n, hakemuskirjeen sekä muita liitteitä ja hakuvideosi. Meidät löytää osoitteestawww.hrsatama.fi. Lisätietoja Academy-jaksosta Academy toteuttaa useampia jaksoja vuodessa ja tulevan vuoden (2026)I -trainee jakso tulee starttaamaan tammikuun aikana. Tarkempi päivämäärä sovitaan valittujen henkilöiden kanssa. Harjoittelun kesto on tyypillisesti 3-6kk opintolinjasta riippuen. Työajat ovat 37,5 tuntia per viikko.Saimme käynnissä olevalta Academy -ryhmältä hienon trainee -videon, niin päätimme jatkaa hakuaikaa muutamalla viikolla. Uusittu hakuaika päättyy 12.12. Haastatteluita käymme jo paraikaa, joten ethän viivyttele hakemisen suhteen. Päätöksiä osallistujien suhteen teemme vielä ennen vuodenvaihdetta. Hyvin sujuneen harjoittelujakson jälkeen on mahdollista neuvotella työsuhteesta HR Sataman kanssa. Toimimme valtakunnallisesti Suomessa ja harjoittelun voi suorittaa paikkakunnasta riippuen joko toimistolla, etänä tai hybridimallisesti. Sovimme yksilöllisen mallin hakija- ja paikkakuntakohtaisesti. Kysymyksiä? Mikäli sinulle herää tästä kysymyksiä, niin ole ihmeessä yhteydessä. Meihin voit olla yhteydessä sähköpostin kautta: suorahakutiimi@hrsatama.fi Jos harjoittelu ei juuri nyt ole ajankohtaista, mutta aihe kiinnostaa, niinverkostoituisitko kuitenkin kanssamme? HR Satama Academy järjestää jaksoja myös jatkossa, niin ryhmänä kuin sitten myös yksilöllisenä valmentamisena.Somekanavamme on meillävasta rakentumassa, mutta käy tutustumassa ja muista seurailla meidän kehittymistä ja kompurointia, jos et vielä ole valmis hyppäämään mukaan. Verkostoitua voi myös ammatillisesti. Voit tehdä sen urasivuillammevalitsemallaconnect. Meille voi rekisteröityä FB tai LinkedIn -tunnuksilla. Yksinkertaista ja helppoa! Terveisin,HR Satama, Suorahakutiimi Seuraa HR Satamaa myös somekanavissamme! LinkedIn Instagram Facebook

HR Satama Finland Oy on lokaatioriippumaton 2020-luvun työelämän kumppani. Tuotamme suorahaku-, rekrytointi- ja hybridihakupalveluita sekä toteutamme soveltuvuusarviointeja. Lisäksi tarjoamme ulkoistus- ja vuokratyöpalveluita sekä konsultoimme muutostilanteissa. Toimimme Suomessa valtakunnallisesti heti yhtiön syntymisestä alkaen. HR Satama Academy avaa jälleen ovensa – liity vuoden 2026 I trainee-jaksolle ryhmäläisenä nimikkeellä HR, Sales & Recruitment Trainee Keravalle AMK-harjoittelu Satamassa Mikä Satama? Mikä Academy? HR Satama Academyn, tarkoituksena on kouluttaa HR Satamalle monitaitoisia henkilöstöpalvelualan tulevaisuuden uudistajia ja osaajia. Tämä harjoittelujakso on suunnattu erityisesti AMK-harjoitteluaan suorittaville loppuvaiheen opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneet henkilöstöpalvelualasta tulevaisuuden urapolkuna. Mitä HR, Sales & Recruitment Trainee -tehtävä pitää sisällään? Perehdytämme harjoittelijan henkilöstöpalvelualaan, alalla käytettäviin rekrytointimenetelmiin ja -järjestelmiin sekä tutustutamme valitun henkilön B2B -ympäristön myyntityöhön. Harjoittelun painopiste tulee olemaan B2B -salesosiossa, jonka hallitseminen henkilöstöpalvelualalla ja yrityselämässä muutenkin on tärkeä asia. Työhön kuuluuprospektointia,liidigenerointiasekä asiakkaiden kontaktointia monikanavaisesti. Osaamisen kehittyessä harjoittelun aikana on mahdollista päästä tutustumaan myös työnhakijaviestintään, työpaikkailmoitusten laatimiseen sekä avustamaan työpaikkojen täyttämisessä.Koska olemme erikoistuneet toimimaan nykyaikaisesti, työskentelymme tapahtuu pääosin digitaalisia kanavia hyödyntäen. Odotamme, että harjoittelun aikana opit kontaktoimaan yrityspäättäjiä, keskustelemaan henkilöstöpalvelualan tematiikasta luontevasti asiakkaiden kanssa ja markkinoimaan palveluita. Lisäksi tutustut työpaikkailmoitusten rakenteisiin ja laatimiseen sekä työnhakijaviestintään. Henkilöstöpalvelualalla tutustuu useiden toimialojen yrityksiin, joka varmasti monen kohdalla avartaa näkemyksiä ja auttaa tulevaisuuden suunnitelmien laatimisessa. Trainee-ohjelmassa pääset oppimaan paljon uutta ja haastamaan itseäsi ja osaamistasi. Toivomme sinulta kiinnostusta ja motivaatiota oppia paljon uutta, mutta aiempaa kokemusta emme edellytä! Millainen henkilö meille sopii? Arvostamme erityisen hyviä vuorovaikutustaitoja ja osallistuvaa asennetta. Toivoisimme, että olisitpersoonaltasi rohkea, positiivinen ja elämäniloinen. Sellainen tyyppi, joka on aidosti kiinnostunut toimialasta, työelämästä ja ihmisistä. Ymmärrät liiketoiminnallisia lainalaisuuksia ja yrityselämän haasteita ja nautit niiden ratkaisemisesta. Ja ehkä tärkeimpänä kaikesta olet luottamuksen arvoinen, koska me luotamme sinuun. Meillä kaikki ovat samanarvoisia titteleistä riippumatta. Kiinnostuitko? Haluaisimme kuulla sinusta lisää! Kertoisitko meille, millainen persoona olet ja miksi haluaisit tulla meille harjoitteluun? Meitä kiinnostaa, minkälaisia odotuksia sinulla on harjoittelustasi ja mitä haluat oppia. Onko sinulla kenties jo jotain, mitä osaat tätä tehtävää ajatellen? Arvostaisimme, jos lähestyt meitä rekrytointijärjestelmänkautta. Sinne voit jättää CV:n, hakemuskirjeen sekä muita liitteitä ja hakuvideosi. Meidät löytää osoitteestawww.hrsatama.fi. Lisätietoja Academy-jaksosta Academy toteuttaa useampia jaksoja vuodessa ja tulevan vuoden (2026)I -trainee jakso tulee starttaamaan tammikuun aikana. Tarkempi päivämäärä sovitaan valittujen henkilöiden kanssa. Harjoittelun kesto on tyypillisesti 3-6kk opintolinjasta riippuen. Työajat ovat 37,5 tuntia per viikko. Saimme käynnissä olevalta Academy -ryhmältä hienon trainee -videon, niin päätimme jatkaa hakuaikaa muutamalla viikolla. Uusittu hakuaika päättyy 12.12. Haastatteluita käymme jo paraikaa, joten ethän viivyttele hakemisen suhteen. Päätöksiä osallistujien suhteen teemme vielä ennen vuodenvaihdetta. Hyvin sujuneen harjoittelujakson jälkeen on mahdollista neuvotella työsuhteesta HR Sataman kanssa. Toimimme valtakunnallisesti Suomessa ja harjoittelun voi suorittaa paikkakunnasta riippuen joko toimistolla, etänä tai hybridimallisesti. Sovimme yksilöllisen mallin hakija- ja paikkakuntakohtaisesti. Kysymyksiä? Mikäli sinulle herää tästä kysymyksiä, niin ole ihmeessä yhteydessä. Meihin voit olla yhteydessä sähköpostin kautta: suorahakutiimi@hrsatama.fi Jos harjoittelu ei juuri nyt ole ajankohtaista, mutta aihe kiinnostaa, niinverkostoituisitko kuitenkin kanssamme? HR Satama Academy järjestää jaksoja myös jatkossa, niin ryhmänä kuin sitten myös yksilöllisenä valmentamisena.Somekanavamme on meillävasta rakentumassa, mutta käy tutustumassa ja muista seurailla meidän kehittymistä ja kompurointia, jos et vielä ole valmis hyppäämään mukaan. Verkostoitua voi myös ammatillisesti. Voit tehdä sen urasivuillammevalitsemallaconnect. Meille voi rekisteröityä FB tai LinkedIn -tunnuksilla. Yksinkertaista ja helppoa! Terveisin,HR Satama, Suorahakutiimi Seuraa HR Satamaa myös somekanavissamme! LinkedIn Instagram Facebook

HR Satama Finland Oy on lokaatioriippumaton 2020-luvun työelämän kumppani. Tuotamme suorahaku-, rekrytointi- ja hybridihakupalveluita sekä toteutamme soveltuvuusarviointeja. Lisäksi tarjoamme ulkoistus- ja vuokratyöpalveluita sekä konsultoimme muutostilanteissa. Toimimme Suomessa valtakunnallisesti heti yhtiön syntymisestä alkaen. HR Satama Academy avaa jälleen ovensa – liity vuoden 2026 I trainee-jaksolle ryhmäläisenä nimikkeellä HR, Sales & Recruitment Trainee Kokkolaan AMK-harjoittelu Satamassa Mikä Satama? Mikä Academy? HR Satama Academyn, tarkoituksena on kouluttaa HR Satamalle monitaitoisia henkilöstöpalvelualan tulevaisuuden uudistajia ja osaajia. Tämä harjoittelujakso on suunnattu erityisesti AMK-harjoitteluaan suorittaville loppuvaiheen opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneet henkilöstöpalvelualasta tulevaisuuden urapolkuna. Mitä HR, Sales & Recruitment Trainee -tehtävä pitää sisällään? Perehdytämme harjoittelijan henkilöstöpalvelualaan, alalla käytettäviin rekrytointimenetelmiin ja -järjestelmiin sekä tutustutamme valitun henkilön B2B -ympäristön myyntityöhön. Harjoittelun painopiste tulee olemaan B2B -salesosiossa, jonka hallitseminen henkilöstöpalvelualalla ja yrityselämässä muutenkin on tärkeä asia. Työhön kuuluuprospektointia,liidigenerointiasekä asiakkaiden kontaktointia monikanavaisesti. Osaamisen kehittyessä harjoittelun aikana on mahdollista päästä tutustumaan myös työnhakijaviestintään, työpaikkailmoitusten laatimiseen sekä avustamaan työpaikkojen täyttämisessä.Koska olemme erikoistuneet toimimaan nykyaikaisesti, työskentelymme tapahtuu pääosin digitaalisia kanavia hyödyntäen. Odotamme, että harjoittelun aikana opit kontaktoimaan yrityspäättäjiä, keskustelemaan henkilöstöpalvelualan tematiikasta luontevasti asiakkaiden kanssa ja markkinoimaan palveluita. Lisäksi tutustut työpaikkailmoitusten rakenteisiin ja laatimiseen sekä työnhakijaviestintään. Henkilöstöpalvelualalla tutustuu useiden toimialojen yrityksiin, joka varmasti monen kohdalla avartaa näkemyksiä ja auttaa tulevaisuuden suunnitelmien laatimisessa. Trainee-ohjelmassa pääset oppimaan paljon uutta ja haastamaan itseäsi ja osaamistasi. Toivomme sinulta kiinnostusta ja motivaatiota oppia paljon uutta, mutta aiempaa kokemusta emme edellytä! Millainen henkilö meille sopii? Arvostamme erityisen hyviä vuorovaikutustaitoja ja osallistuvaa asennetta. Toivoisimme, että olisitpersoonaltasi rohkea, positiivinen ja elämäniloinen. Sellainen tyyppi, joka on aidosti kiinnostunut toimialasta, työelämästä ja ihmisistä. Ymmärrät liiketoiminnallisia lainalaisuuksia ja yrityselämän haasteita ja nautit niiden ratkaisemisesta. Ja ehkä tärkeimpänä kaikesta olet luottamuksen arvoinen, koska me luotamme sinuun. Meillä kaikki ovat samanarvoisia titteleistä riippumatta. Kiinnostuitko? Haluaisimme kuulla sinusta lisää! Kertoisitko meille, millainen persoona olet ja miksi haluaisit tulla meille harjoitteluun? Meitä kiinnostaa, minkälaisia odotuksia sinulla on harjoittelustasi ja mitä haluat oppia. Onko sinulla kenties jo jotain, mitä osaat tätä tehtävää ajatellen? Arvostaisimme, jos lähestyt meitä rekrytointijärjestelmänkautta. Sinne voit jättää CV:n, hakemuskirjeen sekä muita liitteitä ja hakuvideosi. Meidät löytää osoitteestawww.hrsatama.fi. Lisätietoja Academy-jaksosta Academy toteuttaa useampia jaksoja vuodessa ja tulevan vuoden (2026)I -trainee jakso tulee starttaamaan tammikuun aikana. Tarkempi päivämäärä sovitaan valittujen henkilöiden kanssa. Harjoittelun kesto on tyypillisesti 3-6kk opintolinjasta riippuen. Työajat ovat 37,5 tuntia per viikko. Saimme käynnissä olevalta Academy -ryhmältä hienon trainee -videon, niin päätimme jatkaa hakuaikaa muutamalla viikolla. Uusittu hakuaika päättyy 12.12. Haastatteluita käymme jo paraikaa, joten ethän viivyttele hakemisen suhteen. Päätöksiä osallistujien suhteen teemme vielä ennen vuodenvaihdetta. Hyvin sujuneen harjoittelujakson jälkeen on mahdollista neuvotella työsuhteesta HR Sataman kanssa. Toimimme valtakunnallisesti Suomessa ja harjoittelun voi suorittaa paikkakunnasta riippuen joko toimistolla, etänä tai hybridimallisesti. Sovimme yksilöllisen mallin hakija- ja paikkakuntakohtaisesti. Kysymyksiä? Mikäli sinulle herää tästä kysymyksiä, niin ole ihmeessä yhteydessä. Meihin voit olla yhteydessä sähköpostin kautta: suorahakutiimi@hrsatama.fi Jos harjoittelu ei juuri nyt ole ajankohtaista, mutta aihe kiinnostaa, niinverkostoituisitko kuitenkin kanssamme? HR Satama Academy järjestää jaksoja myös jatkossa, niin ryhmänä kuin sitten myös yksilöllisenä valmentamisena.Somekanavamme on meillävasta rakentumassa, mutta käy tutustumassa ja muista seurailla meidän kehittymistä ja kompurointia, jos et vielä ole valmis hyppäämään mukaan. Verkostoitua voi myös ammatillisesti. Voit tehdä sen urasivuillammevalitsemallaconnect. Meille voi rekisteröityä FB tai LinkedIn -tunnuksilla. Yksinkertaista ja helppoa! Terveisin,HR Satama, Suorahakutiimi Seuraa HR Satamaa myös somekanavissamme! LinkedIn Instagram Facebook

HR Satama Finland Oy on lokaatioriippumaton 2020-luvun työelämän kumppani. Tuotamme suorahaku-, rekrytointi- ja hybridihakupalveluita sekä toteutamme soveltuvuusarviointeja. Lisäksi tarjoamme ulkoistus- ja vuokratyöpalveluita sekä konsultoimme muutostilanteissa. Toimimme Suomessa valtakunnallisesti heti yhtiön syntymisestä alkaen. HR Satama Academy avaa jälleen ovensa – liity vuoden 2026 I trainee-jaksolle ryhmäläisenä nimikkeellä HR, Sales & Recruitment Trainee Tornioon AMK-harjoittelu Satamassa Mikä Satama? Mikä Academy? HR Satama Academyn, tarkoituksena on kouluttaa HR Satamalle monitaitoisia henkilöstöpalvelualan tulevaisuuden uudistajia ja osaajia. Tämä harjoittelujakso on suunnattu erityisesti AMK-harjoitteluaan suorittaville loppuvaiheen opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneet henkilöstöpalvelualasta tulevaisuuden urapolkuna. Mitä HR, Sales & Recruitment Trainee -tehtävä pitää sisällään? Perehdytämme harjoittelijan henkilöstöpalvelualaan, alalla käytettäviin rekrytointimenetelmiin ja -järjestelmiin sekä tutustutamme valitun henkilön B2B -ympäristön myyntityöhön. Harjoittelun painopiste tulee olemaan B2B -salesosiossa, jonka hallitseminen henkilöstöpalvelualalla ja yrityselämässä muutenkin on tärkeä asia. Työhön kuuluuprospektointia,liidigenerointiasekä asiakkaiden kontaktointia monikanavaisesti. Osaamisen kehittyessä harjoittelun aikana on mahdollista päästä tutustumaan myös työnhakijaviestintään, työpaikkailmoitusten laatimiseen sekä avustamaan työpaikkojen täyttämisessä.Koska olemme erikoistuneet toimimaan nykyaikaisesti, työskentelymme tapahtuu pääosin digitaalisia kanavia hyödyntäen. Odotamme, että harjoittelun aikana opit kontaktoimaan yrityspäättäjiä, keskustelemaan henkilöstöpalvelualan tematiikasta luontevasti asiakkaiden kanssa ja markkinoimaan palveluita. Lisäksi tutustut työpaikkailmoitusten rakenteisiin ja laatimiseen sekä työnhakijaviestintään. Henkilöstöpalvelualalla tutustuu useiden toimialojen yrityksiin, joka varmasti monen kohdalla avartaa näkemyksiä ja auttaa tulevaisuuden suunnitelmien laatimisessa. Trainee-ohjelmassa pääset oppimaan paljon uutta ja haastamaan itseäsi ja osaamistasi. Toivomme sinulta kiinnostusta ja motivaatiota oppia paljon uutta, mutta aiempaa kokemusta emme edellytä! Millainen henkilö meille sopii? Arvostamme erityisen hyviä vuorovaikutustaitoja ja osallistuvaa asennetta. Toivoisimme, että olisitpersoonaltasi rohkea, positiivinen ja elämäniloinen. Sellainen tyyppi, joka on aidosti kiinnostunut toimialasta, työelämästä ja ihmisistä. Ymmärrät liiketoiminnallisia lainalaisuuksia ja yrityselämän haasteita ja nautit niiden ratkaisemisesta. Ja ehkä tärkeimpänä kaikesta olet luottamuksen arvoinen, koska me luotamme sinuun. Meillä kaikki ovat samanarvoisia titteleistä riippumatta. Kiinnostuitko? Haluaisimme kuulla sinusta lisää! Kertoisitko meille, millainen persoona olet ja miksi haluaisit tulla meille harjoitteluun? Meitä kiinnostaa, minkälaisia odotuksia sinulla on harjoittelustasi ja mitä haluat oppia. Onko sinulla kenties jo jotain, mitä osaat tätä tehtävää ajatellen? Arvostaisimme, jos lähestyt meitä rekrytointijärjestelmänkautta. Sinne voit jättää CV:n, hakemuskirjeen sekä muita liitteitä ja hakuvideosi. Meidät löytää osoitteestawww.hrsatama.fi. Lisätietoja Academy-jaksosta Academy toteuttaa useampia jaksoja vuodessa ja tulevan vuoden (2026)I -trainee jakso tulee starttaamaan tammikuun aikana. Tarkempi päivämäärä sovitaan valittujen henkilöiden kanssa. Harjoittelun kesto on tyypillisesti 3-6kk opintolinjasta riippuen. Työajat ovat 37,5 tuntia per viikko.Saimme käynnissä olevalta Academy -ryhmältä hienon trainee -videon, niin päätimme jatkaa hakuaikaa muutamalla viikolla. Uusittu hakuaika päättyy 12.12. Haastatteluita käymme jo paraikaa, joten ethän viivyttele hakemisen suhteen. Päätöksiä osallistujien suhteen teemme vielä ennen vuodenvaihdetta. Hyvin sujuneen harjoittelujakson jälkeen on mahdollista neuvotella työsuhteesta HR Sataman kanssa. Toimimme valtakunnallisesti Suomessa ja harjoittelun voi suorittaa paikkakunnasta riippuen joko toimistolla, etänä tai hybridimallisesti. Sovimme yksilöllisen mallin hakija- ja paikkakuntakohtaisesti. Kysymyksiä? Mikäli sinulle herää tästä kysymyksiä, niin ole ihmeessä yhteydessä. Meihin voit olla yhteydessä sähköpostin kautta: suorahakutiimi@hrsatama.fi Jos harjoittelu ei juuri nyt ole ajankohtaista, mutta aihe kiinnostaa, niinverkostoituisitko kuitenkin kanssamme? HR Satama Academy järjestää jaksoja myös jatkossa, niin ryhmänä kuin sitten myös yksilöllisenä valmentamisena.Somekanavamme on meillävasta rakentumassa, mutta käy tutustumassa ja muista seurailla meidän kehittymistä ja kompurointia, jos et vielä ole valmis hyppäämään mukaan. Verkostoitua voi myös ammatillisesti. Voit tehdä sen urasivuillammevalitsemallaconnect. Meille voi rekisteröityä FB tai LinkedIn -tunnuksilla. Yksinkertaista ja helppoa! Terveisin,HR Satama, Suorahakutiimi Seuraa HR Satamaa myös somekanavissamme! LinkedIn Instagram Facebook

HR Satama Finland Oy on lokaatioriippumaton 2020-luvun työelämän kumppani. Tuotamme suorahaku-, rekrytointi- ja hybridihakupalveluita sekä toteutamme soveltuvuusarviointeja. Lisäksi tarjoamme ulkoistus- ja vuokratyöpalveluita sekä konsultoimme muutostilanteissa. Toimimme Suomessa valtakunnallisesti heti yhtiön syntymisestä alkaen. HR Satama Academy avaa jälleen ovensa – liity vuoden 2026 I trainee-jaksolle ryhmäläisenä nimikkeellä HR, Sales & Recruitment Trainee Joensuuhun AMK-harjoittelu Satamassa Mikä Satama? Mikä Academy? HR Satama Academyn, tarkoituksena on kouluttaa HR Satamalle monitaitoisia henkilöstöpalvelualan tulevaisuuden uudistajia ja osaajia. Tämä harjoittelujakso on suunnattu erityisesti AMK-harjoitteluaan suorittaville loppuvaiheen opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneet henkilöstöpalvelualasta tulevaisuuden urapolkuna. Mitä HR, Sales & Recruitment Trainee -tehtävä pitää sisällään? Perehdytämme harjoittelijan henkilöstöpalvelualaan, alalla käytettäviin rekrytointimenetelmiin ja -järjestelmiin sekä tutustutamme valitun henkilön B2B -ympäristön myyntityöhön. Harjoittelun painopiste tulee olemaan B2B -salesosiossa, jonka hallitseminen henkilöstöpalvelualalla ja yrityselämässä muutenkin on tärkeä asia. Työhön kuuluuprospektointia,liidigenerointiasekä asiakkaiden kontaktointia monikanavaisesti. Osaamisen kehittyessä harjoittelun aikana on mahdollista päästä tutustumaan myös työnhakijaviestintään, työpaikkailmoitusten laatimiseen sekä avustamaan työpaikkojen täyttämisessä.Koska olemme erikoistuneet toimimaan nykyaikaisesti, työskentelymme tapahtuu pääosin digitaalisia kanavia hyödyntäen. Odotamme, että harjoittelun aikana opit kontaktoimaan yrityspäättäjiä, keskustelemaan henkilöstöpalvelualan tematiikasta luontevasti asiakkaiden kanssa ja markkinoimaan palveluita. Lisäksi tutustut työpaikkailmoitusten rakenteisiin ja laatimiseen sekä työnhakijaviestintään. Henkilöstöpalvelualalla tutustuu useiden toimialojen yrityksiin, joka varmasti monen kohdalla avartaa näkemyksiä ja auttaa tulevaisuuden suunnitelmien laatimisessa. Trainee-ohjelmassa pääset oppimaan paljon uutta ja haastamaan itseäsi ja osaamistasi. Toivomme sinulta kiinnostusta ja motivaatiota oppia paljon uutta, mutta aiempaa kokemusta emme edellytä! Millainen henkilö meille sopii? Arvostamme erityisen hyviä vuorovaikutustaitoja ja osallistuvaa asennetta. Toivoisimme, että olisitpersoonaltasi rohkea, positiivinen ja elämäniloinen. Sellainen tyyppi, joka on aidosti kiinnostunut toimialasta, työelämästä ja ihmisistä. Ymmärrät liiketoiminnallisia lainalaisuuksia ja yrityselämän haasteita ja nautit niiden ratkaisemisesta. Ja ehkä tärkeimpänä kaikesta olet luottamuksen arvoinen, koska me luotamme sinuun. Meillä kaikki ovat samanarvoisia titteleistä riippumatta. Kiinnostuitko? Haluaisimme kuulla sinusta lisää! Kertoisitko meille, millainen persoona olet ja miksi haluaisit tulla meille harjoitteluun? Meitä kiinnostaa, minkälaisia odotuksia sinulla on harjoittelustasi ja mitä haluat oppia. Onko sinulla kenties jo jotain, mitä osaat tätä tehtävää ajatellen? Arvostaisimme, jos lähestyt meitä rekrytointijärjestelmänkautta. Sinne voit jättää CV:n, hakemuskirjeen sekä muita liitteitä ja hakuvideosi. Meidät löytää osoitteestawww.hrsatama.fi. Lisätietoja Academy-jaksosta Academy toteuttaa useampia jaksoja vuodessa ja tulevan vuoden (2026)I -trainee jakso tulee starttaamaan tammikuun aikana. Tarkempi päivämäärä sovitaan valittujen henkilöiden kanssa. Harjoittelun kesto on tyypillisesti 3-6kk opintolinjasta riippuen. Työajat ovat 37,5 tuntia per viikko. Saimme käynnissä olevalta Academy -ryhmältä hienon trainee -videon, niin päätimme jatkaa hakuaikaa muutamalla viikolla. Uusittu hakuaika päättyy 12.12. Haastatteluita käymme jo paraikaa, joten ethän viivyttele hakemisen suhteen. Päätöksiä osallistujien suhteen teemme vielä ennen vuodenvaihdetta. Hyvin sujuneen harjoittelujakson jälkeen on mahdollista neuvotella työsuhteesta HR Sataman kanssa. Toimimme valtakunnallisesti Suomessa ja harjoittelun voi suorittaa paikkakunnasta riippuen joko toimistolla, etänä tai hybridimallisesti. Sovimme yksilöllisen mallin hakija- ja paikkakuntakohtaisesti. Kysymyksiä? Mikäli sinulle herää tästä kysymyksiä, niin ole ihmeessä yhteydessä. Meihin voit olla yhteydessä sähköpostin kautta: suorahakutiimi@hrsatama.fi Jos harjoittelu ei juuri nyt ole ajankohtaista, mutta aihe kiinnostaa, niinverkostoituisitko kuitenkin kanssamme? HR Satama Academy järjestää jaksoja myös jatkossa, niin ryhmänä kuin sitten myös yksilöllisenä valmentamisena.Somekanavamme on meillävasta rakentumassa, mutta käy tutustumassa ja muista seurailla meidän kehittymistä ja kompurointia, jos et vielä ole valmis hyppäämään mukaan. Verkostoitua voi myös ammatillisesti. Voit tehdä sen urasivuillammevalitsemallaconnect. Meille voi rekisteröityä FB tai LinkedIn -tunnuksilla. Yksinkertaista ja helppoa! Terveisin,HR Satama, Suorahakutiimi Seuraa HR Satamaa myös somekanavissamme! LinkedIn Instagram Facebook

HR Satama Finland Oy on lokaatioriippumaton 2020-luvun työelämän kumppani. Tuotamme suorahaku-, rekrytointi- ja hybridihakupalveluita sekä toteutamme soveltuvuusarviointeja. Lisäksi tarjoamme ulkoistus- ja vuokratyöpalveluita sekä konsultoimme muutostilanteissa. Toimimme Suomessa valtakunnallisesti heti yhtiön syntymisestä alkaen. HR Satama Academy avaa jälleen ovensa – liity vuoden 2026 I trainee-jaksolle ryhmäläisenä nimikkeellä HR, Sales & Recruitment Trainee Tampereelle AMK-harjoittelu Satamassa Mikä Satama? Mikä Academy? HR Satama Academyn, tarkoituksena on kouluttaa HR Satamalle monitaitoisia henkilöstöpalvelualan tulevaisuuden uudistajia ja osaajia. Tämä harjoittelujakso on suunnattu erityisesti AMK-harjoitteluaan suorittaville loppuvaiheen opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneet henkilöstöpalvelualasta tulevaisuuden urapolkuna. Mitä HR, Sales & Recruitment Trainee -tehtävä pitää sisällään? Perehdytämme harjoittelijan henkilöstöpalvelualaan, alalla käytettäviin rekrytointimenetelmiin ja -järjestelmiin sekä tutustutamme valitun henkilön B2B -ympäristön myyntityöhön. Harjoittelun painopiste tulee olemaan B2B -salesosiossa, jonka hallitseminen henkilöstöpalvelualalla ja yrityselämässä muutenkin on tärkeä asia. Työhön kuuluuprospektointia,liidigenerointiasekä asiakkaiden kontaktointia monikanavaisesti. Osaamisen kehittyessä harjoittelun aikana on mahdollista päästä tutustumaan myös työnhakijaviestintään, työpaikkailmoitusten laatimiseen sekä avustamaan työpaikkojen täyttämisessä.Koska olemme erikoistuneet toimimaan nykyaikaisesti, työskentelymme tapahtuu pääosin digitaalisia kanavia hyödyntäen. Odotamme, että harjoittelun aikana opit kontaktoimaan yrityspäättäjiä, keskustelemaan henkilöstöpalvelualan tematiikasta luontevasti asiakkaiden kanssa ja markkinoimaan palveluita. Lisäksi tutustut työpaikkailmoitusten rakenteisiin ja laatimiseen sekä työnhakijaviestintään. Henkilöstöpalvelualalla tutustuu useiden toimialojen yrityksiin, joka varmasti monen kohdalla avartaa näkemyksiä ja auttaa tulevaisuuden suunnitelmien laatimisessa. Trainee-ohjelmassa pääset oppimaan paljon uutta ja haastamaan itseäsi ja osaamistasi. Toivomme sinulta kiinnostusta ja motivaatiota oppia paljon uutta, mutta aiempaa kokemusta emme edellytä! Millainen henkilö meille sopii? Arvostamme erityisen hyviä vuorovaikutustaitoja ja osallistuvaa asennetta. Toivoisimme, että olisitpersoonaltasi rohkea, positiivinen ja elämäniloinen. Sellainen tyyppi, joka on aidosti kiinnostunut toimialasta, työelämästä ja ihmisistä. Ymmärrät liiketoiminnallisia lainalaisuuksia ja yrityselämän haasteita ja nautit niiden ratkaisemisesta. Ja ehkä tärkeimpänä kaikesta olet luottamuksen arvoinen, koska me luotamme sinuun. Meillä kaikki ovat samanarvoisia titteleistä riippumatta. Kiinnostuitko? Haluaisimme kuulla sinusta lisää! Kertoisitko meille, millainen persoona olet ja miksi haluaisit tulla meille harjoitteluun? Meitä kiinnostaa, minkälaisia odotuksia sinulla on harjoittelustasi ja mitä haluat oppia. Onko sinulla kenties jo jotain, mitä osaat tätä tehtävää ajatellen? Arvostaisimme, jos lähestyt meitä rekrytointijärjestelmänkautta. Sinne voit jättää CV:n, hakemuskirjeen sekä muita liitteitä ja hakuvideosi. Meidät löytää osoitteestawww.hrsatama.fi. Lisätietoja Academy-jaksosta Academy toteuttaa useampia jaksoja vuodessa ja tulevan vuoden (2026)I -trainee jakso tulee starttaamaan tammikuun aikana. Tarkempi päivämäärä sovitaan valittujen henkilöiden kanssa. Harjoittelun kesto on tyypillisesti 3-6kk opintolinjasta riippuen. Työajat ovat 37,5 tuntia per viikko.Saimme käynnissä olevalta Academy -ryhmältä hienon trainee -videon, niin päätimme jatkaa hakuaikaa muutamalla viikolla. Uusittu hakuaika päättyy 12.12. Haastatteluita käymme jo paraikaa, joten ethän viivyttele hakemisen suhteen. Päätöksiä osallistujien suhteen teemme vielä ennen vuodenvaihdetta. Hyvin sujuneen harjoittelujakson jälkeen on mahdollista neuvotella työsuhteesta HR Sataman kanssa. Toimimme valtakunnallisesti Suomessa ja harjoittelun voi suorittaa paikkakunnasta riippuen joko toimistolla, etänä tai hybridimallisesti. Sovimme yksilöllisen mallin hakija- ja paikkakuntakohtaisesti. Kysymyksiä? Mikäli sinulle herää tästä kysymyksiä, niin ole ihmeessä yhteydessä. Meihin voit olla yhteydessä sähköpostin kautta: suorahakutiimi@hrsatama.fi Jos harjoittelu ei juuri nyt ole ajankohtaista, mutta aihe kiinnostaa, niinverkostoituisitko kuitenkin kanssamme? HR Satama Academy järjestää jaksoja myös jatkossa, niin ryhmänä kuin sitten myös yksilöllisenä valmentamisena.Somekanavamme on meillävasta rakentumassa, mutta käy tutustumassa ja muista seurailla meidän kehittymistä ja kompurointia, jos et vielä ole valmis hyppäämään mukaan. Verkostoitua voi myös ammatillisesti. Voit tehdä sen urasivuillammevalitsemallaconnect. Meille voi rekisteröityä FB tai LinkedIn -tunnuksilla. Yksinkertaista ja helppoa! Terveisin,HR Satama, Suorahakutiimi Seuraa HR Satamaa myös somekanavissamme! LinkedIn Instagram Facebook

Haemme omaan tiimiimme myynnillistä HR-asiantuntijaa Rekrytointi on meille muutakin kuin prosessi. Se on kohtaamisia, luottamusta, rohkeita oivalluksia ja tunnetta siitä, että jokin loksahtaa paikoilleen. Haluamme tiimiimme henkilön, joka tunnistaa tämän tunteen – ja osaa luoda sen sekä asiakkaille että ehdokkaille. Jos siis pidät ihmisistä, tarinoista ja bisneksestä, saatat olla etsimämme henkilö. Miksi ValtaGroup? Talent ValtaGroup on rekrytointi- ja henkilöstöpalvelualan yritys, joka tekee rekrytointia hieman eri tavalla kuin moni muu. Meille rekrytointi ei ole kiireessä tehty prosessi tai kasvoton palvelu – vaan ihmisten aitoja kohtaamisia, oivalluksia ja oikean tuntuisia ratkaisuja. Toimimme ketterästi, reagoimme nopeasti ja rakennamme jokaiselle asiakkaalle juuri heidän tarpeisiinsa sopivan kokonaisuuden – tinkimättä laadusta. Taustallamme on vahva kokemus eri toimialojen rekrytoinneista ja laajat verkostot, joiden avulla löydämme oikeat osaajat oikeisiin rooleihin, valtakunnallisesti. Talent ValtaGroup – rekrytointia, joka tuntuu oikealta. Miltä HR-asiantuntijan työ meillä näyttää? Se on asiakastyötä, jossa rakennat ja vahvistat asiakassuhteita. Keskustelet, kuuntelet, haastat ja ratkot. Osaat ehdottaa asiakkaalle juuri sopivaa ratkaisua – joskus he eivät itse edes tiedä, mitä tarvitsevat. Hoidat olemassa olevia asiakassuhteita ja lisäksi paikan tullen teet myös uusasiakashankintaa. Arki on myös rekrytointia. Sekä työntekijätason ja henkilöstövuokrauksen rooleja, jotka pitää hoitaa ripeästi äkillisen tarpeen yllättäessä, että asiantuntijarekrytointeja, joissa sukellat syvemmälle osaamisen ja persoonan maailmaan. - Olemassa olevien asiakassuhteiden hoitaminen ja vahvistaminen sekä uusasiakashankinta mahdollisuuksiesi mukaan - Asiakkaiden tarpeiden kartoittaminen, analysointi ja ratkaisujen räätälöinti - Rekrytointiprosessien laadukas ja tehokas läpivienti alusta loppuun: - Työpaikkailmoitusten laadinta - Työhakemusten läpikäynti, hakijoiden kontaktointi sekä työhaastattelujen pitäminen - Kirjallisten ehdokasesittelyjen laadinta haastattelukommenttien pohjalta ja esitteleminen eteenpäin asiakkaalle - Yhteydenpito hakijoihin ja jälkimarkkinointi - Työntekijä- ja asiantuntijatason rekrytoinnit (monipuolinen roolikirjo) - Sinun tulee osallitua myös some- ja brändimarkkinoinnin ideointiin, materiaalien tekemiseen ja julkaisemiseen eri kanavissa (Instagram, LinkedIn, Facebook, Canva) Millaisen tekijän näemme tässä roolissa? Sinulla on jo kokemusta henkilöstöpalvelualalta, rekrytoinneista ja mieluiten myös asiantuntijaprofiilien parista. Ehkä olet tehnyt paljon työntekijätason rekrytointeja ja tunnet paloa kasvaa vaativampiin rooleihin. Tai ehkä toisinpäin – pääasia, että nautit monipuolisuudesta. Pidät ihmisten kohtaamisesta ja viestimisestä, ja kirjoitat sujuvaa tekstiä eri kanaviin. Tartut toimeen rohkeasti ja pidät lupauksista kiinni. Ymmärrät B2B-ympäristön ja arvostat pitkäjänteisiä asiakassuhteita. Ja ennen kaikkea: sinusta löytyy myynnillisyyttä! Sinulta luonnistuu myös markkinointijutut, esim. somen päivitys, materiaalien tekeminen Canvan avulla ja mainosideoiden suunnittelu. Miksi meille kannattaa tulla? Tarjoamme kilpailukykyisen palkan ja myyntibonukset sekä hyvät edut (mm. Edenredin täysi lounasetu, Mehiläisen kattava työterveys sekä ylimääräisen lomaviikon vuodessa). Työ alkaa alkuvuodesta – viimeistään 1.3.2026 – ja haku on avoinna jouluun saakka! Jos ilmoitus herätti mielenkiintosi, niin lähetä hakemuksesi ja CV:si. Hakuaika: 5.-23.12.2025 Jos haluat keskustella tehtävästä vielä ennen hakemuksen jättämistä, voit soitella Hannele Könnömäelle soittoaikojen puitteissa: torstaina 11.12. klo 13-15 tai perjantai 12.12. klo 13-15. hannele.konnomaki@valtagroup.fi +358 44 0339 993 Rekrytointia, joka tuntuu oikealta. Talent ValtaGroup Oy Talent ValtaGroup on rekrytointeihin ja henkilöstövuokraukseen erikoistunut yritys, jonka toiminnassa yhdistyvät vahva asiantuntemus ja aito välittäminen. Uskomme, että onnistunut rekrytointi ei ole pelkkää osaajien ja yritysten yhdistämistä – se on ihmisten urapolkujen ja organisaatioiden menestyksen rakentamista. Meillä rekrytointi tehdään tunteella ja taidolla. Kohtaamme sekä asiakkaat että ehdokkaat yksilöinä, kuunnellen ja ymmärtäen heidän tarpeensa. Toimimme avoimesti, joustavasti ja vastuullisesti varmistaen, että jokainen rekrytointiprosessi on sujuva ja ehdokaskokemus laadukas. Pitkä kokemuksemme eri toimialojen rekrytoinneista ja henkilöstövuokrauksesta on tuonut meille kyvyn löytää juuri oikeat osaajat oikeisiin paikkoihin – tavalla, joka tuntuu oikealta. Talent ValtaGroup – Rekrytointia, joka tuntuu oikealta. Puhelin: +35844 033 9993 Sähköposti: hannele.konnomaki@valtagroup.fi Sijainti: Peltokatu 26, 33100 Tampere

HR Satama Finland Oy on lokaatioriippumaton 2020-luvun työelämän kumppani. Tuotamme suorahaku-, rekrytointi- ja hybridihakupalveluita sekä toteutamme soveltuvuusarviointeja. Lisäksi tarjoamme ulkoistus- ja vuokratyöpalveluita sekä konsultoimme muutostilanteissa. Toimimme Suomessa valtakunnallisesti heti yhtiön syntymisestä alkaen. HR Satama Academy avaa jälleen ovensa – liity vuoden 2026 I trainee-jaksolle ryhmäläisenä nimikkeellä HR, Sales & Recruitment Trainee Iisalmeen AMK-harjoittelu Satamassa Mikä Satama? Mikä Academy? HR Satama Academyn, tarkoituksena on kouluttaa HR Satamalle monitaitoisia henkilöstöpalvelualan tulevaisuuden uudistajia ja osaajia. Tämä harjoittelujakso on suunnattu erityisesti AMK-harjoitteluaan suorittaville loppuvaiheen opiskelijoille, jotka ovat kiinnostuneet henkilöstöpalvelualasta tulevaisuuden urapolkuna. Mitä HR, Sales & Recruitment Trainee -tehtävä pitää sisällään? Perehdytämme harjoittelijan henkilöstöpalvelualaan, alalla käytettäviin rekrytointimenetelmiin ja -järjestelmiin sekä tutustutamme valitun henkilön B2B -ympäristön myyntityöhön. Harjoittelun painopiste tulee olemaan B2B -salesosiossa, jonka hallitseminen henkilöstöpalvelualalla ja yrityselämässä muutenkin on tärkeä asia. Työhön kuuluuprospektointia,liidigenerointiasekä asiakkaiden kontaktointia monikanavaisesti. Osaamisen kehittyessä harjoittelun aikana on mahdollista päästä tutustumaan myös työnhakijaviestintään, työpaikkailmoitusten laatimiseen sekä avustamaan työpaikkojen täyttämisessä.Koska olemme erikoistuneet toimimaan nykyaikaisesti, työskentelymme tapahtuu pääosin digitaalisia kanavia hyödyntäen. Odotamme, että harjoittelun aikana opit kontaktoimaan yrityspäättäjiä, keskustelemaan henkilöstöpalvelualan tematiikasta luontevasti asiakkaiden kanssa ja markkinoimaan palveluita. Lisäksi tutustut työpaikkailmoitusten rakenteisiin ja laatimiseen sekä työnhakijaviestintään. Henkilöstöpalvelualalla tutustuu useiden toimialojen yrityksiin, joka varmasti monen kohdalla avartaa näkemyksiä ja auttaa tulevaisuuden suunnitelmien laatimisessa. Trainee-ohjelmassa pääset oppimaan paljon uutta ja haastamaan itseäsi ja osaamistasi. Toivomme sinulta kiinnostusta ja motivaatiota oppia paljon uutta, mutta aiempaa kokemusta emme edellytä! Millainen henkilö meille sopii? Arvostamme erityisen hyviä vuorovaikutustaitoja ja osallistuvaa asennetta. Toivoisimme, että olisitpersoonaltasi rohkea, positiivinen ja elämäniloinen. Sellainen tyyppi, joka on aidosti kiinnostunut toimialasta, työelämästä ja ihmisistä. Ymmärrät liiketoiminnallisia lainalaisuuksia ja yrityselämän haasteita ja nautit niiden ratkaisemisesta. Ja ehkä tärkeimpänä kaikesta olet luottamuksen arvoinen, koska me luotamme sinuun. Meillä kaikki ovat samanarvoisia titteleistä riippumatta. Kiinnostuitko? Haluaisimme kuulla sinusta lisää! Kertoisitko meille, millainen persoona olet ja miksi haluaisit tulla meille harjoitteluun? Meitä kiinnostaa, minkälaisia odotuksia sinulla on harjoittelustasi ja mitä haluat oppia. Onko sinulla kenties jo jotain, mitä osaat tätä tehtävää ajatellen? Arvostaisimme, jos lähestyt meitä rekrytointijärjestelmänkautta. Sinne voit jättää CV:n, hakemuskirjeen sekä muita liitteitä ja hakuvideosi. Meidät löytää osoitteestawww.hrsatama.fi. Lisätietoja Academy-jaksosta Academy toteuttaa useampia jaksoja vuodessa ja tulevan vuoden (2026)I -trainee jakso tulee starttaamaan tammikuun aikana. Tarkempi päivämäärä sovitaan valittujen henkilöiden kanssa. Harjoittelun kesto on tyypillisesti 3-6kk opintolinjasta riippuen. Työajat ovat 37,5 tuntia per viikko.Saimme käynnissä olevalta Academy -ryhmältä hienon trainee -videon, niin päätimme jatkaa hakuaikaa muutamalla viikolla. Uusittu hakuaika päättyy 12.12. Haastatteluita käymme jo paraikaa, joten ethän viivyttele hakemisen suhteen.Päätöksiä osallistujien suhteen teemme vielä ennen vuodenvaihdetta. Hyvin sujuneen harjoittelujakson jälkeen on mahdollista neuvotella työsuhteesta HR Sataman kanssa. Toimimme valtakunnallisesti Suomessa ja harjoittelun voi suorittaa paikkakunnasta riippuen joko toimistolla, etänä tai hybridimallisesti. Sovimme yksilöllisen mallin hakija- ja paikkakuntakohtaisesti. Kysymyksiä? Mikäli sinulle herää tästä kysymyksiä, niin ole ihmeessä yhteydessä. Meihin voit olla yhteydessä sähköpostin kautta: suorahakutiimi@hrsatama.fi Jos harjoittelu ei juuri nyt ole ajankohtaista, mutta aihe kiinnostaa, niinverkostoituisitko kuitenkin kanssamme? HR Satama Academy järjestää jaksoja myös jatkossa, niin ryhmänä kuin sitten myös yksilöllisenä valmentamisena.Somekanavamme on meillävasta rakentumassa, mutta käy tutustumassa ja muista seurailla meidän kehittymistä ja kompurointia, jos et vielä ole valmis hyppäämään mukaan. Verkostoitua voi myös ammatillisesti. Voit tehdä sen urasivuillammevalitsemallaconnect. Meille voi rekisteröityä FB tai LinkedIn -tunnuksilla. Yksinkertaista ja helppoa! Terveisin,HR Satama, Suorahakutiimi Seuraa HR Satamaa myös somekanavissamme! LinkedIn Instagram Facebook

Maanrakennus Ohtamaa Oy on suomalainen perheyritys, joka tunnetaan vankasta ammattitaidostaan ja luotettavuudestaan infrarakentamisen kumppanina. Olemme mukana Kajaven sähkönjakeluverkon läntisen alueen allianssihankkeessa yhdessä Destian ja Rejlersin kanssa. Länsi-allianssi kattaa noin puolet Kajaven verkkoalueesta Pohjois-Pohjanmaalla ja Kainuussa. Sopimuskaudella rakennetaan ja kunnossapidetään sähköverkkoa laajasti noin 45 miljoonan euron edestä, tavoitteena parantaa toimitusvarmuutta ja mahdollistaa asiakkaiden helppo liittyminen verkkoon. Sopimuskausi on 2025–2029, ja siihen sisältyy optio vuosille 2030–2032. Länsi-allianssi tuo mukanaan pitkäjänteistä tekemistä ja merkittäviä investointeja alueelle sekä erinomaisen mahdollisuuden maanrakennustyöntekijälle olla tärkeässä roolissa sähköverkon uudistamisessa ja kunnossapidossa. Haemme maanrakennustyöntekijöitä vahvistamaan verkonrakennuksen maanrakennustiimiämme Kainuussa ja Pohjois-Pohjanmaalla. Länsi-allianssin toimipisteet sijaitsevat Kajaanissa, Hyrynsalmella ja Puolangalla. Työmaat sijaitsevat Kajaven sähköverkon länsialueella, johon kuuluvat seuraavat kunnat: Kajaani, Paltamo, Puolanka, Pyhäntä, Siikalatva, Hyrynsalmi, Ristijärvi ja Vaala. Tehtävään palkataan lähtökohtaisesti kyseisellä alueella ja sen läheisyydessä asuvia. Työsuhde alkaa sopimuksen mukaan alkuvuoden-loppukevään välisenä aikana. ----------------------------------------------- Mikä on allianssi? Allianssi on yhteistyöhön perustuva toteutusmalli, jota käytetään etenkin rakennus- ja infrastruktuurihankkeissa. Siinä tilaaja ja palveluntuottajat (maanrakentaja, sähköurakoitsija, suunnittelijat ja tilaaja) muodostavat yhteisen sopimusorganisaation, joka työskentelee yhteisillä tavoitteilla, avoimella tiedonvaihdolla sekä jaetulla riskillä ja hyödyllä. Tavoitteena on, että kaikki osapuolet pyrkivät yhdessä parhaaseen mahdolliseen lopputulokseen sen sijaan, että toimisivat erillisinä tai keskenään kilpailevina tahoina. ----------------------------------------------- Mitä työ pitää sisällään? Maanrakennustyöntekijänä tulet toimimaan maa- ja ilmajohtoverkon rakentamishankkeiden sekä vika- ja kunnossapitokohteiden maanrakennustöissä. Pien- ja keskijännitekaapeloinnit ovat isossa osassa päivittäistä työskentelyäsi. Työssäsi olet osaltasi varmistamassa sähkön toimitusvarmuutta ja turvaamassa Kajaven asiakkaiden mahdollisimman häiriötön sähkön saanti. Työhösi kuuluu muun muassa: - Pj- ja Kj-maakaapeliverkon rakentaminen sekä satunnaiset vianhoito- ja kunnossapitotyöt yhdessä kaivinkoneen kuljettajan kanssa - Pj- ja Kj-ilmajohtoverkon rakentaminen sekä satunnaiset vianhoito- ja kunnossapitotyöt yhdessä kaivinkoneen kuljettajan kanssa - Tiivis yhteistyö verkostoasentajien, koneenkuljettajien sekä tiimin muiden maanrakennustyöntekijöiden kanssa - ilmajohtoverkon purkutyöt ----------------------------------------------- Millä taustalla onnistut? Tehtävä sopii sinulle, jos olet valmis toimimaan fyysisessä ulkotyössä vuodenajasta riippumatta. Katsomme eduksesi aiemman kokemuksen maanrakennustöistä ja sähköverkkorakentamisesta, kuten maakaapeloinnista, ilmajohtorakentamisesta, alituksista sekä muista alaan liittyvistä työtehtävistä. Tehtävässä menestyminen edellyttää sinulta: - kokemusta tai valmiutta fyysiseen työhön - joustavuutta vaihtelevien työaikojen suhteen (esimerkiksi vikatyöt ja työn sesonkiluonteisuus) - sietokykyä työskennellä vaihtelevissa sääolosuhteissa (kylmyys, helteet, vesisateet) - hyvää asennetta, tiimityötaitoja ja hyviä vuorovaikutustaitoja - valmiutta reissutyöhön Länsi-allianssin verkkoalueella - huolellisuutta ja vastuuntuntoa monipuolisen kaluston sekä työvälineiden ja -laitteiden kunnon ja tallella pysymisen varmistamisessa - avointa asennetta uusien toimintamallien ja käytäntöjen oppimiseen - riittävää suomen kielen taitoa - B-ajokortti, C/CE-kortti katsotaan eduksi ----------------------------------------------- Mitä tarjoamme sinulle? Länsi-allianssissa pääset työskentelemään hienoilla ja vaihtelevilla projekteilla. Työssäsi olet tiiviisti mukana sähköverkkorakentamisen ytimessä. Maanrakennus Ohtamaalla saat työskennellä merkittävässä ja pitkäkestoisessa hankkeessa, jossa työlläsi on konkreettinen vaikutus alueen ihmisten arkeen ja sähkön toimitusvarmuuteen. Meillä yhdistyvät: - perheyrityksen lämmin ja mutkaton ilmapiiri - arvostus käytännön osaamista kohtaan - rento, työssä viihtyvä ja innovatiivinen henkilöstö - mahdollisuus vaikuttaa omaan työnkuvaan ja kehittymiseen - vakaa työympäristö sekä kilpailukykyiset edut. Etujamme: - laaja työterveyshuollon palvelutarjonta - ePassi: liikunta, hieronta, hammashoito ja terveys ----------------------------------------------- Kiinnostuitko? Voit soittaa tai laittaa sähköpostia rekrytointiin liittyen! Kuulemme mielellään aiemmasta kokemuksestanne. Lisätietoja tehtävästä antaa: Elias Ohtamaa 044 3258915 elias.ohtamaa@ohtamaa.fi Aleksi Ohtamaa 044 5565922 aleksi.ohtamaa@ohtamaa.fi Pyydämme hakemukseen vapaamuotoisen esittelyn osaamisestasi ja kokemuksestasi sekä vapaamuotoisen CV:n. Hakemukset tulee toimittaa viimeistään 30.1.2025.

Maanrakennus Ohtamaa Oy on suomalainen perheyritys, joka tunnetaan vankasta ammattitaidostaan ja luotettavuudestaan infrarakentamisen kumppanina. Olemme mukana Kajaven sähkönjakeluverkon läntisen alueen allianssihankkeessa yhdessä Destian ja Rejlersin kanssa. Länsi-allianssi kattaa noin puolet Kajaven verkkoalueesta Pohjois-Pohjanmaalla ja Kainuussa. Sopimuskaudella rakennetaan ja kunnossapidetään sähköverkkoa laajasti noin 45 miljoonan euron edestä, tavoitteena parantaa toimitusvarmuutta ja mahdollistaa asiakkaiden helppo liittyminen verkkoon. Sopimuskausi on 2025–2029, ja siihen sisältyy optio vuosille 2030–2032. Länsi-allianssi tuo mukanaan pitkäjänteistä tekemistä ja merkittäviä investointeja alueelle sekä erinomaisen mahdollisuuden kaivinkoneenkuljettajalle olla tärkeässä roolissa sähköverkon uudistamisessa ja kunnossapidossa. Haemme kokeneita kaivinkoneenkuljettajia vahvistamaan verkonrakennuksen maanrakennustiimiämme Kainuussa ja Pohjois-Pohjanmaalla. Länsi-allianssin toimipisteet sijaitsevat Kajaanissa, Hyrynsalmella ja Puolangalla. Työmaat sijaitsevat Kajaven sähköverkon länsialueella, johon kuuluvat seuraavat kunnat: Kajaani, Paltamo, Puolanka, Pyhäntä, Siikalatva, Hyrynsalmi, Ristijärvi ja Vaala. Tehtävään palkataan lähtökohtaisesti kyseisellä alueella ja sen läheisyydessä asuvia. Työsuhde alkaa sopimuksen mukaan alkuvuoden-loppukevään välisenä aikana. ---------------------------------------------------- Mikä on allianssi? Allianssi on yhteistyöhön perustuva toteutusmalli, jota käytetään etenkin rakennus- ja infrastruktuurihankkeissa. Siinä tilaaja ja palveluntuottajat (maanrakentaja, sähköurakoitsija, suunnittelijat ja tilaaja) muodostavat yhteisen sopimusorganisaation, joka työskentelee yhteisillä tavoitteilla, avoimella tiedonvaihdolla sekä jaetulla riskillä ja hyödyllä. Tavoitteena on, että kaikki osapuolet pyrkivät yhdessä parhaaseen mahdolliseen lopputulokseen sen sijaan, että toimisivat erillisinä tai keskenään kilpailevina tahoina. ---------------------------------------------------- Mitä työ pitää sisällään? Kaivinkoneenkuljettajana tulet toimimaan maa- ja ilmajohtoverkon rakentamishankkeiden sekä vika- ja kunnossapitokohteiden maanrakennustöissä. Pien- ja keskijännitekaapeloinnit ovat isossa osassa päivittäistä työskentelyäsi. Työssäsi olet osaltasi varmistamassa sähkön toimitusvarmuutta ja turvaamassa Kajaven asiakkaiden mahdollisimman häiriötön sähkön saanti. Päivittäiseen työhösi kuuluu: - Pj- ja Kj-maakaapeliverkon rakentaminen sekä satunnaiset vianhoito- ja kunnossapitotyöt - Pj- ja Kj-ilmajohtoverkon rakentaminen sekä satunnaiset vianhoito- ja kunnossapitotyöt - tiivis yhteistyö verkostoasentajien, muiden koneenkuljettajien sekä maanrakennustyöntekijöiden kanssa - ilmajohtoverkon purkutyöt ---------------------------------------------------- Millä taustalla onnistut? Tehtävä sopii sinulle, jos sinulla on kokemusta kaivinkoneella työskentelystä. Katsomme eduksesi aiemman kokemuksen sähköverkkorakentamisesta, kuten maakaapeloinnista, ilmajohtorakentamisesta, alituksista ja muista alaan liittyvistä työtehtävistä. Tehtävässä menestyminen edellyttää sinulta: - joustavuutta vaihtelevien työaikojen suhteen (esimerkiksi vikatyöt ja työn sesonkiluonteisuus) - paineensieto- ja ongelmanratkaisukykyä (haastavat maastot ja olosuhteet, kiireelliset vikatilanteet) - hyvää asennetta, tiimityötaitoja ja hyviä vuorovaikutustaitoja - valmiutta reissutyöhön Länsi-allianssin verkkoalueella - huolellisuutta ja tarkkuutta kaluston huoltojen järjestämisessä sekä koneen ja lisälaitteiden kunnossapidossa - avointa asennetta uusien toimintamallien ja käytäntöjen oppimiseen - riittävää suomen kielen taitoa - B-ajokorttia; C- tai CE-ajokortti katsotaan eduksi ---------------------------------------------------- Mitä tarjoamme sinulle? Länsi-allianssissa pääset työskentelemään modernilla kalustolla sekä hienojen ja vaihtelevien projektien parissa. Hankkeella on käytössä telakaivinkoneita kokoluokassa 6–25 tonnia ja pyöräalustaisia kaivinkoneita kokoluokassa 6–20 tonnia. Maanrakennus Ohtamaalla pääset mukaan merkittävään ja pitkäkestoiseen hankkeeseen, jossa työlläsi on konkreettinen vaikutus alueen ihmisten arkeen ja sähkön toimitusvarmuuteen. Meillä yhdistyvät: - perheyrityksen lämmin ja mutkaton ilmapiiri - arvostus käytännön osaamista kohtaan - rento, työssä viihtyvä ja innovatiivinen henkilöstö - mahdollisuus vaikuttaa omaan työnkuvaan ja kehittymiseen - vakaa työympäristö sekä kilpailukykyiset edut Etujamme: - laaja työterveyshuollon palvelutarjonta - ePassi: liikunta, hieronta, hammashoito ja terveys ---------------------------------------------------- Kiinnostuitko? Voit soittaa tai laittaa sähköpostia rekrytointiin liittyen! Kuulemme mielellään aiemmasta kokemuksestanne. Lisätietoja tehtävästä antaa: Elias Ohtamaa 044 3258915 elias.ohtamaa@ohtamaa.fi Aleksi Ohtamaa 044 5565922 aleksi.ohtamaa@ohtamaa.fi Pyydämme hakemukseen vapaamuotoisen esittelyn osaamisestasi ja kokemuksestasi sekä vapaamuotoisen CV:n osoitteeseen rekry@ohtamaa.fi Hakemukset tulee toimittaa viimeistään 30.1.2025. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana, joten suosittelemme hakemaan mahdollisimman pian.