europass

Find et job

Find det rette job til dig blandt tusindvis af muligheder i hele Europa. Søgeresultater leveres af EURES - den europæiske portal for jobmobilitet. 

Resultater
Viser 276740 Resultater

Sort by
MOTORISTA DE VEÍCULOS PESADOS DE MERCADORIAS
Portugal, BAIÕES
O candidato/a à oferta de emprego deverá reunir as competências inerentes à profissão de motorista de veículos pesados de mercadorias, tais como: - Conduzir veículos pesados de mercadorias para transporte de produtos sólidos, líquidos e materiais pesados; - Determinar percursos mais adequados; - Apoiar operações de carga e descarga de mercadorias;- Executar pequenas reparações nos veículos;- Efectuar a entrega da mercadoria e documentação no local de destino.- manobrar as máquinas de limpeza das fossas sépticas e efetuar a limpeza e manutenção das mesmas; - Recolha, tratamento e gestão de residuos; Ter sentido de responsabilidade.
ENGENHEIRO DE OBRAS DE ENGENHARIA CIVIL
Portugal, FIGUEIRA DA FOZ
ENGENHEIRO/A CIVIL COM EXPERIÊNCIA MÍNIMA DE 1 ANO PARA:DIREÇÃO OBRA, FUNÇÃO DE DIRIGIR A EXECUÇÃO DOS TRABALHOS E A COORDENAÇÃO DE TODA A ATIVIDADE DE PRODUÇÃO DA EMPRESA RESPONSÁVEL PELA EXECUÇÃO DA OBRA, CONTROLAR CUSTOS DA OBRA, ELABORAÇÃO DE MEDIÇÕES E ELABORAÇÃO DE AUTOS MENSAIS, GESTÃO DE SUBEMPREITADAS, GESTÃO RCD'S OFFICE E CAD NA OTICA DO UTILIZADOR INSCRIÇÃO ORDEM ENHENHEIROS TELEMÓVEL, COMPUTADOR, VIATURA
ENGENHEIRO ELETRÓNICO
Portugal, FREIXO DE ESPADA A CINTA
Conhecimento na área de formação. Acompanhamento de equipas e execução de orçamentos. Disponível para assinar alvará.
PEDREIRO
Portugal, ALVAIAZERE
Executar e reparar alvenarias e estruturas de construção usando materiais como tijolos, pedras e outros blocos, seguindo planos e especificações técnicas; preparar argamassas, levantar paredes e muros, realizar revestimentos e utilizar ferramentas como nível, prumo e esquadro para garantir a qualidade e o alinhamento do trabalho; ler e interpretar desenhos, esquemas e especificações técnicas para seguir os projetos da obra, cumprindo as normas de higiene, saúde e segurança no trabalho, utilizando equipamentos de proteção individual (EPI) e coletiva (EPC)
Bemiddelaar in Familiezaken -ELZ Zennevallei en AMALO- 50% onbepaalde duur M/V/X
CAW HALLE - VILVOORDE
Belgium, Halle

Maak bij CAW Halle-Vilvoorde mee het verschil!

Wat ga je doen?

Als bemiddelaar in familiezaken begeleid je gezinnen en ex-partners tijdens één van de moeilijkste momenten in hun leven. Je zoekt samen naar oplossingen waarin het belang van het kind steeds centraal staat.

  • Je informeert ouders en ex-partners over mogelijke procedures en oplossingswegen bij het uit elkaar gaan, zodat ze een weloverwogen keuze voor een traject kunnen maken; 
  • Je start en begeleidt bemiddelingstrajecten (ouderschaps- en scheidingsbemiddeling).
  • Je stelt verzoekschriften en bemiddelingsovereenkomsten op en formaliseert ze.
  • Je verwijst door naar de meest geschikte organisatie/partner.
  • Je vertegenwoordigt CAW in relevante netwerken en bouwt bruggen naar andere organisaties.

 

  • Je beschikt over een erkenning of opleiding als `bemiddelaar in familiezaken' (ervaring is een plus);
  • Je hebt een grondige kennis van familierecht (procedures, ouderlijk gezag, verblijfs- en kostenregeling kinderen, persoonlijk onderhoudsgeld, ...) en kan dit vertalen naar een welzijnsgerichte aanpak; 
  • Je kan omgaan met diverse cliënten en complexe situaties en zoekt altijd naar oplossingen die recht doen aan alle betrokkenen. 
  • Je bent meerzijdige partijdig, kan integraal- (oog voor de impact van scheiding op de verschillende levensdomeinen en waar nodig gepast doorverwijzen) en contextueel werken (impact en invloed van de scheiding op en door de verschillende betrokkenen (kinderen, grootouders, nieuwe partners, ...)
  • Je communiceert sterk, zowel mondeling als schriftelijk - extra talenkennis is een troef;
  • Je bent een ondernemende teamspeler met zin voor kwaliteit, efficiëntie en samenwerking.
  • Een uitdagende, zinvolle job met autonomie en ruimte voor inspraak en professionele groei
  • Enthousiaste, gedreven en inspirerende collega's
  • Een deeltijds contract 19u van onbepaalde duur 
  • Verloning volgens PC 319.01, een barema B1C gelijkstelling van relevante ervaring (€1700-€2250)
  • Extralegale voordelen: laptop, werkgsm, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, omniumverzekering voor dienstverplaatsingen en een rijk opleidingsaanbod
  • Interessante verlofregeling: 8 extra verlofdagen en VIA-dagen vanaf 35 jaar; 
  • Tewerkstelling voornamelijk Asse/Halle, dienstverplaatsingen worden vergoed.
Hulpverlener Volwassenwerking - Voorkomen Dak- en Thuisloosheid en Mentaal Welzijn - CAW Huis Tervuren - ELZ Druivenstreek - 80% bepaalde duur M/V/X
CAW HALLE - VILVOORDE
Belgium, Tervuren

Maak mee het verschil en versterk ons team.

Een greep uit je takenpakket:

Als eerstelijnshulpverlener ben jij het eerste aanspreekpunt voor mensen met vragen over hun welzijn. Jij bent de schakel tussen hun verhaal en passende psychosociale ondersteuning:

  • Je maakt deel uit van het volwassenenteam binnen de eerstelijnszone Druivenstreek; 
  • Je voert onthaalgesprekken en helpt cliënten om hun hulpvraag helder te krijgen;
  • Je geeft advies, informatie of start samen met de cliënt een hulpverleningstraject op;
  • Je werkt nauw samen met lokale partners om cliënten en hun context de juiste hulpverlening te bieden; 
  • Je zet je sporadisch mee in op ons preventieaanbod door het organiseren van vormingen en infosessies, samen preventiemedewerker;
  • Je vertegenwoordigt het CAW en draagt onze visie en werking mee uit; 
  • Je neemt actief deel aan overlegmomenten, zowel intern als met externe partners; 
  • Je hebt ervaring met - of interesse om je te verdiepen in - de thema's voorkomen van dak- en thuisloosheid en Mentaal Welzijn

Een warme en betrokken hulpverlener met een open geest. Je:

  • Kan goed luisteren en staat zelf stevig in je schoenen.
  • Hebt idealiter ervaring met individuele hulpverleningsgesprekken  en langdurige begeleiding van cliënten met problemen rond dak- en thuisloosheid en/of mentaal welzijn.
  • Deinst niet terug voor complexe of verontrustende situaties.
  • Werkt zelfstandig, maar voelt je ook goed in een team.
  • Beschikt over een bachelor in een menswetenschappelijke richting of gelijkwaardige ervaring.
  • Bent een netwerker pur sang en kent (of wil leren kennen) het lokale hulpverleningslandschap.
  • Gaat vlot om met digitale tools (Word, Outlook, Excel...).
  • Spreekt vlot Nederlands en hebt minstens een basiskennis Frans en Engels.

Bij CAW kom je terecht in een organisatie met een groot hart én een maatschappelijke missie. Wij bieden jou:

  • Een zinvolle job waarin jij écht het verschil maakt.
  • Een enthousiast warm team met fijne collega's en oog voor jouw welzijn.
  • Een contract 80% van bepaalde duur tot en met 31/12/2026 (met kans op verlenging) 
  • Verloning volgens PC 319.01, barema B1C met gelijkstelling van relevante beroepservaring (€3070-€4200);
  • Extralegale voordelen: laptop, GSM, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, omniumverzekering voor dienstverplaatsingen en voordelen via Benefits at Work;
  • Een uitgebreid aanbod aan opleidingen en vormingen;
  • Interessante verlofregeling: 8 extra verlofdagen en VIA-dagen vanaf 35 jaar; 
  • Werkplek in Tervuren. Flexibiliteit binnen de eerstelijnszone wordt gevraagd.
Ouvriers de production - départ Wauthier-braine (réserve de recrutement) H/F/X
VILLAGE N 1 ENTREPRISES
Belgium, Braine-le-Château

Tâches:

Exécuter, au sein de notre équipe, des tâches de production et de conditionnement de produits alimentaires chez notre client à Rotselaar, avec soin et rapidité dans des conditions de froid.
 

Mission

Rejoignez une équipe dynamique en production et conditionnement, et contribuez à des projets innovants sur notre site ou directement chez nos clients.

Nos futures missions vont au-delà du conditionnement !

Prochainement, nous participerons à de nouveaux projets. En voici quelques exemples : conditionner du thé en sachet, monter des boîtiers électroniques, assembler des écrans de cadres digitaux ainsi que des ordinateurs !

Nous serons également impliqués dans le développement d'un micro-ordinateur circulaire. Notre mission ? Trier et valoriser les composants électroniques issus de smartphones ou d'ordinateurs en fin de vie afin de leur donner une seconde chance.

En intégrant notre équipe, vous pourrez être amené(e) à :

  • Travailler sur l'assemblage et le conditionnement de produits variés;
  • Participer à des projets électroniques en revalorisant ces matériaux;

Rejoignez-nous pour donner du sens à votre travail et participer à des projets concrets et porteurs d'avenir !

Profil

  • Pouvoir se rendre de manière autonome sur son lieu de travail
  • Avoir de l'expérience professionnelle dans le secteur du conditionnement et/ou de l'assemblage de composants électroniques.
  • Etre soigneux et travailler avec rapidité.
  • L'entreprise est facilement accessible via les transports en commun, il n'est donc pas primordiale d'être en possession d'un permis B et véhicule.

Conditions d'emploi

Pour postuler, il est primordial de répondre à l'un de ces critères : 

  • Posséder un accord en entreprise de travail adapté ou une reconnaissance de handicap délivrée par l'AVIQ ou le PHARE ou l'une des autorités belges (SPF Sécurité sociale, VDAB, ...).
  • Avoir achevé un cursus scolaire au sein de l'enseignement secondaire spécialisé.
  • Présenter une incapacité de travail permanente.
  • Justifier d'une aptitude au travail réduite, attestée par l'ONEM, l'INAMI, Actiris, Fedris, etc.

Nous offrons :

  • Contrat à durée déterminée renouvelable si convient.
  • Horaire hebdomadaire : 37h30 / semaine, du lundi au vendredi.
  • Départ à partir de note site principal à Wauthier-Braine (6h00) ou à partir de la gare de Braine l'Alleud (6h10). 
  • Possibilité de se rendre directement sur Rotselaar.
Senior Postdoctoral Researcher (M/F/X) M/W/X
ECOLE ROYALE MILITAIRE
Belgium, Bruxelles

As a researcher at the Department of Conflict Studies of the Royal Military Academy, you will perform the following tasks:

conduct quantitative research on the narrative dynamics of online disinformation

develop novel machine-guided methods and conceptual frameworks to advance the field of research

disseminate the research findings through academic publications

distil policy implications from the research findings and disseminate these through policy papers, media contributions etc.

participate in and organize national and international conferences and workshops

provide guidance to junior researchers working on related topics at the RMA

establish close collaboration with various national and international research groups

establish and foster collaboration with other academic institutions

SKILLS AND EXPERIENCE:

Degree(s) required / ideal degree(s): PhD in Communication, Social or Political Sciences, Media Studies, Computational Social Sciences, Linguistics and Literature, Digital Humanities, Data Sciences or a closely related field.

This position is open for senior profiles (ideally 8 years of experience minimum).

 

MUST HAVE- skills:

Extensive research experience as evidenced by a track-record of peer reviewed publications

Experience in applying digital and computational tools in humanities and social science research

Experience with interdisciplinary research and collaboration

Experience working in project consortia involving stakeholders from the disinformation research field

Proven ability to conduct research with minimal supervision

 

NICE TO HAVE - skills:

· Experience with management of project research, the acquisition of external research funding, as well as the ability to formulate (European) policy-relevant recommendations

· Demonstrated experience with the supervision of (junior) researchers

· Ability to communicate complex ideas to non-specialist audiences

· Experience in delivering keynote presentations to a large or broad audience

· International experience through past appointments and research stays outside of Belgium

 

Personal skills:

You conduct scientific research in an independent and upright way within a multidisciplinary environment.

You think in an innovative and creative way.

You communicate your results in a clear, concise and precise manner.

You are honest, loyal toward the institution and respect confidentiality.

 

Other skills:

The applicant shall have excellent knowledge of academic English (both oral and written).

Considering the centrality of language in the research, working knowledge of both Dutch and French and basic knowledge of German is essential.

 

SPECIFIC REQUIREMENTS

The researcher may be exposed to classified information and will therefore have to obtain the required security clearance. The candidate must consent with the background check required to obtain this clearance, which will be executed by Belgian Defense.

Only applicants with a nationality of a country that is both part of NATO and the EU will be eligible.

Working for the Patrimony requires living in Belgium for the duration of the study.

CONTRACT

Probable date of recruitment: From 1 April 2026, in consultation with the applicant.

Status: Full-time employment based on an open-ended contract with the Patrimony of the Royal Military Academy (you will not be a civil servant).

If needed:

Please note that your contract will be open-ended, but the financing of the contract will be tied to the funding project, which is guaranteed until 31 March 2030. The financing of your contract beyond that period is therefore not 100% guaranteed. However, the Patrimony has a policy to keep the good elements on board and the research focus of this job offer fits within our core research activities, so there is a high chance that we will be able to offer you follow-up projects beyond that date if you decide to stay.

Wage scale: class A2 (PhD in Communication, Social or Political Sciences, Media Studies, Computational Social Sciences, Linguistics and Literature, Digital Humanities, Data Sciences or a closely related field). RMA-Patrimony applies a merit-based research career track, allowing researchers to advance in wage scale based upon annual evaluations.

Holiday pay.

 

EXTRA LEGAL BENEFITS

Possibility to benefit from a bilingualism allowance (Dutch/French) following a SELOR test;

End-of-year bonus;

Free DKV hospitalization insurance. Possibility of additional affiliation for one or more persons living under the same roof: spouse, child(ren) (50% of the price per additional member);

Bike allowance / Free public transport (home-work commute);

Meal vouchers (6€ / day);

Free access to campus sports facilities outside working hours;

On-campus restaurant and cafeteria with democratic prices (discount on the daily menu);

Flexible working hours within the 38-hour week;

Teleworking possible with allowance (2 days / week max);

Holidays:

- 29 days holiday / year from the 1st year of contract (then from 45 years: +1 day holiday every 5 years)

- 1 week OFF every year between Christmas and New year's Eve (independent of the annual balance of holidays).

 Advantages and interesting offers thanks to the Benefits@work card (discounts, vouchers...);

Entitlement to services offered by the `Office Central d'Action Sociale et Culturelle de la Défense' (OCASC): among others holiday centres, discount on travel organised by the tour operator...;

Possibility to benefit from the nursery funded by Belgian Defence (subject to availability).

 

WORKPLACE

Royal Military Academy, Avenue de la Renaissance 30, 1000 Brussels. Occasional travels abroad for scientific conferences, etc. may be required.

Go to top